Semua tulisan dari Rafi

Retail Expansion Specialist – Gaji Rp8-15 Juta

Retail Expansion Specialist untuk Strategi Bisnis Mall & Pop-up Store PT Susu Life Indonesia


Retail Expansion Specialist merupakan posisi strategis yang bertanggung jawab penuh dalam merancang, mengeksekusi, serta mengawal seluruh agenda ekspansi toko fisik di pusat perbelanjaan terkemuka. Peran profesional ini memegang kendali aktif dalam mengidentifikasi potensi pasar, menegosiasikan sewa tempat strategis, serta memastikan pembukaan unit pop-up store berjalan tepat waktu harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Business Development ini untuk membangun relasi yang solid dengan manajemen mall komersial harian. Anda akan bergabung mengembangkan sayap bisnis ritel modern dalam lingkungan kerja yang dinamis di bawah naungan PT Susu Life Indonesia . Kami adalah perusahaan inovatif yang bergerak cepat dalam menghadirkan produk gaya hidup berkualitas tinggi serta berkomitmen memberikan pengalaman ritel terbaik bagi masyarakat harian.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi jaringan distribusi fisik serta memperkuat eksistensi brand kami di berbagai titik strategis kota-kota besar harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan karir yang sangat menantang serta suportif bagi peningkatan kapasitas profesional harian Anda. Program kerja intensif ini didesain khusus untuk mengasah ketajaman analisis lokasi bisnis serta keterampilan negosiasi kontrak sewa retail modern Anda harian. Anda dapat mempelajari profil korporasi serta jajaran produk unggulan kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau tren rekrutmen terbaru tim operasional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan persiapan administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional yang komunikatif, gigih, serta berjiwa ekspansif harian. Ketangkasan dalam mengunci lokasi premium menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas penjualan. Dengan demikian, posisi eksklusif ini menyajikan jalur akselerasi karir korporat yang menjanjikan harian.

Ekspektasi Peran Manajemen Pengembangan Ritel

Peran sebagai seorang profesional Retail Expansion Specialist menuntut ketangkasan penataan alur kerja pembukaan toko baru serta ketajaman analisis potensi pendapatan wilayah harian. Anda wajib mengevaluasi traffic pengunjung mall guna mematangkan strategi penempatan pop-up store yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi linimasa konstruksi booth ritel untuk menangkal risiko keterlambatan operasional harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan regulasi internal mall secara ketat bertujuan agar citra elegan brand tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama jajaran manajemen properti harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target kuantitas toko baru dengan standar baku kelayakan finansial harian perusahaan pusat. Namun, tanggung jawab operasional pengembangan jaringan ini tidak terbatas pada pencarian lokasi semata harian. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi biaya investasi sewa serta menganalisis profitabilitas toko baru secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari tren perilaku konsumen ritel guna meluncurkan konsep pop-up store yang menarik harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang kolaboratif harian bermanfaat demi menjaga kelancaran proyek pembukaan retail baru harian. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan estimasi biaya konstruksi agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pengembang bisnis yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi dinamika lapangan harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar ritel kami di berbagai pusat perbelanjaan utama harian. Jika ingin melihat posisi penempatan kerja lainnya di wilayah ibu kota, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja jakarta barat di portal kami.

Tugas Utama Pengembangan Bisnis Ritel Korporat

  1. Memantau, mensurvei, serta mengoordinasikan pencarian lokasi strategis di mall terkemuka untuk pembukaan toko baru secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin negosiasi harga sewa dan syarat kontrak komersial bersama pihak manajemen mall harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen koordinasi pengerjaan desain booth, instalasi listrik, serta perizinan operasional toko secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap performa penjualan awal toko baru guna menyusun rekomendasi perbaikan strategi promosi harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai perkembangan proyek ekspansi retail untuk diserahkan kepada jajaran Direksi.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim legal, keuangan, dan kontraktor demi kelancaran rantai ekspansi bisnis harian.

Syarat Pengalaman dan Kualifikasi Kandidat

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan bisnis resmi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja di bidang Business Development mall, retail expansion, atau komersial properti lebih diutamakan secara harian.
  3. Menguasai teknik negosiasi kontrak retail, perhitungan estimasi profit toko, serta memiliki jaringan relasi yang luas dengan pihak manajemen mall harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang komunikatif, proaktif, berpenampilan rapi, serta cekatan mengambil peluang bisnis harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi pada target pertumbuhan toko, serta mampu bekerja mobile di lapangan harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di wilayah operasional terkait harian.

Kompensasi Finansial dan Tunjangan Karyawan

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang sangat bersaing sesuai kompetensi ekspansi bisnis harian Anda.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif keberhasilan pembukaan toko berdasarkan pencapaian target retail harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Manager Retail Expansion seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi serta program penggantian biaya perjalanan dinas lapangan harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja operasional yang dinamis, modern, bergerak maju, serta sangat suportif harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama korporasi gaya hidup yang berkembang pesat secara harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 8.000.000 – 15.000.000
Lokasi Area Kerja: Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta (Indonesia)
Alamat Kantor Pusat: Ruko GSA Blok B 08 AM, Letjen S. Parman.9 9, RT.9/RW.5, Tj. Duren Sel., Kec. Grogol petamburan, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta, Indonesia, 11470

Logo PT Susu Life Indonesia - Lowongan Kerja Retail Expansion Specialist

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio kerja, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan rekrutmen resmi berikut:

