SMA

Dibutuhkan Accounting Staff Jakarta Selatan – Gaji 7 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Accounting Staff PT Timuraya Tunggal Jakarta Selatan

Deskripsi Perusahaan

PT Timuraya Tunggal merupakan perusahaan yang bergerak di bidang bahan kimia dan mendukung kebutuhan berbagai sektor industri melalui produk serta layanan yang relevan. Dalam menjalankan kegiatan bisnisnya, perusahaan mengutamakan kualitas, efisiensi, dan pengelolaan operasional yang terstruktur. Selain itu, pencatatan keuangan yang akurat menjadi bagian penting untuk mendukung pengambilan keputusan dan menjaga kelancaran aktivitas bisnis.

Untuk mendukung kebutuhan tersebut, PT Timuraya Tunggal membuka kesempatan kerja bagi kandidat yang ingin bergabung sebagai Accounting Staff di Jakarta Selatan. Posisi ini berperan dalam mengelola transaksi keuangan, memeriksa dokumen pendukung, serta membantu penyusunan laporan keuangan perusahaan. Oleh karena itu, kandidat yang teliti, memiliki kemampuan analisis, dan memahami dasar akuntansi diharapkan mampu mendukung proses keuangan secara efektif. Dengan demikian, perusahaan dapat menjaga ketertiban pencatatan dan meningkatkan efisiensi administrasi keuangan.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Accounting Staff, kandidat bertanggung jawab membantu pelaksanaan kegiatan akuntansi harian, mulai dari pencatatan transaksi hingga pemeriksaan dokumen keuangan. Selain itu, kandidat akan membantu proses rekonsiliasi, pengelolaan invoice, serta penyusunan laporan sesuai kebutuhan perusahaan. Selanjutnya, kandidat perlu memastikan setiap transaksi tercatat dengan benar dan didukung oleh dokumen yang lengkap.

Posisi ini membutuhkan ketelitian, integritas, dan kemampuan mengelola data keuangan secara sistematis. Namun, kandidat juga perlu mampu berkoordinasi dengan departemen lain untuk memastikan kelengkapan informasi transaksi. Oleh karena itu, pemahaman terhadap prinsip akuntansi dan kemampuan menggunakan aplikasi pengolah data menjadi nilai penting. Dengan demikian, Accounting Staff dapat membantu menjaga keakuratan laporan dan mendukung kelancaran proses keuangan perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Mencatat transaksi keuangan perusahaan secara akurat dan sesuai prosedur akuntansi.
  • Memeriksa kelengkapan invoice, kuitansi, faktur, dan dokumen pendukung lainnya.
  • Membantu proses rekonsiliasi transaksi serta pencocokan data keuangan.
  • Menyiapkan dan memperbarui laporan keuangan sesuai kebutuhan perusahaan.
  • Melakukan pencatatan transaksi utang dan piutang sesuai tanggung jawab yang diberikan.
  • Mengarsipkan dokumen keuangan secara rapi dan sistematis.
  • Membantu proses penutupan buku bulanan dan menyiapkan data pendukung.
  • Memeriksa kesesuaian data transaksi antara dokumen dan sistem pencatatan.
  • Berkoordinasi dengan departemen terkait untuk memperoleh data keuangan yang diperlukan.
  • Menjaga kerahasiaan informasi keuangan dan mematuhi kebijakan perusahaan.

Kualifikasi

  • Minimal pendidikan S-1 Akuntansi.
  • IPK/GPA minimal 3.00 / 4.00 (IPK 3.50 ke atas lebih diutamakan).
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Accounting Staff.
  • Memahami secara mendalam General Accounting Process, COGS & COGM.
  • Kemampuan Bahasa Inggris yang baik (lisan & tulisan).
  • Sehat jasmani dan rohani.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp5.000.000–Rp7.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan akuntansi dan administrasi keuangan.
  • Pengalaman bekerja di perusahaan yang bergerak di bidang industri dan distribusi bahan kimia.
  • Kesempatan meningkatkan kemampuan analisis serta pengelolaan laporan keuangan.
  • Pengalaman berkoordinasi dengan berbagai departemen dalam kegiatan bisnis.
  • Kesempatan mengembangkan kompetensi profesional melalui tanggung jawab pekerjaan.

Catatan: Benefit tambahan mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

Lokasi Pekerjaan

Perkantoran Permata Senayan, Jl. Tentara Pelajar Blok D35, RT.1/RW.7, Grogol Utara, Kec. Kebayoran Lama
Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 12210, Indonesia

Informasi Gaji

Pertama, posisi Accounting Staff menawarkan gaji sebesar Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per bulan. Selain itu, rentang gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier di bidang akuntansi dan keuangan. Selanjutnya, kandidat berkesempatan meningkatkan pengalaman melalui pencatatan transaksi, rekonsiliasi, dan penyusunan laporan keuangan. Namun, besaran gaji akhir tetap mengikuti kebijakan perusahaan serta kualifikasi kandidat. Oleh karena itu, pelamar perlu memahami tanggung jawab dan persyaratan pekerjaan sebelum mengajukan lamaran. Dengan demikian, kandidat dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik untuk mengikuti proses rekrutmen.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat menyiapkan CV terbaru dan dokumen pendukung, kemudian mengirimkan lamaran melalui email [email protected]. Pertama, pastikan CV mencantumkan informasi pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan akuntansi yang relevan. Selanjutnya, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Selain itu, gunakan subjek email yang jelas dengan mencantumkan posisi Accounting Staff. Kemudian, pastikan alamat email tujuan sudah benar. Di samping itu, cantumkan nomor telepon aktif agar tim rekrutmen dapat menghubungi Anda dengan mudah. Namun, pastikan seluruh informasi dalam lamaran sesuai dengan kondisi sebenarnya. Oleh karena itu, periksa kembali isi email dan semua lampiran sebelum mengirimkan lamaran. Setelah itu, tunggu informasi lanjutan dari tim rekrutmen. Dengan demikian, proses pengajuan lamaran dapat berjalan secara lebih tertib.

