Arsip Kategori: S1

Lowongan Kerja Area Sales Manager Tangerang Paling Baru

Area Sales Manager

PT Penjualan Area Banten

Logo PT Penjualan Area Banten

PT Penjualan Area Banten mencari pemimpin regu pemasaran wilayah tangguh kompeten.

Oleh karena itu posisi Area Sales Manager Tangerang memanggil pelamar andal.

Selain itu Anda wajib merumuskan strategi penaklukan pasar ritel lokal kompetitif.

Selanjutnya manajer harus memimpin puluhan agen penyalur produk konsumen harian rumah.

Namun memenangkan persaingan harga menuntut kemampuan negosiasi yang amat sangat presisi.

Dengan demikian omzet pendapatan wilayah selalu melampaui sasaran target proyeksi tahunan.

Di samping itu manajer area mengevaluasi kinerja agen lapangan setiap bulanan.

Sebagai hasilnya staf mengetahui kelemahan taktik penjualan mereka secara mandiri tepat.

Meskipun demikian direktur komersial menyokong program promosi area wilayah penugasan Anda.

Bahkan perusahaan memberikan mobil dinas demi kelancaran peninjauan pasar langsung agen.

Lebih lanjut komisi persentase laba akan melipatgandakan penghasilan bersih prestasi Anda.

Kemudian karir kepemimpinan niaga komersial Anda pasti bertumbuh amat cepat sekali.

Akhirnya buktikan kehebatan strategi komersial Anda melalui posisi penting manajerial ini.

Silakan buka laman pencarian pekerja untuk menyerahkan biodata pelamar kandidat baru.

Tanggung Jawab Utama:

  • Merancang strategi rencana kegiatan pemasaran lapangan untuk mengejar target pendapatan korporasi.
  • Memimpin rapat kordinasi pagi bersama puluhan staf agen tenaga penjualan produk.
  • Menganalisis hasil angka pencapaian penjualan harian menggunakan sistem pangkalan data komputer.
  • Menegur agen pemasar lapangan yang malas mencari pelanggan potensial baru wilayah.
  • Menyelenggarakan kegiatan pameran promosi merek pada area pusat perbelanjaan ramai pengunjung.
  • Menyusun tabel rekapan perhitungan komisi bagi anggota tim penjualan berprestasi terbaik.
  • Memantau taktik promosi harga produk milik perusahaan pesaing area provinsi Banten.
  • Melaporkan proyeksi target omzet kuartal depan menuju direktur niaga komersial utama.

Kualifikasi Minimal:

  • Memegang ijazah diploma atau sarjana program studi manajemen perniagaan bisnis pemasaran.
  • Mempunyai riwayat memimpin regu pemasaran lapangan minimal selama tiga tahun penuh.
  • Sangat mahir merangkai kalimat motivasi untuk membangkitkan semangat staf agen penjual.
  • Memiliki kepribadian amat tegas ketika mengevaluasi kegagalan pencapaian target penjualan area.
  • Mampu bersikap sangat ramah manakala menemani staf melayani pelanggan toko besar.
  • Sanggup menghadapi tekanan beban target omzet komersial bernilai amat sangat fantastis.
  • Memahami konsep perhitungan persentase laba untuk mengelola diskon promosi perusahaan grosir.
  • Siap sedia datang mengabdi mematuhi jadwal reguler kawasan kota industri Tangerang.
Kawasan Kerja: Tangerang Banten
Penawaran Gaji: Rp 8.000.000 Hingga Rp 12.000.000
Website Perusahaan: www.penjualanareabanten.co.id
Email HRD: [email protected]

Peluang Kerja QA Automation Engineer Jakarta Pusat Gaji Tinggi

QA Automation Engineer

PT Solusi Perangkat Otomatis

Logo PT Solusi Perangkat Otomatis

PT Solusi Perangkat Otomatis mencari ahli pembuat skrip pengujian sistem komputer.

Oleh karena itu posisi QA Automation Engineer Jakarta Pusat resmi hadir.