AJUKAN LAMARAN VIA LINKEDIN

Branch Operational Manager Bandung – Rp15-18 Juta

Branch Operational Manager Bandung untuk Sektor Integrated Facility Management


Branch Operational Manager Bandung merupakan posisi pimpinan eksekutif wilayah yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh lini bisnis pengelolaan fasilitas, mengontrol kepatuhan operasional, serta memperkokoh retensi klien korporat. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk memimpin ratusan personel lapangan, mengendalikan efisiensi anggaran belanja cabang, serta mengawal implementasi standar keselamatan kerja harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Facility Management ini untuk menjembatani komunikasi strategis antara ekspektasi tinggi klien manufaktur maupun komersial dengan kapabilitas teknis tim internal di lapangan harian. Anda akan bergabung memimpin ekspansi bisnis pengelolaan gedung modern dalam ekosistem korporasi yang dinamis di bawah naungan Aeon Delight Indonesia (PT. Sinar Jernih Sarana) . Kami adalah penyedia layanan pengelolaan fasilitas terpadu berskala internasional yang mengusung komitmen tinggi harian untuk menyajikan solusi pemeliharaan properti yang higienis, aman, efisien, serta ramah lingkungan bagi keberlanjutan bisnis mitra harian.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi standar operasional penunjang gedung berbasis integrasi teknologi automasi Jepang demi menyokong produktivitas klien secara optimal harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang kepemimpinan yang sangat prestisius serta suportif bagi para profesional senior untuk mengaktualisasikan strategi bisnis terbaik harian Anda. Program kerja strategis ini bertujuan mengasah ketajaman analisis finansial profitabilitas kantor cabang serta kapabilitas tata kelola risiko operasional harian secara komprehensif. Anda dapat mempelajari portofolio layanan tata kelola properti modern kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau rekam jejak kepemimpinan regional tim kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Dengan demikian, kami mengundang talenta manajemen operasional senior yang visioner, tangguh, serta memiliki rekam jejak kepemimpinan yang solid untuk memimpin operasional cabang harian.

Ekspektasi Peran Pemimpin Operasional Terpadu

Peran sebagai seorang eksekutif Branch Operational Manager Bandung menuntut ketangkasan tinggi dalam menyusun rencana kerja strategis cabang serta ketajaman analisis performa finansial harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Service Level Agreement (SLA) di setiap proyek guna mematangkan taktik kemitraan jangka panjang yang kokoh harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi jalannya audit kepatuhan regulasi ketenagakerjaan guna menangkal risiko hukum operasional harian. Selanjutnya, Anda memantau program peningkatan kompetensi teknis seluruh staf secara ketat agar mutu pelayanan terpadu di area Jawa Barat tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang profesional bersama pemangku kepentingan harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target pertumbuhan profit kantor cabang dengan standar baku mutu operasional internasional harian. Namun, tanggung jawab manajemen fasilitas terpadu ini tidak terbatas pada pengawasan teknis bangunan semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran kas operasional serta memvalidasi laporan keuangan bulanan secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi pembaruan sistem mekanikal, elektrikal, maupun tata graha guna meluncurkan inovasi pelayanan yang efisien bagi konsumen harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer kolaborasi yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas tim operasional harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin akurasi validasi laporan keuangan agar dapat dievaluasi secara berkala harian. Kami membutuhkan karakter praktisi manajemen fasilitas yang adaptif, tangguh, serta berintegritas tinggi menghadapi dinamika bisnis harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar manajemen fasilitas harian. Jika Anda ingin melihat posisi pimpinan regional lainnya di wilayah sekitar, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja area bandung di portal kami.

Tugas Utama Manajemen Cabang dan Pengawasan Proyek

  1. Memantau, menganalisis, serta mengendalikan seluruh aktivitas operasional dan pencapaian profitabilitas kantor cabang Jawa Barat secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab memimpin pengelolaan hubungan industrial, pemenuhan komitmen SLA klien, serta penyelesaian kendala di proyek harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen anggaran biaya operasional (P&L), optimalisasi alokasi SDM, serta validasi kelayakan alat kerja secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap implementasi kepatuhan standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) di seluruh area gedung mitra harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian serta bulanan mengenai performa bisnis cabang untuk diserahkan kepada Direksi Operasional.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim legal, keuangan, dan procurement pusat demi kelancaran operasional cabang secara harian.

Syarat Administrasi dan Pengalaman Profesional Senior

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) Teknik, Manajemen, atau bidang akademis lain yang relevan secara harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 10 tahun di industri Integrated Facility Management, pengelolaan gedung, atau outsourcing skala besar harian.
  3. Menguasai manajemen operasional cabang, kalkulasi profit & loss, hukum ketenagakerjaan, teknik mekanikal elektrikal, serta kepemimpinan harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang berintegritas tinggi, komunikatif, tegas, serta cakatan mengambil keputusan krusial harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja di bawah tekanan target harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) menetap di Bandung.