S1

Dibutuhkan IT Consultant – Rp6.000.000 – Rp8.000.000

Tinggalkan komentar

IT Consultant – Elitez Pte Ltd

Profil Perusahaan Elitez Pte Ltd

IT Consultant merupakan posisi penasihat teknologi yang sangat kami prioritaskan saat ini. Elitez Pte Ltd sendiri adalah perusahaan konsultan sumber daya manusia dan teknologi multinasional yang berbasis di Singapura dengan jaringan ekspansi luas di Indonesia. Perusahaan kami terus berkembang pesat membantu berbagai mitra korporasi dalam merancang infrastruktur digital yang efisien. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan solusi teknologi mutakhir guna mendukung transformasi digital klien-klien strategis kami di berbagai sektor industri. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan metodologi konsultasi berstandar global agar setiap rekomendasi sistem dapat diimplementasikan dengan sangat presisi. Namun, kami menyadari bahwa adaptasi teknologi baru oleh klien sering kali membutuhkan pendampingan teknis yang intensif dan berkesinambungan. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan konsultan IT profesional untuk ditempatkan pada proyek-proyek penting di kawasan Jakarta Pusat. Dengan demikian, kami melakukan langkah rekrutmen strategis ini demi memastikan keberhasilan adopsi teknologi oleh klien secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai portofolio layanan global kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda pakar teknologi yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

IT Consultant memegang peranan analitis yang sangat krusial dalam mengkaji, merancang, serta mengawasi implementasi sistem teknologi informasi bagi para klien korporat. Selain itu, Anda bertugas memimpin rapat koordinasi dengan pemangku kepentingan klien guna mengidentifikasi kelemahan infrastruktur digital mereka saat ini. Selanjutnya, Anda menganalisis kebutuhan perangkat lunak maupun perangkat keras untuk merumuskan cetak biru (*blueprint*) solusi teknologi yang paling efektif. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko pembengkakan anggaran proyek yang berpotensi melampaui batas kemampuan finansial klien. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok analis yang teliti, komunikatif, dan memiliki keahlian presentasi teknis tingkat tinggi. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang arsitektur jaringan, komputasi awan (*cloud*), dan manajemen keamanan siber dasar. Pada akhirnya, kontribusi konsultan teknologi ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak keunggulan kompetitif bisnis klien di era digital.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal peluncuran sistem baru dan mengevaluasi efektivitas arsitektur TI secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis, evaluasi keamanan data, dan arahan adopsi teknologi kepada tim operasional klien. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat kepuasan klien secara profesional pada setiap tahapan serah terima proyek (*handover*). Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama manajer proyek, pengembang perangkat lunak, dan teknisi jaringan menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa memberikan rekomendasi teknologi yang akurat, meminimalisir kesalahan implementasi, dan meningkatkan efisiensi operasional klien. Pada akhirnya, eksekusi konsultasi IT yang Anda jalankan dengan sukses akan membuka jenjang karier internasional yang sangat prestisius.

Tanggung Jawab IT Consultant

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab menganalisis proses bisnis klien dan mengidentifikasi area yang membutuhkan otomatisasi sistem teknologi informasi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda menyusun dokumen spesifikasi teknis dan rancangan arsitektur sistem sebagai panduan bagi tim pengembang perangkat lunak.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses pengujian sistem (*User Acceptance Test*) guna memastikan aplikasi berjalan sesuai dengan kebutuhan awal klien.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengevaluasi tren teknologi terbaru dan memberikan rekomendasi pembaharuan perangkat lunak secara berkala.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina komunikasi yang transparan dengan manajemen klien untuk melaporkan perkembangan integrasi sistem.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi akhir penyelesaian proyek TI dan mempresentasikannya kepada dewan direksi klien.

Kualifikasi IT Consultant

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat konsultan ini memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang konsultasi teknologi atau analisis sistem informasi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) dari jurusan Sistem Informasi, Teknik Informatika, atau Ilmu Komputer.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang memiliki sertifikasi manajemen proyek TI (*ITIL/PMP*) serta fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan analisis pemecahan masalah yang tajam, kemampuan berpikir strategis, dan keluwesan presentasi mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja tangkas serta sanggup beradaptasi menghadapi tenggat waktu proyek klien yang sangat dinamis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja dengan status Kontrak/Temporer dan menempati kantor representatif di Thamrin Nine Complex, Jakarta Pusat.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan tingkat profesional yang kompetitif, yakni berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh tunjangan transportasi, fasilitas komunikasi dinas, serta bonus insentif keberhasilan penyelesaian proyek klien.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan asuransi medis.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk memperluas jaringan profesional (*networking*) dengan berbagai perusahaan multinasional di Indonesia.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun portofolio konsultasi teknologi yang sangat kredibel di bawah naungan perusahaan konsultan asal Singapura.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan kemampuan teknis inovatif di dalam ekosistem kerja yang modern, dinamis, fleksibel, serta sangat suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Luminary Tower, 63rd Floor Thamrin Nine Complex, Jl. MH Thamrin No.10, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta 10230, ID
Tipe Pekerjaan: CONTRACT

Apakah Anda siap memandu transformasi digital bersama Elitez Pte Ltd?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Dibutuhkan Store Leader – Rp5.000.000 – Rp7.000.000

Tinggalkan komentar

Store Leader – PT. Era Blu Elektronik (Kota Madiun)

Profil Perusahaan PT. Era Blu Elektronik

Store Leader merupakan posisi kepemimpinan gerai yang menjadi fokus utama rekrutmen kami saat ini. PT. Era Blu Elektronik sendiri adalah perusahaan patungan ritel elektronik terkemuka yang merevolusi cara konsumen berbelanja gawai dan peralatan rumah tangga di Indonesia. Perusahaan kami terus berkembang pesat memperluas jaringan toko demi menjangkau pelanggan di berbagai penjuru nusantara. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan produk elektronik bergaransi resmi dengan layanan purnajual yang sangat terpercaya. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar operasional toko yang modern agar setiap pengunjung merasa nyaman saat memilih produk. Namun, kami menyadari bahwa menjaga kualitas pelayanan di area ekspansi membutuhkan sosok pemimpin cabang yang penuh dedikasi. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan tenaga manajerial lapangan untuk mengelola operasional gerai baru di Kota Madiun. Dengan demikian, kami melakukan langkah strategis ini demi memastikan kelancaran aktivitas penjualan harian secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai budaya pelayanan kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda talenta muda yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Store Leader memegang peranan operasional yang sangat krusial dalam merencanakan, mengelola, serta mengawasi seluruh kegiatan penjualan toko elektronik setiap harinya. Selain itu, Anda bertugas memimpin tim pramuniaga dan teknisi toko untuk senantiasa memberikan pelayanan berstandar bintang lima kepada para pelanggan. Selanjutnya, Anda menganalisis ketersediaan stok barang pajangan guna memastikan produk-produk terlaris selalu tersedia di etalase gerai. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko keluhan pelanggan dengan memberikan solusi penukaran atau perbaikan garansi yang cepat tanggap. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok pemimpin yang ramah, berwawasan luas seputar teknologi, dan memiliki jiwa kepemimpinan yang tangguh. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang tata letak produk (*visual merchandising*), manajemen kasir, serta motivasi tim. Pada akhirnya, kontribusi pengelola toko ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak omzet penjualan dan menjaga loyalitas pelanggan setia kami di Madiun.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal penugasan (*shift*) seluruh karyawan toko dan mengevaluasi produktivitas mereka secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis mengenai spesifikasi produk terbaru, evaluasi kedisiplinan, dan arahan mentalitas pelayanan kepada staf lapangan. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat penyusutan barang (*shrinkage*) secara profesional pada setiap akhir periode penghitungan stok fisik (*stock opname*). Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama manajer area, tim logistik pengiriman, dan departemen pemasaran pusat menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, gerai elektronik yang Anda pimpin dapat senantiasa merespons minat pasar dengan cepat, meminimalisir kesalahan operasional, dan melampaui target bulanan. Pada akhirnya, eksekusi kepemimpinan gerai yang Anda jalankan dengan sukses akan membuka jenjang karier manajerial yang sangat menjanjikan.

