Retail Sukses Makmur merupakan perusahaan niaga elektronik pencetak angka pendapatan yang luar biasa. Oleh karena itu, formasi Digital Ads Specialist Jakarta Barat ini amat menggiurkan pelamar. Selain itu, Anda memegang tanggung jawab memutar anggaran mesin periklanan menuju titik penjualan. Selanjutnya, perumusan kata kunci penargetan pasar daring harus dilakukan menggunakan insting matematika cermat.
Namun, kenaikan biaya akuisisi iklan harian sangat menuntut kecepatan Anda melakukan putaran haluan. Oleh karena itu, tenaga periklanan yang berani menguji coba rancangan gambar kami butuhkan. Dengan demikian, ongkos belanja kampanye digital bisa dihemat tanpa merugikan target keuntungan penjualan. Di samping itu, tugas Digital Ads Specialist Jakarta Barat meliputi peninjauan antarmuka halaman.
Sebagai hasilnya, setiap pengunjung yang mengklik gambar iklan akan sangat tergoda menekan pembayaran. Meskipun demikian, tim pembuat desain promosi perusahaan akan rutin memasok video penawaran segar. Akhirnya, ukir riwayat prestasi mengelola anggaran raksasa melalui Digital Ads Specialist Jakarta Barat. Silakan pantau perkembangan produk perniagaan ritel lewat portal lamaran e-commerce atau kunjungi rekrutmen iklan ini.
Tanggung Jawab Utama:
Memasang kampanye mesin periklanan berbayar menuju saluran sosial media dan mesin pencari.
Mengevaluasi hasil pemotongan dana saldo iklan demi mengejar target laba penjualan tertinggi.
Melakukan perbandingan susunan kalimat judul penawaran promosi guna memancing rasa penasaran audiens.
Melacak jalur persinggahan para pembeli daring melalui program analisis perekam jejak algoritma.
Menghentikan segera penayangan format iklan video manakala rasio klik tayang terjun drastis.
Menyusun tabel matriks pelaporan uang masuk perniagaan untuk diaudit pimpinan komersial bulanan.
CV Maju Logistik Nusantara memanggil Anda yang sangat gemar merapikan data perkantoran. Saat ini, lowongan pekerjaan HR & GA Admin Surabaya telah resmi kami sebarkan. Selain itu, Anda bertugas mengurus tumpukan berkas absensi harian seluruh pegawai lapangan perusahaan. Selanjutnya, mendata keperluan perbaikan fasilitas bangunan gedung menjadi tanggung jawab operasional logistik Anda. Namun, Anda dituntut sangat cermat menghitung nominal uang lembur para awak sopir pengiriman.
Oleh karena itu, kandidat yang pandai mengolah program perhitungan angka sangat kami inginkan. Dengan demikian, divisi akuntansi dapat memproses pencairan upah tanpa hambatan laporan sama sekali. Di samping itu, peran sebagai HR & GA Admin Surabaya menuntut kecakapan bersosialisasi. Sebagai hasilnya, para karyawan pabrik tidak sungkan melaporkan kerusakan fasilitas menuju meja administrasi. Meskipun demikian, perusahaan menjamin lingkungan pekerjaan yang saling memotivasi ke arah kebaikan.
Bahkan, program pelatihan peningkatan keahlian administrasi selalu rutin diadakan setiap enam bulan sekali. Akhirnya, mantapkan karir personalia Anda dengan mengambil peran HR & GA Admin Surabaya ini. Silakan pantau perkembangan jumlah armada kami via website lowongan nasional atau akses pendaftaran data personalia.
Tanggung Jawab Utama:
Merekapitulasi rekaman data daftar hadir sidik jari untuk menghitung komponen gaji bulanan.
Mengorganisasi penyimpanan dokumen profil lamaran kerja pegawai baru ke dalam rak kabinet.
Mencatat permintaan pengadaan alat tulis maupun kebutuhan pembersih ruangan fasilitas kantor pusat.
Menjadwalkan pemanggilan tenaga servis pendingin ruangan ketika teknisi internal sedang cuti panjang.
Mengelola sistem pendaftaran asuransi jaminan kesehatan bagi keluarga anggota pekerja perusahaan logistik.
Menyusun rincian surat peringatan pendisiplinan mengikuti instruksi persetujuan dewan manajer personalia perusahaan.
Melayani panggilan telepon darurat dari pekerja lapangan yang mengalami insiden ringan kerja.
Berpatroli memeriksa ketersediaan perlengkapan keselamatan bangunan seperti alat pemadam api ringan standar.
Kualifikasi Minimal:
Menamatkan program sarjana atau minimal diploma dari bidang administrasi bisnis maupun psikologi.
Amat cocok dilamar oleh tenaga muda belum berpengalaman yang punya tekat baja.
Piawai mengendalikan penulisan rumus perhitungan logika komputer menggunakan perangkat lunak lembar kerja.
Berani tampil tegas menegur para pegawai pelanggar aturan jam masuk operasional pabrik.
Mempunyai kesadaran menyimpan berkas tingkat rahasia milik perusahaan agar tidak jatuh menyebar.
Memiliki daya tahan kebugaran untuk meninjau sekeliling area pergudangan logistik secara rutin.
Cakap menyusun kalimat surel pemberitahuan libur operasional menuju seluruh daftar kotak masuk.
