Arsip Kategori: S1

Lowongan Kerja Legal Analyst di PT Acset Indonusa Tbk

Posisi Pekerjaan

Legal Analyst


PT Acset Indonusa Tbk adalah perusahaan konstruksi infrastruktur dan bangunan di Indonesia yang mengerjakan proyek komersial dan infrastruktur publik seperti gedung, jalan, jembatan, dan pembangunan lainnya. 

Overview

Melaksanakan semua aktivitas legal dan menjaga kepatuhan dalam lingkup korporasi serta operasional perusahaan sesuai dengan hukum dan peraturan perundang-undangan yang berlaku agar aktivitas bisnis dan operasional Perusahaan menjadi efektif.

Qualifications

  • Minimal pendidikan S1 Hukum
  • Memiliki pengalaman sebagai Legal dibidang konstruksi
  • Memiliki kemampuan analisa dan komunikasi yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam bidang perizinan perusahaan konstruksi, Hukum Fidic & Yellow Book

Job Requirements

  • Menyusun atau mereview draft kontrak atau perjanjian, surat-surat dan bentuk dokumen legal lainnya.
  • Melakukan aktivitas legal yang berkenaan dengan corporate action dan operational matter.
  • Melakukan studi kasus awal untuk diserahkan bila terjadi kasus pelanggaran hukum, serta mengambil keputusan awal terkait strategi yang harus diambil dan memberikan rekomendasi.
  • Menjalankan riset hukum dan investigasi pengantar (trial type) pada suatu perkara atau proyek pengembangan usaha
  • Menyediakan saran-saran hukum dan konseling pada hal-hal lain yang terkait masalah hukum.


PT Acset Indonusa Tbk Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Acset Building, Jl. Majapahit No. 26, Kelurahan Petojo Selatan, Kecamatan Gambir, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta Jakarta Pusat DKI Jakarta 10160 Indonesia

Gaji:

Rupiah
7.000.000-19.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87151026?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=dbf11a4237c587f679330b5f664990763773c5a2

Lowongan Kerja License and Permit Assistant di PT Datang Dssp Power Indonesia

Posisi Pekerjaan

License and Permit Assistant


PT Datang DSSP Power Indonesia (DDPI) adalah perusahaan pembangkit listrik yang merupakan joint venture antara PT Dian Swastatika Sentosa (grup Sinarmas) dengan China Datang Corporation. Perusahaan ini mengoperasikan beberapa pembangkit listrik termasuk di Gunung Mas, Kalimantan Tengah.

Tanggung Jawab Utama:

  1. Memproses, memperbarui, dan memelihara lisensi, izin, dan sertifikasi untuk operasional perusahaan.
  2. Memastikan penyerahan semua dokumen yang diperlukan kepada otoritas terkait tepat waktu.
  3. Memantau pembaruan peraturan dan memastikan perusahaan tetap mematuhi peraturan lingkungan, keselamatan, dan operasional yang relevan.
  4. Berkolaborasi dengan tim hukum dan kepatuhan untuk menangani masalah perizinan.
  5. Bertindak sebagai penghubung antara perusahaan dan instansi pemerintah, badan pengatur, dan organisasi pihak ketiga.
  6. Mengkoordinasikan audit internal dan eksternal atas lisensi dan izin.
  7. Menyimpan catatan terorganisir semua lisensi dan izin, baik fisik maupun digital.
  8. Melacak tanggal kedaluwarsa dan memastikan pembaruan tepat waktu untuk menghindari gangguan operasional.

Kualifikasi:

  1. Gelar Sarjana Hukum, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
  2. Minimal 5 tahun pengalaman dalam menangani perizinan dan lisensi, lebih disukai di sektor pembangkit listrik atau energi.
  3. Familiar dengan prosedur perizinan dan persyaratan peraturan terkait pembangkit listrik.
  4. Keterampilan organisasi dan dokumentasi yang kuat.
  5. Keterampilan komunikasi yang sangat baik dalam bahasa Inggris, baik tertulis maupun lisan.
  6. Mampu bekerja sama dengan instansi pemerintah dan badan regulasi.
  7. Teliti terhadap detail dan kemampuan untuk mengelola berbagai tugas dan tenggat waktu.
  8. Pengetahuan tentang peraturan khusus industri (misalnya, lingkungan, keselamatan).
  9. Mampu menangani informasi rahasia dan sensitif.
  10. Penempatan di Gunung Mas, Kalimantan Tengah
PT Datang Dssp Power Indonesia Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Sinarmas Land Plaza Tower II, Lantai 23, Jl. M.H. Thamrin No. 51, Menteng, Jakarta Pusat, DKI Jakarta Jakarta Pusat DKI Jakarta 10350 Indonesia