Tanggung Jawab Store Leader

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab memimpin pengarahan harian (*briefing*) untuk menyelaraskan target penjualan gawai dan elektronik rumah tangga kepada tim.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi proses pembukaan hingga penutupan toko guna memastikan seluruh standar prosedur operasional (*SOP*) keamanan dijalankan dengan baik.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal kerapian area pajangan produk agar promosi diskon terbaru selalu terlihat menarik oleh calon pembeli.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis laporan penjualan harian dan memberikan ide program promosi lokal kepada manajer distrik.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina lingkungan kerja yang suportif dan kooperatif untuk menekan angka keluar-masuk (*turnover*) karyawan toko.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi setoran kasir harian dan mempresentasikannya kepada departemen keuangan pusat secara akurat.

Kualifikasi Store Leader

  1. 1. Selain itu, kami membuka kesempatan ini bagi pelamar tanpa pengalaman (lulusan baru dipersilakan melamar), meskipun kandidat yang memiliki pengalaman kepemimpinan toko lebih diutamakan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan, diutamakan dari Manajemen Bisnis atau Komunikasi.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang memiliki minat besar terhadap perkembangan teknologi ponsel pintar dan peralatan elektronik modern.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan komunikasi interaktif yang ramah, jiwa kepemimpinan melayani (*servant leadership*), dan integritas tinggi mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja gesit serta sanggup beradaptasi dengan jadwal kerja bersistem gilir (*shift*) termasuk di akhir pekan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan siap ditempatkan di gerai operasional wilayah Kota Madiun, Jawa Timur.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan tingkat penyelia yang kompetitif, yakni berkisar antara Rp5.000.000 hingga Rp7.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh komisi penjualan tambahan yang sangat menarik berdasarkan pencapaian target omzet toko bulanan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan jaminan medis swasta.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengikuti pelatihan manajemen ritel terpadu dari instruktur profesional bertaraf internasional.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jenjang karier yang sangat transparan menuju posisi Area Manager di perusahaan patungan multinasional ini.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan potensi kepemimpinan di dalam ekosistem kerja yang modern, dinamis, kekeluargaan, serta menjunjung tinggi meritokrasi.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Gerai: Kota Madiun, Jawa Timur
Alamat Kantor Pusat: CITICON, Slipi, RT.4/RW.3, Slipi, Palmerah, West Jakarta City, DKI Jakarta 11410, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap memimpin revolusi ritel elektronik bersama PT. Era Blu Elektronik?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
S1

Dibutuhkan Data Engineer – Rp6.000.000 – Rp7.000.000

Tinggalkan komentar

Data Engineer – PT Infiniti Reka Solusi

Profil Perusahaan PT Infiniti Reka Solusi

Data Engineer merupakan talenta teknologi spesifik yang sangat kami cari saat ini. PT Infiniti Reka Solusi sendiri adalah perusahaan konsultan teknologi informasi terkemuka yang fokus memberikan solusi integrasi sistem berskala nasional. Perusahaan kami terus berkembang pesat membantu berbagai korporasi besar dalam melakukan transformasi digital secara menyeluruh. Selain itu, kami berkomitmen untuk selalu menghadirkan infrastruktur data yang sangat mutakhir bagi klien-klien strategis. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar arsitektur teknologi global agar pengolahan data perusahaan berjalan dengan sangat efisien. Namun, kami menyadari bahwa kompleksitas era mahadata (*big data*) modern membutuhkan dukungan keahlian rekayasa komputasi tingkat tinggi. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan teknisi perangkat lunak untuk ditempatkan di kantor pusat kawasan Setiabudi, Jakarta Selatan. Dengan demikian, kami melakukan langkah rekrutmen proaktif ini demi memastikan kelancaran proyek integrasi klien secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai budaya kolaboratif kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda insinyur data yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Data Engineer memegang peranan analitis yang sangat krusial dalam merancang, membangun, serta memelihara arsitektur basis data (*database*) sistem klien. Selain itu, Anda bertugas memimpin proses ekstraksi, transformasi, dan pemuatan data (*ETL*) dari berbagai sumber informasi yang kompleks. Selanjutnya, Anda menganalisis kebutuhan infrastruktur komputasi untuk memastikan aliran informasi (*data pipeline*) beroperasi tanpa hambatan sama sekali. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko kegagalan sistem peladen data yang berpotensi melumpuhkan aktivitas operasional klien seketika. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok insinyur yang teliti, analitis, dan memiliki logika pemrograman algoritma yang sangat tajam. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang bahasa kueri (*SQL*), pemrograman *Python*, serta pemanfaatan teknologi komputasi awan (*cloud*). Pada akhirnya, kontribusi teknis rekayasa data ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak kemampuan pengambilan keputusan bisnis klien kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal migrasi sistem dan mengevaluasi efektivitas arsitektur data secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis, evaluasi keamanan pangkalan data, dan arahan optimalisasi kueri kepada tim pengembang internal. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat akurasi integrasi data secara profesional pada setiap tahapan proyek (*sprint*). Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama ilmuwan data (*data scientist*), analis bisnis, dan manajer proyek teknologi menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa menghadirkan solusi pengolahan data bervolume besar yang cepat, akurat, dan sangat andal. Pada akhirnya, eksekusi rekayasa komputasi yang Anda jalankan dengan sukses akan membuka jalan terang bagi pengembangan karier teknologi Anda.

Tanggung Jawab Data Engineer

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab merancang dan memelihara jalur aliran data (*data pipeline*) yang efisien untuk berbagai proyek korporasi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda melakukan pembersihan serta transformasi data mentah menjadi format yang siap diolah oleh tim ilmuwan data.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses integrasi antarmuka pemrograman aplikasi (*API*) lintas sistem guna mencegah kehilangan informasi penting.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengevaluasi kinerja peladen basis data dan merekomendasikan pembaruan arsitektur teknologi secara berkala.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif berkolaborasi dengan para pemangku kepentingan untuk memahami kebutuhan struktur data yang mereka inginkan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun dokumentasi teknis sistem basis data secara mendetail dan mempresentasikannya kepada pimpinan proyek (*project manager*).

