Dibutuhkan Service Desk IT SMART Tbk – Rp7-10JT

Service Desk IT SMART Tbk – Rp7-10JT

Service Desk IT SMART Tbk memegang peranan krusial dalam mendukung kelancaran operasional teknologi informasi, penanganan gangguan modul SAP S4Hana, serta memberikan layanan bantuan teknis bagi seluruh pengguna internal perusahaan di Jakarta Selatan. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional berbakat di bidang sistem informasi untuk bergabung bersama tim IT support kami. Selain itu, posisi purnawaktu ini menawarkan peluang karir yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin mengasah keahlian teknis serta berkontribusi pada efisiensi operasional industri kelapa sawit terkemuka di Indonesia.

Profil Perusahaan

Selanjutnya, PT SMART Tbk merupakan salah satu perusahaan konsumen berbasis kelapa sawit publik terdepan di Indonesia yang mengelola rantai pasok terintegrasi secara berkelanjutan. Kami senantiasa berkomitmen menghadirkan produk berkualitas tinggi serta efisiensi operasional berbasis teknologi modern. Oleh karena itu, penerapan ekosistem SAP S4Hana yang andal menjadi pilar utama dalam mendukung daya saing bisnis kami di pasar global. Silakan periksa juga lowongan kerja service desk it smart tbk untuk referensi karir teknologi informasi relevan lainnya.

Gambaran Umum Pekerjaan

Sebagai seorang spesialis pendukung teknis SAP, Anda bertindak sebagai garda terdepan dalam menyelesaikan tiket masalah terkait sistem SAP S4Hana dan infrastruktur IT pengguna. Namun, peran Anda tidak sekadar mencatat keluhan pengguna semata, melainkan juga menganalisis akar masalah, melakukan penanganan insiden awal, serta berkoordinasi dengan tim pengembang lanjutan. Dengan demikian, penguasaan alur kerja modul SAP, ketelitian tinggi, dan keterampilan komunikasi yang baik menjadi pilar utama keberhasilan pada posisi ini.

Tanggung Jawab Utama

  1. 1. Selain itu, Anda mengelola penerimaan, pencatatan, dan penyelesaian tiket gangguan dari pengguna sistem SAP S4Hana secara efisien.
  2. 2. Selanjutnya, Anda melakukan pemecahan masalah awal (*first-level support*) terkait kendala teknis dan hak akses modul SAP.
  3. 3. Namun, Anda wajib meneruskan tiket kendala yang bersifat kompleks kepada tim analis atau pengembang SAP tingkat lanjut.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda memantau status penyelesaian tiket agar senantiasa sesuai dengan *Service Level Agreement* (SLA) internal.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membantu menyusun dokumentasi teknis, panduan operasional pengguna, dan rekapitulasi kendala harian.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda memberikan pelatihan atau panduan dasar bagi pengguna baru agar meminimalkan kesalahan operasional sistem.

Kualifikasi Service Desk IT SMART Tbk

  1. 1. Selain itu, Anda wajib memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang IT Service Desk, Helpdesk, atau dukungan sistem SAP.
  2. 2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, Anda dituntut memiliki pemahaman mendalam tentang konsep dasar operasional modul SAP S4Hana dan pengelolaan *ticketing system*.
  4. 4. Oleh karena itu, keahlian komunikasi interpersonalis yang kuat serta kemampuan analisis pemecahan masalah yang baik sangat diutamakan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki daya tahan emosional yang baik, berorientasi pada kepuasan pengguna, serta terbiasa bekerja di bawah tekanan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan ikatan kerja purnawaktu (*full-time*) dan ditempatkan di kantor pusat kami wilayah Jakarta Selatan.

Manfaat & Fasilitas Karir

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji bulanan yang sangat bersaing pada kisaran Rp7.000.000 hingga Rp10.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda menerima jaminan perlindungan kesehatan kerja dan program jaminan sosial ketenagakerjaan yang lengkap.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh kesempatan profesional untuk menangani sistem ekosistem SAP S4Hana skala enterprise.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, kondusif, serta membuka jenjang karir yang jelas.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bergabung dalam tim profesional teknologi informasi yang kolaboratif dan berintegritas tinggi.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Purnawaktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 2 Tahun
Kisaran Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000 per bulan
Lokasi Kantor Penempatan & Operasional: Sinarmas MSIG Tower, Lantai 23, Jalan Jenderal Sudirman Kav. 21, Karet, Setiabudi, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, Indonesia 12920

Apakah Anda siap memberikan dukungan sistem SAP terbaik dan berkembang bersama PT SMART Tbk di Jakarta Selatan?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi

Loker Engineering Sidoarjo (Gaji s/d Rp5.500.000) – PT Catur Mitra Sejati Sentosa ( Mitra10 )

Logo PT Catur Mitra Sejati Sentosa ( Mitra10 )

PT Catur Mitra Sejati Sentosa ( Mitra10 )