Berkomitmen mematuhi ketentuan wajib bertugas kehadiran kantor wilayah kota Surabaya Jawa Timur.
PT Optima Kreasi Digital sedang membuka peluang pekerjaan terbaru hari ini. Oleh karena itu, lowongan SEO Content Writer Yogyakarta sangat tepat bagi Anda. Selain itu, Anda berkewajiban merancang tulisan artikel blog yang ramah mesin pencari. Selanjutnya, penempatan kata kunci harus Anda lakukan dengan taktik yang sangat natural. Namun, penulis tetap wajib mempertahankan gaya bahasa bacaan yang amat menarik. Dengan demikian, audiens pengunjung website perusahaan akan merasa sangat betah membaca. Di samping itu, seorang SEO Content Writer Yogyakarta wajib meriset tulisan kompetitor.
Sebagai hasilnya, strategi penyajian konten perusahaan kita selalu mengungguli para pesaing. Meskipun demikian, Anda tidak perlu merasa cemas menghadapi tekanan batas waktu. Bahkan, tim redaktur senior selalu siap sedia membantu mengoreksi draf tulisan. Lebih lanjut, perusahaan memberikan insentif khusus untuk artikel dengan kunjungan tertinggi. Akhirnya, segera kembangkan bakat literasi Anda sebagai SEO Content Writer Yogyakarta di sini. Silakan kunjungi portal lamaran media digital atau klik tautan pengiriman naskah untuk melamar.
Tanggung Jawab Utama:
Menulis artikel informatif harian yang dioptimasi untuk mesin pencarian organik.
Mencari kata kunci target menggunakan perangkat lunak penganalisis lalu lintas internet.
Memasukkan tautan internal dan eksternal ke dalam setiap publikasi naskah blog.
Mengevaluasi peringkat artikel perusahaan pada halaman pertama hasil pencarian web.
Berkolaborasi menyusun tata letak tulisan bersama tim desainer grafis halaman.
Memperbarui tulisan lama agar informasi tetap segar dan sangat relevan.
Menulis naskah penawaran singkat untuk halaman arahan penjualan produk digital.
Menghindari segala bentuk plagiarisme dengan menggunakan perangkat lunak pendeteksi orisinalitas.
Kualifikasi Minimal:
Menamatkan pendidikan minimal jenjang sarjana muda dari program ilmu komunikasi.
Sangat kami anjurkan bagi pelamar segar tanpa pengalaman untuk mendaftar.
Memahami tata penulisan ejaan bahasa Indonesia yang sangat baku dan benar.
Mengetahui konsep dasar pengoptimalan halaman web untuk mesin pencari otomatis.
Sanggup mengetik naskah panjang dengan sangat cepat tanpa kesalahan ketik ejaan.
Menyukai kegiatan membaca berita tren teknologi maupun informasi gaya hidup.
Mampu berpikir kreatif merangkai kalimat persuasif penarik minat baca audiens.
Bersedia bekerja mematuhi jadwal reguler penuh waktu di kawasan Yogyakarta.
PT Jaya Abadi sedang mencari tenaga pemasaran muda hari ini. Oleh karena itu, lowongan Digital Marketing Staff Surabaya menanti Anda. Selain itu, Anda wajib merancang strategi kampanye iklan produk kami. Selanjutnya, Anda harus mengatur anggaran harian mesin periklanan berbayar.
Namun, persaingan bisnis dunia maya sangat menuntut pemikiran tajam. Dengan demikian, Anda harus menganalisis data pergerakan pelanggan secara rutin. Di samping itu, kandidat Digital Marketing Staff Surabaya menyusun laporan. Sebagai hasilnya, manajer utama bisa menilai rasio konversi penjualan perusahaan.
Meskipun demikian, tim desainer grafis selalu siap menyuplai gambar promosi. Bahkan, perusahaan menyediakan fasilitas perangkat komputer pemasaran paling mutakhir. Lebih lanjut, komisi berlimpah menanti para pencapai target penjualan bulanan. Kemudian, wawasan pemasaran digital Anda akan bertumbuh sangat pesat. Akhirnya, amankan karir pemasaran sebagai Digital Marketing Staff Surabaya segera.
Tanggung Jawab Utama:
Memasang kampanye periklanan digital untuk saluran media sosial perusahaan.
Menganalisis hasil tayangan iklan menggunakan perangkat lunak pelacak algoritma.
Menulis kalimat promosi penjualan yang sangat menarik minat konsumen.
Memantau pergerakan promosi milik kompetitor bisnis setiap akhir pekan.
Menjalin interaksi kerja sama dengan para pemengaruh media sosial.
Membuat laporan angka konversi penjualan untuk pimpinan dewan direksi.
Mengelola jadwal tayang konten promosi produk pada akun Instagram.
Menjawab pertanyaan calon pembeli melalui fitur pesan obrolan langsung.
Kualifikasi Minimal:
Meraih gelar sarjana manajemen pemasaran atau program ilmu komunikasi.
Memiliki riwayat menangani periklanan media sosial selama satu tahun.
Sangat lancar mengoperasikan perangkat dasbor periklanan media sosial modern.
Mampu membaca metrik angka laporan pemasaran tanpa merasa bingung.
Menampilkan etos kerja disiplin ketika merancang peluncuran produk baru.