Kualifikasi Data Engineer

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat insinyur ini memiliki pengalaman kerja praktis minimal 1 tahun di bidang rekayasa data atau pengembangan perangkat lunak.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) dari jurusan Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau Teknik Informatika.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang fasih menggunakan *SQL*, *Python*, serta teknologi pemrosesan data seperti *Apache Spark* atau *Hadoop*.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan analisis pemecahan masalah yang tajam, logika matematika yang kuat, dan ketelitian tingkat tinggi mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja tangkas (*agile*) serta sanggup beradaptasi menghadapi tenggat waktu penyelesaian proyek yang ketat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan menempati kantor operasional di AXA Tower, Jakarta Selatan.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan tingkat profesional yang kompetitif, yakni berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp7.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh tunjangan transportasi, fasilitas perangkat kerja laptop spesifikasi tinggi, serta bonus penyelesaian proyek.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan jaminan medis.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengikuti sertifikasi arsitektur komputasi awan yang dibiayai penuh oleh manajemen perusahaan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jejaring pertemanan profesional dengan para pakar konsultan teknologi informasi di tingkat nasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan kemampuan teknis inovatif di dalam ekosistem kerja yang modern, dinamis, menghargai kode bersih, serta suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp6.000.000 – Rp7.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: AXA Tower, Lantai 33, Suite No. 05, Jl. Prof. DR. Satrio Kav. 18, Setiabudi, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12940, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap membangun arsitektur data inovatif bersama PT Infiniti Reka Solusi?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Manager Operasional – Dibutuhkan (Rp5 Jt – Rp8 Jt)

Tinggalkan komentar

Manager Operasional – Nabnib

Profil Perusahaan Nabnib

Manager Operasional adalah posisi kepemimpinan yang sangat kami prioritaskan saat ini. Nabnib merupakan perusahaan industri kreatif yang bergerak di bidang fesyen dan gaya hidup (*lifestyle*) yang sedang berkembang pesat di pasar nasional. Perusahaan kami terus berinovasi menghadirkan produk eksklusif yang sangat digemari oleh generasi muda di seluruh penjuru Indonesia. Selain itu, kami berkomitmen merancang sistem tata kelola operasional yang sangat efisien untuk mendukung kelancaran rantai pasok pemasaran digital kami. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar layanan prima agar kepuasan pelanggan tetap terjaga sempurna di setiap transaksi. Namun, kami menyadari bahwa pertumbuhan bisnis yang terlampau pesat membutuhkan pengendalian operasional yang kuat dari seorang pemimpin lapangan. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan manajerial operasional untuk ditempatkan di kawasan Ciganjur, Jakarta Selatan. Dengan demikian, kami melakukan langkah strategis ini demi mengakselerasi pencapaian target distribusi bisnis secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai budaya kreatif kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda profesional operasional yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Manager Operasional memegang peranan manajerial yang sangat krusial dalam merencanakan, mengawasi, serta mengevaluasi seluruh kegiatan bisnis harian perusahaan. Selain itu, Anda bertugas memimpin koordinasi lintas departemen, mulai dari produksi, logistik gudang, hingga pelayanan pelanggan (*customer service*). Selanjutnya, Anda menganalisis laporan efisiensi kerja guna memastikan seluruh proses operasional berjalan sesuai dengan standar operasional prosedur (*SOP*). Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko hambatan distribusi barang yang berpotensi mengecewakan pengalaman belanja pelanggan setia kami. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok eksekutif yang teliti, komunikatif, dan memiliki kemampuan pemecahan masalah tingkat tinggi. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang manajemen rantai pasok, pengendalian biaya (*cost control*), dan kepemimpinan tim milenial. Pada akhirnya, kontribusi manajer operasional ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak profitabilitas serta memperkuat stabilitas sistem kerja di perusahaan kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal kerja staf operasional dan mengevaluasi produktivitas mereka secara komprehensif dari waktu ke waktu. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis (*coaching*), evaluasi kualitas pengemasan produk, dan arahan kedisiplinan kepada tim lapangan. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat pemborosan sumber daya (*waste*) secara profesional pada setiap akhir periode laporan bulanan. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama jajaran pendiri (*founders*), tim pemasaran digital, dan mitra ekspedisi menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa merespons dinamika permintaan pasar fesyen dengan gesit, meminimalisir kesalahan pesanan, dan meningkatkan skala bisnis. Pada akhirnya, eksekusi kepemimpinan operasional yang Anda jalankan dengan sukses akan memberikan percepatan karier yang luar biasa gemilang bagi masa depan Anda.

Tanggung Jawab Manager Operasional

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab memimpin seluruh aktivitas operasional gudang dan memastikan kelancaran pemrosesan pesanan harian dari platform *e-commerce*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi ketersediaan stok barang dan mengkoordinasikan proses pengadaan bahan baku (*procurement*) dengan para pemasok.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses penyelesaian keluhan pelanggan (*complain handling*) guna mencegah penurunan reputasi merek di media sosial.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis alur kerja tim internal dan memberikan rekomendasi penyempurnaan prosedur operasional secara berkala.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina hubungan komunikasi yang harmonis antar karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi efisiensi operasional bulanan dan mempresentasikannya kepada dewan manajemen secara akurat.

Kualifikasi Manager Operasional

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat manajer ini memiliki pengalaman kerja minimal 3 hingga 4 tahun di bidang manajemen operasional atau logistik.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Manajemen Bisnis, Teknik Industri, atau setara.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai ekosistem bisnis rintisan (*startup*) dan terbiasa mengelola operasional ritel *online*.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan kepemimpinan transformasional, keahlian analisis data, dan keluwesan dalam bernegosiasi bisnis mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja gesit serta sanggup beradaptasi menghadapi tekanan kerja di industri fesyen yang dinamis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja dengan status Kontrak/Temporer dan menempati kantor operasional di kawasan Ciganjur, Jakarta Selatan.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan kelas kepemimpinan yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp5.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus pencapaian target efisiensi operasional serta menerima tunjangan komunikasi dinas setiap bulannya.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk berkolaborasi langsung dengan para pendiri jenama di lingkungan bisnis yang kreatif.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jenjang karier yang sangat terbuka menuju posisi eksekutif senior seiring membesarnya skala bisnis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan potensi diri di dalam ekosistem kerja yang modern, suportif, fleksibel, serta sangat menghargai ide inovasi.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp5.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Jl. Sarpa Dalam No.10C, RT.6/RW.1, Ciganjur, Jakarta, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12630, ID
Tipe Pekerjaan: CONTRACT

Apakah Anda siap memimpin efisiensi operasional bersama Nabnib?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
S1

Dibutuhkan Secretary Jakarta Utara – Gaji 7 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Secretary PT Total Trans Logistik Jakarta Utara

Deskripsi Perusahaan

PT Total Trans Logistik merupakan perusahaan yang bergerak di bidang transportasi dan logistik. Perusahaan ini mendukung kebutuhan pengiriman serta pengelolaan aktivitas logistik untuk menunjang kelancaran bisnis pelanggan. Selain itu, koordinasi yang efektif dan administrasi yang terorganisir menjadi bagian penting dalam mendukung kegiatan operasional perusahaan.