Engineering

Tanggal Publikasi: 8 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 8 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. Parengan, Semawut, Balongbendo, Kec. BalongBendo, Sidoarjo, Jawa Timur, 61263
Estimasi Gaji: Rp
3.500.000 – 5.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Engineering Sidoarjo kini dibuka secara resmi oleh PT Catur Mitra Sejati Sentosa ( Mitra10 ) guna memperkuat tim pemeliharaan gedung, perawatan sarana utilitas kelistrikan, serta kelancaran operasional pusat perbelanjaan bahan bangunan terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur jadwal pemeliharaan preventif, menganalisis keandalan sistem pendingin udara (AC), serta memantau kelayakan peralatan sarana toko secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi operasional gerai sehingga target kenyamanan transaksi pelanggan dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim store manager serta divisi K3 guna memantau ketertiban standar keselamatan kerja secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri ritel modern bahan bangunan dan perlengkapan rumah menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi pemeliharaan teknis yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran teknisi gedung senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola instalasi gedung ritel modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Engineering Sidoarjo

  • Mengoordinasikan, merancang, serta mengevaluasi pelaksanaan pemeliharaan berkala (preventive maintenance) fasilitas gedung, AC, genset, dan panel listrik toko.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur pemeriksaan sistem proteksi kebakaran (hydrant/ALAP) dan tata udara berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala gangguan kelistrikan, kebocoran saluran air, maupun kerusakan lift/escalator barang guna merumuskan tindakan perbaikan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan perbaikan darurat (troubleshooting) serta pemeriksaan rutin keandalan instrumen toko sehingga operasional transaksi minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi konsumsi daya energi harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang teknis untuk supervisor pemeliharaan.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim manajemen toko, kontraktor luar, dan petugas K3 dalam memastikan kelancaran alur operasional sarana.
  • Mengelola penerapan budaya kerapian bengkel teknik (5S), efisiensi perkakas kerja, serta pencatatan pembaruan data logbook perbaikan bersama tim shift.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur perbaikan dan perawatan instrumen gedung senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi keselamatan ritel.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Listrik, Pendingin & Tata Udara, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang rekayasa pemeliharaan gedung (building maintenance) dan ritel modern.
  • Memahami alur dasar instalasi listrik 3-fasa, pendingin ruangan (AC Cassette/Ducting), genset, pemipaan plumbing, serta prinsip keselamatan K3 secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perkakas teknik (hand tools), tang amper/multimeter, serta Microsoft Office dasar secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan gangguan teknis di area toko.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, tidak takut ketinggian, jujur, serta siap bekerja dalam sistem shift ritel.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Balongbendo, Kabupaten Sidoarjo, Jawa Timur, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di jaringan supermarket bahan bangunan terbesar di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Engineering Sidoarjo_[Nama Lengkap Anda]

Loker Mechanical Drafter Bekasi (Gaji s/d Rp7.000.000) – PT. WOOJIN CONSTRUCTION INDONESIA

Logo PT. WOOJIN CONSTRUCTION INDONESIA

PT. WOOJIN CONSTRUCTION INDONESIA

Mechanical Drafter

Tanggal Publikasi: 8 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 8 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Lippo Cikarang, Jl. MH Thamrin, Ruko Roxy, Blok A30, Cibatu, Cikarang Sel., Bekasi, Jawa Barat, 17530
Estimasi Gaji: Rp
6.000.000 – 7.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja Mechanical Drafter Bekasi kini dibuka secara resmi oleh PT. WOOJIN CONSTRUCTION INDONESIA guna memperkuat tim rekayasa perancangan gambar teknik, pemodelan sistem mekanikal pabrik, serta penyusunan skema konstruksi industri terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur gambar kerja 2D/3D, menganalisis akurasi dimensi struktur mekanikal, serta memantau keandalan dokumen teknis proyek secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi perancangan teknis sehingga target ketepatan eksekusi lapangan dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim engineer proyek serta supervisor konstruksi guna memantau ketertiban revisi gambar secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri konstruksi mekanikal dan rekayasa fasilitas pabrik menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran insinyur perancang senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola peranti CAD dan BIM modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Mechanical Drafter Bekasi

  • Mengoordinasikan, membuat, serta memperbarui gambar kerja teknik mekanikal 2D dan pemodelan 3D (AutoCAD / SolidWorks / Revit) sesuai spesifikasi proyek.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) perancangan gambar agar alur verifikasi skema pemipaan (P&ID) dan ducting berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala benturan antar komponen (clash detection), ketidaksesuaian toleransi dimensi, maupun deviasi standar material guna merumuskan revisi gambar yang tepat.
  • Melakukan kegiatan verifikasi ketepatan skala pengukuran teknis serta penyesuaian gambar kondisi riil lapangan (as-built drawing) sehingga operasional konstruksi minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rincian kebutuhan material (Bill of Materials/BOM) serta menghitung estimasi volume komponen mekanikal untuk manajer proyek.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim mechanical engineer, estimator, dan kontraktor lapangan dalam memastikan kelancaran alur implementasi gambar.
  • Mengelola pengarsipan dokumen gambar kerja secara tertata serta pencatatan pembaruan data logbook riwayat revisi bersama tim rekayasa.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur perancangan gambar teknik senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi ISO/ASHRAE perusahaan.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK Teknik Gambar Bangunan/Mesin, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Mesin, Mekatronika, Perancangan Teknik, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang perancangan gambar teknik, konstruksi mekanikal, dan rekayasa industri.
  • Memahami alur dasar pembacaan dan pembuatan gambar teknik, simbol mekanikal, sistem HVAC, pemipaan industri (piping), serta konstruksi baja secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti lunak perancangan teknik seperti AutoCAD 2D/3D, SolidWorks, Autodesk Inventor/Revit, serta Microsoft Office secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kesalahan gambar di area pengerjaan lapangan.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional proyek.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian spasial yang sangat tinggi, jujur, serta mampu bekerja sesuai batas waktu proyek.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Lippo Cikarang, Kabupaten Bekasi, Jawa Barat, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan konstruksi mekanikal dan rekayasa industri terkemuka. Silakan kirimkan CV terbaru beserta portofolio gambar teknik Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Mechanical Drafter Bekasi_[Nama Lengkap Anda]

