Semua tulisan dari Rafi

D3, S1

Dibutuhkan Store Manager Kota Tasikmalaya – Rp4.5-6.5JT

Tinggalkan komentar

Store Manager Kota Tasikmalaya – Rp4.5-6.5JT

Store Manager Kota Tasikmalaya memegang peranan kepemimpinan operasional ritel yang sangat vital di PT Duta Intidaya Tbk. (Watsons Indonesia). Posisi pengelola gerai ini bertanggung jawab penuh dalam memimpin seluruh aktivitas harian toko, mengoptimalkan pencapaian target penjualan, serta memastikan standar pelayanan konsumen terbaik diterapkan di wilayah Tasikmalaya. Selain itu, Anda berwenang merancang strategi promosi lokal, mengelola alokasi persediaan produk *health & beauty*, serta mengawasi kinerja seluruh staf operasional toko secara konsisten.

Selanjutnya, Anda memimpin evaluasi pencapaian *KPI* gerai, menganalisis laporan alur kas harian, serta memastikan standar kelayakan visual *merchandising* berjalan rapi. Perusahaan memercayakan keunggulan operasional cabang serta tingkat kepuasan pelanggan di Kota Tasikmalaya kepada Anda. Oleh karena itu, pengawasan administrasi inventaris, pembinaan tim penjualan, dan efisiensi biaya operasional toko harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional manajemen ritel yang berpengalaman minimal 4 tahun di industri ritel kesehatan dan kecantikan untuk bergabung bersama kami dengan skema kerja *kontrak (temporer)*.

Profil Perusahaan Store Manager Kota Tasikmalaya

Selanjutnya, PT Duta Intidaya Tbk. (Watsons Indonesia) merupakan jaringan ritel kesehatan dan kecantikan terkemuka yang menyajikan berbagai produk perawatan diri, kosmetik, serta obat-obatan berkualitas tinggi. Perusahaan mengoperasikan ratusan gerai modern yang tersebar di berbagai kota strategis Indonesia dengan komitmen memberikan pengalaman berbelanja yang menyenangkan bagi masyarakat. Kami menerapkan budaya kerja yang dinamis, berorientasi pada kepuasan pelanggan, serta senantiasa menjunjung tinggi integritas operasional. Selain itu, kami terus memperluas jaringan pasar ritel guna menjangkau pelanggan secara lebih luas di Jawa Barat. Kami mengutamakan kualitas layanan prima dan keandalan tata kelola manajerial di setiap cabang. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Store Manager Kota Tasikmalaya* yang berdedikasi tinggi sangat krusial. Peran ini menjadi pilar utama dalam menjaga profitabilitas gerai, kepemimpinan tim yang solid, dan reputasi merek Watsons Indonesia secara berkesinambungan.

Gambaran Peran Manajemen Gerai Ritel

Sebagai *Store Manager Kota Tasikmalaya*, Anda bertindak sebagai pemimpin tertinggi gerai yang menjembatani kebijakan manajemen pusat dengan eksekusi harian di lapangan. Anda mengawasi ketersediaan stok produk kecantikan dan kesehatan, mengontrol kebersihan toko, serta memastikan kepatuhan terhadap prosedur *loss prevention*. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan tim logistik dan *merchandising* untuk memfasilitasi kebutuhan pasokan barang secara tepat waktu. Anda juga memberikan bimbingan serta motivasi kepada jajaran *assistant manager*, *supervisor*, dan *beauty advisor* guna mencapai target penjualan harian. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan angka transaksi semata. Anda harus proaktif melakukan analisis tren pasar ritel lokal, menangani keluhan pelanggan secara diplomatis, serta menjaga ketat efisiensi penggunaan anggaran operasional gerai. Selain itu, Anda merancang strategi peningkatan *basket size* transaksi pembeli secara analitis. Dengan demikian, kepemimpinan yang komunikatif, ketajaman analisis bisnis ritel, serta kemampuan manajemen krisis yang adaptif sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Store Manager Kota Tasikmalaya

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, mengarahkan, dan mengevaluasi kinerja operasional serta target penjualan harian seluruh tim toko.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola persediaan barang, mengontrol tingkat *shrinkage* (kehilangan stok), serta melakukan audit pendaftaran produk secara rutin.
  3. 3. Namun, Anda wajib memastikan eksekusi standar penataan produk (*planogram*) serta promosi pemasaran berjalan presisi di area toko.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab mengontrol laporan keuangan gerai, rekonsiliasi kasir, serta efisiensi anggaran operasional harian.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membina keterampilan layanan pelanggan *beauty advisor* serta menangani eskalasi keluhan pembeli secara profesional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala mengenai perkembangan pasar, pencapaian omzet, dan usulan taktis kepada manajemen *Area Manager*.

Kualifikasi Store Manager Kota Tasikmalaya

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 4 tahun sebagai *Store Manager* atau *Assistant Store Manager* di bidang ritel (diutamakan ritel *FMCG/Health & Beauty*).
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan dengan rekam jejak kepemimpinan yang teruji.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki pemahaman mendalam tentang manajemen inventaris, analisis *P&L* gerai, serta *customer service excellence* sangat diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki kemampuan komunikasi persuasif, ketajaman analitis, serta keterampilan memimpin tim dalam jumlah cukup besar.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berorientasi kuat pada pencapaian target penjualan, memiliki fleksibilitas jam kerja *shift ritel*, serta berintegritas tinggi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja dengan status *kontrak/temporer* dan siap ditempatkan di gerai area Kota Tasikmalaya, Jawa Barat.

Manfaat & Fasilitas Store Manager Kota Tasikmalaya

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi yang kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp4.500.000 hingga Rp6.500.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus insentif pencapaian target toko, tunjangan jabatan, serta Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai ketentuan.
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif melalui BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan program pelatihan kepemimpinan manajerial ritel serta lingkungan kerja yang dinamis.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki kesempatan mengembangkan karier di jaringan ritel kesehatan dan kecantikan terbesar bersama Watsons Indonesia.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: TEMPORARY (Kontrak/Temporer)
Pengalaman Minimal: Minimal 4 Tahun
Kisaran Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.500.000 per bulan
Lokasi Penempatan Gerai: Kota Tasikmalaya, Jawa Barat, Indonesia
Kantor Pusat Perusahaan: PT Duta Intidaya Tbk. (Watsons Indonesia) EightyEight@Kasablanka Tower A, Lantai 28 dan 37, Jl. Casablanca Raya Kav. 88, Menteng Dalam, Tebet, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12870, Indonesia

Jelajahi juga berbagai kesempatan karir ritel dan manajerial menarik lainnya dalam kategori Lowongan Kerja Manajemen Ritel terbaru di portal kami.

Apakah Anda siap memimpin gerai ritel dan berkembang bersama Watsons Indonesia?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
S1

Dibutuhkan IT Supervisor – Rp8-12JT

Tinggalkan komentar

IT Supervisor – Rp8-12JT

IT Supervisor memegang peranan kepemimpinan teknis yang sangat vital di PT Tira Austenite Tbk. Posisi penanggung jawab infrastruktur teknologi informasi ini bertugas penuh dalam mengelola alur operasional sistem komputer, mengawasi keandalan jaringan perusahaan, serta memastikan seluruh infrastruktur digital di lingkungan kantor dan pabrik berjalan tanpa hambatan. Selain itu, Anda berwenang merancang arsitektur jaringan lokal (*LAN/WAN*), mengelola sistem keamanan siber, serta mengawasi kelayakan perangkat keras dan perangkat lunak secara berkala.

Selanjutnya, Anda memimpin tim teknisi internal dalam merespons kendala sistem, mengamankan cadangan data (*data backup*), serta memelihara keberlanjutan server pusat. Perusahaan memercayakan kelancaran transformasi digital serta perlindungan aset teknologi PT Tira Austenite Tbk kepada Anda. Oleh karena itu, pengawasan administrasi server, koordinasi dengan penyedia jasa teknologi, serta evaluasi rutin kinerja infrastruktur IT harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional kepemimpinan IT yang berpengalaman minimal 4 tahun di bidang pengelolaan sistem dan jaringan untuk bergabung bersama kami secara *full time*.