Memiliki rasa ingin tahu tinggi terhadap tren pasar digital.
Sanggup mengerjakan beberapa target promosi dalam tenggat waktu sempit.
Menyepakati aturan kehadiran penuh waktu area kota pusat Surabaya.
PT Villa Butik Development adalah perusahaan pengembang properti terkemuka yang terus berinovasi. Hari ini, lowongan Staff Digital Marketing Bandung kami buka untuk para tenaga pemasaran kreatif. Selain itu, Anda berkewajiban merancang kampanye iklan digital guna mempromosikan unit perumahan maupun vila eksklusif. Selanjutnya, pengelolaan aset media sosial perusahaan harus dilakukan dengan cita rasa estetika visual yang tinggi.
Namun, industri real estat memiliki segmentasi pasar yang sangat spesifik dan kompetitif. Oleh karena itu, kemampuan membaca arah demografi audiens merupakan syarat wajib yang amat sangat diutamakan. Dengan demikian, anggaran pemasangan iklan berbayar (Ads) akan tepat sasaran kepada prospek calon pembeli potensial. Di samping itu, tanggung jawab seorang Staff Digital Marketing Bandung mencakup penulisan teks iklan.
Sebagai hasilnya, kalimat promosi Anda mampu memberikan dorongan psikologis agar calon pembeli segera menghubungi agen. Meskipun demikian, Anda tidak perlu merasa kesulitan karena tim desain grafis internal akan siap membantu. Akhirnya, wujudkan karir pemasaran properti yang stabil sebagai Staff Digital Marketing Bandung di perusahaan ini. Silakan riset proyek hunian kami pada direktori loker nasional atau ikuti tautan lamaran pengembang properti.
Tanggung Jawab Utama:
Merancang, mengeksekusi, dan memantau kampanye periklanan digital untuk proyek unit rumah atau vila perusahaan pengembang (Developer).
Mengoptimalkan penggunaan platform iklan berbayar (seperti Google Search Ads dan Facebook/Instagram Ads) untuk mengumpulkan prospek klien (Leads).
Mengelola konten editorial media sosial harian perusahaan guna meningkatkan citra kemewahan (Brand Awareness) dari produk properti yang dijual.
Menganalisis hasil dari setiap kampanye promosi yang telah berjalan guna mengevaluasi harga biaya akuisisi per pelanggan (Cost per Acquisition).
Berkolaborasi erat bersama tim desain visual serta pembuat video untuk menciptakan materi brosur promosi daring yang amat menarik.
Membalas segala pertanyaan singkat mengenai spesifikasi bangunan dan harga cicilan yang masuk melalui kolom komentar media sosial.
Melakukan optimalisasi pencarian (SEO) pada situs web resmi agar proyek perumahan perusahaan menduduki posisi teratas mesin pencari.
Menyusun tabel hasil rekapitulasi data prospek pelanggan setiap pekan untuk segera diserahkan kepada departemen agen penjualan lapangan.
Kualifikasi Minimal:
Menyelesaikan tahapan pendidikan bangku perkuliahan (S1) maupun jenjang Diploma dari jurusan Komunikasi, Manajemen Pemasaran, atau Teknologi Digital.
Kandidat pelamar yang baru menyelesaikan kuliah (Fresh Graduate) berhak melamar jika memiliki minat luar biasa pada pemasaran industri properti.
Memiliki pemahaman cara memasang penargetan iklan digital (Ads Targeting) yang akurat menggunakan platform Meta Business Manager dan alat Google.
Memiliki keterampilan dasar dalam mengambil fotografi estetika bangunan maupun pengeditan video singkat menggunakan aplikasi ponsel cerdas modern.
Mampu menuliskan deskripsi produk perumahan (Copywriting) dengan bahasa yang sangat persuasif, elegan, berkelas, dan sangat ramah pembaca.
Memiliki karakter yang proaktif, berinisiatif, gampang menyesuaikan diri, serta tahan banting ketika harus mengejar target angka interaksi (Engagement).
Paham cara membaca analisis data demografi pengunjung situs untuk merumuskan langkah taktis kampanye pemasar perumahan di bulan berikutnya.
Siap sedia untuk mematuhi regulasi kehadiran kerja penuh waktu secara reguler (WFO) dari lokasi kantor manajemen pusat area kota Bandung.
Profil Perusahaan & Peluang Karir Sales & Operation Manager
Sales & Operation Manager saat ini menjadi fokus rekrutmen kami. Kami mencari pemimpin tangguh untuk mengelola ekspansi ritel perusahaan. Pelanggan setia mengenal 3Mongkis sebagai merek fesyen lokal terkemuka. Kami selalu menghadirkan gaya busana trendi bernuansa modern. Selain itu, kami konsisten menjaga kualitas bahan pada setiap produk. Anda bisa melihat karya kami melalui katalog koleksi terbaru. Selanjutnya, manajemen operasional yang rapi menjadi kunci kesuksesan butik kami. Sistem ini menjamin kepuasan ribuan pelanggan setiap bulannya. Oleh karena itu, kami mengundang Anda memimpin tim kami. Anda akan mengelola aktivitas penjualan dan operasional gerai secara menyeluruh. Pada akhirnya, Anda akan mendorong pertumbuhan pendapatan perusahaan ke tingkat tertinggi.