Gaji:

Rupiah
4.000.000-8.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87150679?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=b7216f80c47a7045242a9b8195301a686840a4e9

Lowongan Kerja Legal Officer di Karyamas Plantation

Posisi Pekerjaan

Legal Officer


Karyamas Plantation (PT. Karyamas Adinusantara) adalah perusahaan perkebunan kelapa sawit nasional yang memiliki area operasional di Kalimantan Barat, Jambi, dan Sulawesi, dengan kantor pusat di Jakarta Pusat. Mereka mengelola perkebunan dan pabrik kelapa sawit, serta mendukung kegiatan agrikultural secara integral termasuk interaksi dengan regulator dan stakeholder. 

Tugas:

  • Menangani terkait dengan Corporate Legal (ReviewDrafting, Dokumentasi)
  • Menangani proses pembuatan RUPS/ RUPSLB
  • Melakukan penelusuran hukum terkait regulasi yang berhubungan dengan kegiatan bisnis perusahaan
  • Menangani dan bekerjasama kepada Divisi terkait dengan urusan Funding perbankan
  • Membuat laporan bulanan serta mingguan (Legal Report)

Requirement :

  • Pendidikan minimal S1 Hukum
  • Memiliki pengalaman pada posisi tersebut minimal 2 tahun
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas


Karyamas Plantation Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Gedung GKM (Wisma GKM), Jl. Cikini Raya No. 12-14, Menteng, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta Jakarta Pusat DKI Jakarta 10330 Indonesia

Gaji:

Rupiah
5.000.000-13.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87149881?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=b8422cd15e753a4aeb8358993821b90bb9d79ddb

Lowongan Kerja Corporate Secretary Officer di PT Mandiri Herindo Adiperkasa

Posisi Pekerjaan

Corporate Secretary Officer


PT. Mandiri Herindo Adiperkasa Tbk (MHA) adalah perusahaan yang bergerak di jasa penunjang pertambangan, khususnya pengangkutan batu bara (transportasi hasil tambang) dan aktivitas terkait logistik tambang. Perusahaan ini termasuk emitennya, beroperasional di berbagai wilayah transportasi tambang. 

Job Desc : 

  • Mengelola dan mengkoordinasikan urusan perusahaan, termasuk rapat umum pemegang saham, rapat dewan komisaris, dan rapat dewan direksi.
  • Bertanggung jawab atas seluruh laporan ke Otoritas Jasa Keuangan (OJK).
  • Mengelola dan memelihara komunikasi perusahaan, termasuk media sosial dan website.

Job Spec :

  • Berusia maksimal 35 tahun.
  • Sarjana dalam bidang Manajemen, Bisnis, Hukum, Komunikasi, atau bidang lain yang relevan.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dalam posisi Corporate Secretary atau posisi yang terkait.
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan dan undang-undang yang berlaku di Indonesia, khususnya yang terkait dengan perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI).
  • Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk memahami peraturan dan undang-undang yang berlaku.
  • Memiliki kemampuan dalam mengelola dan memperbaharui website perusahaan dan media sosial, termasuk LinkedIn.
  • Memiliki pengalaman dibidang Pertambangan lebih disukai


PT Mandiri Herindo Adiperkasa Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Office 8 Building, Gedung Office 8 Lantai 31 Unit A, Jl. Senopati Raya No. 8B, SCBD Lot 28, Kav. 52-53 Jakarta Selatan DKI Jakarta 12190 Indonesia

Gaji:

Rupiah
8.700.000-10.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87161590?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=9e675dbd0310c5683f8cfdfcb030a277eb0a9168

Lowongan Pekerjaan Senior Associate Subscription di PT Goto Gojek Tokopedia TBK

Posisi Pekerjaan

Senior Associate Subscription


Tentang Peran

Bergabunglah dalam salah satu industri paling menarik dan berkembang pesat di Indonesia sebagai Senior Associate – Subscriptions. Dalam peran ini, Anda akan memimpin perancangan strategi pertumbuhan dan roadmap untuk produk langganan di Gojek. Dengan fokus khusus pada peningkatan retensi pelanggan melalui program langganan, Anda akan mencari peluang pasar baru, merancang strategi go-to-market, serta memantau metrik pelanggan utama. Anda juga akan bekerja sama dengan berbagai tim lintas fungsi untuk mengembangkan strategi berbasis data, memastikan skalabilitas dan profitabilitas. Wawasan Anda akan berperan langsung dalam pengambilan keputusan yang meningkatkan nilai pelanggan, memperbaiki efisiensi operasional, serta berkontribusi pada pertumbuhan bisnis kami. Ini adalah kesempatan Anda untuk memberikan dampak nyata di lingkungan kerja yang cepat dan dinamis!

Tanggung Jawab

  • Memimpin inisiatif pertumbuhan pelanggan, strategi, dan implementasi, dengan fokus utama pada program langganan – menciptakan jalur bagi pelanggan untuk bergabung dan tetap bertahan dalam program langganan.
  • Berkolaborasi dengan tim Product, Research, Consumer Platform, Marketing, Data, dan tim lintas bisnis dalam pengembangan serta implementasi inisiatif dan strategi.
  • Memahami dampak inisiatif bisnis terhadap metrik pelanggan utama dan melakukan analisis potensi dampak dari inisiatif baru dan/atau sumber pendapatan baru.
  • Menyusun laporan analisis metrik pelanggan utama sebagai dasar rasionalisasi dan rekomendasi kepada manajemen puncak, termasuk CxO Gojek dan GoTo Group.
  • Menghadirkan perubahan bisnis yang bermanfaat melalui dokumen strategi yang terstruktur; memvalidasi hipotesis melalui A/B test atau metode eksperimen yang kuat lainnya.

Kualifikasi

  • Lulusan S1/S2 di bidang Teknik, Ilmu Komputer, Matematika, Ekonomi, Statistik, atau pengalaman setara.
  • Minimal 2 tahun pengalaman kerja.
  • Memiliki kemampuan analisis data, pemahaman yang baik tentang SQL, serta proses eksperimen.
  • Wawasan bisnis yang kuat, dengan pengalaman sukses dalam memengaruhi serta memimpin tim lintas fungsi.
  • Pola pikir problem-solving end-to-end, mampu bekerja dengan pendekatan bertahap maupun eksponensial.
  • Memiliki gaya kepemimpinan Radical Candor, sekaligus menjadi pemain tim yang solid; mampu bekerja sama dengan antusiasme tinggi dalam tim lintas fungsi, serta seimbang antara perhatian pada detail dan eksekusi cepat.
  • Pengalaman di bidang Growth, Product Management, atau Data menjadi nilai tambah.

Tentang Tim

Tim Gojek PLUS adalah kelompok inovator dinamis yang bersemangat membentuk masa depan layanan langganan. Kami berkembang melalui kolaborasi, rasa ingin tahu, serta komitmen bersama untuk memberikan nilai terbaik bagi pelanggan. Di tim ini, Anda akan menemukan lingkungan yang mendukung, di mana ide-ide dihargai, eksperimen dirayakan, dan pembelajaran tidak pernah berhenti. Kami bekerja di persimpangan kreativitas dan data, memadukan strategi dengan eksekusi untuk mencapai tujuan ambisius. Jika Anda senang memecahkan tantangan kompleks, bekerja dengan beragam perspektif, serta ingin memberi dampak nyata, Anda akan merasa nyaman di sini.

Tentang GoTo Group

GoTo Group adalah ekosistem digital terbesar di Indonesia dengan misi “Empower Progress” melalui penyediaan infrastruktur dan solusi teknologi agar semua orang dapat mengakses serta berkembang dalam ekonomi digital. Ekosistem GoTo mencakup layanan transportasi sesuai permintaan, pengantaran makanan dan kebutuhan sehari-hari, logistik dan pemenuhan, serta layanan keuangan dan pembayaran melalui platform Gojek dan GoTo Financial. GoTo adalah platform pertama di Asia Tenggara yang menghadirkan semua layanan penting ini dalam satu ekosistem, menjangkau sebagian besar rumah tangga konsumen Indonesia.

Tentang Gojek

Gojek adalah platform on-demand terdepan di Asia Tenggara sekaligus pionir ekosistem multi-layanan dengan lebih dari 2,5 juta mitra driver di berbagai wilayah. Gojek menawarkan beragam layanan, mulai dari transportasi, pengantaran makanan, logistik, dan banyak lagi. Dengan misi menciptakan dampak berskala besar, Gojek berkomitmen untuk menyelesaikan permasalahan konsumen serta meningkatkan standar hidup dengan menghubungkan mereka pada penyedia barang dan jasa terbaik di pasar.

Tentang GoTo Financial

GoTo Financial mempercepat inklusi keuangan melalui layanan keuangan terdepan dan solusi merchant. Layanan konsumen mencakup GoPay dan GoPayLater, serta mendukung bisnis dari berbagai skala melalui Midtrans, Moka, GoBiz Plus, GoBiz, dan Selly. Dengan ekosistem produk yang inklusif dan terpercaya, GoTo Financial terus membuka peluang pertumbuhan baru serta berupaya memberdayakan semua orang untuk Make It Happen, Make It Together, Make It Last.

Catatan: GoTo dan unit usahanya, termasuk Gojek dan GoTo Financial (“GoTo”), hanya memposting lowongan pekerjaan melalui saluran resmi di situs web perusahaan masing-masing dan LinkedIn. GoTo tidak bertanggung jawab atas lowongan atau penawaran kerja yang tidak berasal dari kami. Anda wajib melakukan verifikasi sendiri untuk menghindari menjadi korban penipuan lowongan kerja palsu yang tidak berasal dari kanal rekrutmen resmi GoTo.

PT Goto Gojek Tokopedia TBK Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Pasaraya Blok M Gedung B Lt. 6 Jalan Iskandarsyah II No.7, RW. 2, Melawai, Kebayoran Baru, RT.3/RW.1, Melawai, Kebayoran Baru, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12160, Indonesia.

Gaji:

IDR
15.000.000-22.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://www.gotocompany.com/careers

Lowongan Kerja Drilling Engineer – PT Pema Global Energi

Posisi Pekerjaan

Drilling Engineer

Tentang Perusahaan

PT Pema Global Energi (PGE) adalah perusahaan energi nasional yang bergerak dalam bidang eksplorasi dan produksi minyak dan gas bumi. Sebagai anak perusahaan dari PT PEMA (Pembangunan Aceh), PGE berkomitmen untuk mengelola sumber daya energi secara profesional, berkelanjutan, dan memberikan kontribusi bagi kemajuan daerah dan nasional.

Untuk mendukung pengembangan kegiatan eksplorasi dan produksi, kami membuka kesempatan berkarir bagi profesional yang berkompeten sebagai Drilling Engineer.

Deskripsi Posisi

Sebagai Drilling Engineer, Anda akan bertanggung jawab merencanakan, mengawasi, serta mengevaluasi operasi pengeboran dengan memperhatikan aspek teknis, keselamatan, efisiensi biaya, dan kelestarian lingkungan.

Tanggung Jawab

  1. Menyusun program pengeboran (drilling program) sesuai standar operasional dan regulasi.
  2. Melakukan desain sumur (well design) termasuk pemilihan casing, drilling fluids, dan peralatan pendukung.
  3. Mengawasi pelaksanaan kegiatan pengeboran di lapangan.
  4. Memastikan seluruh operasi pengeboran berjalan aman, efektif, dan efisien.
  5. Melakukan analisis performa pengeboran serta memberikan rekomendasi perbaikan.
  6. Mengkoordinasikan pekerjaan dengan tim lapangan, vendor, dan kontraktor.
  7. Mengontrol biaya operasional pengeboran agar sesuai dengan anggaran.
  8. Menyusun laporan teknis pengeboran harian, mingguan, dan akhir kegiatan.
  9. Menjaga penerapan standar HSE (Health, Safety, and Environment) dalam setiap aktivitas.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Perminyakan, Teknik Geologi, atau Teknik Mesin.
  • Pengalaman kerja minimal 3–5 tahun di bidang pengeboran minyak dan gas.
  • Memahami prinsip drilling engineering, well design, dan fluid hydraulics.
  • Memiliki sertifikasi relevan seperti IWCF / Well Control lebih diutamakan.
  • Mampu bekerja di lapangan dengan sistem roster.
  • Memiliki kemampuan analitis, problem solving, dan komunikasi yang baik.
  • Menguasai software pendukung drilling (misalnya Landmark, WellPlan, dsb).
  • Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan.


PT Pema Global Energi Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Jenderal Sudirman No.59, Geuceu Iniem, Kec. Banda Raya, Kota Banda Aceh, Aceh 23239 Indonesia

Gaji:

Rupiah
Rp20.000.000-Rp30.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]

Lowongan Pekerjaan Assistant Store Manager di Dua Pendekar Ayam

Posisi Pekerjaan

Assistant Store Manager


WE’RE HIRING!

Assistant Store Manager

Penempatan di Pulau Jawa | Penuh Waktu

Tentang Kami

Didirikan pada tahun 2024 di Malang, Indonesia, PT Dua Pendekar Ayam adalah perusahaan di balik Dikichi — merek baru yang hadir dengan misi menyajikan ayam goreng berkualitas tinggi dengan harga terjangkau untuk semua orang. Ambisi kami? Menjadi merek ayam goreng No. 1 di Indonesia dan membawanya ke kancah dunia.

Budaya kerja kami tidak biasa — berani, menyenangkan, dan berorientasi pada dampak. Kami menghargai kecepatan, ketangguhan, kelincahan, kolaborasi, serta rasa tanggung jawab penuh. Di PT Dua Pendekar Ayam, kami membangun lingkungan kerja di mana orang tidak hanya bekerja, tetapi juga berkembang pesat dan meraih potensi terbaiknya.

Tentang Posisi

Kami mencari Asisten Manajer Toko yang berani, sigap, memiliki semangat untuk berkembang, dan siap memimpin.

Anda akan mendapatkan pengembangan intensif dan dipersiapkan secara cepat untuk menjadi Store Manager di masa mendatang — sosok yang mampu memimpin tim berperforma tinggi, memberikan pengalaman terbaik bagi pelanggan, serta memastikan operasional berjalan dengan maksimal setiap hari.

Ini adalah posisi lapangan penuh waktu dengan penempatan di wilayah Jawa Timur dan Jawa Tengah. Anda akan bekerja sama dengan VP Operasional, Store Manager, dan Tim Operasional Kru — memegang peran penting dalam menghadirkan pengalaman Dikichi yang mampu memenangkan hati pelanggan.

Tugas dan Tanggun Jawab

  • Mengawasi Operasional Harian – Mendukung Store Manager agar toko berjalan lancar dari buka hingga tutup
  • Membangun & Memimpin Kru – Melatih anggota tim, meningkatkan kinerja, serta mendampingi karyawan baru dengan jelas dan penuh energi
  • Menjaga Standar Layanan – Memastikan kualitas makanan, kebersihan, dan standar layanan selalu terjaga
  • Mendorong Performa – Membantu pencapaian target penjualan harian, mengatur jadwal kerja, dan mengelola persediaan dengan efisien
  • Mengelola Biaya Operasional – Bertanggung jawab atas pengendalian biaya dan penganggaran
  • Menjadi Problem Solver – Menangani keluhan pelanggan, persoalan tim, dan tantangan harian dengan cepat serta tenang
  • Dipersiapkan Menjadi Store Manager – Mengikuti program pengembangan terstruktur untuk naik ke posisi Store Manager penuh

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan apa pun
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Asisten Manajer Toko atau Manajer Toko, lebih disukai di merek fast food ternama
  • Berpengalaman memimpin tim dengan anggota lebih dari 60 orang di toko dengan volume transaksi tinggi
  • Memiliki kemampuan dalam mengelola biaya dan anggaran operasional toko
  • Mampu bekerja dalam tim dengan etos kerja yang kuat
  • Komunikatif, enerjik, dapat diandalkan, proaktif, serta memiliki jiwa kepemimpinan yang baik
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift
  • Siap bergabung segera dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Pulau Jawa

Ini bukan sekadar posisi asisten biasa. Ini adalah titik awal menuju kepemimpinan toko.

Kami berinvestasi pada talenta yang ingin berkembang pesat dan siap memimpin langsung di garis depan.

Dua Pendekar Ayam Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jalan S. Supriadi 74, Desa/Kelurahan Sukun, Kec. Sukun, Kota Malang, Jawa Timur 65148, Indonesia.

Gaji:

IDR
5.000.000-7.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://www.instagram.com/dikichicareerofficial

Lowongan Pekerjaan Area Sales Manager di PT Cilia Prisma Utama Makmur

Posisi Pekerjaan

Area Sales Manager


Anda seorang sales manager yang terbiasa develop, manage dan memimpin minimal 50 salesperson di channel GT (traditional market), terbiasa menyusun sales strategy untuk develop area Jabodetabek dan mencapai target omset, mampu menjalin relasi yang baik dengan distributor, pareto dan outlet retail?

Dan Anda ingin penghasilan hingga 20,000,000 per bulannya?

PT Cilia Prisma Utama Makmur (PT CPUM) adalah perusahaan manufaktur packaging yang mempunyai visi untuk menjadi MARKET LEADER di Indonesia.

Di PT CPUM, kami percaya suasana kerja yang PROFESIONAL membawakan hasil yang paling MAKSIMAL.

Jobdesk

  • Merancang dan mengimplementasi strategi penjualan untuk meningkatkan penjualan team sales
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan di wilayahnya
  • Bertanggung jawab atas penagihan team sales
  • Memonitor, menganalisa, dan mengevaluasi performa tim sales termasuk penagihan
  • Membuat forecast penjualan bulanan, kuartal, tahunan dan forecast kebutuhan manpower untuk memenuhi target penjualan
  • Melakukan mapping area, planning mingguan, dan set target penjualan bulanan untuk tim sales
  • Membangun jaringan distribusi di wilayah yang sudah ditentukan
  • Membuat laporan visit, laporan penjualan dan laporan lain yang dibutuhkan secara berkala

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • Usia maksimal 35 tahun, berpenampilan rapi
  • Memiliki pengalaman memimpin team sales di area Jabodetabek minimal 2 tahun. Nilai tambah bagi yang memiliki pengalaman di bidang kantongan plastik.
  • Memiliki jiwa kepemimpinan dan mampu manage tim sales dengan baik
  • Mampu menyusun Strategi Penjualan untuk meningkatkan target penjualan
  • Mampu untuk berkomunikasi dengan terampil dan mempunyai service mindset
  • Mampu menggunakan perangkat komputer minimal MS Word dan Excel
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas keluar kota
  • Mempunyai kendaraan pribadi minimal SIM C
  • Penempatan di Cibinong

Benefit

  • Gaji bulanan
  • Komisi berdasarkan performa team dan individu
  • BPJS
  • Jenjang Karir
  • Jika anda memenuhi kriteria diatas, mari APPLY sekarang juga!
PT Cilia Prisma Utama Makmur Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Bintang Mas No.05, RT.01/RW.05, Nanggewer, Kec. Cibinong, Kota Bogor, Jawa Barat 16912, Indonesia.

Gaji:

IDR
14.000.000-20.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]

Lowongan Kerja Mechatronics Engineer di PT Falah Inovasi Teknologi

Posisi Pekerjaan

Mechatronics Engineer

Tentang Perusahaan

PT Falah Inovasi Teknologi adalah perusahaan yang bergerak di bidang rekayasa teknologi industri dengan fokus pada pengembangan solusi inovatif berbasis mekanikal, elektrikal, dan otomasi. Kami terus berinovasi untuk menghadirkan sistem teknologi yang efisien, ramah lingkungan, dan mampu meningkatkan produktivitas industri di Indonesia. Saat ini kami membuka kesempatan bagi talenta terbaik untuk bergabung sebagai Mechatronics Engineer.

Deskripsi Posisi

Sebagai Mechatronics Engineer, Anda akan bertanggung jawab dalam merancang, mengembangkan, dan mengimplementasikan sistem mekatronika yang mengintegrasikan mekanik, elektronika, kontrol, serta otomasi untuk mendukung kebutuhan operasional dan inovasi perusahaan.

Tanggung Jawab

  1. Mendesain, mengembangkan, dan menguji sistem mekatronika yang mencakup mekanik, elektrik, dan kontrol.
  2. Membuat desain komponen menggunakan software CAD/CAE.
  3. Mengembangkan sistem kontrol berbasis PLC, microcontroller, atau sistem embedded lainnya.
  4. Melakukan integrasi antara perangkat keras dan perangkat lunak dalam sistem otomasi.
  5. Menyusun spesifikasi teknis, gambar desain, serta dokumen pendukung proyek.
  6. Melakukan troubleshooting dan perbaikan pada sistem mekatronika yang bermasalah.
  7. Berkolaborasi dengan tim lintas divisi untuk memastikan keberhasilan implementasi proyek.
  8. Menyusun laporan teknis terkait desain, implementasi, dan hasil pengujian.
  9. Memastikan seluruh pekerjaan sesuai standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja) serta standar industri.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mekatronika, Teknik Elektro, atau Teknik Mesin.
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang mekatronika, otomasi, atau rekayasa sistem (fresh graduate dengan skill kuat dipersilakan melamar).
  • Menguasai software desain CAD (AutoCAD, SolidWorks, atau sejenisnya).
  • Memahami PLC, microcontroller (Arduino, Raspberry Pi, dsb), dan sistem otomasi industri.
  • Memiliki pengetahuan tentang sensor, aktuator, serta sistem kontrol.
  • Mampu membaca dan membuat wiring diagram serta gambar teknik.
  • Memiliki kemampuan analitis dan problem solving yang baik.
  • Komunikatif, proaktif, dan mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
  • Bersedia ditempatkan di area operasional perusahaan.


PT Falah Inovasi Teknologi Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Mampang Prapatan XII Kel No.1, RT.8/RW.1, Tegal Parang, Kec. Mampang Prpt., Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12790 Indonesia

Gaji:

Rupiah
Rp5.500.000-Rp6.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]

Lowongan Pekerjaan Mechanical Engineer -PT Falah Inovasi Teknologi

Posisi Pekerjaan

Mechanical Engineer

Tentang Perusahaan

PT Falah Inovasi Teknologi adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengembangan teknologi industri dan solusi rekayasa mekanikal. Kami berkomitmen untuk menghadirkan inovasi berkelanjutan melalui desain, perancangan, dan pengembangan produk mekanik yang efisien dan berkualitas tinggi. Saat ini kami membuka kesempatan bagi profesional yang memiliki semangat tinggi untuk bergabung bersama kami sebagai Mechanical Engineer.

Deskripsi Posisi

Sebagai Mechanical Engineer, Anda akan terlibat dalam perancangan, pengembangan, analisis, dan pengujian sistem serta komponen mekanik, sekaligus memastikan hasil kerja sesuai dengan standar kualitas perusahaan.

Tanggung Jawab

  1. Melakukan perancangan dan pengembangan sistem serta komponen mekanikal.
  2. Membuat dan menginterpretasikan gambar teknik serta spesifikasi teknis.
  3. Melakukan analisis kinerja mekanis menggunakan software CAD/CAE.
  4. Melakukan perhitungan teknis terkait kekuatan material, mekanisme, dan sistem mesin.
  5. Bekerja sama dengan tim lintas divisi untuk memastikan desain sesuai kebutuhan proyek.
  6. Melakukan pengujian prototipe dan menganalisis hasil uji.
  7. Memberikan solusi teknis terhadap permasalahan yang muncul dalam proses produksi.
  8. Menyusun laporan teknis terkait desain, analisis, dan hasil implementasi.
  9. Memastikan semua pekerjaan sesuai dengan standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Mechanical Engineer (fresh graduate dengan kemampuan kuat dipersilakan melamar).
  • Menguasai software desain (AutoCAD, SolidWorks, CATIA, atau sejenisnya).
  • Memahami analisis mekanis, material, dan manufaktur.
  • Mampu membaca dan membuat gambar teknik dengan baik.
  • Memiliki kemampuan problem solving yang baik serta berpikir analitis.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Bersedia ditempatkan di area operasional perusahaan.


PT Falah Inovasi Teknologi Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Mampang Prapatan XII Kel No.1, RT.8/RW.1, Tegal Parang, Kec. Mampang Prpt., Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12790 Indonesia

Gaji:

Rupiah
Rp5.500.000-Rp6.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]