Untuk menunjang aktivitas bisnis tersebut, perusahaan membuka kesempatan bagi kandidat yang kompeten untuk mengisi posisi Secretary di Jakarta Utara. Posisi ini memiliki peran penting dalam mendukung kegiatan administrasi pimpinan, mengatur jadwal, serta memastikan komunikasi dan dokumentasi berjalan dengan baik. Oleh karena itu, kandidat yang teliti, profesional, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik diharapkan mampu memberikan dukungan administratif secara optimal. Dengan demikian, aktivitas manajemen dapat berjalan lebih terstruktur dan efisien.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Secretary, kandidat bertanggung jawab membantu kebutuhan administrasi pimpinan dan mendukung kelancaran aktivitas harian perusahaan. Selain itu, pekerjaan ini mencakup pengaturan jadwal rapat, pengelolaan korespondensi, penyusunan dokumen, serta koordinasi dengan pihak internal dan eksternal. Selanjutnya, kandidat perlu memastikan informasi dan dokumen tersedia secara tepat waktu agar pimpinan dapat menjalankan tugas dengan efektif.

Posisi ini membutuhkan keterampilan organisasi, komunikasi profesional, dan kemampuan menjaga kerahasiaan informasi. Namun, kandidat juga harus mampu menentukan prioritas ketika menangani beberapa pekerjaan sekaligus. Oleh karena itu, ketelitian, inisiatif, dan pengelolaan waktu menjadi faktor penting dalam menjalankan tugas. Dengan demikian, Secretary dapat mendukung produktivitas pimpinan sekaligus menjaga kelancaran administrasi perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Mengelola jadwal pimpinan, termasuk rapat, pertemuan bisnis, dan agenda kerja.
  • Menyiapkan dokumen, laporan, serta bahan presentasi sesuai kebutuhan pimpinan.
  • Mengelola surat-menyurat, email, dan korespondensi bisnis secara profesional.
  • Mengatur kebutuhan rapat, termasuk undangan, agenda, dan pencatatan hasil rapat.
  • Melakukan koordinasi dengan departemen internal dan pihak eksternal terkait.
  • Mengarsipkan dokumen perusahaan secara rapi, sistematis, dan mudah diakses.
  • Membantu mengatur perjalanan dinas, transportasi, dan kebutuhan akomodasi pimpinan.
  • Mengingatkan pimpinan mengenai jadwal penting serta tindak lanjut hasil rapat.
  • Menangani informasi dan dokumen rahasia dengan penuh tanggung jawab.
  • Melaksanakan tugas administratif lainnya sesuai arahan pimpinan dan kebutuhan perusahaan.

Kualifikasi

  • Minimal S1 Semua Jurusan.
  • Bahasa Inggris Aktif secara lisan maupun tulisan.
  • Dapat Berbahasa Mandarin lebih diutamakan.
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Sekretaris lebih diutamakan.
  • Fresh Graduate Silahkan Melamar.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp5.000.000–Rp7.000.000 per bulan.
  • Kesempatan memperoleh pengalaman dalam mendukung aktivitas manajemen perusahaan.
  • Pengembangan keterampilan administrasi, komunikasi, dan koordinasi bisnis.
  • Kesempatan berinteraksi dengan berbagai departemen dan mitra bisnis.
  • Pengalaman bekerja di lingkungan industri transportasi dan logistik.
  • Kesempatan meningkatkan kompetensi profesional melalui tanggung jawab pekerjaan.

Catatan: Benefit tambahan mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

PT Total Trans Logistik
Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Total Trans Logistik

Lokasi Pekerjaan

Rukan Bandengan Indah, RT.5/RW.16, Penjaringan, Kecamatan Penjaringan
Kota Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14440, Indonesia

Informasi Gaji

Pertama, posisi Secretary menawarkan gaji sebesar Rp5.000.000 – Rp7.000.000 per bulan. Selain itu, rentang gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier di bidang administrasi dan kesekretariatan. Selanjutnya, kandidat berkesempatan memperluas pengalaman melalui koordinasi agenda, pengelolaan dokumen, dan dukungan terhadap aktivitas manajemen. Namun, besaran gaji akhir tetap mengikuti kebijakan perusahaan serta kualifikasi kandidat. Oleh karena itu, pelamar perlu memahami tanggung jawab dan persyaratan pekerjaan sebelum mengajukan lamaran. Dengan demikian, kandidat dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik untuk mengikuti proses rekrutmen.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat menyiapkan CV terbaru dan dokumen pendukung, kemudian mengirimkan lamaran melalui email [email protected]. Pertama, pastikan CV mencantumkan informasi pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang relevan. Selanjutnya, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Selain itu, gunakan subjek email yang jelas dengan mencantumkan posisi Secretary. Kemudian, pastikan alamat email tujuan sudah benar. Di samping itu, cantumkan nomor telepon aktif agar tim rekrutmen dapat menghubungi Anda dengan mudah. Namun, pastikan seluruh informasi dalam lamaran sesuai dengan kondisi sebenarnya. Oleh karena itu, periksa kembali isi email dan semua lampiran sebelum mengirimkan lamaran. Setelah itu, tunggu informasi lanjutan dari tim rekrutmen. Dengan demikian, proses pengajuan lamaran dapat berjalan secara lebih tertib.

D3

Dibutuhkan Admin Service Medan – Gaji 4 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Admin Service PT Indodacin Presisi Utama Kota Medan

Deskripsi Perusahaan

PT Indodacin Presisi Utama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang peralatan timbang dan instrumen presisi. Melalui produk dan layanan yang berkaitan dengan kebutuhan pengukuran, perusahaan mendukung berbagai aktivitas bisnis dan industri. Selain itu, ketepatan, kualitas produk, serta pelayanan pelanggan menjadi aspek penting dalam mendukung kebutuhan konsumen.

Untuk menunjang kegiatan operasional, perusahaan membutuhkan tenaga administrasi yang mampu bekerja secara terorganisir dan bertanggung jawab. Oleh karena itu, posisi Admin Service memiliki peran penting dalam mendukung kelancaran administrasi layanan, pencatatan informasi, dan koordinasi dengan tim terkait. Dengan demikian, kandidat yang teliti, komunikatif, dan mampu mengelola dokumen secara sistematis berpeluang berkontribusi terhadap kualitas pelayanan perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Admin Service, kandidat bertugas mendukung kegiatan administrasi yang berkaitan dengan layanan pelanggan dan operasional perusahaan. Selain itu, pekerjaan ini mencakup pengelolaan dokumen, pencatatan permintaan layanan, pembaruan data, serta penyusunan laporan administratif. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim service dan departemen terkait agar kebutuhan pelanggan dapat ditangani secara teratur.