Kompensasi Finansial dan Fasilitas Eksekutif

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket upah bulanan tetap yang sangat kompetitif sesuai dengan profil kompetensi kepemimpinan harian Anda.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif performa cabang berdasarkan pencapaian target efisiensi operasional harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Direktur Regional seiring dengan evaluasi prestasi kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan kesehatan premium, tunjangan transportasi dinas, serta dukungan fasilitas kerja eksekutif harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja korporasi yang profesional, berstandar global, multikultural, serta sangat suportif harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir dalam industri pengelolaan fasilitas terpadu papan atas yang mapan secara harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 15.000.000 – 18.000.000
Lokasi Area Penempatan: Kota Bandung, Jawa Barat (Indonesia)
Alamat Kantor Cabang: Jl. Moch. Toha No.320A, Karasak, Kec. Astanaanyar, Kota Bandung, Jawa Barat, Indonesia, 40243

Logo Aeon Delight Indonesia - Lowongan Kerja Branch Operational Manager Bandung

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio kepemimpinan, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal resmi kami:

AJUKAN LAMARAN VIA WEBSITE AEON DELIGHT

Koordinator Sales Area Jakarta – Rp7-10 Juta

Koordinator Sales Area Jakarta untuk Manajemen Distribusi Produk Miko Grup


Koordinator Sales Area Jakarta merupakan posisi kepemimpinan lapangan strategis yang memegang peranan sangat krusial dalam mengoordinasikan seluruh aktivitas perluasan pasar, mendongkrak volume penjualan, serta menegakkan standar pelayanan mitra harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk mengarahkan tim sales representative, mengeksekusi strategi penetrasi pasar lokal, serta mengontrol manajemen penagihan piutang pelanggan secara berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Distribusi Komersial ini untuk menyelaraskan target bisnis tahunan manajemen pusat dengan eksekusi taktis operasional armada lapangan harian. Anda akan bergabung mengembangkan kompetensi niaga berskala nasional yang sangat progresif di bawah naungan MIKALINDO BAKTI CEMERLANG . Kami adalah salah satu entitas bisnis terkemuka yang menjadi bagian dari Miko Grup dengan komitmen tinggi harian untuk selalu menyajikan produk berkualitas superior serta pengalaman pelayanan distribusi paling memuaskan bagi ekosistem pasar logistik Indonesia.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas tata kelola rantai pasok niaga berbasis pemanfaatan sistem pemantauan data terintegrasi demi menyokong pertumbuhan performa bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang akselerasi kapasitas kepemimpinan lapangan yang sangat kompetitif serta suportif bagi kemajuan karir jangka panjang Anda. Program kerja kolaboratif ini didesain khusus untuk mengasah ketajaman analisis finansial wilayah serta manajemen konflik tim lapangan harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari portofolio bisnis komersial global kami secara komprehensif melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau visualisasi jenjang karir tim operasional dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kesiapan berkas administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang talenta manajemen penjualan lapangan berpengalaman yang memiliki jiwa kepemimpinan kuat harian. Ketangkasan dalam mengelola operasional wilayah menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas kerja harian. Dengan demikian, peran eksklusif ini menyajikan peluang karir strategis yang sangat menjanjikan.

Ekspektasi Peran Koordinator Sales Lapangan

Peran sebagai seorang profesional Koordinator Sales Area Jakarta menuntut ketangkasan penataan alur kerja distribusi wilayah serta ketajaman analisis laporan piutang toko harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Key Performance Indicators (KPI) guna mematangkan strategi peningkatan volume penjualan produk yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pergerakan armada distribusi guna menangkal risiko kehilangan potensi penetrasi pasar ritel harian. Selanjutnya, Anda memantau program pelatihan staf penjualan secara ketat bertujuan agar kompetensi pelayanan pelanggan tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan koordinasi lapangan yang santun bersama jajaran manajemen area harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target omzet bulanan dengan standar baku operational excellence divisi niaga pusat harian. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan distribusi ini tidak terbatas pada pengawasan lapangan semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran operasional wilayah serta menganalisis tren pergerakan stok barang secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi keunggulan teknologi produk komersial kami guna meluncurkan penjelasan yang edukatif kepada mitra harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang kompetitif namun tetap sehat harian bermanfaat demi menjaga motivasi tim harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan data pelaporan administrasi agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pemimpin lapangan yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi target bisnis nasional harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi perluasan pasar kami di wilayah metropolitan harian. Jika ingin melihat posisi pelayanan niaga lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Jakarta di portal kami.

Tugas Koordinator Penjualan dan Operasional Distribusi

  1. Memantau, mengarahkan, serta mengevaluasi seluruh pencapaian target volume penjualan dan profitabilitas wilayah secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin pengawasan kinerja staf sales representative dan efisiensi rute armada harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen penagihan piutang dagang, pembukaan toko baru (NOO), serta kepatuhan pajangan produk harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap standar ketersediaan stok barang dan menjaga hubungan harmonis dengan grosir lokal harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai performa aktivitas bisnis wilayah untuk diserahkan kepada Regional Manager.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang logistik demi kelancaran operasional pasokan komoditas niaga harian.

Syarat Pengalaman Koordinator Sales Area Jakarta

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan akademik resmi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai koordinator sales, supervisor lapangan, atau pimpinan tim distribusi produk harian.
  3. Menguasai manajemen bisnis distribusi, strategi sales growth, pemetaan area niaga Jakarta, serta memiliki keterampilan komunikasi interpersonal harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, tegas, memiliki analytical thinking yang kuat, serta berwawasan luas harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada target omzet, serta memiliki SIM aktif untuk mobilitas operasional harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) mengawal area DKI Jakarta.

