Depot Manager (Store Manager) memegang kendali penuh atas kelancaran operasional depot, pengawasan armada mobile cafe, serta peningkatan volume penjualan kopi harian di wilayah penempatan kami. Saat ini, Jago Coffee terus bergerak maju sebagai pelopor layanan mobile cafe berbasis aplikasi pertama di Indonesia yang menyajikan kopi berkualitas tinggi dengan harga sangat terjangkau. Kami berkomitmen tinggi untuk membawa kebahagiaan bagi penikmat kopi melalui ekosistem operasional yang efisien serta pelayanan mitra barista yang ramah langsung ke lokasi pelanggan. Selanjutnya, seiring dengan akselerasi ekspansi titik depot baru kami yang masif di area strategis ibukota, kami membuka kesempatan karir bagi pemimpin tim yang tangguh. Oleh karena itu, kami mengundang talenta berdedikasi tinggi untuk bergabung mengelola episentrum pertumbuhan operasional lapangan kami.

Selain itu, kultur kerja di lingkungan internal kami sangat dinamis, adaptif, serta fokus pada pengembangan kompetensi manajerial berbasis eksekusi taktis lapangan. Manajemen pusat selalu menyediakan ruang diskusi terbuka serta panduan strategis yang komprehensif agar setiap pemimpin pangkalan mampu mencetak performa bisnis terbaiknya secara berkala. Namun, ketatnya persaingan industri minuman modern saat ini menuntut kelancaran rantai pasok pasokan bahan baku serta pengelolaan staf yang responsif di lapangan. Dengan demikian, kemampuan Anda dalam merumuskan taktik penjualan lokal serta menjaga moral tim barista akan menjadi pilar utama keberhasilan depot. Pada akhirnya, kontribusi nyata serta kepemimpinan operasional Anda akan mendapat apresiasi tinggi melalui skema remunerasi dan penghargaan profesional yang transparan.

Depot Manager (Store Manager) untuk area penempatan Jakarta Pusat bertanggung jawab penuh dalam memimpin manajemen harian depot, mengawasi kepatuhan SOP mitra barista, serta mengendalikan perputaran inventaris stok kopi. Melalui program penempatan kerja Kontrak/Temporer ini, Anda akan mengeksplorasi tata kelola bisnis ritel minuman modern terintegrasi teknologi aplikasi seluler secara mendalam harian. Selanjutnya, Anda mengemban misi utama untuk memastikan seluruh armada sepeda listrik operasional siap mengaspal melayani rute promosi wilayah yang ditentukan pusat. Lokasi pusat kendali kerja berada langsung di area pangkalan fisik. Oleh karena itu, ketelitian dalam melakukan rekonsiliasi data setoran penjualan harian serta pelaporan stok opname menjadi kunci vital pencegahan selisih keuangan.

Selain itu, Anda wajib menyelaraskan aktivitas promosi lokal depot dengan kampanye pemasaran digital berskala besar yang dicanangkan oleh tim manajemen pusat. Peninjauan performa produktivitas mitra barista juga harus berjalan secara rutin harian guna mendeteksi hambatan suplai atau kendala mekanis pada unit di lapangan. Namun, Anda tidak perlu khawatir karena sistem monitoring berbasis aplikasi kami sangat intuitif serta mudah dipahami oleh profesional ritel berpengalaman. Dengan demikian, proses analisis data penjualan, evaluasi tingkat kepuasan pelanggan, serta pemenuhan pasokan bahan baku dapat dieksekusi secara cepat dan akurat. Pada akhirnya, jika Anda tertarik dengan tantangan kepemimpinan ini, Anda juga dapat melihat panduan persiapan interview kerja di portal internal kami.

Tugas Operasional Store Manager Jago Coffee

Tanggung Jawab Utama

1. 1. Selain itu, Anda wajib mengawasi ketepatan waktu kehadiran staf, menjaga higienitas depot, serta memastikan standar penyajian produk kopi terjaga harian.
2. 2. Selanjutnya, Anda memimpin briefing pagi bersama mitra lapangan guna menyelaraskan target volume transaksi mingguan dari kantor pusat perusahaan.
3. 3. Namun, Anda juga harus sigap menangani komplain keluhan pelanggan terkait layanan mobile cafe dengan solusi penyelesaian masalah yang persuasif.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengaudit fisik inventaris bahan baku serta menyusun dokumentasi keluar masuk barang pangkalan dengan teliti.
5. 5. Dengan demikian, Anda membangun koordinasi taktis bersama tim logistik pusat untuk memastikan proses pengiriman pasokan biji kopi berjalan lancar.
6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan evaluasi performa operasional depot bulanan demi mendukung pencapaian target efisiensi pengeluaran kas perusahaan.

Kualifikasi Pelamar

1. 1. Selain itu, kami mensyaratkan pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang manajemen ritel, F&B, atau pengawasan operasional store outlet.
2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib menunjukkan kecakapan komunikasi yang kuat, kemampuan analisis data penjualan retail, serta penguasaan microsoft office dasar harian.
3. 3. Namun, kandidat juga harus membawa jiwa kepemimpinan alami yang tegas serta mampu mengayomi tim lapangan yang memiliki latar belakang beragam.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki fleksibilitas tinggi terhadap perubahan operasional yang cepat serta ketertarikan kuat pada industri kopi.
5. 5. Dengan demikian, kami memprioritaskan pelamar yang memahami wilayah geografis Jakarta Pusat serta bersedia mengikuti ritme kerja shift depot.
6. 6. Pada akhirnya, pelamar menyatakan komitmen penuh untuk menjaga integritas kerja, disiplin tinggi, serta siap menandatangani perjanjian kerja Kontrak/Temporer.

Manfaat Kompensasi Kerja

1. 1. Selain itu, Anda memperoleh upah bulanan pokok yang kompetitif serta jaminan asuransi kesehatan resmi sesuai kesepakatan kontrak kerja.
2. 2. Selanjutnya, manajemen memberikan insentif bonus pencapaian omset depot bulanan yang sangat progresif berdasarkan produktivitas tim lapangan Anda.
3. 3. Namun, manfaat terbesar yang kami tawarkan adalah kesempatan mengadopsi sistem manajemen teknologi start-up kopi modern yang sangat aplikatif.
4. 4. Oleh karena itu, peluang perluasan jenjang karir profesional menuju level area manager regional terbuka lebar bagi pengelola depot berprestasi.
5. 5. Dengan demikian, wawasan taktis Anda mengenai ekosistem bisnis online-to-offline (O2O) dalam industri minuman kekinian akan terasah matang.
6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat menikmati lingkungan kerja perusahaan yang kasual, suportif, penuh inovasi digital, serta terbebas dari birokrasi kaku.

Tipe Pekerjaan: Kontrak/Temporer

Rentang Gaji Bulanan: Rp 5.000.000 – 6.000.000

Pengalaman Kerja: Minimal 2 Tahun

Apakah Anda siap mengambil tongkat kepemimpinan operasional depot dan berkembang pesat di industri mobile cafe modern ini? Mari bersama mengukir prestasi karir profesional jangka panjang bersama Jago Coffee.

Jangan lewatkan peluang karir menjanjikan dalam mengelola ekosistem bisnis minuman kekinian ini. Segera persiapkan berkas CV komprehensif terbaru Anda. Kirimkan aplikasi lamaran kerja resmi Anda melalui tautan di bawah ini:

Lamar Melalui Tautan Resmi LinkedIn