Posisi ini membutuhkan ketelitian, kemampuan komunikasi, dan keterampilan pengelolaan waktu yang baik. Namun, kandidat juga perlu mampu menangani beberapa tugas administrasi sesuai prioritas. Oleh karena itu, sikap responsif dan kemampuan mengikuti prosedur kerja menjadi nilai penting. Dengan demikian, Admin Service dapat membantu meningkatkan efisiensi administrasi serta mendukung pelayanan pelanggan yang profesional.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dokumen administrasi yang berkaitan dengan kegiatan pelayanan perusahaan.
  • Mencatat dan memperbarui data permintaan layanan pelanggan secara akurat.
  • Membantu menyiapkan dokumen kerja untuk tim service sesuai kebutuhan operasional.
  • Menerima dan meneruskan informasi pelanggan kepada bagian terkait.
  • Memantau status administrasi permintaan layanan dan tindak lanjutnya.
  • Menyusun laporan administrasi layanan secara berkala sesuai arahan atasan.
  • Mengarsipkan dokumen fisik maupun digital agar mudah ditemukan saat dibutuhkan.
  • Berkoordinasi dengan tim service, bagian penjualan, dan departemen terkait.
  • Memeriksa kelengkapan data dan dokumen sebelum diproses lebih lanjut.
  • Menjaga kerahasiaan informasi pelanggan serta mematuhi prosedur perusahaan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Diploma (D-III) dari berbagai jurusan.
  • Pengalaman minimal 2 tahun di bidang administrasi atau layanan pelanggan (menjadi nilai tambah).
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, Email).
  • Teliti, ramah, disiplin, dan mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, sikap ramah, proaktif, dan berorientasi pada layanan pelanggan.
  • Jujur, bertanggung jawab, dan bersedia mempelajari hal-hal baru.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dengan tetap memperhatikan detail.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp3.500.000–Rp4.000.000 per bulan.
  • Kesempatan memperoleh pengalaman dalam administrasi layanan.
  • Pengalaman bekerja di perusahaan yang bergerak di bidang peralatan presisi.
  • Kesempatan meningkatkan keterampilan komunikasi dan koordinasi kerja.
  • Pengembangan kemampuan administrasi, pengelolaan data, dan dokumentasi.
  • Kesempatan bekerja secara Full Time dalam lingkungan profesional.

Catatan: Benefit tambahan mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

PT Indodacin Presisi Utama
Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Indodacin Presisi Utama

Lokasi Pekerjaan

Jl. Glugur No. 18-D, Petisah Tengah, Kec. Medan Petisah
Kota Medan, Sumatera Utara, 20112, Indonesia

Informasi Gaji

Pertama, posisi Admin Service menawarkan gaji sebesar Rp3.500.000 – Rp4.000.000 per bulan. Selain itu, informasi gaji ini dapat menjadi pertimbangan bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier di bidang administrasi layanan. Selanjutnya, kandidat dapat meningkatkan pengalaman melalui pengelolaan data, dokumen, dan koordinasi pelayanan. Namun, besaran gaji akhir tetap mengikuti kebijakan perusahaan serta kualifikasi kandidat. Oleh karena itu, pelamar perlu memahami tanggung jawab dan persyaratan pekerjaan sebelum mengajukan lamaran. Dengan demikian, kandidat dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik untuk mengikuti proses rekrutmen.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat menyiapkan CV terbaru dan dokumen pendukung, kemudian mengirimkan lamaran melalui email [email protected]. Pertama, pastikan CV mencantumkan informasi pendidikan, pengalaman, dan keterampilan yang relevan. Selanjutnya, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Selain itu, gunakan subjek email yang jelas dengan mencantumkan posisi Admin Service. Kemudian, pastikan alamat email tujuan sudah benar. Di samping itu, cantumkan nomor telepon aktif agar tim rekrutmen dapat menghubungi Anda dengan mudah. Namun, pastikan seluruh informasi dalam lamaran sesuai dengan kondisi sebenarnya. Oleh karena itu, periksa kembali isi email dan semua lampiran sebelum mengirimkan lamaran. Setelah itu, tunggu informasi lanjutan dari tim rekrutmen. Dengan demikian, proses pengajuan lamaran dapat berjalan secara lebih tertib.

S1

Area Sales Manager – Dibutuhkan Rp13 Jt – Rp19 Jt

Tinggalkan komentar

Area Sales Manager – PT Asuransi Simas Jiwa (Jakarta Utara)

Profil Perusahaan PT Asuransi Simas Jiwa

Area Sales Manager merupakan peran kepemimpinan strategis yang sangat kami butuhkan saat ini. PT Asuransi Simas Jiwa (ASJ) sendiri adalah perusahaan asuransi jiwa terkemuka yang telah melindungi jutaan keluarga Indonesia dengan produk perlindungan finansial terbaik. Perusahaan kami terus berekspansi memperluas jangkauan keagenan agar produk asuransi kami semakin mudah diakses oleh masyarakat luas. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan solusi perencanaan keuangan masa depan yang sangat inovatif dan terpercaya. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar pelayanan prima untuk menjaga kepercayaan nasabah setia kami dari generasi ke generasi. Namun, kami menyadari bahwa penetrasi pasar asuransi di wilayah metropolitan membutuhkan eksekusi kepemimpinan yang luar biasa agresif dan terarah. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan manajer penjualan wilayah untuk mengelola ekspansi bisnis di kawasan Kota Jakarta Utara. Dengan demikian, kami melakukan langkah proaktif ini demi mengakselerasi pencapaian target premi baru (*new business premium*) secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai visi misi perusahaan melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda profesional asuransi yang ingin mengukir sejarah prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Area Sales Manager memegang peranan kepemimpinan yang sangat krusial dalam merencanakan, merekrut, serta mengarahkan seluruh tim agen asuransi di wilayah penugasan. Selain itu, Anda bertugas memimpin pemetaan pasar potensial di Jakarta Utara untuk memastikan setiap agen memiliki prospek klien yang berkualitas tinggi. Selanjutnya, Anda menganalisis laporan pencapaian penjualan mingguan guna merumuskan strategi pemasaran asuransi jiwa yang paling efektif dan tepat sasaran. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko rendahnya rasio persistensi polis yang berpotensi merugikan profitabilitas perusahaan secara jangka panjang. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok pemimpin lapangan yang karismatik, komunikatif, dan memiliki keahlian negosiasi bisnis tingkat mahir. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang produk asuransi *unit link*, asuransi tradisional, dan manajemen keagenan. Pada akhirnya, kontribusi manajer area ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak pendapatan premi wilayah serta memperkuat dominasi merek Asuransi Simas Jiwa.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal pelatihan sertifikasi keagenan dan mengevaluasi produktivitas seluruh tenaga pemasar secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan motivasi (*coaching*), evaluasi performa presentasi penjualan, dan arahan mentalitas juara kepada para agen. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat kepatuhan agen terhadap regulasi OJK secara profesional pada setiap akhir periode evaluasi manajerial. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama direktur penjualan nasional, tim pemasaran pusat, dan departemen operasional menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, kantor cabang dapat senantiasa mencetak agen-agen berprestasi, meminimalisir keluhan nasabah (*misselling*), dan memenangkan persaingan asuransi lokal. Pada akhirnya, eksekusi strategi penjualan wilayah yang Anda pimpin dengan sukses akan memberikan percepatan karier eksekutif yang luar biasa menjanjikan.

