S1

Dibutuhkan Sales Manager Kota Palembang – Rp7,5-11,0JT

Tinggalkan komentar

Sales Manager Kota Palembang – PT Jaco Nusantara Mandiri

Sales Manager Kota Palembang memegang peranan krusial di PT Jaco Nusantara Mandiri. Anda bertugas memimpin, merancang, serta mengoptimalkan strategi penjualan produk kesehatan, kecantikan, dan alat olahraga unggulan di seluruh wilayah cakupan. Selain itu, Anda memantau pencapaian target komersial, ketersediaan produk di outlet, dan penetrasi pasar ritel secara berkala.

Peran sebagai posisi Sales Manager Kota Palembang ini sangat menentukan pertumbuhan omzet dan perluasan jaringan bisnis perusahaan di Sumatra Selatan. Anda akan mengawal kinerja tim penjualan, efektivitas pameran, serta eksekusi kampanye pemasaran langsung. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan tim operasional pusat demi memastikan kelancaran pasokan barang dan layanan purna jual. Namun, Anda tetap wajib memastikan efisiensi anggaran operasional dan pengelolaan tim berjalan dengan seimbang. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan bimbingan strategi, kepemimpinan yang kuat, serta analisis dinamika pasar yang tajam. Dengan demikian, volume penjualan dan kepuasan pelanggan setia dapat terus meningkat secara berkelanjutan. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu bagi Anda profesional manajerial penjualan yang tangguh di Kota Palembang.

Mengenal PT Jaco Nusantara Mandiri

Selanjutnya, kami merupakan perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang penyediaan produk kesehatan, kecantikan, dan peralatan olahraga inovatif. Perusahaan kami mengoperasikan jaringan gerai ritel modern, saluran belanja TV, serta ekosistem e-commerce yang menjangkau konsumen di berbagai kota besar Nusantara. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan kualitas produk teruji, pelayanan pelanggan prima, serta strategi pemasaran serba saluran yang responsif.

Selain itu, kami menerapkan standar manajemen penjualan yang tinggi demi menjaga kepemimpinan merek di industri perlengkapan gaya hidup sehat. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang dinamis, berorientasi pada pencapaian target, serta memberikan penghargaan atas prestasi tim. Oleh karena itu, kami mencari manajer penjualan yang berdedikasi tinggi serta memiliki penguasaan pasar wilayah Kota Palembang secara mendalam. Anda harus memiliki jiwa kepemimpinan yang visioner, pemikiran strategis, serta keterampilan negosiasi bisnis yang tangguh. Dengan demikian, tim dapat mempertahankan pertumbuhan omzet penjualan serta membangun hubungan baik dengan pelanggan mitra. Namun, persaingan pasar yang cepat dan perubahan perilaku konsumen tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan eksekusi strategi manajerial menjadi pilar utama kesuksesan operasional bisnis kami.

Budaya Kerja Sales Manager Kota Palembang

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang profesional, kolaboratif, dan berfokus penuh pada kepuasan pelanggan serta efisiensi operasional. Lingkungan kerja kami dirancang untuk memfasilitasi para manajer dalam mengembangkan strategi pemasaran inovatif dan membangun ekosistem tim penjualan yang solid. Perusahaan mendorong seluruh jajaran manajerial untuk proaktif melihat peluang pembukaan titik penjualan baru yang potensial.

Anda wajib mendokumentasikan pencapaian target harian, proyeksi penjualan bulanan, dan efektivitas tim secara rapi serta transparan. Selain itu, Anda bertugas memberikan pembinaan serta motivasi kerja harian kepada para penyelia dan tim staf penjualan lapangan. Tim operasional cabang dan manajemen pusat senantiasa berkoordinasi secara terpadu setiap harinya demi menjaga ketersediaan pasokan barang. Hal ini dilakukan demi menjamin seluruh eksekusi promosi di gerai maupun pameran berjalan tanpa kendala teknis. Namun, seluruh personel wajib mematuhi standar etika bisnis dan panduan pelayanan perusahaan secara ketat. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan integritas yang tinggi, keteladanan kepemimpinan, serta komitmen kerja yang kuat.

Dengan demikian, penguasaan strategi penjualan ritel, manajemen tim skala medium, serta analisis pasar menjadi pilar keberhasilan Anda. Pemahaman mengenai saluran perdagangan modern maupun direct sales akan sangat mendukung efektivitas kerja harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan portofolio produk unggulan kami melalui situs resmi perusahaan. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Jaco Nusantara Mandiri. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket gaji manajerial yang kompetitif, bonus performa penjualan, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja sales manager kota palembang untuk melihat peluang karir menarik lainnya.

Gambaran Umum Sales Manager Kota Palembang

Tugas kepemimpinan dan pengelolaan penjualan produk gaya hidup kesehatan membutuhkan kemampuan manajerial yang matang, ketajaman analisis, serta orientasi hasil. Anda wajib memahami manajemen operasional ritel, eksekusi kegiatan pameran, serta pengelolaan rantai pasok lokal. Dalam keseharian, Anda merancang rencana kerja strategis, memantau angka omzet harian, dan mengevaluasi efektivitas promosi di Kota Palembang.

Selanjutnya, Anda membantu penyusunan alokasi produk unggulan, pengelolaan anggaran promosi cabang, serta penyelesaian kendala operasional purna jual. Selain itu, Anda mengawasi standar penataan produk di gerai guna memastikan daya tarik visual maksimal bagi konsumen. Anda juga berkoordinasi dengan tim logistik pusat saat terjadi peningkatan permintaan barang pada periode puncak festival belanja. Namun, risiko ketidakpencapaian target tim atau perubahan preferensi pasar harus dapat Anda atasi secara cepat dan solutif. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga profitabilitas dan pertumbuhan bisnis cabang. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan kinerja bisnis cabang yang sehat, berkembang, dan berkelanjutan.

Manajemen Tim Penjualan dan Pengembangan Pasar

Selain itu, Anda wajib membangun iklim kerja yang kondusif, produktif, dan berorientasi pada pencapaian prestasi bagi seluruh anggota tim. Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan Direktur Penjualan untuk melaporkan evaluasi kinerja bulanan dan proyeksi pertumbuhan area. Tugas Anda meliputi pelaksanaan pelatihan teknik menjual, negosiasi, serta pelayanan pelanggan tingkat manajerial. Selanjutnya, Anda memandu tim dalam mengidentifikasi mitra bisnis baru dan lokasi pameran yang strategis.

Perusahaan menyediakan sarana operasional yang memadai, dukungan sistem pemantauan data penjualan terintegrasi, serta lingkungan kerja yang profesional. Anggaran untuk pengembangan kegiatan pemasaran lokal dan insentif tim juga telah disiapkan oleh perusahaan. Namun, tingginya dinamika persaingan pasar di Kota Palembang menuntut kepemimpinan yang fleksibel serta ketahanan kerja yang baik. Oleh karena itu, kedisiplinan dan rasa tanggung jawab yang tinggi merupakan kunci sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, keberhasilan kepemimpinan penjualan yang Anda jalankan akan berdampak besar pada kemajuan perusahaan secara nasional.

Tugas Utama Sales Manager Kota Palembang

Selain itu, efektivitas kerja posisi Sales Manager Kota Palembang sangat didukung oleh jajaran manajemen operasional pusat. Kami menyediakan sistem pencatatan transaksi terintegrasi dan dashboard laporan real-time untuk mempermudah evaluasi kinerja harian Anda. Paket insentif insentif omzet cabang, tunjangan operasional, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan juga telah disediakan sesuai ketentuan perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas ekspansi pasar dan pembinaan staf secara terstruktur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan program promosi eksklusif lokal untuk menarik minat calon pembeli di wilayah Sumatra Selatan. Langkah taktis ini mempercepat peningkatan volume transaksi pada gerai maupun kegiatan pameran temporer. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, kegigihan, dan kepemimpinan Anda dalam mengelola tim penjualan. Pada akhirnya, pencapaian target komersial yang konsisten akan membawa dampak positif bagi perkembangan karier Anda.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur operasional penjualan mulai dari perencanaan strategi, pelaksanaan promosi, hingga evaluasi tim. Anda memimpin seluruh personel dengan senantiasa mengedepankan prinsip keterbukaan, kedisiplinan, dan profesionalisme kerja. Selanjutnya, General Manager Penjualan akan mengevaluasi pencapaian omzet, efisiensi anggaran, serta pertumbuhan pasar cabang secara periodik. Penilaian didasarkan pada ketepatan waktu pencapaian target kuartalan serta kualitas pengembangan kapasitas tim Anda. Selain itu, inisiatif Anda dalam menemukan saluran pemasaran baru menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi manajerial, kepemimpinan, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak kepemimpinan penjualan yang sukses akan membuka jalan menuju jenjang eksekutif area.

