Account Executive PERKASA Surabaya memegang peranan krusial dalam membangun hubungan bisnis strategis, mengelola portofolio klien perusahaan, serta memperluas penetrasi layanan jasa industri di PT Permata Karya Jasa untuk wilayah Kota Surabaya dan sekitarnya. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional pengembangan bisnis yang memiliki kemampuan komunikasi persuasif, berorientasi pada target, serta adaptif untuk bergabung bersama tim pemasaran kami. Selain itu, posisi kontrak ini menawarkan kesempatan karir yang sangat prospektif bagi Anda yang ingin memperkuat rekam jejak profesional di anak perusahaan penunjang industri energi terkemuka.
Profil Perusahaan Account Executive PERKASA Surabaya
Selanjutnya, PT Permata Karya Jasa (PERKASA) merupakan perusahaan terkemuka penyedia jasa penunjang operasional, pengelolaan SDM, serta solusi teknik terpadu di Indonesia. Kami senantiasa berkomitmen untuk menghadirkan layanan profesional berkualitas tinggi, mengutamakan kepuasan mitra kerja, serta mendukung efisiensi operasional sektor industri secara berkesinambungan. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Account Executive* yang proaktif serta memiliki keahlian negosiasi bisnis menjadi pilar utama dalam memperluas pangsa pasar kami di Jawa Timur. Silakan periksa juga lowongan kerja account executive perkasa surabaya untuk mengeksplorasi peluang karir pengelola akun klien, manajer hubungan pelanggan, dan spesialis pengembangan bisnis B2B relevan lainnya.
Gambaran Peran Pengelola Akun Klien Bisnis
Sebagai seorang *Account Executive*, Anda bertindak sebagai jembatan utama antara perusahaan dan mitra klien bisnis yang bertanggung jawab atas retensi serta akuisisi akun korporat. Namun, peran Anda tidak terbatas pada penyusunan penawaran kerja sama harian semata, melainkan juga mencakup analisis kebutuhan spesifik klien, penyusunan proposal bisnis yang komprehensif, serta pemantauan realisasi proyek penunjang. Dengan demikian, penguasaan komunikasi interpersonal, kepiawaian dalam presentasi bisnis, serta ketahanan kerja tinggi merupakan faktor kunci keberhasilan utama pada posisi ini.
Tanggung Jawab Account Executive PERKASA Surabaya
1. Selain itu, Anda mengidentifikasi peluang bisnis baru dan memetakan potensi calon klien korporat di Jawa Timur.
2. Selanjutnya, Anda membangun serta menjaga hubungan komunikasi profesional jangka panjang dengan pemangku kepentingan (*stakeholders*) mitra.
3. Namun, Anda wajib menyusun proposal penawaran harga dan mempresentasikan solusi jasa perusahaan sesuai kebutuhan spesifik klien.
4. Oleh karena itu, Anda melakukan negosiasi kesepakatan kontrak kerja sama demi mencapai target pendapatan bulanan perusahaan.
5. Dengan demikian, Anda berkoordinasi aktif dengan tim operasional internal guna memastikan penyerahan layanan berjalan sesuai kesepakatan.
6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan evaluasi kepuasan pelanggan secara berkala serta memantau proses kelancaran pembayaran tagihan.
Kualifikasi Account Executive PERKASA Surabaya
1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja terbukti minimal 1 tahun sebagai *Account Executive*, *Business Development*, atau pemasaran B2B.
2. Selanjutnya, latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan, diutamakan Manajemen, Pemasaran, atau Komunikasi.
3. Namun, Anda harus memiliki keterampilan komunikasi kepemimpinan yang baik, kemampuan presentasi publik, serta daya analisis bisnis yang tajam.
4. Oleh karena itu, berpenampilan rapi, berwawasan luas mengenai jasa penunjang industri, serta berorientasi pada target omzet sangat kami utamakan.
5. Dengan demikian, Anda menguasai penggunaan Microsoft Office (PowerPoint & Excel) untuk penyusunan presentasi dan analisis data proyek.
6. Pada akhirnya, Anda bersedia menjalankan ikatan kerja kontrak dengan lokasi penempatan operasional di Gedung PGN Surabaya.
Manfaat & Fasilitas Account Executive PERKASA
1. Selain itu, kami menawarkan imbalan paket gaji pokok bulanan yang bersaing pada kisaran Rp5.200.000 hingga Rp5.400.000.
2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif penutupan proyek kerja sama serta bonus pencapaian target bisnis area.
3. Namun, Anda juga menerima perlindungan jaminan kesehatan serta program jaminan sosial ketenagakerjaan resmi.
4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan program pelatihan manajemen akun dan keterampilan komersial secara berkala.
5. Pada akhirnya, Anda berkesempatan mengakselerasi jenjang karir manajerial di lingkungan PT Permata Karya Jasa.
Detail Gaji & Lokasi Kerja
Jenis Pekerjaan:CONTRACTOR (Kontrak/Temporer) Pengalaman Minimal: Minimal 1 Tahun Kisaran Gaji:
Rp5.200.000 – Rp5.400.000 per bulan
Lokasi Penempatan Operasional:Jl. Pemuda No.56-58, Gedung PGN, Embong Kaliasin, Kec. Genteng,
Kota Surabaya,
Jawa Timur,
Indonesia Perusahaan:PT Permata Karya Jasa
Apakah Anda siap mengelola jaringan bisnis dan berkembang bersama PT Permata Karya Jasa?
Service Desk memiliki peran yang sangat strategis di lingkungan internal korporasi kami untuk menjaga stabilitas interaksi layanan teknis secara berkelanjutan harian. Anda akan menjadi pintu gerbang utama dalam menerima, mencatat, dan mengklasifikasikan setiap insiden teknis maupun permintaan layanan dari pengguna internal secara berkala. Selain itu, Anda bertanggung jawab penuh memantau rencana tata kelola pangkalan data tiket masalah serta memastikan efisiensi pemeliharaan kepuasan pelanggan di lapangan. Langkah ini penting guna mendongkrak laju pemenuhan kebutuhan operasional dari salah satu perusahaan penyedia jasa pendukung migas dan solusi korporat terkemuka di berbagai lini bisnis nasional.
Karir Profesional Posisi Service Desk Bersama PT Permata Karya Jasa
Saat ini, PT Permata Karya Jasa (Perkasa) terus bergerak maju dengan pesat di kancah industri penyedia jasa penunjang energi dan pengelolaan talenta terpadu nasional. Kami dikenal luas sebagai anak perusahaan dari entitas bisnis terkemuka yang dipercaya harian oleh berbagai sektor industri utilitas serta minyak dan gas bumi. Kami berkomitmen penuh menyediakan ekosistem tata kelola layanan bernilai tinggi serta mudah dijangkau melalui inovasi sistem manajemen operasional yang mutakhir. Keunggulan budaya kerja terstruktur ini juga dapat Anda pelajari lebih dalam melalui profil lengkap PT Permata Karya Jasa di halaman utama kami. Selanjutnya, ekspansi pangkalan layanan pelanggan dan digitalisasi operasional kami kian masif menjangkau berbagai pusat kota strategis. Oleh karena itu, kebutuhan pengawasan arsitektur komunikasi data di meja bantuan menjadi semakin krusial harian. Kami mengundang talenta potensial untuk bergabung memperkuat pangkalan pelayanan divisi teknologi informasi kami segera.
Selain itu, kultur kerja di lingkungan internal kami sangat dinamis serta mengedepankan profesionalisme tinggi berbasis kerja tim yang solid harian. Kami fokus pada pengembangan kompetensi profesional berbasis komunikasi analitis serta pelayanan tulus kepada seluruh pengguna maupun unit eksternal perusahaan. Manajemen pusat selalu menyediakan ruang kolaborasi terbuka untuk seluruh personel garda terdepan penanganan administrasi infrastruktur divisi teknis kami. Kami juga memfasilitasi analisis data performa perangkat yang komprehensif untuk mendukung efisiensi strategi peluncuran sistem penunjang baru Anda. Namun, ketatnya kompetisi industri saat ini menuntut kelancaran rantai operasional administrasi eskalasi masalah yang responsif harian. Dengan demikian, kemampuan Anda merumuskan taktik mitigasi eror komunikasi yang teliti menjadi pilar utama keberhasilan bisnis. Koordinasi aktif dengan jajaran tim teknisi, manajemen aset, dan pengembang lintas divisi akan sangat menentukan hasil di lapangan. Pada akhir pekan, kontribusi nyata serta kepemimpinan visual cabang layanan Anda akan mendapat apresiasi tinggi. Kami menawarkan skema remunerasi profesional yang transparan dan kompetitif.
Gambaran Umum Tugas Seorang Service Desk
Sebagai garda terdepan di bidang pengelolaan inovasi infrastruktur pelaporan, posisi Service Desk bertanggung jawab penuh dalam menjembatani kebutuhan teknis operasional harian seluruh unit kerja di perusahaan. Anda mengawasi kepatuhan tata tertib linimasa pengerjaan pemeliharaan eskalasi unit harian serta memandu penyusunan dokumen spesifikasi kendala secara komprehensif. Selain itu, Anda mengendalikan akselerasi pelaporan performa arus penyelesaian keluhan di kluster pangkalan regional wilayah penugasan Anda. Melalui program penempatan kerja Kontrak/Temporer strategis ini, Anda akan mengeksplorasi tata kelola operasional siklus hidup meja bantuan teknologi secara mendalam. Selanjutnya, Anda mengemban misi utama memastikan infrastruktur administrasi data transaksi internal berjalan lancar harian tanpa adanya kendala sistematis. Anda memantau koordinasi teknis pangkalan data server lokal agar siap mendukung kelancaran aktivitas operasional terbaru harian. Lokasi pusat kendali aktivitas teknis kreatif Anda mencakup area operasional regional Jakarta Pusat. Oleh karena itu, ketelitian dalam melakukan review kelengkapan berkas analisis tiket menjadi kunci vital pencegahan kendala harian.
Selain itu, Anda wajib menyelaraskan aktivitas pemantauan pangkalan perangkat kerja daerah dengan kampanye efisiensi manajemen pusat. Peninjauan performa kerja dokumentasi sistem di lapangan juga harus berjalan rutin harian. Hal ini penting guna mendeteksi hambatan sistem pelayanan pangkalan operasional kantor pusat maupun area operasional luar daerah kami. Namun, Anda tidak perlu khawatir karena sistem monitoring internal berbasis aplikasi manajemen insiden kami sangat intuitif harian. Sistem digital kami mudah dipantau oleh personel lapangan yang adaptif. Dengan demikian, proses analisis performa pelayanan perbaikan dapat dieksekusi secara cepat dan akurat. Evaluasi tingkat kepatuhan kuota perawatan berkala juga menjadi lebih terukur. Pada akhirnya, jika Anda tertarik memperdalam keahlian ini, silakan akses portal rekrutmen resmi kami. Silakan pelajari panduan karir Service Desk guna mempersiapkan diri dengan matang.
Tanggung Jawab Utama Sebagai Service Desk
1. Selain itu, Anda wajib mengawasi pelaporan linimasa implementasi pencatatan tiket keluhan sistem komunikasi dan aplikasi korporasi secara berkala harian.
2. Selanjutnya, Anda memimpin briefing berkala bersama perwakilan tim teknisi fungsional untuk menyelaraskan kuota kesiapan penanganan kendala harian.
3. Namun, Anda juga harus sigap menangani komplain kendala kegagalan sistem tingkat pertama atau hambatan operasional dengan solusi taktis yang ramah.
4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengaudit kepatuhan administrasi pangkalan data riwayat solusi serta indeks kepuasan pengguna harian.
5. Dengan demikian, Anda membangun koordinasi taktis bersama manajemen operasional pusat demi kelancaran operasional solusi meja bantuan terintegrasi.
6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan evaluasi performa pencapaian batas waktu penyelesaian masalah (SLA) secara berkala bulanan.
Kualifikasi Pelamar
1. Selain itu, kami menyambut pelamar dengan latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) Teknik Informatika, Sistem Informasi, Komunikasi, atau bidang relevan.
2. Selanjutnya, Anda wajib memiliki pengalaman kerja operasional minimal 2 Tahun di posisi customer service teknis, helpdesk, atau meja bantuan IT.
3. Namun, kandidat yang memiliki pemahaman dasar tentang ITIL framework, kemampuan komunikasi yang prima, serta pemecahan masalah yang baik akan sangat diutamakan.
4. Oleh karena itu, Anda harus membawa jiwa kepemimpinan pelayanan pangkalan wilayah yang jujur, komunikatif, serta berorientasi target kepuasan pelanggan harian.
5. Dengan demikian, Anda wajib memiliki kecakapan operasional sistem yang persuasif serta menguasai dasar-dasar analisis manajemen insiden harian.
6. Pada akhirnya, pelamar menyatakan komitmen penuh untuk mengikuti penempatan kerja berstatus Kontrak/Temporer di area operasional Jakarta Pusat.
Manfaat Kompensasi Kerja
1. Selain itu, Anda memperoleh upah bulanan pokok pangkalan yang sangat menarik dan kompetitif sesuai ketentuan posisi profesional setiap bulannya.
2. Selanjutnya, manajemen memberikan insentif tunjangan performa kerja berdasarkan tingkat kepatuhan durasi penyelesaian tiket area kendala Anda.
3. Namun, manfaat terbesar adalah kesempatan mengadopsi sistem teknologi tata kelola korporat modern dari ekosistem energi berskala besar.
4. Oleh karena itu, peluang perluasan jenjang karir profesional menuju tingkat pengelola pangkalan inovasi sistem IT pusat terbuka lebar.
5. Dengan demikian, wawasan analisis operasional penanganan komplain pelanggan Anda dalam ekosistem korporasi besar akan terasah matang.
6. Pada akhirnya, Anda dapat menikmati lingkungan kerja pangkalan kantor yang suportif serta penuh inovasi pelayanan harian.
Tipe Pekerjaan:Contract
Rentang Gaji Bulanan:Rp5.700.000 –
6.700.000
Pengalaman Kerja: Minimal 2 Tahun
Area Penempatan Wilayah:Jakarta Pusat,
DKI Jakarta,
Indonesia
*Catatan Alamat Kantor Terdaftar: Jl. Imam Bonjol No.10, RT.3/RW.5, Menteng, Kec. Menteng, Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 10310
Apakah Anda siap mengambil peran penting dalam mengelola administrasi layanan korporat dan berkembang di industri jasa penunjang migas terintegrasi ini? Mari bersama mengukir prestasi karir profesional jangka panjang bersama PT Permata Karya Jasa.
Jangan lewatkan peluang emas dalam mengelola ekosistem operasional perangkat bantuan pengguna premium kekinian ini. Segera persiapkan berkas CV komprehensif terbaru Anda. Kirimkan aplikasi lamaran kerja resmi Anda melalui tautan di bawah ini:
