MT Store Supervisor Jabodetabek: Akselerasi Karir Manajemen di PT Eka Bogainti (HokBen)
MT Store Supervisor Jabodetabek merupakan posisi strategis yang saat ini kami buka di PT Eka Bogainti guna mencetak pemimpin masa depan di industri F&B. Sebagai pemilik merek dagang HokBen yang telah melegenda di Indonesia, kami berkomitmen untuk senantiasa menyajikan kualitas produk terbaik. Selain itu, kami percaya bahwa kesuksesan sebuah restoran sangat bergantung pada manajemen operasional yang tangguh. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional muda untuk bergabung dalam program pengembangan ini. Dengan demikian, Anda akan mendapatkan pelatihan komprehensif yang mencakup seluruh aspek manajerial restoran. Namun, proses seleksi kami sangat ketat untuk memastikan hanya kandidat terbaik yang masuk dalam ekosistem kami. Pada akhirnya, kontribusi Anda akan menjadi bagian penting dari ekspansi kami di wilayah Jabodetabek. Silakan tinjau profil perusahaan kami atau jelajahi peluang karir retail lainnya untuk informasi lebih lanjut.
Visi Peran Management Trainee (MT) Store Supervisor
Menjalankan peran sebagai MT Store Supervisor Jabodetabek di HokBen berarti Anda akan dipersiapkan untuk memimpin unit bisnis restoran secara mandiri. Selama masa program, Anda akan melewati berbagai tahapan rotasi kerja guna memahami detail operasional mulai dari dapur hingga layanan pelanggan. Selanjutnya, Anda akan bertanggung jawab untuk memantau pencapaian target penjualan serta menjaga efisiensi biaya operasional. Namun, tantangan sesungguhnya adalah bagaimana Anda mampu mengelola sumber daya manusia yang beragam. Selain itu, pemeliharaan standar kualitas kebersihan menjadi prioritas utama yang harus Anda kawal setiap hari. Oleh karena itu, ketahanan fisik dan mental sangat diperlukan mengingat dinamika industri restoran yang bergerak cepat. Pada akhirnya, Anda diharapkan mampu menjadi role model bagi seluruh staf di gerai yang Anda pimpin.
Tanggung Jawab MT Store Supervisor Jabodetabek
Anda bertanggung jawab penuh dalam memastikan seluruh operasional harian restoran berjalan sesuai dengan Standard Operating Procedure (SOP).
Selanjutnya, Anda melakukan pengawasan ketat terhadap kualitas bahan baku demi kepuasan maksimal para pelanggan HokBen.
Anda wajib menyusun jadwal kerja staf serta melakukan pembinaan berkala guna meningkatkan produktivitas tim.
Selain itu, Anda harus mampu menganalisis laporan penjualan harian untuk memberikan rekomendasi strategi promosi lokal.
Oleh karena itu, Anda harus proaktif dalam menangani keluhan pelanggan dengan cara yang profesional dan solutif.
Pada akhirnya, Anda mengelola inventori stok barang secara akurat untuk meminimalisir tingkat pemborosan di toko.
Syarat Menjadi MT Store Supervisor Jabodetabek
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan dengan IPK minimal 3.00.
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang retail atau F&B akan menjadi nilai tambah yang signifikan bagi pelamar.
Selain itu, Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta mampu memimpin tim dalam lingkungan kerja yang dinamis.
Anda bersedia bekerja dalam sistem shift, termasuk pada hari libur nasional guna mendukung operasional restoran.
Selanjutnya, mobilitas tinggi diperlukan karena Anda harus bersedia ditempatkan di seluruh area gerai HokBen wilayah Jabodetabek.
Oleh karena itu, kami mencari individu yang memiliki kepribadian enerjik, jujur, serta memiliki kemauan belajar yang kuat.
Dengan demikian, Anda harus memiliki komitmen tinggi untuk menyelesaikan seluruh rangkaian program Management Trainee ini.
