Supervisor Store – Palu: Lowongan Kerja Resmi Fore Kopi
Supervisor Store – Palu yang berjiwa pemimpin, komunikatif, serta memiliki hasrat tinggi dalam industri specialty coffee kini tengah kami cari untuk memperkuat tim operasional PT. Fore Kopi Indonesia. Sebagai salah satu jaringan kedai kopi berbasis teknologi terkemuka di tanah air, kami berkomitmen untuk selalu menyajikan kualitas kopi terbaik demi menyuntikkan energi positif bagi para pelanggan setia. Selain itu, kami selalu mengadopsi standar pelayanan ramah lingkungan dan teknologi aplikasi modern untuk mempermudah transaksi retail harian. Oleh karena itu, kami membutuhkan pengawas outlet yang tangguh untuk mengawal pertumbuhan performa bisnis kami secara komprehensif di wilayah Sulawesi Tengah. Anda dapat mengeksplorasi visi, misi, serta inovasi menu kopi premium kami melalui laman resmi PT. Fore Kopi Indonesia.
Ekspansi Kedai Kopi Modern di Indonesia
Selanjutnya, perkembangan industri food and beverage di area luar pulau Jawa saat ini melaju dengan sangat pesat seiring tingginya minat pasar retail kelas menengah. Dengan demikian, peran seorang pemimpin outlet menjadi pilar strategis dalam mengendalikan mutu produk, efisiensi operasional, serta kualitas pelayanan kru lapangan harian. Kami membuka ruang aktualisasi karir yang sangat dinamis bagi para profesional muda agar bisa mengembangkan keterampilan manajemen retail ke level tertinggi. Namun, kami juga tetap menekankan pentingnya akurasi pengelolaan inventaris toko serta kedisiplinan finansial yang ketat di setiap lini kerja. Sebelum mengajukan aplikasi lamaran, silakan tinjau kultur kerja korporasi kami melalui portal karir resmi Fore Coffee.
Bergabung bersama manajemen kami akan memberikan Anda tantangan karir manajerial yang sangat menjanjikan sekaligus kesempatan memperluas wawasan industri kopi modern. Peran operasional pada posisi sebagai Supervisor Store – Palu ini berfokus pada pengendalian standar kerja barista, pelayanan pelanggan, serta pencapaian target profit bulanan toko. Manajemen pusat mewajibkan Anda untuk memastikan bahwa setiap racikan kopi yang disajikan kepada konsumen telah memenuhi standar kualitas emas kami. Namun, tantangan harian pada peran ini menuntut Anda untuk lihai mengorganisir jadwal kerja staf serta meminimalkan tingkat pemborosan bahan baku produk. Kemampuan komunikasi persuasif serta penguasaan teknik pemecahan masalah di lapangan tentu menjadi parameter utama kesuksesan performa kepemimpinan Anda. Pada akhirnya, konsistensi Anda dalam menjaga performa outlet akan berdampak langsung terhadap penguatan citra brand kami secara berkelanjutan di mata publik. Untuk panduan karir retail kopi, silakan akses halaman tips karir internal kami.
Tanggung Jawab Kerja Supervisor Store – Palu
Setiap pengawas operasional gerai berkewajiban mengelola siklus layanan pelanggan dari hulu ke hilir guna mempertahankan mutu gerai tetap premium. Berikut adalah rincian tugas utama yang wajib Anda jalankan:
Anda mengawasi serta memastikan kelancaran seluruh aktivitas operasional harian gerai kopi berjalan sesuai dengan standar operating procedure (SOP) resmi perusahaan.
Anda mengatur, melatih, serta mengevaluasi performa kerja tim barista dan kasir lokal demi membangun lingkungan kerja yang solid. Selain itu, Anda memicu produktivitas tim.
Anda bertanggung jawab penuh terhadap akurasi pengelolaan keluar-masuk stok bahan baku kopi, susu, cup, serta logistik pendukung lainnya. Selanjutnya, Anda mengontrol inventaris gudang.
Anda menangani setiap keluhan konsumen dengan sikap yang profesional, solutif, ramah, serta taktis demi mengamankan loyalitas pelanggan. Namun, integritas brand tetap dijaga nomor satu.