Rincian Tanggung Jawab Sales Manager

Tanggung Jawab Pengelolaan Penjualan dan Manajerial Cabang

  1. 1. Selain itu, Anda wajib merencanakan, mengarahkan, dan mengawasi pelaksanaan strategi penjualan harian untuk mencapai target omzet di Kota Palembang.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas memimpin, membina, dan mengevaluasi kinerja tim supervisor serta staf sales gerai dan pameran.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab mengontrol efisiensi anggaran operasional pameran, kegiatan promosi, dan biaya cabang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus menganalisis data tren penjualan, pergerakan stok, serta aktivitas persaingan merek lain di wilayah Palembang.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib menjalin hubungan baik dengan pengelola pusat perbelanjaan, mitra pameran, dan pelanggan kunci.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan evaluasi pencapaian omzet berkala dan rekomendasi pengembangan bisnis cabang kepada manajemen pusat.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang Penjualan/Ritel dengan minimal 2 tahun pada jenjang Manajerial.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) Manajemen, Pemasaran, Komunikasi, Bisnis, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, Anda wajib menguasai manajemen operasional ritel, strategi pameran, analisis data penjualan, serta memiliki penguasaan pasar Palembang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, kemampuan negosiasi tingkat tinggi, serta orientasi tinggi pada target komersial.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja secara purna waktu dan berdomisili di Kota Palembang, Sumatra Selatan.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki rekam jejak keberhasilan mengelola cabang ritel kesehatan, kecantikan, atau alat olahraga akan diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang bersaing berkisar antara Rp7.500.000 hingga Rp11.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan insentif komisi dan bonus pencapaian target omzet cabang yang sangat menarik.
  3. 3. Namun, perusahaan juga memberikan jaminan tunjangan kesehatan, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan secara lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengukir karir manajerial jangka panjang di perusahaan produk kesehatan terkemuka.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 7.500.000 – 11.000.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 5 Tahun di Bidang Penjualan / Ritel / Manajerial Sales

Lokasi Penempatan Kerja: Kota Palembang, Sumatra Selatan

*Alamat Kantor Pusat: Jl. Pluit Kencana Raya No.62 Pluit, Penjaringan, Kota Adm. Jakarta Utara, DKI Jakarta, 14450

Sales Manager Kota Palembang - PT Jaco Nusantara Mandiri

Apakah Anda siap memimpin dan memperluas jaringan penjualan cabang bersama PT Jaco Nusantara Mandiri? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Sales Supervisor Jawa Timur – Rp5,5-7,5JT

Tinggalkan komentar

Sales Supervisor Jawa Timur – PT Sinar Sosro Gunung Slamat

Sales Supervisor Jawa Timur memegang peranan krusial di PT Sinar Sosro Gunung Slamat. Anda bertugas memimpin, mengarahkan, serta mengoptimalkan strategi penjualan produk minuman siap minum dan teh kemasan unggulan di seluruh wilayah cakupan. Selain itu, Anda memantau pencapaian target komersial, ketersediaan stok di distributor, dan penetrasi jaringan ritel secara berkala.

Peran sebagai posisi Sales Supervisor Jawa Timur ini sangat menentukan dominasi pangsa pasar perusahaan di sektor Fast-Moving Consumer Goods (FMCG). Anda akan mengawal perluasan titik distribusi, efektivitas rute salesman, serta eksekusi program promosi di lapangan. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan tim logistik dan manajemen area untuk memastikan ketersediaan pasokan barang berjalan tanpa hambatan. Namun, Anda tetap wajib memastikan rasio biaya operasional dan efisiensi penagihan piutang pelanggan berjalan seimbang. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan bimbingan lapangan, motivasi tim, serta analisis pasar yang tajam. Dengan demikian, volume penjualan dan kepuasan jaringan mitra niaga dapat terus meningkat secara berkelanjutan. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu bagi Anda profesional penjualan yang tangguh di area Jawa Timur.

Mengenal PT Sinar Sosro Gunung Slamat

Selanjutnya, kami merupakan pelopor produsen minuman teh siap minum dalam kemasan di Indonesia yang memiliki reputasi kuat dan jaringan distribusi nasional. Perusahaan kami mengoperasikan berbagai fasilitas produksi dan kantor cabang penjualan yang menjangkau seluruh pelosok Nusantara. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan kualitas cita rasa alami, inovasi distribusi, serta pelayanan terbaik bagi mitra bisnis.

Selain itu, kami menerapkan standar pengelolaan penjualan yang terstruktur demi menjaga kepemimpinan merek di pasar komersial. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang berorientasi pada hasil, kompetitif, serta menghargai kontribusi positif setiap jajaran tim lapangan. Oleh karena itu, kami mencari supervisi penjualan yang berdedikasi tinggi serta memiliki penguasaan teritorial pasar wilayah Jawa Timur secara mendalam. Anda harus memiliki kepemimpinan yang tegas, logika pemecahan masalah yang baik, serta kemampuan komunikasi bisnis yang efektif. Dengan demikian, tim dapat mempertahankan pertumbuhan nilai transaksi serta hubungan baik dengan jaringan toko. Namun, perubahan dinamika pasar dan pergerakan kompetitor tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan eksekusi strategi penjualan menjadi pilar utama kesuksesan operasional bisnis kami.

Budaya Kerja Sales Supervisor Jawa Timur

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang responsif, dinamis, dan berorientasi pada pencapaian target distribusi. Lingkungan kerja kami dirancang untuk memfasilitasi profesional FMCG dalam mengembangkan kapasitas kepemimpinan dan manajemen wilayah. Perusahaan mendorong seluruh jandaan supervisor untuk proaktif mengeksplorasi potensi area pasar baru yang belum tergarap optimal.

Anda wajib mendokumentasikan laporan kunjungan harian, pemetaan area, dan pergerakan stok toko secara rapi dan sistematis. Selain itu, Anda bertugas mendampingi tim salesman saat melakukan audit rute dan penanganan kendala negosiasi dengan outlet ritel. Tim penjualan dan manajemen distribusi pusat senantiasa berkoordinasi secara terpadu setiap harinya demi kelancaran pasokan. Hal ini dilakukan demi menjamin ketersediaan produk di tingkat pasar tradisional maupun pasar modern selalu terjaga. Namun, seluruh personel wajib mematuhi panduan etika bisnis dan standar operasional penagihan perusahaan secara disiplin. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan etos kerja yang gigih, transparan, serta bertanggung jawab penuh.

Dengan demikian, penguasaan manajemen distribusi, supervisi tim lapangan, serta analisis target penjualan menjadi pilar keberhasilan Anda. Pemahaman mengenai saluran perdagangan General Trade (GT) maupun Modern Trade (MT) akan sangat mendukung efektivitas harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan rekam jejak korporasi kami melalui situs resmi perusahaan. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Sinar Sosro Gunung Slamat. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket remunerasi yang menarik, insentif performa, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja sales supervisor jawa timur untuk melihat peluang karir menarik lainnya.

Gambaran Umum Sales Supervisor Jawa Timur

Tugas pengelolaan dan pencapaian target penjualan di kawasan industri FMCG membutuhkan kecepatan bergerak, daya tahan tinggi, serta analisis data pasar. Anda wajib memahami operasional rantai pasok, manajemen rute pasokan (Call Plan), serta strategi pemajangan produk (merchandising). Dalam keseharian, Anda melakukan pemantauan aktivitas penjualan harian, produktivitas salesman, dan pencapaian angka omzet di wilayah cakupan.

Selanjutnya, Anda membantu perencanaan alokasi produk unggulan, evaluasi kelayakan kredit outlet, serta percepatan penyelesaian kendala pasokan. Selain itu, Anda mengawasi efektivitas penggunaan materi promosi di toko demi menarik minat beli konsumen secara langsung. Anda juga berkoordinasi dengan tim gudang cabang saat terjadi potensi kelangkaan persediaan barang di wilayah tertentu. Namun, potensi timbulnya kendala piutang macet atau penurunan keaktifan toko harus dapat Anda mitigasi secara cermat dan terukur. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga arus kas dan volume penjualan perusahaan. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan kinerja distribusi yang sehat, meluas, dan berkelanjutan.

Pengawasan Tim Lapangan dan Manajemen Mitra Niaga

Selain itu, Anda wajib membangun hubungan kemitraan yang harmonis bersama pemilik grosir, agen, dan perwakilan toko ritel modern. Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan Area Sales Manager untuk melaporkan realisasi program promosi serta pencapaian target bulanan. Tugas Anda meliputi evaluasi performa kerja tim salesman serta penyusunan program perbaikan kinerja individu secara berkala. Selanjutnya, Anda memandu penyusunan dokumen kesepakatan penjualan dengan jaringan outlet besar secara transparan.

Perusahaan menyediakan sarana operasional yang memadai, sistem pemantauan penjualan digital, serta lingkungan kerja perkantoran yang profesional. Anggaran untuk pengembangan program promosi lokal dan pelatihan peningkatan keterampilan penjualan juga telah disediakan oleh perusahaan. Namun, tingginya mobilitas kunjungan lapangan di wilayah Jawa Timur menuntut fisik yang prima serta stamina kerja yang kuat. Oleh karena itu, kedisiplinan dan kepemimpinan yang mengayomi merupakan kunci sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, kualitas eksekusi distribusi yang Anda kelola akan mendukung pencapaian pangsa pasar perusahaan secara nasional.

Tugas Utama Sales Supervisor Jawa Timur

Selain itu, efektivitas kerja posisi Sales Supervisor Jawa Timur sangat didukung oleh jajaran manajemen operasional pusat. Kami menyediakan aplikasi Sales Force Automation (SFA) terintegrasi untuk mempermudah evaluasi rute kunjungan dan pencatatan pesanan tim harian Anda. Paket insentif pencapaian omzet, tunjangan operasional, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan juga telah disediakan sesuai ketentuan perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas pengembangan area dan pembinaan tim sales secara terstruktur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan langkah taktis penetrasi pasar untuk menghadapi aktivitas persaingan harga dari merek kompetitor. Langkah taktis ini mencegah terjadinya penurunan volume penjualan pada saluran perdagangan utama di wilayah Anda. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, kegigihan, dan dedikasi Anda dalam memimpin tim penjualan lapangan. Pada akhirnya, ketersediaan produk yang konsisten di meja konsumen akan berdampak langsung pada keberlanjutan bisnis perusahaan.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur operasional penjualan mulai dari perencanaan rute, pemantauan omzet, hingga penagihan piutang toko. Anda memimpin tim sales dengan mengedepankan prinsip kedisiplinan, kejujuran, dan orientasi pada pencapaian target. Selanjutnya, Regional Sales Manager akan mengevaluasi kinerja omzet, pertumbuhan jumlah toko aktif (Effective Call), serta tingkat kelancaran penagihan secara periodik. Penilaian didasarkan pada ketepatan waktu pencapaian target kuartalan serta kualitas kepemimpinan tim Anda. Selain itu, inisiatif Anda dalam membuka saluran distribusi baru menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi manajerial, kemampuan negosiasi, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak supervisi penjualan yang sukses akan membuka jalan menuju jenjang manajerial cabang.

