Arsip Kategori: S1

D3, S1, SMA, SMK

Assistant Store Manager Medan – Gaji Rp5-5.1JT

Tinggalkan komentar

Assistant Store Manager Medan – Lowongan Gaji Rp5JT

Assistant Store Manager Medan memegang peran penting dalam memimpin operasional harian outlet F&B, mendampingi manajemen toko, serta memastikan seluruh standar pelayanan dan kuliner tersaji dengan kualitas terbaik. Perusahaan memercayakan pengawasan efisiensi staf, pengelolaan persediaan bahan baku, hingga strategi pencapaian target omzet outlet kepada posisi kepemimpinan ini. Anda memastikan seluruh aktivitas operasional restoran cloud kitchen berjalan secara konsisten dan efisien di wilayah Medan. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional muda yang energik, komunikatif, dan berjiwa kepemimpinan tinggi untuk bergabung bersama tim kami. Posisi purnawaktu ini menawarkan ruang pertumbuhan karir yang sangat dinamis di industri kuliner modern yang berkembang pesat.

Profil Perusahaan Assistant Store Manager Medan

Selanjutnya, PT. Modular Kuliner Indonesia (Hangry) merupakan perusahaan multibrand F&B terkemuka yang menaungi berbagai merek kuliner favorit seperti Moon Chicken, San Gyu, Ayam Koplo, dan Dari Pada. Perusahaan senantiasa berkomitmen menghadirkan hidangan berkualitas tinggi dengan konsep layanan cepat saji yang relevan bagi masyarakat modern. Kami selalu mengedepankan nilai-nilai inovasi, kebersihan, kepuasan pelanggan, serta keunggulan operasional secara berkesinambungan. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Assistant Store Manager Medan* yang tangguh menjadi kunci utama dalam menjaga kualitas pelayanan dan pertumbuhan bisnis outlet kami. Silakan periksa juga lowongan kerja assistant store manager medan untuk mengeksplorasi peluang karir manajemen F&B modern lainnya.

Gambaran Peran Manajemen Outlet & Operasional F&B

Sebagai *Assistant Store Manager*, Anda bertindak sebagai rekan eksekutor utama Store Manager dalam mengendalikan alur kerja dapur dan layanan pelanggan. Anda merancang alokasi jadwal kerja tim, mengevaluasi tingkat kepatuhan standar higienitas (*food safety*), serta mengarahkan staf agar menyajikan makanan secara tepat waktu. Selanjutnya, Anda melakukan pemantauan ketat terhadap stok bahan baku dapur guna mencegah terjadinya pemborosan maupun kehabisan stok. Namun, peran Anda tidak terbatas pada pengawasan operasional harian dan pengendalian kualitas produk semata. Anda juga bertanggung jawab menangani masukan dari pelanggan, mengevaluasi laporan penjualan harian, serta membina iklim kerja yang solid. Dengan demikian, kemampuan interpersonal yang kuat dan ketelitian analisis operasional menjadi fondasi keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Assistant Store Manager Medan

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, membimbing, dan mengawasi kinerja harian kru dapur serta staf layanan outlet.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengontrol ketersediaan bahan baku serta akurasi inventarisir stok barang harian di toko.
  3. 3. Namun, Anda wajib memastikan seluruh standar kebersihan, keamanan pangan, dan sanitasi restoran dipatuhi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda membantu Store Manager dalam menyusun rencana kerja serta strategi pencapaian target omzet.
  5. 5. Dengan demikian, Anda menangani keluhan serta masukan pelanggan demi menjaga reputasi dan kepuasan konsumen.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan operasional dan penjualan berkala untuk diserahkan kepada pihak Manajemen.

Kualifikasi Assistant Store Manager Medan

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Assistant Store Manager atau Supervisor di industri F&B/Retail.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal SMA/SMK sederajat atau D3/S1 Manajemen Pariwisata/Tata Boga.
  3. 3. Namun, kandidat yang memahami konsep *cloud kitchen*, *inventory management*, serta sistem POS restoran akan sangat diutamakan.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan kepemimpinan yang tegas, komunikasi persuasif, serta orientasi target yang kuat sangat diprioritaskan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib bersedia bekerja dalam sistem waktu bergilir (*shift*) termasuk pada akhir pekan atau hari libur nasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyetujui ikatan kerja purnawaktu (*full time*) dengan penempatan operasional di Kota Medan, Sumatera Utara.

Manfaat & Fasilitas Assistant Store Manager Medan

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan gaji pokok bulanan yang kompetitif pada kisaran Rp5.000.000 hingga Rp5.100.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh insentif kinerja penjualan serta bonus operasional berdasarkan pencapaian outlet.
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan serta jaminan ketenagakerjaan resmi dari perusahaan.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan program pelatihan kepemimpinan dan manajemen F&B secara berkelanjutan.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda memiliki peluang karir yang terbuka luas untuk naik jenjang menjadi Store Manager penuh.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 2 Tahun
Kisaran Gaji: Rp5.000.000 – Rp5.100.000 per bulan
Lokasi Kantor Pusat / Penempatan Operasional: Graha Arteri Mas, Jalan Panjang No. 36-37, Kel. Kedoya Selatan, Kec. Kebon Jeruk, Kota Jakarta Barat (Penempatan: Kota Medan), Sumatera Utara, 11520, Indonesia
Perusahaan: PT. Modular Kuliner Indonesia

Apakah Anda siap memimpin operasional F&B dan berkembang bersama PT. Modular Kuliner Indonesia?