Kompensasi dan Benefit Pengawas Wilayah

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai rekam jejak kompetensi kepemimpinan harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan yang sangat menarik berdasarkan pencapaian target wilayah harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju level manajemen korporasi seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi, kepastian asuransi, serta program pelatihan eksklusif harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja lapangan yang dinamis, menantang, bersih, serta sangat suportif harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama entitas bisnis Miko Grup yang berkembang pesat secara harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 7.000.000 – 10.000.000
Lokasi Area Penempatan: DKI Jakarta (Fokus Operasional Lapangan Jabodetabek)
Alamat Kantor Pusat Administrasi: Jl. Kayu Besar 3 No.3 Blok M1, RT.4/RW.8, Tegal Alur, Kec. Kalideres, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta, Indonesia, 11820

Logo Mikalindo Bakti Cemerlang - Lowongan Kerja Koordinator Sales Area Jakarta

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, kartu identitas, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal rekrutmen resmi berikut:

AJUKAN LAMARAN VIA JOBSTREET

Wine Shop Assistant Hatten Bali – Rp5.7-6 Juta

Wine Shop Assistant Bali untuk Operasional Butik Hatten Wines


Wine Shop Assistant merupakan garda depan pelayanan ritel eksklusif yang memegang peranan sangat penting dalam mengoordinasikan pengalaman pelanggan, merekomendasikan produk pilihan, serta menjaga standar estetika toko harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk menyambut tamu internasional maupun domestik, melakukan edukasi varietas minuman anggur lokal premium, serta memastikan kelancaran transaksi kasir secara berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Ritel Premium ini untuk menjembatani komunikasi yang ramah antara budaya hospitality Bali dengan keunggulan produk buatan kilang lokal kami agar kepuasan belanja berjalan lancar harian. Anda akan bergabung mengembangkan basis kompetensi manajemen pelayanan ritel minuman berkelas dalam ekosistem korporasi modern yang dinamis di bawah naungan PT. Hatten Bali Tbk . Kami adalah pelopor industri pembuat minuman anggur terkemuka di Indonesia dengan brand legendaris “Hatten Wines” yang mengusung komitmen tinggi harian untuk menyajikan produk berkualitas tinggi, berkarakter unik, serta memenangkan berbagai penghargaan internasional bagi para penikmatnya harian.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas pelayanan dan tata kelola butik ritel modern berbasis integrasi standar hospitality internasional demi menyokong efisiensi bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan kapasitas komunikasi interpersonal berskala global yang sangat kondusif serta suportif harian. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah kecakapan pemecahan masalah serta pemahaman mendalam mengenai industri wine pairing berskala besar harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari portofolio lengkap sejarah dan koleksi kebun anggur kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau dinamika karir dan rekam jejak tim profesional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Dengan demikian, kami mengundang talenta pelayanan pelanggan berpengalaman yang komunikatif, berwawasan luas, serta memiliki motivasi tinggi untuk memimpin atmosfer butik harian.

Ekspektasi Peran Wine Shop Assistant Toko

Peran sebagai seorang profesional Wine Shop Assistant menuntut ketangkasan penataan alur kerja butik serta ketajaman analisis perilaku konsumen harian. Anda wajib mengevaluasi tata letak produk pajangan guna mematangkan taktik peningkatan angka konversi transaksi belanja yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pelaksanaan stock opname berkala untuk menangkal risiko selisih inventaris barang berharga harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar pelayanan pelanggan secara ketat agar kepuasan belanja di flagship store tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama para pengawas area ritel harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target waktu pemenuhan kuota penjualan dengan standar baku manajemen pusat harian. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan butik ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran kas harian serta menyusun laporan penjualan harian secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi pembaruan lini produk minuman anggur putih, merah, maupun rosē guna meluncurkan penjelasan sistematis yang meyakinkan konsumen harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer kolaborasi yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas tim penjualan harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin akurasi validasi laporan keuangan agar dapat dievaluasi secara berkala harian. Kami membutuhkan karakter praktisi ritel yang adaptif, tangguh, serta tangkas menghadapi dinamika perubahan tren pariwisata harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar ritel minuman premium harian. Jika Anda ingin melihat posisi ritel lainnya di daerah sekitar, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja retail bali di portal kami.

Tugas Pramuniaga Butik dan Operasional Penjualan

  1. Memantau, menganalisis, serta memetakan seluruh pencapaian target penjualan toko sesuai panduan komersial perusahaan secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab memimpin pelayanan kepada pelanggan dan mempercepat penyelesaian isu transaksi mesin POS kasir harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen ketersediaan stok produk, validasi laporan suhu penyimpanan botol, serta penyusunan administrasi display toko secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kebersihan area penjualan guna memastikan kenyamanan belanja konsumen internasional terjaga harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai traffic pengunjung butik untuk diserahkan kepada Store Manager Hatten Wines.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang pusat demi kelancaran operasional pasokan produk ritel secara harian.

Syarat Pengalaman Wine Shop Assistant

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau SMK Perhotelan/Tata Hidang dari semua jurusan resmi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang retail premium, butik minuman, hospitality, atau industri pelayanan restoran mewah harian.
  3. Menguasai manajemen operasional toko, teknik komunikasi bahasa Inggris dasar, dasar pengetahuan jenis anggur, serta keterampilan pelayanan harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, ramah, berpenampilan rapi, serta cekatan mengikuti arahan manajemen harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja dengan sistem operational retail harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Sanur, Bali.