Gambaran Umum Pekerjaan Sales & Operation Manager
Kami merancang posisi manajerial ini khusus untuk pemimpin berpengalaman. Pekerjaan ini menuntut insting bisnis tajam dalam industri fesyen. Dalam hal ini, Anda bertindak sebagai nahkoda utama bagi seluruh staf butik. Anda mengarahkan mereka mencapai target penjualan bulanan perusahaan. Namun, Anda tidak sekadar mengawasi angka penjualan dari meja kerja. Anda wajib terjun langsung memastikan kelancaran operasional harian gerai. Dengan demikian, Anda memerlukan keahlian strategi pemasaran yang sangat brilian. Anda juga harus mempraktikkan gaya kepemimpinan yang menginspirasi tim. Selanjutnya, kami memiliki standar pelayanan pelanggan yang sangat ketat. Anda dapat mempelajari panduan tersebut melalui pusat pelatihan internal kami.
Tanggung Jawab Utama Sales & Operation Manager
Merancang strategi penjualan efektif untuk seluruh cabang butik perusahaan. Anda memimpin tim untuk melampaui target pendapatan bulanan.
Selanjutnya, Anda mengawasi operasional harian gerai secara ketat. Anda memastikan standar visual pakaian selalu tampil menarik bagi pengunjung.
Menganalisis tren pasar dan perilaku konsumen fesyen masa kini. Anda memberikan rekomendasi produk potensial kepada tim desain.
Selain itu, Anda mengevaluasi laporan laba rugi setiap bulan. Evaluasi ini membantu Anda mengoptimalkan anggaran operasional seluruh cabang.
Membina dan melatih staf penjualan agar memberikan pelayanan prima. Anda mendokumentasikan perkembangan kinerja mereka secara rutin.
Oleh karena itu, Anda wajib menyelesaikan keluhan pelanggan dengan cepat. Anda harus menjaga reputasi merek selama jam operasional berlangsung.
Pada akhirnya, Anda menyusun laporan performa penjualan akhir bulan. Anda mempresentasikan laporan tersebut kepada jajaran direksi eksekutif.
Kualifikasi Pelamar Sales & Operation Manager
Membawa ijazah minimal sarjana (S1) dari berbagai disiplin ilmu. Kami memprioritaskan lulusan program studi Manajemen Bisnis atau Pemasaran.
Kandidat wajib memiliki pengalaman kerja minimal 3 sampai 5 tahun. Pengalaman ini harus berfokus pada posisi manajerial ritel fesyen.
Selanjutnya, Anda wajib memahami dinamika pasar mode Indonesia secara mendalam. Anda juga harus mengerti cara menganalisis data penjualan.
Menunjukkan keahlian memimpin tim besar dengan beragam karakter staf. Anda juga memiliki rekam jejak mencapai target omzet tinggi.
Namun, Anda wajib memiliki kemampuan komunikasi persuasif yang sangat baik. Sikap karismatik sangat penting saat bernegosiasi dengan mitra bisnis.
Dengan demikian, Anda harus mampu mengambil keputusan cepat saat krisis. Anda juga siap mengelola banyak proyek kampanye promosi sekaligus.
Oleh karena itu, Anda harus menyetujui jadwal kerja purna waktu (Full time). Anda juga siap menempati kantor di eX Plaza Indonesia Jakarta.
Manfaat & Fasilitas Kerja Sales & Operation Manager
Perusahaan menyediakan paket remunerasi bulanan yang sangat menggiurkan. Anda menerima nominal berkisar antara Rp10.000.000 hingga Rp18.000.000.
Selain itu, kami memberikan komisi dan bonus pencapaian target. Anda mendapatkannya jika omzet cabang melebihi standar target perusahaan.
Anda mendapat diskon khusus karyawan untuk setiap pembelian produk busana. Hal ini selaras dengan program kesejahteraan karyawan kami.
Selanjutnya, kami mendaftarkan Anda pada program asuransi kesehatan swasta. Fasilitas ini melengkapi kepesertaan jaminan BPJS Ketenagakerjaan wajib.
Pada akhirnya, kami membuka jenjang karir menuju tingkat direktur operasional. Kami mempertimbangkan promosi ini berdasarkan pencapaian kepemimpinan Anda.
Detail Pekerjaan & Lokasi Kerja
Kisaran Gaji:Rp10.000.000 – 18.000.000 per bulan.
Tipe Pekerjaan:FULL_TIME
Lokasi Penempatan Kantor:eX Plaza Indonesia, Jl. M.H. Thamrin No.Kav. 28-30 Level 4 Unit 042, RT.9/RW.5, Gondangdia,
Kec. Menteng, Kota Jakarta Pusat,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10350
PT CND INTERNATIONAL TRADE INDONESIA merupakan biro layanan logistik multinasional yang tengah berkembang pesat. Kini, peluang karir Export-Import Operations Staff Jakarta Selatan dapat Anda ajukan secepat mungkin. Selain itu, posisi administrasi kepabeanan ini bertanggung jawab menangani arus perizinan kargo darat maupun kargo jalur laut. Selanjutnya, koordinasi dengan petugas direktorat bea cukai adalah kegiatan krusial yang tidak bisa ditunda.