Tanggung Jawab Area Sales Manager

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab memimpin proses rekrutmen agen asuransi baru guna memperbesar skala tenaga penjual di wilayah Jakarta Utara.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengarahkan tim pemasaran agensi dalam mencapai target premi tahunan (*Annualized Premium Equivalent*) yang telah ditetapkan perusahaan.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses pendampingan penjualan (*joint work*) di lapangan bersama agen junior agar persentase penutupan polis (*closing*) meningkat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis pergerakan kompetitor asuransi lain dan memberikan rekomendasi program insentif agen kepada manajemen pusat.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina hubungan bisnis yang erat dengan nasabah prioritas, tokoh masyarakat, dan mitra korporat strategis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi performa keagenan bulanan dan mempresentasikannya langsung kepada jajaran pimpinan direktur penjualan.

Kualifikasi Area Sales Manager

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat pemimpin ini memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di level manajerial penjualan industri asuransi jiwa atau perbankan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) dari semua disiplin ilmu, diutamakan dari Manajemen, Keuangan, atau Ilmu Bisnis.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai jaringan pasar di Kota Jakarta Utara dan memiliki lisensi keagenan AAJI yang masih aktif.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan komunikasi persuasif, jiwa kepemimpinan transformasional, dan rekam jejak pencapaian target yang gemilang mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja dengan ritme cepat serta sanggup mengambil keputusan strategis di bawah tekanan target yang tinggi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan siap memimpin mobilitas tim pemasaran di area operasional Jakarta Utara.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan kelas manajerial menengah yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp13.000.000 hingga Rp19.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh komisi tambahan (*overriding*) dari total omzet tim agen serta bonus perjalanan wisata luar negeri tahunan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan asuransi kesehatan komprehensif bagi Anda dan keluarga, termasuk kepesertaan wajib BPJS.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengikuti pelatihan kepemimpinan eksekutif bertaraf internasional dari mitra reasuransi global kami.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jenjang karier yang sangat transparan menuju posisi Direktur Agensi di dalam perusahaan asuransi raksasa.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan potensi diri di dalam ekosistem kerja yang berorientasi pada pencapaian, profesional, prestisius, serta kolaboratif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp13.000.000 – Rp19.000.000 per bulan
Area Penempatan: Kota Jakarta Utara
Alamat Kantor Pusat: Jl. Lombok No. 73, Kel. Gondangdia, Kec. Menteng, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta 10350, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap memimpin ekspansi keagenan asuransi bersama PT Asuransi Simas Jiwa?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

IT (Hardware & Software) – Dibutuhkan Rp3 Jt – Rp5 Jt

Tinggalkan komentar

IT (Hardware & Software) – PT Wanhe Garment Indonesia

Profil Perusahaan PT Wanhe Garment Indonesia

IT (Hardware & Software) merupakan posisi operasional teknis yang menjadi prioritas rekrutmen kami saat ini. PT Wanhe Garment Indonesia sendiri adalah perusahaan manufaktur tekstil berskala internasional yang memproduksi pakaian jadi berkualitas tinggi untuk pasar global. Perusahaan kami terus berekspansi memperluas kapasitas produksi pabrik di kawasan Boyolali demi memenuhi permintaan ekspor yang semakin meningkat. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan produk garmen dengan standar mutu terbaik berkat dukungan fasilitas perakitan yang sangat modern. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan sistem digitalisasi pada setiap lini operasional agar proses jahit dan produksi berjalan dengan sangat presisi. Namun, kami menyadari bahwa penerapan teknologi otomasi di pabrik membutuhkan dukungan infrastruktur jaringan dan mesin komputasi yang tangguh. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan tenaga ahli teknologi informasi untuk ditempatkan di pabrik pusat kawasan Penggung, Boyolali. Dengan demikian, kami melakukan langkah strategis ini demi menjamin kelancaran sistem produksi harian secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai nilai budaya kerja kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda profesional teknis yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

IT (Hardware & Software) memegang peranan teknis yang sangat krusial dalam memasang, merawat, serta mengkonfigurasi seluruh perangkat komputasi di lingkungan pabrik garmen. Selain itu, Anda bertugas memimpin pemeliharaan sistem jaringan lokal, mesin absensi, dan komputer perkantoran agar seluruh departemen dapat bekerja tanpa hambatan. Selanjutnya, Anda menganalisis keluhan pengguna terkait perangkat lunak perkantoran atau sistem manufaktur guna memberikan solusi perbaikan (*troubleshooting*) yang tepat sasaran. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko kerusakan perangkat keras (*hardware*) yang berpotensi menghentikan alur produksi pakaian seketika. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok teknisi yang teliti, komunikatif, dan memiliki keahlian pemecahan masalah yang sangat tajam. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang instalasi sistem operasi, perakitan unit komputer, dan manajemen basis data dasar. Pada akhirnya, kontribusi tenaga ahli IT ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak kelancaran operasional dan efisiensi pabrik kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal pemeliharaan unit (*preventive maintenance*) dan mengevaluasi efektivitas penggunaan perangkat teknologi di seluruh area pabrik. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis ringan, evaluasi keamanan siber dasar, dan arahan penggunaan perangkat baru kepada para karyawan non-teknis. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat respons penanganan keluhan teknis secara profesional pada setiap akhir pekan operasional. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama manajer pabrik, teknisi mesin jahit, dan penyedia layanan internet eksternal menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa merespons kendala sistem dengan cepat, meminimalisir waktu gangguan (*downtime*), dan mempertahankan kualitas garmen. Pada akhirnya, eksekusi pemeliharaan infrastruktur yang Anda jalankan dengan sukses akan membuka jenjang karier yang sangat menjanjikan di masa depan.

Tanggung Jawab IT (Hardware & Software)

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab melakukan instalasi dan pemeliharaan perangkat keras komputer serta periferal pendukung di seluruh area pabrik.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengonfigurasi perangkat lunak sistem operasi, aplikasi perkantoran, dan program khusus manufaktur agar berjalan dengan sangat lancar.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses perbaikan jaringan internet (*LAN/Wi-Fi*) guna mencegah terputusnya alur komunikasi data antar departemen produksi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengecek kondisi server lokal dan melakukan pencadangan data (*backup*) secara berkala untuk menghindari kehilangan informasi.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina komunikasi yang baik dengan pengguna (*user*) saat memberikan bantuan teknis (*helpdesk*) penyelesaian masalah.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi perbaikan aset teknologi informasi bulanan dan mempresentasikannya kepada kepala departemen operasional.