Lamar Melalui JobStreet Resmi
D3, S1, SMA, SMK

Loker Staff Produksi Bekasi (Gaji s/d Rp5.500.000) – PT Tirta Alam Segar

Tinggalkan komentar
Staff Produksi Bekasi PT Tirta Alam Segar

Staff Produksi Bekasi

PT Tirta Alam Segar

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Kalimantan No.2 Blok B1, Gandamekar, Kec. Cikarang Bar., Bekasi, Jawa Barat 17530, ID

Estimasi Gaji: Rp 4.500.000 – 5.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Staff Produksi Bekasi merupakan posisi operasional manufaktur makanan dan minuman penting yang kini sedang dibuka oleh PT Tirta Alam Segar bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri FMCG terkemuka bagian dari Wings Group. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengawasi serta memelihara kelancaran lini pengemasan dan pemrosesan produk secara efisien.

Kami sangat meyakini bahwa kualitas produk konsumsi harian yang aman berakar dari kedisiplinan operasional pabrik serta pencapaian target produksi yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian operasional manufaktur secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam menjaga mutu produk minuman serta efisiensi lini pabrik perusahaan.

Tanggung Jawab Utama Staff Produksi Bekasi

Sebagai bagian penting dari tim operasional lini perakitan dan pemrosesan pabrik kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Melaksanakan pengoperasian mesin produksi minuman otomatis sesuai dengan Prosedur Operasional Standar (SOP) yang berlaku.
  • Memantau kelancaran pasokan bahan baku serta bahan kemasan di sepanjang lini pengisian (filling) dan pengemasan produk.
  • Melakukan pemeriksaan sampel mutu fisik hasil kemasan secara berkala untuk meminimalkan timbulnya cacat produk.
  • Bekerja sama secara langsung dengan tim maintenance dalam melaporkan kendala teknis mesin guna mempercepat penanganan perbaikan.
  • Menyusun pencatatan harian jumlah output produksi serta persentase pemakaian bahan baku secara akurat dan teratur.
  • Menjaga kebersihan area kerja serta merawat fasilitas produksi sesuai dengan prinsip tata kelola 5S/5R pergudangan dan pabrik.
  • Memastikan seluruh standar Good Manufacturing Practice (GMP), FSSC 22000, serta keselamatan kerja (K3L) terjaga secara ketat.
  • Berpartisipasi aktif dalam sesi evaluasi efisiensi harian bersama supervisor guna meningkatkan performa kapasitas produksi.

Kualifikasi Minimal Staff Produksi Bekasi

Agar analisis data serta pelaksanaan pengoperasian manufaktur pada posisi Staff Produksi Bekasi dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknologi Pangan, Kimia, atau bidang keilmuan relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan kerja teknis secara terstruktur.
  • Memahami dasar-dasar tata kelola manufaktur makanan/minuman, standar higienitas pangan (Sanitasi/GMP), serta alur pengemasan otomatis.
  • Terampil dalam mengoperasikan panel mesin produksi industri serta menguasai penggunaan aplikasi pelaporan data MS Excel dasar.
  • Memiliki daya analitis yang kuat serta ketelitian yang tinggi dalam mengawasi jalannya proses perakitan di lini pabrik.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta dapat bekerja sama di dalam tim operasional lini produksi secara responsif.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta sanggup bekerja dalam sistem jadwal giliran kerja (shift).
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di Kawasan Industri MM2100, Gandamekar, Cikarang Barat, Bekasi.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT Tirta Alam Segar menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp5.500.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di grup industri FMCG ternama serta program pelatihan kompetensi berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, aman, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara profesional.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja staff produksi terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Staff Produksi – [Nama Anda]

D3, S1, SMA, SMK

Loker Staff Warehouse Bekasi (Gaji s/d Rp6.500.000) – PT Cakrawala Inti Nusantara

Tinggalkan komentar
Staff Warehouse Bekasi PT Cakrawala Inti Nusantara

Staff Warehouse Bekasi

PT Cakrawala Inti Nusantara

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Villa Mutiara Cikarang Blok RA-34, Ciantra, Cikarang Sel., Bekasi, Jawa Barat 17530, ID

Estimasi Gaji: Rp 5.500.000 – 6.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Staff Warehouse Bekasi merupakan posisi pengelolaan operasional pergudangan dan logistik penting yang kini sedang dibuka oleh PT Cakrawala Inti Nusantara bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di perusahaan penyedia jasa dan solusi industri terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengelola pencatatan mutasi barang serta tata kelola fisik gudang secara efisien.

Kami sangat meyakini bahwa kelancaran alur rantai distribusi produk berakar dari ketelitian penerimaan barang serta akurasi penataan barang di gudang yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian pengelolaan sistem logistik secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam memelihara akurasi persediaan barang serta efisiensi tata ruang pergudangan perusahaan.

Tanggung Jawab Utama Staff Warehouse Bekasi

Sebagai bagian penting dari tim operasional pergudangan dan kontrol rantai pasok kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Melaksanakan proses penerimaan barang masuk dari pemasok serta memverifikasi kesesuaian fisik terhadap dokumen Surat Jalan.
  • Melakukan pembongkaran, pemeriksaan kualitas fisik, serta penyimpanan barang (putaway) ke dalam rak gudang sesuai lokasi yang ditentukan.
  • Melakukan penyiapan dan pemuatan barang keluar (picking & packing) berdasarkan pesanan pengiriman barang secara cepat dan tepat.
  • Memantau kesesuaian data mutasi stok barang pada sistem inventaris pergudangan (WMS) terhadap jumlah fisik di area penyimpanan.
  • Bekerja sama secara langsung dengan tim logistik dan armada pengiriman untuk memastikan kelancaran jadwal serah terima barang.
  • Melakukan kegiatan perhitungan fisik barang persediaan (stock opname) secara berkala guna menjaga akurasi laporan inventaris.
  • Mengelola dan merawat kebersihan serta kerapian area pergudangan sesuai dengan prinsip tata kelola 5S/5R yang berlaku.
  • Memastikan seluruh penerapan standar Prosedur Operasional Standar (SOP) pergudangan serta keselamatan kerja (K3L) terjaga ketat.

Kualifikasi Minimal Staff Warehouse Bekasi

Agar analisis data serta pelaksanaan tata kelola pergudangan pada posisi Staff Warehouse Bekasi dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 Manajemen Logistik, Administrasi Perkantoran, atau bidang keilmuan relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan kerja teknis secara terstruktur.
  • Memahami dasar-dasar tata kelola pergudangan (Warehouse Management System), metode penataan FIFO/LIFO, serta penanganan barang.
  • Terampil dalam mengoperasikan alat bantu pergudangan (hand pallet/stacker) serta menguasai penggunaan komputer dasar dan MS Excel.
  • Memiliki daya analitis yang kuat serta kecermatan yang tinggi dalam melakukan perhitungan barang di area fasilitas penyimpanan.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta dapat bekerja sama di dalam tim operasional pergudangan secara responsif.
  • Bersikap jujur, teliti, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta sanggup bekerja secara disiplin dalam mengutamakan keselamatan kerja.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di kawasan Villa Mutiara Cikarang, Ciantra, Cikarang Selatan, Bekasi.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT Cakrawala Inti Nusantara menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp5.500.000 hingga Rp6.500.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di perusahaan penyedia solusi industri ternama serta pelatihan berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, aman, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara profesional.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja staff warehouse terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Staff Warehouse – [Nama Anda]

D3, S1

Loker Export Import Staff Bekasi (Gaji s/d Rp7.500.000) – PT LG ELectronics Indonesia

Tinggalkan komentar
Export Import Staff Bekasi PT LG ELectronics Indonesia

Export Import Staff Bekasi

PT LG ELectronics Indonesia

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Jawa, Gandamekar, Kec. Cikarang Bar., Bekasi, Jawa Barat 17530, ID

Estimasi Gaji: Rp 6.500.000 – 7.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Export Import Staff Bekasi merupakan posisi administrasi logistik dan perdagangan internasional strategis yang kini sedang dibuka oleh PT LG ELectronics Indonesia bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri manufaktur produk elektronik global terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengelola serta memantau prosedur kepabeanan dan alur pasokan barang ekspor-impor secara efisien.

Kami sangat meyakini bahwa kelancaran alur rantai pasok elektronik internasional berakar dari ketelitian pengelolaan dokumen kepabeanan serta koordinasi logistik yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian perdagangan internasional secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam menjaga efisiensi alur pengiriman serta kepatuhan regulasi logistik perusahaan.

Tanggung Jawab Utama Export Import Staff Bekasi

Sebagai bagian penting dari tim operasional logistik ekspor-impor dan rantai pasok global kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Mengurus dan mengelola penyusunan dokumen ekspor-impor seperti Invoice, Packing List, Bill of Lading (B/L), serta Certificate of Origin (COO).
  • Memantau proses pendaftaran dokumen Pemberitahuan Impor Barang (PIB) serta Pemberitahuan Ekspor Barang (PEB) melalui sistem kepabeanan Bea Cukai.
  • Bekerja sama secara langsung dengan pihak forwarding, pelayaran, pergudangan, serta institusi beacukai guna memastikan kelancaran alur barang.
  • Melakukan koordinasi pengiriman komoditas komponen serta produk jadi elektronik agar sampai di lokasi tujuan sesuai target jadwal operasional.
  • Mengidentifikasi serta menyelesaikan hambatan teknis penanganan clearance kargo impor di pelabuhan secara cepat dan tepat.
  • Menyusun pencatatan rekapitulasi data mutasi barang masuk-keluar serta mengelola pengarsipan dokumen logistik secara terstruktur.
  • Memastikan seluruh proses pengiriman barang mematuhi regulasi hukum kepabeanan Indonesia serta standar keselamatan kerja (K3L).
  • Menyusun laporan evaluasi biaya pengiriman serta analisis performa vendor kargo internasional secara teratur untuk manajemen.

Kualifikasi Minimal Export Import Staff Bekasi

Agar analisis data serta pelaksanaan tata kelola administrasi ekspor-impor pada posisi Export Import Staff Bekasi dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Manajemen Logistik, Perdagangan Internasional, Administrasi Bisnis, Hubungan Internasional, atau bidang keilmuan relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan kerja teknis secara terstruktur.
  • Memahami dasar-dasar prosedur kepabeanan (Incoterms 2020), tata cara pembuatan PIB/PEB, kualifikasi HS Code, serta dokumen sistem L/C.
  • Terampil dalam mengoperasikan perangkat komputer, terutama pengolahan data pada MS Excel lanjutan (VLOOKUP, Pivot Table) serta sistem ERP/SAP.
  • Memiliki daya analitis yang kuat serta kecermatan tinggi dalam melakukan verifikasi dokumen legalitas kargo pengiriman.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris, baik secara lisan maupun tertulis.
  • Bersikap jujur, teliti, berintegritas tinggi, serta sanggup bekerja secara disiplin dalam mengejar tenggat waktu pengiriman barang.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di fasilitas pabrik Gandamekar, Cikarang Barat, Bekasi, Jawa Barat.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT LG ELectronics Indonesia menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp6.500.000 hingga Rp7.500.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di perusahaan elektronik multinasional serta program pelatihan kompetensi berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, profesional, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara karier.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja export import staff terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Export Import Staff – [Nama Anda]