Selain itu Anda harus menyusun kode kerangka kerja pengujian aplikasi lunak.

Selanjutnya pelamar wajib mencari celah kerusakan fungsi sistem komputer klien korporat.

Namun menemukan kutu program menuntut cara berpikir logika sangat kritis tajam.

Dengan demikian pengguna perangkat lunak tidak pernah mengalami kendala teknis fungsi.

Di samping itu insinyur perangkat lunak membuat laporan kerusakan aplikasi rutin.

Sebagai hasilnya pemrogram mengetahui baris kode mana yang mengalami kegagalan proses.

Meskipun demikian manajer produk siap menjelaskan alur fungsi aplikasi paling rumit.

Bahkan fasilitas pengujian otomatis sangat mempercepat proses pemeriksaan rutin tugas harian.

Lebih lanjut kami menjamin asuransi kesehatan bagi pekerja penuh waktu kantor.

Kemudian karir jaminan kualitas sistem komputer Anda akan melesat amat cepat.

Akhirnya pastikan kesempurnaan perangkat lunak melalui peran penting karir teknologi ini.

Silakan akses portal pencarian kerja untuk menyetorkan portofolio keahlian Anda segera.

Tanggung Jawab Utama:

  • Menyusun rencana dokumen skenario uji coba fungsionalitas fitur aplikasi sistem seluler.
  • Menjalankan simulasi interaksi pengguna akhir untuk menemukan celah kerusakan program lunak.
  • Menuliskan baris instruksi skrip pengujian otomatis menggunakan bahasa pemrograman paling modern.
  • Mencatat laporan jenis kerusakan peranti lunak menuju sistem pangkalan data teknis.
  • Berkolaborasi memecahkan akar masalah fungsi bersama tim insinyur pembuat kode aplikasi.
  • Mengevaluasi kecepatan muat halaman antarmuka visual agar pengguna merasa nyaman memandang.
  • Memberikan persetujuan kelayakan perilisan aplikasi baru menuju pasar niaga digital maya.
  • Menyimpan dokumentasi riwayat revisi pemeriksaan kode agar mudah dibaca anggota regu.

Kualifikasi Minimal:

  • Meraih gelar ijazah sarjana program ilmu teknologi informasi rekayasa sistem komputer.
  • Mempunyai rekam jejak memeriksa kelayakan mutu aplikasi peranti lunak dua tahun.
  • Sangat pakar menulis kode kerangka kerja pengujian sistem otomatis secara cepat.
  • Memiliki daya analisa penelusuran logika masalah kode komputer amat sangat tajam.
  • Mampu menyederhanakan penjelasan kerusakan bahasa pemrograman menuju tim perancang antarmuka visual.
  • Menunjukkan kegigihan luar biasa tatkala membongkar tumpukan berkas pelaporan eror sistem.
  • Sanggup menghadapi tenggat waktu perilisan aplikasi perangkat lunak yang amat mendesak.
  • Menyepakati aturan kewajiban kehadiran jam operasional penuh kawasan elit Jakarta Pusat.
Kawasan Kerja: Jakarta Pusat Jakarta Raya
Penawaran Gaji: Rp 7.000.000 Hingga Rp 10.000.000
Website Perusahaan: www.perangkatotomatis.co.id
Email HRD: [email protected]

Lowongan Kerja Digital Marketing Manager Yogyakarta Paling Baru

Digital Marketing Manager

Agensi Pemasaran Digital Jogja

Logo Agensi Pemasaran Digital Jogja

Agensi Pemasaran Digital Jogja mencari perancang strategi periklanan media maya handal.

Oleh karena itu lowongan Digital Marketing Manager Yogyakarta resmi hadir menantang.

Selain itu Anda wajib merancang kampanye promosi penjualan produk klien agensi.

Selanjutnya pelamar harus memimpin pengaturan anggaran iklan mesin pencari secara cermat.

Namun memenangkan persaingan digital menuntut penguasaan taktik promosi paling baru mutakhir.

Dengan demikian omzet penjualan daring perusahaan selalu mencapai target sasaran komersial.

