Sales Assistant Surabaya – Lowongan Kerja PT Anugerah Seek Indonesia Sukses
Sales Assistant Surabaya saat ini resmi kami buka. Kami ingin menjaring talenta dinamis untuk industri solusi karir digital. Peluang emas ini terbuka luas bagi para profesional muda. Anda harus memiliki gairah tinggi dalam mendukung penjualan. Selain itu, Anda wajib menjaga hubungan baik dengan klien. Posisi ini menuntut ketelitian dalam mengelola administrasi penjualan. Selanjutnya, Anda akan membantu kebutuhan mitra bisnis di Jawa Timur. Anda juga akan mendampingi tim sales eksekutif. Tugasnya adalah menyusun proposal penawaran yang menarik bagi klien. Oleh karena itu, bergabung bersama kami memberikan paparan industri yang berharga. Wawasan komersial Anda juga akan berkembang luas. Dengan demikian, kompetensi komunikasi interpersonal Anda akan terasah baik. Ketajaman strategi bisnis Anda pun akan tumbuh berkelanjutan.
Silakan lihat panduan karir kami. Periksa juga daftar lowongan kerja sales assistant terbaru di situs kami. Temukan peluang karir lini bisnis lainnya di wilayah Surabaya dan sekitarnya.
PT Anugerah Seek Indonesia Sukses adalah platform pencarian kerja terkemuka. Kami berkomitmen menghubungkan talenta terbaik dengan perusahaan impian. Kami terus berinovasi menghadirkan ekosistem rekrutmen digital yang aman. Layanan kami juga efisien serta solutif untuk pasar kerja modern. Namun, gelombang ekspansi bisnis kami terus bertambah di kota besar. Oleh karena itu, kami memerlukan dukungan tim operasional yang adaptif. Kami menerapkan sistem rekrutmen yang sangat terbuka. Langkah ini bertujuan menjaring potensi terbaik dari berbagai latar belakang. Untuk meninjau rekam jejak korporasi kami, silakan pelajari informasi lengkap pada situs resmi PT Anugerah Seek Indonesia Sukses.
Gambaran Umum Pekerjaan Sales Assistant Surabaya
Oleh karena itu, peran harian posisi ini sangat penting. Kehadiran Anda menjaga ritme kerja tim penjualan di cabang Surabaya. Anda bertugas memastikan alur administrasi penjualan berjalan tanpa hambatan. Target komunikasi harian ke klien juga harus terpenuhi dengan baik. Selanjutnya, Anda membantu mengintegrasikan data prospek baru. Anda wajib memetakan metrik performa akun klien secara rutin. Anda juga harus menguji efektivitas materi presentasi bisnis. Langkah evaluasi harian ini sangat krusial dilakukan. Hal ini bertujuan meminimalkan risiko miskomunikasi dengan pengguna platform. Selanjutnya, kemampuan komunikasi tertulis yang terstruktur sangat membantu Anda. Anda bisa menjelaskan solusi layanan kami secara sederhana. Pada akhirnya, kontribusi aktif Anda menjadi pilar utama perusahaan. Anda mendukung transformasi serta pertumbuhan bisnis secara menyeluruh.
Tanggung Jawab Staf Penjualan di Surabaya
Selain itu, Anda wajib melakukan penyusunan dokumen administrasi secara rapi. Anda juga harus mengelola data penjualan klien berkala.
Selanjutnya, Anda harus menjalin komunikasi aktif via telepon. Hubungi mitra bisnis harian untuk menindaklanjuti keluhan mereka.
Oleh karena itu, Anda harus menganalisis tren penggunaan platform. Berikan rekomendasi taktis demi meningkatkan kepuasan pelanggan.
Namun, Anda juga wajib melakukan pengujian validitas data penagihan. Periksa dokumen invoice sebelum dikirim ke manajer keuangan.
Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan performa mingguan. Sajikan data konkret berdasarkan metrik pencapaian tim sales.
Kualifikasi Pelamar Karir Sales Assistant
Selain itu, pelamar wajib memiliki latar belakang pendidikan minimal. Kami menerima lulusan Diploma (D3) atau Sarjana (S1).
Selanjutnya, pelamar harus menunjukkan pengalaman kerja minimal 1 tahun. Pengalaman di bidang administrasi sales sangat diutamakan.
Oleh karena itu, kandidat harus menguasai aplikasi perkantoran. Anda wajib lancar menggunakan Microsoft Excel dan sistem CRM dasar.
Namun, kemampuan berpikir analitis yang kuat tetap mutlak diperlukan. Kami juga mencari staf dengan keterampilan negosiasi yang santun.
Pada akhirnya, Anda harus memiliki komitmen kerja yang tinggi. Pelamar bersedia menjalani penempatan penuh waktu di Surabaya.
Manfaat dan Fasilitas Karyawan
Selain itu, Anda akan menerima gaji pokok bulanan kompetitif. Nilai imbalan berkisar antara empat juta hingga lima juta rupiah.
Selanjutnya, Anda berkesempatan mendapatkan tunjangan kesehatan keluarga. Kami juga menyediakan program jaminan sosial resmi dari pemerintah.
Oleh karena itu, kami menyediakan lingkungan kerja yang inklusif. Suasana kantor sangat suportif untuk mendukung produktivitas harian Anda.
Namun, perusahaan juga memberikan fasilitas pelatihan keahlian penjualan. Kelas negosiasi bisnis tersedia untuk memperdalam kompetensi kerja Anda.
Pada akhirnya, kami menawarkan jalur pengembangan karir jangka panjang. Staf berprestasi akan diproyeksikan menjadi Account Executive senior.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp4.000.000 – Rp5.000.000
Wilayah Penempatan Kerja:Surabaya, Jawa Timur (Lokasi Kantor Cabang Utama)Head Office Address
Tipe Ikatan Pekerjaan:FULLTIME
Syarat Pengalaman Kerja:Minimal 1 Tahun di bidang Sales/Administration/Customer Service
Apakah Anda siap mengambil peran menantang ini? Mari kembangkan potensi profesional Anda bersama kami. Jangan lewatkan kesempatan luar biasa ini di Surabaya. Segera daftarkan diri Anda sekarang. Kirimkan berkas lamaran beserta resume terbaru melalui tautan LinkedIn resmi rekrutmen kami!
Peluang Karir Teknisi Line Produksi di PT Tuffindo Nittoku Autoneum
PT Tuffindo Nittoku Autoneum, perusahaan manufaktur terkemuka yang berfokus pada produksi komponen akustik dan manajemen termal untuk industri otomotif, terus berkomitmen menghadirkan produk berkualitas standar global. Guna mendukung kelancaran proses manufaktur dan memastikan setiap mesin beroperasi pada tingkat efisiensi maksimal, kami mengundang talenta teknis yang andal untuk bergabung bersama kami. Saat ini, kami membuka kesempatan karir yang sangat menjanjikan untuk mengisi posisi Teknisi Line Produksi Karawang. Dalam peran penting ini, Anda akan menjadi ujung tombak di lantai pabrik. Anda bertugas mengawasi, mengatur, dan merawat mesin produksi agar target pencapaian harian dapat terpenuhi dengan tetap mengutamakan standar kualitas dan keselamatan.
Berlokasi di area industri strategis Kutanegara, Ciampel, lingkungan kerja yang kami tawarkan sangat dinamis, disiplin, dan sangat mengedepankan kolaborasi tim yang solid. Keseharian Anda akan melibatkan proses set-up mesin, pemantauan parameter produksi, serta perbaikan ringan jika terjadi anomali pada peralatan manufaktur. Anda akan didukung penuh oleh tim engineering dan sistem kerja yang terstruktur dengan baik. Posisi ini merupakan langkah awal yang luar biasa bagi Anda untuk mengasah kapabilitas teknis secara langsung dan membangun karir yang mapan di industri otomotif berskala internasional.