Keuntungan Karir MT Store Supervisor Jabodetabek
Kami menawarkan paket gaji bulanan yang kompetitif dalam rentang Rp5.000.000 hingga Rp8.000.000 sesuai kualifikasi.
Selain itu, Anda akan mendapatkan tunjangan kesehatan serta jaminan sosial sesuai dengan regulasi pemerintah yang berlaku.
Selanjutnya, tersedia jalur karir yang terukur bagi setiap peserta program yang menunjukkan dedikasi luar biasa.
Oleh karena itu, perusahaan menyediakan pelatihan kepemimpinan kelas dunia secara berkelanjutan bagi perkembangan diri Anda.
Pada akhirnya, Anda akan menjadi bagian dari salah satu perusahaan F&B terbesar dengan lingkungan kerja yang suportif.
Ringkasan Informasi Lowongan:
Gaji Bulanan:Rp5.000.000 – 8.000.000
Tipe Pekerjaan:Full-time
Lokasi Kantor:Jl. Poncol Raya No. 2, Ciracas,
Jakarta Timur
Siap menjadi pemimpin masa depan? Kirim lamaran Anda!
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/91087499?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=e10a01f2f250df33dc3645be9e4c047482d26324
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/91088041?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=6fd660e5e0bc0e70eccb6201aa8a50be5125d531
Jl. Raya Poncol No. 2, Kel. Ciracas, Kecamatan CiracasJakarta TimurDKI Jakarta13740Indonesia
Gaji:
Rupiah
18.000.000-28.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/90440256?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=c33fb0b47c4b3a586116773a5048829f994d6a01
Minimal 4 tahun pengalaman pascakualifikasi, lebih disukai diperoleh di firma hukum komersial besar atau di tim hukum internal organisasi yang kompleks.
Pengalaman luas dalam berbagai bidang praktik hukum komersial, termasuk penyusunan dan negosiasi kontrak, merger dan akuisisi, penataan perusahaan, dan kepatuhan regulasi.
Kemampuan yang terbukti untuk memberikan nasihat hukum yang pragmatis dan berfokus pada bisnis, baik kepada staf operasional maupun pemangku kepentingan senior.
Keterampilan kolaborasi dan pembinaan yang kuat, dengan kemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Jl. Raya Pondok Gede No. 4, Kel. Dukuh, Kec. Kramat JatiJakarta TimurDKI Jakarta13550Indonesia
Gaji:
Rupiah
8.000.000-13.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88672772?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=1248544c80ff3adc80757ee1079c2d5d03fe6e43
Minimal 4 tahun pengalaman pascakualifikasi, lebih disukai diperoleh di firma hukum komersial besar atau di tim hukum internal organisasi yang kompleks.
Pengalaman luas dalam berbagai bidang praktik hukum komersial, termasuk penyusunan dan negosiasi kontrak, merger dan akuisisi, penataan perusahaan, dan kepatuhan regulasi.
Kemampuan yang terbukti untuk memberikan nasihat hukum yang pragmatis dan berfokus pada bisnis, baik kepada staf operasional maupun pemangku kepentingan senior.
Keterampilan kolaborasi dan pembinaan yang kuat, dengan kemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Jl. Raya Poncol (atau Jl. Poncol No. 2) RT 9/RW 9, Kelurahan Ciracas, Kecamatan CiracasJakarta TimurDKI Jakarta13750Indonesia
Gaji:
Rupiah
12.000.000-15.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87973690?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=56de5e8a9c8fc7efc4670614f1ca67e386547594
PT Eka Bogainti (dikenal dengan merek HokBen—ahlak Hoka Hoka Bento) adalah jaringan restoran cepat saji bergaya Jepang terbesar di Indonesia. Berdiri sejak 1985, perusahaan ini telah berkembang pesat dengan lebih dari 300 gerai di berbagai wilayah, termasuk Sumatera, Jawa, Bali, dan Kalimantan. Sebagai pemimpin di segmennya, HokBen fokus pada kualitas makanan, inovasi layanan, dan pengalaman pelanggan terbaik.
