Tenant Coordinator memegang peranan yang sangat vital dalam mengoordinasikan operasional penyewa, memelihara kelancaran proses fit-out toko, serta memastikan kenyamanan ekosistem komersial di seluruh area pusat perbelanjaan kami. Saat ini, Pakuwon Group terus bergerak maju sebagai salah satu perusahaan pengembang properti terkemuka dan pelopor industri real estate berskala besar di Indonesia. Kami berkomitmen tinggi untuk menghubungkan mitra bisnis strategis dengan infrastruktur ritel modern guna meningkatkan produktivitas serta kepuasan pelanggan secara berkala. Selanjutnya, seiring dengan akselerasi pertumbuhan portofolio pusat komersial dan digitalisasi manajemen mal kami di kawasan premium Jawa Timur, kebutuhan akan pengawasan kemitraan terpadu menjadi makin vital. Oleh karena itu, kami mengundang talenta berdedikasi tinggi untuk bergabung mengelola serta memperkuat fondasi operasional di area kerja kami.

Selain itu, kultur kerja di lingkungan internal kami sangat dinamis, adaptif, serta fokus pada pengembangan kompetensi strategis berbasis pemecahan masalah secara taktis di lapangan. Manajemen pusat selalu menyediakan ruang diskusi terbuka serta panduan komprehensif agar setiap anggota tim baru mampu mencetak performa kerja terbaiknya. Namun, ketatnya persaingan industri properti saat ini menuntut kelancaran rantai operasional serta manajemen hubungan penyewa yang responsif harian. Dengan demikian, kemampuan Anda dalam merumuskan taktik komunikasi yang persuasif serta menjaga produktivitas kerja staf pendukung akan menjadi pilar utama keberhasilan divisi. Pada akhirnya, kontribusi nyata serta kepemimpinan operasional Anda akan mendapat apresiasi tinggi melalui skema remunerasi dan penghargaan profesional yang transparan.

Tenant Coordinator untuk penempatan wilayah Surabaya bertanggung jawab penuh dalam menjembatani kebutuhan harian para penyewa mal, mengawasi kepatuhan tata tertib renovasi, serta mengendalikan persiapan pembukaan gerai baru ritel. Melalui program penempatan kerja Full time ini, Anda akan mengeksplorasi tata kelola operasional properti komersial pada industri retail skala besar secara mendalam setiap hari. Selanjutnya, Anda mengemban misi utama untuk memastikan seluruh infrastruktur pangkalan, sistem administrasi, dan koordinasi teknis siap mendukung kelancaran bisnis penyewa. Lokasi pusat kendali kerja berada langsung di kawasan strategis Pakuwon City Mall Surabaya. Oleh karena itu, ketelitian dalam melakukan audit kesiapan gerai berkala serta pelaporan pembaruan lisensi operasional menjadi kunci vital pencegahan kendala.

Selain itu, Anda wajib menyelaraskan aktivitas pemeliharaan lokal divisi dengan kampanye efisiensi operasional yang dicanangkan oleh tim manajemen pusat. Peninjauan performa kerja kontraktor di lapangan juga harus berjalan secara rutin harian guna mendeteksi hambatan sistem atau kendala teknis pada unit pangkalan. Namun, Anda tidak perlu khawatir karena sistem monitoring berbasis platform internal kami sangat intuitif serta mudah dipahami bahkan untuk lulusan baru. Dengan demikian, proses analisis performa pelayanan, evaluasi tingkat kepuasan mitra penyewa, serta pemenuhan pasokan dokumen dapat dieksekusi secara cepat dan akurat. Pada akhirnya, jika Anda tertarik memperdalam keahlian manajemen properti ini, silakan telusuri tautan internal kami mengenai panduan karir koordinasi tenant retail guna mempersiapkan diri lebih matang.

Tugas Operasional Tenant Coordinator dan Hubungan Penyewa Mal

Tanggung Jawab Utama

1. 1. Selain itu, Anda wajib mengawasi ketepatan jadwal renovasi toko, menjaga estetika visual koridor, serta memastikan standar keselamatan kerja penyewa terjaga harian.
2. 2. Selanjutnya, Anda memimpin briefing berkala bersama perwakilan kontraktor guna menyelaraskan target penyelesaian pangkalan toko dari kantor pusat.
3. 3. Namun, Anda juga harus sigap menangani komplain keluhan dari penyewa terkait layanan operasional dengan solusi penyelesaian masalah yang persuasif.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengaudit kepatuhan teknis gerai serta menyusun dokumentasi serah terima unit pangkalan dengan teliti.
5. 5. Dengan demikian, Anda membangun koordinasi taktis bersama tim infrastruktur teknik gedung untuk memastikan proses integrasi utilitas berjalan lancar.
6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan evaluasi performa pelayanan tenant bulanan demi mendukung pencapaian target efisiensi operasional perusahaan.

Kualifikasi Pelamar

1. 1. Selain itu, lowongan terbuka bagi lulusan minimal D3/S1 semua jurusan, di mana pelamar fresh graduate atau tanpa pengalaman boleh melamar kerja.
2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib menunjukkan kecakapan komunikasi yang kuat, kemampuan negosiasi yang baik, serta penguasaan administrasi dasar harian.
3. 3. Namun, kandidat juga harus membawa jiwa pelayanan alami yang ramah serta mampu mengayomi kebutuhan mitra lapangan yang memiliki latar belakang beragam.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki fleksibilitas tinggi terhadap perubahan operasional pangkalan yang cepat serta ketertarikan kuat pada industri properti ritel.
5. 5. With demikian, kami memprioritaskan pelamar yang memahami wilayah geografis Surabaya serta bersedia mengikuti ritme kerja dinamis di pusat perbelanjaan.
6. 6. Pada akhirnya, pelamar menyatakan komitmen penuh untuk menjaga integritas kerja, disiplin tinggi, serta siap menandatangani perjanjian kerja Full time.

Manfaat Kompensasi Kerja

1. 1. Selain itu, Anda memperoleh upah bulanan pokok yang sangat kompetitif serta jaminan asuransi kesehatan resmi sesuai kesepakatan regulasi kerja korporat.
2. 2. Selanjutnya, manajemen memberikan insentif bonus pencapaian kinerja divisi bulanan yang menarik berdasarkan produktivitas tim lapangan Anda.
3. 3. Namun, manfaat terbesar yang kami tawarkan adalah kesempatan mengadopsi sistem manajemen pusat perbelanjaan modern yang sangat aplikatif di industri properti.
4. 4. Oleh karena itu, peluang perluasan jenjang karir profesional menuju level tenant relation manager terbuka lebar bagi pengelola pangkalan berprestasi.
5. 5. Dengan demikian, wawasan taktis Anda mengenai ekosistem bisnis properti dalam industri komersial papan atas kekinian akan terasah matang.
6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat menikmati lingkungan kerja perusahaan yang bonafid, suportif, penuh inovasi tata kelola, serta terbebas dari birokrasi kaku.

Tipe Pekerjaan: Full time

Rentang Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 7.000.000

Pengalaman Kerja: Tidak Ada, Fresh Graduate Boleh Melamar

Apakah Anda siap mengambil tongkat kepemimpinan operasional manajemen properti ritel dan berkembang pesat di industri mal modern ini? Mari bersama mengukir prestasi karir profesional jangka panjang bersama Pakuwon Group.

Jangan lewatkan peluang karir menjanjikan dalam mengelola ekosistem teknologi operasional ritel komersial kekinian ini. Segera persiapkan berkas CV komprehensif terbaru Anda. Kirimkan aplikasi lamaran kerja resmi Anda melalui tautan di bawah ini:

Lamar Melalui Tautan Resmi Jobstreet