Rincian Tanggung Jawab Sales Supervisor

Tanggung Jawab Pengelolaan Penjualan dan Distribusi Area

  1. 1. Selain itu, Anda wajib merencanakan, mengarahkan, dan memantau eksekusi target penjualan harian tim salesman di area Jawa Timur.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas mengawasi perluasan jaringan distribusi produk (Effective Call) baik di saluran pasar tradisional maupun modern.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab mengontrol ketepatan waktu penagihan piutang dan kelancaran pembayaran dari mitra toko.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus menganalisis data pergerakan stok, efektivitas rute kunjungan, serta strategi persaingan kompetitor lokal.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib memimpin, memberikan pelatihan lapangan, serta menjaga motivasi kerja tim sales secara berkala.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan evaluasi pencapaian omzet bulanan dan rekomendasi pengembangan area secara transparan.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Sales Supervisor atau Senior Team Leader di industri FMCG.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) Manajemen, Pemasaran, Bisnis, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, Anda wajib memahami saluran distribusi FMCG (General Trade/Modern Trade), manajemen rute, serta penguasaan teritorial Jawa Timur.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan negosiasi, ketelitian analisis angka, serta orientasi tinggi pada target.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia melakukan perjalanan dinas di wilayah cakupan Jawa Timur dan memiliki SIM aktif.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki rekam jejak keberhasilan memimpin tim penjualan minuman/makanan akan sangat diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang bersaing berkisar antara Rp5.500.000 hingga Rp7.500.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan insentif insentif penjualan berbasis pencapaian target omzet yang sangat kompetitif.
  3. 3. Namun, perusahaan juga memberikan jaminan tunjangan kesehatan, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan secara lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengembangkan karir jangka panjang di perusahaan FMCG terkemuka dan berskala nasional.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 5.500.000 – 7.500.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 1 Tahun di Bidang Penjualan / Sales Supervisor FMCG

Lokasi Penempatan Kerja: Surabaya / Area Jawa Timur, Jawa Timur

*Alamat Kantor Pusat: Graha Rekso Building, Lantai 8–10, Jl. Boulevard Artha Gading Kav. A1, Kelapa Gading, Kota Adm. Jakarta Utara, DKI Jakarta, 14240

Sales Supervisor Jawa Timur - PT Sinar Sosro Gunung Slamat

Apakah Anda siap memimpin dan memperluas jaringan distribusi produk bersama PT Sinar Sosro Gunung Slamat? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Desainer Interior Medan – Gaji 4.3 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Desainer Interior Medan di CV KARUNIA INDO TAMORA

Deskripsi Perusahaan

CV KARUNIA INDO TAMORA merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan produk finishing bangunan, solusi desain interior, serta layanan konsultasi untuk kebutuhan hunian maupun komersial. Selain itu, perusahaan terus menghadirkan produk berkualitas dan pelayanan profesional agar mampu memenuhi kebutuhan pelanggan secara optimal. Selanjutnya, CV KARUNIA INDO TAMORA membangun lingkungan kerja yang kolaboratif, inovatif, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan. Namun demikian, perusahaan tetap mengutamakan kreativitas, ketelitian, dan kualitas hasil kerja dalam setiap proyek. Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan bagi kandidat terbaik untuk bergabung sebagai Desainer Interior. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang karier yang menarik bagi profesional yang ingin berkembang di bidang desain interior.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Desainer Interior bertanggung jawab dalam merancang konsep desain interior yang estetis, fungsional, dan sesuai kebutuhan klien. Selain itu, kandidat akan membuat gambar kerja, visualisasi desain, serta memberikan rekomendasi material yang tepat untuk setiap proyek. Selanjutnya, posisi ini juga akan berkoordinasi dengan tim penjualan, kontraktor, dan pelanggan agar proses pelaksanaan proyek berjalan sesuai rencana. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kreativitas tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, serta penguasaan software desain interior. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu bekerja secara detail, tepat waktu, dan berorientasi pada kualitas. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi individu yang ingin mengembangkan karier profesional di bidang desain interior.

Tanggung Jawab

  • Membuat konsep desain interior sesuai kebutuhan klien.
  • Menyusun gambar kerja dan layout desain secara detail.
  • Membuat visualisasi desain menggunakan software pendukung.
  • Memberikan rekomendasi material, warna, dan furnitur.
  • Berkoordinasi dengan tim proyek dan kontraktor.
  • Melakukan revisi desain berdasarkan masukan klien.
  • Memastikan hasil desain sesuai standar perusahaan.
  • Menyusun dokumentasi desain dan laporan pekerjaan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Desain Interior, Arsitektur, atau jurusan terkait.
  • Menguasai AutoCAD, SketchUp, 3Ds Max, atau software desain lainnya.
  • Memiliki kemampuan membuat rendering dan presentasi desain.
  • Memahami konsep desain interior modern dan fungsional.
  • Memiliki kreativitas serta kemampuan problem solving yang baik.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan.
  • Memiliki portofolio desain interior menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai pengalaman dan kemampuan.
  • Lingkungan kerja profesional dan nyaman.
  • Peluang pengembangan karier di bidang desain interior.
  • Terlibat dalam berbagai proyek menarik.
  • Pelatihan dan pengembangan kompetensi secara berkala.

Lokasi Pekerjaan

Ruko Deriverside, Jl. M. Basir No. A-6, Blok A, Pangkalan Masyhur, Kec. Medan Johor
Medan, Sumatera Utara, 20143 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp4000000 – Rp4300000 per bulan. Selain itu, perusahaan juga memberikan peluang pengembangan karier, lingkungan kerja yang profesional, serta kesempatan untuk terlibat dalam berbagai proyek desain interior. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang bersama perusahaan.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, portofolio desain interior, dan dokumen pendukung melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran kerja. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda dan bergabung bersama CV KARUNIA INDO TAMORA sebagai Desainer Interior.

S1

Dibutuhkan IT Supervisor Jakarta Timur – Rp10-13JT

Tinggalkan komentar

IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur – PT Yamaha Indonesia Motor Mfg

IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur memegang peranan krusial di PT Yamaha Indonesia Motor Mfg. Anda bertugas memimpin, mengawasi, serta mengoptimalkan operasional infrastruktur teknologi informasi di seluruh kawasan manufaktur kami. Selain itu, Anda memantau keandalan server, jaringan data, dan sistem keamanan TI korporasi secara berkala.

Peran sebagai posisi IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur ini sangat menentukan efisiensi operasional pabrik otomotif berskala multinasional. Anda akan mengawal perancangan arsitektur jaringan, pengelolaan pusat data (data center), serta integrasi sistem komunikasi antar cabang. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan tim keamanan cyber untuk mencegah potensi ancaman kebocoran data bisnis. Namun, Anda tetap wajib memastikan ketersediaan sistem informasi harian berjalan tanpa kendala (zero downtime). Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan solusi teknis yang solutif serta kepemimpinan yang tangguh bagi tim insinyur TI. Dengan demikian, kelancaran proses produksi dan distribusi sepeda motor dapat terus terjaga pada performa tertinggi. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu berlokasi di Pulogadung, Jakarta Timur.

Mengenal PT Yamaha Indonesia Motor Mfg

Selanjutnya, kami merupakan produsen dan distributor sepeda motor terkemuka di Indonesia yang terus berinovasi menghasilkan produk berkualitas global. Perusahaan kami mengoperasikan fasilitas manufaktur canggih yang mengintegrasikan otomatisasi industri dengan sistem manajemen mutu internasional. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan filosofi Kando, efisiensi tinggi, serta keandalan teknologi informasi di setiap aspek operasional bisnis.

Selain itu, kami menerapkan standar tata kelola infrastruktur TI yang ketat demi menjamin keamanan data manufaktur dan jaringan komunikasi. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang inovatif, disiplin, serta mendukung peningkatan keahlian kepemimpinan dan teknis setiap staf. Oleh karena itu, kami mencari supervisi infrastruktur TI yang berdedikasi tinggi serta memiliki wawasan arsitektur jaringan yang kuat. Walaupun posisi ini terbuka bagi lulusan baru (fresh graduate) berpotensi, kandidat yang memiliki pengalaman kerja akan menjadi nilai tambah. Anda harus memiliki ketelitian tinggi, pemikiran analitis yang tajam, serta kemampuan komunikasi kepemimpinan yang baik. Dengan demikian, tim dapat mempertahankan ketersediaan infrastruktur jaringan secara maksimal dan berkelanjutan. Namun, kepatuhan terhadap standar prosedur operasional manufaktur tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan sistem TI merupakan pilar utama kesuksesan operasional bisnis manufaktur kami.

Budaya Kerja IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang kolaboratif, profesional, dan berorientasi pada standar kualitas industri Jepang. Lingkungan kerja kami dirancang untuk memfasilitasi profesional TI dalam menguasai teknologi perangkat keras dan jaringan kelas enterprise. Perusahaan mendorong seluruh jajaran penyelia untuk proaktif melakukan inspeksi dan modernisasi sarana teknologi informasi.

Anda wajib mendokumentasikan perencanaan pemeliharaan server dan arsitektur jaringan secara terstruktur dan rapi. Selain itu, Anda bertugas memandu serta membimbing staf teknisi TI dalam menyelesaikan masalah teknis yang kompleks. Tim infrastruktur dan divisi operasional pabrik senantiasa berkoordinasi secara terpadu setiap harinya demi kelancaran aliran data produksi. Hal ini dilakukan demi menjamin mitigasi gangguan teknis dapat terselesaikan dengan cepat tanpa mengganggu jadwal kerja. Namun, seluruh personel wajib mematuhi panduan privasi data dan keselamatan kerja korporasi secara ketat. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan etos kerja yang tinggi, integritas, serta tanggung jawab kepemimpinan yang solid.

Dengan demikian, penguasaan manajemen server, komputasi awan (cloud), virtualisasi, serta jaringan LAN/WAN menjadi pilar keberhasilan Anda. Pemahaman mendalam mengenai arsitektur TI manufaktur akan sangat mendukung efektivitas harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan inovasi bisnis kami melalui situs resmi perusahaan. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Yamaha Indonesia Motor Mfg. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket gaji yang bersaing, tunjangan kesehatan lengkap, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja it infrastructure supervisor jakarta timur untuk melihat peluang karir teknologi menarik lainnya.