Tanggung Jawab Teknisi Line Produksi Karawang
Fokus utama Anda adalah menjaga kontinuitas dan kelancaran alur produksi otomotif agar sesuai dengan rencana kerja. Berikut adalah rincian tugas harian yang akan Anda jalankan:
Melakukan persiapan awal (set-up) dan kalibrasi parameter mesin produksi sesuai dengan Standar Operasional Prosedur (SOP) sebelum proses manufaktur dimulai.
Mengawasi jalannya mesin di sepanjang jalur produksi (production line) guna memastikan kelancaran operasional dan meminimalkan waktu henti (downtime).
Mendiagnosis secara cepat dan melakukan perbaikan ringan (troubleshooting) saat terjadi gangguan mekanis atau kendala operasional pada mesin produksi.
Melaksanakan jadwal perawatan preventif (preventive maintenance) harian, seperti pelumasan komponen mekanik dan pembersihan area mesin kerja.
Bekerja sama secara proaktif dengan tim Quality Control (QC) untuk memastikan output komponen otomotif sesuai dengan spesifikasi dan toleransi yang diizinkan.
Mengontrol ketersediaan bahan baku (raw material) di area kerja agar proses produksi tidak terhambat karena kekurangan material.
Mendokumentasikan laporan hasil produksi harian, riwayat kendala mesin, dan jumlah produk cacat (reject) ke dalam lembar kerja dengan teliti.
Menerapkan secara ketat prinsip 5S/5R (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin) dan mematuhi seluruh protokol Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Kualifikasi Teknisi Line Produksi Karawang
Selain fondasi teori manufaktur dasar yang baik, kami mencari individu yang sigap, jeli, dan mampu bekerja dengan ritme operasional yang cepat. Pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:
Memiliki ijazah pendidikan minimal SMK, Diploma (D3), atau Strata 1 (S1) dari program studi Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Mekatronika, atau Teknik Manufaktur.
Kami sangat mengundang pelamar Fresh Graduate yang proaktif, berintegritas, dan memiliki kemauan keras untuk belajar di lingkungan pabrik otomotif.
Memahami dengan baik prinsip dasar operasional mesin perkakas, mekanika permesinan, pneumatik dasar, serta pemahaman instruksi kerja standar (WI).
Terampil dan cekatan dalam menggunakan alat perkakas mekanik (hand tools) serta mampu menggunakan alat ukur presisi seperti jangka sorong dan mikrometer.
Memiliki tingkat ketelitian (attention to detail) yang sangat tinggi guna mencegah terjadinya cacat produk massal di jalur produksi.
Mampu berkomunikasi dengan artikulasi yang jelas, mudah beradaptasi, serta sanggup bekerja sama secara harmonis dalam sebuah kelompok kerja (teamwork).
Memiliki kondisi kebugaran fisik yang prima, tidak buta warna, serta siap bekerja secara disiplin mengikuti sistem waktu bergilir (shift) produksi.
Bersedia ditempatkan dan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas pabrik utama kami yang berlokasi di Ciampel, Karawang.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Tuffindo Nittoku Autoneum sangat menghargai dedikasi, kedisiplinan operasional, serta kecepatan respons yang ditunjukkan oleh jajaran teknisi kami di lapangan. Sebagai bentuk komitmen perusahaan terhadap tingkat kesejahteraan profesional Anda, kami menawarkan struktur kompensasi yang menarik dan kompetitif di industrinya. Anda berpeluang menerima penawaran upah pokok bulanan di kisaran Rp 5.500.000 hingga Rp 6.000.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji ini akan didasarkan secara obyektif pada kesesuaian kualifikasi pendidikan serta hasil tes keterampilan teknis saat tahapan wawancara. Di samping gaji pokok, karyawan juga berhak memperoleh asuransi kesehatan serta jaminan sosial (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan) secara penuh. Perusahaan turut menyediakan fasilitas perhitungan uang lembur (overtime) sesuai dengan regulasi, penyediaan Alat Pelindung Diri (APD) standar, tunjangan operasional shift, fasilitas makan, dan pengembangan karir teknis yang stabil.
Jalan Surya Madya VI Kav. I-46 BC, Kutanegara, Kec. Ciampel,
Karawang,
Jawa Barat,
41363,
Indonesia
Gaji:
Rp 5.500.000 – Rp 6.000.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap berkontribusi mengawal kelancaran proses permesinan dan mencetak komponen otomotif unggulan bersama tim kami? Jika demikian, segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan fotokopi transkrip nilai akademik Anda.
Selanjutnya, kirimkan berkas lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]
Subject Email: Teknisi Line Produksi_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir mekanik pabrik, operator mesin otomotif, staf pemeliharaan fasilitas, dan teknisi line produksi karawang menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Karawang kami.
Peluang Karir HVAC Support Engineering di PT. Rekayasa Tata Udara
PT. Rekayasa Tata Udara, perusahaan spesialis yang bergerak di bidang sistem tata udara dan refrigerasi komersial maupun industrial, terus berkomitmen menghadirkan solusi sirkulasi dan pendingin ruangan terbaik. Seiring dengan peningkatan permintaan layanan instalasi dan pemeliharaan di wilayah Indonesia Timur, kami mengundang talenta teknik yang berdedikasi tinggi untuk bergabung bersama tim kami. Saat ini, kami membuka kesempatan karir strategis untuk mengisi posisi HVAC Support Engineering Makassar. Dalam peran teknis ini, Anda akan menjadi penopang utama keandalan sistem pendingin klien kami. Anda bertugas menganalisis, memelihara, dan memastikan seluruh instalasi tata udara beroperasi pada tingkat efisiensi energi yang optimal dan memberikan kenyamanan maksimal.
Berbasis di kantor operasional kami di Mannuruki, Tamalate, lingkungan kerja yang kami tawarkan sangat dinamis, kolaboratif, dan sarat dengan pemecahan masalah praktis di lapangan. Keseharian Anda akan dipenuhi dengan kunjungan ke lokasi klien (site visit), mendiagnosis malfungsi kompresor atau kelistrikan AC, hingga menyusun laporan teknis yang komprehensif. Anda tidak akan bekerja sendirian, melainkan berkolaborasi erat dengan teknisi senior dan Project Manager. Posisi ini adalah batu loncatan yang sangat prospektif bagi Anda untuk mempertajam kemampuan analisis mekanikal-elektrikal dan membangun jenjang karir yang solid di industri sistem tata udara modern.
Tanggung Jawab HVAC Support Engineering Makassar
Fokus utama Anda adalah mendukung kelancaran operasional sistem HVAC klien melalui perawatan preventif dan penanganan gangguan teknis secara cepat. Berikut adalah rincian tugas harian yang akan Anda jalankan:
Membantu proses perancangan, perhitungan beban pendingin (cooling load), dan instalasi sistem tata udara (Split, VRV/VRF, Chiller) di lokasi proyek.
Melaksanakan jadwal pemeliharaan berkala (preventive maintenance) pada seluruh unit HVAC untuk memastikan umur pakai mesin yang lebih panjang.
Mendiagnosis kendala teknis (troubleshooting) baik pada sirkuit refrigeran, komponen mekanikal, maupun panel kontrol elektrikal unit pendingin.
Melakukan evaluasi efisiensi penggunaan energi listrik pada sistem pendingin klien dan memberikan rekomendasi teknis untuk optimalisasi.
Mendokumentasikan seluruh riwayat pengecekan lapangan, parameter suhu/tekanan, dan penggantian suku cadang ke dalam buku laporan (service report).
Berkoordinasi secara responsif dengan klien di lapangan untuk menjelaskan akar masalah teknis mesin dan langkah perbaikan yang telah diambil.
Menyusun kebutuhan material perbaikan (Bill of Quantity) secara akurat dan mengajukannya kepada departemen pengadaan (procurement).
Menerapkan prosedur Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dengan disiplin tinggi selama bekerja di ketinggian maupun saat menangani instalasi kelistrikan.
Kualifikasi HVAC Support Engineering Makassar
Selain memiliki landasan akademis teknik yang kuat, kami mencari kandidat yang cekatan, komunikatif, dan memiliki kepekaan terhadap detail (attention to detail). Pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:
Memiliki ijazah pendidikan minimal Diploma (D3) atau Strata 1 (S1) dari program studi Teknik Mesin, Teknik Pendingin dan Tata Udara, atau Teknik Elektro.