Kualifikasi IT (Hardware & Software)

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat teknisi ini memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang dukungan teknologi informasi atau infrastruktur.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau Sistem Informasi.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai perakitan perangkat keras, perbaikan perangkat lunak, serta dasar-dasar topologi jaringan Mikrotik/Cisco.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan analisis pemecahan masalah, kedisiplinan kerja yang tinggi, dan kemampuan bekerja di bawah tekanan mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja gesit serta sanggup beradaptasi dengan lingkungan kerja pabrik garmen yang dinamis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan siap ditempatkan di pabrik kawasan Penggung, Kabupaten Boyolali.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp3.000.000 hingga Rp5.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh fasilitas makan siang di kantin pabrik, tunjangan kehadiran, serta pembayaran uang lembur operasional yang transparan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan jaminan medis.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk memperdalam ilmu infrastruktur jaringan berskala pabrik manufaktur dari para teknisi senior.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jenjang karier yang sangat solid di dalam ekosistem perusahaan garmen asing terkemuka.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan potensi teknis di dalam lingkungan kerja yang aman, terstruktur, disiplin, serta sangat suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp3.000.000 – Rp5.000.000 per bulan
Lokasi Pabrik & Penempatan: Jl. Raya Boyolali – Semarang, Dusun 3, Penggung, Kec. Boyolali, Kabupaten Boyolali, Jawa Tengah 57316, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap menjaga keandalan sistem IT pabrik bersama PT Wanhe Garment Indonesia?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Sales Manager – Dibutuhkan (Rp5,5 Jt – Rp8,5 Jt)

Tinggalkan komentar

Sales Manager – PT Mutiara Masyhur Sejahtera (Tangerang)

Profil Perusahaan PT Mutiara Masyhur Sejahtera

Sales Manager adalah posisi kepemimpinan lini depan yang sangat kami prioritaskan saat ini. PT Mutiara Masyhur Sejahtera sendiri merupakan perusahaan pengembang properti terkemuka yang telah sukses membangun mahakarya kawasan hunian Kahuripan Nirwana. Perusahaan kami terus bertumbuh pesat dan melebarkan sayap pemasaran hingga menembus pangsa pasar nasional yang sangat menjanjikan. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan produk hunian maupun komersial yang berkelas tinggi dengan tata kota yang sangat modern. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan strategi pemasaran berbasis komunitas agar setiap proyek perumahan mendapatkan antusiasme tinggi dari masyarakat luas. Namun, kami menyadari bahwa ekspansi penjualan di luar kota basis asal kami membutuhkan penetrasi pasar yang jauh lebih agresif. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan tenaga eksekutif pemasaran untuk memimpin operasional cabang kami di kawasan Kota Tangerang. Dengan demikian, kami melakukan langkah strategis ini demi mengakselerasi serapan penjualan unit properti secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai portofolio proyek megah kami melalui halaman tentang kami. Bagi Anda ahli pemasaran yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Sales Manager memegang peranan kepemimpinan yang amat krusial dalam merancang, mengeksekusi, serta mengevaluasi seluruh kegiatan penjualan properti kantor cabang. Selain itu, Anda bertugas memimpin puluhan tenaga pemasaran (*sales in-house*) untuk menguasai strategi penawaran unit rumah atau apartemen kepada calon investor. Selanjutnya, Anda menganalisis tren minat pembelian properti masyarakat perkotaan guna merumuskan program diskon (*promo*) yang paling efektif dan tepat sasaran. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko pembatalan pembelian (*cancellation*) dari pihak konsumen yang dapat menggoyahkan target omzet tahunan perusahaan. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok pemimpin divisi yang teguh, komunikatif, dan memiliki keahlian negosiasi perbankan yang sangat lihai. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang prosedur Kredit Pemilikan Rumah (*KPR*), legalitas tanah, dan riset pasar kompetitor. Pada akhirnya, kontribusi manajer penjualan ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak profitabilitas pengembang serta mempertahankan rekam jejak sukses (*track record*) penjualan kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur strategi pameran properti (*property expo*) dan mengevaluasi efektivitas anggaran pemasaran wilayah (*marketing budget*) secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis mengenai presentasi produk, evaluasi performa tindak lanjut klien (*follow-up*), dan arahan mentalitas kepada tim. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat rasio konversi prospek (*closing rate*) secara profesional pada setiap akhir periode laporan bulanan. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama direktur pemasaran pusat, agen properti independen (*broker*), dan notaris lokal menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, kantor pemasaran dapat senantiasa mencetak rekor penjualan baru, meminimalisir stok unit tidak terjual, dan memenangkan pangsa pasar Tangerang. Pada akhirnya, eksekusi strategi penjualan wilayah yang Anda pimpin dengan sukses akan memberikan lompatan percepatan karier eksekutif bagi Anda.

Tanggung Jawab Sales Manager

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab menetapkan target pencapaian penjualan bagi masing-masing anggota tim pemasaran properti setiap awal bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memimpin proses negosiasi tingkat akhir (*closing*) dengan prospek klien (*hot buyer*) yang membutuhkan keputusan manajerial langsung.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal kelancaran proses persetujuan pembiayaan KPR klien bersama bank rekanan agar tidak terjadi penundaan transaksi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis pergerakan kompetitor pengembang lain dan melaporkan rekomendasi strategi tandingan (*counter-strategy*) kepada pusat.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina kerja sama yang erat dengan komunitas perantara perdagangan properti untuk memperluas jangkauan prospek.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi nilai transaksi properti mingguan dan mempresentasikannya kepada dewan direksi secara akurat.

Kualifikasi Sales Manager

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat pemimpin penjualan ini memiliki pengalaman kerja minimal 2 hingga 3 tahun di industri pengembangan properti (*developer*).
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan, diutamakan dari Manajemen, Komunikasi, atau Bisnis.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai analisis peta persaingan properti wilayah Kota Tangerang dan memiliki koneksi kuat dengan pihak perbankan.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan komunikasi persuasif, jiwa kepemimpinan inspiratif, dan rekam jejak penyelesaian target (*target-oriented*) mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja gesit serta sanggup beradaptasi menghadapi tekanan tingginya tuntutan volume penjualan perusahaan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan menempati kantor pemasaran proyek yang berlokasi di Kota Tangerang.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan tingkat kepemimpinan yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp5.500.000 hingga Rp8.500.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh komisi penjualan (*closing fee*) properti tanpa batas atas serta bonus persentase omzet tahunan (*overriding*).
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan jaminan kesehatan swasta.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengikuti pelatihan pemasaran properti digital eksklusif yang diselenggarakan pihak internal grup.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jenjang karier yang sangat jelas di dalam perusahaan pengembang kelas nasional yang sedang berekspansi kuat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan potensi diri di dalam ekosistem kerja yang profesional, dinamis, kompetitif, serta sangat mengedepankan apresiasi finansial.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp5.500.000 – Rp8.500.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor Cabang: Kota Tangerang
Alamat Kantor Pusat: Jl. Kahuripan Raya No.7, Entalsewu, Kec. Sidoarjo, Kabupaten Sidoarjo, Jawa Timur 61226, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap memimpin strategi pemasaran properti bersama PT Mutiara Masyhur Sejahtera?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang