Lowongan Junior Building Manager ini resmi kami buka untuk memperkuat tim operasional di Jakarta Selatan. Saat ini, PT. Bina Karsa Swadaya berkomitmen penuh untuk mengoptimalkan manajemen pengelolaan gedung komersial dan residensial secara profesional. Kami merupakan salah satu perusahaan penyedia layanan manajemen fasilitas dan properti yang tepercaya di Indonesia. Selain itu, kami selalu mendorong penerapan standar perawatan infrastruktur yang modern dan efisien. Langkah nyata ini bertujuan memastikan kenyamanan serta keamanan seluruh penyewa properti tetap terjaga dengan prima. Oleh karena itu, kami mengundang talenta dinamis yang siap memimpin operasional harian gedung bersama kami.

Peluang karir yang menantang dalam Lowongan Junior Building Manager ini menyasar para profesional muda yang memiliki kepemimpinan kuat. Kami membutuhkan individu yang mampu mengawasi perawatan teknis gedung serta mengoordinasikan tim lapangan dengan sigap. Selanjutnya, Anda akan merencanakan jadwal inspeksi fasilitas rutin dan memantau pemeliharaan sistem kelistrikan maupun mekanikal. Anda juga mengemban tanggung jawab untuk mengelola hubungan baik dengan seluruh vendor pihak ketiga properti. Namun, peran ini menuntut ketahanan mental yang tinggi karena Anda harus menyelesaikan kendala operasional tak terduga secara cepat. Dengan demikian, Anda dapat meminimalkan risiko gangguan fasilitas sekaligus menjaga nilai aset properti perusahaan tetap tinggi. Pada akhirnya, kontribusi manajerial Anda akan menjadi pilar utama dalam kesuksesan operasional gedung yang kami kelola.

Tanggung Jawab Lowongan Junior Building Manager

1. Mengawasi operasional harian seluruh fasilitas gedung guna memastikan kenyamanan tenant berjalan sesuai standar perusahaan.
2. Selain itu, Anda wajib menyusun serta mengimplementasikan rencana perawatan berkala untuk sistem mekanikal, elektrikal, dan plumbing gedung.
3. Selanjutnya, Anda memimpin dan mengevaluasi kinerja tim kebersihan, tim keamanan, serta teknisi lapangan secara rutin.
4. Namun, Anda juga harus sigap menangani komplain atau keluhan dari pihak penyewa gedung dengan solusi yang solutif.
5. Oleh karena itu, Anda perlu berkoordinasi aktif dengan vendor eksternal terkait pengadaan suku cadang properti harian.
6. Dengan demikian, Anda mengontrol efisiensi penggunaan anggaran operasional tanpa menurunkan kualitas perawatan fasilitas fisik properti.
7. Pada akhirnya, Anda wajib menyusun laporan performa operasional berkala untuk diserahkan langsung kepada jajaran manajemen senior.

Kualifikasi yang Dibutuhkan

1. Pelamar memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai supervisor gedung, asisten manager, atau peran setara di bidang properti.
2. Selain itu, kami mewajibkan latar belakang pendidikan minimal Sarjana (S1) rumpun Teknik Sipil, Elektro, Mesin, atau Manajemen Properti.
3. Selanjutnya, pelamar memahami sistem manajemen keselamatan kerja (K3) serta regulasi dasar terkait pengelolaan gedung bertingkat di Indonesia.
4. Namun, Anda juga harus menunjukkan keahlian komunikasi interpersonal yang unggul untuk memimpin koordinasi lintas divisi.
5. Oleh karena itu, kami mengutamakan kandidat yang memiliki kemampuan analisis pemecahan masalah teknis yang tajam di lapangan.
6. With demikian, kefasihan dalam mengoperasikan perangkat lunak manajemen properti dan Microsoft Office menjadi poin keharusan yang kami nilai.
7. Pada akhirnya, Anda menyatakan kesediaan penuh untuk bekerja dengan sistem waktu penuh (*full time*) di wilayah Kuningan, Jakarta Selatan.

Manfaat dan Keuntungan Bergabung

1. Karyawan menerima kompensasi upah bulanan yang sangat kompetitif berlandaskan kualifikasi akademis serta rekam jejak profesional Anda.
2. Selain itu, perusahaan menyediakan fasilitas jaminan kesehatan komprehensif melalui kepesertaan resmi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
3. Selanjutnya, Anda memperoleh tunjangan posisi serta insentif performa tahunan berdasarkan hasil evaluasi kinerja operasional properti.
4. Namun, kami juga menawarkan lingkungan kerja korporat yang sangat suportif serta menghargai dedikasi karir jangka panjang.
5. Oleh karena itu, peluang untuk meningkatkan jenjang karir manajerial properti yang solid terbuka lebar di masa depan Anda.
6. Dengan demikian, Anda dapat mengembangkan kompetensi kepemimpinan melalui program pelatihan internal eksklusif dari praktisi berpengalaman.
7. Pada akhirnya, lokasi kantor kami yang sangat strategis di pusat bisnis Jakarta akan memudahkan akses mobilitas harian Anda.

Tipe Pekerjaan: Full time

Rentang Gaji Bulanan: Rp 10.000.000 – 12.000.000

Apakah Anda siap mengambil tanggung jawab kepemimpinan ini dan mengelola aset properti bersama PT. Bina Karsa Swadaya?

Segera siapkan berkas resume profesional, portofolio kerja, serta dokumen pendukung kualifikasi Anda. Kirimkan lamaran secara daring melalui link rekrutmen resmi berikut:

Lamar Melalui LinkedIn Resmi Perusahaan