Di samping itu manajer periklanan menganalisis rasio konversi tayangan iklan pelanggan.

Sebagai hasilnya efektivitas pesan promosi tampil secara amat sangat jelas transparan.

Meskipun demikian direktur agensi selalu menyokong usulan ide pemasaran kreatif Anda.

Bahkan perusahaan menganggarkan dana promosi sangat berlimpah setiap awal bulan kampanye.

Lebih lanjut komisi persentase keuntungan menanti pakar pimpinan pemasar paling sukses.

Kemudian portofolio pengaturan iklan digital Anda pasti menembus standar industri periklanan.

Akhirnya pimpin revolusi perniagaan maya bersama perusahaan agensi kreatif periklanan kami.

Silakan kirimkan dokumen riwayat hidup menuju alamat surel korporasi berikut segera.

Tanggung Jawab Utama:

  • Merumuskan strategi pengunggahan katalog gambar produk elektronik menuju etalase lapak maya.
  • Memimpin pengaturan program periklanan mesin pencari untuk meningkatkan omzet penjualan klien.
  • Mengarahkan penyusunan kalimat penawaran penjualan yang membujuk pelanggan melakukan pembayaran produk.
  • Menyelenggarakan optimasi halaman web agar muncul pada urutan atas pencarian mesin.
  • Mengevaluasi laporan konversi iklan mesin pencari untuk menekan angka beban pengeluaran.
  • Menganalisis strategi pemasaran digital perusahaan pesaing area wilayah sekitar kota Yogyakarta.
  • Menyajikan laporan hasil capaian penghasilan pendapatan toko maya klien setiap pekan.
  • Melaporkan capaian indikator performa perniagaan utama kepada jajaran direktur eksekutif agensi.

Kualifikasi Minimal:

  • Menamatkan pendidikan perguruan tinggi ilmu komunikasi pemasaran atau setara program informatika.
  • Mempunyai riwayat memimpin pengelolaan periklanan digital berskala nasional minimal tiga tahun.
  • Sangat lancar mengendalikan menu aplikasi manajer iklan mesin pencari sangat populer.
  • Memiliki kemampuan analisa perumusan data operasional menggunakan aplikasi komputer visual modern.
  • Sanggup mempresentasikan laporan evaluasi kampanye menggunakan perangkat salindia proyektor dengan percaya.
  • Berani mencoba mengambil resiko anggaran besar demi meraih konversi omzet maksimal.
  • Tahan menanggung beban kerja memimpin bawahan mencapai target penjualan musim liburan.
  • Menyatakan ketersediaan kehadiran kerja harian penuh waktu area markas kota Yogyakarta.
Kawasan Kerja: Yogyakarta DI Yogyakarta
Penawaran Gaji: Rp 7.000.000 Hingga Rp 10.000.000
Website Perusahaan: www.pemasarandigitaljogja.com
Email HRD: [email protected]

Lowongan Kerja HR Recruitment Manager Semarang Paling Baru

HR Recruitment Manager

CV Pencari Bakat Jateng

Logo CV Pencari Bakat Jateng

CV Pencari Bakat Jateng memanggil manajer penyeleksi sumber daya manusia andal.

Oleh karena itu formasi HR Recruitment Manager Semarang mencari pendaftar.

Selain itu Anda wajib merumuskan strategi menyaring riwayat hidup para pelamar.

Selanjutnya pelamar harus memimpin wawancara calon pekerja tingkat manajemen pimpinan madya.

Namun menilai karakter seseorang menuntut ilmu kemampuan psikologi amat sangat mendalam.

Dengan demikian perusahaan mendapatkan tenaga kerja operasional paling kompeten rajin bekerja.

Di samping itu manajer personalia menyelenggarakan program tes psikologi penilaian karakter.

Sebagai hasilnya departemen produksi menerima karyawan sesuai standar keahlian visi pabrik.

Meskipun demikian direktur sumber daya siap mendampingi proses pengambilan keputusan akhir.