Anda menyusun laporan penjualan, data keuangan harian, serta analisis tren produk terlaris untuk dilaporkan secara berkala kepada manajer area. Oleh karena itu, ketelitian data sangat krusial.
Anda mengawal pelaksanaan audit kebersihan area counter, alat espresso, serta kepatuhan visual merchandising toko secara disiplin harian. Dengan demikian, kenyamanan pelanggan selalu terjamin.
Anda menganalisis aktivitas promosi kompetitor lokal serta merumuskan taktik penjualan kreatif bersama tim guna mendongkrak omset gerai. Pada akhirnya, kontribusi ini menguntungkan bisnis toko.
Kualifikasi Pelamar Kerja Manajerial Kafe
Kami menerapkan proses seleksi portofolio dan wawancara kerja yang ketat demi mendapatkan calon pemimpin lapangan yang berdedikasi tinggi. Berikut adalah persyaratan kualifikasi kami:
Pelamar memiliki latar belakang pendidikan minimal lulusan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Manajemen, Perhotelan, Pariwisata, atau bidang kuliner relevan. Selain itu, sertifikasi barista menjadi nilai plus.
Pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal selama 1 tahun di posisi leader, kapten, atau pengawas gerai, khususnya dalam industri makanan dan minuman (F&B). Selanjutnya, portofolio kerja retail bersifat wajib.
Pelamar menguasai secara mendalam teknik dasar operasional kafe, kalkulasi keuntungan sederhana, pengoperasian mesin espresso, serta manajemen inventaris. Namun, pemahaman tentang sistem kasir digital juga sangat kami sukai.
Pelamar menunjukkan kemampuan kepemimpinan yang tegas, perhatian yang tinggi terhadap higienitas produk, serta kecakapan komunikasi bisnis yang persuasif harian. Oleh karena itu, kesiapan mental lapangan sangat dibutuhkan.
Pelamar bersedia berkomitmen penuh untuk menjalani ikatan sistem kerja kontrak atau temporer dengan penempatan operasional di Kota Palu. Dengan demikian, fleksibilitas kerja tim regional tetap berjalan optimal.
Pelamar mampu bekerja di bawah tekanan target penjualan yang dinamis serta siap bekerja secara shift di akhir pekan maupun hari libur nasional. Pada akhirnya, karakter tangguh ini menentukan kelulusan seleksi Anda.
Paket Benefit dan Tunjangan Karyawan
PT. Fore Kopi Indonesia sangat mengapresiasi loyalitas kerja, kapabilitas operasional, serta dedikasi waktu yang diberikan oleh setiap pengawas gerai kami. Kami menawarkan paket remunerasi sebagai berikut:
Menerima kompensasi finansial berupa gaji bulanan tetap yang sangat kompetitif serta menarik di industri ritel makanan minuman nasional. Selain itu, tersedia insentif bonus pencapaian target toko.
Mendapatkan perlindungan kesehatan resmi serta kepesertaan jaminan ketenagakerjaan aktif melalui program BPJS sesuai hukum ketenagakerjaan. Selanjutnya, kenyamanan kerja Anda akan terfasilitasi secara memadai.
Menikmati lingkungan kerja industri specialty coffee yang modern, estetik, berteknologi tinggi, serta dipenuhi rekan kerja lintas fungsi yang kooperatif. Namun, kebebasan berinovasi pelayanan tetap menjadi prioritas kami.
Memperoleh akses pelatihan berkelanjutan mengenai manajemen retail kopi internasional, sertifikasi keahlian orisinal, serta kelas kepemimpinan tingkat lanjut. Oleh karena itu, wawasan profesional Anda akan berkembang pesat.
Menerima fasilitas jatah produk minuman kopi harian gratis bagi karyawan serta kupon diskon belanja khusus keluarga untuk seluruh produk Fore Coffee. Dengan demikian, Anda dapat menikmati hasil inovasi kami.