Profil Perusahaan IT Supervisor

Selanjutnya, PT Tira Austenite Tbk merupakan perusahaan terbuka terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang manufaktur, distribusi produk teknik, serta perdagangan baja khusus. Perusahaan menyajikan lini produk industri berkualitas tinggi dengan menerapkan standar manajemen internasional dan teknologi operasional modern. Kami menerapkan budaya kerja profesional yang tangguh, disiplin, serta berorientasi pada inovasi teknologi berkelanjutan. Selain itu, kami terus memperkuat infrastruktur digital guna mendukung efisiensi operasional pabrik dan kantor cabang di berbagai wilayah. Kami senantiasa mengutamakan keamanan data internal serta keandalan sistem komunikasi bisnis di lokasi kerja strategis Jakarta Timur. Oleh karena itu, kehadiran seorang *IT Supervisor* yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi sangat krusial. Peran ini menjadi pilar utama dalam menjaga kestabilan server, efisiensi sistem informasi, dan keberlanjutan bisnis PT Tira Austenite Tbk secara berkesinambungan.

Gambaran Peran Penyelia Teknologi Informasi

Sebagai *IT Supervisor*, Anda bertindak sebagai pemimpin operasional teknologi yang menjembatani kebutuhan bisnis perusahaan dengan keandalan solusi IT. Anda mengawasi pemeliharaan perangkat server, mengelola lisensi perangkat lunak resmi, serta memastikan perlindungan terhadap potensi ancaman siber berjalan secara ketat. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan pihak manajemen untuk memfasilitasi kebutuhan otomatisasi sistem kerja secara efisien. Anda juga memberikan bimbingan teknis kepada anggota tim *IT support* guna meningkatkan kualitas penanganan masalah harian. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pengawasan rutin di dalam ruangan server semata. Anda harus proaktif melakukan analisis risiko siber, merancang prosedur pemulihan bencana (*Disaster Recovery Plan*), serta mengontrol anggaran belanja perangkat IT perusahaan. Selain itu, Anda merancang evaluasi kinerja vendor penyedia internet dan aplikasi bisnis. Dengan demikian, kepemimpinan yang tegas, pemahaman mendalam tentang arsitektur jaringan, serta ketajaman analisis teknis sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab IT Supervisor

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, mengarahkan, dan mengawasi kinerja harian tim *IT support* serta teknisi jaringan internal.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola, memelihara, dan mengamankan infrastruktur server, jaringan *Mikrotik/Cisco*, serta sistem pertahanan *firewall*.
  3. 3. Namun, Anda wajib merencanakan dan mengeksekusi prosedur *backup data* serta pengujian pemulihan sistem secara berkala.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab mengontrol inventaris aset hardware, pengadaan lisensi software, serta anggaran belanja IT.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menyusun dokumentasi *SOP* keamanan siber dan mengevaluasi kinerja layanan dari vendor pihak ketiga.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda memberikan solusi teknis tingkat lanjut (*escalation support*) untuk menyelesaikan kendala infrastruktur yang rumit.

Kualifikasi IT Supervisor

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 4 tahun di bidang *IT Infrastructure*, *System Administrator*, atau *IT Network*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Teknik Komputer.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki sertifikasi profesional seperti CCNA, CCNP, MTCNA, atau sertifikasi keamanan jaringan sangat diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki pemahaman mendalam tentang *Windows/Linux Server*, *Virtualization (VMware/Proxmox)*, serta *Database SQL*.
  5. 5. Dengan demikian, Anda memiliki jiwa kepemimpinan yang baik, kemampuan *problem solving* yang kuat, serta berintegritas tinggi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dan siap ditempatkan di Kawasan Industri Pulogadung, Jakarta Timur.

Manfaat & Fasilitas IT Supervisor

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp8.000.000 hingga Rp12.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif manajerial, tunjangan jabatan, serta Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi.
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang stabil, profesional, serta mendukung pengembangan karier manajerial.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki peluang besar memimpin proyek modernisasi infrastruktur digital di PT Tira Austenite Tbk.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 4 Tahun
Kisaran Gaji: Rp8.000.000 – Rp12.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor: Kawasan Industri Pulogadung, Jalan Pulo Ayang Kavling R-1, Kota Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13930, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Tira Austenite Tbk Kawasan Industri Pulogadung, Jalan Pulo Ayang Kavling R-1, Kota Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13930, Indonesia

Lihat juga berbagai kesempatan karir strategis lainnya dalam kategori Lowongan Kerja IT dan Teknologi terbaru di portal kami.

Apakah Anda siap memimpin infrastruktur IT dan berkembang bersama PT Tira Austenite Tbk?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Staff Import – Rp4.5-6.5JT

Tinggalkan komentar

Staff Import – Rp4.5-6.5JT

Staff Import memegang peranan operasional perdagangan internasional yang sangat vital di PT Mugi. Posisi spesialis pengadaan impor ini bertanggung jawab penuh dalam mengelola alur pengiriman barang masuk dari luar negeri, mengurus dokumen kepabeanan, serta memastikan seluruh proses *clearance* barang di pelabuhan berjalan lancar. Selain itu, Anda berwenang merancang koordinasi dengan pihak *freight forwarder*, pelayaran, Bea Cukai, serta mengawasi kelengkapan dokumen pengapalan seperti *Bill of Lading*, *Commercial Invoice*, dan *Packing List*.

Selanjutnya, Anda memimpin pemantauan status pengiriman barang impor, pemenuhan izin lartas (larangan terbatas), serta estimasi biaya masuk dan pajak impor. Perusahaan memercayakan kelancaran Rantai Pasok (*Supply Chain*) impor serta kepatuhan regulasi perdagangan luar negeri PT Mugi kepada Anda. Oleh karena itu, pengawasan administrasi PIB (Pemberitahuan Impor Barang), audit biaya pengapalan, serta koordinasi dengan agen logistik harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional muda perdagangan internasional yang berpengalaman minimal 2 tahun di bidang impor dan logistik internasional untuk bergabung bersama kami secara *full time*.

Profil Perusahaan Staff Import

Selanjutnya, PT Mugi merupakan perusahaan distribusi dan perdagangan yang telah berpengalaman luas dalam menyalurkan berbagai produk berkualitas tinggi di Indonesia. Perusahaan menyajikan portofolio lini bisnis unggulan dengan komitmen pelayanan berbasis kepuasan mitra kerja serta efisiensi rantai pasok. Kami menerapkan standar efisiensi manajemen logistik yang ketat serta budaya kerja profesional yang berorientasi pada integritas tinggi. Selain itu, kami terus mengembangkan jaringan bisnis impor guna memenuhi kebutuhan pasar nasional secara berkelanjutan. Kami senantiasa mengutamakan kepatuhan terhadap hukum perdagangan internasional serta ketepatan waktu pasokan produk di lokasi kerja strategis Jakarta. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Staff Import* yang berdedikasi tinggi sangat krusial. Peran ini menjadi pilar utama dalam menjaga kelancaran alur barang impor, efisiensi biaya logistik, dan keberlanjutan bisnis PT Mugi secara berkesinambungan.