Loker Maintenance Bogor (Gaji s/d Rp5.500.000) – PT. Dwida Jaya Tama

Logo PT. Dwida Jaya Tama

PT. Dwida Jaya Tama

Maintenance

Tanggal Publikasi: 8 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 8 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. Pemuda No.4 RT.1 RW.2 Kel. Padurenan Kec. Gunung Sindur, Padurenan, Bogor, Jawa Barat, 16340
Estimasi Gaji: Rp
4.500.000 – 5.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Maintenance Bogor kini dibuka secara resmi oleh PT. Dwida Jaya Tama guna memperkuat tim rekayasa pemeliharaan mesin, perawatan sarana infrastruktur pabrik, serta pencegahan gangguan teknis lini produksi terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur jadwal pemeliharaan preventif, menganalisis tingkat keandalan permesinan industri, serta memantau kondisi kelistrikan dan mekanikal secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi lini manufaktur sehingga target kelancaran operasi pabrik dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor produksi serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan kelayakan fasilitas secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri manufaktur serta perekayasaan teknik menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi pemeliharaan yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran teknisi senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola perbaikan mesin produksi modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Maintenance Bogor

  • Mengoordinasikan, menjalankan, serta mengevaluasi jadwal pemeliharaan berkala (preventive & corrective maintenance) pada mesin produksi dan instalasi pabrik.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) perbaikan permesinan agar alur perawatan instrumen mekanis dan elektris berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala kerusakan komponen, kemacetan permesinan, maupun penurunan performa sistem utility guna merumuskan tindakan perbaikan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan perbaikan darurat (troubleshooting) serta pemeriksaan kelayakan fungsi alat secara cepat sehingga operasional pengerjaan minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi waktu henti mesin (downtime) harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang untuk supervisor pemeliharaan.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim operator pabrik, divisi K3, dan teknisi vendor eksternal dalam memastikan kelancaran alur pasokan energi serta mesin.
  • Mengelola penerapan kerapian bengkel teknik (5S), perawatan perkakas kerja, serta pencatatan pembaruan data logbook perbaikan harian bersama tim shift.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur perbaikan dan perawatan permesinan senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi ISO perusahaan.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Otomasi Industri, Mekatronika, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang rekayasa pemeliharaan, teknik permesinan, dan industri manufaktur.
  • Memahami alur dasar sistem mekanikal, kelistrikan arus kuat/lemah, pneumatik, hidrolik, serta pembacaan skema diagram teknik secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perkakas teknik (hand tools & power tools), instrumen ukur listrik (multimeter), serta Microsoft Office dasar secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kerugian waktu produksi di area kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, tidak buta warna, jujur, serta siap bekerja dengan sistem shift.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Gunung Sindur, Kabupaten Bogor, Jawa Barat, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan manufaktur dan rekayasa terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Maintenance Bogor_[Nama Lengkap Anda]

Loker Export Import Staff Jakarta Timur (Gaji s/d Rp6.000.000) – PT NX LEMO INDONESIA LOGISTIK

Logo PT NX LEMO INDONESIA LOGISTIK

PT NX LEMO INDONESIA LOGISTIK

Export Import Staff

Tanggal Publikasi: 8 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 8 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. Cakung Cilincing Raya No.Kav.14, RT.9/RW.3, Cakung Tim., Kec. Cakung, Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13910
Estimasi Gaji: Rp
5.000.000 – 6.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja Export Import Staff Jakarta Timur kini dibuka secara resmi oleh PT NX LEMO INDONESIA LOGISTIK guna memperkuat tim operasional perdagangan internasional, kepabeanan bea cukai, serta pengelolaan alur dokumen logistik kargo terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur pengurusan kepabeanan, menganalisis kelengkapan dokumen kontainer, serta memantau keandalan pengiriman kargo laut maupun udara secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas kelancaran distribusi kargo sehingga target ketepatan waktu penerimaan barang dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor logistik serta pihak otoritas kepabeanan guna memantau ketertiban prosedur pengeluaran barang secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri logistik kargo internasional dan freight forwarding menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi kepabeanan yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran penyelia perdagangan internasional senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola sistem Bea Cukai (CEISA) modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Export Import Staff Jakarta Timur