Kompensasi dan Benefit Asisten Butik

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket gaji bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi pelayanan serta pengalaman kerja harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan toko berdasarkan pencapaian target profitabilitas butik harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Butik Supervisor seiring dengan evaluasi prestasi kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses tunjangan kesehatan serta dukungan fasilitas tunjangan dinas resmi ritel secara harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja toko yang dinamis, mewah, profesional, serta sangat suportif terhadap produktivitas individu harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir dalam industri ritel minuman eksklusif papan atas Indonesia yang mapan secara berkelanjutan harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 5.700.000 – 6.000.000
Lokasi Area Penempatan: Sanur, Denpasar, Bali (Indonesia)
Alamat Kantor Operasional: Jl. Bypass Ngurah Rai No. 393, Sanur, Kota Denpasar, Bali, Indonesia, 80227

Logo PT Hatten Bali Tbk - Lowongan Kerja Wine Shop Assistant

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio kerja, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal resmi kami:

AJUKAN LAMARAN VIA LINKEDIN HATTEN BALI

Area Sales Manager Siantar Top – Rp12-18 Juta

Area Sales Manager Jawa Barat untuk Operasional Distribusi Siantar Top


Area Sales Manager merupakan posisi kepemimpinan strategis regional yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh rantai distribusi, memperluas jangkauan pasar, serta menegakkan standar komersial harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk mengarahkan tim supervisor lapangan, menganalisis data pergerakan produk biskuit serta makanan ringan, serta mengawal pencapaian target omzet wilayah secara berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Industri FMCG ini untuk menjembatani komunikasi strategis antara direksi operasional pusat dengan jajaran distributor lokal agar program perluasan pasar berjalan lancar harian. Anda akan bergabung mengembangkan basis kompetensi manajemen niaga dalam korporasi manufaktur besar yang dinamis di bawah naungan PT. Siantar Top, Tbk. (Bekasi) . Kami adalah salah satu pelopor industri makanan ringan terkemuka di Indonesia yang terus berkomitmen tinggi harian untuk menyajikan produk biskuit, wafer, dan snack berkualitas tinggi, lezat, serta inovatif bagi jutaan keluarga.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi efisiensi jaringan distribusi produk berbasis integrasi pemantauan logistik mutakhir demi menyokong stabilitas bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang akselerasi kapasitas kepemimpinan regional berskala nasional yang sangat menantang sekaligus suportif harian. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah kecakapan pemecahan masalah penetrasi pasar tradisional maupun modern berskala besar harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari portofolio lengkap ekspansi manufaktur global kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau dinamika karir manufaktur dan rekam jejak tim profesional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Dengan demikian, kami mengundang talenta manajemen penjualan regional yang komunikatif, berwawasan luas, serta memiliki motivasi tinggi untuk memimpin transformasi pasar harian.

Ekspektasi Peran Area Sales Manager Regional

Peran sebagai seorang profesional Area Sales Manager menuntut ketangkasan penataan rute distribusi wilayah serta ketajaman analisis perilaku pasar grosir harian. Anda wajib mengevaluasi blueprint penjualan dwi-mingguan guna mematangkan taktik peningkatan angka repeat order dari agen yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pelaksanaan audit stok di gudang distributor untuk menangkal risiko kekosongan produk harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar operational excellence secara ketat agar kepuasan pelanggan ritel tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan niaga yang santun bersama para pimpinan distributor lokal harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target waktu pemenuhan kuota pengiriman dengan standar baku manajemen pusat. Namun, tanggung jawab operasional pengawasan wilayah ini tidak terbatas pada pemantauan armada logistik semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran kas operasional regional serta menyusun modul pelatihan bagi tim sales baru secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi pembaruan lini produk makanan ringan guna meluncurkan penjelasan sistematis yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer kolaborasi yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas tim lapangan harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin akurasi validasi laporan keuangan piutang dagang agar dapat dievaluasi secara berkala harian. Kami membutuhkan karakter praktisi FMCG yang adaptif, tangguh, serta tangkas menghadapi dinamika perubahan preferensi konsumen harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar produk Siantar Top harian. Jika Anda ingin melihat posisi penempatan kerja lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja retail jabar di portal kami.

Tugas Manajer Penjualan Wilayah dan Operasional Distribusi

  1. Memantau, menganalisis, serta memetakan seluruh pencapaian target volume penjualan produk sesuai panduan komersial perusahaan secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab memimpin pengawasan kinerja staf sales supervisor lapangan untuk mempercepat penyelesaian isu rute harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen ketersediaan stok produk FMCG, validasi laporan penerimaan barang gudang, serta penyusunan administrasi display grosir secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap aktivitas kompetitor pasar guna memastikan taktik promosi tandingan berjalan efektif harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai traffic penjualan regional untuk diserahkan kepada Regional Sales Manager.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang produksi Bekasi demi kelancaran operasional pasokan produk secara harian.

Syarat Pengalaman Area Sales Manager

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) dari semua jurusan resmi akreditasi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Area Sales Manager atau minimal 5 tahun sebagai Supervisor FMCG makanan ringan harian.
  3. Menguasai manajemen operasional sirkulasi produk grosir, teknik komunikasi negosiasi, analisis KPI wilayah, serta memiliki keterampilan kepemimpinan harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, tegas, memiliki SIM profesional, serta cekatan mengikuti arahan manajemen harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada target omzet, serta mampu mengelola wilayah operasional retail harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) mengawal area Jawa Barat.