Gambaran Umum IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur

Tugas supervisi dan pengelolaan infrastruktur TI di industri manufaktur membutuhkan ketelitian, kecepatan respons, serta pemahaman arsitektur sistem yang luas. Anda wajib memahami operasional server enterprise, perangkat jaringan (router, switch, firewall), serta prosedur pemulihan bencana (DRP). Dalam keseharian, Anda mengawasi performa ruang pusat data, konektivitas antar lokasi, dan ketersediaan layanan cloud perusahaan.

Selanjutnya, Anda membantu penyusunan perencanaan anggaran peremajaan perangkat keras TI serta lisensi perangkat lunak pendukung. Selain itu, Anda mengawasi proses pencadangan data rutin guna menjamin keamanan informasi bisnis dari risiko keilangan. Anda juga berkoordinasi dengan vendor penyedia teknologi terkemuka saat melakukan pengadaan atau perbaikan perangkat infrastruktur utama. Namun, potensi insiden gangguan jaringan atau ancaman peretasan harus dapat Anda mitigasi secara cermat dan terukur. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga kelangsungan operasional pabrik dan kantor pusat. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan dukungan infrastruktur TI yang andal, aman, dan efisien.

Kepemimpinan Tim dan Pengelolaan Aset TI

Selain itu, Anda wajib membangun kerja sama yang harmonis bersama tim pengembang aplikasi, tim keamanan informasi, dan manajemen operasional. Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan IT Manager untuk melaporkan pencapaian target tingkat layanan (SLA) infrastruktur harian. Tugas Anda meliputi pembagian beban kerja staf insinyur TI serta penyusunan jadwal pemeliharaan sistem secara sistematis. Selanjutnya, Anda memandu penyusunan laporan evaluasi performa jaringan dan kapasitas server secara berkala.

Perusahaan menyediakan sarana pusat data yang modern, perangkat pemantau otomatis, serta ruang kerja representatif di Pulogadung, Jakarta Timur. Anggaran untuk sertifikasi kompetensi teknologi internasional dan pelatihan kepemimpinan juga disiapkan oleh manajemen. Namun, fleksibilitas waktu saat dibutuhkan penanganan insiden sistem darurat menuntut kesiapan dan komitmen dari Anda. Oleh karena itu, kedisiplinan dan rasa tanggung jawab yang tinggi merupakan kunci sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, stabilitas layanan infrastruktur TI yang Anda kelola akan mendukung produktivitas perusahaan secara maksimal.

Tugas Utama IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur

Selain itu, efektivitas kerja posisi IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur sangat didukung penuh oleh jajaran manajemen perusahaan. Kami menyediakan dashboard pemantauan jaringan otomatis dan sistem manajemen tiket ITIL terintegrasi untuk mempermudah evaluasi harian Anda. Paket tunjangan karyawan, BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, serta bonus tahunan juga telah disediakan sesuai regulasi perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas pemeliharaan dan modernisasi perangkat TI secara terstruktur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan usulan optimasi jaringan dan efisiensi konsumsi energi pada ruang pusat data perusahaan. Langkah taktis ini mencegah terjadinya downtime sistem yang berpotensi menghambat target pengiriman produk sepeda motor. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, kepemimpinan, dan dedikasi Anda dalam mengelola aset infrastruktur TI. Pada akhirnya, ketersediaan layanan sistem yang stabil akan berdampak langsung pada kelancaran operasional bisnis secara menyeluruh.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur manajemen infrastruktur TI mulai dari tahap perencanaan, eksekusi, hingga pemeliharaan berkala. Anda memimpin upaya pengelolaan sistem dengan senantiasa mengedepankan prinsip kerahasiaan, integritas, dan ketersediaan data. Selanjutnya, IT General Manager akan mengevaluasi kinerja teknis, respon penanganan insiden, serta kepemimpinan tim Anda secara periodik. Penilaian didasarkan pada tingkat ketersediaan sistem (uptime SLA) serta ketepatan waktu penyelesaian proyek infrastruktur. Selain itu, inisiatif Anda dalam menerapkan teknologi terdepan menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi teknis, kemampuan manajerial, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak pengelolaan infrastruktur TI yang sukses akan membuka jalan menuju jenjang manajerial senior.

Rincian Tanggung Jawab IT Infrastructure Supervisor

Tanggung Jawab Pengelolaan Infrastruktur dan Tim TI

  1. 1. Selain itu, Anda wajib merencanakan, mengonfigurasi, dan memelihara seluruh arsitektur jaringan (LAN/WAN/VPN/Firewall), server, dan pusat data.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas memimpin dan mengarahkan tim teknisi TI dalam penanganan gangguan sistem serta pemeliharaan harian.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab mengawasi implementasi sistem keamanan cyber, cadangan data (backup), dan Disaster Recovery Plan (DRP).
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus mengelola hubungan kemitraan dengan vendor TI eksternal terkait pengadaan dan peremajaan perangkat keras.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib memastikan ketersediaan tingkat layanan infrastruktur (SLA uptime) memenuhi standar operasional pabrik.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan evaluasi kinerja infrastruktur TI serta perencanaan anggaran operasional berkala.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, kami terbuka untuk lulusan baru (fresh graduate) berpotensi maupun kandidat yang memiliki pengalaman kerja di bidang infrastruktur TI.
  2. 2. Selanjutnya, pelamar berpendidikan minimal Sarjana (S1) Teknik Informatika, Sistem Informasi, Teknik Komputer, atau Teknik Elektro.
  3. 3. Namun, Anda wajib menguasai konsep dasar Windows/Linux Server, Virtualisasi (VMware/Hyper-V), Jaringan (CCNA level), serta Cloud Computing.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki jiwa kepemimpinan, kemampuan analisis teknis, ketelitian, serta kemampuan komunikasi yang baik.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja secara purna waktu di kawasan industri Pulogadung, Jakarta Timur.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki sertifikasi CCNA, CCNP, MCSA, atau pemahaman kerangka kerja ITIL akan diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang sangat bersaing berkisar antara Rp10.000.000 hingga Rp13.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan tunjangan kesehatan keluarga, jaminan BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan lengkap.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan bonus tahunan berbasis kinerja serta fasilitas olahraga dan medis perusahaan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengukir karir profesional jangka panjang di produsen otomotif multinasional ternama.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 10.000.000 – 13.000.000

Persyaratan Pengalaman: Tidak Ada Pengalaman (Fresh Graduate Dipersilakan) / Memiliki Pengalaman Lebih Disukai

Lokasi Penempatan Kerja: Jakarta Timur, DKI Jakarta

*Alamat Kantor Pusat & Pabrik: Jl. DR. KRT. Radjiman Widyodiningrat (Jl. Raya Bekasi Km. 23), Rawa Terate, Cakung, Kota Adm. Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13920

IT Infrastructure Supervisor Jakarta Timur - PT Yamaha Indonesia Motor Mfg

Apakah Anda siap mengelola dan memimpin infrastruktur TI manufaktur otomotif bersama PT Yamaha Indonesia Motor Mfg? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Trainer Freelance Desain Interior – 45.000/Jam

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Trainer Freelance Desain Interior AutoCAD 2D & 3D Kota Surabaya di Flashcom Indonesia

Deskripsi Perusahaan

Flashcom Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pelatihan profesional, teknologi informasi, dan pengembangan keterampilan kerja untuk berbagai bidang industri kreatif. Selain itu, perusahaan terus menghadirkan program pelatihan yang mengikuti perkembangan teknologi sehingga peserta memperoleh kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan dunia kerja. Selanjutnya, Flashcom Indonesia membangun lingkungan kerja yang profesional, inovatif, dan kolaboratif agar setiap trainer dapat berkembang sekaligus berbagi pengalaman kepada peserta. Namun demikian, perusahaan tetap mengutamakan kualitas pembelajaran, pelayanan terbaik, dan pengembangan sumber daya manusia. Oleh karena itu, saat ini Flashcom Indonesia membuka kesempatan bergabung sebagai Trainer Freelance Desain Interior AutoCAD 2D & 3D Kota Surabaya. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional yang memiliki pengalaman mengajar maupun praktisi desain interior.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Trainer Freelance Desain Interior AutoCAD 2D & 3D Kota Surabaya bertanggung jawab memberikan pelatihan kepada peserta mengenai konsep desain interior, pembuatan gambar kerja menggunakan AutoCAD 2D, hingga visualisasi AutoCAD 3D. Selain itu, kandidat akan membimbing peserta melalui praktik secara langsung agar mampu menguasai materi dengan baik. Selanjutnya, trainer juga akan mengevaluasi hasil belajar peserta, memberikan umpan balik, dan membantu menyelesaikan berbagai kendala selama pelatihan berlangsung. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kemampuan komunikasi yang baik, penguasaan AutoCAD, serta pengalaman di bidang desain interior. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu menciptakan suasana belajar yang interaktif, profesional, dan mudah dipahami. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi individu yang memiliki passion dalam mengajar sekaligus ingin memperluas pengalaman profesional.

Tanggung Jawab

  • Memberikan pelatihan AutoCAD 2D dan 3D untuk desain interior.
  • Menyampaikan materi teori dan praktik secara sistematis.
  • Membimbing peserta dalam membuat gambar kerja dan visualisasi.
  • Menyusun modul, bahan ajar, dan latihan praktik.
  • Melakukan evaluasi terhadap hasil belajar peserta.
  • Memberikan konsultasi dan solusi atas kesulitan peserta.
  • Berkoordinasi dengan tim akademik mengenai jadwal dan materi pelatihan.
  • Menyusun laporan pelaksanaan pelatihan secara berkala.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Desain Interior, Arsitektur, Teknik Sipil, atau jurusan terkait.
  • Menguasai AutoCAD 2D dan AutoCAD 3D dengan baik.
  • Memahami konsep desain interior serta gambar kerja.
  • Memiliki pengalaman sebagai trainer, instruktur, atau praktisi menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
  • Mampu mengajar secara interaktif dan mudah dipahami.
  • Disiplin, bertanggung jawab, dan memiliki semangat berbagi ilmu.
  • Memiliki portofolio desain interior menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Honor kompetitif sesuai jam mengajar.
  • Jam kerja fleksibel dengan sistem freelance.
  • Peluang memperluas jaringan profesional.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan mengajar.
  • Lingkungan kerja profesional, kreatif, dan kolaboratif.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Wisma Kedung Asem Indah No. I/9B, Kedung Baruk, Kec. Rungkut
Surabaya, Jawa Timur, 60298 Indonesia

Informasi Gaji

Honor yang ditawarkan untuk posisi ini berkisar antara Rp30000 – Rp45000 per jam. Selain itu, trainer memiliki kesempatan memperoleh jadwal mengajar secara berkelanjutan sesuai kebutuhan pelatihan. Dengan demikian, posisi ini menjadi pilihan menarik bagi profesional yang ingin menambah penghasilan sekaligus berbagi keahlian di bidang desain interior.