  • Mengoordinasikan, menyusun, serta memroses dokumen ekspor dan impor seperti Commercial Invoice, Packing List, Bill of Lading (B/L), Airway Bill (AWB), serta Certificate of Origin (COO).
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur pembuatan Pemberitahuan Impor Barang (PIB) dan Pemberitahuan Ekspor Barang (PEB) berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala penahanan barang di pelabuhan (demurrage/detention), selisih dokumen manifes, maupun pemeriksaan jalur merah guna merumuskan tindakan penanganan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan verifikasi ketepatan HS Code, perhitungan Bea Masuk serta Pajak Dalam Rangka Impor (PDRI) sehingga operasional kepabeanan minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi status pengiriman kargo harian serta menghitung estimasi efisiensi biaya logistik untuk supervisor operasional.
  • Bekerja sama secara intensif dengan agen pelayaran (shipping line), masking udara, PJT, serta pihak Bea Cukai dalam memastikan kelancaran alur pasokan barang.
  • Mengelola pembaruan status pelacakan kargo impor/ekspor secara real-time serta pencatatan pembaruan data pada sistem inventaris bersama tim operasional.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur tata kelola dokumen ekspor impor dan pengarsipan berkas kepabeanan senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi perdagangan internasional.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Perdagangan Internasional, Manajemen Logistik, Administrasi Bisnis, Bahasa Inggris, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang perdagangan internasional, freight forwarding, kepabeanan, dan rantai pasok global.
  • Memahami alur dasar prosedur ekspor-impor, istilah Incoterms 2020, pengoperasian sistem CEISA Bea Cukai, serta tata cara penerbitan Letter of Credit (L/C) secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perkantoran Microsoft Office (terutama Microsoft Excel: VLOOKUP, Pivot Table, Data Entry) untuk pembuatan laporan logistik secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan keterlambatan dokumen di area pelabuhan.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris aktif untuk berkoordinasi dengan agen luar negeri.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi terhadap detail dokumen, jujur, serta siap bekerja dengan ritme logistik yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Cakung Timur, Jakarta Timur, DKI Jakarta, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di grup perusahaan logistik dan freight forwarding multinasional terkemuka. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Export Import Staff Jakarta Timur_[Nama Lengkap Anda]

Dibutuhkan IT Programmer Delta Surya Husada – Rp6-8JT

IT Programmer Delta Surya Husada – Rp6-8JT

IT Programmer Delta Surya Husada memegang peranan strategis dalam membangun, mengembangkan, serta mengoptimalkan sistem informasi rumah sakit guna mendukung efisiensi layanan kesehatan bagi masyarakat Sidoarjo. Oleh karena itu, kami mengundang para talenta muda di bidang teknologi informasi untuk bergabung dan berkontribusi secara nyata. Selain itu, posisi purnawaktu ini menawarkan kesempatan karir yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin mengasah keahlian pemrograman serta mengembangkan sistem aplikasi kesehatan modern yang andal.

Profil Perusahaan

Selanjutnya, PT Delta Surya Husada merupakan institusi penyedia layanan kesehatan terkemuka di Kabupaten Sidoarjo yang berkomitmen memberikan pelayanan medis secara profesional dan terpadu. Kami senantiasa bertransformasi untuk menghadirkan fasilitas kesehatan berbasis teknologi modern demi kenyamanan serta keselamatan pasien. Oleh karena itu, integrasi sistem informasi digital yang kuat menjadi pilar utama dalam mendukung seluruh operasional medis kami. Silakan periksa juga lowongan kerja it programmer delta surya husada untuk referensi karir teknologi kesehatan relevan lainnya.

Gambaran Umum Pekerjaan

Sebagai seorang pengembang software internal, Anda bertindak sebagai penggerak utama dalam merancang serta memelihara aplikasi sistem manajemen rumah sakit. Namun, peran Anda tidak sekadar menulis baris kode program semata, melainkan juga menganalisis kebutuhan pengguna, memecahkan masalah sistem secara cepat, serta memastikan keamanan data terjamin. Dengan demikian, penguasaan logika pemrograman yang tajam, ketelitian tinggi, dan kemampuan kolaborasi tim menjadi kunci sukses utama pada posisi ini.

Tanggung Jawab Utama

  1. 1. Selain itu, Anda merancang, mengembangkan, dan melakukan pembaruan kode aplikasi untuk sistem informasi manajemen rumah sakit.
  2. 2. Selanjutnya, Anda melakukan uji coba sistem (*testing*) serta *debugging* untuk memastikan seluruh modul berjalan tanpa hambatan.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengelola dan mengoptimalkan basis data (*database*) agar pemrosesan data medis berjalan cepat dan aman.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkolaborasi aktif dengan tim IT dan unit kerja lainnya guna mendokumentasikan kebutuhan alur sistem baru.
  5. 5. Dengan demikian, Anda memberikan dukungan teknis serta pemeliharaan rutin terhadap perangkat lunak yang digunakan operasional harian.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun dokumentasi teknis dan panduan penggunaan aplikasi secara rapi untuk mendukung pengguna internal.