Kompensasi dan Benefit Manajer Penjualan

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket gaji bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi kepemimpinan serta pengalaman kerja harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif pencapaian target berdasarkan produktivitas dan profitabilitas wilayah harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Regional Manager seiring dengan evaluasi prestasi kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan kesehatan resmi korporat serta dukungan fasilitas tunjangan kendaraan dinas operasional secara harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta sangat suportif terhadap kemajuan karir individu harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir dalam industri manufaktur makanan konsumen papan atas Indonesia yang mapan secara harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 12.000.000 – 18.000.000
Lokasi Area Penempatan: Kota Bandung, Jawa Barat
Alamat Kantor Pusat Administrasi: Jl. Tambaksawah 21-23, Waru, Sidoarjo, Jawa Timur, Indonesia, 61256

Logo PT Siantar Top Tbk - Lowongan Kerja Area Sales Manager

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio kerja, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal resmi kami:

AJUKAN LAMARAN VIA WEBSITE SIANTAR TOP

Store Manager Oppo Jakarta – Rp6-8 Juta

Store Manager Gadget untuk Operasional Ritel Oppo Jakarta Barat


Store Manager merupakan pilar utama dalam struktur kepemimpinan ritel komunikasi yang memegang tanggung jawab penuh untuk mengawasi operasional harian, mengoordinasikan tim promosi, serta mengoptimalkan profitabilitas toko harian. Peran profesional ini memegang kendali aktif dalam memantau performa penjualan produk smartphone, mengarahkan staf promotor, serta mengamankan kelancaran transaksi di lantai komersial. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Ritel Gadget ini untuk memastikan setiap konsumen mendapatkan pelayanan premium yang ramah serta solutif setiap hari. Anda akan bergabung mengembangkan kompetensi bisnis ritel modern dalam lingkungan kerja yang dinamis di bawah naungan PT. SELALU BAHAGIA SEJAHTERA . Kami adalah mitra distribusi resmi perangkat elektronik terkemuka di Indonesia yang dipercaya mengelola brand global “Oppo” dengan komitmen tinggi menyajikan teknologi komunikasi mutakhir, berkualitas, serta inovatif bagi seluruh lapisan masyarakat.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi mutu pelayanan dan tata kelola gerai ritel modern berbasis pemanfaatan perangkat teknologi terkini demi menyokong pertumbuhan bisnis yang kokoh harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan karir kepemimpinan lapangan yang sangat kondusif serta suportif bagi peningkatan kapasitas profesional Anda. Program kerja intensif ini didesain khusus untuk mengasah ketajaman analisis tren pasar serta keterampilan tata kelola sumber daya manusia Anda. Anda dapat mempelajari profil korporasi serta jajaran koleksi perangkat pintar kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau kultur kerja tim operasional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan persiapan administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional muda yang komunikatif, berenergi tinggi, serta berjiwa kompetitif harian. Ketangkasan dalam mengelola tim operasional outlet menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas kerja lapangan. Dengan demikian, posisi eksklusif ini menyajikan jalur akselerasi karir ritel yang sangat menjanjikan.

Ekspektasi Peran Store Manager Toko

Peran sebagai seorang profesional Store Manager menuntut ketangkasan penataan alur kerja outlet smartphone serta ketajaman analisis pencapaian volume penjualan produk harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Key Performance Indicators (KPI) guna mematangkan strategi promosi lokal yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi keluar masuknya stok perangkat digital untuk menangkal risiko selisih inventaris barang harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar grooming tim sales secara ketat bertujuan agar citra elegan brand tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama jajaran manajemen area harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target omzet bulanan outlet dengan standar baku operational excellence pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ritel ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran operasional outlet serta menganalisis tren produk terlaris secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi teknologi gadget serta keunggulan fitur kamera kami guna meluncurkan penjelasan yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga motivasi tim promotor harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan laporan mutasi kasir agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pengawas ritel yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi dinamika bisnis harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar smartphone kami di area Jakarta Barat harian. Jika ingin melihat posisi pelayanan lainnya di DKI Jakarta, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja retail jakarta di portal kami.

Tugas Pemimpin Toko dan Operasional Ritel

  1. Memantau, merawat, serta mengoordinasikan jadwal kerja harian staf toko demi kelancaran operasional pelayanan outlet gadget secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin pengawasan kinerja promotor dan kasir untuk meminimalkan kendala transaksi harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen rotasi produk demo, pengecekan kualitas barang masuk, serta penataan area display secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kebersihan meja pameran, kerapian unit aksesoris, serta kenyamanan area belanja konsumen harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai perolehan omzet penjualan toko untuk diserahkan kepada Area Manager.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim logistik gudang demi kelancaran rantai pasokan produk gadget secara harian.

Syarat Pengalaman Store Manager

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan akademik resmi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun sebagai supervisor, store manager, atau kepala toko di bidang ritel elektronik dan gadget harian.
  3. Menguasai teknik penjualan langsung, strategi koordinasi tim, pengoperasian sistem POS kasir, serta kemampuan komunikasi persuasif harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, teliti, berpenampilan menarik, serta cekatan mengikuti instruksi manajemen harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja dalam sistem shift ritel harian.
  6. With demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Rawa Buaya, Jakarta Barat.