Namun, dunia perkapalan global membutuhkan tingkat kesigapan pemantauan jadwal yang sangat akurat tanpa meleset sedetikpun. Oleh karena itu, pengalaman dalam merapikan dokumen kepabeanan menjadi kunci utama untuk meloloskan tahap seleksi. Dengan demikian, kargo logistik pelanggan perusahaan tidak akan pernah tertahan hingga dikenakan denda penumpukan di pelabuhan. Di samping itu, seorang Export-Import Operations Staff Jakarta Selatan bertugas menyusun laporan asuransi.
Sebagai hasilnya, kerugian material bila kontainer kapal mengalami kecelakaan di lautan bebas dapat ditekan semaksimal mungkin. Meskipun demikian, Anda tidak perlu merasa khawatir sebab perusahaan memberikan perlindungan BPJS dan jaminan jenjang karir. Akhirnya, kelola pelayaran internasional logistik klien bersama Export-Import Operations Staff Jakarta Selatan di tim kami. Silakan cek perkembangan perniagaan kami melalui website bursa lowongan kerja atau daftar pada lamaran resmi PT CND ini.
Tanggung Jawab Utama:
Mendokumentasikan segala perlengkapan dokumen ekspor maupun barang impor seperti faktur komersial (Commercial Invoice) dan juga daftar rincian boks kemasan.
Mengelola penerbitan prosedur pendaftaran dokumen Pemberitahuan Ekspor Barang (PEB) serta dokumen Pemberitahuan Impor Barang melalui modul sistem bea cukai online.
Mengeksekusi penyusunan perizinan pembuatan sertifikat kepatuhan asal usul barang (Certificate of Origin) pada kementerian terkait untuk memenuhi regulasi internasional.
Menjalin hubungan komunikasi kordinasi pembaruan informasi (Update) jadwal keberangkatan atau penundaan kapal pengangkut bersama agen ekspedisi laut lokal luar negeri.
Memantau pergerakan arus fisik pemindahan kontainer pengiriman angkutan truk di lokasi area fasilitas kawasan bongkar muat pelabuhan niaga tersibuk secara aktual langsung.
Melakukan perbandingan pencarian tarif penawaran asuransi muatan kargo jalur laut termurah demi perlindungan barang klien tanpa harus menaikkan tagihan tarif pengiriman.
Menyusun tabel catatan biaya pembayaran uang ongkos operasional penumpukan logistik kepabeanan untuk diajukan guna meminta penggantian tunai ke divisi pelaporan akuntansi.
Berperan menangani permasalahan klaim ketidaklengkapan dokumen secara cekatan apabila produk material klien mengalami kasus status lampu merah pada area pusat kepabeanan.
Kualifikasi Minimal:
Berijazah kelulusan pendidikan tingkat perguruan (S1) dengan memprioritaskan sarjana bidang Hukum Bisnis Internasional, jurusan Logistik Maritim, atau Manajemen Transportasi Darat.
Mewajibkan pelamar untuk membuktikan setidaknya pernah menangani pekerjaan administrasi kelengkapan dokumen pengiriman (Freight Forwarding) dalam kurun durasi waktu minimum dua tahunan.
Sangat lancar mengartikulasikan komunikasi tata bahasa inggris lisan maupun menulis format korespondensi balasan email surel untuk memfasilitasi kebutuhan komunikasi pelanggan mitra luar negeri.
Menghafal prosedur ketentuan hukum lartas (Larangan dan Pembatasan) kepabeanan maupun prosedur persyaratan instrumen perlindungan metode sistem pembayaran Letter of Credit antar negara.
Berkemampuan unggul menggunakan operasi fungsi perhitungan lembar data Excel Microsoft Office serta cakap beradaptasi ketika diminta memanipulasi aplikasi pengetikan deklarasi bea cukai pemerintah.
Sangat cermat mendeteksi ketiadaan informasi stempel segel penting, luar biasa tahan banting, pantang panik ketika jadwal keberangkatan pelayaran mendadak dimajukan lebih cepat tanpa aba-aba.
Bersedia untuk tunduk patuh berkomitmen melakukan kedatangan wajib (WFO) dari zona area penempatan bangunan markas besar pusat komersial yang bertempat di daerah administrasi Jakarta Selatan.
Mampu menyesuaikan siklus pekerjaan dengan waktu operasional kapal internasional (memiliki fleksibilitas waktu di hari kerja Senin hingga hari Jumat) mengikuti regulasi sistem perniagaan logistik.
Ringkasan Pekerjaan (Overview)
Area Dinas Penempatan:Jakarta Selatan, Jakarta Raya
Status Model Kontrak:Full time
Tunjangan Finansial:Rp7.000.000 – Rp 10.000.000(Per Bulan)
IT Support – Lowongan PT Kelola Jasa Artha (Kejar)
Profil Perusahaan & Peluang Karir IT Support
IT Support saat ini menjadi prioritas pencarian kami. Kami mencari kandidat profesional untuk menjaga keandalan infrastruktur perusahaan. Masyarakat luas mengenal PT Kelola Jasa Artha (Kejar) sebagai perusahaan manajemen kas terpercaya. Kami melayani berbagai bank besar di seluruh wilayah Indonesia. Selain itu, kami selalu berinovasi dalam memajukan operasional layanan keuangan. Anda bisa mengeksplorasi layanan kami melalui halaman tentang perusahaan. Selanjutnya, jaringan teknologi yang kuat sangat menopang kelancaran operasional kami. Sistem ini menjamin keamanan miliaran transaksi tunai setiap harinya. Oleh karena itu, kami mengundang Anda untuk bergabung bersama tim IT kami. Anda akan mengelola perangkat keras dan lunak secara profesional. Pada akhirnya, Anda akan berperan penting dalam memajukan roda bisnis perusahaan.