Status Pekerjaan

Paruh Waktu

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, portofolio, dan dokumen pendukung lainnya melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda dan bergabung bersama Flashcom Indonesia sebagai Trainer Freelance Desain Interior AutoCAD 2D & 3D Kota Surabaya.

D3, S1

Dibutuhkan Affiliate Operation Jakarta Selatan – Rp6,0-8,0JT

Tinggalkan komentar

Affiliate Operation Jakarta Selatan – PT Gogoboy Ecommerce Indonesia

Affiliate Operation Jakarta Selatan memegang peranan krusial di PT Gogoboy Ecommerce Indonesia. Anda bertugas membangun, mengelola, serta mengoptimalkan jaringan kreator konten dan jaringan pemasaran afiliasi untuk kategori e-commerce retail fashion. Selain itu, Anda memantau performa penjualan produk secara berkala guna memastikan efektivitas promosi di berbagai platform media sosial.

Peran sebagai posisi Affiliate Operation Jakarta Selatan ini sangat menentukan pertumbuhan omzet lini produk fashion kami di ranah digital. Anda akan mengawal akuisisi mitra kreator baru, menyusun kesepakatan komisi, serta merancang kampanye promosi yang kreatif. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan tim pemasaran merek untuk menyelaraskan stok barang dan arah strategi penjualan harian. Namun, Anda tetap wajib memastikan tercapainya target ROI serta rasio efisiensi komisi secara konsisten. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan analisis wawasan performa penjualan dari setiap kreator mitra. Dengan demikian, kolaborasi strategis dengan para mitra pemasaran afiliasi dapat terus terjalin secara saling menguntungkan. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu berlokasi di Mayapada Tower 2, Jakarta Selatan.

Mengenal PT Gogoboy Ecommerce Indonesia

Selanjutnya, kami merupakan perusahaan pengembang e-commerce global dan penyedia layanan ritel digital terdepan di Indonesia. Perusahaan kami mengelola portofolio produk retail fashion modern yang mengintegrasikan tren gaya hidup terkini dengan kemudahan transaksi online. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan inovasi pemasaran digital, ekosistem data yang kuat, serta kepuasan pelanggan.

Selain itu, kami menerapkan strategi pemasaran sosial yang agresif guna menjangkau jutaan konsumen di seluruh wilayah Indonesia. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang dinamis, adaptif, serta mendorong pertumbuhan potensi kemampuan setiap staf operasional. Oleh karena itu, kami mencari spesialis operasi afiliasi yang berpengalaman dan memahami dinamika tren e-commerce ritel fashion. Anda harus memiliki ketelitian analisis data yang kuat, pemikiran persuasif, serta kemampuan komunikasi bisnis yang baik. Dengan demikian, tim dapat mengeksekusi strategi akuisisi kreator secara tepat sasaran dan terukur. Namun, pencapaian target komersial dan efisiensi anggaran kampanye tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan pengelolaan jaringan afiliasi menjadi pilar suksesnya peningkatkan omzet bisnis kami.

Budaya Kerja Affiliate Operation Jakarta Selatan

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang kolaboratif, sigap, dan berorientasi pada pencapaian target penjualan digital. Lingkungan kerja kami dirancang untuk memfasilitasi profesional muda dalam menguasai strategi pemasaran influencer dan media sosial terdepan. Perusahaan mendorong seluruh staf operasional untuk proaktif menemukan tren produk ritel fashion yang sedang populer.

Anda wajib mendokumentasikan performa kampanye dan metrik konversi transaksi secara sistematis dan rapi. Selain itu, Anda bertugas memberikan arahan brief konten kreatif kepada para mitra kreator demi mengoptimalkan penjualan produk. Tim pemasaran digital dan operasional produk senantiasa berkoordinasi secara harmonis setiap harinya. Hal ini dilakukan demi menjamin ketersediaan sampel produk serta kelancaran proses pengiriman barang ke mitra. Namun, seluruh personel wajib mematuhi standar etika komunikasi dan panduan promosi perusahaan secara ketat. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan etos kerja yang tinggi, kejujuran, serta fleksibilitas kerja yang kuat.

Dengan demikian, penguasaan ekosistem Affiliate (TikTok Shop, Shopee Affiliate, Tokopedia) serta manajemen kreator menjadi modal sukses Anda. Pemahaman mendalam mengenai psikologi pembeli produk fashion akan sangat mendukung efektivitas harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan portofolio bisnis kami melalui situs resmi perusahaan. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Gogoboy Ecommerce Indonesia. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket gaji yang kompetitif, tunjangan kesehatan, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja affiliate operation jakarta selatan untuk melihat peluang karir menarik lainnya.

Gambaran Umum Affiliate Operation Jakarta Selatan

Tugas pengelolaan program afiliasi untuk sektor retail fashion membutuhkan ketelitian, kemampuan negosiasi, serta kepekaan tinggi terhadap tren konten. Anda wajib memahami alur kerja platform pemasaran digital, analitik media sosial, serta manajemen rantai komisi. Dalam keseharian, Anda melakukan prospeksi dan menghubungi calon kreator potensial guna diajak berkolaborasi mempromosikan produk perusahaan.

Selanjutnya, Anda membantu pendistribusian sampel produk, pemantauan jadwal unggah konten, serta pengecekan tautan afiliasi. Selain itu, Anda mengawasi statistik penjualan harian yang dihasilkan oleh setiap mitra kreator secara cermat. Anda juga berkoordinasi dengan tim layanan pelanggan saat terjadi kendala keluhan mengenai stok produk yang dipromosikan. Namun, risiko penurunan keterlibatan (engagement) atau kendala performa kampanye harus dapat Anda atasi secara cepat dan kreatif. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam memperluas jangkauan pasar produk fashion kami. Dengan demikian, Anda dapat memberikan kontribusi nyata terhadap pertumbuhan transaksi bisnis e-commerce.

Manajemen Mitra Kreator dan Analisis Kampanye

Selain itu, Anda wajib membangun hubungan kemitraan yang erat dan berkelanjutan dengan para kreator konten fashion top. Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan E-commerce Manager untuk merumuskan alokasi anggaran komisi insentif bulanan. Tugas Anda meliputi penyusunan laporan evaluasi tingkat konversi (conversion rate) dan return on ad spend (ROAS) secara rinci. Selanjutnya, Anda memberikan masukan strategi ide konten yang sedang diminati publik kepada tim kreatif internal.

Perusahaan menyediakan fasilitas kerja modern, perangkat analisis data terkini, serta ruang kerja representatif di kawasan Setiabudi, Jakarta Selatan. Anggaran untuk pengembangan program insentif kreator dan pelatihan pemasaran digital juga disiapkan oleh perusahaan. Namun, dinamisnya perubahan algoritma platform e-commerce menuntut daya adaptasi dan kecepatan belajar yang tinggi dari Anda. Oleh karena itu, kedisiplinan dan semangat pantang menyerah menjadi pilar sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, keberhasilan pengelolaan program afiliasi yang Anda jalankan akan meningkatkan popularitas merek perusahaan secara signifikan.

Tugas Utama Affiliate Operation Jakarta Selatan

Selain itu, efektivitas kerja posisi Affiliate Operation Jakarta Selatan sangat didukung penuh oleh jajaran manajemen perusahaan. Kami menyediakan dashboard pemantauan transaksi otomatis untuk mempermudah alur evaluasi pencapaian target omzet harian Anda. Paket insentif bonus berbasis penjualan, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan juga telah disiapkan oleh perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas kolaborasi dengan kreator berpotensi tinggi secara efisien.

Selanjutnya, Anda dapat merancang skema promosi khusus seperti bundling produk atau diskon eksklusif untuk pengikut kreator mitra. Langkah taktis ini mempercepat peningkatan volume transaksi pada momen festival belanja harian maupun bulanan. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, kreativitas, dan ketekunan Anda dalam mengelola ekosistem afiliasi ritel. Pada akhirnya, stabilitas pertumbuhan omzet dari saluran afiliasi akan membawa dampak positif bagi perkembangan bisnis secara menyeluruh.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur operasi afiliasi mulai dari tahap pencarian mitra hingga evaluasi komisi secara transparan. Anda memimpin upaya pembangunan komunitas kreator dengan senantiasa mengedepankan prinsip profesionalisme dan saling menguntungkan. Selanjutnya, Head of Marketing akan mengevaluasi pencapaian GMV (Gross Merchandise Value), pertumbuhan jumlah mitra, serta efisiensi komisi secara periodik. Penilaian didasarkan pada ketepatan waktu eksekusi kampanye serta tingkat keaktifan mitra kreator dalam menghasilkan transaksi. Selain itu, inisiatif Anda dalam menemukan strategi saluran penjualan baru menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi teknis, kemampuan negosiasi, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak pengelolaan afiliasi yang sukses akan membuka peluang promosi ke jenjang manajerial.