Bahkan sistem penyaringan daring perusahaan mempercepat proses seleksi membaca berkas pelamar.

Lebih lanjut perusahaan menjamin asuransi kesehatan eksekutif bagi seluruh manajer pusat.

Kemudian karir manajemen personalia Anda pasti berkembang sangat tajam melesat cepat.

Akhirnya buktikan keahlian psikologi rekrutmen Anda melalui tantangan pekerjaan manajerial ini.

Silakan buka halaman bursa karir untuk mengirimkan surat lamaran secara lengkap.

Tanggung Jawab Utama:

  • Merumuskan strategi iklan lowongan pekerjaan untuk publikasi media maya portal karir.
  • Memimpin tim penyortir ratusan kertas berkas riwayat hidup calon pegawai harian.
  • Mengelola jadwal pemanggilan pelamar potensial untuk menjadwalkan agenda wawancara tahap pertama.
  • Mewawancarai kandidat staf manajerial mengenai motivasi kerja keras kepemimpinan operasional mereka.
  • Mengevaluasi hasil ujian psikologi massal bagi rombongan pelamar posisi operator mesin.
  • Memastikan keaslian ijazah pendidikan pelamar bersama bagian divisi validasi dokumen sertifikat.
  • Menyajikan laporan hasil penilaian karakter pelamar menuju meja direktur sumber daya.
  • Memberikan sambutan perkenalan tenaga kerja baru saat sesi orientasi lingkungan pabrik.

Kualifikasi Minimal:

  • Meraih gelar sarjana program keilmuan psikologi atau program studi manajemen bisnis.
  • Mempunyai riwayat memimpin departemen penyaringan tenaga kerja minimal selama tiga tahun.
  • Sangat lancar membaca gerak bahasa tubuh pelamar saat proses wawancara tatap.
  • Memiliki kepribadian amat sangat berwibawa tatkala menyambut kehadiran tamu pelamar eksekutif.
  • Mampu bersikap tegas menolak kandidat pelamar yang tidak memenuhi standar mutu.
  • Sanggup menghadapi beban target pemenuhan kuota sumber daya manusia skala besar.
  • Menjunjung tinggi pilar kejujuran mutlak saat menyeleksi keluarga sanak pegawai lama.
  • Menyatakan ketersediaan kehadiran kerja harian penuh waktu markas pusat kota Semarang.
Kawasan Kerja: Semarang Jawa Tengah
Penawaran Gaji: Rp 8.000.000 Hingga Rp 12.000.000
Website Perusahaan: www.pencaribakatjateng.co.id
Email HRD: [email protected]

Lowongan Kerja Mobile App Developer Bandung Paling Baru

Mobile App Developer

PT Inovasi Layar Pintar

Logo PT Inovasi Layar Pintar

PT Inovasi Layar Pintar memanggil penulis kode aplikasi ponsel cerdas.

Oleh karena itu lowongan Mobile App Developer Bandung memanggil pelamar.

Selain itu Anda harus merancang antarmuka perangkat lunak telepon genggam.

Selanjutnya pelamar wajib menulis baris bahasa pemrograman secara sangat rapi.

Namun menyatukan fungsi sistem menuntut pemikiran logika algoritma amat kuat.

Dengan demikian pengguna ponsel merasa lancar menjalankan aplikasi buatan kita.

Di samping itu pengembang aplikasi mengatasi masalah baris kode program.

Sebagai hasilnya peranti lunak bebas dari ancaman kegagalan fungsi visual.

Meskipun demikian kepala insinyur siap memecahkan masalah sistem sangat rumit.

Bahkan perusahaan meminjamkan perangkat telepon pintar generasi paling canggih sekali.

Lebih lanjut bonus peluncuran produk menanti pemrogram paling tangkas cepat.

Kemudian portofolio pembuatan aplikasi ponsel Anda pasti makin memukau industri.

Akhirnya bangun perangkat lunak masa depan melalui karir teknologi ini.

Silakan akses portal karir resmi untuk melengkapi lembar pendaftaran pekerja.

Tanggung Jawab Utama:

  • Menulis susunan baris kode bahasa pemrograman aplikasi ponsel menggunakan kerangka kerja modern.
  • Merancang desain antarmuka pengguna layar agar menyesuaikan berbagai ukuran layar gawai.
  • Memecahkan masalah kerusakan sistem aplikasi melalui penelusuran logika algoritma kode bahasa.
  • Menghubungkan layanan aplikasi gawai menggunakan sistem antarmuka pertukaran komunikasi pangkalan peladen.
  • Menguji keamanan kode perangkat seluler untuk mencegah ancaman peretas penyusup jahat.
  • Menyimpan riwayat perubahan tulisan kode menuju sistem penyimpanan awan repositori maya.
  • Berkolaborasi menyatukan fungsi logika bersama tim pengembang peladen data utama perusahaan.
  • Menyusun dokumen panduan teknis operasional aplikasi bagi panduan insinyur pemrogram penerus.

Kualifikasi Minimal:

  • Meraih gelar sarjana program ilmu teknologi informasi atau rekayasa perangkat lunak.
  • Mempunyai riwayat mengembangkan aplikasi ponsel komersial minimal selama dua tahun penuh.
  • Sangat fasih menulis skrip bahasa pemrograman pengolahan tampilan seluler secara cepat.
  • Memiliki daya analisa penelusuran masalah logika komputer gawai yang amat tajam.
  • Mampu menyederhanakan bahasa teknis koding menuju kalimat umum diskusi rancangan desain.
  • Menunjukkan kegigihan luar biasa tatkala membongkar tumpukan berkas pelaporan kerusakan fungsi.
  • Sanggup menghadapi tekanan tenggat waktu peluncuran modul perangkat ponsel yang mendesak.
  • Menyepakati aturan kewajiban kehadiran jam operasional penuh kawasan kota bisnis Bandung.
Kawasan Kerja: Bandung Jawa Barat
Penawaran Gaji: Rp 7.500.000 Hingga Rp 11.500.000
Website Perusahaan: www.inovasilayarpintar.co.id
Email HRD: [email protected]

Dibutuhkan Site Logistic Staff Jakarta Pusat – Gaji 6 Juta – 7.5 Juta

Dibutuhkan Site Logistic Staff Jakarta Pusat PT Indobara Bahana

PT Indobara Bahana saat ini sedang membutuhkan Site Logistic Staff Jakarta Pusat. Kami adalah perusahaan penyedia solusi rekayasa terkemuka yang berfokus pada sistem infrastruktur air, proteksi kebakaran, dan mekanikal di Indonesia. Saat ini, perusahaan mencari staf logistik lapangan yang cekatan untuk mengelola arus distribusi material di lokasi proyek kami. Selain itu, peran Anda sangat krusial dalam memastikan ketersediaan barang agar proses konstruksi dan instalasi berjalan tanpa hambatan.

Site Logistic Staff Jakarta Pusat

Lingkungan kerja di area proyek kami sangat dinamis, mengedepankan efisiensi rantai pasok, dan menuntut akurasi pencatatan tingkat tinggi. Oleh karena itu, peluang berkarir di departemen operasional lapangan kami merupakan langkah profesional yang sangat prospektif bagi Anda. Dengan demikian, asah keterampilan administrasi Anda dan bersiaplah untuk mendukung kelancaran proyek bersama tim andalan kami.

Deskripsi Pekerjaan Site Logistic Staff Jakarta Pusat

Sebagai staf logistik proyek, Anda memegang tanggung jawab penuh atas tahapan penerimaan, penyimpanan, dan pengeluaran material di area lapangan. Tugas utama Anda meliputi pencatatan inventaris harian yang perusahaan butuhkan untuk memantau pergerakan stok komponen mekanikal secara seketika (real-time). Selanjutnya, Anda wajib memastikan setiap data kuantitas fisik di gudang proyek (site warehouse) benar-benar akurat dan sesuai dengan sistem. Namun, pekerjaan administrasi lapangan ini tidak terbatas pada kegiatan input data di dalam kantor proyek sementara (direksi keet) saja.