Gambaran Umum Pekerjaan IT Support
Kami membuka posisi strategis ini khusus untuk pakar berpengalaman. Pekerjaan ini menuntut insting tajam dalam mengatasi masalah komputer. Dalam hal ini, Anda bertindak sebagai penolong utama bagi staf kantor. Anda membantu mereka menyelesaikan kendala teknis pada perangkat kerja. Namun, Anda tidak sekadar melakukan perbaikan rutin yang bersifat pasif. Anda wajib menganalisis potensi kerusakan sebelum hal tersebut terjadi. Dengan demikian, Anda memerlukan keahlian pemecahan masalah yang sangat cekatan. Anda juga harus memiliki gaya komunikasi yang ramah. Selanjutnya, kami memiliki standar prosedur operasional teknologi yang baku. Anda dapat mempelajari panduan tersebut melalui pusat edukasi karyawan kami.
Tanggung Jawab Utama IT Support
Memberikan panduan teknis yang tepat kepada seluruh staf karyawan. Anda membantu mereka memperbaiki perangkat keras dan aplikasi kantor.
Selanjutnya, Anda mengelola jaringan internet lokal (LAN) secara berkala. Anda memastikan koneksi jaringan selalu stabil tanpa ada gangguan.
Melakukan pencadangan data (backup) perusahaan sesuai jadwal yang ditentukan. Anda menyimpan aset digital perusahaan agar selalu aman.
Selain itu, Anda memperbarui sistem operasi dan program perangkat lunak. Pembaruan ini mencegah ancaman virus masuk ke komputer karyawan.
Mencatat setiap proses perbaikan ke dalam aplikasi pelaporan *helpdesk*. Anda mendokumentasikan riwayat kerusakan alat dengan sangat terperinci.
Oleh karena itu, Anda wajib menindaklanjuti keluhan rekan kerja secara cepat. Anda harus meminimalkan hambatan teknis selama jam operasional berlangsung.
Pada akhirnya, Anda menyusun laporan kinerja perangkat keras setiap akhir bulan. Anda mempresentasikan laporan tersebut kepada manajer departemen IT.
Kualifikasi Pelamar IT Support
Membawa ijazah minimal sarjana (S1) atau tingkat diploma (D3). Kami memprioritaskan pelamar dari jurusan Ilmu Komputer atau Informatika.
Kandidat wajib memiliki pengalaman kerja selama 5 tahun minimal. Pengalaman ini harus berfokus pada bidang dukungan teknis komputer.
Selanjutnya, Anda wajib memahami sistem operasi Windows tingkat lanjut. Anda juga harus mengerti dasar-dasar arsitektur jaringan komputer.
Menunjukkan keahlian merakit dan memperbaiki komponen komputer secara langsung. Anda juga menangani perbaikan alat pencetak (*printer*) dan pemindai.
Namun, Anda wajib memiliki kemampuan komunikasi tatap muka yang baik. Sikap sabar sangat penting saat melayani pengguna awam.
Dengan demikian, Anda harus mampu berpikir kritis saat menghadapi masalah darurat. Anda juga siap menyelesaikan tugas di bawah tekanan waktu.
Oleh karena itu, Anda harus menyetujui ikatan kerja berbasis kontrak temporer. Anda juga siap menempati kantor cabang di area Gambir.
Manfaat & Fasilitas Kerja IT Support
Perusahaan menyediakan gaji pokok yang bersaing untuk karyawan. Anda menerima nominal berkisar antara Rp4.500.000 hingga Rp7.000.000.
Selain itu, kami memberikan fasilitas jaminan perlindungan sosial secara penuh. Anda mendapatkan kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan aktif.
Anda mendapat kesempatan berkembang di perusahaan berskala nasional bergengsi. Hal ini meningkatkan reputasi portofolio karir masa depan Anda.
Selanjutnya, kami menciptakan lingkungan kerja kooperatif bagi seluruh tim. Anda berkesempatan bertukar pikiran dengan para teknisi senior.
Pada akhirnya, kami membuka kesempatan perpanjangan masa kontrak kerja. Kami mempertimbangkan hal ini berdasarkan pencapaian performa individu Anda.
Detail Pekerjaan & Lokasi Kerja
Kisaran Gaji:Rp4.500.000 – 7.000.000 per bulan.
Tipe Pekerjaan:CONTRACTOR (Kontrak/Temporer)
Lokasi Penempatan Kantor:Jalan Ir. Haji Juanda No. 28 RT. 01 / RW. 03 Kebon Kelapa Gambir,
Kecamatan Gambir, Kota Jakarta Pusat,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10120
PT Batara Cemerlang Indonesia menawarkan peluang bagi Anda yang teliti dalam berbelanja operasional korporat. Kini, formasi Purchasing Staff Tangerang Selatan siap untuk diisi oleh kandidat bermental negosiator. Selain itu, Anda memikul amanah untuk menyuplai berbagai kebutuhan peralatan kantor dan sarana operasional teknis perusahaan. Selanjutnya, evaluasi performa ketepatan waktu pengiriman pihak ketiga (Vendor) harus senantiasa dilakukan tanpa kompromi.