Deskripsi Pekerjaan:
Menyusun, meninjau, dan menegosiasikan berbagai perjanjian komersial dan instrumen hukum
Memberikan nasihat hukum terkait regulasi, korporasi, dan komersial untuk mendukung implementasi inisiatif strategis
Membantu investasi, respons tender, dan pengembangan peluang bisnis baru
Memastikan organisasi beroperasi sesuai dengan peraturan perundang-undangan, regulasi, dan kebijakan internal yang relevan
Kualifikasi Pekerjaan:
Minimal Gelar Sarjana Hukum
Minimal 5 tahun pengalaman sebagai Manajer Hukum
Pengalaman luas dalam berbagai praktik hukum komersial, termasuk penyusunan dan negosiasi kontrak, penataan perusahaan, dan kepatuhan regulasi
Keterampilan kolaborasi yang kuat, dengan kemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim
Pemahaman yang kuat tentang Hubungan Industrial dan Perizinan Hukum
Jl. Raya Poncol Gg. Cawang No. 21, RT.9/RW.9, Ciracas, Kota Jakarta Timur, DKI JakartaJakarta TimurDKI Jakarta13750Indonesia
Gaji:
Rupiah
25.000.000-40.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/86826414?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=ea3e38bd9af2fef8c9046c9b8d78f7445c343b2a
Bertanggung jawab dalam merencanakan, mengelola, dan mengawasi seluruh aspek operasional terkait fasilitas kantor, keamanan lingkungan, serta hubungan eksternal, guna memastikan kelancaran, kenyamanan, dan kepatuhan operasional perusahaan.
Tanggung Jawab Utama
Mengelola fasilitas operasional kantor secara menyeluruh, termasuk kendaraan dinas, ruang meeting, pantry, toilet, taman, dan ruang pendukung lainnya agar layak, bersih, dan siap pakai.
Mengawasi pelaksanaan kebersihan, pemeliharaan fasilitas, dan layanan keamanan internal ataupun oleh vendor serta memastikan kesesuaian dengan standar kerja dan kontrak (SLA).
Mengelola sistem keamanan gedung dan lingkungan kerja, termasuk pengawasan tim security, pengelolaan rotasi jaga, laporan insiden, serta penerapan SOP keamanan secara disiplin.
Menjalin dan menjaga hubungan baik dengan pihak eksternal, seperti aparat, pemda, warga sekitar, dan vendor untuk mendukung kelancaran operasional dan keamanan fasilitas.
Menyusun rencana kerja dan anggaran operasional GA, melakukan evaluasi terhadap penggunaan fasilitas dan keamanan, serta mengusulkan perbaikan dan efisiensi secara berkelanjutan.
Kualifikasi Minimum
Pendidikan minimal S1 semua jurusan (lebih diutamakan: Teknik Sipil, Manajemen, K3, Hubungan Masyarakat).
Pengalaman minimal 5 tahun di bidang General Affairs, Facility Management, atau Security.
Memiliki pengalaman min. 3 tahun dalam memimpin tim/struktur operasional.
Memahami standar pengelolaan fasilitas kantor, manajemen risiko, K3, dan sistem keamanan kantor.
Memiliki kemampuan negosiasi, komunikasi lintas departemen, dan kemampuan berhubungan dengan eksternal pihak ketiga (vendor, pemda, aparat, dll).
Terbiasa bekerja dalam sistem target, multitasking, dan kondisi operasional yang dinamis.
Mampu menyusun dan mengelola anggaran operasional GA.
Menguasai Ms. Office dan familiar dengan sistem pelaporan digital/inventaris lebih diutamakan.
Jl. Raya Poncol Gg. Cawang No.21, RT.9/RW.9, Ciracas, Kec. Ciracas, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13750Kota Jakarta TimurDaerah Khusus Ibukota Jakarta13750Indonesia
Gaji:
IDR
15.000.000-20.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.linkedin.com/company/hokben-id