Kompensasi dan Benefit Manajer Toko

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi kepemimpinan ritel harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan toko berdasarkan pencapaian target profitabilitas gerai harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Area Manager seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi serta program orientasi manajemen ritel eksklusif harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja store yang bersih, modern, nyaman, serta sangat suportif harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama korporasi ritel gadget papan atas yang berkembang pesat harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 8.000.000
Lokasi Area Penempatan: Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta (Indonesia)
Alamat Kantor Operasional: Jalan Rawa Buaya, Kecamatan Cengkareng, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta, Indonesia, 11740

Logo PT SBS Oppo - Lowongan Kerja Store Manager

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, kartu identitas, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal rekrutmen resmi berikut:

AJUKAN LAMARAN VIA JOBSTREET

Area Sales Supervisor BKP – Rp6-9 Juta

Area Sales Supervisor Lubuklinggau untuk Operasional Distribusi FMCG


Area Sales Supervisor merupakan posisi kepemimpinan lapangan yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh aktivitas distribusi, mendongkrak volume penjualan produk, serta menegakkan standar pelayanan mitra harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk mengarahkan tim sales representative, mengeksekusi strategi penetrasi pasar lokal, serta mengontrol manajemen ketersediaan produk secara berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja FMCG ini untuk menyelaraskan kebijakan strategi pemasaran pusat dengan eksekusi taktis tim lapangan harian. Anda akan bergabung mengembangkan kompetensi bisnis distribusi berskala nasional yang sangat dinamis di bawah naungan PT Bina Karya Prima . Kami adalah salah satu perusahaan manufaktur produk konsumen (FMCG) terkemuka di Indonesia yang memegang komitmen tinggi harian untuk selalu menyajikan produk perawatan rumah tangga dan kelapa sawit berkualitas tinggi serta pengalaman distribusi paling memuaskan bagi ekosistem pasar.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas tata kelola rantai pasok modern berbasis pemanfaatan sistem analisis data terintegrasi demi menyokong pertumbuhan bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang akselerasi kapasitas kepemimpinan yang sangat suportif bagi kemajuan karir jangka panjang Anda. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah ketajaman analisis finansial wilayah serta manajemen konflik harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari profil komersial global kami secara komprehensif melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau visualisasi jenjang karir tim operasional dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kesiapan administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang talenta manajemen penjualan berpengalaman yang memiliki jiwa kepemimpinan kuat harian. Ketangkasan dalam mengelola operasional wilayah menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas kerja harian. Dengan demikian, peran eksklusif ini menyajikan peluang karir strategis yang sangat menjanjikan.

Ekspektasi Peran Area Sales Supervisor Lapangan

Peran sebagai seorang profesional Area Sales Supervisor menuntut ketangkasan penataan alur kerja distribusi wilayah serta ketajaman analisis laporan piutang dagang harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Key Performance Indicators (KPI) guna mematangkan strategi peningkatan volume penjualan produk yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi sistem distribusi guna menangkal risiko kehilangan potensi pasar ritel harian. Selanjutnya, Anda memantau program pelatihan staf penjualan secara ketat bertujuan agar kompetensi pelayanan pelanggan tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan koordinasi yang santun bersama jajaran manajemen area harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target omzet bulanan dengan standar baku operational excellence pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan distribusi ini tidak terbatas pada pengawasan lapangan semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran operasional harian serta menganalisis tren pergerakan stok barang secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi keunggulan teknologi produk konsumen guna meluncurkan penjelasan yang edukatif harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang kompetitif namun tetap sehat harian bermanfaat demi menjaga motivasi tim harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan data pelaporan administrasi agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pemimpin lapangan yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi target bisnis nasional harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar FMCG kami di wilayah Sumatera Selatan harian. Jika ingin melihat posisi pelayanan lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Lubuklinggau di portal kami.

Tugas Supervisor Penjualan dan Operasional Distribusi

  1. Memantau, mengarahkan, serta mengevaluasi seluruh pencapaian target penjualan dan profitabilitas wilayah secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin pengawasan kinerja staf sales representative dan armada logistik harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen siklus keluar masuk produk, validasi rute kunjungan harian, serta pemenuhan regulasi pajangan toko harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap standar kenyamanan, ketersediaan stok, dan hubungan baik dengan grosir lokal harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai performa bisnis wilayah untuk diserahkan kepada Area Manager.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang pusat demi kelancaran rantai pasokan produk FMCG harian.

Syarat Pengalaman Area Sales Supervisor

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan akademik harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai pengawas lapangan di industri FMCG, personal care, atau minyak goreng harian.
  3. Menguasai manajemen bisnis distribusi, strategi sales growth, analisis data KPI wilayah, serta memiliki keterampilan komunikasi interpersonal harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, tegas, memiliki analytical thinking yang kuat, serta berwawasan luas harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada target omzet, serta mampu mengendarai kendaraan operasional harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Lubuklinggau.

Kompensasi dan Benefit Pengawas Wilayah

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai rekam jejak kompetensi kepemimpinan harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan yang sangat menarik berdasarkan pencapaian profit wilayah harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju level korporasi regional seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi, asuransi, serta program pelatihan kepemimpinan eksklusif harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja lapangan yang dinamis, menantang, bersih, serta sangat suportif harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama salah satu produsen FMCG paling berpengaruh di Indonesia secara harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 9.000.000
Lokasi Area Penempatan: Lubuklinggau, Sumatera Selatan (Indonesia)
Alamat Kantor Pusat Administrasi: Gedung The Prime, Jalan Yos Sudarso Blok D-5, Kavling 30, Sunter Jaya, Tanjung Priok, Kota Jakarta Utara, DKI Jakarta, Indonesia, 14350

Logo PT Bina Karya Prima - Lowongan Kerja Area Sales Supervisor

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio karir, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal rekrutmen resmi berikut:

AJUKAN LAMARAN VIA WEBSITE BKP

Sales Operations Manager Nobby – Rp12-18 Juta

Sales Operations Manager Fashion untuk Strategi Operasional Nobby


Sales Operations Manager merupakan posisi kepemimpinan strategis yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh infrastruktur penjualan, menyelaraskan efisiensi taktis toko, serta memantau kepatuhan standar komersial harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk memimpin analisis data transaksi, mengonfigurasi sistem distribusi produk fashion, serta mengawal pencapaian target omzet seluruh cabang harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Ritel Fashion ini untuk menjembatani komunikasi antara direksi pusat dengan manajemen area agar eksekusi program ekspansi komersial berjalan lancar harian. Anda akan bergabung mengembangkan basis kompetensi manajemen operasional ritel busana dalam ekosistem korporasi modern yang dinamis di bawah naungan PT BASA INTI PERSADA . Kami adalah produsen dan peritel busana muslim terkemuka di Indonesia yang mengusung brand “Nobby” dengan komitmen tinggi harian untuk menyajikan produk fashion premium, stylish, serta inovatif bagi masyarakat luas.

Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas tata kelola operasional butik ritel berbasis integrasi sistem penjualan mutakhir demi menyokong efisiensi bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan kapasitas kepemimpinan operasional berskala nasional yang sangat suportif. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah kecakapan pemecahan masalah kepuasan pelanggan serta manajemen inventaris berskala besar harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari portofolio lengkap strategi bisnis global kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau dinamika karir ritel dan rekam jejak tim profesional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Dengan demikian, kami mengundang talenta manajemen ritel berpengalaman yang komunikatif, berwawasan tren fashion luas, serta memiliki motivasi tinggi untuk memimpin transformasi toko harian.

Ekspektasi Peran Sales Operations Manager Toko

Peran sebagai seorang profesional Sales Operations Manager menuntut ketangkasan penataan alur kerja toko serta ketajaman analisis perilaku konsumen harian. Anda wajib mengevaluasi blueprint penjualan toko guna mematangkan taktik peningkatan angka konversi transaksi belanja yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pelaksanaan stock opname berkala untuk menangkal risiko selisih inventaris barang harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar pelayanan pelanggan secara ketat agar kepuasan belanja di flagship store tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama para pimpinan area ritel harian.

Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target waktu pemenuhan kuota penjualan dengan standar baku manajemen pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ritel ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran kas harian serta menyusun modul pelatihan bagi staf baru secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi pembaruan lini produk sepatu dan pakaian guna meluncurkan penjelasan sistematis yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer kolaborasi yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas tim penjualan harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin akurasi validasi laporan penjualan agar dapat dievaluasi secara berkala harian. Kami membutuhkan karakter praktisi ritel yang adaptif, tangguh, serta tangkas menghadapi dinamika perubahan tren pasar harian. Pada akhir analisis, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh posisi kami sebagai market leader busana muslim. Jika Anda ingin melihat posisi ritel lainnya di wilayah Banten, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja retail banten di portal kami.

Tugas Manajer Operasional dan Penjualan Ritel

  1. Memantau, menganalisis, serta memetakan seluruh pencapaian target penjualan toko sesuai panduan komersial perusahaan secara harian.
  2. Selain itu, bertanggung jawab memimpin pengawasan kinerja staf counter dan kasir untuk mempercepat penyelesaian isu transaksi harian.
  3. Selanjutnya, mengurus manajemen ketersediaan stok produk, validasi laporan penerimaan barang, serta penyusunan administrasi display toko secara harian.
  4. Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kebersihan area penjualan guna memastikan kenyamanan belanja konsumen terjaga harian.
  5. Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai traffic pengunjung toko untuk diserahkan kepada Regional Manager Nobby.
  6. Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang pusat demi kelancaran operasional pasokan produk ritel secara harian.

Syarat Pengalaman Sales Operations Manager

  1. Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan resmi harian.
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang manajemen ritel fashion, butik pakaian, atau industri apparel modern harian.
  3. Menguasai manajemen operasional toko, teknik komunikasi persuasif, analisis KPI ritel, serta memiliki keterampilan kepemimpinan tim yang handal harian.
  4. Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, analitis, berpenampilan rapi, serta cekatan mengikuti arahan manajemen harian.
  5. Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja dengan sistem operational retail harian.
  6. Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Tangerang Selatan.

Kompensasi dan Benefit Manajer Operasional

  1. Perusahaan memberikan penawaran paket gaji bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi kepemimpinan serta pengalaman kerja harian.
  2. Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan toko berdasarkan pencapaian target profitabilitas butik harian.
  3. Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Head of Retail seiring dengan evaluasi prestasi kerja harian Anda.
  4. Selanjutnya, kami menyediakan akses tunjangan kesehatan serta dukungan fasilitas tunjangan dinas resmi ritel secara harian.
  5. Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja kantor dan toko yang dinamis, profesional, serta sangat suportif terhadap produktivitas individu harian.
  6. Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir dalam industri ritel fashion muslim papan atas Indonesia yang mapan secara berkelanjutan harian.

Rincian Lowongan & Penempatan Kerja

Status Hubungan Kerja: Full time (Penuh waktu)
Gaji Bulanan: Rp 12.000.000 – 18.000.000
Lokasi Area Penempatan: Ciputat, Tangerang Selatan, Banten (Indonesia)
Alamat Kantor Operasional: Jl. Otista Raya No.36, RT.11/RW.9, Ciputat, Kec. Ciputat, Kota Tangerang Selatan, Banten, Indonesia, 15411

Logo PT Basa Inti Persada Nobby - Lowongan Kerja Sales Operations Manager

Silakan ajukan berkas lamaran resmi, portofolio kerja, pas foto terbaru, dan berkas CV rekrutmen terbaru Anda secara online melalui tautan portal resmi kami:

AJUKAN LAMARAN VIA WEBSITE NOBBY