Kami sangat mengundang pelamar Fresh Graduate yang proaktif, berprestasi, dan memiliki minat kuat untuk mendalami rekayasa sistem tata udara.
Memahami secara mendalam siklus refrigerasi, termodinamika dasar, mekanika fluida, serta prinsip pembacaan diagram kelistrikan (wiring diagram).
Memiliki kemampuan dasar dalam mengoperasikan perangkat lunak Computer-Aided Design (AutoCAD) untuk membaca dan memperbarui shop drawing instalasi pipa.
Terampil dan aman dalam menggunakan instrumen ukur khusus HVAC seperti manifold gauge, anemometer, termometer inframerah, dan tang ampere.
Memiliki daya analisis (problem-solving) yang logis untuk menemukan solusi taktis saat menghadapi kompresor mati atau kebocoran freon di lapangan.
Memiliki kondisi fisik yang prima, tidak memiliki fobia ketinggian, serta sanggup bekerja dengan mobilitas tinggi berpindah antar lokasi proyek klien.
Bersedia ditempatkan dan bekerja secara penuh waktu (full-time) di kantor operasional kami yang berlokasi di Tamalate, Makassar.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT. Rekayasa Tata Udara sangat mengapresiasi kecekatan analisis, kedisiplinan, dan solusi teknis yang diberikan oleh seluruh jajaran engineer lapangan kami. Sebagai bentuk komitmen perusahaan terhadap peningkatan kesejahteraan profesional Anda, kami menawarkan paket remunerasi yang kompetitif. Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok bulanan di kisaran Rp 4.500.000 hingga Rp 7.500.000 per bulan. Penentuan nilai nominal akhir gaji ini akan disesuaikan secara transparan berdasarkan tes keterampilan teknis AC dan kesesuaian kualifikasi Anda saat sesi wawancara. Selain gaji pokok tersebut, karyawan juga berhak memperoleh perlindungan asuransi jaminan sosial (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan) yang komprehensif. Perusahaan turut menyediakan tunjangan transportasi dinas, perhitungan uang lembur (overtime), seragam lengkap dengan Alat Pelindung Diri (APD), serta kesempatan mengikuti pelatihan sertifikasi teknisi refrigerasi.
Jl. Bonto Manai No.50, Mannuruki, Kec. Tamalate,
Makassar,
Sulawesi Selatan,
90222,
Indonesia
Gaji:
Rp 4.500.000 – Rp 7.500.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap memberikan kesejukan dan menganalisis sistem tata udara komersial secara profesional bersama kami? Jika demikian, segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan fotokopi transkrip nilai akademik Anda.
Selanjutnya, kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]
Subject Email: HVAC Support Engineering_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir teknisi pendingin, staf engineering HVAC, ahli refrigerasi komersial, dan hvac support engineering makassar menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Makassar kami.
Supervisor Penjualan Lapangan – Lowongan Kerja Full Time PT Indah Subur Sejati
Supervisor Penjualan Lapangan untuk memimpin tim penetrasi pasar retail dan distribusi saat ini resmi kami buka guna memperluas jangkauan bisnis di beberapa wilayah strategis. Kami mencari individu yang memiliki motivasi tinggi serta kepemimpinan yang kuat untuk mengawal target pertumbuhan omzet perusahaan secara signifikan. Selain itu, posisi ini menuntut ketajaman Anda dalam memetakan potensi pasar baru serta membangun hubungan kemitraan yang kokoh dengan para distributor lokal. Selanjutnya, Anda akan mengoordinasikan strategi pemasaran lapangan yang adaptif agar produk kami tetap menjadi pilihan utama bagi konsumen. Oleh karena itu, bergabung bersama ekosistem bisnis kami akan memberikan Anda ruang yang luas untuk menunjukkan bakat kepemimpinan terbaik Anda. Dengan demikian, karier profesional serta portofolio manajerial Anda di industri distribusi produk konsumsi akan berkembang secara masif.
Silakan tinjau panduan karir komprehensif dan daftar lowongan kerja sales terbaru di website kami untuk menemukan berbagai peluang karir lini niaga lainnya di seluruh wilayah Indonesia.
PT Indah Subur Sejati merupakan sebuah perusahaan distribusi berskala nasional yang bergerak dalam pemasaran produk-produk berkualitas tinggi ke berbagai wilayah di Indonesia. Kami berkomitmen penuh untuk selalu memberikan pelayanan distribusi yang andal, cepat, serta berorientasi pada kepuasan pelanggan di setiap titik niaga. Namun, untuk menjaga dominasi pasar serta mengawal pertumbuhan volume penjualan yang semakin masif, peran tim pengawas lapangan yang tangguh mutlak diperlukan. Oleh karena itu, kami menerapkan standardisasi penyeleksian kompetensi yang komprehensif guna menyaring kandidat pemimpin tim penjualan yang benar-benar kompeten. Untuk mempelajari perkembangan portofolio bisnis serta jaringan distribusi ritel kami secara menyeluruh, silakan pelajari informasi lengkap pada laman resmi profil PT Indah Subur Sejati.
Gambaran Umum Pekerjaan Pengawas Distribusi Ritel
Oleh karena itu, tanggung jawab harian dari peran kepemimpinan ini memegang peranan yang sangat vital dalam kontinuitas arus kas bisnis korporasi kami. Kehadiran aktif Anda di lapangan bertujuan untuk memastikan bahwa seluruh personil penjualan di bawah arahan Anda dapat bekerja secara optimal sesuai dengan SOP. Anda akan merancang rute kunjungan harian tim, mengawasi pencapaian target mingguan, serta menangani kendala negosiasi tingkat lanjut dengan klien besar. Langkah pemantauan ini sangat krusial dilakukan guna meminimalkan risiko penurunan penjualan serta menjaga loyalitas toko-toko mitra di wilayah operasional Anda. Selanjutnya, kemampuan komunikasi persuasif yang baik akan membantu Anda dalam menyatukan visi kerja seluruh tim sales representative. Pada akhir nya, dedikasi yang sistematis dan kerja keras yang konsisten akan menciptakan ekosistem distribusi yang sehat, produktif, dan menguntungkan.
Tanggung Jawab Harian Area Coordinator
Selain itu, Anda wajib memimpin, mengarahkan, dan memonitor kinerja harian tim sales representative lapangan demi mencapai target penjualan bulanan.
Selanjutnya, Anda harus menganalisis data perputaran produk di pasar, memantau pergerakan kompetitor, serta merumuskan taktik penjualan lokal yang efektif.
Oleh karena itu, Anda harus mengelola hubungan bisnis dengan pelanggan utama (key accounts) serta membuka jaringan kemitraan retail yang baru.
Namun, Anda juga wajib memastikan kelancaran proses administrasi penjualan, termasuk mengawasi penagihan piutang (collection) agar tetap sehat.
Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan evaluasi performa penjualan wilayah secara berkala untuk dipresentasikan kepada jajaran manajer nasional.
Kualifikasi Menjadi Pemimpin Penjualan Wilayah
Selain itu, pelamar wajib memiliki latar belakang pendidikan formal minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan yang relevan.
Selanjutnya, pelamar harus menunjukkan pengalaman kerja minimal selama 2 tahun pada posisi pengawas penjualan, diutamakan dari industri FMCG/distribusi.
Oleh karena itu, kandidat harus menguasai strategi manajemen penjualan, teknik negosiasi tingkat tinggi, serta mampu mengoperasikan Microsoft Excel dengan baik.
Namun, kemampuan memimpin kelompok yang tegas, komunikatif, berorientasi kuat pada target, serta memiliki integritas tinggi juga sangat kami prioritaskan.
Pada akhirnya, Anda harus memiliki SIM aktif (A/C) serta bersedia ditempatkan di area operasional Jabodetabek, Manado, atau Cirebon sesuai kebutuhan.
Fasilitas Gaji dan Manfaat Karyawan
Selain itu, Anda akan menerima remunerasi upah pokok bulanan kompetitif yang berkisar antara tujuh juta hingga tiga belas juta rupiah.
Selanjutnya, Anda berkesempatan untuk memperoleh insentif penjualan atau bonus performa kerja harian yang sangat menarik berdasarkan pencapaian target tim.
Oleh karena itu, kami menyediakan perlindungan jaminan kesehatan serta proteksi jaminan sosial ketenagakerjaan resmi yang dikelola langsung oleh pemerintah.
Namun, perusahaan juga memfasilitasi tunjangan operasional lapangan serta penyediaan kendaraan dinas pendukung guna memudahkan aktivitas mobilitas harian Anda.
Pada akhirnya, iklim kerja yang dinamis serta performa penjualan yang cemerlang akan membuka gerbang karir manajerial yang luas di masa depan.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp7.000.000 – Rp13.000.000
Wilayah Penempatan Kerja:Jabodetabek, Manado, Cirebon (Sesuai Domisili & Pilihan Kandidat)Head Office Address
Tipe Ikatan Pekerjaan:FULLTIME
Syarat Pengalaman Kerja:Minimal 2 Tahun sebagai Supervisor Penjualan / Sales Coordinator
Apakah Anda siap mengambil tanggung jawab kepemimpinan strategis ini dan memimpin ekspansi pasar distribusi produk kami ke level tertinggi? Jangan tunda kesempatan emas ini untuk mengakselerasi jenjang karir profesional Anda. Segera persiapkan dokumen resume terbaru Anda dan kirimkan lamaran resmi melalui tautan rekrutmen Jobstreet kami sekarang juga!
Head Store Jakarta – Lowongan Kerja Full Time PT Agrinesia Raya
Head Store Jakarta untuk memimpin operasional outlet ritel makanan saat ini resmi kami buka bagi para pemimpin tim yang dinamis dan berorientasi pada target. Kami mencari individu yang memiliki rekam jejak solid dalam mengelola toko guna memastikan pertumbuhan penjualan yang berkelanjutan di wilayah ibu kota. Selain itu, posisi ini menuntut ketajaman Anda dalam menganalisis data penjualan harian serta mengevaluasi strategi pemasaran lokal. Selanjutnya, Anda akan mengawal pengembangan kompetensi seluruh staf toko agar dapat menyajikan standar pelayanan terbaik bagi pelanggan setia kami. Oleh karena itu, bergabung bersama ekosistem bisnis kami akan memberikan tantangan yang memuaskan untuk menguji kemampuan manajerial Anda. Dengan demikian, karier profesional serta jiwa kepemimpinan Anda di industri FMCG akan berkembang dengan sangat pesat dan terarah.
Silakan tinjau panduan karir dan daftar lowongan kerja retail terbaru di situs kami untuk menemukan peluang karir kepemimpinan lainnya di area Jabodetabek.
PT. Agrinesia Raya merupakan salah satu perusahaan produsen makanan dan oleh-oleh khas nusantara terkemuka yang terus tumbuh secara ekspansif di Indonesia. Kami berkomitmen penuh untuk selalu melestarikan cita rasa lokal melalui inovasi produk modern yang aman, higienis, dan dicintai oleh seluruh lapisan masyarakat. Namun, untuk mengawal pertumbuhan performa bisnis outlet fisik kami yang semakin masif di wilayah DKI Jakarta, kehadiran pemimpin yang tangguh mutlak diperlukan. Oleh karena itu, kami menerapkan sistem tata kelola rekrutmen berbasis kompetensi yang komprehensif guna menjaring talenta manajerial terbaik. Untuk meninjau profil korporasi serta komitmen inovasi kuliner yang kami usung, silakan pelajari informasi selengkapnya pada situs resmi PT Agrinesia Raya.
Gambaran Umum Pekerjaan Head Store Jakarta
Oleh karena itu, tanggung jawab strategis dari seorang Head Store Jakarta akan menjadi motor penggerak utama keberhasilan penjualan produk di toko. Kehadiran aktif Anda bertujuan untuk memastikan seluruh operasional harian berjalan secara efisien, patuh pada SOP, dan mencapai target profitabilitas. Anda akan merencanakan jadwal kerja, mengawasi perputaran stok barang, serta menangani keluhan pelanggan tingkat lanjut demi menjaga reputasi baik brand. Langkah evaluasi operasional ini sangat krusial dilakukan guna meminimalkan risiko kerugian serta kebocoran inventaris toko di lapangan. Selanjutnya, kemampuan komunikasi interpersonal yang kuat akan sangat membantu Anda dalam menyatukan visi kerja seluruh pramuniaga dan kasir. Pada akhirnya, dedikasi yang tinggi dalam membangun iklim kerja yang positif akan mengantarkan gerai Anda menjadi pemimpin pasar di wilayahnya.
Tanggung Jawab Head Store Jakarta
Selain itu, Anda wajib memimpin, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja harian seluruh staf outlet untuk mencapai target penjualan bulanan yang ditetapkan.
Selanjutnya, Anda harus mengawasi manajemen persediaan stok, melakukan stock opname berkala, serta memastikan display produk selalu rapi sesuai standar visual perusahaan.
Oleh karena itu, Anda harus mengelola pelaporan keuangan harian toko, termasuk rekonsiliasi kasir and penyusunan laporan operasional ke manajemen pusat.
Namun, Anda juga wajib memantau tingkat kepuasan pelanggan serta aktif merancang program promosi lokal untuk meningkatkan jumlah kunjungan ke toko.
Pada akhirnya, Anda harus memastikan kebersihan, keamanan, dan pemeliharaan fasilitas fisik outlet selalu terjaga dalam kondisi prima setiap hari.
Kualifikasi Menjadi Head Store Jakarta
Selain itu, pelamar wajib memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan yang relevan dengan bisnis.
Selanjutnya, pelamar harus memiliki pengalaman kerja minimal selama 3 tahun sebagai Store Manager, Kepala Toko, atau Supervisor di industri retail/FMCG.
Oleh karena itu, kandidat harus menguasai strategi manajemen operasional ritel, pengelolaan tim, serta mahir menggunakan sistem Point of Sales (POS).
Namun, kemampuan komunikasi interpersonal yang lugas, kepemimpinan yang tegas, serta orientasi yang kuat pada kepuasan pelanggan sangat kami utamakan.
Pada akhirnya, Anda harus memiliki fleksibilitas waktu kerja untuk masuk di akhir pekan dan bersedia ditempatkan di area operasional DKI Jakarta.
Manfaat Karyawan dan Fasilitas Kerja
Selain itu, Anda akan menerima kompensasi gaji pokok bulanan kompetitif yang berkisar antara lima juta lima ratus hingga delapan juta tiga ratus ribu rupiah.
Selanjutnya, Anda berkesempatan untuk memperoleh insentif atau bonus penjualan yang menarik berdasarkan pencapaian target performa outlet yang Anda pimpin.
Oleh karena itu, kami menyediakan fasilitas jaminan kesehatan resmi (BPJS Kesehatan) serta jaminan ketenagakerjaan lengkap sesuai dengan regulasi pemerintah.
Namun, perusahaan juga memfasilitasi program pelatihan kepemimpinan intensif secara berkala untuk mendukung akselerasi karir profesional Anda.
Pada akhirnya, kami menawarkan jalur jenjang karir jangka panjang yang jelas untuk memproyeksikan staf berprestasi menjadi Area Manager di masa mendatang.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp5.500.000 – Rp8.300.000
Wilayah Penempatan Kerja:DKI Jakarta (Penempatan Area Outlet Jakarta)Head Office Address
Tipe Ikatan Pekerjaan:FULLTIME
Syarat Pengalaman Kerja:Minimal 3 Tahun sebagai Store Manager / Kepala Toko (Retail / FMCG Makanan)
Apakah Anda siap mengambil peran kepemimpinan strategis ini dan mengakselerasi pertumbuhan bisnis ritel makanan kami di wilayah Jakarta? Jangan lewatkan kesempatan emas ini untuk mengukir prestasi profesional bersama produsen oleh-oleh kuliner terkemuka di Indonesia. Segera daftarkan diri Anda melalui tautan portal rekrutmen resmi kami sekarang juga!
IT Support – Lowongan Kerja Full Time PT Miniso Lifestyle Trading Indonesia
IT Support harian dan pemeliharaan sistem ritel saat ini resmi kami buka untuk para profesional teknologi yang berdedikasi tinggi. Kami mengundang Anda yang memiliki ketangkasan teknis untuk bergabung dalam mengoptimalkan performa infrastruktur digital di seluruh jaringan gerai kami. Selain itu, posisi ini menuntut kesiapan Anda dalam menangani berbagai troubleshooting perangkat keras maupun perangkat lunak secara cepat dan efisien. Selanjutnya, Anda akan berkolaborasi aktif dengan tim operasional pusat guna memastikan sistem kasir dan jaringan komunikasi berjalan tanpa gangguan. Oleh karena itu, berkarir bersama industri ritel yang bergerak cepat seperti kami akan memperkaya portofolio penyelesaian masalah teknis Anda secara nyata. Dengan demikian, kompetensi profesional serta kapabilitas manajerial Anda di bidang teknologi informasi akan berkembang secara masif.
Silakan tinjau panduan karir komprehensif dan daftar lowongan kerja IT terbaru di website kami untuk menemukan peluang karir lini teknologi lainnya di area Jakarta dan sekitarnya.
PT Miniso Lifestyle Trading Indonesia atau yang lebih populer dikenal sebagai Miniso Indonesia merupakan jaringan penyedia produk gaya hidup terkemuka yang telah berekspansi pesat di berbagai kota besar. Kami berkomitmen penuh untuk selalu menghadirkan produk yang cerdas, berkualitas tinggi, serta terjangkau demi melengkapi kebutuhan konsumen modern. Namun, di balik pertumbuhan ratusan toko fisik yang masif, stabilitas jaringan komputer dan integrasi data yang andal menjadi pilar penopang yang sangat vital. Oleh karena itu, kami menerapkan standardisasi kompetensi yang ketat guna menyaring kandidat penanggung jawab sistem yang tangguh di lapangan. Untuk mempelajari perkembangan portofolio bisnis serta kultur kerja dinamis kami secara menyeluruh, silakan kunjungi situs resmi Miniso Indonesia.
Gambaran Umum Pekerjaan IT Support
Oleh karena itu, pengawasan sistem harian dari seorang IT Support memegang peranan yang sangat krusial dalam kontinuitas bisnis ritel modern kami. Kehadiran aktif Anda di balik layar bertujuan untuk mengeliminasi segala bentuk kendala teknis yang berpotensi mengganggu pelayanan transaksi konsumen di toko. Anda akan mengonfigurasi perangkat komputer, memelihara jaringan internet lokal, serta mengawasi operasional sistem Point of Sales (POS) secara berkala. Langkah taktis ini sangat mendasar dilakukan guna memenangkan persaingan pasar ritel yang menuntut kecepatan layanan serba digital. Selanjutnya, kemampuan komunikasi analitis yang Anda miliki akan membantu pengguna internal dalam memahami prosedur operasional perangkat digital dengan mudah. Pada akhirnya, kontribusi kerja keras yang konsisten akan memberikan dampak positif yang nyata terhadap efisiensi operasional harian perusahaan.
Tanggung Jawab Staf IT Support Ritel
Selain itu, Anda wajib melakukan instalasi, konfigurasi, serta pemeliharaan rutin pada perangkat keras komputer, printer kasir, dan sistem jaringan toko.
Selanjutnya, Anda harus memberikan respon cepat dan solusi penanganan masalah (troubleshooting) atas kendala teknis aplikasi operasional yang dihadapi staf toko.
Oleh karena itu, Anda harus memonitor keamanan jaringan lokal (LAN/WAN) serta memastikan konektivitas data antara gerai ritel dan server pusat tetap stabil.
Namun, Anda juga wajib melakukan pendataan berkala serta bertanggung jawab penuh atas manajemen inventaris seluruh aset teknologi yang tersebar.
Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan performa sistem berkala serta memberikan rekomendasi pembaruan perangkat lunak kepada manajer departemen.
Kualifikasi Menjadi Teknisi IT Support
Selain itu, pelamar wajib memiliki latar belakang pendidikan formal minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) Teknik Informatika atau Sistem Informasi.
Selanjutnya, pelamar harus menunjukkan pengalaman kerja minimal selama 3 tahun di bidang dukungan teknis komputer, diutamakan dari industri ritel.
Oleh karena itu, kandidat harus menguasai sistem operasi Windows/Linux, konsep jaringan komputer (TCP/IP, Mikrotik), serta sistem database dasar.
Namun, kemampuan berpikir analitis yang kuat, ketahanan kerja di bawah tekanan, serta integritas personal yang tinggi sangat mutlak kami butuhkan.
Pada akhirnya, Anda harus bersedia melakukan mobilitas kerja ke jaringan toko dan ditempatkan penuh waktu di wilayah Menteng, Jakarta Pusat.
Fasilitas Gaji dan Manfaat Karyawan
Selain itu, Anda akan menerima kompensasi upah pokok bulanan tetap yang berkisar antara tiga juta tiga ratus hingga tiga juta delapan ratus ribu rupiah.
Selanjutnya, Anda berkesempatan memperoleh tunjangan kesehatan serta perlindungan jaminan sosial ketenagakerjaan (BPJS) resmi sesuai dengan regulasi pemerintah.
Oleh karena itu, kami menyediakan lingkungan kerja yang sangat dinamis, profesional, serta mendukung kolaborasi antar tim yang sehat.
Namun, perusahaan juga memberikan kesempatan luas untuk terlibat dalam proyek implementasi teknologi retail modern berskala internasional.
Pada akhirnya, pencapaian performa pemeliharaan sistem yang baik akan membuka peluang jenjang karir manajerial yang cerah di masa depan.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp3.300.000 – Rp3.800.000
Wilayah Penempatan Kerja:RR5F+56P, Jl. M.H. Thamrin, RT.9/RW.5, Gondangdia, Kec. Menteng, Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10350
Tipe Ikatan Pekerjaan:FULLTIME
Syarat Pengalaman Kerja:Minimal 3 Tahun di Bidang IT Support / Helpdesk (Diutamakan Ritel)
Apakah Anda siap menghadapi tantangan industri ritel modern ini dan berkembang bersama salah satu brand gaya hidup terbesar di Indonesia? Jangan tunda kesempatan berharga ini untuk meningkatkan kompetensi profesional Anda. Segera kirimkan berkas lamaran dan resume terbaik Anda melalui link rekrutmen LinkedIn resmi kami sekarang juga!
Peluang Karir Material Controller Staff di PT Epiterma Mas Indonesia
PT Epiterma Mas Indonesia, sebagai perusahaan terkemuka di bidang konstruksi pertambangan dan fabrikasi baja berstandar internasional, terus mengedepankan kualitas dan ketepatan waktu dalam setiap proyek. Untuk mengelola pergerakan material proyek secara sistematis dan efisien, kami mencari talenta yang berdedikasi tinggi dan teliti di bidang logistik. Saat ini, kami membuka kesempatan karir strategis untuk mengisi posisi Material Controller Staff Bekasi. Dalam peran ini, Anda akan menjadi jangkar utama dalam rantai pasok internal perusahaan. Anda bertugas mengatur, memonitor, serta memastikan ketersediaan dan akurasi data material dari tahap penerimaan hingga didistribusikan ke area fabrikasi.
Berpusat di kawasan industri Cicau, Cikarang Pusat, fasilitas pabrik kami menawarkan ritme kerja yang terstruktur, dinamis, dan sangat menjunjung tinggi kedisiplinan serta keselamatan kerja. Keseharian tugas Anda akan sangat erat dengan inspeksi penerimaan barang, pembaharuan pangkalan data inventaris (database), serta koordinasi intensif dengan departemen produksi dan Quality Control (QC). Posisi ini merupakan batu loncatan yang sangat prospektif bagi Anda untuk membangun karir manajemen material dan logistik di industri manufaktur dan rekayasa baja berskala global.
Tanggung Jawab Material Controller Staff Bekasi
Fokus utama Anda adalah menjamin bahwa setiap unit material yang masuk dan keluar tercatat dengan akurat dan tersimpan sesuai standar. Berikut adalah rincian tugas harian yang akan Anda jalankan:
Menerima, memverifikasi, dan melakukan inspeksi kuantitas serta spesifikasi material yang datang dari pemasok agar sesuai dengan dokumen Purchase Order (PO).
Mengelola penempatan material di area gudang (warehouse) atau laydown area secara sistematis agar mudah diakses dan aman dari kerusakan.
Memproses pengeluaran material baja maupun komponen pendukung ke tim produksi lapangan berdasarkan formulir permintaan barang yang telah disetujui.
Melakukan perhitungan fisik persediaan barang secara berkala (stock opname / cycle count) guna memastikan kecocokan antara stok fisik dan data sistem.
Memantau tingkat persediaan minimum (minimum stock) pada material habis pakai (consumables) dan segera berkoordinasi dengan tim Procurement untuk pemesanan ulang.
Menyusun dan melaporkan data pergerakan material harian (material tracking report) secara rapi dan komprehensif kepada jajaran manajemen proyek.
Bekerja sama erat dengan departemen Quality Control (QC) untuk memastikan material telah lolos inspeksi mutu sebelum digunakan dalam proses fabrikasi.
Memastikan area penyimpanan material selalu dalam kondisi bersih, teratur (prinsip 5R), dan mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Kualifikasi Material Controller Staff Bekasi
Selain pemahaman mengenai manajemen inventaris, kami mencari individu yang memiliki tingkat ketelitian tinggi terhadap angka, terorganisir, dan komunikatif. Pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:
Memiliki ijazah pendidikan minimal Diploma (D3) atau Strata 1 (S1) dari program studi Teknik Industri, Logistik, Manajemen Rantai Pasok, atau disiplin ilmu relevan.
Kami sangat mengundang pelamar Fresh Graduate yang proaktif, berintegritas tinggi, dan memiliki kemauan kuat untuk belajar di industri fabrikasi baja.
Memahami konsep dasar manajemen persediaan gudang (inventory control), sistem FIFO/FEFO, dan prosedur penanganan material (material handling).
Sangat mahir menggunakan aplikasi Microsoft Excel (menguasai rumus VLOOKUP, HLOOKUP, PivotTable) untuk keperluan pelaporan data stok material berskala besar.
Memiliki kemampuan komunikasi interpersonal yang luwes dan asertif untuk menjembatani koordinasi antara tim gudang, pengadaan (procurement), dan operasional.
Memiliki tingkat ketelitian (attention to detail) yang sangat tinggi, mampu berpikir analitis, dan memiliki kepekaan terhadap selisih angka persediaan.
Memiliki kondisi kebugaran fisik yang sangat prima dan mobilitas tinggi untuk melakukan inspeksi barang langsung di area lapangan (yard).
Bersedia ditempatkan dan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas operasional pabrik utama kami yang berlokasi di Cikarang Pusat, Bekasi.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Epiterma Mas Indonesia sangat mengapresiasi akurasi, kedisiplinan, dan tanggung jawab tinggi yang ditunjukkan oleh jajaran staf logistik kami di lapangan. Sebagai komitmen nyata kami terhadap kesejahteraan profesional karyawan, kami menawarkan paket kompensasi yang kompetitif dan stabil. Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok bulanan di kisaran Rp 6.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji ini akan didasarkan secara obyektif pada hasil tes analitik serta evaluasi kualifikasi Anda saat tahapan wawancara. Selain gaji pokok bulanan, karyawan berhak atas perlindungan jaminan sosial dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan secara penuh. Perusahaan turut menyediakan perhitungan uang lembur (overtime) sesuai dengan regulasi, penyediaan Alat Pelindung Diri (APD) standar konstruksi, fasilitas makan, serta peluang pengembangan karir struktural di departemen Supply Chain.
Jl. Soka No.2, Cicau, Kec. Cikarang Pusat,
Bekasi,
Jawa Barat,
17530,
Indonesia
Gaji:
Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap berkontribusi mengelola alur material secara akurat dan menjadi bagian dari tim yang membangun infrastruktur industri raksasa? Jika demikian, segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan fotokopi transkrip nilai akademik Anda.
Selanjutnya, kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]
Subject Email: Material Controller Staff_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir staf logistik manufaktur, admin gudang konstruksi, spesialis manajemen inventaris, dan material controller staff bekasi menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.
Peluang Karir Drafter Mesin Mekanik di PT META LIFE INDONESIA
PT META LIFE INDONESIA merupakan perusahaan yang terus berkembang dengan visi menghadirkan solusi dan inovasi terbaik di sektor industrinya. Dalam rangka mendukung percepatan pengembangan produk dan optimalisasi proses manufaktur, kami mengundang talenta engineering yang teliti dan berdedikasi tinggi untuk bergabung bersama tim desain kami. Saat ini, kami membuka kesempatan karir yang strategis untuk mengisi posisi Drafter Mesin Mekanik Tangerang. Melalui peran esensial ini, Anda akan menjadi jembatan visual antara konsep rekayasa teknis dan eksekusi di lantai produksi. Anda bertugas menerjemahkan ide rancangan dari para insinyur ke dalam gambar kerja (working drawing) yang sangat presisi, akurat, dan mudah dipahami oleh tim fabrikasi.
Berlokasi di kawasan bisnis terpadu BSD City, Lengkong Wetan, lingkungan kerja kami menawarkan dinamika profesional yang kolaboratif, modern, dan sangat mengedepankan inovasi. Keseharian tugas Anda akan melibatkan pemodelan komponen 3D, pembuatan detail gambar 2D, serta penentuan toleransi ukuran material. Anda akan berinteraksi erat dengan tim Research & Development (R&D) serta tim mekanik lapangan untuk memastikan setiap rancangan dapat diproduksi secara efisien. Posisi ini adalah titik tolak yang sangat tepat bagi Anda untuk mengasah kapabilitas desain permesinan berskala industri dan membangun karir berkelanjutan di bidang mechanical engineering.
Tanggung Jawab Drafter Mesin Mekanik Tangerang
Fokus utama Anda adalah menghasilkan dokumentasi gambar teknik yang akurat dan komprehensif sebagai panduan mutlak bagi tim produksi. Berikut adalah rincian tugas harian yang akan Anda emban:
Membuat dan mengembangkan gambar kerja detail (2D) serta pemodelan komponen mesin (3D) berdasarkan arahan konsep dari tim Engineer.
Menentukan spesifikasi teknis, dimensi yang akurat, standar material, serta toleransi geometrik (GD&T) pada setiap gambar desain fabrikasi.
Menyusun dan memperbarui dokumen Bill of Materials (BOM) secara sistematis untuk keperluan estimasi biaya dan pengadaan komponen mesin.
Melakukan revisi atau modifikasi pada gambar teknik yang sudah ada guna menyesuaikan dengan kebutuhan perbaikan atau pembaruan desain mesin.
Berkoordinasi secara aktif dengan tim produksi di lapangan untuk memastikan gambar kerja dapat dipahami dan dieksekusi dengan baik tanpa kendala interpretasi.
Mengelola dan merapikan sistem penyimpanan pangkalan data (database) gambar teknik perusahaan agar mudah diakses saat dibutuhkan.
Meninjau ulang hasil perakitan (assembly) komponen di lapangan untuk memastikan kesesuaiannya dengan cetak biru (blueprint) yang telah dirancang.
Memastikan seluruh dokumentasi desain teknik mematuhi standar drafting internal perusahaan maupun regulasi industri yang berlaku.
Kualifikasi Drafter Mesin Mekanik Tangerang
Selain fondasi keterampilan desain teknik yang kuat, kami mencari individu dengan tingkat ketelitian (attention to detail) yang sangat tinggi serta memiliki daya imajinasi spasial yang baik. Pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:
Memiliki ijazah pendidikan minimal lulusan SMK Teknik Pemesinan/Gambar Teknik, Diploma (D3), atau Strata 1 (S1) dari program studi Teknik Mesin.
Kami dengan antusias menyambut pelamar Fresh Graduate yang proaktif, tekun, dan memiliki portofolio desain mekanikal dasar yang baik.
Mahir dalam mengoperasikan perangkat lunak Computer-Aided Design (CAD) standar industri seperti AutoCAD (2D/3D), SolidWorks, atau Autodesk Inventor.
Memahami secara mendalam prinsip cara membaca gambar teknik, proyeksi orthogonal, standar toleransi ukuran, serta simbol pengerjaan fabrikasi.
Memiliki pemahaman dasar mengenai karakteristik berbagai material logam dan non-logam, serta proses manufaktur permesinan (milling, turning, welding).
Memiliki kemampuan komunikasi yang lugas untuk berdiskusi, menyampaikan ide desain, serta merespons feedback dari tim engineering dan produksi.
Mampu berpikir taktis, mengelola tenggat waktu (deadline) penyelesaian gambar dengan baik, dan sanggup bekerja di bawah tekanan proyek.
Bersedia ditempatkan dan bekerja secara penuh waktu (full-time) di kantor operasional kami yang berlokasi di area BSD, Tangerang.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT META LIFE INDONESIA senantiasa menghargai setiap goresan desain, ketelitian matematis, dan dedikasi yang diberikan oleh jajaran drafter kami. Sebagai bentuk komitmen nyata terhadap tingkat kesejahteraan dan motivasi profesional Anda, kami menawarkan struktur kompensasi yang sangat kompetitif dan fleksibel. Anda berpeluang menerima penawaran upah pokok bulanan di kisaran Rp 5.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji ini akan didasarkan secara transparan pada hasil tes keterampilan desain permesinan (CAD), evaluasi portofolio, serta kualifikasi pengalaman Anda saat tahap wawancara. Di samping gaji pokok, karyawan juga berhak memperoleh perlindungan asuransi jaminan sosial (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan) yang komprehensif. Perusahaan turut memfasilitasi perhitungan uang lembur (overtime), tunjangan hari raya, program pelatihan software tingkat lanjut, serta peluang jenjang karir yang terbuka lebar di bidang desain dan rekayasa mekanik.
Jl. BSD Boulevard Utara No. 10, Lengkong Wetan, Kec. Pagedangan,
Tangerang,
Banten,
15331,
Indonesia
Gaji:
Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap menerjemahkan ide rekayasa menjadi gambar teknik presisi dan berkontribusi langsung pada inovasi manufaktur bersama kami? Jika demikian, segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan lampiran portofolio desain gambar mekanikal terbaik Anda.
Selanjutnya, kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]
Subject Email: Drafter Mesin Mekanik_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir drafter mekanikal, desainer komponen mesin, staf teknik CAD/CAM, dan drafter mesin mekanik tangerang menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Tangerang kami.
IT Admin merupakan posisi operasional teknologi yang saat ini resmi kami buka untuk para profesional administrasi digital yang cekatan. Kami mengundang talenta berdedikasi tinggi untuk memperkuat tata kelola dokumentasi dan inventaris perangkat teknologi di kantor pusat kami. Selain itu, posisi ini menuntut ketelitian tingkat tinggi dalam mencatat keluar-masuk aset keras maupun lisensi perangkat lunak korporasi. Selanjutnya, Anda akan berkolaborasi secara intensif dengan tim infrastruktur jaringan untuk mengawal kelancaran distribusi logistik IT ke berbagai cabang produksi. Oleh karena itu, bergabung bersama tim kami akan memberikan Anda pengalaman berharga dalam mengelola aset teknologi pada skala industri manufaktur besar. Dengan demikian, kompetensi administrasi digital serta pemahaman teknis Anda akan berkembang secara maksimal dan terstruktur.
Silakan tinjau panduan karir lengkap dan daftar lowongan kerja IT terbaru di situs kami untuk menemukan berbagai peluang karir teknologi lainnya di area Jakarta Pusat.
PT Wahana Duta Jaya Rucika merupakan salah satu produsen sistem perpipaan plastik terbesar dan terkemuka di Indonesia yang telah eksis selama puluhan tahun. Kami berkomitmen penuh untuk selalu mengalirkan kebaikan ke seluruh penjuru negeri melalui produk pipa berkualitas tinggi yang andal dan inovatif. Namun, untuk menjaga kestabilan operasional bisnis yang masif, keandalan sistem administrasi internal pada departemen teknologi informasi menjadi hal yang tidak boleh diabaikan. Oleh karena itu, kami menerapkan standardisasi penyeleksian dokumen yang ketat guna menemukan kandidat yang benar-benar rapi dan terorganisir. Untuk mempelajari portofolio bisnis serta visi misi korporasi secara menyeluruh, silakan pelajari informasi lengkap pada situs resmi PT Wahana Duta Jaya Rucika.
Gambaran Umum Pekerjaan IT Admin
Oleh karena itu, peran harian dari seorang IT Admin memegang peranan yang sangat penting dalam memelihara keteraturan data aset digital perusahaan. Kehadiran aktif Anda di balik layar bertujuan untuk memastikan bahwa seluruh administrasi pengadaan barang teknologi terdokumentasi dengan valid. Anda akan memproses permintaan pembelian perangkat, melakukan pencatatan garansi komputer, serta mengelola korespondensi formal dengan para vendor penyedia layanan IT. Langkah taktis ini sangat krusial dilakukan guna mendukung efisiensi pengeluaran anggaran operasional teknologi korporasi dari bulan ke bulan. Selanjutnya, ketrampilan komunikasi yang baik akan membantu Anda dalam melakukan koordinasi pengiriman aset teknis kepada pengguna akhir di lapangan. Pada akhirnya, kerja keras yang sistematis akan menciptakan ekosistem kerja digital yang transparan, akurat, dan dapat dipertanggungjawabkan.
Tanggung Jawab Harian Staf IT Admin
Selain itu, Anda wajib melakukan pencatatan dan pembaruan data inventarisasi seluruh perangkat keras serta lisensi perangkat lunak perusahaan secara berkala.
Selanjutnya, Anda harus memproses administrasi pengadaan (purchasing request) barang kebutuhan teknologi dan mengawal prosesnya hingga selesai.
Oleh karena itu, Anda harus mengelola dokumen kontrak kerja sama, tagihan bulanan dari penyedia jasa internet, serta klaim garansi vendor.
Namun, Anda juga wajib membantu menyiapkan laporan administrasi departemen dan mendokumentasikan risalah rapat internal IT secara berkala.
Pada akhirnya, Anda harus mengkoordinasikan distribusi pengiriman unit laptop atau gawai kerja ke seluruh staf operasional di kantor cabang.
Kualifikasi Menjadi Petugas IT Admin
Selain itu, pelamar wajib memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) di bidang Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau Administrasi.
Selanjutnya, pelamar harus menunjukkan pengalaman kerja minimal selama 1 tahun di bidang administrasi teknologi atau pengelolaan aset inventaris IT.
Oleh karena itu, kandidat harus sangat mahir dalam mengoperasikan Microsoft Excel untuk pengolahan data serta terbiasa membuat laporan formal.
Namun, pemahaman dasar mengenai komponen perangkat keras komputer serta istilah-istilah teknis dunia IT juga sangat kami prioritaskan.
Pada akhirnya, Anda harus memiliki kepribadian yang jujur, teliti, rapi dalam bekerja, serta bersedia dikontrak untuk penempatan wilayah Gambir.
Fasilitas Gaji dan Manfaat Karyawan
Selain itu, Anda akan menerima kompensasi upah pokok bulanan kompetitif yang berkisar antara tiga juta enam ratus hingga empat juta lima ratus ribu rupiah.
Selanjutnya, Anda berkesempatan mendapatkan jaminan pemeliharaan kesehatan serta perlindungan ketenagakerjaan resmi sesuai dengan undang-undang ketenagakerjaan.
Oleh karena itu, kami menyediakan lingkungan kantor yang nyaman, bersih, serta dipenuhi oleh rekan kerja profesional yang sangat suportif.
Namun, perusahaan juga membuka ruang diskusi yang luas bagi Anda untuk mempelajari tata kelola teknologi skala manufaktur internasional secara langsung.
Pada akhirnya, performa kerja administrasi yang cemerlang selama masa kontrak akan menjadi nilai pertimbangan utama untuk proyeksi karir Anda selanjutnya.
Estimasi Gaji Bulanan:Rp3.600.000 – Rp4.500.000
Wilayah Penempatan Kerja:Alia, Lantai 7 Wisma, Jl. M.I. Ridwan Rais No.10 – 18, RT.14/RW.2, Gambir, Jakarta Pusat 10110
Tipe Ikatan Pekerjaan:TEMPORARY
Syarat Pengalaman Kerja:Minimal 1 Tahun di bidang Administrasi IT / Asset Management
Apakah Anda siap mengambil peran penting ini dan menguji ketangkasan administrasi digital Anda bersama salah satu raksasa industri perpipaan terbesar di Indonesia? Jangan lewatkan peluang berharga ini untuk memperkaya portofolio profesional Anda. Segera siapkan berkas resume terbaik Anda dan lamar melalui akun LinkedIn rekrutmen kami sekarang juga!
Peluang Karir Operator Maintenance di PT SAPTA WARNA CEMERLANG
PT SAPTA WARNA CEMERLANG, sebagai salah satu perusahaan manufaktur terkemuka yang bergerak di bidang kemasan plastik dan fleksibel (packaging) di Indonesia, terus berkomitmen untuk memberikan solusi kemasan terbaik bagi berbagai industri. Guna menjaga keandalan fasilitas produksi kami yang berjalan secara masif, kami mengundang talenta teknis yang berdedikasi tinggi untuk bergabung. Saat ini, kami secara resmi membuka kesempatan karir yang menjanjikan untuk mengisi posisi Operator Maintenance Tangerang. Dalam peran teknis ini, Anda akan menjadi bagian dari garda terdepan kami dalam menjaga kesehatan mesin pabrik. Anda bertugas merawat, menginspeksi, dan memastikan seluruh lini permesinan beroperasi dengan aman, efisien, dan minim kendala.
Berlokasi di Kawasan Industri Jatake, Jatiuwung, fasilitas pabrik kami menawarkan ritme kerja yang dinamis, disiplin, dan senantiasa mengutamakan keselamatan kerja. Anda akan terjun langsung menangani berbagai unit mesin manufaktur kemasan, bekerja berdampingan dengan sesama teknisi dan mendapatkan bimbingan langsung dari engineer senior yang berpengalaman. Posisi ini adalah pijakan karir yang luar biasa bagi Anda yang ingin memantapkan kemampuan praktik maintenance dan berkembang menjadi teknisi profesional di industri manufaktur skala besar.
Tanggung Jawab Operator Maintenance Tangerang
Fokus utama pekerjaan Anda adalah memastikan operasional permesinan pabrik terhindar dari kerusakan fatal yang dapat menghambat pencapaian target produksi harian. Berikut adalah rincian tugas yang akan Anda jalankan:
Melaksanakan program pemeriksaan dan perawatan mesin secara berkala (preventive maintenance) sesuai jadwal dan Standar Operasional Prosedur (SOP) yang ditetapkan.
Mendiagnosis secara tanggap indikasi kerusakan (troubleshooting) pada komponen mekanik maupun elektrikal dasar guna meminimalkan waktu henti mesin (downtime).
Melakukan pelumasan (lubrikasi), penggantian bearing, vanbelt, dan suku cadang (sparepart) mesin lainnya yang mengalami tingkat keausan tinggi.
Membantu proses perbaikan menyeluruh (overhaul) dan modifikasi alat berat pabrik bersama jajaran teknisi ahli dan engineer fasilitas.
Mengawasi dan mengoperasikan sistem utilitas pendukung produksi pabrik seperti kompresor udara, chiller, dan sistem pompa air industri.
Mencatat seluruh rekam jejak aktivitas perawatan, laporan perbaikan, dan pemakaian suku cadang secara detail ke dalam buku log teknisi (logbook) setiap harinya.
Berkoordinasi secara proaktif dengan operator mesin produksi di lapangan terkait jadwal perbaikan agar tidak berbenturan dengan waktu pengejaran target pengiriman.
Mematuhi secara ketat prosedur Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta menerapkan prinsip kedisiplinan 5R di lingkungan bengkel dan area produksi.
Kualifikasi Operator Maintenance Tangerang
Selain memiliki landasan keteknikan yang solid, kami mencari individu yang sigap, teliti, dan sanggup bekerja di bawah ritme operasional manufaktur yang cepat. Pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:
Memiliki latar belakang pendidikan minimal lulusan SMK, Diploma (D3) dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Pemesinan, Mekatronika, atau Teknik Elektro.
Kami sangat mengundang pelamar Fresh Graduate yang proaktif, tekun, dan memiliki kemauan keras untuk belajar di lingkungan pabrik kemasan modern.
Memahami secara komprehensif dasar-dasar permesinan industri, sistem hidrolik, pneumatik, serta prinsip instalasi kelistrikan arus kuat (3 phase).
Sangat terampil dan aman dalam mengoperasikan alat perkakas tangan (hand tools), power tools, serta mampu menggunakan instrumen ukur presisi (misal: jangka sorong).
Memiliki ketajaman observasi untuk mendeteksi suara, getaran, atau suhu yang tidak wajar pada mesin sebelum terjadi kerusakan mekanis yang serius.
Mampu berkomunikasi dengan artikulasi yang jelas, jujur, serta sanggup menjalin kerja sama yang harmonis dalam dinamika tim kerja regu (shift).
Mempunyai kondisi fisik yang sangat prima, tidak memiliki riwayat buta warna, dan siap bekerja penuh kedisiplinan dalam sistem jadwal bergilir (shift) operasional.
Bersedia ditempatkan dan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas produksi utama kami yang berlokasi di Jatiuwung, Tangerang.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT SAPTA WARNA CEMERLANG senantiasa mengapresiasi dedikasi, kecekatan, serta kontribusi nyata yang diberikan oleh setiap staf mekanik kami di lapangan. Sebagai wujud komitmen terhadap peningkatan kesejahteraan, kami menawarkan paket kompensasi yang stabil dan terjamin. Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok bulanan di kisaran Rp 5.000.000 hingga Rp 5.500.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji ini akan didasarkan secara transparan berdasarkan hasil evaluasi keterampilan teknis serta kesesuaian kualifikasi Anda saat wawancara. Selain menerima gaji pokok, karyawan juga berhak atas perlindungan jaminan sosial dari BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan secara komprehensif. Perusahaan juga menyediakan kebijakan perhitungan uang lembur (overtime), seragam kerja berstandar keamanan (APD), fasilitas makan/kantin, serta jalur karir teknis yang stabil dan berkelanjutan.
Kawasan Industri Jatake Block C 1, Jl. Industri Raya, RT.001/RW.004, Pasir Jaya, Kec. Jatiuwung,
Tangerang,
Banten,
15135,
Indonesia
Gaji:
Rp 5.000.000 – Rp 5.500.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap berkontribusi merawat permesinan pabrik dan menjadi bagian dari tim ahli yang memproduksi kemasan andalan masyarakat Indonesia? Jika demikian, segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan fotokopi ijazah pendidikan Anda.
Selanjutnya, kirimkan berkas lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]
Subject Email: Operator Maintenance_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir teknisi mesin, ahli perbaikan mekanik pabrik, staf pemeliharaan fasilitas, dan operator maintenance tangerang menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Tangerang kami.