Kualifikasi IT Programmer Delta Surya Husada

  1. 1. Selain itu, posisi ini terbuka bagi lulusan baru (*fresh graduate*), namun kandidat dengan pengalaman kerja di bidang pemrograman lebih disukai.
  2. 2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang relevan.
  3. 3. Namun, Anda dituntut memiliki pemahaman bahasa pemrograman web/desktop (seperti PHP, JavaScript, Java, atau C#) serta framework relevan.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan penguasaan *database relational* (seperti MySQL, PostgreSQL, atau SQL Server) menjadi persyaratan mutlak.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki logika analitis pemecahan masalah yang baik, kedisiplinan tinggi, serta mampu bekerja dalam tim.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan ikatan kerja purnawaktu (*full-time*) dan ditempatkan di lokasi operasional Sidoarjo.

Manfaat & Fasilitas Karir

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji bulanan yang sangat kompetitif pada kisaran Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mendapatkan jaminan perlindungan kesehatan kerja serta perlindungan sosial ketenagakerjaan yang lengkap.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh kesempatan emas untuk menangani sistem informasi kesehatan skala besar secara langsung.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang stabil, suportif, serta membuka jenjang karir yang jelas bagi Anda.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bekerja bersama tim profesional yang kolaboratif dan berdedikasi tinggi pada pelayanan kesehatan.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Purnawaktu)
Pengalaman Minimal: Tidak Ada Pengalaman (Memiliki Pengalaman Lebih Disukai)
Kisaran Gaji: Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Kantor Penempatan & Operasional: Jl. Pd. Jati No.9, Jati, Kec. Sidoarjo, Kabupaten Sidoarjo, Jawa Timur, Indonesia 61211

Apakah Anda siap mengembangkan sistem informasi kesehatan dan berkembang bersama PT Delta Surya Husada di Sidoarjo?

Lamar Melalui Portal Resmi

Dibutuhkan Customer Service Kota Jakarta Utara – Gaji 6 Juta

Lowongan Kerja Customer Service Kota Jakarta Utara di PT Graha Teknik Raya

Deskripsi Perusahaan

PT Graha Teknik Raya merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan solusi teknik, distribusi peralatan industri, serta layanan pendukung untuk berbagai sektor usaha di Indonesia. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan kualitas pelayanan melalui inovasi, peningkatan teknologi, dan sumber daya manusia yang kompeten. Selanjutnya, PT Graha Teknik Raya membangun lingkungan kerja yang profesional, kolaboratif, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan. Namun demikian, perusahaan tetap mengedepankan integritas, kualitas, serta pelayanan terbaik dalam setiap proses bisnisnya. Oleh karena itu, saat ini PT Graha Teknik Raya membuka kesempatan berkarier untuk posisi Customer Service. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang pelayanan pelanggan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Customer Service bertanggung jawab dalam memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan, menangani pertanyaan maupun keluhan, serta memastikan setiap kebutuhan pelanggan ditangani secara cepat dan profesional. Selain itu, kandidat akan melakukan koordinasi dengan berbagai divisi untuk memberikan solusi yang tepat kepada pelanggan. Selanjutnya, posisi ini juga bertugas mengelola administrasi layanan, mendokumentasikan setiap interaksi pelanggan, serta menjaga hubungan baik dengan seluruh pelanggan perusahaan. Namun demikian, kemampuan komunikasi, ketelitian, dan orientasi pada pelayanan menjadi faktor penting dalam menjalankan pekerjaan ini. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu bekerja secara sistematis, ramah, dan bertanggung jawab. Dengan demikian, posisi ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan.

Tanggung Jawab

  • Melayani pertanyaan pelanggan melalui telepon, email, maupun media komunikasi lainnya.
  • Menangani keluhan pelanggan secara profesional dan tepat waktu.
  • Memberikan informasi mengenai produk dan layanan perusahaan.
  • Mencatat serta mendokumentasikan seluruh interaksi pelanggan.
  • Berkoordinasi dengan divisi terkait untuk penyelesaian masalah pelanggan.
  • Melakukan tindak lanjut terhadap permintaan dan keluhan pelanggan.
  • Menjaga kualitas pelayanan sesuai standar perusahaan.
  • Menyusun laporan aktivitas layanan pelanggan secara berkala.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK.
  • Lokasi penempatan di jakarta utara.
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Customer Service, Customer Relation, atau Sales Admin menjadi nilai tambah.
  • Memiliki empati yang tinggi dalam membangun hubungan dengan customer.
  • Komunikatif, ramah, sabar, dan memiliki kemampuan problem solving yang baik.
  • Terbiasa menggunakan WhatsApp, Microsoft Office, dan komputer.
  • Mampu bekerja dengan target dan memiliki manajemen waktu yang baik.
  • Teliti serta mampu menangani beberapa pekerjaan secara bersamaan (multitasking).

Benefit

  • Gaji Rp 5.000.000 – Rp 6.000.000 per bulan.
  • BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Tunjangan makan dan transportasi.
  • Peluang pengembangan karier.
  • Lingkungan kerja profesional dan suportif.

Lokasi Pekerjaan

Taman Hidup Baru 1 No.1B, RT.12/RW.14, Pademangan Barat, Kecamatan Pademangan
Kota Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14420 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5.000.000 – Rp6.000.000 per bulan. Selain itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang profesional, program pengembangan kompetensi, serta fasilitas kerja yang mendukung produktivitas. Dengan demikian, posisi Customer Service menjadi pilihan menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier di bidang pelayanan pelanggan.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru beserta dokumen pendukung melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen yang dikirim telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan posisi. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk memperoleh kesempatan bergabung bersama PT Graha Teknik Raya.