Namun, pengadaan barang yang efisien menuntut wawasan tentang dinamika harga pasar yang selalu berubah. Oleh karena itu, kandidat yang terbiasa menangani daftar tagihan perbandingan harga sangat kami tunggu lamarannya. Dengan demikian, divisi keuangan perusahaan bisa menekan pengeluaran beban biaya tak terduga secara sangat drastis. Di samping itu, tugas rutin Purchasing Staff Tangerang Selatan meliputi penyusunan kontrak perjanjian.
Sebagai hasilnya, setiap transaksi pemesanan perusahaan selalu memiliki perlindungan asuransi cacat produksi secara hukum. Meskipun demikian, tim manajer logistik senior akan membimbing Anda mengenali prosedur pengadaan perusahaan multinasional ini. Akhirnya, buktikan keunggulan negosiasi komersial Anda dengan menjadi Purchasing Staff Tangerang Selatan di perusahaan kami. Silakan cek detail portofolio manufaktur kami pada portal loker profesional atau klik lamaran staf pengadaan Batara.
Tanggung Jawab Utama:
Menerima, memverifikasi, dan menyetujui lembaran dokumen surat permohonan pesanan (Purchase Request) yang diajukan oleh berbagai pihak departemen internal perusahaan.
Melakukan perbandingan secara detail terkait harga (Quotation), mutu kualitas barang, serta masa tenggang durasi pengiriman dari bermacam vendor pemasok lokal.
Menerbitkan surat pesanan resmi (Purchase Order) serta langsung mendistribusikannya kepada para agen distributor yang telah memenangkan proses penawaran (Bidding).
Menegosiasikan perpanjangan durasi batas penyelesaian kewajiban tagihan pelunasan biaya belanja (Term of Payment) guna menjaga kestabilan aliran kas dompet perusahaan.
Memantau pergerakan jadwal pengiriman secara aktual untuk menjamin seluruh peralatan operasional datang tepat sebelum acara eksekusi pemakaian lapangan diselenggarakan.
Mengumpulkan arsip salinan faktur penjualan (Invoice), bukti tanda penerimaan barang gudang, beserta surat tagihan sebelum diteruskan ke bagian pemrosesan akuntansi keuangan.
Mengorganisasikan pertemuan evaluasi berkala untuk menyaring vendor-vendor penyuplai langganan yang tingkat kedisiplinannya mulai menurun atau mengirim barang tidak sesuai pesanan.
Memelihara keutuhan catatan informasi nama, alamat, harga katalog komponen produk industri dari pihak penyedia agar senantiasa tertata rapi dalam pangkalan basis data administrasi pembelian.
Kualifikasi Minimal:
Ijazah perguruan sarjana tingkat strata satu (S1) atau batas minimal Diploma 3 dari jurusan Administrasi Publik, Ilmu Ekonomi Bisnis, Teknik Industri, maupun jurusan Akuntansi Perbankan.
Menerima antusiasme angkatan tenaga pekerja muda belum sarat pengalaman (Fresh Graduate) berpotensi prima apabila mampu membuktikan keahlian meneliti susunan harga dengan sangat cepat.
Telah menguasai penggunaan peranti lunak tabel kalkulasi canggih (Microsoft Excel tingkatan tingkat lanjut) untuk membantu percepatan tugas pengetikan daftar hitungan inventaris barang harian.
Memiliki kepribadian tangguh pantang menyerah saat berunding (Negotiation Skills) untuk merayu pemasok agar mau memberikan penawaran potongan harga diskon terbesar bagi perusahaan korporat.
Sangat amat teliti memverifikasi silang jumlah angka deretan kode produk komponen mesin alat berat untuk mencegah terbuangnya anggaran akibat terjadinya kelalaian salah belanja staf pengadaan.
Cakap menjaga kestabilan performa kewarasan emosional manakala dituntut menyelesaikan target pemesanan material darurat (Urgent Request) dalam situasi batas tekanan jadwal tenggat yang amat sempit.
Sangat disiplin menyimpan komitmen janji kerahasiaan kebijakan daftar buku harga operasional anggaran, amanah, serta sama sekali tidak pernah memiliki celah kasus dugaan pemalsuan pencatatan (Mark-up).
Tunduk menyetujui komitmen peraturan standar untuk hadir menempati lokasi pekerjaan dengan skema sistem jam bertugas purna waktu (Full-Time) di fasilitas operasional utama kawasan Tangerang Selatan, area Banten.
ERP Support (Entry Level) – Lowongan PT Asian Cotton Industry
Profil Perusahaan & Peluang Karir ERP Support (Entry Level)
ERP Support (Entry Level) saat ini menjadi kebutuhan esensial. Kami membutuhkan posisi ini untuk memperkuat infrastruktur teknologi informasi operasional perusahaan. Masyarakat mengenal PT Asian Cotton Industry sebagai perusahaan manufaktur tekstil terkemuka. Kami konsisten berinovasi dan melebarkan sayap di pasar global. Selain itu, kami selalu berupaya memastikan efisiensi seluruh lini produksi. Anda bisa membaca detail upaya ini di halaman tentang kami. Selanjutnya, kelancaran sistem digital kami merupakan kunci utama. Sistem ini menjaga standar kualitas produksi berskala besar. Oleh karena itu, kami mencari talenta muda berbakat. Anda akan menangani fungsi dukungan teknis di lantai pabrik maupun perkantoran. Pada akhirnya, Anda akan mendapat landasan pemahaman IT yang solid dengan berkarir bersama kami.
Gambaran Umum Pekerjaan ERP Support (Entry Level)
Kami merancang posisi teknis ini secara khusus untuk Anda. Terutama bagi Anda yang suka memecahkan masalah sistem komputer industri. Dalam hal ini, Anda akan bertindak langsung sebagai titik kontak pertama. Anda bertugas membantu karyawan yang kesulitan saat mengoperasikan aplikasi enterprise. Namun, Anda harus sadar bahwa tanggung jawab ini melampaui sekadar mendengarkan keluhan. Anda wajib menelusuri akar masalah secara proaktif. Dengan demikian, Anda memerlukan kemampuan analisis logika yang runut. Anda juga harus memadukannya dengan cara komunikasi yang empatik. Selanjutnya, kami menyusun program pelatihan internal yang komprehensif. Anda bisa memahami arsitektur program pabrik melalui pusat edukasi karyawan dengan cepat.
Tanggung Jawab Utama ERP Support (Entry Level)
Memberikan bantuan teknis tingkat pertama kepada pengguna akhir. Anda membantu mereka mengoperasikan modul-modul sistem perusahaan sehari-hari.
Selanjutnya, mencatat setiap insiden atau gangguan ke dalam aplikasi *helpdesk*. Hal ini bertujuan untuk mendokumentasikan riwayat masalah secara rapi.
Mendampingi tim analis senior saat melaksanakan tahap pengujian fitur. Anda melakukan ini sebelum perusahaan meluncurkan pembaruan sistem.
Selain itu, Anda bertanggung jawab menyusun serta memperbarui buku panduan pengguna. Panduan ini harus mengikuti standar operasional IT internal perusahaan.
Melakukan pemantauan kinerja aplikasi secara berkala. Anda harus memastikan tidak ada penurunan kecepatan akses data pada jam sibuk.
Oleh karena itu, Anda wajib merespons setiap tiket aduan dengan segera. Respon ini harus sesuai target waktu pelayanan (SLA) departemen IT.
Pada akhirnya, Anda bertugas menyusun laporan rekapitulasi gangguan sistem mingguan. Manajer infrastruktur teknologi akan mengevaluasi laporan tersebut bersama Anda.
Kualifikasi Pelamar ERP Support (Entry Level)
Memiliki pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1). Kami mengutamakan lulusan program studi Sistem Informasi, Teknik Informatika, atau Ilmu Komputer.
Kandidat wajib memiliki pengalaman kerja minimal selama 2 tahun. Pengalaman ini berfokus pada bidang IT Support, Helpdesk, atau staf operasional.
Selanjutnya, kandidat wajib memiliki pengetahuan teknis dasar yang memadai. Pengetahuan ini mencakup konsep *database* relasional (SQL) dan siklus akuntansi.
Memiliki daya tangkap yang baik. Hal ini membuat Anda mampu beradaptasi cepat saat mempelajari modul-modul fungsional baru.
Namun, Anda harus mengimbangi penguasaan teknis tersebut dengan kemampuan komunikasi interpersonal. Tujuannya adalah untuk membimbing para pengguna awam secara persuasif.
Dengan demikian, Anda sangat membutuhkan tingkat kesabaran ekstra dan ketelitian tinggi. Sikap tanggap darurat juga penting saat melakukan *troubleshooting*.
Oleh karena itu, Anda harus menyetujui ikatan kontrak kerja temporer. Anda juga wajib bekerja secara tatap muka di lokasi pabrik Padalarang.
Manfaat & Fasilitas Kerja ERP Support (Entry Level)
Perusahaan memberikan kompensasi berupa gaji pokok bulanan yang stabil dan kompetitif. Angkanya berada pada rentang Rp4.000.000 hingga Rp5.000.000.
Selain itu, pihak perusahaan memberikan jaminan perlindungan sosial secara penuh. Jaminan ini meliputi fasilitas BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Anda mendapatkan peluang eksposur berharga terkait penerapan sistem informasi korporasi masif. Hal ini selaras dengan budaya kerja inovatif kami.
Selanjutnya, Anda bisa menikmati suasana dan lingkungan kerja yang kooperatif. Para praktisi senior juga akan memberikan pendampingan secara langsung.
Pada akhirnya, Anda bisa membuka peluang pengangkatan karyawan tetap. Syaratnya, Anda harus mencapai kinerja individu yang melampaui target selama masa kontrak.
Detail Pekerjaan & Lokasi Kerja
Kisaran Gaji:Rp4.000.000 – 5.000.000 per bulan.
Tipe Pekerjaan:CONTRACTOR (Kontrak/Temporer)
Lokasi Penempatan Kantor/Pabrik:Jl. Industri Cimareme No. 11 Padalarang,
Kab. Bandung Barat,
West Java, Indonesia 40553