Mempunyai peluang jalur pengembangan karir internal yang jelas untuk perpanjangan masa kontrak kerja jangka panjang atau promosi kenaikan posisi menjadi Area Coordinator regional. Pada akhirnya, dedikasi nyata Anda akan diapresiasi tinggi.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp5.000.000 – Rp8.000.000
Wilayah Penempatan Kerja (Outlet Operasional):Kota Palu, Sulawesi Tengah
*Alamat Kantor Koordinasi Pusat:
Gedung Graha Ganesha, Lantai 1 Suite 120 & 130, Jl. Hayam Wuruk No. 28, Kebon Kelapa, Gambir,
Jakarta Pusat,
DKI Jakarta,
10120,
ID
Tipe Ikatan Pekerjaan:CONTRACTOR / Temporer
Syarat Pengalaman:Minimal 1 Tahun di Bidang Pengawas Toko / Retail / Food and Beverage (F&B)
Apakah Anda siap mengambil tanggung jawab kepemimpinan ini untuk mengoptimalkan penjualan kopi serta mengukir prestasi karir gemilang bersama PT. Fore Kopi Indonesia? Jangan lewatkan peluang karir manajerial yang strategis di wilayah Palu ini. Silakan kunjungi tautan rekrutmen resmi kami untuk mengirimkan berkas lamaran kerja harian Anda secara langsung melalui Portal Karir Resmi Fore Coffee Indonesia.
Area Manager Surabaya merupakan posisi kepemimpinan operasional retail tingkat tinggi yang sangat vital demi mengawal konsistensi kualitas standar seduhan kopi serta memacu pertumbuhan profitabilitas harian di seluruh jaringan gerai kami. Peran penting ini memikul tanggung jawab besar untuk mengorkestrasi kelancaran manajemen rantai pasok lokal. Selain itu, Anda memimpin pengembangan kapasitas kepemimpinan para barista di
PT. Fore Kopi Indonesia.
Kami adalah salah satu pelopor korporasi retail kopi *specialty* berbasis aplikasi digital terkemuka di Indonesia yang terus berekspansi secara masif di berbagai wilayah perkotaan. Korporasi memegang komitmen tinggi untuk selalu menyajikan produk kopi ramah lingkungan bermutu tinggi melalui ekosistem operasional kedai modern yang efisien. Kami menyajikan ruang kerja yang dinamis dengan kultur profesionalisme yang kuat demi kepuasan pelanggan harian secara menyeluruh.
Selanjutnya, Anda dapat mempelajari arah transformasi ekosistem retail serta portofolio menu kopi unggulan kami secara mendalam melalui situs resmi perusahaan. Anda juga dipersilakan meninjau standar operasional retail kedai serta kenyamanan lingkungan kerja harian tim lapangan kami. Silakan cek halaman profil tim kerja kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian. Oleh karena itu, kami membuka kesempatan eksklusif ini bagi talenta manajemen operasi kuliner senior yang cekatan, berjiwa pemimpin, serta memiliki ketelitian analitis finansial yang tinggi. Kecepatan dalam melakukan mitigasi kendala operasional harian gerai menjadi pilar penentu produktivitas bisnis secara berkelanjutan. Dengan demikian, peran strategis ini menyajikan ruang aktualisasi keahlian yang menantang melalui tautan informasi karir internal resmi kami.
Ekspektasi Peran Area Manager Surabaya
Peran sebagai seorang profesional Area Manager Surabaya menuntut ketangkasan taktis serta ketajaman analisis Anda dalam mengevaluasi efisiensi manajemen inventarisasi bahan baku harian. Selain itu, Anda membutuhkan tingkat ketelitian tinggi dalam memantau laporan laba rugi wilayah, pengelolaan mutasi kas kecil, serta pengawasan kebersihan seluruh aset kedai kopi. Selanjutnya, Anda mengandalkan kemampuan tata kelola pengawasan disiplin kru gerai secara rutin guna mencegah risiko penurunan kualitas pelayanan pelanggan retail harian. Arus komunikasi penanganan kendala alur kerja operasional ini wajib dijalankan dengan disiplin tinggi guna menjaga kelancaran alur bisnis korporasi secara menyeluruh. Namun, tanggung jawab besar lapangan di kawasan perkotaan ini tidak terbatas pada pengawasan administrasi standar kantor saja.
Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pemeliharaan preventif berkala guna memicu optimalisasi pencapaian target penjualan area tanpa hambatan teknis sekecil apa pun harian. Anda wajib menyusun panduan praktis penegakan standar higienitas produk makanan dan minuman bagi seluruh staf internal demi mencegah kegagalan audit mutu. Kami membutuhkan karakter praktisi ritel kuliner yang adaptif, komunikatif, serta tangguh dalam menghadapi dinamika industri kopi serba cepat harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata yang Anda dedikasikan akan memperkokoh konektivitas operasional serta citra merek korporasi digital secara menyeluruh. Langkah taktis ini tentu saja akan mengamankan kelancaran produktivitas serta pertumbuhan pangsa pasar perusahaan secara berkelanjutan. Jika Anda berniat mencari posisi retail kuliner lainnya, silakan kunjungi direktori lowongan kerja surabaya di portal kami.
Tanggung Jawab Utama Area Manager Surabaya
Memimpin, mengawasi, serta mengevaluasi performa operasional harian seluruh gerai kopi di bawah kendali wilayah regional secara berkala.
Selain itu, merancang serta mengeksekusi strategi penjualan lokal harian untuk memastikan pencapaian target profitabilitas bulanan dari manajemen pusat.
Selanjutnya, mengawal kepatuhan tim gerai terhadap standar operasional prosedur terkait higienitas produk, pelayanan pelanggan, serta keselamatan kerja siber.
Mengelola ketersediaan stok bahan baku harian serta menganalisis laporan inventaris guna menekan angka kerugian (*wastage*) di tingkat toko.
Oleh karena itu, Anda wajib melakukan pelatihan kepemimpinan intensif bagi para Store Manager guna membangun tim operasional yang tangguh.
Pada akhirnya, menyusun laporan analisis performa finansial regional serta evaluasi kendala harian lapangan langsung untuk Operations Manager.
Kualifikasi Mutlak Kompetensi Kerja
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal lulusan Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan akademik yang relevan.
Mengantongi pengalaman kerja profesional minimal selama 3 tahun sebagai area manager, koordinator wilayah, atau asisten manajer di industri F&B atau retail.
Memiliki pemahaman mendalam mengenai manajemen laba rugi toko (*P&L management*), strategi pemasaran retail, serta pengelolaan inventarisasi bahan baku harian.
Selain itu, wajib memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, keterampilan komunikasi bisnis yang persuasif, serta kemampuan analisis data angka yang tajam.
Mampu beradaptasi dengan cepat terhadap sistem teknologi digital internal serta siap mengelola mobilitas kunjungan lapangan harian antar-gerai.
Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk bekerja penuh waktu (*full time*) untuk penempatan wilayah Surabaya.
Kompensasi Paket dan Keuntungan Karyawan
Perusahaan memberikan penawaran paket gaji pokok bulanan yang sangat menarik sesuai dengan tingkat kematangan keahlian manajerial retail Anda.
Selain itu, Anda berhak menikmati bonus insentif performa wilayah yang sangat menguntungkan berdasarkan pencapaian target omzet operasional harian.
Membuka peluang akselerasi karir eksekutif yang jelas seiring dengan laju ekspansi bisnis jaringan kedai kopi modern kami di Indonesia.
Selanjutnya, kami menyediakan tunjangan perjalanan dinas operasional guna memfasilitasi mobilitas pemantauan lapangan harian Anda secara nyaman.
Fasilitas jaminan perlindungan kesehatan resmi serta asuransi ketenagakerjaan (BPJS) lengkap disediakan sesuai dengan ketentuan regulasi pemerintah.
Pada akhirnya, menawarkan kepastian status hubungan kerja penuh waktu (*full time*) dengan lingkungan kerja korporat yang sangat suportif.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Full time Gaji Bulanan:Rp10.000.000 – 15.000.000 Lokasi Wilayah Penempatan:Surabaya,
Jawa Timur,
Indonesia
*Kantor Pusat: Jl. M.H. Thamrin No.8, RT.5/RW.9, Kb. Melati, Kecamatan Tanah Abang, Kota Jakarta Pusat, DKI Jakarta 10230.
Area Manager Jambi di PT. Fore Kopi Indonesia (Penempatan Jambi)
Area Manager Jambi merupakan posisi kepemimpinan operasional yang memegang peranan sangat vital dalam mengawal ekspansi bisnis, efisiensi gerai, serta pertumbuhan profitabilitas retail kami di
PT. Fore Kopi Indonesia.
Sebagai salah satu jaringan *startup* kopi retail modern spesialisasi kopi premium yang berkembang paling pesat di Indonesia, kami berkomitmen untuk terus menyajikan standar pelayanan terbaik langsung ke tangan konsumen. Selain itu, Anda dapat mempelajari filosofi produk serta ekosistem operasional retail kami secara menyeluruh melalui situs resmi perusahaan kami. Selanjutnya, Anda juga dipersilakan untuk meninjau standar kualifikasi kepemimpinan terkini pada portal karir internal resmi kami guna mematangkan persiapan seleksi harian. Oleh karena itu, kami membutuhkan seorang manajer wilayah yang tangguh, visioner, serta memiliki rekam jejak kepemimpinan lapangan yang kuat. Pengelolaan standarisasi kualitas rasa, pelayanan kru, dan efisiensi logistik gerai akan menjadi motor utama kesuksesan ekspansi regional kami. Dengan demikian, peran strategis ini menyajikan peluang karir yang sangat menantang serta eksposur profesional yang luas di industri *F&B*.
Ekspektasi Peran Pengawas Operasional Wilayah Sumatra
Peran sebagai seorang Area Manager Jambi menuntut ketangkasan analisis manajemen ritel dan kendali profitabilitas multi-gerai secara mendalam. Selanjutnya, Anda akan mengandalkan kemampuan kepemimpinan yang matang untuk memimpin seluruh Store Manager harian dalam mencapai target penjualan regional. Anda memikul tanggung jawab penuh untuk melakukan evaluasi performa, pengawasan audit kepatuhan SOP, serta pengendalian biaya operasional gerai harian. Anda juga wajib menjalankan komunikasi intensif dengan tim manajemen operasional di kantor pusat Jakarta demi keselarasan program promosi strategis. Namun, tanggung jawab besar ini tidak terbatas pada pencapaian angka penjualan dan omzet bulanan semata. Anda wajib mengelola program pelatihan kepemimpinan kru gerai serta memastikan retensi talenta terbaik di wilayah kerja Anda berjalan optimal. Oleh karena itu, kami membutuhkan karakter individu yang proaktif, jujur, berintegritas tinggi, serta memiliki orientasi bisnis yang tajam. Pada akhirnya, kontribusi nyata yang Anda berikan akan memperkokoh dominasi pasar kopi retail premium korporasi kami di wilayah Jambi.
Rincian Tugas Utama Manajemen Wilayah
Memimpin, mengawasi, serta mengevaluasi seluruh operasional harian gerai kopi di wilayah tanggung jawab guna memastikan pencapaian target penjualan korporasi.
Selain itu, mengontrol serta meminimalkan biaya operasional (*OPEX*) wilayah melalui manajemen inventaris bahan baku dan efisiensi penggunaan energi harian.
Selanjutnya, memastikan implementasi standarisasi kualitas produk, kebersihan toko, serta pelayanan prima (*Customer Service*) sesuai regulasi resmi.
Menyusun strategi penjualan taktis tingkat regional serta mengeksekusi program pemasaran lokal guna meningkatkan jumlah transaksi harian.
Oleh karena itu, Anda wajib melakukan kunjungan lapangan berkala serta menyusun laporan performa operasional berkala untuk jajaran direksi.
Pada akhirnya, menyelesaikan kendala operasional, keluhan pelanggan, serta konflik internal kru toko secara cepat, bijaksana, dan solutif.
Kualifikasi Mutlak Kompetensi Area Manager Jambi
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) dari semua jurusan, diutamakan Manajemen, Perhotelan, atau Pariwisata.
Mengantongi pengalaman kerja profesional minimal selama 3-5 tahun sebagai Area Manager atau Store Manager senior di industri *Food & Beverage* (*F&B*) atau retail.
Memahami secara mendalam tata kelola operasional restoran, manajemen laba-rugi (*P&L*), manajemen rantai pasok harian, serta kepatuhan standar mutu pangan.
Selain itu, memiliki kemampuan komunikasi bisnis yang persuasif, kepemimpinan tim yang kuat, serta mahir dalam mengambil keputusan strategis di lapangan.
Mampu bekerja secara dinamis dengan target tinggi, adaptif terhadap perubahan pasar, serta mahir mengoperasikan sistem pelaporan data digital.
Dengan demikian, kandidat harus menyatakan komitmen serta kesiapan mobilitas tinggi untuk memimpin operasional aktif di area Jambi.
Kompensasi Paket dan Keuntungan Eksekutif
Perusahaan memberikan penawaran paket gaji pokok bulanan yang sangat kompetitif sesuai dengan kematangan keahlian operasional Anda.
Selain itu, Anda berhak menikmati skema bonus performa kerja harian yang progresif berdasarkan pencapaian target profitabilitas wilayah.
Membuka peluang peningkatan kapasitas keahlian manajemen retail modern berskala nasional secara langsung di bawah bimbingan eksekutif senior.
Selanjutnya, menyediakan tunjangan perjalanan dinas operasional lapangan yang transparan guna mendukung kelancaran mobilisasi antar gerai cabang.
Fasilitas jaminan kesehatan kerja resmi serta perlindungan asuransi ketenagakerjaan (BPJS) diberikan penuh sejak awal sesuai regulasi undang-undang.
Pada akhirnya, menawarkan status pekerjaan penuh waktu yang stabil dengan jalur pengembangan karir profesional jangka panjang yang sangat jelas.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Full time Gaji Bulanan:Rp10.000.000 – 15.000.000 Lokasi Area Kerja:Kota Jambi,
Jambi
*Kantor Pusat: Graha Ganesha, 14, Jl. Hayam Wuruk No.28, Gambir, Jakarta Pusat 10120
Area Manager Fore Kopi – Lowongan Jakarta Pusat (Gaji Rp18 Juta)
Profil Perusahaan Area Manager Fore Kopi
Area Manager Fore Kopi adalah peluang karier strategis yang sangat menjanjikan. Anda akan memimpin wilayah operasional PT. Fore Kopi Indonesia. Kami adalah pelopor jaringan ritel kopi masa depan di Indonesia. Fokus utama kami adalah menyajikan kopi berkualitas tinggi bagi pelanggan. Selain itu, kami selalu mengedepankan inovasi teknologi dalam setiap pelayanan. Pengalaman pelanggan yang prima adalah prioritas kami yang paling utama. Oleh karena itu, peran manajer area menjadi sangat krusial hari ini. Anda harus memastikan standar kualitas terpenuhi di seluruh gerai wilayah. Selanjutnya, kami mencari pemimpin tangguh untuk memacu pertumbuhan bisnis kami. Mari kembangkan strategi ekspansi yang agresif di pasar ibu kota. Namun, tantangan mengelola banyak gerai ini jelas membutuhkan mental baja. Pada akhirnya, kepemimpinan Anda akan memperkuat dominasi pasar Fore Kopi.
Peran manajerial ini menugaskan Anda untuk mengawasi operasional harian gerai. Anda wajib membina para manajer toko agar mencapai target bulanan. Namun, tanggung jawab Anda tidak hanya sekadar memeriksa laporan keuangan. Anda juga harus terjun langsung memantau kepuasan pelanggan di lapangan. Dengan demikian, keterampilan komunikasi dan empati tinggi amat kami butuhkan. Posisi purna waktu ini menawarkan ritme bisnis ritel yang cepat. Sebagai tambahan, wilayah Jakarta Pusat adalah area dengan persaingan sangat ketat. Anda akan berhadapan dengan dinamika pasar yang terus berubah cepat. Pada akhirnya, pencapaian laba kotor wilayah adalah ukuran kesuksesan Anda. Oleh karena itu, kemampuan analisis data penjualan amatlah dituntut di sini.
Tanggung Jawab Operasional Manajer Area
Menyusun strategi bisnis kuartalan untuk seluruh gerai di wilayah Anda. Pastikan target pendapatan tiap toko selalu tercapai tanpa terkecuali.
Selanjutnya, Anda wajib mengevaluasi kinerja manajer toko secara rutin terjadwal. Ciptakan lingkungan kerja yang suportif dan selalu berorientasi pada target.