Technical Content Writer Bergen Security – Rp7-9JT

Technical Content Writer Bergen Security – Rp7-9JT

Technical Content Writer Bergen Security memegang peranan krusial dalam menyusun dokumen teknis, edukasi produk keamanan siber, serta pembuatan konten informatif yang mudah dipahami oleh audiens global dari wilayah Kota Batam. Oleh karena itu, kami mengundang para talenta kreatif yang memiliki ketertarikan tinggi pada dunia teknologi dan penulisan profesional untuk bergabung bersama tim internasional kami. Selain itu, posisi purnawaktu ini menawarkan kesempatan karir yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin mengasah keahlian komunikasi teknis serta berkontribusi langsung pada industri keamanan teknologi informasi yang terus berkembang pesat.

Profil Perusahaan

Selanjutnya, Bergen Security Pte Ltd merupakan penyedia solusi keamanan siber terpercaya yang berbasis di Singapura dan melayani klien di berbagai penjuru dunia. Kami senantiasa berkomitmen untuk menghadirkan sistem perlindungan digital mutakhir serta layanan konsultasi keamanan kelas dunia. Oleh karena itu, konsistensi dalam menyampaikan informasi teknis yang akurat dan transparan menjadi pilar utama dalam membangun kepercayaan mitra bisnis kami. Silakan periksa juga lowongan kerja technical content writer bergen security untuk referensi karir penulisan teknologi relevan lainnya.

Gambaran Umum Pekerjaan

Sebagai seorang penulis konten teknis, Anda bertindak sebagai jembatan utama antara tim pengembang sistem dan audiens pengguna produk kami. Namun, peran Anda tidak sekadar menulis artikel biasa semata, melainkan juga menerjemahkan konsep keamanan siber yang rumit menjadi panduan yang terstruktur, komunikatif, dan menarik. Dengan demikian, ketelitian tinggi terhadap detail, kemampuan riset mendalam, serta penguasaan bahasa Inggris yang baik menjadi faktor keberhasilan utama pada posisi ini.

Tanggung Jawab Utama

  1. 1. Selain itu, Anda meriset, merancang, dan menyusun dokumen teknis, panduan pengguna, serta artikel edukasi mengenai sistem keamanan siber.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berkolaborasi aktif dengan tim teknis dan spesialis siber guna memastikan keakuratan informasi pada setiap materi yang diterbitkan.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengedit serta memperbarui dokumentasi produk secara berkala agar senantiasa sesuai dengan pembaruan teknologi terkini.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mengoptimalkan struktur penulisan konten agar ramah mesin pencari (SEO) dan mudah dipahami oleh pembaca.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membantu menyusun materi pemasaran teknis seperti *whitepaper*, dokumentasi API, dan studi kasus operasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda melakukan evaluasi performa konten secara berkala untuk meningkatkan kualitas publikasi di masa mendatang.

Kualifikasi Technical Content Writer Bergen Security

  1. 1. Selain itu, posisi ini terbuka untuk pelamar tanpa pengalaman kerja, namun kandidat dengan pengalaman di bidang penulisan teknis atau TI lebih disukai.
  2. 2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) dari jurusan Ilmu Komputer, Sistem Informasi, Sastra Inggris, Komunikasi, atau bidang relevan.
  3. 3. Namun, Anda dituntut memiliki kemampuan penulisan dan tata bahasa Inggris yang sangat baik untuk kebutuhan komunikasi profesional global.
  4. 4. Oleh karena itu, pemahaman dasar mengenai konsep dasar keamanan siber, *cloud computing*, atau teknologi jaringan menjadi nilai tambah yang besar.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki daya analitis pemecahan masalah yang tajam, kedisiplinan tinggi, serta mampu bekerja secara mandiri.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan ikatan kerja purnawaktu (*full-time*) untuk operasional di wilayah Kota Batam.

Manfaat & Fasilitas Karir

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji bulanan yang sangat kompetitif pada kisaran Rp7.000.000 hingga Rp9.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mendapatkan jaminan perlindungan kesehatan kerja serta perlindungan sosial ketenagakerjaan yang lengkap.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh kesempatan emas untuk menangani proyek teknologi internasional dan mengasah keahlian industri siber.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang inovatif, fleksibel, serta membuka jenjang karir yang jelas bagi talenta berprestasi.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bekerja bersama tim profesional lintas negara yang kolaboratif dan berkomitmen tinggi terhadap kemajuan teknologi.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Purnawaktu)
Pengalaman Minimal: Tidak Ada Pengalaman (Memiliki Pengalaman Lebih Disukai)
Kisaran Gaji: Rp7.000.000 – Rp9.000.000 per bulan
Lokasi Kantor Penempatan & Operasional: Kota Batam, Kepulauan Riau, Indonesia (Kantor Pusat: 3018 Eastlink Building Unit 02-14, Bedok North St 5 Singapore 486132)

Apakah Anda siap mengembangkan karir penulisan teknis dan berkembang bersama Bergen Security Pte Ltd di Kota Batam?