Gambaran Peran Operasional Logistik Impor

Sebagai *Staff Import*, Anda bertindak sebagai eksekutor utama kegiatan kepabeanan yang menjembatani hubungan antara *pemasok internasional*, agen *freight forwarding*, dan instansi pemerintah terkait. Anda mengawasi penerbitan dokumen impor, mengelola perhitungan bea masuk dan Pajak Dalam Rangka Impor (PDRI), serta memastikan proses pengeluaran barang dari kawasan pabean berjalan sesuai jadwal. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan tim pergudangan internal untuk memfasilitasi penerimaan fisik barang secara aman. Anda juga memberikan laporan berkala mengenai status pengiriman (*shipment tracking*) kepada manajemen rantai pasok. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemrosesan dokumen di atas meja semata. Anda harus proaktif menangani potensi kendala tertahannya barang (*demurrage/detention*), mengaudit klaim asuransi pengapalan, serta mengontrol efisiensi anggaran logistik impor harian. Selain itu, Anda merancang evaluasi kinerja vendor ekspedisi dan memberikan rekomendasi jalur pengiriman yang efisien. Dengan demikian, ketelitian administrasi, pemahaman mendalam tentang tata laksana kepabeanan, serta kecakapan negosiasi sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Staff Import

  1. 1. Selain itu, Anda mengurus, memeriksa, dan memverifikasi seluruh dokumen kelengkapan impor seperti *Invoice*, *Packing List*, *BL/AWB*, *CoA*, dan *Certificate of Origin*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berkoordinasi dengan PPJK dan pihak Bea Cukai untuk pembuatan serta submit dokumen Pemberitahuan Impor Barang (PIB).
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol jadwal kedatangan kapal/pesawat, memantau proses *customs clearance*, serta mencegah biaya *demurrage* tambahan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab mengelola pembayaran bea masuk, pabean, premi asuransi pengapalan, dan ongkos angkut *freight*.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menyusun laporan administrasi aktivitas pengiriman impor serta mengarsip seluruh dokumen logistik dengan rapi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menjalin komunikasi intensif dengan *pemasok luar negeri* terkait jadwal pengapalan serta pemenuhan sertifikasi izin impor.

Kualifikasi Staff Import

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang pengadaan impor, logistik ekspor-impor, atau administrasi kepabeanan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Manajemen Logistik, Perdagangan Internasional, atau jurusan relevan.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki pemahaman mendalam mengenai sistem INSW, edii/PIB, *Hs Code*, serta prosedur kepabeanan Indonesia diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki kemampuan bahasa Inggris aktif baik lisan maupun tulisan untuk berinteraksi dengan prinsipal internasional.
  5. 5. Dengan demikian, Anda cermat terhadap detail angka, berintegritas tinggi, serta mampu bekerja secara efisien di bawah tekanan batas waktu.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dan siap ditempatkan di kantor pusat Jakarta Selatan, DKI Jakarta.

Manfaat & Fasilitas Staff Import

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp4.500.000 hingga Rp6.500.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif kinerja, tunjangan operasional, serta Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai regulasi.
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan jaminan fasilitas perlindungan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang stabil, profesional, serta mendukung kenyamanan kerja staf.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier yang terarah serta kesempatan memperluas keahlian manajemen logistik internasional di PT Mugi.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 2 Tahun
Kisaran Gaji: Rp4.500.000 – Rp6.500.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor: Mugi Griya Building lantai 8, Jalan MT. Haryono Kav. 10, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12810, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Mugi Mugi Griya Building lantai 8, Jalan MT. Haryono Kav. 10, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12810, Indonesia

Apakah Anda siap mengelola operasional impor dan berkembang bersama PT Mugi?

Lamar Melalui JobStreet Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Management Trainee Kota Medan – Rp4-6JT

Tinggalkan komentar

Management Trainee Kota Medan – Rp4-6JT

Management Trainee Kota Medan memegang peranan kepemimpinan yang sangat vital dalam program pengembangan bakat strategis di Toko Mas Bintang Jaya. Posisi calon pemimpin operasional ini bertanggung jawab penuh dalam mempelajari seluruh rantai bisnis ritel perhiasan emas, mengelola operational ritel harian, serta mengoptimalkan kualitas pelayanan pelanggan di wilayah Medan dan sekitarnya. Selain itu, Anda berwenang merancang strategi pemasaran lokal, mengawasi manajemen persediaan barang berharga, serta memastikan kelancaran transaksi ritel harian secara presisi. Anda juga memimpin evaluasi pelayanan toko, analisis tren perhiasan emas, serta koordinasi antar unit operasional cabang. Perusahaan memercayakan pembentukan calon manajer toko dan pengawasan standar operasional prosedur (*SOP*) bisnis ritel kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis pencapaian omzet bulanan serta merumuskan langkah taktis efisiensi pengelolaan cabang di setiap unit kerja. Anda memastikan seluruh kebijakan tata kelola bisnis serta standar pelayanan konsumen diterapkan secara konsisten dan transparan. Oleh karena itu, pengawasan kinerja tim toko, ketersediaan stok emas, dan kepuasan pelanggan harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para lulusan baru yang berambisi tinggi, komunikatif, serta memiliki minat kuat di bisnis ritel untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk lulusan baru tanpa pengalaman maupun profesional yang memiliki pengalaman kerja di bidang ritel.

Profil Perusahaan Management Trainee Kota Medan

Selanjutnya, Toko Mas Bintang Jaya merupakan entitas ritel perhiasan emas terkemuka yang telah melayani masyarakat Sumatera Utara selama bertahun-tahun. Perusahaan menyajikan koleksi emas berkadar terjamin, perhiasan modern, serta layanan investasi emas terpercaya untuk memenuhi kebutuhan seluruh lapisan masyarakat. Kami menerapkan standar kejujuran yang ketat, transparansi penimbangan, serta pelayanan berbasis kepuasan pelanggan secara berkesinambungan. Selain itu, kami senantiasa memperluas jangkauan jaringan ritel ke berbagai wilayah strategis melalui pengelolaan manajemen yang profesional. Kami mengutamakan keunggulan mutu produk perhiasan serta keandalan tata kelola operasional di seluruh cabang. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Management Trainee Kota Medan* yang berdedikasi sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan pertumbuhan bisnis, efisiensi alokasi inventaris, dan keunggulan ekuitas merek Toko Mas Bintang Jaya di area Medan.

Gambaran Peran Pengembangan Manajemen Ritel

Sebagai *Management Trainee Kota Medan*, Anda bertindak sebagai calon eksekutif operasional yang membawahi staf toko dan berkoordinasi langsung dengan pemilik serta manajemen pusat. Anda mengevaluasi laporan alur kas harian, mengontrol neraca penimbangan emas, serta mengawasi efektivitas program promosi penjualan lokal. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan tim logistik pusat untuk memfasilitasi kebutuhan pasokan perhiasan secara lancar. Anda juga mengarahkan dan membina kapabilitas komunikasi tim penjualan agar mampu mencapai target *KPI* yang ditetapkan. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan transaksi di kasir semata. Anda harus turun ke area operasional secara berkala untuk melakukan pengecekan visual display, memantau keamanan toko, serta membangun hubungan diplomatis dengan para pelanggan setia. Selain itu, Anda merancang strategi penanganan kendala operasional serta mitigasi risiko persaingan secara analitis. Dengan demikian, kemampuan kepemimpinan yang adaptif, pemahaman mendalam mengenai manajemen ritel, serta ketajaman analisis bisnis sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Management Trainee Kota Medan

  1. 1. Selain itu, Anda mempelajari seluruh fungsi operasional bisnis ritel perhiasan emas mulai dari pelayanan, administrasi, hingga manajemen stok.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola ketersediaan inventaris emas serta memastikan ketepatan pencatatan transaksi penimbangan harian.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol kebersihan toko, kerapian *display* perhiasan, serta tingkat keamanan lingkungan operasional ritel.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memimpin, melatih, dan mendampingi staf penjualan agar memberikan layanan yang unggul.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menganalisis perilaku pembeli, tren perhiasan lokal, serta menyusun usulan strategi promosi cabang secara cermat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan pencapaian penjualan berkala dan berkoordinasi dengan manajemen pusat terkait proyeksi kebutuhan stok barang.

Kualifikasi Management Trainee Kota Medan

  1. 1. Selain itu, posisi ini terbuka untuk kandidat tanpa pengalaman kerja (*fresh graduate*) maupun yang memiliki pengalaman 1-2 tahun di bidang ritel/pemasaran.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan dengan IPK memadai.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi persuasif, ketelitian tinggi terhadap detail, serta kepemimpinan yang menonjol diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki integritas moral yang tinggi, kejujuran tanpa kompromi, serta ketajaman analisis numerik.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berorientasi penuh pada pencapaian target, cepat belajar, serta siap menjalani pelatihan intensif manajemen ritel.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dengan penempatan di wilayah operasional Medan dan Deli Serdang, Sumatera Utara.

Manfaat & Fasilitas Management Trainee Kota Medan

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi yang kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp4.000.000 hingga Rp6.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus kinerja toko, tunjangan kehadiran, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan program pelatihan kepemimpinan intensif serta pendampingan langsung dari manajemen senior.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja ritel yang dinamis, modern, serta mendukung pengembangan potensi diri.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier manajerial yang cepat dan terukur menjadi *Branch Manager* di Toko Mas Bintang Jaya.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Tidak Ada, Memiliki Pengalaman Lebih Disukai
Kisaran Gaji: Rp4.000.000 – Rp6.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kerja: Jl. Besar Tembung No.23 B, Hutan, Kec. Percut Sei Tuan, Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara, 20371, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: Toko Mas Bintang Jaya Jl. Besar Tembung No.23 B, Hutan, Kec. Percut Sei Tuan, Kabupaten Deli Serdang, Sumatera Utara, 20371, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin operasional ritel dan berkembang bersama Toko Mas Bintang Jaya?

Lamar Melalui JobStreet Resmi
D3, S1, SMK

Dibutuhkan IT Support – Rp4.5-7.5JT

Tinggalkan komentar

IT Support – Rp4.5-7.5JT

IT Support memegang peranan teknis yang sangat vital di PT Virtue Dragon Nickel Industry. Posisi teknisi infrastruktur komputer ini bertanggung jawab penuh dalam memelihara perangkat keras, mengelola sistem jaringan internal, serta memberikan pemecahan masalah teknis harian bagi seluruh pengguna di lingkungan kantor dan operasional perusahaan. Selain itu, Anda berwenang merancang instalasi perangkat keras, menjaga kelancaran koneksi jaringan lokal (*LAN/WAN*), serta memastikan sistem keamanan data dan antivirus berjalan secara optimal. Anda juga memimpin pemeliharaan rutin perangkat komputer, instalasi perangkat lunak resmi, dan pengelolaan akun pengguna internal. Perusahaan memercayakan kelancaran dukungan teknis teknologi informasi serta keamanan operasional digital perusahaan kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis laporan kendala perangkat siber secara berkala serta merumuskan langkah taktis pencegahan kerusakan sistem di setiap unit kerja. Anda memastikan seluruh kebijakan keamanan IT serta standar operasional prosedur (*SOP*) infrastruktur digital diterapkan secara ketat dan presisi. Oleh karena itu, pengawasan perangkat keras, pemeliharaan server lokal, dan efisiensi penanganan tiket kendala teknis harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional muda IT yang tanggap, komunikatif, serta berdedikasi tinggi untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 1-2 tahun di bidang dukungan teknis komputer dan jaringan.

Profil Perusahaan IT Support

Selanjutnya, PT Virtue Dragon Nickel Industry merupakan salah satu perusahaan manufaktur pemrosesan pemurnian nikel (*smelter*) terkemuka di Indonesia. Perusahaan menyajikan kontribusi besar dalam pengembangan industri pengolahan mineral nasional dengan menerapkan standar teknologi modern dan ramah lingkungan. Kami menerapkan standar manajemen operasional yang disiplin serta dukungan sistem teknologi informasi yang terintegrasi secara profesional. Selain itu, kami senantiasa memperluas kapasitas operasional industri dengan memanfaatkan otomatisasi dan sistem komunikasi digital yang andal. Kami mengutamakan efisiensi pemrosesan data serta kenyamanan akses sistem bagi seluruh jajaran manajemen dan staf. Oleh karena itu, kehadiran seorang *IT Support* yang andal sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan infrastruktur komputer, keandalan jaringan kantor pusat, dan keunggulan pelayanan teknologi secara menyeluruh.

Gambaran Peran Dukungan Teknisi Komputer

Sebagai *IT Support*, Anda bertindak sebagai garda terdepan penanganan kendala teknologi informasi yang melayani kebutuhan seluruh karyawan kantor pusat maupun unit pendukung. Anda mengevaluasi laporan kerusakan komputer, mengontrol lisensi perangkat lunak, serta mengawasi kelancaran perangkat periferal seperti printer dan proyektor. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan tim insinyur jaringan pusat untuk memfasilitasi integrasi sistem baru secara lancar. Anda juga membimbing karyawan dalam menggunakan sistem operasi dan perangkat lunak kerja agar produktivitas tim tetap terjaga. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pembenahan fisik komputer semata. Anda harus proaktif melakukan pemeriksaan pemeliharaan preventif (*preventive maintenance*), pembackupan data rutin, serta audit keamanan kata sandi pengguna secara berkala. Selain itu, Anda merancang dokumentasi inventaris aset IT serta merumuskan solusi penanganan gangguan siber secara tepat. Dengan demikian, kemampuan pemecahan masalah teknis yang cepat, pemahaman mendalam mengenai sistem operasi, serta sikap pelayanan yang ramah sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab IT Support

  1. 1. Selain itu, Anda melakukan instalasi, konfigurasi, dan pemeliharaan komputer, laptop, printer, serta perangkat jaringan di lingkungan kantor.
  2. 2. Selanjutnya, Anda merespons, menganalisis, dan menyelesaikan tiket kendala teknis dari karyawan (*helpdesk*) secara cepat dan tepat.
  3. 3. Namun, Anda wajib memantau kestabilan koneksi internet, jaringan *LAN/Wi-Fi*, serta melakukan pemeliharaan infrastruktur server lokal.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab mengelola inventaris aset perangkat keras (*hardware*), lisensi lunak (*software*), serta akun email perusahaan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda mendokumentasikan setiap proses perbaikan sistem dan rutin melakukan prosedur *backup* data internal perusahaan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda berkoordinasi dengan *vendor* eksternal penyedia layanan IT untuk perbaikan alat medis/komputer skala berat yang membutuhkan garansi resmi.

Kualifikasi IT Support

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 1-2 tahun sebagai *IT Support*, *Helpdesk*, atau *Technician*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal SMK/D3/S1 dari jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Teknik Komputer.
  3. 3. Namun, kandidat yang menguasai instalasi Windows/Linux, *troubleshooting hardware*, serta dasar jaringan (*Mikrotik/Cisco*) diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki kemampuan komunikasi yang baik, sikap berorientasi pada pelayanan, serta ketelitian kerja yang tinggi.
  5. 5. Dengan demikian, Anda tanggap dalam pemecahan masalah (*problem solving*), berintegritas menjaga kerahasiaan data, dan siap bekerja secara mandiri.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dengan penempatan di kantor pusat Jakarta Pusat, DKI Jakarta.

Manfaat & Fasilitas IT Support

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp4.500.000 hingga Rp7.500.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif kinerja, tunjangan kehadiran, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan fasilitas tempat kerja terkemuka, modern, serta lingkungan profesional yang dinamis.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier spesialis teknis yang jelas serta peluang sertifikasi IT di PT Virtue Dragon Nickel Industry.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 1-2 Tahun
Kisaran Gaji: Rp4.500.000 – Rp7.500.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor Pusat: Autograph Tower, Lantai 75, Kompleks Thamrin Nine, Jl. M.H. Thamrin No. 10, Kelurahan Kebon Melati, Kecamatan Tanah Abang, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta, 10230, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Virtue Dragon Nickel Industry Autograph Tower, Lantai 75, Kompleks Thamrin Nine, Jl. M.H. Thamrin No. 10, Kelurahan Kebon Melati, Kecamatan Tanah Abang, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta, 10230, Indonesia

Apakah Anda siap mengelola infrastruktur IT dan berkembang bersama PT Virtue Dragon Nickel Industry?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
S1

Regional Sales Manager Kalimantan – Gaji Rp15-20JT

Tinggalkan komentar

Regional Sales Manager – Area Kalimantan – Rp15-20JT

Regional Sales Manager – Area Kalimantan memegang peranan strategis yang sangat vital di PT Ki-Antaka Rasa. Posisi eksekutif penjualan ini bertanggung jawab penuh dalam memimpin ekspansi pasar, mengelola jaringan distribusi, serta mengoptimalkan kinerja tim *sales* di seluruh wilayah Kalimantan. Selain itu, Anda berwenang merancang strategi penetrasi produk bumbu tabur dan perasa pangan, menjaga hubungan kemitraan dengan distributor utama, serta memastikan target penjualan wilayah tercapai secara maksimal. Anda juga memimpin pemetaan potensi pasar baru, analisis kompetitor, dan penetapan kuota penjualan di setiap area operasional. Perusahaan memercayakan pertumbuhan volume penjualan serta pengawasan eksekusi strategi komersial di wilayah Kalimantan kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis pencapaian omzet bulanan serta merumuskan langkah taktis efisiensi jalur distribusi di setiap cabang. Anda memastikan seluruh kebijakan manajemen serta standar operasional prosedur (*SOP*) penjualan diterapkan secara konsisten dan presisi. Oleh karena itu, pengawasan kinerja tim penagihan, ketersediaan stok distributor, dan loyalitas pelanggan FMCG harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional penjualan yang berpengalaman, visioner, serta memiliki jaringan luas di bidang FMCG untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial penjualan ritel atau distribusi.

Profil Perusahaan Regional Sales Manager – Area Kalimantan

Selanjutnya, PT Ki-Antaka Rasa merupakan produsen bumbu tabur (*seasoning powder*) dan bahan perasa makanan terkemuka yang telah melayani industri kuliner Indonesia selama bertahun-tahun. Perusahaan menyajikan produk-produk berkualitas tinggi, aman, dan telah tersertifikasi Halal serta BPOM untuk memenuhi kebutuhan industri makanan maupun konsumen ritel. Kami menerapkan standar manufaktur yang ketat serta pelayanan berbasis kepuasan pelanggan secara berkesinambungan. Selain itu, kami senantiasa memperluas jangkauan pemasaran ke berbagai penjuru Nusantara melalui jaringan distribusi yang solid. Kami mengutamakan keunggulan mutu produk serta keandalan rantai pasok pangan di seluruh Indonesia. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Regional Sales Manager – Area Kalimantan* yang berkompeten sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan pertumbuhan bisnis, efisiensi alokasi distribusi, dan keunggulan ekuitas merek PT Ki-Antaka Rasa di wilayah Kalimantan.

Gambaran Peran Manajemen Penjualan Wilayah

Sebagai *Regional Sales Manager – Area Kalimantan*, Anda bertindak sebagai pemimpin komersial utama yang membawahi para *Area Sales Manager*, *Supervisor*, dan tim lapangan di wilayah Kalimantan. Anda mengevaluasi laporan alur kas distributor, mengontrol piutang dagang (*accounts receivable*), serta mengawasi efektivitas promosi penjualan lokal. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan Direksi Penjualan di kantor pusat untuk memfasilitasi kebutuhan pasokan produk secara lancar. Anda juga mengarahkan dan membina kapabilitas negosiasi tim *sales* agar mampu mencapai target *KPI* yang agresif. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan angka di atas kertas semata. Anda harus turun ke lapangan secara berkala untuk melakukan kunjungan pasar (*market visit*), memantau ketersediaan produk di outlet, serta membangun hubungan diplomatis dengan para pemilik jaringan distributor besar. Selain itu, Anda merancang strategi penanganan hambatan pasar serta mitigasi risiko persaingan secara analitis. Dengan demikian, kemampuan kepemimpinan yang tangguh, pemahaman mendalam mengenai karakter pasar regional, serta ketajaman analisis bisnis sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Regional Sales Manager – Area Kalimantan

  1. 1. Selain itu, Anda merancang, mengimplementasikan, dan mengawasi seluruh rencana strategis penjualan harian maupun bulanan di wilayah Kalimantan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola jaringan distributor yang ada serta proaktif mencari mitra distribusi baru untuk memperluas cakupan wilayah pasar.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol kesehatan arus kas distributor, memantau batas kredit (*credit limit*), serta memastikan kelancaran proses penagihan piutang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memimpin, melatih, dan mengevaluasi kinerja seluruh tim penjualan wilayah agar mencapai target *revenue*.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menganalisis tren pasar, aktivitas kompetitor, serta efektivitas alokasi anggaran promosi regional secara cermat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan pencapaian komersial berkala dan berkoordinasi dengan tim operasional pusat terkait proyeksi permintaan barang (*forecasting*).

Kualifikasi Regional Sales Manager – Area Kalimantan

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi *Regional Sales Manager* atau *Area Sales Manager* senior di industri FMCG/Bumbu/Pangan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Bisnis, Pemasaran, atau bidang studi yang relevan.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki rekam jejak terbukti dalam memimpin jaringan distribusi *general trade* (GT) dan *modern trade* (MT) di Kalimantan diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, ketajaman analisis numerik P&L, serta kemampuan komunikasi persuasif yang handal.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berorientasi penuh pada pencapaian target, berintegritas tinggi, dan siap melakukan perjalanan dinas secara intensif di area Kalimantan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dengan koordinasi kantor pusat yang berbasis di Kabupaten Tangerang, Banten.

Manfaat & Fasilitas Regional Sales Manager – Area Kalimantan

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi yang sangat kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp15.000.000 hingga Rp20.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif komisi penjualan wilayah yang menarik, tunjangan perjalanan dinas, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan fasilitas operasional yang memadai serta lingkungan kerja eksekutif yang mendukung pertumbuhan profesional.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier manajerial senior yang jelas serta peluang kepemimpinan pasar yang luas di PT Ki-Antaka Rasa.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 5 Tahun
Kisaran Gaji: Rp15.000.000 – Rp20.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor Pusat: Jl. Raya Serang KM. 12,5, Kampung Kadu, Desa Bunder, Kecamatan Cikupa, Kabupaten Tangerang, Banten, 15710, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Ki-Antaka Rasa Jl. Raya Serang KM. 12,5, Kampung Kadu, Desa Bunder, Kecamatan Cikupa, Kabupaten Tangerang, Banten, 15710, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin ekspansi penjualan wilayah dan berkembang bersama PT Ki-Antaka Rasa?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
S1

Dibutuhkan Regional Sales Manager – Area Sulawesi – Rp15-20JT

Tinggalkan komentar

Regional Sales Manager – Area Sulawesi – Rp15-20JT

Regional Sales Manager – Area Sulawesi memegang peranan strategis yang sangat vital di PT Ki-Antaka Rasa. Posisi eksekutif penjualan ini bertanggung jawab penuh dalam memimpin ekspansi pasar, mengelola jaringan distribusi, serta mengoptimalkan kinerja tim *sales* di seluruh wilayah Sulawesi. Selain itu, Anda berwenang merancang strategi penetrasi produk bumbu tabur dan perasa pangan, menjaga hubungan kemitraan dengan distributor utama, serta memastikan target penjualan wilayah tercapai secara maksimal. Anda juga memimpin pemetaan potensi pasar baru, analisis kompetitor, dan penetapan kuota penjualan di setiap area operasional. Perusahaan memercayakan pertumbuhan volume penjualan serta pengawasan eksekusi strategi komersial di wilayah Sulawesi kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis pencapaian omzet bulanan serta merumuskan langkah taktis efisiensi jalur distribusi di setiap cabang. Anda memastikan seluruh kebijakan manajemen serta standar operasional prosedur (*SOP*) penjualan diterapkan secara konsisten dan presisi. Oleh karena itu, pengawasan kinerja tim penagihan, ketersediaan stok distributor, dan loyalitas pelanggan FMCG harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional penjualan yang berpengalaman, visioner, serta memiliki jaringan luas di bidang FMCG untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 5 tahun di posisi manajerial penjualan ritel atau distribusi.

Profil Perusahaan Regional Sales Manager – Area Sulawesi

Selanjutnya, PT Ki-Antaka Rasa merupakan produsen bumbu tabur (*seasoning powder*) dan bahan perasa makanan terkemuka yang telah melayani industri kuliner Indonesia selama bertahun-tahun. Perusahaan menyajikan produk-produk berkualitas tinggi, aman, dan telah tersertifikasi Halal serta BPOM untuk memenuhi kebutuhan industri makanan maupun konsumen ritel. Kami menerapkan standar manufaktur yang ketat serta pelayanan berbasis kepuasan pelanggan secara berkesinambungan. Selain itu, kami senantiasa memperluas jangkuan pemasaran ke berbagai penjuru Nusantara melalui jaringan distribusi yang solid. Kami mengutamakan keunggulan mutu produk serta keandalan rantai pasok pangan di seluruh Indonesia. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Regional Sales Manager – Area Sulawesi* yang berkompeten sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan pertumbuhan bisnis, efisiensi alokasi distribusi, dan keunggulan ekuitas merek PT Ki-Antaka Rasa di wilayah Indonesia Timur.

Gambaran Peran Manajemen Penjualan Wilayah

Sebagai *Regional Sales Manager – Area Sulawesi*, Anda bertindak sebagai pemimpin komersial utama yang membawahi para *Area Sales Manager*, *Supervisor*, dan tim lapangan di wilayah Sulawesi. Anda mengevaluasi laporan alur kas distributor, mengontrol piutang dagang (*accounts receivable*), serta mengawasi efektivitas promosi penjualan lokal. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan Direksi Penjualan di kantor pusat untuk memfasilitasi kebutuhan pasokan produk secara lancar. Anda juga mengarahkan dan membina kapabilitas negosiasi tim *sales* agar mampu mencapai target *KPI* yang agresif. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan angka di atas kertas semata. Anda harus turun ke lapangan secara berkala untuk melakukan kunjungan pasar (*market visit*), memantau ketersediaan produk di outlet, serta membangun hubungan diplomasis dengan para pemilik jaringan distributor besar. Selain itu, Anda merancang strategi penanganan hambatan pasar serta mitigasi risiko persaingan secara analitis. Dengan demikian, kemampuan kepemimpinan yang tangguh, pemahaman mendalam mengenai karakter pasar regional, serta ketajaman analisis bisnis sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Regional Sales Manager – Area Sulawesi

  1. 1. Selain itu, Anda merancang, mengimplementasikan, dan mengawasi seluruh rencana strategis penjualan harian maupun bulanan di wilayah Sulawesi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola jaringan distributor yang ada serta proaktif mencari mitra distribusi baru untuk memperluas cakupan wilayah pasar.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol kesehatan arus kas distributor, memantau batas kredit (*credit limit*), serta memastikan kelancaran proses penagihan piutang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memimpin, melatih, dan mengevaluasi kinerja seluruh tim penjualan wilayah agar mencapai target *revenue*.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menganalisis tren pasar, aktivitas kompetitor, serta efektivitas alokasi anggaran promosi regional secara cermat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan pencapaian komersial berkala dan berkoordinasi dengan tim operasional pusat terkait proyeksi permintaan barang (*forecasting*).

Kualifikasi Regional Sales Manager – Area Sulawesi

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi *Regional Sales Manager* atau *Area Sales Manager* senior di industri FMCG/Bumbu/Pangan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Bisnis, Pemasaran, atau bidang studi yang relevan.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki rekam jejak terbukti dalam memimpin jaringan distribusi *general trade* (GT) dan *modern trade* (MT) di Sulawesi diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, ketajaman analisis numerik P&L, serta kemampuan komunikasi persuasif yang handal.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berorientasi penuh pada pencapaian target, berintegritas tinggi, dan siap melakukan perjalanan dinas secara intensif di area Sulawesi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dengan koordinasi kantor pusat yang berbasis di Kabupaten Tangerang, Banten.

Manfaat & Fasilitas Regional Sales Manager – Area Sulawesi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi yang sangat kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp15.000.000 hingga Rp20.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif komisi penjualan wilayah yang menarik, tunjangan perjalanan dinas, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan fasilitas operasional yang memadai serta lingkungan kerja eksekutif yang mendukung pertumbuhan profesional.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier manajerial senior yang jelas serta peluang kepemimpinan pasar yang luas di PT Ki-Antaka Rasa.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 5 Tahun
Kisaran Gaji: Rp15.000.000 – Rp20.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor Pusat: Jl. Raya Serang KM. 12,5, Kampung Kadu, Desa Bunder, Kecamatan Cikupa, Kabupaten Tangerang, Banten, 15710, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Ki-Antaka Rasa Jl. Raya Serang KM. 12,5, Kampung Kadu, Desa Bunder, Kecamatan Cikupa, Kabupaten Tangerang, Banten, 15710, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin ekspansi penjualan wilayah dan berkembang bersama PT Ki-Antaka Rasa?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
S1

Dibutuhkan Database Administrator (DBA) – Rp15-20JT

Tinggalkan komentar

Database Administrator (DBA) – Rp15-20JT

Database Administrator (DBA) memegang peranan teknis yang sangat krusial di PT Putra Mulia Telecommunication. Posisi spesialis infrastruktur data ini bertanggung jawab penuh dalam mengelola, mengamankan, serta mengoptimalkan kinerja sistem basis data enterprise di seluruh lini layanan telekomunikasi perusahaan. Selain itu, Anda berwenang merancang arsitektur basis data yang andal, menjaga ketersediaan sistem (*high availability*), serta memastikan kelancaran pemulihan data (*disaster recovery*) tanpa hambatan. Anda juga memimpin pemantauan performa *query*, penyetelan indeks, dan pencegahan potensi kebocoran data sensitif. Perusahaan memercayakan kelancaran sistem basis data serta keamanan aset informasi bisnis telekomunikasi kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis beban kerja server secara berkala serta merumuskan langkah taktis otomatisasi *backup* di setiap lingkungan sistem. Anda memastikan seluruh kebijakan keamanan cyber serta standar operasional prosedur (*SOP*) manajemen data diterapkan secara ketat dan presisi. Oleh karena itu, pengawasan replikasi data, optimasi penggunaan memori, dan kepatuhan audit keamanan IT harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para ahli basis data yang berpengalaman, teliti, serta berorientasi pada stabilitas sistem untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 3 tahun di bidang pengelolaan basis data relasional maupun non-relasional skala besar.

Profil Perusahaan Database Administrator (DBA)

Selanjutnya, PT Putra Mulia Telecommunication merupakan perusahaan penyedia layanan infrastruktur dan solusi jaringan telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Perusahaan menyajikan integrasi sistem jaringan yang andal, inovatif, dan berstandar internasional bagi berbagai operator telekomunikasi nasional. Kami menerapkan standar manajemen teknologi informasi yang sangat disiplin serta pelayanan berbasis keandalan infrastruktur tinggi. Selain itu, kami senantiasa memperluas jangkuan operasional dengan mengimplementasikan teknologi pusat data modern. Kami mengutamakan keamanan data jaringan serta efisiensi pemrosesan data perusahaan secara menyeluruh. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Database Administrator (DBA)* yang profesional sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan operasional aplikasi bisnis, efisiensi lalu lintas data, dan keandalan sistem PT Putra Mulia Telecommunication secara berkelanjutan.

Gambaran Peran Pengelolaan Basis Data Enterprise

Sebagai *Database Administrator (DBA)*, Anda bertindak sebagai pengelola utama seluruh arsitektur basis data yang mendukung operasional jaringan internal maupun eksternal perusahaan. Anda mengevaluasi struktur tabel, mengontrol akses pengguna, serta mengawasi efektivitas skema migrasi data. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan tim *software engineer* dan sistem administrator untuk memfasilitasi kebutuhan pengintegrasian aplikasi baru secara lancar. Anda juga mengarahkan prosedur pemulihan data darurat agar jajaran manajerial dapat mengakses informasi analisis secara akurat. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan rutinitas rutin semata. Anda harus proaktif melakukan *query tuning*, identifikasi *deadlock*, serta pengujian skalabilitas basis data secara berkala. Selain itu, Anda merancang strategi keamanan pencegahan dari serangan kejahatan siber yang berpotensi merusak integritas data. Dengan demikian, kemampuan analisis mendalam, pemahaman mendalam mengenai arsitektur basis data, serta ketanggapan penanganan krisis IT sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Database Administrator (DBA)

  1. 1. Selain itu, Anda menginstal, mengonfigurasi, menguji, dan memelihara seluruh sistem basis data perusahaan agar beroperasi tanpa kendala (*zero downtime*).
  2. 2. Selanjutnya, Anda merancang serta mengeksekusi strategi cadangan data (*backup*) berkala dan melakukan prosedur uji pemulihan data (*disaster recovery*).
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol performa *query*, melakukan optimasi indeks, serta menyelesaikan masalah hambatan kapasitas (*bottleneck*) basis data.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab mengelola hak akses pengguna (*user privilege*) serta memastikan kepatuhan standar keamanan data internal dan regulasi.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkolaborasi dengan tim pengembang untuk melakukan peninjauan skema basis data (*database schema design*) dan migrasi data.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun dokumentasi teknis infrastruktur basis data serta menyiapkan laporan performa sistem secara berkala kepada manajemen IT.

Kualifikasi Database Administrator (DBA)

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai *Database Administrator*, *Data Engineer*, atau posisi relevan di bidang infrastruktur IT.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Komputer, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, kandidat yang menguasai *RDBMS* (PostgreSQL, MySQL, Oracle, MS SQL Server) serta basis data *NoSQL* (MongoDB, Redis) diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki pemahaman mendalam tentang *replication*, *clustering*, *sharding*, *backup & recovery*, serta *SQL tuning*.
  5. 5. Dengan demikian, Anda memiliki kemampuan pemecahan masalah yang kuat, berintegritas dalam menjaga kerahasiaan data, serta siap bekerja dalam iklim serba cepat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja secara *full time* dengan lokasi kerja utama berbasis di Jakarta Selatan, DKI Jakarta.

Manfaat & Fasilitas Database Administrator (DBA)

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi yang sangat kompetitif dengan gaji pokok senilai Rp15.000.000 hingga Rp20.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus kinerja tahunan (*performance bonus*), insentif proyek, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan fasilitas perangkat kerja IT modern serta lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi profesional.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki peluang sertifikasi teknis serta jenjang karier manajerial IT yang luas di PT Putra Mulia Telecommunication.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 3 Tahun
Kisaran Gaji: Rp15.000.000 – Rp20.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kantor: Kindo Square Office Blok B3 – B4, Jalan Duren Tiga Raya No. 101, Pancoran, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12760, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Putra Mulia Telecommunication Kindo Square Office Blok B3 – B4, Jalan Duren Tiga Raya No. 101, Pancoran, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12760, Indonesia

Apakah Anda siap mengelola infrastruktur data dan berkembang bersama PT Putra Mulia Telecommunication?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Head Store – Rp6.5-8JT

Tinggalkan komentar

Head Store – Rp6.5-8JT

Head Store memegang peranan manajerial yang sangat vital di Donat Bahagia. Posisi pemimpin gerai ini bertanggung jawab penuh dalam mengawasi operasional harian toko, memimpin tim pelayanan, serta memastikan kualitas produk kuliner disajikan dengan standar terbaik kepada setiap pelanggan. Selain itu, Anda berwewenang dalam mengelola alur persediaan bahan baku, menjaga efisiensi biaya operasional gerai, serta mendorong pencapaian target penjualan bulanan. Anda juga memastikan kebersihan toko, kenyamanan area konsumsi, dan kepuasan pengunjung selalu terjaga di level tertinggi. Perusahaan memercayakan kelancaran standar pelayanan serta pengawasan manajemen operasional toko Donat Bahagia kepada Anda. Selanjutnya, Anda mengevaluasi laporan kinerja harian staf serta merumuskan strategi pendorong penjualan lokal secara efektif. Anda memastikan seluruh regulasi internal perusahaan dan standar prosedur operasional (*SOP*) ritel kuliner dilaksanakan secara tepat. Oleh karena itu, pengawasan standar hygiene food, audit transaksi kasir, serta alokasi jadwal kerja karyawan harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para profesional muda yang energik, berjiwa kepemimpinan, dan berorientasi pada hasil untuk bergabung bersama kami. Posisi *kontrak/temporer* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 2 tahun di industri ritel makanan dan minuman (*F&B*).

Profil Perusahaan Head Store

Selanjutnya, Donat Bahagia merupakan jaringan bisnis kuliner artisanal ternama yang berkembang pesat dan berpusat di Kota Bandung. Perusahaan menyajikan beragam varian donat artisan berkualitas tinggi dengan cita rasa khas serta pelayanan yang ramah dan menyenangkan. Kami menerapkan standar kualitas bahan baku yang ketat serta budaya kerja yang berorientasi pada kebahagiaan pelanggan maupun karyawan. Selain itu, kami terus berinovasi dalam menghadirkan pengalaman kuliner yang unik bagi para pencinta hidangan manis di seluruh gerai kami. Kami senantiasa mengutamakan kesegaran produk serta kenyamanan suasana gerai di lokasi strategis Kota Bandung. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Head Store* yang berdedikasi tinggi sangat krusial. Peran ini menjadi pilar utama dalam menjaga konsistensi mutu produk, keunggulan layanan, dan pertumbuhan reputasi merek Donat Bahagia secara berkelanjutan.

Gambaran Peran Manajerial Gerai Kuliner

Sebagai *Head Store*, Anda bertindak sebagai manajer eksekutif toko yang membawahi seluruh jajaran baris depan (*frontliner*), kasir, hingga tim dapur gerai di lokasi penugasan Anda. Anda mengawasi ketersediaan stok produk harian, mengelola laporan penerimaan kas, serta memastikan alur pelayanan (*customer journey*) berjalan lancar dan ramah. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan manajemen operasional pusat untuk melaporkan perkembangan penjualan dan efisiensi persediaan barang. Anda juga memberikan bimbingan serta motivasi harian kepada seluruh staf toko agar mampu mencapai target *KPI* yang ditetapkan. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan transaksi penjualan semata. Anda harus proaktif menangani masukan pelanggan, mengaudit kebersihan gerai, serta mengontrol efisiensi anggaran operasional toko harian. Selain itu, Anda merancang evaluasi berkala atas performa staf dan memberikan rekomendasi peningkatan layanan secara analitis. Dengan demikian, kepemimpinan yang tegas, pemahaman mendalam tentang operasional F&B, serta keramahan dalam pelayanan sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Head Store

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, mengatur, dan memantau seluruh aktivitas operasional harian gerai Donat Bahagia agar berjalan efisien dan kondusif.
  2. 2. Selanjutnya, Anda merancang strategi kerja untuk mencapai target omzet penjualan harian, mingguan, dan bulanan yang ditetapkan oleh manajemen.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol manajemen persediaan bahan baku (*inventory control*), mencegah pemborosan (*waste*), serta menjaga ketepatan audit stok barang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memastikan seluruh tim mematuhi standar *SOP* pelayanan (*Service Excellence*), kebersihan gerai, dan keamanan pangan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menyusun jadwal kerja, membina keterampilan staf toko, serta mengelola penyelesaian konflik internal tim dengan bijak.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan pencapaian penjualan serta mengevaluasi kendala operasional gerai secara berkala untuk dilaporkan ke kantor pusat.

Kualifikasi Head Store

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai *Store Manager*, *Assistant Head Store*, atau *Supervisor* di industri F&B/Ritel.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 dari semua jurusan yang relevan.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki pemahaman kuat terkait *SOP* F&B, penanganan stok bahan, serta sistem kasir (*POS*) diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki kemampuan komunikasi yang baik, jiwa kepemimpinan yang ramah namun tegas, serta berorientasi pada pelanggan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda tanggap dalam memecahkan masalah operasional di lapangan, berintegritas tinggi, dan mampu bekerja fleksibel di bawah tekanan target.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja dengan skema ikatan *kontrak/temporer* serta siap ditempatkan di jaringan gerai Kota Bandung, Jawa Barat.

Manfaat & Fasilitas Head Store

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket remunerasi menarik dengan gaji pokok senilai Rp6.500.000 hingga Rp8.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus insentif pencapaian target penjualan toko serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan jaminan fasilitas perlindungan kesehatan komprehensif dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja yang ramah, kreatif, serta mendukung kenyamanan operasional kerja harian.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier manajerial yang terbuka serta kesempatan pengembangan keahlian kepemimpinan di Donat Bahagia.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: TEMPORARY (Kontrak/Temporer)
Pengalaman Minimal: Minimal 2 Tahun
Kisaran Gaji: Rp6.500.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Gerai: Jl. Cibeunying Kolot No.67 / Jl. Maskumambang No.25, Turangga, Kecamatan Lengkong / Cibeunying, Kota Bandung, Jawa Barat, 40264, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: Donat Bahagia Jl. Cibeunying Kolot No.67 / Jl. Maskumambang No.25, Turangga, Kecamatan Lengkong / Cibeunying, Kota Bandung, Jawa Barat, 40264, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin gerai dan memberikan kebahagiaan bersama Donat Bahagia?

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
S1

Dibutuhkan Area Manager (Operation) – Rp12-15JT

Tinggalkan komentar

Area Manager (Operation) – Rp12-15JT

Area Manager (Operation) memegang peranan kepemimpinan yang sangat krusial di PT Matahari Graha Fantasi (Timezone Indonesia). Posisi kepemimpinan strategis ini bertanggung jawab penuh dalam mengawasi, mengarahkan, serta mengoptimalkan kinerja operasional multi-gerai hiburan keluarga di area yang ditentukan. Selain itu, Anda berwenang merancang strategi peningkatan omzet bisnis, menjaga efisiensi biaya operasional, serta memastikan standar pelayanan konsumen berjalan secara unggul dan konsisten. Anda juga memimpin efektivitas tata kelola manajerial tim cabang agar target pencapaian finansial dapat terlampaui. Perusahaan memercayakan kelancaran standar operasional serta pengawasan pengalaman pelanggan bisnis hiburan Timezone Indonesia kepada Anda. Selanjutnya, Anda menganalisis performa penjualan bulanan serta merumuskan langkah taktis pembenahan layanan operasional di setiap cabang. Anda memastikan seluruh kebijakan manajemen serta standar operasional prosedur (*SOP*) diterapkan secara ketat dan presisi. Oleh karena itu, pengawasan keselamatan wahana, kepatuhan audit, dan efisiensi alokasi sumber daya manusia harus berjalan sangat optimal. Kami mengundang para pemimpin operasional yang visioner, komunikatif, serta berjiwa kepemimpinan kuat untuk bergabung bersama kami. Posisi *penuh waktu (full time)* ini terbuka untuk profesional berpengalaman minimal 5 tahun di bidang manajemen operasional ritel, hiburan, atau *hospitality*.

Profil Perusahaan Area Manager (Operation)

Selanjutnya, PT Matahari Graha Fantasi (Timezone Indonesia) merupakan pionir dan pemimpin pasar dalam industri pusat hiburan keluarga (*Family Entertainment Center*) di Indonesia. Perusahaan menyajikan pengalaman keceriaan yang aman, inovatif, dan berstandar internasional bagi seluruh keluarga. Kami menerapkan standar manajemen operasional yang sangat disiplin serta pelayanan berorientasi pada kepuasan pelanggan secara maksimal. Selain itu, kami senantiasa memperluas ekspansi bisnis dengan meluncurkan berbagai arena permainan modern dan berteknologi tinggi di pusat pertokoan terkemuka. Kami mengutamakan kualitas wahana serta kenyamanan ruang rekreasi keluarga di seluruh Indonesia. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Area Manager (Operation)* yang andal sangat penting. Peran ini menjadi pilar utama dalam memastikan keberlanjutan pertumbuhan bisnis, efisiensi operasional cabang, dan keunggulan pelayanan merek Timezone secara menyeluruh.

Gambaran Peran Manajerial Operasional Jaringan Gerai

Sebagai *Area Manager (Operation)*, Anda bertindak sebagai pemimpin eksekutif operasional yang membawahi beberapa manajer cabang dan jajaran staf gerai di wilayah penugasan Anda. Anda mengevaluasi laporan keuangan berkala, mengontrol profitabilitas area, serta mengawasi efektivitas program pemasaran lokal. Selanjutnya, Anda berkoordinasi langsung dengan jajaran direksi operasional untuk memastikan strategi perusahaan terimplementasi dengan lancar di tingkat lapangan. Anda juga membina dan mengarahkan kapabilitas kepemimpinan para manajer gerai agar mampu mencapai target kinerja (*KPI*) harian. Namun, tugas Anda tidak terbatas pada pemantauan angka penjualan semata. Anda harus turun ke lapangan secara berkala untuk melakukan inspeksi kelayakan fisik gerai, audit standar keselamatan wahana, dan evaluasi kepuasan pengunjung. Selain itu, Anda mengidentifikasi potensi hambatan operasional serta merumuskan solusi pemecahan masalah secara analitis. Dengan demikian, kemampuan kepemimpinan yang tegas, pemahaman bisnis ritel yang mendalam, serta ketajaman analisis finansial sangat menentukan keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Area Manager (Operation)

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, mengevaluasi, dan mengawasi seluruh kegiatan operasional harian gerai Timezone di wilayah area tanggung jawab Anda.
  2. 2. Selanjutnya, Anda merancang serta mengeksekusi strategi pencapaian target target pendapatan (*revenue*) dan profitabilitas bisnis area.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol anggaran operasional (*OpEx*), menekan biaya yang tidak efektif, serta mengendalikan efisiensi stok hadiah (*merchandise*).
  4. 4. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memastikan seluruh gerai mematuhi standar pelayanan pelanggan (*Service Excellence*) serta prosedur keselamatan audit.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membina, melatih, dan mengevaluasi kinerja manajer gerai serta merencanakan pengembangan talenta internal (*succession planning*).
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan analisis operasional berkala dan berkoordinasi dengan manajemen pusat mengenai rencana penambahan atau pembaruan gerai.

Kualifikasi Area Manager (Operation)

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 5 tahun di posisi manajerial operasional ritel, *entertainment*, *F&B*, atau *hospitality*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Bisnis, Industrial, atau bidang studi yang relevan.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki rekam jejak terbukti dalam mengelola multi-unit gerai (*multi-store management*) dan analisis P&L diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda wajib memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, ketajaman analisis bisnis, serta kemampuan komunikasi interpersonal yang baik.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berorientasi penuh pada pencapaian target, memiliki integritas tinggi, dan tanggap dalam pemecahan masalah operasional yang kompleks.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia melakukan perjalanan dinas ke berbagai jaringan gerai area serta siap bekerja *full time* dengan penempatan pusat di Jakarta Utara.

Manfaat & Fasilitas Area Manager (Operation)

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan remunerasi kompetitif dengan paket gaji pokok senilai Rp12.000.000 hingga Rp15.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus kinerja tahunan (*performance bonus*), tunjangan perjalanan dinas, serta Tunjangan Hari Raya (THR).
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan program asuransi kesehatan komprehensif, BPJS Kesehatan, dan BPJS Ketenagakerjaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan fasilitas kerja yang memadai serta lingkungan profesional yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karier manajerial yang jelas serta peluang ekspansi kepemimpinan yang luas di Timezone Indonesia.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 5 Tahun
Kisaran Gaji: Rp12.000.000 – Rp15.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan / Kantor Pusat: Jalan Pegangsaan Dua KM. 3,5 No. 88, RT.03 / RW.04, Pegangsaan Dua, Kelapa Gading, RT.10/RW.3, Pegangsaan Dua, Kec. Klp. Gading, Kota Jakarta Utara, DKI Jakarta, 14250, Indonesia
Perusahaan Penerbit Lowongan: PT Matahari Graha Fantasi (Timezone Indonesia) Jalan Pegangsaan Dua KM. 3,5 No. 88, RT.03 / RW.04, Pegangsaan Dua, Kelapa Gading, RT.10/RW.3, Pegangsaan Dua, Kec. Klp. Gading, Kota Jakarta Utara, DKI Jakarta, 14250, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin strategi operasional dan berkembang bersama Timezone Indonesia?

Lamar Melalui JobStreet Resmi