Rincian Tanggung Jawab Affiliate Operation

Tanggung Jawab Pengelolaan Afiliasi dan Penjualan Retail Fashion

  1. 1. Selain itu, Anda wajib merekrut, mengelola, dan memelihara hubungan baik dengan jaringan kreator konten/afiliator produk fashion.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas menyusun strategi penawaran komisi, kampanye promosi, serta penyediaan sampel produk bagi mitra.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab memantau performa konten, lalu lintas penjualan, dan pencapaian GMV harian dari saluran afiliasi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus menganalisis tren produk fashion di platform e-commerce (TikTok Shop, Shopee) guna menyusun brief kampanye.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib memastikan ketepatan perhitungan komisi mitra serta efisiensi anggaran pengeluaran promosi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan evaluasi berkala mengenai efektivitas program afiliasi dan memberikan rekomendasi taktis.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 1-3 tahun di bidang Affiliate Operation, Influencer Relations, atau E-commerce.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) Pemasaran, Komunikasi, Bisnis, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, Anda wajib menguasai platform e-commerce (TikTok Shop/Shopee Affiliate), analitik data penjualan, serta tren produk retail fashion.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki kemampuan negosiasi yang persuasive, analitis, ketelitian tinggi, serta berorientasi pada target GMV.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja secara purna waktu di Mayapada Tower 2, Setiabudi, Jakarta Selatan.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki jaringan basis data kreator fashion atau pernah mengelola akuisisi afiliator skala besar akan diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang bersaing berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan insentif bonus pencapaian target GMV penjualan yang sangat menarik.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menjamin jaminan tunjangan kesehatan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan secara lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengukir karir jangka panjang di perusahaan e-commerce ritel berskala global.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 8.000.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 1-3 Tahun di Bidang Affiliate Operation / E-commerce / Sales Retail Fashion

Lokasi Penempatan Kerja: Jakarta Selatan, DKI Jakarta

*Alamat Kantor Pusat: Mayapada Tower 2, Lantai 07, Unit 01, Jl Jend. Sudirman Kav 27, Kel. Karet, Kec. Setiabudi, Kota Adm. Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12920

Affiliate Operation Jakarta Selatan - PT Gogoboy Ecommerce Indonesia

Apakah Anda siap mengoptimalkan jaringan penjualan afiliasi ritel fashion bersama PT Gogoboy Ecommerce Indonesia? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui JobStreet Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Facility Staff BSD City – Rp4,5-7,5JT

Tinggalkan komentar

Facility Staff BSD City – PT Aeon Mall Indonesia

Facility Staff BSD City memegang peranan krusial di PT Aeon Mall Indonesia kantor pusat. Anda bertugas menjaga kelancaran operasional, pemeliharaan gedung, serta keandalan seluruh fasilitas properti komersial kami. Selain itu, Anda memantau kinerja infrastruktur teknis, sistem pendingin udara (AC), dan kelistrikan gedung secara berkala.

Peran sebagai posisi Facility Staff BSD City ini sangat vital demi kenyamanan pengunjung dan efisiensi ruang kerja kantor pusat. Anda akan mengawal pekerjaan pemeliharaan rutin, penanganan kendala fasilitas, serta inspeksi kelayakan fisik bangunan. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan penyedia jasa eksternal (vendor) kebersihan, keamanan, dan perawatan perangkat mekanikal. Namun, Anda tetap wajib memastikan penerapan standar keselamatan kerja (K3) dan protokol lingkungan secara konsisten. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan respons cepat terhadap setiap laporan kerusakan fasilitas. Dengan demikian, kualitas fisik sarana dan prasarana perusahaan dapat terus terjaga pada standar tertinggi. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu berlokasi di kawasan BSD City, Kabupaten Tangerang.

Mengenal PT Aeon Mall Indonesia

Selanjutnya, kami merupakan pengembang dan pengelola pusat perbelanjaan terkemuka berskala internasional asal Jepang. Perusahaan kami mengoperasikan berbagai pusat perbelanjaan modern yang mengintegrasikan konsep belanja, hiburan, dan kenyamanan komunitas. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan prinsip pelayanan prima, inovasi properti, serta keberlanjutan lingkungan.

Selain itu, kami menerapkan tata kelola fasilitas gedung yang sangat disiplin demi menjamin keamanan seluruh pemangku kepentingan. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang profesional, kondusif, dan menghargai kontribusi setiap karyawan. Oleh karena itu, kami mencari kandidat Facility Staff yang berdedikasi tinggi serta memiliki pemahaman teknis gedung yang solid. Anda harus memiliki ketelitian tinggi, logika pemecahan masalah yang baik, serta kemampuan komunikasi yang efektif. Dengan demikian, tim dapat mempertahankan nilai aset dan fungsi sarana gedung secara berkesinambungan. Namun, efisiensi penggunaan energi dan efektivitas biaya pemeliharaan tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan pengelolaan fasilitas menjadi pilar utama kenyamanan operasional korporasi.

Budaya Kerja Facility Staff BSD City

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang kolaboratif, sigap, dan berorientasi pada kepuasan operasional gedung. Lingkungan kerja kami dirancang untuk mendukung profesional muda dalam menguasai manajemen fasilitas komersial modern. Perusahaan mendorong seluruh staf fasilitas untuk proaktif melakukan pengawasan menyeluruh pada aset perusahaan.

Anda wajib mendokumentasikan setiap jadwal pemeliharaan dan laporan perbaikan teknis secara rapi dan sistematis. Selain itu, Anda bertugas mendampingi teknisi eksternal saat proses perbaikan utilitas gedung sedang berlangsung. Tim fasilitas dan manajemen kantor pusat senantiasa berkoordinasi secara terpadu setiap harinya demi kelancaran operasional. Hal ini dilakukan demi menjamin penyelesaian masalah teknis dapat teratasi tanpa mengganggu aktivitas kerja. Namun, seluruh personel wajib mematuhi standar operasional prosedur dan peraturan keselamatan gedung secara ketat. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan etos kerja yang disiplin, transparan, serta bertanggung jawab.

Dengan demikian, penguasaan pemeliharaan teknis gedung (HVAC, plumbing, electrical) serta manajemen vendor menjadi pilar keberhasilan Anda. Pemahaman mengenai administrasi laporan fasilitas akan sangat mendukung efektivitas harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan rekam jejak bisnis kami melalui situs web resmi. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Aeon Mall Indonesia. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket remunerasi yang kompetitif, asuransi kesehatan, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja facility staff bsd city untuk melihat peluang karir menarik lainnya.

Gambaran Umum Facility Staff BSD City

Tugas pengelolaan fasilitas gedung di kantor pusat membutuhkan konsistensi tinggi, kecepatan respons, serta ketelitian kerja. Anda wajib memahami operasional dasar sistem mekanikal, elektrikal, tata udara, serta tata ruang kantor. Dalam keseharian, Anda melakukan inspeksi rutin terhadap kebersihan, kerapian, dan kelayakan utilitas fisik di seluruh area kantor pusat.

Selanjutnya, Anda membantu penanganan permintaan perlengkapan kerja, tata letak ruangan, serta perbaikan perangkat kantor. Selain itu, Anda mengawasi proses penggunaan daya listrik dan air guna mendukung program efisiensi energi perusahaan. Anda juga berkoordinasi dengan pihak pengelola gedung kawasan saat terjadi potensi gangguan fasilitas umum. Namun, potensi timbulnya kendala kerusakan sarana kerja harus dapat Anda mitigasi secara cermat dan terukur. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga kenyamanan seluruh staf dan tamu perusahaan. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan lingkungan kerja yang aman, bersih, dan berstandar tinggi.

Pengawasan Vendor dan Administrasi Sarana

Selain itu, Anda wajib membangun kerja sama yang harmonis bersama vendor pihak ketiga dan tim pengadaan (procurement). Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan Facility Manager untuk melaporkan realisasi anggaran pemeliharaan rutin. Tugas Anda meliputi evaluasi performa kerja vendor kebersihan, keamanan, dan teknisi pemeliharaan AC secara berkala. Selanjutnya, Anda memandu penyusunan dokumen berita acara penyelesaian pekerjaan vendor secara transparan.

Perusahaan menyediakan sarana kerja yang lengkap, perangkat inspeksi modern, serta lingkungan kerja perkantoran yang nyaman di BSD City. Anggaran untuk pemeliharaan rutin dan pelatihan peningkatan kompetensi kerja juga telah dialokasikan oleh perusahaan. Namun, fleksibilitas waktu saat dibutuhkan penanganan darurat di luar jam kerja reguler menuntut kesiapan Anda. Oleh karena itu, kedisiplinan dan tanggung jawab yang tinggi merupakan kunci sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, kualitas fasilitas gedung yang Anda kelola akan mendukung produktivitas kerja seluruh elemen korporasi.

Tugas Utama Facility Staff BSD City

Selain itu, efektivitas kerja posisi Facility Staff BSD City sangat didukung oleh jajaran manajemen perusahaan. Kami menyediakan sistem pencatatan inventaris dan tiket kendala fasilitas untuk mempermudah alur kerja harian Anda. Paket tunjangan karyawan, BPJS, serta bonus kinerja tahunan juga telah disediakan sesuai regulasi perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas pemeliharaan fisik dan perangkat kantor secara terstruktur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan langkah optimasi tata ruang dan efisiensi pengeluaran operasional fasilitas. Langkah taktis ini mencegah terjadinya gangguan operasional kantor pusat yang berpotensi menghambat aktivitas bisnis harian. Oleh karena itu, kami sangat mengapresiasi kejelian, ketelitian, dan dedikasi Anda dalam mengelola aset gedung. Pada akhirnya, ketersediaan sarana yang selalu siap pakai akan berdampak langsung pada efisiensi kerja korporasi.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur manajemen fasilitas mulai dari pengawasan rutin hingga penyelesaian perbaikan. Anda memimpin upaya pemeliharaan gedung dengan mengedepankan prinsip keselamatan, kebersihan, dan kerapian lingkungan. Selanjutnya, Facility Management Leader akan mengevaluasi kinerja teknis, respon penanganan masalah, serta efisiensi vendor secara periodik. Penilaian didasarkan pada ketepatan waktu penyelesaian laporan kerusakan serta kualitas kebersihan area kerja. Selain itu, inisiatif Anda dalam memberikan solusi pemeliharaan menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi teknis, komunikasi, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak pengelolaan fasilitas yang sukses akan membuka jalan menuju jenjang karir manajerial.