Lamar Melalui Portal Resmi

Junior AI Specialist Yudhistira – Rp7-9JT

Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia – Rp7.0-9.0JT

Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia memegang peranan strategis dalam mengakselerasi transformasi digital perusahaan, mengoptimalkan alur kerja operasional berbasis otomatisasi, serta mengimplementasikan solusi kecerdasan buatan (*artificial intelligence*) yang efisien. Oleh karena itu, kami mengundang para talenta muda yang adaptif, inovatif, dan bersemangat tinggi di bidang teknologi otomatisasi untuk bergabung bersama tim kami. Selain itu, posisi purnawaktu ini menawarkan kesempatan karir yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin mengasah keahlian teknis dan berkontribusi langsung pada modernisasi proses penerbitan modern di Kota Bogor.

Profil Perusahaan Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia

Selanjutnya, PT Yudhistira Ghalia Indonesia merupakan salah satu penerbit buku pendidikan terkemuka di Indonesia yang terus berinovasi dalam menghadirkan bahan ajar berkualitas serta solusi pembelajaran berbasis teknologi. Kami senantiasa berkomitmen untuk mendukung efisiensi operasional dan mutu penerbitan melaui integrasi sistem otomasi terkini. Oleh karena itu, konsistensi dalam melakukan transformasi digital menjadi pilar utama dalam mempertahankan kepemimpinan industri kami. Silakan periksa juga lowongan kerja junior ai & automation specialist yudhistira ghalia indonesia untuk referensi karir teknologi relevan lainnya.

Gambaran Umum Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia

Sebagai seorang spesialis muda kecerdasan buatan dan otomasi, Anda bertindak sebagai penggerak utama dalam mengidentifikasi alur kerja manual yang dapat diotomatisasi serta membantu merancang integrasi alat berbasis AI pada sistem internal. Namun, peran Anda tidak sekadar menulis skrip program semata, melainkan juga menganalisis efisiensi pemrosesan data, menguji performa model AI, dan memastikan integrasi berjalan tanpa hambatan. Dengan demikian, pemahaman logika pemrograman yang kuat, ketertarikan tinggi pada perkembangan teknologi AI, serta kemampuan analisis pemecahan masalah yang baik menjadi faktor keberhasilan utama pada posisi ini.

Tanggung Jawab Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia

  1. 1. Selain itu, Anda menganalisis proses bisnis dan alur kerja internal untuk menemukan peluang penerapan otomasi serta teknologi kecerdasan buatan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengembangkan, menguji, dan mengoperasikan alur kerja otomatisasi menggunakan alat bantu Robotic Process Automation (RPA), skrip, atau integrasi API.
  3. 3. Namun, Anda wajib membantu evaluasi dan pemeliharaan model AI maupun alur kerja otomatisasi agar tetap beroperasi secara optimal dan akurat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkolaborasi aktif dengan tim IT, tim pengembang, dan divisi operasional guna memastikan keberhasilan implementasi solusi digital.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membantu menyusun dokumentasi teknis, petunjuk penggunaan alur otomasi, serta memberikan panduan dasar bagi pengguna internal.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda melakukan pemantauan berkala terhadap kinerja alur otomasi serta memberikan rekomendasi perbaikan secara berkelanjutan.

Kualifikasi Pelamar Junior AI & Automation Specialist Yudhistira Ghalia Indonesia

  1. 1. Selain itu, Anda dapat mendaftar baik sebagai lulusan baru (*fresh graduate*) maupun profesional dengan pengalaman kerja 0-2 tahun di bidang otomatisasi atau AI.
  2. 2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D4) dari jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang relevan.
  3. 3. Namun, Anda dituntut memiliki pemahaman dasar tentang bahasa pemrograman (seperti Python/JavaScript) serta konsep dasar integrasi API.
  4. 4. Oleh karena itu, familiaritas dengan alat otomatisasi (seperti Make, n8n, Zapier, atau platform RPA) serta platform Large Language Models (LLM) menjadi nilai tambah yang besar.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki logika analitis pemecahan masalah yang tajam, dorongan belajar tinggi, serta kemampuan beradaptasi dengan cepat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan ikatan kerja purnawaktu (*full-time*) dan ditempatkan secara langsung di kantor kami wilayah Bogor Selatan.

Manfaat Karir Spesialis Otomasi Yudhistira Ghalia Indonesia

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji bulanan yang sangat kompetitif pada kisaran Rp7.000.000 hingga Rp9.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mendapatkan jaminan perlindungan kesehatan kerja serta perlindungan sosial ketenagakerjaan yang lengkap.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh kesempatan emas untuk menangani proyek otomasi nyata dan mengasah keahlian AI terdepan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang inovatif, suportif, serta membuka jenjang karir yang jelas bagi talenta berprestasi.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bekerja bersama tim profesional yang kolaboratif dan berkomitmen tinggi terhadap kemajuan teknologi.

