Bekerja di rumah klien 1×12 jam (7 pagi hingga 7 malam), pulang pergi dari mess/daycare center MainStory
Memastikan seluruh tugas-tugas yang dijalankan di rumah klien dijalankan dengan baik dan benar sesuai SOP
Membersihkan dan merapihkan mainan serta tempat bermain anak-anak
Memasak dan menyiapkan makanan (dari mess/daycare center dan dibawa ke rumah klien) untuk anak dan bayi, serta menyuapinya
Menyusui bayi menggunakan botol susu yang telah disediakan
Mengganti popok bayi ketika dibutuhkan dan memandikannya
Membantu anak untuk membersihkan diri dan mandi
Menjadwalkan waktu tidur bagi anak-anak
Memastikan keamanan anak-anak saat beraktivitas di dalam maupun luar ruangan
Melakukan laporan harian melalui Nanny App
Komunikasi dengan orang tua mengenai tumbuh kembang anak
Karakter yang dicari
Memiliki pengalaman mengasuh anak minimal 1 tahun
Individu yang tidak pernah melakukan kekerasan, tidak sampai hati berbuat kasar, dan tentunya tidak akan pernah bertindak kasar ke anak-anak
Mempunyai mental dan fisik yang sehat untuk menghadapi dinamika dunia anak-anak
Menyukai anak-anak
Bersedia untuk belajar menangani anak usia 0-6 tahun seperti menggantikan popok, memandikan, memberi makan, bermain bersama dll
Teliti dan detail
Kemampuan komunikasi yang baik ke team, anak, dan juga orang tua
Karakter menyenangkan dan ceria
Persyaratan
Tidak ada catatan kriminal
Lulus tes kesehatan – Tes ini akan disediakan nanti oleh MainStory
Bisa tinggal menginap di Center (Senin-Jumat)
Selama melakukan tes, training, observasi, dilarang membawa orang lain/pasangannya masuk ke dalam center. Area center kami steril, hanya dikhususkan untuk Sus, Kandidat Sus, dan Center Manager.
Bukan perokok aktif, dilarang smoking/vaping di area daycare dan area tinggal client
Bekerja di rumah klien 1×12 jam (7 pagi hingga 7 malam), pulang pergi dari mess/daycare center MainStory
Memastikan seluruh tugas-tugas yang dijalankan Sus / Perawat Anak di rumah klien dijalankan dengan baik dan benar sesuai SOP
Membersihkan dan merapihkan mainan serta tempat bermain anak-anak
Memasak dan menyiapkan makanan (dari mess/daycare center dan dibawa ke rumah klien) untuk anak dan bayi, serta menyuapinya
Menyusui bayi menggunakan botol susu yang telah disediakan
Mengganti popok bayi ketika dibutuhkan dan memandikannya
Membantu anak untuk membersihkan diri dan mandi
Menjadwalkan waktu tidur bagi anak-anak
Memastikan keamanan anak-anak saat beraktivitas di dalam maupun luar ruangan
Melakukan laporan harian melalui Nanny App
Komunikasi dengan orang tua mengenai tumbuh kembang anak
Karakter yang dicari
Memiliki pengalaman mengasuh anak minimal 1 tahun
Individu yang tidak pernah melakukan kekerasan, tidak sampai hati berbuat kasar, dan tentunya tidak akan pernah bertindak kasar ke anak-anak
Mempunyai mental dan fisik yang sehat untuk menghadapi dinamika dunia anak-anak
Menyukai anak-anak
Bersedia untuk belajar menangani anak usia 0-6 tahun seperti menggantikan popok, memandikan, memberi makan, bermain bersama dll
Teliti dan detail
Kemampuan komunikasi yang baik ke team, anak, dan juga orang tua
Karakter menyenangkan dan ceria
Persyaratan
Tidak ada catatan kriminal
Lulus tes kesehatan – Tes ini akan disediakan nanti oleh MainStory
Bisa tinggal menginap di Center (Senin-Jumat)
Selama melakukan tes, training, observasi, dilarang membawa orang lain/pasangannya masuk ke dalam center. Area center kami steril, hanya dikhususkan untuk Sus, Kandidat Sus, dan Center Manager.
BUKAN PEROKOK AKTIF. DILARANG MEROKOK/VAPE DI AREA CENTER
Kami sedang mencari Senior Shop Supervisor yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Bandara Bali. Pada posisi penuh waktu ini, Anda akan bertanggung jawab untuk mengawasi operasional harian salah satu toko ritel kami, memastikan pelayanan pelanggan yang unggul, serta memaksimalkan kinerja penjualan.
Tanggung Jawab Utama
Mengawasi dan mengarahkan tim staf ritel dalam mencapai target penjualan toko serta menjaga tingkat kepuasan pelanggan yang tinggi.
Mengelola persediaan barang, termasuk pengisian ulang stok, penataan produk (merchandising), dan pencegahan kehilangan barang.
Memberikan pelatihan dan pengembangan secara langsung kepada staf ritel, termasuk pembinaan terkait teknik penjualan, pengetahuan produk, dan pelayanan pelanggan.
Menangani pertanyaan serta keluhan pelanggan secara cepat, tepat, dan profesional.
Bekerja sama dengan Store Manager dalam menerapkan dan memantau kebijakan serta prosedur operasional toko.
Menyusun dan menganalisis laporan penjualan untuk mengidentifikasi peluang peningkatan kinerja.
Memastikan lingkungan toko selalu terawat, bersih, dan menarik secara visual.
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Memiliki pengalaman minimal 3–5 tahun di posisi supervisi atau manajerial di bidang ritel.
Memiliki kemampuan kepemimpinan dan membangun tim yang kuat, serta mampu memotivasi dan mengembangkan tim berkinerja tinggi.
Berorientasi pada pelayanan pelanggan dengan kemampuan pemecahan masalah yang baik.
Mampu mengelola persediaan, melakukan peramalan penjualan, serta menganalisis data.
Memahami operasional ritel secara menyeluruh, termasuk penataan produk, pencegahan kehilangan, dan tampilan toko.
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, serta mampu berinteraksi secara efektif dengan pelanggan dan rekan kerja di semua tingkatan.
Fasilitas dan Benefit
Kami berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang suportif dan memberikan penghargaan atas kinerja karyawan. Sebagai Senior Shop Supervisor, Anda akan mendapatkan:
Gaji yang kompetitif serta bonus berdasarkan kinerja.
Kesempatan pengembangan karier dan peningkatan profesional.
Budaya kerja yang kolaboratif dan inklusif, yang menjunjung tinggi kerja sama tim dan inovasi.
Kami berkomitmen untuk menjalankan proses rekrutmen yang adil dan transparan. Perlu diketahui bahwa kami tidak memungut biaya apa pun pada setiap tahapan proses rekrutmen. Harap berhati-hati terhadap segala bentuk permintaan pembayaran dan segera laporkan apabila terdapat aktivitas yang mencurigakan.
Lokasi Toko: Area Bali (Segera Dibuka Tahun 2026)
Peran & Tanggung Jawab Pekerjaan
Membantu Retail Operations Manager dalam memastikan pencapaian penjualan, KPI, dan target profitabilitas melalui perencanaan jangka pendek dan jangka panjang yang efektif, pengendalian biaya, serta optimalisasi penjualan dan layanan.
Menjamin standar pengalaman pelanggan yang tinggi dan konsisten di dalam toko sesuai dengan Cornerstones dan standar layanan PUMA.
Bersama Store Manager, melatih, mengembangkan, serta membangun kaderisasi (succession planning) untuk Sales Associate yang berkinerja tinggi.
Menyusun jadwal kerja berbasis layanan guna menjaga profitabilitas toko sekaligus memberikan tingkat layanan terbaik kepada pelanggan.
Membantu Retail Operations Manager dalam memastikan seluruh program pelatihan, baik domestik maupun global, diterapkan secara penuh, efektif, dan berorientasi pada hasil di dalam toko.
Menyediakan data untuk analisis profil pelanggan, tren pembelian, serta informasi kompetitor guna mendukung dan mendorong pertumbuhan bisnis.
Memantau penerapan serta program edukasi, pelatihan, dan kesadaran terkait pencegahan kehilangan (loss prevention).
Membantu Store Manager dalam pelaksanaan dan pemrosesan barang masuk maupun keluar.
Memantau operasional toko harian untuk memastikan kepatuhan terhadap kebijakan pencegahan kehilangan.
Membantu Store Manager dalam mencapai atau melampaui seluruh target inventori, termasuk mengawasi dan melaksanakan penghitungan stok fisik.
Membantu dalam mengelola komunikasi terkait peluang merchandise kepada Area atau District Manager.
Mengomunikasikan, mengelola, dan melaksanakan seluruh kegiatan pemasaran dan event sesuai anggaran serta kebijakan dan prosedur yang berlaku.
Mengembangkan dan menjaga komunikasi yang baik dengan pihak PR dan pemasaran lokal.
Berpartisipasi dalam pembukaan dan/atau penutupan toko baru; perjalanan dinas mungkin diperlukan.
Memastikan pelaksanaan dan pemeliharaan seluruh arahan visual (Visual Directives) serta menjamin tampilan visual toko selalu memenuhi atau melampaui standar PUMA.
Menjaga kondisi fisik toko sesuai dengan pedoman yang berlaku serta mengomunikasikan kebutuhan pemeliharaan secara tepat waktu.
Mematuhi seluruh kompetensi inti operasional dan tanggung jawab utama yang ditetapkan.
Melaksanakan seluruh persyaratan yang diperlukan untuk menjaga lingkungan kerja yang aman dan sesuai bagi seluruh karyawan toko.
Bersedia bekerja di luar jam kerja normal, termasuk akhir pekan, malam hari, dan hari libur; lembur mungkin diperlukan.
Kualifikasi Pekerjaan
Pengalaman manajemen selama 2–3 tahun di lingkungan ritel yang berorientasi pada layanan pelanggan (diutamakan bidang apparel/footwear) dengan rekam jejak pencapaian hasil yang baik.
Memiliki kemampuan terbukti dalam melampaui target penjualan serta mampu mengidentifikasi, merekrut, melatih, mengembangkan, dan mempertahankan Sales Associate serta tim berkinerja tinggi.
Mampu menganalisis permasalahan yang kompleks, memiliki komunikasi yang efektif, dan mampu berkomunikasi dengan kelompok besar.
Memiliki keterampilan interpersonal, komunikasi, dan motivasi yang kuat.
Mampu berbahasa Inggris secara lisan dan tulisan dengan baik.
Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik.
Memiliki pemahaman komersial (commercial acumen).
Memiliki ketertarikan terhadap inovasi dan perubahan.
Memiliki jiwa kepemimpinan.
Menguasai penggunaan komputer, termasuk MS Office, Lotus Notes, dan internet.
Dea Tower 2, 5th Floor, Suite 501 Jl. Mega Kuningan Barat Kav. E4.3,Kota Jakarta Selatan,DKI Jakarta12950,Indonesia.
Gaji:
IDR
7.000.000-10.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89421263?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=93a36cdd924e1a1371ac5b23cb05038d3f9bbb97
MyRepublic Sleman sedang membuka lowongan untuk posisi Penuh waktu Sales Account Executive di Pandeyan, Jogja. Lamar sekarang untuk menjadi bagian dari tim kami.
Persyaratan untuk peran ini:
Tersedia jam fleksibel
Tidak diperlukan pengalaman kerja untuk posisi ini
Gaji yang diinginkan: Rp3,500,000 – Rp6,000,000 per bulan
Jl. Kaliurang Tawangsari CT II Km 4,5, RT.07/RW.03, Kocoran, Caturtunggal, Kecamatan DepokSlemanDaerah Istimewa Yogyakarta55281Indonesia
Gaji:
Rupiah
3.500.000-6.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89445589?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=0a57014d20c250567941352e49aaa5892980c9cd
PT Garuda Escamas Duren Sawit sedang membuka lowongan untuk posisi Penuh waktu Spg / Spb di Klender, Daerah Khusus Ibukota Jakarta. Lamar sekarang untuk menjadi bagian dari tim kami.
Persyaratan untuk peran ini:
Tersedia jam fleksibel
Diperlukan 1 tahun pengalaman kerja yang relevan untuk posisi ini
Jl. Raden Inten II No. 2, Kel. Duren Sawit, Kecamatan Duren SawitJakarta TimurDKI Jakarta13440Indonesia
Gaji:
Rupiah
5.100.000-5.800.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89446115?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=96c8851bde117567ab7e85dcadd8d5b420e2e371
Jl. Sambas No. 16, Kel. Darmo, Kecamatan Wonokromo (Area Layanan mencakup Dukuh Pakis)SurabayaJawa Timur60241Indonesia
Gaji:
Rupiah
4.900.000-5.800.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89413553?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=8bdd21dccbcafb4cffbf5e30e27cdda6d1dc871d
PT Kumala Cemerlang Abadi sedang membuka lowongan untuk posisi Penuh waktu Sales Mobil di Padangsambian Klod, Bali. Lamar sekarang untuk menjadi bagian dari tim kami.
Persyaratan untuk peran ini:
Mencari kandidat untuk bekerja pada:
Senin pagi
Senin malam
Senin siang
Selasa pagi
Selasa malam
Selasa siang
Rabu pagi
Rabu malam
Rabu siang
Kamis pagi
Kamis malam
Kamis siang
Jumat pagi
Jumat malam
Jumat siang
Sabtu pagi
Sabtu malam
Sabtu siang
Minggu pagi
Minggu malam
Minggu siang
Tidak diperlukan pengalaman kerja untuk posisi ini
Jl. Teuku Umar Barat No. 150, Kel. Padangsambian Klod, Kecamatan Denpasar BaratDenpasarBali80117Indonesia
Gaji:
Rupiah
3.100.000-4.200.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89413651?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=a365bf548d51a64299c2019280e805a140bd8895
PT Cita Rasa Mendunia sedang membuka lowongan untuk posisi Penuh waktu Restaurant Area Manager di Banyuraden, Jogja. Lamar sekarang untuk menjadi bagian dari tim kami.
Persyaratan untuk peran ini:
Tersedia jam fleksibel
Diperlukan lebih dari 4 tahun pengalaman kerja yang relevan untuk posisi ini
Jl. Gading Sari I No. 2, Area Sawah, Kel. Banyuraden, Kecamatan GampingSlemanDaerah Istimewa Yogyakarta55293Indonesia
Gaji:
Rupiah
5.500.000-8.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89413735?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=7f2033551a166917f28e5e022a596004151400a7