S1

IT Supervisor RGF Jakarta – Gaji Rp10-12JT

Tinggalkan komentar

IT Supervisor RGF Jakarta – Lowongan Kerja Gaji Rp10-12JT

IT Supervisor RGF Jakarta memegang peran strategis dalam mengelola, merancang, serta mengamankan seluruh infrastruktur teknologi informasi perusahaan guna mendukung kontinuitas operasional bisnis di kawasan Jakarta Selatan. Perusahaan memercayakan pengawasan sistem jaringan, manajemen server, hingga perlindungan keamanan data tingkat tinggi kepada posisi supervisor ini. Anda memastikan seluruh arsitektur jaringan komputer, sistem komputasi awan (*cloud*), dan perangkat keras perusahaan beroperasi secara optimal tanpa kendala teknis. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional teknologi yang berpengalaman, analitis, dan adaptif untuk memimpin tata kelola infrastruktur IT kami. Posisi *full time* ini menawarkan jenjang karir manajerial yang solid di perusahaan konsultan rekrutmen dan jaringan talenta bertaraf internasional.

Profil Perusahaan IT Supervisor RGF Jakarta

Selanjutnya, RGF HR Agent Indonesia merupakan bagian dari Recruit Group, salah satu penyedia layanan rekrutmen dan solusi sumber daya manusia terbesar di Asia Pasifik. Perusahaan senantiasa berkomitmen menjembatani talenta terbaik dengan korporasi global melalui standar pelayanan profesional berbasis teknologi tinggi. Kami selalu mengedepankan efisiensi operasional, keamanan informasi, serta inovasi digital dalam mendukung ekspansi klien kami di Indonesia. Oleh karena itu, kehadiran seorang *IT Supervisor RGF Jakarta* yang kompeten menjadi pilar penting untuk menjaga kestabilan dan keamanan ekosistem digital kami. Silakan periksa juga lowongan kerja it supervisor rgf jakarta untuk mengeksplorasi peluang karir kepemimpinan teknologi dan operasional jaringan sistem relevan lainnya.

Gambaran Peran Supervisi Infrastruktur IT & Keamanan Jaringan

Sebagai *IT Supervisor*, Anda bertanggung jawab langsung atas pemeliharaan rutin, mitigasi risiko kejahatan siber, serta peningkatan performa perangkat keras dan lunak di lingkungan kantor. Anda merancang prosedur operasi standar untuk pemulihan bencana (*disaster recovery*), mengontrol hak akses pengguna, serta mengawasi ketersediaan cadangan data (*backup*) secara berkala. Selanjutnya, Anda memimpin tim dukungan teknis (*helpdesk*) dalam menyelesaikan masalah sistemik yang dihadapi oleh pengguna internal maupun infrastruktur server. Namun, peran Anda tidak terbatas pada perawatan jaringan dan perangkat fisik semata. Anda juga bertindak sebagai perencana anggaran teknologi, melakukan penilaian vendor IT, serta mengimplementasikan kebijakan keamanan informasi global di cabang Jakarta Selatan. Dengan demikian, kemampuan pemecahan masalah yang cepat dan pemahaman arsitektur sistem yang mendalam menjadi fondasi keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab IT Supervisor RGF Jakarta

  1. 1. Selain itu, Anda mengawasi dan merawat seluruh operasional server, jaringan komputer (LAN/WAN/VPN), serta perangkat keras perusahaan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengimplementasikan protokol keamanan siber, *firewall*, dan sistem enkripsi untuk melindungi data sensitif korporasi.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengelola prosedur *disaster recovery plan* dan memastikan proses *data backup* berjalan tanpa kegagalan.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda memimpin serta memberikan bimbingan teknis kepada tim *IT support* dalam menangani kendala operasional harian.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkoordinasi dengan vendor penyedia layanan internet dan perangkat lunak untuk negosiasi serta pemeliharaan lisensi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala mengenai performa infrastruktur IT dan mengajukan rekomendasi pembaharuan teknologi.

Kualifikasi IT Supervisor RGF Jakarta

  1. 1. Selain itu, posisi ini membutuhkan pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang infrastruktur IT, *network engineering*, atau *system administration*.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memegang ijazah sarjana (S1) di bidang Teknik Informatika, Sistem Informasi, Computer Science, atau ilmu setara.
  3. 3. Namun, kandidat yang memiliki sertifikasi profesional seperti CCNA, CCNP, MCSA, atau ISO 27001 akan sangat diprioritaskan.
  4. 4. Oleh karena itu, penguasaan mendalam terhadap arsitektur *cloud* (AWS/Azure), virtualisasi (VMware/Hyper-V), dan *cybersecurity* wajib dimiliki.
  5. 5. Dengan demikian, Anda memiliki kemampuan bahasa Inggris yang aktif, keterampilan analitis yang tajam, serta jiwa kepemimpinan yang tegas.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyetujui ikatan kerja penuh waktu (*full time*) dengan penempatan di area Pakuwon Tower, Jakarta Selatan.

Manfaat & Fasilitas IT Supervisor RGF Jakarta

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang sangat kompetitif pada rentang Rp10.000.000 hingga Rp12.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus kinerja tahunan serta tunjangan THR sesuai dengan kebijakan perusahaan.
  3. 3. Namun, Anda juga mendapatkan fasilitas asuransi kesehatan swasta (*medical coverage*) dan BPJS Ketenagakerjaan secara lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan lingkungan kerja multinasional yang modern, nyaman, dan mendukung fleksibilitas kerja.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda mendapatkan kepastian jenjang karir profesional yang luas di bawah naungan Recruit Group global.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Minimal 5 Tahun
Kisaran Gaji: Rp10.000.000 – Rp12.000.000 per bulan
Lokasi Kantor / Penempatan Operasional: Pakuwon Tower, Jl. Raya Casablanca No.Kavling 88 Lt. 26 Unit K&L, RT.3/RW.14, Menteng Dalam, Kec. Tebet, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12870, Indonesia
Perusahaan: RGF HR Agent Indonesia

Apakah Anda siap memimpin pengelolaan infrastruktur teknologi dan berkembang bersama RGF HR Agent Indonesia?

Lamar Melalui JobStreet Resmi
S1

Loker Staff Production Engineering Tangerang (Gaji s/d Rp8.500.000) – PT Beton Perkasa Wijaksana

Tinggalkan komentar
Staff Production Engineering Tangerang PT Beton Perkasa Wijaksana

Staff Production Engineering Tangerang

PT Beton Perkasa Wijaksana

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Raya Serang No.KM.16, RW.7, Sukamulya, Kec. Cikupa, Tangerang, Banten 15710, ID

Estimasi Gaji: Rp 6.500.000 – 8.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Staff Production Engineering Tangerang merupakan posisi rekayasa manufaktur strategis yang kini sedang dibuka oleh PT Beton Perkasa Wijaksana bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri manufaktur bekisting (formwork), perancah (scaffolding), dan sistem rekayasa beton terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengawasi serta mengoptimalkan efisiensi alur manufaktur secara terstruktur.

Kami sangat meyakini bahwa kualitas produk konstruksi berskala internasional berakar dari efisiensi alur perakitan pabrik serta kalkulasi pemesinan yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian rekayasa teknik manufaktur secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam memelihara kapasitas output manufaktur serta standar kualitas kelas dunia.

Tanggung Jawab Utama Staff Production Engineering Tangerang

Sebagai bagian penting dari tim perancangan rekayasa dan pengawasan operasional lini manufaktur kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Mengawasi alur proses fabrikasi komponen bekisting dan perancah agar selalu berjalan sesuai dengan standar spesifikasi teknik.
  • Menganalisis parameter efisiensi mesin manufaktur guna menekan rasio cacat produk serta mempercepat waktu siklus operasional.
  • Bekerja sama secara langsung dengan tim perawatan teknis untuk merencanakan pemeliharaan berkala serta penanganan kendala mesin.
  • Melakukan pemantauan harian terhadap ketercapaian target Key Performance Indicator (KPI) volume produksi di area fasilitas pabrik.
  • Menyusun analisis evaluasi kendala teknik operasional (troubleshooting) serta merumuskan saran perbaikan berkesinambungan (Kaizen/5S).
  • Mengoordinasikan alokasi tugas kerja operator lini produksi agar pelaksanaan alur kerja dapat berlangsung secara efisien.
  • Memastikan seluruh penerapan standar Keselamatan, Kesehatan Kerja, dan Lingkungan (K3L/HSE) terjaga ketat di area fasilitas perakitan.
  • Melakukan verifikasi pengukuran dimensi teknis hasil komponen produk guna menjamin kesesuaian terhadap standar kualitas mutu.

Kualifikasi Minimal Staff Production Engineering Tangerang

Agar analisis data serta pelaksanaan pengawasan rekayasa manufaktur pada posisi Staff Production Engineering Tangerang dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin, Teknik Manufaktur, Teknik Industri, Teknik Metallurgi, atau bidang keilmuan rekayasa relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan teknis secara terstruktur.
  • Memahami dasar-dasar pemesinan logam, sistem otomatisasi pabrik, pembacaan skematik rekayasa, serta prinsip Lean Manufacturing.
  • Terampil dalam mengoperasikan perangkat lunak perancangan teknik seperti AutoCAD 2D/3D, SolidWorks, serta aplikasi MS Excel lanjutan.
  • Memiliki daya analitis yang kuat serta kepemimpinan yang tegas dalam mengarahkan operasional tim teknis lapangan.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta percaya diri untuk berkoordinasi di dalam tim lintas fungsi operasional.
  • Bersikap jujur, teliti, berintegritas tinggi, serta sanggup bekerja secara disiplin dalam mengutamakan keselamatan kerja.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di fasilitas pabrik Cikupa, Tangerang, Banten.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT Beton Perkasa Wijaksana menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp6.500.000 hingga Rp8.500.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di industri sistem konstruksi terkemuka serta program pelatihan berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, aman, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara profesional.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja production engineering terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Staff Production Engineering – [Nama Anda]

D3, S1, SMA, SMK

Loker Production Admin Staff Gresik (Gaji s/d Rp5.500.000) – PT Power Pipa Indonesia

Tinggalkan komentar
Production Admin Staff Gresik PT Power Pipa Indonesia

Production Admin Staff Gresik

PT Power Pipa Indonesia

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Raya Deandles No.Km.34, Area Sawah, Surowiti, Kec. Panceng, Gresik, Jawa Timur 61156, ID

Estimasi Gaji: Rp 4.500.000 – 5.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Production Admin Staff Gresik merupakan posisi administrasi operasional manufaktur penting yang kini sedang dibuka oleh PT Power Pipa Indonesia bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri manufaktur sistem perpipaan terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengelola pencatatan data produksi serta pelaporan administrasi pabrik secara efisien.

Kami sangat meyakini bahwa kelancaran alur operasional lini manufaktur berakar dari ketelitian pencatatan laporan harian serta akurasi rekapitulasi data bahan baku yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian pengelolaan administrasi manufaktur secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam memelihara akurasi laporan serta efisiensi operasional pabrik perusahaan.

Tanggung Jawab Utama Production Admin Staff Gresik

Sebagai bagian penting dari tim administrasi produksi dan pengolahan data operasional pabrik kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Melakukan pencatatan harian data hasil output produksi, pemakaian bahan baku, serta persentase cacat produk secara teliti.
  • Membuat serta menerbitkan dokumen administrasi manufaktur seperti Surat Perintah Kerja (SPK), Laporan Hasil Produksi, dan Bon Permintaan Bahan.
  • Memantau kesesuaian data sirkulasi material pabrik pada sistem inventaris (ERP/SAP) terhadap kondisi fisik di lini perakitan.
  • Bekerja sama secara langsung dengan penyelia lantai pabrik untuk memverifikasi dokumen kelengkapan laporan jam operasional mesin.
  • Melakukan rekonsiliasi data stok bahan baku harian serta berpartisipasi aktif dalam kegiatan perhitungan fisik inventaris (stock opname) berkala.
  • Mengelola dan mengarsipkan seluruh berkas dokumen transaksi administrasi pabrik secara tertata rapi serta mudah diakses kembali.
  • Menyusun laporan evaluasi perkembangan efisiensi lini produksi harian untuk disajikan secara teratur kepada manajer manufaktur.
  • Memastikan seluruh penerapan prosedur operasi standar (SOP) administrasi serta keselamatan kerja (K3L) terjaga ketat di area fasilitas.

Kualifikasi Minimal Production Admin Staff Gresik

Agar analisis data serta pelaksanaan tata kelola administrasi pada posisi Production Admin Staff Gresik dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 Teknik Industri, Administrasi Perkantoran, Manajemen, atau bidang keilmuan relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan kerja secara terstruktur.
  • Memahami dasar-dasar tata kelola administrasi pabrik, sistem pengarsipan dokumen, serta alur proses manufaktur secara umum.
  • Terampil dalam mengoperasikan komputer, terutama pengolahan data pada MS Excel lanjutan (VLOOKUP, Pivot Table) serta sistem ERP/SAP.
  • Memiliki ketelitian yang tinggi serta kecermatan angka yang cermat dalam mengelola entri data laporan produksi.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta dapat bekerja sama di dalam tim operasional pabrik lintas divisi secara responsif.
  • Bersikap jujur, berintegritas tinggi, teratur, serta sanggup bekerja secara disiplin dalam mengejar tenggat waktu pengolahan data.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di fasilitas pabrik Surowiti, Panceng, Gresik, Jawa Timur.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT Power Pipa Indonesia menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp5.500.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di perusahaan manufaktur ternama serta program pelatihan kompetensi berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, aman, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara profesional.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja production admin staff terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Production Admin Staff – [Nama Anda]

S1

Loker Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat (Gaji s/d Rp8.000.000) – PT Mayora Indah Tbk

Tinggalkan komentar
Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat PT Mayora Indah Tbk

Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat

PT Mayora Indah Tbk

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Gedung Mayora Jl. Tomang Raya Kav 21 – 23, Jakarta Barat, DKI Jakarta 11440, ID

Estimasi Gaji: Rp 6.000.000 – 8.000.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat merupakan program pengembangan kepemimpinan manufaktur intensif yang kini sedang dibuka oleh PT Mayora Indah Tbk bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri Fast Moving Consumer Goods (FMCG) terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, program ini dirancang khusus supaya Anda dapat menguasai seluruh alur operasional pabrik serta akselerasi manajerial secara terstruktur.

Kami sangat meyakini bahwa calon pemimpin masa depan manufaktur berakar dari pemahaman lapangan yang mendalam serta kemampuan analisis efisiensi operasional yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpotensi maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian kepemimpinan teknik secara langsung di pabrik. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam memelihara mutu produk makanan serta inovasi proses manufaktur berkualifikasi tinggi.

Tanggung Jawab Utama Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat

Selama menjalani program pengembangan akselerasi manajerial operasional dan teknis manufaktur kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Mengikuti program rotasi kerja komprehensif di seluruh divisi manufaktur seperti produksi, kualitas kontrol (QA/QC), pemeliharaan mesin, serta logistik pabrik.
  • Menganalisis alur efisiensi operasional pabrik serta merumuskan usulan perbaikan sistem (continual improvement) berbasis Lean Manufacturing.
  • Bekerja sama secara langsung dengan manajer pabrik untuk memantau pencapaian target Key Performance Indicator (KPI) operasional lini produksi.
  • Melakukan pengawasan penerapan standar kualitas produk makanan guna meminimalkan angka cacat produksi di sepanjang lini perakitan.
  • Mengoordinasikan pelaksanaan evaluasi kerja teknis harian bersama tim operator lapangan secara efektif dan komunikatif.
  • Menyusun analisis data hasil uji coba efisiensi bahan baku serta performa mesin produksi secara sistematis.
  • Memastikan seluruh penerapan standar Kesehatan, Keselamatan Kerja, dan Lingkungan (K3L/HSE) serta ISO terjaga ketat di area pabrik.
  • Menyusun laporan evaluasi perkembangan proyek inovasi manufaktur secara berkala untuk dipresentasikan di hadapan direksi.

Kualifikasi Minimal Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat

Agar analisis data serta pelaksanaan akselerasi manajerial pada posisi Mayora Management Trainee (MDP) Factory Jakarta Barat dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kimia, Teknologi Pangan, atau bidang keilmuan rekayasa relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan pendampingan bimbingan kerja intensif dari mentor profesional.
  • Memahami dasar-dasar manajemen manufaktur, konsep TPM/5S, total quality management, serta perencanaan kontrol produksi (PPIC).
  • Terampil dalam mengoperasikan komputer, terutama pengolahan data analitis pada MS Excel lanjutan serta aplikasi pemetaan proses.
  • Memiliki daya analitis yang kuat, kemampuan pemecahan masalah kritis, serta jiwa kepemimpinan yang adaptif di lapangan.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta percaya diri dalam memimpin tim operasional lapangan lintas divisi.
  • Bersikap jujur, berintegritas tinggi, berkeinginan kuat untuk belajar, serta sanggup bekerja secara disiplin mengejar target bisnis.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di unit pabrik PT Mayora Indah Tbk dengan kantor pusat di Tomang Raya, Jakarta Barat.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT Mayora Indah Tbk menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Jalur akselerasi karir manajerial yang jelas di industri FMCG nasional serta program pelatihan kepemimpinan berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, profesional, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara karier.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja management trainee terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Mayora Management Trainee (MDP) Factory – [Nama Anda]

D3, S1

Dibutuhkan Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat – Rp7-10JT

Tinggalkan komentar

Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat – Lowongan Gaji Rp7-10JT

Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat memegang peranan kunci dalam mengawasi operasional tim penjualan, memperluas penetrasi pasar grosir fashion, serta memastikan ketercapaian target omzet di wilayah strategis Jakarta Barat. Perusahaan memberikan kepercayaan penuh pada posisi supervisor ini untuk memimpin strategi pemasaran offline maupun online, mengelola hubungan baik dengan para mitra reseller, serta mengevaluasi efektivitas alur distribusi produk harian. Anda diproyeksikan untuk mengarahkan armada sales agar bekerja secara efisien, responsif, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan. Oleh karena itu, kami membuka kesempatan emas ini bagi para talenta muda maupun profesional berpengalaman yang memiliki dedikasi serta jiwa kepemimpinan tinggi. Posisi purnawaktu ini menawarkan ruang berkembang yang sangat dinamis di pusat bisnis fashion grosir tanah air.

Profil Perusahaan Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat

Selanjutnya, Pinkdose Wholesale merupakan distributor dan penyedia produk grosir fashion terkemuka yang melayani pemesanan ke seluruh pelosok Indonesia. Perusahaan senantiasa berkomitmen menghadirkan koleksi pakaian trendi, berkualitas tinggi, serta terjangkau bagi para pemilik bisnis eceran dan reseller. Kami selalu menjunjung tinggi integritas, kolaborasi tim, dan kecepatan dalam merespons perkembangan tren pasar yang bergerak cepat. Oleh karena itu, kehadiran seorang *Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat* yang handal menjadi pilar penting untuk memperkuat dominasi pasar kami di area Jakarta Barat dan sekitarnya. Silakan periksa juga lowongan kerja sales supervisor pinkdose jakarta barat untuk mengeksplorasi peluang karir menarik di bidang supervisi penjualan grosir fashion.

Gambaran Peran Supervisi Penjualan & Operasional Tim

Sebagai *Sales Supervisor*, Anda bertindak sebagai penggerak utama dalam memetakan potensi pasar grosir fashion serta mengarahkan tim sales untuk mencapai target komersial bulanan. Anda merancang alur kunjungan pelanggan, memantau tingkat pemesanan ulang (*repeat order*), dan menyusun taktik promosi yang memikat bagi para pembeli grosir. Selanjutnya, Anda melakukan supervisi harian terhadap kinerja staf penjualan, memberikan bimbingan teknis, serta mengatasi berbagai kendala lapangan secara cepat. Namun, tugas Anda tidak hanya terbatas pada pencapaian angka penjualan dan pembinaan tim sales semata. Anda juga bertanggung jawab menjaga ketertiban administrasi transaksi, memantau perputaran stok barang, serta memastikan pelayanan purna jual berjalan lancar. Dengan demikian, kombinasi antara keterampilan komunikasi, analitis yang tajam, serta integritas merupakan fondasi utama keberhasilan Anda.

Tanggung Jawab Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat

  1. 1. Selain itu, Anda memimpin, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja harian tim sales untuk mencapai target omzet perusahaan.
  2. 2. Selanjutnya, Anda merancang strategi penetrasi pasar baru serta memperluas jaringan reseller fashion di area Jakarta Barat.
  3. 3. Namun, Anda wajib memantau kelancaran alur transaksi pembayaran serta memastikan tidak terjadi piutang bermasalah.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda melakukan analisis tren permintaan pasar guna memberikan masukan variasi produk baru kepada manajemen.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkoordinasi erat dengan tim operasional gudang demi menjamin ketepatan pengiriman pesanan grosir.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala mengenai perkembangan penjualan serta strategi persaingan kepada pimpinan.

Kualifikasi Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat

  1. 1. Selain itu, posisi ini terbuka bagi kandidat tanpa pengalaman (fresh graduate) maupun berpengalaman yang memiliki semangat kerja tinggi.
  2. 2. Selanjutnya, kandidat yang memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang penjualan grosir, fashion, atau retail akan lebih disukai.
  3. 3. Namun, Anda tetap dituntut memiliki pemahaman dasar tentang manajemen tim serta keterampilan komunikasi bisnis yang baik.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan kepemimpinan, negosiasi persuasif, dan orientasi pada pencapaian target merupakan syarat mutlak.
  5. 5. Dengan demikian, Anda memiliki kemampuan memecahkan masalah dengan cepat, jujur, serta berintegritas tinggi.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda siap bekerja dengan status purnawaktu (*full time*) dan menguasai area operasional Kota Jakarta Barat.

Manfaat & Fasilitas Sales Supervisor Pinkdose Jakarta Barat

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan imbalan gaji pokok bulanan yang sangat menarik pada rentang Rp7.000.000 hingga Rp10.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh komisi penjualan serta bonus insentif berkala berdasarkan ketercapaian target omzet.
  3. 3. Namun, perusahaan juga memberikan fasilitas tunjangan operasional serta jenjang karir yang terbuka luas bagi staf berprestasi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda akan mendapatkan perlindungan jaminan kesehatan serta jaminan ketenagakerjaan sesuai ketentuan.
  5. 5. Pada akhirnya, Anda berkesempatan mengembangkan kapasitas diri di industri fashion grosir yang berkembang pesat.

Detail Gaji & Lokasi Kerja

Jenis Pekerjaan: FULL_TIME (Penuh Waktu)
Pengalaman Minimal: Tidak Ada (Pengalaman Lebih Disukai)
Kisaran Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000 per bulan
Lokasi Kantor / Penempatan Operasional: Pusat Grosir Metro Tanah Abang, Blk. C No.2-3 Lt Dasar, RT.14/RW.6, Kb. Kacang, Kecamatan Tanah Abang, Kota Jakarta Pusat (Area Penempatan: Kota Jakarta Barat), DKI Jakarta, 10240, Indonesia
Perusahaan: Pinkdose Wholesale

Apakah Anda siap memimpin tim penjualan fashion grosir dan berkembang bersama Pinkdose Wholesale?

Lamar Melalui JobStreet Resmi
S1

Dibutuhkan Administrasi Jakarta Utara – Gaji 5,75 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Administrasi Jakarta Utara di Koperasi Kasih Indonesia

Deskripsi Perusahaan

Koperasi Kasih Indonesia merupakan organisasi koperasi yang berfokus pada pelayanan anggota dan pengelolaan kegiatan operasional secara profesional. Selain itu, Koperasi Kasih Indonesia terus mengembangkan sistem administrasi yang tertib untuk mendukung pelayanan yang efektif. Selanjutnya, perusahaan mengutamakan ketelitian, komunikasi, dan tanggung jawab dalam menjalankan aktivitas sehari-hari. Namun, setiap proses kerja tetap membutuhkan koordinasi yang baik agar kegiatan administrasi berjalan lancar. Oleh karena itu, Koperasi Kasih Indonesia membuka kesempatan kerja untuk posisi Administrasi di Jakarta Utara. Dengan demikian, posisi ini dapat menjadi peluang bagi kandidat yang ingin mengembangkan kemampuan administrasi dalam lingkungan kerja yang profesional.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Administrasi bertanggung jawab mendukung kegiatan administrasi harian serta memastikan dokumen dan data tersusun dengan baik. Selain itu, kandidat akan membantu proses pencatatan, pengarsipan, dan pengelolaan dokumen operasional. Selanjutnya, kandidat perlu berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan kebutuhan administrasi terpenuhi secara tepat waktu. Namun, pekerjaan ini membutuhkan ketelitian dan kemampuan mengatur prioritas karena kandidat akan menangani berbagai tugas administrasi. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara sistematis, komunikatif, dan bertanggung jawab. Dengan demikian, posisi ini menawarkan kesempatan untuk membangun pengalaman administrasi yang kuat.

Tanggung Jawab

  • Melakukan pekerjaan administrasi harian sesuai kebutuhan operasional.
  • Mengelola dan mengarsipkan dokumen secara rapi dan sistematis.
  • Memasukkan serta memperbarui data administrasi secara akurat.
  • Menyiapkan dokumen dan laporan administrasi secara berkala.
  • Memeriksa kelengkapan dokumen sebelum proses administrasi berjalan.
  • Berkoordinasi dengan tim internal terkait kebutuhan administrasi.
  • Membantu pengelolaan surat, formulir, dan dokumen pendukung lainnya.
  • Menjaga kerapian serta keteraturan database dan arsip perusahaan.
  • Mendukung kebutuhan administrasi operasional sesuai arahan atasan.
  • Menjaga kerahasiaan data dan dokumen perusahaan.

Kualifikasi

  • Gelar S1 dari semua jurusan.
  • Pengalaman kerja minimal 1 hingga 3 tahun di bidang administrasi atau sejenisnya.
  • Keterampilan dalam data entry.
  • Keterampilan dalam pelayanan pelanggan.
  • Menguasai Microsoft Excel, Google Docs, Microsoft Outlook, Microsoft Office, Google Sheets.
  • Keterampilan organisasi dan kemampuan manajemen administrasi.
  • Terbiasa melakukan pekerjaan multitasking.
  • Memiliki SIM C dan motor sendiri.
  • Jujur, disiplin, memiliki semangat untuk bekerja sama, bersedia belajar, mengejar target.

Benefit

  • Gaji kompetitif sebesar Rp4.300.000 – Rp5.750.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan administrasi dan operasional.
  • Lingkungan kerja yang profesional dan mendukung kolaborasi.
  • Pengalaman kerja di lingkungan organisasi koperasi.
  • Peluang meningkatkan kompetensi melalui pengalaman kerja sehari-hari.

Koperasi Kasih Indonesia Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo Koperasi Kasih Indonesia

Lokasi Pekerjaan

Jalan Nyiur Melambai IV Blok N No. 27 RT. 007/015, Tugu Utara, Koja
Kota Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14260 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Administrasi Jakarta Utara adalah Rp4.300.000 – Rp5.750.000 per bulan. Selain itu, kandidat dapat mengembangkan kemampuan administrasi melalui pengalaman kerja langsung. Oleh karena itu, posisi ini cocok bagi kandidat yang ingin membangun karier di bidang administrasi. Dengan demikian, kandidat dapat memperoleh pengalaman profesional sekaligus mengembangkan kompetensi kerja.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru dan dokumen pendukung melalui email [email protected]. Selain itu, tuliskan posisi Administrasi pada subjek email agar tim rekrutmen dapat memproses lamaran dengan lebih mudah. Selanjutnya, pastikan seluruh dokumen telah lengkap dan mencantumkan informasi kontak yang aktif. Oleh karena itu, siapkan lamaran terbaik Anda dan kirimkan melalui email rekrutmen perusahaan. Dengan demikian, Anda dapat mengikuti proses seleksi untuk posisi Administrasi di Koperasi Kasih Indonesia.