Rincian Tanggung Jawab Facility Staff

Tanggung Jawab Pengelolaan Fasilitas dan Operasional Gedung

  1. 1. Selain itu, Anda wajib merencanakan, mengawasi, dan melaksanakan inspeksi pemeliharaan rutin sarana serta prasarana kantor pusat.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas mengoordinasikan dan mengawasi kinerja vendor eksternal (cleaning service, pest control, security, teknisi AC).
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab menangani keluhan serta laporan kerusakan fasilitas dari karyawan secara cepat dan tepat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus mengelola pendataan inventaris aset kantor serta pencatatan penggunaan kebutuhan operasional harian.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib memastikan penerapan standar Kesehatan, Keselamatan Kerja, dan Lingkungan (K3L) di area perkantoran.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan berkala terkait biaya operasional fasilitas dan evaluasi kinerja jaringan vendor.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di bidang Facility Management, Building Maintenance, atau General Affair.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau Manajemen.
  3. 3. Namun, Anda wajib memahami dasar-dasar kelistrikan gedung (MEP), pemeliharaan AC, tata ruang kantor, serta manajemen vendor.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki kemampuan komunikasi yang baik, negosiasi, ketelitian, serta tanggap menghadapi situasi darurat.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja secara purna waktu dan berlokasi kerja di BSD City, Kabupaten Tangerang.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki pemahaman Bahasa Inggris aktif atau sertifikasi K3 Umum akan menjadi nilai tambah utama.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang bersaing berkisar antara Rp4.500.000 hingga Rp7.500.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan tunjangan kesehatan, jaminan BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan lengkap.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan bonus tahunan berbasis kinerja serta program pengembangan keahlian profesional.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengukir karir jangka panjang di perusahaan pengembang properti ritel ternama berskala global.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 4.500.000 – 7.500.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 1-2 Tahun di Bidang Facility Management / Building Maintenance / General Affair

Lokasi Penempatan Kerja: Kabupaten Tangerang, Banten

*Alamat Kantor Pusat: Jl. BSD Raya Utama, Pagedangan, Kec. Pagedangan, Kabupaten Tangerang, Banten, 15339

Facility Staff BSD City - PT Aeon Mall Indonesia

Apakah Anda siap mengelola dan memelihara fasilitas gedung kantor pusat bersama PT Aeon Mall Indonesia? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Finance & Accounting Staff Malang – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Finance & Accounting Staff Kabupaten Malang di PT Santosa Agrindo

Deskripsi Perusahaan

PT Santosa Agrindo merupakan bagian dari grup usaha yang bergerak di bidang peternakan dan agribisnis dengan fokus pada pengembangan produk pangan berkualitas tinggi. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan sistem operasional yang modern untuk mendukung efisiensi bisnis serta memenuhi kebutuhan pelanggan secara berkelanjutan. Selanjutnya, PT Santosa Agrindo berkomitmen membangun lingkungan kerja yang profesional, kolaboratif, dan berorientasi pada pengembangan sumber daya manusia. Namun demikian, perusahaan tetap menjunjung tinggi integritas, inovasi, serta kepatuhan terhadap standar operasional yang berlaku. Oleh karena itu, PT Santosa Agrindo membuka kesempatan berkarier bagi kandidat terbaik untuk mengisi posisi Finance & Accounting Staff. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional yang ingin berkembang di bidang keuangan dan akuntansi.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Finance & Accounting Staff bertanggung jawab dalam mengelola administrasi keuangan, melakukan pencatatan transaksi, menyusun laporan keuangan, serta memastikan seluruh proses keuangan berjalan sesuai kebijakan perusahaan. Selain itu, kandidat akan membantu rekonsiliasi data keuangan dan mendukung proses penyusunan laporan secara berkala. Selanjutnya, posisi ini akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan keakuratan data keuangan. Namun demikian, ketelitian, kemampuan analisis, serta tanggung jawab yang tinggi menjadi aspek penting dalam menjalankan pekerjaan ini. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang mampu bekerja secara sistematis dan profesional. Dengan demikian, posisi ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan.

Tanggung Jawab

  • Melakukan pencatatan transaksi keuangan secara akurat.
  • Menyusun laporan keuangan harian, bulanan, dan tahunan.
  • Melakukan rekonsiliasi bank dan buku besar.
  • Memastikan kelengkapan dokumen keuangan perusahaan.
  • Mengelola administrasi pembayaran dan penerimaan dana.
  • Membantu proses audit internal maupun eksternal.
  • Berkoordinasi dengan divisi terkait mengenai data keuangan.
  • Menjalankan tugas administrasi finance dan accounting sesuai prosedur.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1/D3 Akuntansi, Manajemen, Administrasi Bisnis, berpengalaman.
  • Terbuka untuk Fresh Graduate atau memiliki pengalaman 1 tahun di bidang administrasi/keuangan.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word) dan pernah menggunakan Aplikasi SAP.
  • Memiliki pemahaman dasar tentang alur akuntansi (debit-kredit, kuitansi, invoice, faktur).
  • Sangat teliti, jujur, rapi dalam pengorganisasian dokumen, dan mampu bekerja dengan tenggat waktu (deadline).
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan sopan untuk berhubungan dengan pihak internal dan eksternal (vendor/klien).

Benefit

  • Gaji kompetitif Rp5.000.000 – Rp6.000.000 per bulan.
  • Lingkungan kerja profesional dan suportif.
  • Peluang pengembangan karier yang jelas.
  • Program pelatihan dan peningkatan kompetensi.
  • Tunjangan serta fasilitas kerja sesuai kebijakan perusahaan.

Lokasi Pekerjaan

XGP7+PHG, Area Sawah/Kebun, Babadan, Kecamatan Ngajum
Kabupaten Malang, Jawa Timur, 65164 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5.000.000 – Rp6.000.000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan kesempatan pengembangan karier, lingkungan kerja profesional, serta berbagai fasilitas yang mendukung produktivitas. Dengan demikian, posisi ini menjadi pilihan menarik bagi kandidat yang ingin berkembang sebagai Finance & Accounting Staff.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru beserta dokumen pendukung melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen yang dikirim telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan posisi. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk memperoleh kesempatan bergabung bersama PT Santosa Agrindo.

S1

Dibutuhkan Application Support Jakarta Selatan – Rp6,0-7,0JT

Tinggalkan komentar

Application Support Jakarta Selatan – PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang

Application Support Jakarta Selatan memegang peranan krusial di PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang. Anda bertugas sebagai garda terdepan dalam menangani tiket dukungan teknis aplikasi bisnis bagi seluruh klien enterprise kami. Selain itu, Anda memantau stabilitas sistem aplikasi digital serta mendiagnosis kendala operasional harian pengguna secara responsif.

Peran sebagai Application Support Jakarta Selatan tingkat L1 ini sangat vital untuk menjamin ketersediaan layanan perangkat lunak perusahaan. Anda akan mengawal eskalasi tiket masalah teknis, melakukan investigasi awal pada log aplikasi, serta berkoordinasi erat dengan tim pengembang (L2/L3). Selanjutnya, Anda menguji fungsi aplikasi setelah pembaruan sistem dilakukan oleh tim teknis. Namun, Anda tetap wajib memastikan kepatuhan standar pelayanan (SLA) demi menjaga kepuasan klien. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan panduan teknis yang jelas serta solutif kepada para pengguna akhir. Dengan demikian, efisiensi operasional sistem informasi klien dapat terus berjalan tanpa hambatan. Pada akhirnya, perusahaan membuka kesempatan karir purna waktu berlokasi strategis di Jakarta Selatan.

Mengenal PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang

Selanjutnya, kami merupakan perusahaan penyedia solusi teknologi informasi modern dan konsultan transformasi digital yang tumbuh pesat di Indonesia. Perusahaan kami berfokus menyajikan infrastruktur perangkat lunak berkualitas tinggi guna mendukung kemajuan efisiensi bisnis berbagai industri. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan inovasi, integritas, dan keandalan sistem aplikasi.

Selain itu, kami menerapkan standar tata kelola IT yang ketat demi menjaga keamanan serta kerahasiaan data mitra bisnis. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang inklusif, dinamis, dan mendukung peningkatan keahlian teknis setiap staf. Oleh karena itu, kami mencari spesialis L1 Application Support yang berpengalaman dan memiliki pemikiran analitis. Anda harus memiliki ketelitian tinggi, logika pemecahan masalah yang baik, serta komunikasi yang komunikatif. Dengan demikian, tim dapat mengeksekusi penanganan tiket kendala teknis secara cepat dan tepat. Namun, kepuasan pengguna dan ketersediaan sistem tetap menjadi tolok ukur utama. Pada akhirnya, keandalan layanan dukungan IT menjadi pilar utama reputasi perusahaan kami.

Budaya Kerja Application Support Jakarta Selatan

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang suportif, sigap, dan berorientasi pada penyelesaian masalah secara terstruktur. Lingkungan kerja kami berbasis teknologi terkini serta memfasilitasi setiap anggota tim untuk menguasai arsitektur sistem perangkat lunak terdepan. Perusahaan mendorong staf dukungan aplikasi untuk proaktif melakukan inspeksi sistem secara rutin.

Anda wajib mendokumentasikan setiap alur perbaikan masalah teknis ke dalam basis pengetahuan (knowledge base) internal. Selain itu, Anda bertugas memberikan bantuan teknis bagi pengguna aplikasi yang menghadapi kendala transaksi harian. Tim operasional dan tim pengembang aplikasi senantiasa berkoordinasi secara harmonis setiap hari. Hal ini dilakukan demi mempercepat resolusi bug tanpa mengganggu aktivitas bisnis klien. Namun, seluruh personel wajib mematuhi panduan keamanan data dan etika pelayanan teknologi secara ketat. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan keteladanan kedisiplinan dan tanggung jawab kerja yang solid.

Dengan demikian, penguasaan alur aplikasi, dasar database SQL, serta pengelolaan tiket helpdesk menjadi pilar kesuksesan Anda. Pemahaman komprehensif mengenai siklus hidup pengembangan perangkat lunak (SDLC) sangat mendukung efektivitas kerja Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap perusahaan kami melalui situs web resmi. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket gaji yang bersaing, asuransi kesehatan, serta jenjang karir yang jelas. Silakan periksa juga lowongan kerja application support jakarta selatan untuk melihat peluang karir teknologi informasi menarik lainnya.