Detail Gaji & Lokasi Kerja Junior AI & Automation Specialist

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Purnawaktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 0-2 Tahun (Terbuka untuk Fresh Graduate)
Kisaran Gaji: Rp7.000.000 – Rp9.000.000 per bulan
Lokasi Kantor Penempatan & Operasional: Jalan Rancamaya Km. 1 Nomor 47, RT 01/RW 02, Kelurahan Bojongkerta, Kecamatan Bogor Selatan, Kota Bogor, Jawa Barat, Indonesia 16139

Apakah Anda siap mengembangkan inovasi otomasi dan berkembang bersama PT Yudhistira Ghalia Indonesia di Kota Bogor?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi

Dibutuhkan Customer Service Kawan Lama Group – Rp4.5-6.5JT

Customer Service Kawan Lama Group – Rp4.5-6.5JT

Customer Service Kawan Lama Group memegang peranan krusial dalam memberikan pelayanan pelanggan tingkat tinggi, menangani berbagai pertanyaan maupun kendala konsumen, serta menjaga kepuasan pelanggan secara menyeluruh di wilayah Kota Sorong. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional muda yang ramah, komunikatif, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan untuk bergabung dalam tim operasional ritel kami. Selain itu, posisi purnawaktu ini memberikan peluang karir yang sangat menjanjikan bagi Anda yang ingin berkembang pesat bersama salah satu grup perusahaan ritel terbesar di Indonesia.

Profil Perusahaan Customer Service Kawan Lama Group

Selanjutnya, Kawan Lama Group merupakan konglomerasi bisnis terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang penyediaan produk ritel, perlengkapan rumah tangga, gaya hidup, hingga industri teknis melalui berbagai unit usaha terpercaya. Kami senantiasa berkomitmen untuk menghadirkan nilai tambah dan pelayanan terbaik demi meningkatkan kualitas hidup masyarakat. Oleh karena itu, integritas, profesionalisme, serta pelayanan pelanggan yang unggul menjadi pilar utama dalam mempertahankan kepemimpinan bisnis kami di seluruh lini operasional. Silakan periksa juga lowongan kerja customer service kawan lama group untuk referensi karir pelayanan pelanggan relevan lainnya.

Gambaran Umum Customer Service Kawan Lama Group

Sebagai seorang petugas layanan pelanggan, Anda bertindak sebagai garda terdepan dalam membangun hubungan baik dengan setiap konsumen yang datang maupun menghubungi gerai kami. Namun, peran Anda tidak sekadar menjawab pertanyaan operasional semata, melainkan juga memberikan solusi yang cepat dan akurat atas setiap keluhan pelanggan serta membantu kelancaran transaksi harian. Dengan demikian, empati yang tinggi, kesabaran dalam mendengarkan, serta penguasaan informasi produk yang mendalam menjadi kunci keberhasilan utama pada posisi ini.

Tanggung Jawab Customer Service Kawan Lama Group

  1. 1. Selain itu, Anda menyapa dan melayani setiap pelanggan yang datang ke gerai operasional Kota Sorong dengan sikap profesional serta ramah.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mendengarkan dan menangani pertanyaan, masukan, maupun keluhan pelanggan guna memberikan penyelesaian terbaik secara efisien.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengelola proses administrasi layanan purnajual, klaim garansi, pengembalian barang, serta penyampaian informasi program promosi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkoordinasi secara aktif dengan tim operasional toko dan logistik untuk memastikan penanganan kebutuhan pelanggan berjalan lancar.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membantu pencatatan data interaksi pelanggan secara akurat ke dalam sistem informasi internal perusahaan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala mengenai kepuasan pelanggan serta rekapitulasi kendala harian kepada pihak manajemen.

Kualifikasi Pelamar Customer Service Kawan Lama Group

  1. 1. Selain itu, Anda wajib memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang Customer Service, Frontliner, Call Center, atau industri ritel.
  2. 2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari segala jurusan dengan minat pelayanan tinggi.
  3. 3. Namun, Anda dituntut memiliki keterampilan komunikasi artikulatif, intonasi suara yang menyenangkan, serta sikap ramah dalam berinteraksi.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan mengoperasikan komputer dan aplikasi kasir atau sistem *Customer Relationship Management* (CRM) sangat diutamakan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki daya tahan emosional yang baik, ketelitian tinggi, serta mampu bekerja secara tim maupun mandiri di bawah tekanan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan jam kerja bergiliran (*shift work*) dan ditempatkan secara purnawaktu (*full-time*) di Kota Sorong.

Manfaat Karir Layanan Pelanggan Kawan Lama Group

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji bulanan yang sangat menarik pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp6.500.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak menerima insentif performa layanan serta tunjangan operasional sesuai dengan kebijakan perusahaan.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh jaminan perlindungan kesehatan kerja serta program jaminan sosial ketenagakerjaan yang lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan program pelatihan pengembangan keterampilan dan jalur karir yang terbuka luas bagi staf berprestasi.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bergabung dalam lingkungan kerja yang profesional, inklusif, kondusif, serta penuh dengan semangat kekeluargaan.

Detail Gaji & Lokasi Kerja Customer Service

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Purnawaktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 1 Tahun
Kisaran Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.500.000 per bulan
Lokasi Kantor Penempatan & Operasional: Kota Sorong, Papua Barat Daya, Indonesia (Kantor Pusat: Jl. Puri Kencana No.1, Kembangan Selatan, Kec. Kembangan, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta 11610)

Apakah Anda siap memberikan pelayanan terbaik dan berkembang bersama Kawan Lama Group di Kota Sorong?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi