Arsip Kategori: S1

D3, S1

Dibutuhkan Kepala Cabang Jawa Timur Bali – Gaji 6.5-7.5 Juta

Tinggalkan komentar

Kepala Cabang Jawa Timur Bali – Jual Emas Indonesia

<!– Paragraf Pembuka (

Kepala Cabang Jawa Timur Bali memegang peranan kepemimpinan operasional dan strategis yang sangat penting dalam memperluas jangkauan bisnis serta pelayanan perdagangan emas di area wilayah Jawa Timur hingga Bali bersama Jual Emas Indonesia. Sebagai pimpinan utama di tingkat regional, posisi ini bertanggung jawab langsung untuk mengelola operasional cabang, memimpin tim penjualan, serta memastikan seluruh standar transaksi emas berjalan dengan aman, transparan, dan sesuai prosedur resmi perusahaan. Selain itu, Anda dapat memantau berbagai informasi lowongan kerja terupdate yang kami sediakan secara berkala.

Selanjutnya, Anda bertugas merancang strategi ekspansi pasar lokal, membangun hubungan kemitraan strategis, serta mengawasi performa finansial cabang demi mencapai target omzet bulanan. Peran kepemimpinan ini menuntut pemahaman mendalam tentang komoditas emas, analisis risiko operasional, serta keterampilan komunikasi tingkat tinggi. Oleh karena itu, kehadiran pimpinan yang berdedikasi tinggi sangat dibutuhkan untuk menjaga pertumbuhan bisnis yang sehat. Dengan demikian, reputasi merek perusahaan di kawasan Jawa Timur dan Bali dapat terus diperkuat secara berkelanjutan.

Profil Perusahaan Jual Emas Indonesia

Selanjutnya, Jual Emas Indonesia merupakan platform terpercaya yang bergerak di bidang layanan jual beli, taksiran, serta perdagangan perhiasan dan logam mulia dengan jaringan operasional yang terus berkembang pesat di berbagai wilayah Indonesia. Kami senantiasa berkomitmen untuk memberikan solusi transaksi emas yang mudah, aman, akurat, dan memiliki nilai taksiran kompetitif bagi seluruh lapisan masyarakat. Selain itu, perusahaan kami menjunjung tinggi nilai integritas, profesionalisme, dan efisiensi dalam setiap bentuk pelayanan pelanggan.

Perusahaan terus memperluas jangkauan layanan serta jaringan outlet operasionalnya guna memenuhi permintaan pasar emas yang tinggi di wilayah strategis Indonesia. Oleh karena itu, keberadaan seorang Kepala Cabang Jawa Timur Bali menjadi faktor penentu dalam memimpin operasional harian dan mengarahkan talenta lokal menuju pencapaian target bisnis terbaik. Dengan demikian, Jual Emas Indonesia dapat terus mengukuhkan posisinya sebagai mitra terpercaya dalam perdagangan komoditas emas nasional.

Gambaran Peran Kepemimpinan Regional Perusahaan

Sebagai seorang Kepala Cabang Jawa Timur Bali, Anda akan memikul tanggung jawab penuh dalam merencanakan, mengeksekusi, serta mengevaluasi seluruh kegiatan operasional cabang harian. Anda bertanggung jawab memantau alur arus kas (*cash flow*), prosedur pengujian keaslian emas, serta keakuratan penimbangan dan penaksiran nilai aset. Selanjutnya, Anda akan menyusun laporan kinerja berkala dan memberikan masukan strategis secara langsung kepada manajemen pusat.

Namun, tantangan utama dari posisi ini adalah bagaimana mengelola dinamika pasar emas lokal serta memimpin tim penjualan cabang agar mampu bekerja dengan tingkat ketelitian tinggi. Oleh karena itu, kemampuan manajerial yang solid, ketegasan dalam menegakkan aturan operasional, serta integritas moral yang tidak terkompromi menjadi syarat utama untuk sukses di peran ini. Selain itu, Anda diposisikan untuk membina hubungan profesional dengan para pemangku kepentingan (*stakeholders*) di wilayah operasional Anda. Dengan demikian, produktivitas tim cabang dapat berkembang secara optimal.

Manajemen Operasional dan Pengawasan Standar Keamanan

Selanjutnya, Anda juga mengemban amanah untuk menjaga tingkat keamanan inventaris emas dan dana operasional yang dikelola di tingkat cabang. Anda harus memastikan seluruh staf kepatuhan menjalankan standar operasional prosedur (*SOP*) pemeriksaan dan penyimpanan barang berharga tanpa adanya penyimpangan. Namun, di samping pengawasan internal, Anda juga dituntut untuk aktif melakukan penetrasi pasar demi menggaet pelanggan baru di kawasan Jawa Timur dan Bali.

Oleh karena itu, dorongan motivasi serta kepemimpinan yang adaptif dari Anda sangat diperlukan dalam menginspirasi seluruh jajaran personel di cabang. Apabila Anda ingin mempelajari alur kepemimpinan serta budaya kerja di lingkungan bisnis kami secara lebih luas, silakan pelajari panduan karir perusahaan kami. Pada akhirnya, kami mengundang para profesional berbakat untuk mengambil kesempatan strategis ini sebagai Kepala Cabang Jawa Timur Bali di Jual Emas Indonesia.

Tanggung Jawab Pekerjaan Kepala Cabang Jawa Timur Bali

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin dan mengarahkan seluruh kegiatan operasional serta manajemen harian di kantor cabang regional.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi proses transaksi jual beli emas agar sesuai dengan standar *SOP* dan ketelitian penaksiran perusahaan.
  3. 3. Namun, Anda wajib memastikan keamanan stok fisik emas, alur kas, dan kepatuhan prosedur di cabang dari segala risiko kerugian.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda merancang rencana kerja bulanan untuk mencapai target target omzet dan pertumbuhan bisnis regional.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membina, mengevaluasi, serta meningkatkan kinerja dan disiplin kerja seluruh staf di bawah pimpinan Anda.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyajikan laporan performa keuangan dan operasional cabang secara berkala kepada manajemen pusat.

Kualifikasi Kepala Cabang Jawa Timur Bali

  1. 1. Selain itu, posisi manajerial ini terbuka bagi lulusan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan bisnis/ekonomi.
  2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Kepala Cabang, Supervisor, atau pimpinan tim operasional ritel/keuangan.
  3. 3. Namun, pengalaman kerja di industri perdagangan emas, pergadaian, barang mewah, atau jasa keuangan menjadi nilai tambah yang diutamakan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki keterampilan kepemimpinan yang kuat, kejujuran tinggi, serta kemampuan komunikasi yang efektif.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dituntut memiliki pemahaman mendalam terkait analisis transaksi keuangan dan pengelolaan risiko operasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia ditempatkan serta melakukan perjalanan dinas di area cakupan wilayah Jawa Timur dan Bali.

Manfaat & Fasilitas Pekerjaan

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok yang menarik dengan kisaran Rp6.500.000 hingga Rp7.500.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda akan mendapatkan skema insentif dan insentif keberhasilan atas pencapaian target bisnis cabang.
  3. 3. Namun, Anda juga memperoleh program perlindungan jaminan kesehatan serta tunjangan sosial sesuai kebijakan resmi perusahaan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda diberikan kesempatan pengembangan karir yang terbuka luas seiring dengan ekspansi cabang baru.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda akan bekerja di lingkungan bisnis komoditas yang stabil dan terus berkembang secara positif.

Detail Gaji & Lokasi Kerja Kepala Cabang

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Pengalaman Minimal: Minimal 2 Tahun di Tingkat Supervisor / Manajerial
Kisaran Gaji: Rp6.500.000 – Rp7.500.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kerja: Jawa Timur & Bali, Indonesia
Alamat Kantor Pusat Perusahaan: Jual Emas Indonesia Jl. Raya Kodam Bintaro No.47a, RT.4/RW.3, Bintaro, Kec. Pesanggrahan, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12230, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin ekspansi dan pertumbuhan bisnis cabang bersama Jual Emas Indonesia?

Lamar Melalui Halaman Rekrutmen Resmi
S1

Dibutuhkan Admin Operational Kota Jakarta Utara – Gaji 6,5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Admin Operational PT Multi Bina Pura International Kota Jakarta Utara

Deskripsi Perusahaan

PT Multi Bina Pura International merupakan perusahaan yang membutuhkan tenaga profesional untuk mendukung kegiatan administrasi dan operasional. Selain itu, proses operasional membutuhkan pengelolaan data dan dokumen yang akurat agar pekerjaan berjalan teratur. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan Admin Operational yang teliti, terorganisir, dan mampu berkoordinasi dengan berbagai pihak. Oleh karena itu, posisi ini berperan penting dalam mendukung kelancaran aktivitas operasional perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Admin Operational bertanggung jawab mendukung kegiatan administrasi dan operasional perusahaan. Selain itu, kandidat akan mengelola data, dokumen, serta kebutuhan administrasi harian. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan setiap kebutuhan operasional terpenuhi. Dengan demikian, proses administrasi dapat berjalan lebih efektif dan mendukung aktivitas perusahaan secara konsisten.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dokumen dan arsip administrasi operasional secara rapi.
  • Melakukan input dan pembaruan data operasional secara akurat.
  • Menyiapkan dokumen untuk mendukung kebutuhan operasional perusahaan.
  • Melakukan pencatatan dan rekapitulasi data secara berkala.
  • Selain itu, memeriksa kelengkapan dokumen sebelum proses berjalan.
  • Berkoordinasi dengan tim internal terkait kebutuhan operasional harian.
  • Membantu menyiapkan laporan administrasi dan operasional sesuai kebutuhan.
  • Selanjutnya, memantau kelengkapan data dan dokumen yang berkaitan dengan kegiatan operasional.
  • Menjaga keamanan dan kerahasiaan informasi perusahaan.
  • Dengan demikian, memastikan pekerjaan administrasi operasional selesai sesuai prosedur dan tenggat waktu.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Sarjana (S1) dari jurusan apa pun.
  • Pengalaman sebagai Admin Operasional / Admin Logistik / Admin Transportasi akan menjadi nilai tambah.
  • Lulusan baru (fresh graduate) dipersilakan untuk melamar.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel).
  • Teliti serta memiliki kemampuan administrasi dan pengelolaan data yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Wajib menguasai bahasa Inggris (baik lisan maupun tulisan).
  • Diutamakan berdomisili di wilayah Jakarta atau Bekasi.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai posisi dan tanggung jawab.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan administrasi dan operasional.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi tim.
  • Pengalaman kerja dalam pengelolaan administrasi operasional.
  • Selain itu, kesempatan meningkatkan kemampuan pengolahan data dan dokumentasi.
  • Selanjutnya, peluang mengembangkan pengalaman profesional secara berkelanjutan.

PT Multi Bina Pura International Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Multi Bina Pura International

Lokasi Pekerjaan

Jl. Komp. Kawasan, RT.1/RW.5, Rorotan, Kec. Cilincing
Kota Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14140 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji Admin Operational adalah Rp6.000.000 – Rp6.500.000 per bulan. Selain itu, besaran gaji dapat disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan kualifikasi kandidat.

Status Pekerjaan

Posisi Admin Operational tersedia untuk Full Time. Selanjutnya, kandidat diharapkan menjalankan tanggung jawab secara profesional dan mengikuti ketentuan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi, kirimkan CV terbaru ke [email protected]. Selanjutnya, pastikan data dan dokumen sudah lengkap. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan lebih lancar.

S1

Dibutuhkan Project Manager Batam – Gaji 15 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Project Manager Batam di PT Fortuna Jaya Sukses

Deskripsi Perusahaan

PT Fortuna Jaya Sukses merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan bisnis dan operasional secara profesional di Indonesia. Selain itu, perusahaan membutuhkan sumber daya manusia yang mampu mendukung pengelolaan proyek secara terstruktur dan efektif. Selanjutnya, perusahaan mengutamakan koordinasi yang baik agar setiap aktivitas proyek dapat berjalan sesuai target yang telah ditetapkan. Namun demikian, pengelolaan proyek membutuhkan kemampuan memimpin tim, mengatur sumber daya, serta memantau perkembangan pekerjaan secara konsisten. Oleh karena itu, PT Fortuna Jaya Sukses membuka kesempatan kerja untuk posisi Project Manager bagi kandidat berpengalaman yang mampu mengelola proyek secara profesional. Dengan demikian, posisi ini menjadi kesempatan bagi kandidat yang ingin mengembangkan pengalaman dalam manajemen proyek di Batam.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Project Manager bertanggung jawab mengelola dan mengoordinasikan pelaksanaan proyek dari tahap perencanaan hingga penyelesaian. Selain itu, kandidat akan mengatur tim, jadwal, sumber daya, serta kebutuhan proyek agar seluruh pekerjaan berjalan sesuai target. Selanjutnya, kandidat perlu memantau perkembangan proyek dan berkoordinasi dengan pihak terkait untuk menjaga kelancaran pekerjaan. Namun demikian, setiap kendala proyek membutuhkan analisis dan tindakan yang tepat agar tidak mengganggu target pekerjaan. Oleh karena itu, kandidat harus memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, koordinasi, dan pemecahan masalah yang baik. Dengan demikian, Project Manager diharapkan mampu menjaga pelaksanaan proyek tetap terarah, efisien, dan sesuai standar perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Merencanakan dan mengoordinasikan pelaksanaan proyek sesuai target perusahaan.
  • Mengatur jadwal pekerjaan dan memastikan setiap tahapan proyek berjalan sesuai rencana.
  • Memimpin serta mengoordinasikan tim proyek dalam menjalankan pekerjaan di lapangan.
  • Memantau perkembangan proyek dan mengevaluasi pencapaian target secara berkala.
  • Mengelola kebutuhan sumber daya, material, tenaga kerja, dan perlengkapan proyek.
  • Mengidentifikasi kendala proyek serta mengoordinasikan solusi yang sesuai dengan kebutuhan.
  • Berkomunikasi dan berkoordinasi dengan klien, vendor, kontraktor, serta pihak terkait lainnya.
  • Memastikan pekerjaan berjalan sesuai standar kualitas, jadwal, dan ketentuan proyek.
  • Menyusun laporan perkembangan proyek dan menyampaikan informasi kepada manajemen.
  • Memastikan dokumentasi proyek tersusun secara lengkap, rapi, dan sistematis.

Kualifikasi

  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Project Manager atau posisi manajemen proyek yang relevan.
  • Memiliki kemampuan perencanaan dan pengelolaan proyek yang baik.
  • Memiliki kemampuan memimpin dan mengoordinasikan tim secara efektif.
  • Mampu mengatur jadwal, sumber daya, serta prioritas pekerjaan proyek.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
  • Mampu melakukan analisis masalah dan menentukan solusi secara sistematis.
  • Memiliki kemampuan membuat laporan dan dokumentasi proyek secara rapi.
  • Mampu bekerja dengan target dan menyelesaikan pekerjaan sesuai jadwal.
  • Teliti, disiplin, bertanggung jawab, dan memiliki kemampuan koordinasi yang kuat.
  • Berdomisili di Batam atau bersedia bekerja dan ditempatkan di Batam.

Benefit

  • Gaji Rp12.000.000 – Rp15.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mengelola proyek dan mengembangkan pengalaman manajemen profesional.
  • Lingkungan kerja yang mendukung koordinasi dan kolaborasi tim.
  • Peluang meningkatkan kemampuan kepemimpinan dan manajemen proyek.
  • Kesempatan bekerja bersama tim profesional dalam lingkungan kerja yang dinamis.

PT Fortuna Jaya Sukses Kunjungi Profil Perusahaan

Logo PT Fortuna Jaya Sukses

Lokasi Pekerjaan

Komp. Ruko Mitra Raya, Jl. Mitra Raya No.26, Tlk. Tering, Kec. Batam Kota
Batam, Riau, 29444 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp12000000 – Rp15000000 per bulan. Selain itu, kandidat berkesempatan mengembangkan kemampuan dalam pengelolaan proyek dan kepemimpinan tim. Dengan demikian, posisi ini memberikan peluang untuk memperluas pengalaman profesional dalam manajemen proyek.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan lamaran melalui halaman lowongan kerja PT Fortuna Jaya Sukses di JobStreet: Lamar melalui JobStreet . Selain itu, pastikan CV dan dokumen pendukung telah diperbarui sebelum mengajukan lamaran. Selanjutnya, cantumkan pengalaman yang relevan dengan manajemen proyek agar informasi kualifikasi lebih mudah dipahami. Oleh karena itu, siapkan dokumen lamaran secara lengkap sebelum mengikuti proses seleksi.

D3, S1

Dibutuhkan Admin Production Kecamatan Cikarang Pusat – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Admin Production Savoria Group Kecamatan Cikarang Pusat

Deskripsi Perusahaan

Savoria Group merupakan perusahaan yang membutuhkan tenaga profesional untuk mendukung kegiatan administrasi produksi. Selain itu, aktivitas produksi membutuhkan pencatatan data yang akurat agar setiap proses berjalan teratur. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan Admin Production yang teliti dan mampu mengelola informasi secara sistematis. Oleh karena itu, posisi ini berperan dalam membantu kelancaran administrasi dan koordinasi kegiatan produksi.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Admin Production bertanggung jawab mendukung kebutuhan administrasi dalam kegiatan produksi. Selain itu, kandidat akan melakukan pencatatan data, mengelola dokumen, serta membantu penyusunan laporan produksi. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim produksi dan bagian terkait untuk memastikan informasi tetap akurat. Dengan demikian, administrasi produksi dapat berjalan lebih tertib dan mendukung pencapaian target operasional.

Tanggung Jawab

  • Melakukan input dan pembaruan data produksi secara akurat.
  • Mengelola dokumen serta arsip administrasi produksi dengan rapi.
  • Mencatat data hasil produksi dan kebutuhan administrasi terkait.
  • Menyiapkan laporan produksi berdasarkan data yang tersedia.
  • Selain itu, memeriksa kelengkapan data dan dokumen produksi.
  • Melakukan rekapitulasi data produksi secara berkala.
  • Berkoordinasi dengan tim produksi untuk memperoleh informasi yang diperlukan.
  • Selanjutnya, membantu menyiapkan dokumen untuk kebutuhan operasional produksi.
  • Menjaga keamanan dan kerahasiaan data produksi perusahaan.
  • Dengan demikian, memastikan seluruh administrasi produksi terselesaikan sesuai prosedur dan tenggat waktu.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan yang relevan dengan administrasi atau bidang terkait.
  • Memiliki kemampuan administrasi dan pengolahan data yang baik.
  • Teliti dalam melakukan input, pemeriksaan, dan rekapitulasi data.
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran.
  • Selain itu, mampu mengelola dokumen dan arsip secara sistematis.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun bersama tim.
  • Selanjutnya, mampu bekerja dengan target dan tenggat waktu.
  • Memiliki sikap disiplin, bertanggung jawab, dan teliti.
  • Dengan demikian, siap mengikuti prosedur administrasi dan operasional perusahaan.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai posisi dan tanggung jawab.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan administrasi produksi.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi tim.
  • Pengalaman dalam pengelolaan administrasi dan data produksi.
  • Selain itu, kesempatan meningkatkan kemampuan pengolahan data dan dokumentasi.
  • Selanjutnya, peluang mengembangkan pengalaman profesional secara berkelanjutan.

Lokasi Pekerjaan

Jalan Trembesi F6 No. 1B Desa Cicau
Kecamatan Cikarang Pusat, Jawa Barat, 17530 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji Admin Production adalah Rp5.600.000 – Rp6.000.000 per bulan. Selain itu, besaran gaji dapat disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan kualifikasi kandidat.

Status Pekerjaan

Posisi Admin Production tersedia untuk Full Time. Selanjutnya, kandidat diharapkan menjalankan tanggung jawab secara profesional dan mengikuti ketentuan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi, kirimkan CV terbaru ke [email protected]. Selanjutnya, pastikan data dan dokumen sudah lengkap. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan lebih lancar.

D3, S1, Tanpa Ijazah

Dibutuhkan Fashion Design Intern Jakarta Barat – Gaji 2 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Fashion Design Intern Jakarta Barat di naPocut

Deskripsi Perusahaan

naPocut merupakan perusahaan yang bergerak di bidang fashion dengan fokus pada pengembangan produk dan desain yang kreatif. Selain itu, naPocut memberikan kesempatan bagi individu yang ingin mengembangkan kemampuan dan pengalaman di industri fashion. Selanjutnya, lingkungan kerja yang kolaboratif dapat membantu peserta intern memahami proses kreatif serta kegiatan desain secara lebih menyeluruh. Namun demikian, setiap anggota tim tetap perlu memiliki ketelitian, kreativitas, dan kemampuan bekerja sama yang baik. Oleh karena itu, naPocut membuka kesempatan untuk posisi Fashion Design Intern bagi kandidat yang memiliki minat terhadap dunia fashion dan desain. Dengan demikian, kesempatan ini dapat menjadi pengalaman berharga bagi kandidat yang ingin memperluas wawasan dan keterampilan di bidang fashion design.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Fashion Design Intern bertanggung jawab membantu tim dalam proses pengembangan desain fashion dan kebutuhan kreatif perusahaan. Selain itu, kandidat akan mendukung proses riset tren, pengembangan ide, serta persiapan materi desain sesuai arahan tim. Selanjutnya, kandidat juga akan membantu proses pembuatan dan pengembangan konsep produk fashion. Namun demikian, posisi ini membutuhkan kreativitas, ketelitian, serta kemampuan memahami detail desain. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu berkomunikasi dengan baik dan bekerja secara kolaboratif bersama tim. Dengan demikian, posisi ini dapat memberikan pengalaman langsung dalam memahami proses kerja fashion design secara profesional.

Tanggung Jawab

  • Membantu tim fashion design dalam mengembangkan konsep dan ide desain produk.
  • Melakukan riset tren fashion, warna, material, dan referensi desain yang relevan.
  • Membantu menyiapkan moodboard dan referensi visual untuk kebutuhan desain.
  • Mendukung proses pembuatan sketsa dan pengembangan detail desain fashion.
  • Membantu menyiapkan material serta kebutuhan pendukung untuk proses desain.
  • Berkolaborasi dengan tim terkait dalam proses pengembangan produk fashion.
  • Membantu melakukan pengecekan detail desain agar sesuai dengan konsep yang telah ditentukan.
  • Mendokumentasikan referensi dan perkembangan desain secara rapi dan sistematis.
  • Mendukung kebutuhan administrasi dan pekerjaan kreatif yang berkaitan dengan fashion design.
  • Melaksanakan tugas lainnya sesuai arahan tim dan kebutuhan perusahaan.

Kualifikasi

  • Memiliki minat yang kuat terhadap fashion dan desain.
  • Memiliki latar belakang pendidikan fashion design, desain, atau bidang terkait.
  • Kreatif dan memiliki kemampuan mengembangkan ide desain.
  • Memahami dasar-dasar proses desain fashion dan pengembangan produk.
  • Memiliki kemampuan membuat sketsa atau menyusun referensi visual desain.
  • Memiliki ketelitian terhadap detail, warna, bentuk, dan material.
  • Mampu bekerja secara individu maupun berkolaborasi dengan tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan terbuka terhadap arahan.
  • Mampu mengatur pekerjaan dan menyelesaikan tugas sesuai target.
  • Bersedia mengikuti program kerja kontrak/temporer di Jakarta Barat.

Benefit

  • Gaji Rp1.500.000 – Rp2.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mendapatkan pengalaman langsung di industri fashion.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan fashion design dan kreativitas.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan pengembangan keterampilan.
  • Pengalaman bekerja bersama tim dalam proses pengembangan produk fashion.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Madrasah II No.27, RT.7/RW.11, Sukabumi Utara, Kec. Kb. Jeruk
Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 11540 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp1500000 – Rp2000000 per bulan. Selain itu, kandidat berkesempatan mendapatkan pengalaman dalam proses pengembangan desain fashion. Dengan demikian, posisi ini dapat menjadi kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan wawasan di industri fashion.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan lamaran melalui halaman lowongan kerja naPocut di JobStreet berikut: Lamar melalui JobStreet . Selain itu, pastikan profil dan CV yang digunakan telah diperbarui serta mencantumkan pengalaman atau portofolio yang relevan dengan fashion design. Oleh karena itu, siapkan dokumen lamaran dengan lengkap agar proses seleksi dapat berjalan dengan baik.

D3, S1

Dibutuhkan Site Coordinator Tangerang – Gaji 4.5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Site Coordinator Tangerang di PT Bumi Mas Jaya Perkasa

Deskripsi Perusahaan

PT Bumi Mas Jaya Perkasa merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan bisnis dan operasional secara profesional di Indonesia. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan kegiatan kerja dengan mengutamakan koordinasi, efisiensi, serta kualitas pelaksanaan pekerjaan. Selanjutnya, PT Bumi Mas Jaya Perkasa juga mendukung lingkungan kerja yang kolaboratif agar setiap kegiatan dapat berjalan secara terarah. Namun demikian, perusahaan tetap membutuhkan sumber daya manusia yang disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja sama dengan baik. Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan kerja untuk posisi Site Coordinator bagi kandidat yang memiliki kemampuan koordinasi dan komunikasi yang baik. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang bagi kandidat yang ingin mengembangkan pengalaman profesional dalam koordinasi pekerjaan di lapangan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Site Coordinator bertanggung jawab dalam membantu mengoordinasikan kegiatan pekerjaan di lokasi agar berjalan sesuai rencana. Selain itu, kandidat akan memantau aktivitas tim dan memastikan kebutuhan operasional di lapangan dapat terkoordinasi dengan baik. Selanjutnya, posisi ini juga mendukung komunikasi antara tim lapangan, pihak internal, dan pihak terkait lainnya. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan ketelitian, kemampuan mengatur pekerjaan, serta respons yang baik terhadap kendala di lapangan. Oleh karena itu, kandidat perlu mampu bekerja secara sistematis, disiplin, dan bertanggung jawab dalam menjalankan setiap tugas. Dengan demikian, posisi ini cocok bagi kandidat yang ingin mengembangkan kemampuan koordinasi dan pengalaman kerja profesional di lingkungan operasional.

Tanggung Jawab

  • Mengoordinasikan aktivitas pekerjaan di lokasi sesuai rencana dan target yang telah ditetapkan.
  • Memantau pelaksanaan pekerjaan agar berjalan sesuai jadwal dan kebutuhan operasional.
  • Berkomunikasi dengan tim internal mengenai perkembangan dan kebutuhan pekerjaan di lapangan.
  • Mengidentifikasi kendala operasional dan membantu mencari solusi yang sesuai.
  • Memastikan koordinasi antaranggota tim berjalan secara efektif dan terarah.
  • Membuat serta menyampaikan laporan perkembangan pekerjaan kepada atasan.
  • Memantau kebutuhan material, peralatan, dan perlengkapan pendukung pekerjaan di lokasi.
  • Memastikan kegiatan pekerjaan mengikuti prosedur dan standar perusahaan.
  • Berkoordinasi dengan pihak terkait untuk mendukung kelancaran aktivitas di lapangan.
  • Melaksanakan tugas koordinasi lainnya sesuai arahan atasan dan kebutuhan operasional.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan dan latar belakang yang relevan dengan posisi Site Coordinator.
  • Memiliki kemampuan koordinasi dan komunikasi yang baik.
  • Mampu bekerja secara terorganisir dan mengikuti target pekerjaan.
  • Mampu bekerja sama dengan tim maupun pihak lain di lapangan.
  • Memiliki kemampuan dalam memantau aktivitas dan perkembangan pekerjaan.
  • Mampu mengidentifikasi masalah dan membantu mencari solusi secara sistematis.
  • Teliti dalam membuat laporan dan mencatat perkembangan pekerjaan.
  • Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi pendukung pekerjaan.
  • Memiliki sikap disiplin, bertanggung jawab, dan mampu beradaptasi dengan kondisi kerja.
  • Bersedia bekerja full time di Tangerang, Banten.

Benefit

  • Gaji Rp4.000.000 – Rp4.500.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan pengalaman dalam koordinasi pekerjaan di lapangan.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan komunikasi tim.
  • Peluang meningkatkan kemampuan koordinasi dan operasional.
  • Pengalaman kerja full time bersama tim profesional.

PT Bumi Mas Jaya Perkasa Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Bumi Mas Jaya Perkasa

Lokasi Pekerjaan

Perumahan Palem Semi Karawaci, Rukan Barcelona, Jalan Palem Raja Raya Selatan No. 1, Bencongan Indah, Kec. Tangerang
Tangerang, Banten, 15810 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp4000000 – Rp4500000 per bulan. Selain itu, posisi ini memberikan kesempatan untuk mengembangkan kemampuan koordinasi dan pengalaman kerja di lapangan. Dengan demikian, Site Coordinator dapat menjadi pilihan bagi kandidat yang ingin mengembangkan pengalaman profesional di bidang operasional.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan lamaran kerja terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirim lamaran kerja. Selanjutnya, cantumkan posisi Site Coordinator pada subjek email agar proses administrasi lamaran lebih mudah. Oleh karena itu, siapkan dokumen dengan lengkap dan kirimkan lamaran melalui email yang telah disediakan.

S1

Dibutuhkan Staff Admin Modern Outlet Kabupaten Pasuruan – Gaji 4,2 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Staff Admin Modern Outlet PT Matahari Putra Makmur Kabupaten Pasuruan

Deskripsi Perusahaan

PT Matahari Putra Makmur merupakan perusahaan yang membutuhkan tenaga profesional untuk mendukung aktivitas administrasi dan operasional outlet. Selain itu, perusahaan berkomitmen menjaga proses kerja yang tertata agar kegiatan outlet berjalan efektif. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan Staff Admin Modern Outlet yang teliti dan mampu mengelola berbagai kebutuhan administrasi. Oleh karena itu, posisi ini memiliki peran penting dalam mendukung kelancaran aktivitas outlet sehari-hari.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Staff Admin Modern Outlet bertanggung jawab mendukung kegiatan administrasi dan operasional outlet. Selain itu, kandidat akan menangani pencatatan data, dokumen, serta kebutuhan administrasi lainnya. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim outlet agar informasi dan dokumen tetap akurat. Dengan demikian, seluruh kegiatan administrasi dapat berjalan lebih tertib dan mendukung operasional outlet.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dokumen dan arsip administrasi outlet secara rapi.
  • Melakukan input serta pembaruan data administrasi dengan akurat.
  • Mencatat dan memeriksa data transaksi atau kegiatan operasional outlet.
  • Menyiapkan dokumen administrasi untuk kebutuhan internal.
  • Selain itu, memastikan kelengkapan dokumen dan data sebelum diproses.
  • Melakukan rekapitulasi data administrasi secara berkala.
  • Berkoordinasi dengan tim outlet terkait kebutuhan administrasi harian.
  • Selanjutnya, membantu menyiapkan laporan administrasi sesuai kebutuhan.
  • Menjaga keamanan serta kerahasiaan data dan dokumen perusahaan.
  • Dengan demikian, memastikan seluruh pekerjaan administrasi selesai tepat waktu.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1.
  • Pengalaman Minimal 1 Tahun dibagian Admin Sales – Modern Outlet.
  • Mampu mengoperasikan komputer Ms. Office (Exel (Intermediate) , Power Point, Word,dll).
  • Terbiasa berkomunikasi dengan cross function.
  • Fast Learner.
  • Memiliki kemampuan manajemen waktu, berorganisasi, analisa data, problem solving dan berpikir kritis.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai posisi dan tanggung jawab.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan administrasi dan operasional.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kerja sama tim.
  • Pengalaman kerja dalam pengelolaan administrasi outlet.
  • Selain itu, kesempatan meningkatkan kemampuan pengelolaan data dan dokumen.
  • Selanjutnya, peluang mengembangkan pengalaman profesional secara berkelanjutan.

PT Matahari Putra Makmur Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Matahari Putra Makmur

Lokasi Pekerjaan

Wage, Cangkringmalang, Beji
Kabupaten Pasuruan, Jawa Timur, 67154 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji Staff Admin Modern Outlet adalah Rp3.500.000 – Rp4.200.000 per bulan. Selain itu, besaran gaji dapat disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan kualifikasi kandidat.

Status Pekerjaan

Posisi Staff Admin Modern Outlet tersedia untuk Full Time. Selanjutnya, kandidat diharapkan menjalankan tugas secara profesional dan mengikuti ketentuan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi, kirimkan CV terbaru ke [email protected]. Selanjutnya, pastikan data dan dokumen sudah lengkap. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan lebih lancar.

S1

Dibutuhkan Administration Staff Kota Bekasi – Gaji 6,5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Administration Staff ASRI Kota Bekasi

Deskripsi Perusahaan

ASRI (a subsidiary of Agung Sedayu Group) merupakan perusahaan yang bergerak dalam pengembangan dan pengelolaan properti. Selain itu, ASRI berkomitmen menghadirkan lingkungan dan layanan yang mendukung kebutuhan masyarakat. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan tenaga profesional untuk mendukung kegiatan administrasi dan operasional. Oleh karena itu, posisi Administration Staff berperan penting dalam menjaga proses administrasi tetap tertata dan berjalan efektif.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Administration Staff bertanggung jawab mendukung berbagai aktivitas administrasi perusahaan. Selain itu, kandidat akan mengelola dokumen, data, dan kebutuhan administratif harian. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim terkait agar setiap proses berjalan tepat waktu. Dengan demikian, pekerjaan administrasi dapat mendukung kelancaran operasional perusahaan secara konsisten.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dokumen dan arsip administrasi secara rapi dan sistematis.
  • Melakukan input serta pembaruan data administrasi dengan akurat.
  • Menyiapkan dokumen untuk kebutuhan operasional dan internal perusahaan.
  • Memeriksa kelengkapan dokumen sebelum proses administrasi berjalan.
  • Selain itu, membantu kebutuhan administrasi dari berbagai divisi terkait.
  • Membuat dan memperbarui laporan administrasi sesuai kebutuhan.
  • Berkoordinasi dengan tim internal untuk memastikan kebutuhan administrasi terpenuhi.
  • Selanjutnya, melakukan pencatatan dan pengelolaan data secara teratur.
  • Menjaga keamanan dan kerahasiaan dokumen serta informasi perusahaan.
  • Dengan demikian, memastikan pekerjaan administrasi selesai sesuai prosedur dan tenggat waktu.

Kualifikasi

  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1) dari berbagai jurusan di universitas terkemuka.
  • Memiliki pengalaman kerja di bidang administrasi minimal 1-2 tahun.
  • Menguasai Microsoft Office dengan baik.
  • Memiliki ketelitian tinggi serta mampu melakukan berbagai tugas secara efektif di bawah tekanan tenggat waktu.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai posisi dan tanggung jawab.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan administrasi secara profesional.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan pengembangan diri.
  • Pengalaman bekerja di lingkungan perusahaan properti.
  • Selain itu, kesempatan meningkatkan keterampilan administrasi dan operasional.
  • Selanjutnya, peluang membangun pengalaman kerja bersama tim profesional.

ASRI (a subsidiary of Agung Sedayu Group) Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo ASRI

Lokasi Pekerjaan

Jl. Boulevard Raya, Jaka Setia, Bekasi Selatan
Kota Bekasi, Jawa Barat, 17147 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji Administration Staff adalah Rp5.500.000 – Rp6.500.000 per bulan. Selain itu, besaran gaji dapat disesuaikan dengan kebijakan perusahaan dan kualifikasi kandidat.

Status Pekerjaan

Posisi Administration Staff tersedia untuk Full Time. Selanjutnya, kandidat diharapkan menjalankan tanggung jawab secara profesional dan mengikuti ketentuan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi, kirimkan CV terbaru ke [email protected]. Selanjutnya, pastikan data dan dokumen sudah lengkap. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan lebih lancar.

S1, S2

Dibutuhkan GM Operasional Retail Bandung – Gaji 16-20 Juta

Tinggalkan komentar

GM Operasional Retail Bandung – PT Hartadinata Abadi Tbk

<!– Paragraf Pembuka (

GM Operasional Retail Bandung memegang peranan eksekutif yang sangat krusial dalam memimpin arah kebijakan operasional serta ekspansi bisnis ritel perhiasan emas dan logam mulia di PT Hartadinata Abadi Tbk. Sebagai pimpinan tertinggi divisi operasional ritel, posisi ini bertanggung jawab penuh untuk merancang strategi pertumbuhan omzet, mengoptimalkan kinerja seluruh jaringan toko, serta memastikan efisiensi rantai pasok barang di setiap gerai. Selain itu, Anda dapat melihat daftar lowongan kerja terupdate lainnya di portal karir internal kami.

Selanjutnya, Anda bertugas mengarahkan para manajer area, mengevaluasi standar pelayanan pelanggan, serta memperkuat penetrasi pasar ritel modern secara terukur. Peran ini menuntut kepemimpinan eksekutif yang visioner, analisis bisnis makro yang tajam, serta komunikasi yang adaptif untuk mengelola ekosistem ritel di wilayah Bandung dan sekitarnya. Oleh karena itu, kehadiran Anda di lokasi operasional Sayati sangat penting untuk menjaga keunggulan kompetitif perusahaan. Dengan demikian, profitabilitas dan reputasi merek dapat terus meningkat secara signifikan.

Profil Perusahaan PT Hartadinata Abadi Tbk

Selanjutnya, PT Hartadinata Abadi Tbk merupakan perusahaan manufaktur dan ritel perhiasan emas terkemuka di Indonesia yang telah mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Indonesia. Perusahaan senantiasa berkomitmen untuk menghadirkan keindahan, kualitas, serta inovasi produk emas terbaik guna memenuhi kebutuhan investasi dan gaya hidup masyarakat luas. Selain itu, kami membangun budaya kerja yang profesional, dinamis, serta berorientasi pada tata kelola perusahaan yang transparan.

Perusahaan terus memperluas jaringan toko ritel resmi dan kemitraan waralaba di berbagai kota strategis Indonesia, dengan pusat operasional utama berkedudukan di Kabupaten Bandung. Oleh karena itu, peran seorang GM Operasional Retail Bandung menjadi tumpuan utama dalam memimpin ribuan talenta serta memastikan seluruh jaringan outlet beroperasi sesuai standar kualitas tertinggi. Dengan demikian, PT Hartadinata Abadi Tbk terus mengukuhkan posisinya sebagai pemimpin pasar ritel emas nasional.

Gambaran Peran Eksekutif Ritel Perusahaan

Sebagai seorang GM Operasional Retail Bandung, Anda bertugas merumuskan anggaran tahunan, menetapkan target indikator kinerja utama (*KPI*), serta menyelaraskan strategi pemasaran dengan aktivitas operasional toko. Anda mengevaluasi perputaran inventaris barang dagangan, efisiensi biaya operasional, serta efektivitas program promosi penjualan di setiap wilayah. Selanjutnya, Anda menyajikan laporan performa bisnis berkala dan rekomendasi strategis langsung kepada jajaran Direksi.

Namun, tantangan utama dari posisi tingkat atas ini terletak pada keahlian Anda dalam mengantisipasi dinamika fluktuasi harga komoditas serta perubahan perilaku konsumen ritel modern. Oleh karena itu, pengalaman luas dalam manajemen ritel berskala besar, manajemen risiko, serta kepemimpinan organisasi menjadi kualifikasi mutlak dalam posisi ini. Selain itu, Anda memandu digitalisasi sistem kasir dan integrasi layanan omnichannel perusahaan. Dengan demikian, pengalaman berbelanja pelanggan dapat terintegrasi secara sempurna.

Tantangan Kepemimpinan Bisnis dan Tata Kelola Jaringan Outlet

Selanjutnya, Anda bertanggung jawab memimpin pembinaan kepemimpinan bagi para Regional Manager dan Store Manager agar mampu mencapai performa penjualan terbaik. Anda memastikan prosedur keamanan aset berharga serta standar audit keuangan di setiap outlet diterapkan secara ketat tanpa kompromi. Namun, tanggung jawab eksekutif ini juga menuntut Anda untuk memiliki ketangguhan mental serta pengambilan keputusan yang cepat di situasi kritis.

Oleh karena itu, kepemimpinan Anda diposisikan sebagai pendorong utama inovasi dalam menciptakan model bisnis ritel yang adaptif dan berkelanjutan. Kemampuan negosiasi bisnis tingkat tinggi serta kepemimpinan yang menginspirasi sangat bernilai dalam menjaga keharmonisan kerja tim. Jika Anda berencana memahami alur kepemimpinan di perusahaan kami lebih mendalam, silakan pelajari panduan karir perusahaan terlebih dahulu. Pada akhirnya, kami mengundang para eksekutif ritel berprestasi untuk bergabung sebagai GM Operasional Retail Bandung di PT Hartadinata Abadi Tbk.

Tanggung Jawab Pekerjaan GM Operasional & Bisnis Retail

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin dan merancang arah kebijakan strategis operasional seluruh jaringan toko ritel perusahaan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi pencapaian target penjualan bulanan, efisiensi biaya operasional, serta profitabilitas divisi ritel.
  3. 3. Namun, Anda wajib memastikan penerapan standar *SOP* operasional, audit keamanan aset, dan kepatuhan prosedur di setiap gerai.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mengevaluasi pergerakan inventaris stok barang, alokasi produk unggulan, serta manajemen rantai pasok toko.
  5. 5. Dengan demikian, Anda membina dan mengarahkan jajaran manajer area untuk meningkatkan kualitas kepemimpinan tim lapangan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun rekomendasi pengembangan ekspansi gerai baru serta melaporkan kinerja bisnis kepada Direksi.

Kualifikasi GM Operasional Retail Bandung

  1. 1. Selain itu, posisi eksekutif ini terbuka bagi lulusan minimal Sarjana (S1) atau Magister (S2) bidang Manajemen, Bisnis, atau Ekonomi.
  2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 3-5 tahun pada posisi General Manager atau Senior Manager di industri ritel berskala nasional.
  3. 3. Namun, pengalaman manajerial di bidang ritel perhiasan, barang mewah (*luxury goods*), atau FMCG akan menjadi nilai tambah yang sangat besar.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki visi bisnis yang kuat, kemampuan analisis finansial yang tajam, serta kepemimpinan eksekutif yang teruji.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dituntut memiliki kemampuan pemecahan masalah kompleks serta ketahanan kerja yang tinggi di bawah tekanan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia melakukan perjalanan dinas ke jaringan outlet dan bertugas di kantor pusat Kabupaten Bandung.

Manfaat & Fasilitas Pekerjaan

  1. 1. Selain itu, kami memberikan kompensasi finansial eksekutif yang sangat bersaing dengan kisaran gaji Rp16.000.000 hingga Rp20.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memperoleh paket jaminan perlindungan kesehatan eksekutif meliputi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan bonus kinerja tahunan serta insentif pencapaian target bisnis ritel perusahaan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan fasilitas pendukung kepemimpinan serta kesempatan memperluas jejaring bisnis di tingkat nasional.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memegang peran kunci dalam membawa pembalikan dan pertumbuhan bisnis ritel di perusahaan terbuka (*Tbk*).

Detail Gaji & Lokasi Kerja GM Operasional Retail

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Pengalaman Minimal: Minimal 3-5 Tahun di Tingkat Manajerial Ritel Senior
Kisaran Gaji: Rp16.000.000 – Rp20.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kerja: Jl. Kopo Sayati No. 163-165, Kabupaten Bandung, Jawa Timur, Indonesia
Alamat Perusahaan: PT Hartadinata Abadi Tbk Jl. Kopo Sayati No. 163-165, Kabupaten Bandung, Jawa Barat, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin ekspansi bisnis ritel dan berkarir bersama PT Hartadinata Abadi Tbk?

Lamar Melalui Halaman Rekrutmen Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Manager Vape Retail Jakarta Barat – Gaji 8-10 Juta

Tinggalkan komentar

Manager Vape Retail Jakarta Barat – PT Airmas Perkasa

<!– Paragraf Pembuka (

Manager Vape Retail Jakarta Barat memegang peranan strategis yang sangat krusial dalam mengarahkan pertumbuhan penjualan serta memimpin operasional harian outlet ritel di PT Airmas Perkasa. Sebagai pimpinan operasional ritel, posisi ini bertanggung jawab untuk merancang strategi pemasaran, mengawasi inventaris produk vape, serta memastikan standar pelayanan pelanggan berjalan dengan unggul. Selain itu, Anda dapat melihat daftar lowongan kerja terupdate lainnya di portal karir internal kami.

Selanjutnya, Anda bertugas membimbing tim supervisor serta staf toko agar mencapai target penjualan bulanan yang telah ditetapkan perusahaan. Peran ini menuntut kepemimpinan yang adaptif, pemahaman tren industri vape yang luas, serta analisis bisnis yang tajam di wilayah Jakarta Barat. Oleh karena itu, kehadiran Anda di lokasi operasional Taman Sari sangat vital dalam memperkuat posisi pasar perusahaan. Dengan demikian, kepuasan pelanggan serta loyalitas konsumen dapat terus meningkat secara berkesinambungan.

Profil Perusahaan PT Airmas Perkasa

Selanjutnya, PT Airmas Perkasa merupakan perusahaan terkemuka yang bergerak dalam penyediaan solusi teknologi serta jaringan distribusi ritel modern di Indonesia. Perusahaan senantiasa berkomitmen untuk menghadirkan produk-produk berkualitas tinggi demi memenuhi kebutuhan gaya hidup masyarakat modern yang terus berkembang. Selain itu, kami menciptakan lingkungan kerja yang profesional, inovatif, dan memberikan ruang bagi setiap individu untuk berkembang secara optimal.

Perusahaan terus memperluas ekspansi lini bisnis ritel dengan mendirikan pusat operasional di kawasan strategis Ketapang Indah, Taman Sari, Jakarta Barat. Oleh karena itu, peran seorang Manager Vape Retail Jakarta Barat menjadi pilar utama dalam memastikan keandalan ekosistem distribusi dan operasional gerai ritel. Dengan demikian, reputasi dan keunggulan operasional PT Airmas Perkasa dapat terus terjaga di industri nasional.

Gambaran Peran Manajerial Ritel Perusahaan

Sebagai seorang Manager Vape Retail Jakarta Barat, Anda bertugas merencanakan kampanye promosi, mengelola alokasi stok produk, serta menganalisis performa penjualan ritel secara berkala. Anda memastikan ketersediaan ragam produk vape populer, *liquid*, serta aksesori pendukung selalu memenuhi permintaan pasar. Selanjutnya, Anda berkoordinasi dengan tim manajemen pusat untuk menyelaraskan program pemasaran dengan target omzet toko.

Namun, tantangan utama posisi manajerial ini terletak pada keahlian Anda dalam mengelola dinamika persaingan industri ritel vape dan memotivasi tim lapangan. Oleh karena itu, pengalaman memimpin tim ritel, pemahaman *inventory control*, serta wawasan mendalam mengenai tren gaya hidup vape menjadi kualifikasi kunci. Selain itu, Anda mengevaluasi laporan keuangan toko dan menjaga standar *visual merchandising* gerai. Dengan demikian, suasana toko tetap menarik dan profesional bagi para pengunjung.

Tantangan Tata Kelola Gerai Ritel dan Kepemimpinan Tim

Selanjutnya, Anda bertanggung jawab membangun budaya pelayanan pelanggan yang ramah, informatif, dan solutif di seluruh tingkatan staf toko. Anda menyusun jadwal kerja, mengadakan sesi pelatihan produk secara rutin, serta mengevaluasi pencapaian kinerja harian tim. Namun, tanggung jawab ini juga memerlukan kecermatan dalam menangani masukan pelanggan serta memitigasi potensi risiko kehilangan barang.

Oleh karena itu, kepemimpinan Anda diharapkan mampu membawa atmosfer kerja yang positif, disiplin, dan berorientasi pada hasil. Kemampuan komunikasi bisnis serta kepemimpinan yang tegas sangat bernilai dalam menjaga ritme operasional outlet. Jika Anda berencana memahami kultur manajemen ritel kami lebih jauh, silakan pelajari panduan karir perusahaan terlebih dahulu. Pada akhirnya, kami mengundang para profesional ritel bertalenta untuk bergabung sebagai Manager Vape Retail Jakarta Barat di PT Airmas Perkasa.

Tanggung Jawab Pekerjaan Supervisor & Manager Vape Retail

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin dan merencanakan strategi operasional harian seluruh gerai ritel vape agar mencapai target penjualan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi manajemen stok barang, proses *stock opname*, serta analisis perputaran produk secara berkala.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengontrol penerapan standar pelayanan pelanggan dan *visual merchandising* agar selalu konsisten.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mengelola pembagian kerja, pelatihan pengetahuan produk, serta evaluasi kinerja tim supervisor dan staf.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkoordinasi dengan tim pemasaran pusat untuk mengeksekusi program promosi dan aktivasi toko.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala terkait performa keuangan, omzet, dan margin keuntungan gerai kepada pimpinan.

Kualifikasi Manager Vape Retail Jakarta Barat

  1. 1. Selain itu, posisi ini terbuka bagi lulusan minimal SMA/SMK, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) semua jurusan.
  2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 2-3 tahun sebagai Supervisor atau Manager di bidang ritel vape/F&B/FMCG.
  3. 3. Namun, pemahaman mendalam mengenai tren industri vape, jenis perangkat, *e-liquid*, dan perilaku konsumen sangat diutamakan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki kepemimpinan yang kuat, kemampuan analisis data penjualan, serta komunikasi interpersonal yang adaptif.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dituntut fleksibel terhadap jam kerja ritel (*shift*) serta berorientasi pada pencapaian target bisnis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia ditempatkan dan bertugas di kantor operasional kawasan Taman Sari, Jakarta Barat.

Manfaat & Fasilitas Pekerjaan

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan kompensasi finansial yang bersaing dengan kisaran gaji Rp8.000.000 hingga Rp10.000.000 per bulan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh paket jaminan perlindungan kesehatan berupa BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan bonus performa serta insentif penjualan berdasarkan pencapaian target toko.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan luas untuk mengembangkan jenjang karir manajerial di industri ritel modern.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda menikmati lingkungan kerja yang dinamis, profesional, dan penuh dengan semangat kolaborasi.

Detail Gaji & Lokasi Kerja Manager Vape Retail

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Pengalaman Minimal: Minimal 2-3 Tahun di Bidang Ritel Vape/FMCG
Kisaran Gaji: Rp8.000.000 – Rp10.000.000 per bulan
Lokasi Penempatan Kerja: Ketapang Indah, Jl. Kyai Haji Zainul Arifin No.8-13 Blok B3, RT.4/RW.7, Krukut, Kec. Taman Sari, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta, 11140, Indonesia
Alamat Perusahaan: PT Airmas Perkasa Ketapang Indah, Jl. Kyai Haji Zainul Arifin No.8-13 Blok B3, RT.4/RW.7, Krukut, Kec. Taman Sari, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta, 11140, Indonesia

Apakah Anda siap memimpin bisnis ritel vape dan berkarir bersama PT Airmas Perkasa?

Lamar Melalui Halaman LinkedIn Resmi