Mengontrol anggaran biaya operasional harian agar perusahaan selalu untung maksimal. Tekan angka pemborosan inventaris bahan baku kopi di setiap gerai.
Selain itu, pastikan standar kebersihan dan pelayanan selalu dijaga ketat. Lakukan audit operasional mendadak untuk memastikan kualitas kopi tetap prima.
Menganalisis data penjualan harian melalui sistem aplikasi internal milik perusahaan. Temukan peluang produk baru untuk mendongkrak transaksi pelanggan secara langsung.
Oleh karena itu, Anda harus merancang taktik promosi lokal yang kreatif. Eksekusi kampanye pemasaran wilayah untuk menarik kunjungan pelanggan baru setiap hari.
Menyelesaikan keluhan pelanggan tingkat lanjut yang tidak tertangani manajer toko. Pastikan reputasi merek Fore Kopi selalu terjaga dengan amat baik.
Dengan demikian, Anda bertanggung jawab penuh atas profitabilitas wilayah Jakarta Pusat. Bantu manajemen pusat dalam menentukan titik lokasi pembukaan gerai baru.
Kualifikasi Pelamar Kerja
Memiliki ijazah pendidikan minimal jenjang Sarjana (S1) dari segala jurusan. Lulusan Manajemen Bisnis atau Perhotelan jelas akan jauh lebih diutamakan.
Namun, syarat mutlaknya adalah rekam jejak kepemimpinan ritel yang terbukti. Anda wajib memiliki pengalaman manajerial area minimal selama 2 tahun.
Memahami sistem operasional bisnis makanan dan minuman skala besar nasional. Pengetahuan tentang tren kopi modern adalah sebuah nilai tambah yang besar.
Selanjutnya, kuasai kemampuan membaca laporan untung rugi secara cepat dan tepat. Anda harus sangat peka terhadap perubahan angka metrik bisnis gerai.
Memiliki kemampuan berpikir strategis dan mengambil keputusan bisnis secara tegas. Anda harus cekatan dalam menyelesaikan konflik operasional di lapangan kerja.
Oleh sebab itu, tunjukkan karakter pemimpin yang inspiratif dan berwibawa tinggi. Kami mencari figur manajer yang mampu memotivasi ratusan karyawan baris depan.
Bersedia bekerja dengan mobilitas tinggi mengelilingi gerai di Jakarta Pusat. Kantor pusat operasional kami berada di kawasan elit Thamrin Plaza.
Pada akhirnya, Anda sanggup bekerja fleksibel di akhir pekan atau libur. Kesiapan dedikasi waktu yang tinggi adalah syarat wajib dari kami.
Manfaat & Fasilitas Manajerial
Perusahaan memberikan paket gaji pokok bulanan yang amat sangat kompetitif. Nominal gaji ditawarkan mulai dari belasan juta rupiah per bulannya.
Selain itu, tersedia skema bonus pencapaian target wilayah yang sangat besar. Insentif progresif ini berpotensi besar melipatgandakan total penghasilan tahunan Anda.
Anda dan keluarga inti didaftarkan asuransi kesehatan swasta kelas atas. Perlindungan jaminan sosial BPJS Ketenagakerjaan juga diberikan secara utuh dan penuh.
Selanjutnya, manajemen menyediakan fasilitas tunjangan transportasi atau kendaraan operasional khusus. Hal ini dipastikan menunjang kelancaran mobilitas agenda kunjungan kerja Anda setiap hari.
Jabatan strategis ini membuka jalur cepat menuju posisi direksi operasional. Anda akan bertumbuh pesat bersama merek kopi kekinian paling populer.
Dengan demikian, posisi ini akan sangat memperkuat portofolio karier Anda. Bergabunglah mengukir prestasi emas bersama tim manajemen hebat Fore Kopi.
Gaji Bulanan:Rp12.000.000 – 18.000.000
Tipe Pekerjaan:FULL TIME
Pengalaman: Minimal 2 Tahun (Managerial / Retail F&B)
Lokasi Penempatan: Tanah Abang, Jakarta Pusat Thamrin Plaza. Jl. M.H. Thamrin Kav. 8-9 Lt. PH. Kebon Melati, Tanah Abang,
Jakarta Pusat,
DKI Jakarta10230
