Arsip Tag: Rekrutmen Karyawan

Lowongan Kerja HR Staff Bekasi Terbaru

HR Staff

PT Bina Sumber Daya

Logo PT Bina Sumber Daya

PT Bina Sumber Daya membutuhkan pengelola administrasi personalia teliti.

Oleh karena itu formasi HR Staff Bekasi menantang Anda.

Selain itu Anda harus merekap kehadiran seluruh pekerja pabrik.

Selanjutnya pelamar wajib menghitung komponen gaji karyawan setiap bulan.

Namun menghitung upah tenaga kerja menuntut kejujuran sangat tinggi.

Dengan demikian perusahaan menghindari kesalahan pembayaran nominal uang pegawai.

Di samping itu staf personalia mengurus pencairan asuransi kesehatan.

Sebagai hasilnya seluruh anggota keluarga karyawan mendapatkan jaminan perlindungan.

Meskipun demikian manajer sumber daya siap mengajari prosedur administrasi.

Bahkan peranti lunak absensi modern mempercepat proses rekapitulasi data.

Lebih lanjut perusahaan memberikan uang tunjangan hari raya penuh.

Kemudian wawasan hukum ketenagakerjaan Anda pasti meluas sangat tajam.

Akhirnya amankan kursi pengelolaan sumber daya manusia korporasi ini.

Silakan akses portal bursa karir untuk mengirimkan surat lamaran.

Tanggung Jawab Utama:

  • Mendokumentasikan seluruh data daftar kehadiran pekerja kantor setiap pagi.
  • Menghitung jumlah total jam lembur para pegawai operasional fasilitas.
  • Memasukkan rincian komponen gaji karyawan ke dalam aplikasi pencatatan.
  • Mentransfer pembayaran upah menuju masing rekening bank milik pekerja.
  • Mencatat sisa kuota cuti tahunan pegawai ke dalam pangkalan.
  • Merapikan bundelan formulir klaim asuransi kesehatan milik staf lapangan.
  • Membalas pertanyaan karyawan mengenai proses pencairan dana tunjangan perusahaan.
  • Melaporkan proyeksi beban biaya gaji perusahaan kepada direktur manajer.

Kualifikasi Minimal:

  • Meraih gelar sarjana program ilmu manajemen bisnis atau psikologi.
  • Memiliki riwayat bertugas mengelola administrasi personalia selama setahun lamanya.
  • Sangat gesit mengendalikan fungsi tabel angka pada peranti komputer.
  • Memiliki kepribadian amat teliti tatkala menghitung puluhan komponen gaji.
  • Mampu menyimpan kerahasiaan nominal gaji pimpinan perusahaan dengan ketat.
  • Sanggup menghadapi tenggat waktu pencairan upah akhir bulan padat.
  • Mengetahui undang undang ketenagakerjaan mengenai standar prosedur perhitungan lembur.
  • Menyepakati aturan kewajiban kehadiran jam operasional penuh kawasan Bekasi.
Kawasan Kerja: Bekasi Jawa Barat
Penawaran Gaji: Rp 4.500.000 Hingga Rp 5.500.000
Website Perusahaan: www.binasumberdaya.co.id
Email HRD: [email protected]

Lowongan Kerja HRGA Staff Sidoarjo Terbaru

HRGA Staff

PT Bina Insan Mandiri

Logo PT Bina Insan Mandiri

PT Bina Insan Mandiri membutuhkan pengelola administrasi personalia kantor. Oleh karena itu, lowongan HRGA Staff Sidoarjo mencari kandidat andal. Selain itu, Anda wajib merekap kehadiran seluruh pekerja pabrik. Selanjutnya, pelamar harus menghitung komponen gaji karyawan setiap bulan. Namun, menghitung upah tenaga kerja menuntut kejujuran amat tinggi. Dengan demikian, perusahaan menghindari kesalahan pembayaran nominal gaji pegawai. Di samping itu, Anda wajib mencatat ketersediaan alat tulis. Sebagai hasilnya, operasional kantor berjalan lancar tanpa kekurangan fasilitas. Meskipun demikian, kepala departemen personalia selalu membimbing staf baru. Bahkan, sistem absensi sidik jari modern sangat meringankan tugas. Lebih lanjut, asuransi kesehatan swasta melindungi seluruh anggota keluarga. Kemudian, karir manajemen sumber daya manusia Anda akan menanjak. Akhirnya, buktikan keahlian administrasi personalia Anda melalui pekerjaan ini. Silakan buka halaman pendaftaran kerja untuk menyetorkan riwayat hidup.

Tanggung Jawab Utama:

  • Mendokumentasikan seluruh data daftar kehadiran pekerja kantor setiap pagi.
  • Menghitung jumlah total jam lembur para pegawai operasional fasilitas.
  • Memasukkan rincian komponen gaji karyawan ke dalam aplikasi pencatatan.
  • Mentransfer pembayaran upah menuju masing-masing rekening bank milik pekerja.
  • Mencatat sisa kuota cuti tahunan pegawai ke dalam pangkalan.
  • Merapikan bundelan formulir klaim asuransi kesehatan milik staf lapangan.
  • Membalas pertanyaan karyawan mengenai proses pencairan dana tunjangan perusahaan.
  • Melaporkan proyeksi beban biaya gaji perusahaan kepada direktur manajer.

Kualifikasi Minimal:

  • Meraih gelar sarjana program ilmu manajemen bisnis atau psikologi.
  • Memiliki riwayat bertugas mengelola administrasi personalia selama setahun lamanya.
  • Sangat gesit mengendalikan fungsi tabel angka pada peranti komputer.
  • Memiliki kepribadian amat teliti tatkala menghitung puluhan komponen gaji.
  • Mampu menyimpan kerahasiaan nominal gaji pimpinan perusahaan dengan ketat.
  • Sanggup menghadapi tenggat waktu pencairan upah akhir bulan padat.
  • Mengetahui undang undang ketenagakerjaan mengenai standar prosedur perhitungan lembur.
  • Menyepakati aturan kewajiban kehadiran jam operasional penuh kawasan Sidoarjo.
Lokasi Bertugas: Sidoarjo, Jawa Timur
Model Perjanjian: Full time
Tunjangan Finansial: Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000