Gambaran Umum Application Support Jakarta Selatan

Tugas pengawasan dan pemeliharaan aplikasi bisnis L1 membutuhkan kesabaran, kecermatan, serta pemahaman alur data sistem yang kuat. Anda wajib memahami operasional dasar aplikasi web, aplikasi mobile, kueri database dasar, serta sistem tiket helpdesk. Dalam keseharian, Anda memantau masuknya laporan kendala dari pengguna melalui kanal layanan resmi perusahaan.

Selanjutnya, Anda melakukan verifikasi kendala, mereproduksi bug pada lingkungan pengujian, serta mencatat alur eror secara mendalam. Selain itu, Anda membantu pemberian akses pengguna baru dan melakukan verifikasi data kueri dasar untuk kebutuhan laporan bisnis. Anda juga berkoordinasi dengan tim infrastruktur jaringan saat terindikasi hambatan konektivitas sistem. Namun, kendala kritis yang berdampak langsung pada operasional klien harus segera Anda tangani secara cepat dan cermat. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga kepercayaan dan kenyamanan pengguna aplikasi. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan solusi teknis tingkat pertama yang terpercaya.

Eskalasi Masalah dan Dokumentasi Sistem

Selain itu, Anda wajib membangun kerja sama yang harmonis bersama tim pengembang lunak (Software Engineer) dan tim Quality Assurance (QA). Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan Manajer Layanan IT untuk melaporkan perkembangan tiket bulanan. Tugas Anda meliputi penyusunan ringkasan laporan gangguan sistem berkala serta pencatatan pola bug yang sering terjadi. Selanjutnya, Anda memperbarui petunjuk penggunaan aplikasi bagi pengguna akhir agar mudah dipahami.

Perusahaan menyediakan sarana kerja modern, perangkat pemantau otomatis, serta ruang kerja yang nyaman di kawasan Kuningan Barat. Anggaran pelatihan peningkatan kompetensi teknis dan sertifikasi profesi IT juga disiapkan oleh manajemen. Namun, kesiapan penanganan kendala aplikasi di luar jam kerja reguler menuntut fleksibilitas waktu dari Anda. Oleh karena itu, kedisiplinan dan kesiapan kerja menjadi pilar sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, keandalan penanganan sistem yang Anda lakukan akan mendukung efisiensi operasional korporasi secara menyeluruh.

Tugas Utama Application Support Jakarta Selatan

Selain itu, efektivitas kerja posisi Application Support Jakarta Selatan sangat didukung penuh oleh jajaran manajemen. Kami menyediakan sistem helpdesk terintegrasi untuk mempermudah pendelegasian, pemantauan, dan penyelesaian tiket gangguan harian. Skema bonus tahunan, insentif lembur, serta jaminan perlindungan kesehatan lengkap juga telah disiapkan oleh perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas penanganan kendala aplikasi secara terukur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan usulan perbaikan fitur aplikasi berdasarkan masukan dan keluhan rutin dari para pengguna. Langkah taktis ini mempercepat proses perbaikan performa perangkat lunak secara berkelanjutan. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, ketelitian, dan dedikasi Anda dalam mengawal stabilitas aplikasi bisnis. Pada akhirnya, ketersediaan layanan aplikasi yang stabil akan berdampak langsung pada kepuasan mitra bisnis kami.

Dengan demikian, Anda mengelola seluruh siklus dukungan aplikasi L1 mulai dari penerimaan laporan hingga penyelesaian tiket secara tuntas. Anda memimpin upaya penanganan masalah pengguna dengan mengedepankan prinsip keramahan dan efisiensi teknis. Selanjutnya, IT Support Lead akan mengevaluasi kinerja teknis, pencapaian SLA tiket, serta kerapian laporan Anda secara berkala. Penilaian didasarkan pada tingkat keberhasilan resolusi tingkat pertama dan ketepatan waktu penyelesaian kendala. Selain itu, keaktifan Anda dalam memperbarui dokumentasi teknis menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi teknis, logika pemecahan masalah, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak performa yang cemerlang akan membuka jalur cepat menuju posisi L2 Support maupun System Analyst.

Rincian Tanggung Jawab L1 Application Support

Tanggung Jawab Penanganan Tiket dan Operasional Aplikasi

  1. 1. Selain itu, Anda wajib mengelola, memantau, dan merespons tiket laporan kendala aplikasi bisnis tingkat pertama (L1).
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas melakukan analisis awal, verifikasi bug, serta reproduksi eror pada sistem pengujian.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab mengeskalasi kendala kompleks kepada tim L2/L3 atau tim Software Developer secara tepat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus menguasai kueri dasar database (SQL) untuk pemeriksaan data serta pengecekan log eror aplikasi.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib memantau pemenuhan Service Level Agreement (SLA) dan menginformasikan status resolusi ke pengguna.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun petunjuk penggunaan (user guide) serta memperbarui dokumen pengetahuan teknis secara berkala.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang L1 Application Support, IT Support, atau Helpdesk.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau Teknik Komputer.
  3. 3. Namun, Anda wajib menguasai konsep dasar Relational Database (SQL Server/MySQL/PostgreSQL) dan alur aplikasi Web/Mobile.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki kemampuan pemecahan masalah teknis yang baik, sabar, serta berorientasi pada kepuasan pengguna.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja secara purna waktu di kantor pusat Jakarta Selatan (Gedung TIFA Kuningan Barat).
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki pemahaman ITIL Foundation atau pengalaman mengelola aplikasi ERP/Fintech akan diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp7.000.000 sesuai kualifikasi.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan tunjangan kesehatan, insentif kinerja, serta jaminan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menjamin lingkungan kerja yang kondusif serta fasilitas pelatihan sertifikasi IT secara berkala.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengasah keterampilan pada arsitektur perangkat lunak skala industri dan konsul bisnis.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 7.000.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 3 Tahun pada Bidang L1 Application Support / IT Helpdesk

Lokasi Penempatan Kerja: Jakarta Selatan, DKI Jakarta

*Alamat Kantor Pusat: Gedung TIFA Lt 8 Jl. Kuningan Barat 1 No.26, RT.6/RW.1, Kuningan Barat, Kec. Mampang Prapatan, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12710

Application Support Jakarta Selatan - PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang

Apakah Anda siap memberikan solusi dukungan aplikasi terbaik bersama PT Talenta Teknologi Sukses Gemilang? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui LinkedIn Resmi
D3, S1

Dibutuhkan Trainer Freelance Desain Interior – Gaji 4.5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Trainer Freelance Desain Interior Kota Medan di Flashcom Indonesia

Deskripsi Perusahaan

Flashcom Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pelatihan profesional, teknologi informasi, serta pengembangan keterampilan kerja di berbagai bidang industri kreatif. Selain itu, perusahaan terus menghadirkan program pelatihan yang mengikuti perkembangan teknologi dan kebutuhan dunia kerja. Selanjutnya, Flashcom Indonesia membangun lingkungan kerja yang profesional, inovatif, dan kolaboratif sehingga setiap trainer dapat berbagi pengetahuan secara maksimal. Namun demikian, perusahaan tetap mengutamakan kualitas pembelajaran, kepuasan peserta, serta pengembangan kompetensi sumber daya manusia. Oleh karena itu, saat ini Flashcom Indonesia membuka kesempatan bagi kandidat terbaik untuk bergabung sebagai Trainer Freelance Desain Interior Kota Medan. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional yang ingin mengembangkan karier sebagai instruktur desain interior.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Trainer Freelance Desain Interior Kota Medan bertanggung jawab dalam memberikan pelatihan desain interior kepada peserta sesuai kurikulum yang telah ditetapkan perusahaan. Selain itu, kandidat akan membimbing peserta mulai dari konsep dasar hingga praktik penggunaan software desain interior. Selanjutnya, trainer juga akan membantu mengevaluasi hasil belajar peserta serta memberikan arahan untuk meningkatkan kemampuan mereka. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kemampuan komunikasi yang baik, pengalaman mengajar, serta penguasaan software desain interior. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu menciptakan suasana belajar yang interaktif dan mudah dipahami. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi profesional yang memiliki passion dalam mengajar dan berbagi ilmu.

Tanggung Jawab

  • Memberikan pelatihan desain interior sesuai silabus perusahaan.
  • Menyampaikan materi teori dan praktik secara jelas.
  • Membimbing peserta dalam penggunaan software desain interior.
  • Menyusun bahan ajar dan modul pelatihan.
  • Melakukan evaluasi hasil belajar peserta.
  • Memberikan konsultasi serta solusi atas kendala peserta.
  • Berkoordinasi dengan tim akademik mengenai pelaksanaan pelatihan.
  • Menyusun laporan hasil kegiatan pelatihan secara berkala.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Desain Interior, Arsitektur, atau jurusan terkait.
  • Menguasai AutoCAD, SketchUp, V-Ray, atau software desain interior lainnya.
  • Memiliki pengalaman sebagai trainer atau instruktur menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
  • Mampu menjelaskan materi secara sistematis dan mudah dipahami.
  • Disiplin, kreatif, dan bertanggung jawab terhadap proses pembelajaran.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun bersama tim.
  • Memiliki portofolio desain interior menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Penghasilan kompetitif sesuai pengalaman dan jadwal mengajar.
  • Jam kerja fleksibel dengan sistem freelance.
  • Peluang memperluas jaringan profesional.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan mengajar.
  • Lingkungan kerja profesional dan kolaboratif.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Bunga Terompet No.105, Sempakata, Kec. Medan Selayang
Medan, Sumatera Utara, 20132 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp3000000 – Rp4500000 per bulan. Selain itu, trainer akan memperoleh kesempatan untuk mengembangkan pengalaman mengajar sekaligus memperluas jaringan profesional di bidang desain interior. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang yang menarik bagi kandidat yang ingin berkarier sebagai trainer freelance.

Status Pekerjaan

Paruh Waktu

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, portofolio, dan dokumen pendukung lainnya melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda dan bergabung bersama Flashcom Indonesia sebagai Trainer Freelance Desain Interior Kota Medan.