Kami mencari Asisten Pengembangan Produk Fesyen yang bersemangat untuk bergabung dengan tim kami. Dalam peran ini, Anda akan memainkan peran kunci dalam mendukung proses pembuatan produk — mulai dari riset tren hingga pengadaan material dan mendokumentasikan perkembangan sampel. Posisi ini tidak memerlukan latar belakang desain fesyen formal, tetapi Anda harus sangat antusias dengan fesyen dan sangat memahami gaya serta tren terkini.
Tanggung Jawab Utama:
Melakukan riset tren fesyen dan produk untuk mendukung perkembangan musiman.
Mengadakan pengadaan kain, hiasan, dan aksesori dari pemasok dan pasar.
Mendokumentasikan perkembangan sampel, termasuk pemasangan, revisi, dan pembaruan.
Membantu riset tren fashion, material, warna, dan detail produk yang sesuai dengan brand identity LIVOU.
Mendukung tim dalam pembuatan moodboard, technical sheet, dan spesifikasi desain.
Berkoordinasi dengan vendor, supplier, dan tim produksi untuk memastikan kualitas dan timeline produk.
Mengorganisir data produk (SKU, ukuran, bahan, warna) dalam sistem internal.
Membantu dalam proses quality control sampel produk sebelum produksi massal.
Memberikan ide kreatif dalam pengembangan desain dan konsep koleksi.
Persyaratan:
Mahasiswa aktif atau fresh graduate dari jurusan Fashion Design, Textile, Product Development, atau bidang terkait.
Gairah yang kuat terhadap fesyen dan kesadaran tren (latar belakang desain formal tidak diwajibkan).
Mampu menggunakan software desain (minimal Adobe Illustrator / Photoshop, CorelDraw, atau sejenisnya).
Teliti, rapi dalam dokumentasi, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Mampu bekerja dalam tim serta memiliki inisiatif yang tinggi.
Bersedia menjalani internship minimal 3–6 bulan di lokasi kerja (atau hybrid/remote sesuai kebijakan LIVOU).
Mampu membuat laporan/presentasi yang jelas dan terstruktur (misalnya, slide).
Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
Perumahan Rasa Sayang Blok A no 10. Wijaya Kusuma, Kec. Grogol petamburan, Kota Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 11460 Jakarta Barat, DKI Jakarta 11460Indonesia
Kami mencari seorang Funding Officer untuk bergabung dengan tim kami di PT BPR Bahana Ekonomi Sentosa. Dalam peran ini, Anda akan memainkan peran kunci dalam mengembangkan dan mengimplementasikan strategi pemasaran yang efektif untuk mendorong pertumbuhan dana pihak ketiga.
Tanggung Jawab Utama:
Memasarkan produk perbankan kepada calon nasabah/nasabah
Merencanakan kunjungan – kunjungan dan pertemuan – pertemuan dengan calon nasabah ataupun nasabah dalam rangka mendapatkan dana pihak ketiga
Bertanggung jawab dalam pencapaian target dana pihak ketiga
Membina hubungan baik dengan calon nasabah
Kualifikasi yang Dibutuhkan:
Pendidikan minimal D3
Diutamakan pengalaman minimal 2 tahun sebagai marketing, baik BPR/Bank umum/koperasi/Lembaga keuangan lainnya
Memiliki network yang luas dan datebase nasabah dibidang funding
Memiliki interpersonal skill dan komunikasi dengan baik
Mampu mengoperasikan komputer dengan baik
Mampu berkerja dibawah tekanan dan memiliki semangat tinggi untuk mencapai target
Penempatan:
Jakarta
Pamulang
Bandung
Manfaat yang Kami Tawarkan:
Paket kompensasi yang kompetitif dengan gaji pokok, bonus, dan tunjangan menarik (kesehatan dan ketenagakerjaan).
Kesempatan untuk pengembangan karier dan pelatihan profesional yang mendukung pertumbuhan Anda.
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa yang Anda miliki?
Seberapa lama Anda harus memberi tahu perusahaan tempat Anda bekerja saat ini?
Apakah Anda bersedia menjalani pemeriksaan latar belakang pra-kerja?
Kami mencari kandidat yang bersemangat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim Marketing Lending di PT BPR Bahana Ekonomi Sentosa yang berlokasi di Jakarta Pusat. Sebagai Marketing Lending, Anda akan memegang peran strategis dalam memperluas portofolio pinjaman kami dan membantu mencapai tujuan pertumbuhan perusahaan kami.
Tanggung Jawab Utama:
Bertanggung jawab dalam pencapaian target
Membina hubungan baik dengan calon debitur maupun debitur
Melakukan maintenance debitur existing dan memastikan pembayaran angsuran tepat waktu
Melakukan analisa kelayakan calon debitur dan membuat proposal permohonan pinjaman yang layak untuk diajukan ke komite
Keterampilan dan Kualifikasi yang Dibutuhkan:
Pendidikan min. D3 dari semua jurusan
Berpenampilan profesional
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai marketing lending, baik di BPR/Bank Umum/Koperasi/Lembaga Keuangan lainnya
Mampu mengoperasikan komputer dengan baik
Bersedia menjalani proses pemeriksaan SLIK
Memiliki kendaraan pribadi dan SIM C atau SIM A
Mampu berkerja dibawah tekanan dan memiliki semangat tinggi untuk mencapai target
Keterampilan negosiasi dan komunikasi yang kuat, dengan kemampuan untuk membangun hubungan dengan pelanggan
Penempatan:
Jakarta
Pamulang
Bandung
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa yang Anda miliki dari jenis berikut?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Marketing Role?
Apakah Anda memiliki atau memiliki akses rutin ke kendaraan pribadi?
Apakah Anda bersedia menjalani pemeriksaan latar belakang pra-kerja?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Lending Officer?
Melakukan audit dan pemeriksaan tindak lanjut secara tepat waktu
Mempelajari dan memantau perubahan Divisi, Perusahaan, dan peraturan di luar kantor dengan tujuan untuk memastikan Kepatuhan Perusahaan terhadap prosedur tersebut
Kualifikasi Pekerjaan:
Kandidat minimal harus memiliki gelar Sarjana di bidang Akuntansi/Manajemen/Keuangan.
IPK minimal 3.00.
Memiliki pengalaman di bidang audit minimal 1 tahun, lulusan baru dipersilakan melamar.
Memiliki kemampuan analisis yang baik, kemampuan komunikasi, kemampuan memecahkan masalah, inisiatif tinggi, dan adaptif terhadap lingkungan baru.
Bahasa yang dibutuhkan: Bahasa Inggris dan Bahasa Indonesia, baik lisan maupun tulisan.
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa yang Anda miliki dari jenis berikut?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Staf Audit Internal?
Bagaimana Anda menilai kemampuan bahasa Inggris Anda?
Apakah Anda bersedia bepergian untuk posisi ini jika diperlukan?
Berapa lama pemberitahuan yang harus Anda berikan kepada perusahaan Anda saat ini?
Menganalisa secara berkala atas penilaian risiko terhadap TPPU, TPPT dan/atau PPPSPM
Merumuskan, memperbaharui dan memproses kebijakan dan prosedur untuk pelaksanaan program APU, PPT dan PPPSPM untuk mengurangi dan mengelola risiko
Memastikan eksistensi dari sistem yang mampu mengidentifikasi, menganalisis, memantau dan memberikan laporan yang efektif atas karakteristik transaksi yang dilakukan oleh nasabah
Memantau akun nasabah berikut transaksinya
Menyediakan dan menyerahkan laporan-laporan APU, PPT dan PPPSPM ke OJK, PPATK dan Regulator lainnya
Memantau, menganalisa serta memberikan rekomendasi kebutuhan pelatihan khususnya terkait dengan pelaksanaan program APU, PPT dan PPPSPM
Melakukan analisis dan pemantauan transaksi yang mencurigakan
Menyusun dan menyampaikan laporan transaksi keuangan mencurigakan (LTKM) kepada PPATK
Melaksanakan program Know Your Customer (KYC) dan Customer Due Diligence (CDD)
Melakukan monitoring terhadap daftar teroris dan sanctions screening
Mengembangkan dan memelihara sistem deteksi transaksi mencurigakan
Memberikan pelatihan APU PPT kepada karyawan
Memastikan kepatuhan terhadap regulasi POJK, BI, dan peraturan terkait lainnya
Kualifikasi:
S1 Akunting, Manajemen atau jurusan terkait
Minimal 3-5 tahun pengalaman di Industri Keuangan
Memiliki pemahaman dalam APU, PPT dan PPPSPM
Mampu mengoperasikan Microsoft Office dengan baik, khususnya Excel
Memiliki pengalaman Manajemen Risiko an APU, PPT dan PPPSPM
Berintegritas kuat dan tepat waktu
Mampu bekerja cepat dengan datelines dan targets
Pemahaman mendalam tentang regulasi OJK
Memiliki kemampuan analistis yang sangat baik
Kemampuan komunikasi verbal dan presentasi yang baik
Bahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan)
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
Kualifikasi mana yang kamu miliki?
Berapa lama waktu yang kamu butuhkan untuk memberi tahu perusahaanmu saat ini?
Apakah kamu bersedia bepergian untuk pekerjaan ini saat dibutuhkan?
Apakah kamu bersedia bekerja di luar jam kerja biasa saat dibutuhkan? (cth. akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
Apakah kamu bersedia menjalani pemeriksaan latar belakang prakerja?
Apakah kamu bersedia berpindah lokasi untuk pekerjaan ini?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Risk and Anti Fraud Staff?
Perusahaan sekuritas nasional yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia membutuhkan tenaga kerja yang terampil, andal, dan dinamis untuk posisi berikut:
Kami mencari Petugas Audit Internal yang berorientasi pada detail dan proaktif untuk bergabung dengan tim kami. Jika Anda memiliki latar belakang yang kuat di bidang audit, terutama di lembaga keuangan, dan senang bekerja di lingkungan yang dinamis, kami akan senang mendengar dari Anda!
Tanggung Jawab Pekerjaan:
Mengembangkan program audit tahunan dan jadwal audit yang terperinci.
Melaksanakan audit operasional, kepatuhan, keuangan, penipuan, dan investigasi.
Melaksanakan audit internal di kantor pusat dan cabang serta menyiapkan laporan audit.
Memantau dan mengevaluasi hasil audit internal, berkoordinasi dengan tim terkait untuk mengembangkan solusi atas permasalahan yang teridentifikasi.
Menilai dan mengevaluasi efektivitas pengendalian internal dan sistem manajemen risiko sesuai dengan kebijakan perusahaan.
Menyiapkan data dan laporan untuk pihak eksternal.
Mengembangkan dan memperbarui Prosedur Operasi Standar (SOP).
Persyaratan:
Gelar Sarjana Akuntansi atau bidang terkait lainnya
Minimal 1 tahun pengalaman di posisi serupa, lebih disukai di lembaga keuangan seperti sekuritas, perbankan, multifinance, atau perusahaan investasi.
Independen, berorientasi pada detail, dan proaktif dengan inisiatif yang kuat.
Kemampuan kolaborasi tim yang kuat.
Mahir menggunakan MS Office dan MS Visio.
Kemampuan komunikasi lisan dan tertulis yang kuat dalam bahasa Inggris.
Bersedia melakukan perjalanan bisnis jika diperlukan.
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Produk Microsoft Office mana yang Anda kuasai?
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa yang Anda miliki?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Petugas Audit Internal?
Apakah Anda bersedia bepergian untuk posisi ini jika diperlukan?
Apakah Anda bersedia bekerja di luar jam kerja Anda jika diperlukan? (misalnya akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
Kami mencari seorang Design Communication Intern yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk. Posisi ini bersifat kontrak dan berlokasi di Setiabudi, Jakarta. Sebagai Design Communication Intern, Anda akan memainkan peran penting dalam mendukung upaya kreatif kami dan berkontribusi pada identitas visual merek kami.
Pekerjaan Anda:
Membantu pengembangan dan pelaksanaan konten visual yang menarik, termasuk grafis, ilustrasi, dan materi pemasaran
Berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk memahami persyaratan proyek dan memberikan solusi desain yang sesuai dengan merek
Memberikan ide dan konsep untuk membantu mengembangkan dan menyempurnakan bahasa desain kami
Memberikan dukungan dalam produksi dan distribusi aset digital dan cetak
Mempertahankan perkembangan tren desain dan praktik terbaik untuk memastikan karya kami tetap segar dan berdampak
Yang kami cari:
Latar belakang atau gelar di bidang Desain Grafis, Komunikasi Visual, atau bidang terkait
Mahir dalam perangkat lunak desain seperti Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign)
Kemampuan berpikir kreatif dan pemecahan masalah yang kuat
Perhatian yang sangat baik terhadap detail dan ketajaman estetika
Kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang efektif untuk bekerja dengan tim lintas fungsi
Antusiasme untuk selalu mengikuti tren desain dan merangkul teknologi baru
Yang kami tawarkan:
Di PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk, kami berkomitmen untuk menyediakan lingkungan yang suportif dan lingkungan kerja yang memuaskan. Sebagai Magang Komunikasi Desain, Anda akan berkesempatan untuk mendapatkan pengalaman berharga, membangun portofolio, dan berkontribusi pada pertumbuhan serta kesuksesan organisasi kami yang dinamis. Kami menawarkan kompensasi yang kompetitif, kesempatan untuk pengembangan profesional, dan budaya tim kolaboratif yang menghargai kreativitas dan inovasi.
Tentang Kami:
PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk adalah penyedia jasa keuangan terkemuka di Indonesia, yang dikenal karena komitmen kami terhadap keunggulan, inovasi, dan pendekatan yang berpusat pada pelanggan. Dengan rekam jejak kesuksesan yang kuat, kami terus memperluas kehadiran kami dan mengeksplorasi peluang baru untuk melayani klien kami dengan lebih baik. Bergabunglah dengan kami dalam perjalanan yang mengasyikkan ini dan berikan dampak yang berarti bagi merek kami dan komunitas yang kami layani.
Kami mencari Art Director yang visioner untuk bergabung dengan tim kami.
Apakah Anda memiliki kemampuan untuk memimpin? Kami membutuhkan tenaga kreatif dengan pemikiran konseptual yang kuat dan pengalaman kampanye komunikasi 360 derajat. Anda akan menerjemahkan strategi pemasaran menjadi kampanye yang memikat audiens dan memiliki rekam jejak yang terbukti dalam menangani proyek-proyek besar, termasuk mengelola setidaknya lima merek global besar di masa lalu.
Kualifikasi Art Director:
Pendidikan minimal S1 di bidang Desain Komunikasi Visual, Seni Rupa, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman kerja minimal 3–5 tahun di bidang desain kreatif/advertising, dengan pengalaman memimpin tim lebih diutamakan.
Menguasai software desain (Adobe Creative Suite: Photoshop, Illustrator, InDesign, After Effects, dsb.).
Memiliki kreativitas tinggi, sense of art yang baik, serta kemampuan mengembangkan konsep visual sesuai kebutuhan brand/klien.
Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, dan koordinasi yang baik untuk mengarahkan tim kreatif (designer, illustrator, videographer, dll.).
Mampu bekerja dengan deadline yang ketat serta multitasking pada beberapa project sekaligus.
Berorientasi pada detail, trend industri kreatif, serta mampu memberikan solusi visual yang inovatif.
Tanggung Jawab Utama:
Mengembangkan konsep visual dan arah kreatif untuk campaign, branding, maupun materi komunikasi perusahaan/klien.
Mengarahkan serta memberikan feedback kepada tim desain, ilustrator, fotografer, dan videografer agar hasil sesuai standar kualitas.
Berkolaborasi dengan tim marketing, copywriter, dan account executive untuk memastikan ide kreatif sejalan dengan strategi komunikasi.
Menjaga konsistensi identitas visual brand dan memastikan setiap output sesuai brief klien.
Mengikuti tren desain, teknologi, dan media terbaru untuk menghasilkan karya yang relevan dan kompetitif.
Memastikan setiap proyek selesai tepat waktu dengan kualitas yang optimal.
Gedung Lina, Jl. H. R. Rasuna Said No.Kav B 07, Kuningan, Setiabudi, Kecamatan Setiabudi, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12910Indonesia