Anda juga akan terjun langsung ke area bongkar muat untuk mengevaluasi kualitas kedatangan material pipa dan pompa berat secara langsung. Hal ini sangat penting agar setiap komponen yang tiba dari pemasok dalam kondisi prima dan aman dari potensi kerusakan logistik. Di sisi lain, Anda akan sering berkolaborasi dengan manajer proyek (Project Manager), pelaksana lapangan, dan vendor ekspedisi eksternal. Oleh sebab itu, lowongan strategis ini sangat terbuka bagi fresh graduate yang memiliki tingkat kedisiplinan dan ketelitian yang tinggi.

Tanggung Jawab Utama

  • Anda menerima material masuk dari pemasok di lokasi proyek; selanjutnya, memverifikasi kesesuaian dokumen surat jalan dengan kuantitas fisik barang secara cermat.
  • Selain itu, Anda mengatur tata letak (layout) penempatan material proyek di area penyimpanan lapangan agar pengambilan barang menjadi lebih terorganisir.
  • Anda mencatat seluruh pergerakan mutasi barang, baik masuk maupun keluar, ke dalam sistem laporan inventaris harian dengan sangat disiplin.
  • Kemudian, Anda mendistribusikan alat kerja dan material kepada tim pelaksana sesuai dengan formulir permintaan barang yang telah divalidasi.
  • Anda memantau proses bongkar muat (loading dan unloading) barang untuk memastikan para pekerja proyek selalu menerapkan standar keselamatan angkut.
  • Namun, Anda juga wajib melakukan rutinitas penghitungan stok fisik (stock opname) secara berkala bersama tim audit internal perusahaan.
  • Anda menyusun laporan sisa material (opname material) mingguan dan berkoordinasi dengan departemen pengadaan pusat apabila stok kritis mulai menipis.
  • Terakhir, Anda bertanggung jawab penuh menjaga tingkat kebersihan, keamanan, dan penerapan Keselamatan Kerja (K3) di seluruh area fasilitas penyimpanan proyek.

Kualifikasi Pelamar

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, D3, atau S1 dari semua jurusan (lulusan Manajemen Logistik atau Administrasi Bisnis akan kami prioritaskan).
  • Kami sangat mempersilakan Fresh graduate untuk melamar; namun, kandidat dengan pengalaman magang di bagian pergudangan proyek konstruksi akan menjadi nilai tambah.
  • Anda wajib memiliki tingkat ketelitian yang sangat tinggi, khususnya saat melakukan pencocokan kode seri material dan perhitungan stok komponen mekanikal.
  • Selain itu, Anda mahir mengoperasikan perangkat lunak perkantoran dasar seperti Microsoft Excel untuk keperluan rekapitulasi data lapangan.
  • Anda adalah individu yang sangat cekatan, jujur, komunikatif, dan sanggup menyelesaikan beban administrasi logistik dalam lingkungan kerja yang serba cepat.
  • Anda memiliki kondisi fisik yang prima dan tangguh untuk bekerja dengan mobilitas tinggi di lingkungan lapangan proyek konstruksi yang terbuka.
  • Di sisi lain, Anda bersedia bekerja di bawah tekanan jadwal (deadline) proyek yang ketat guna memastikan suplai material tidak pernah terlambat.
  • Anda bersedia dipekerjakan secara penuh waktu dan ditempatkan atau melapor ke kantor pusat kami di Kemayoran, Jakarta Pusat, DKI Jakarta.

Gaji dan Benefit

PT Indobara Bahana menyediakan penawaran kompensasi yang sangat menarik untuk posisi staf administrasi logistik lapangan ini. Kisaran gaji pokoknya adalah Rp 6.000.000 – Rp 7.500.000 per bulan, menyesuaikan dengan hasil penilaian tes ketelitian dan wawancara operasional Anda. Selain itu, kami memberikan fasilitas jaminan asuransi kesehatan swasta, BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, serta tunjangan operasional proyek yang memadai. Dengan demikian, bergabung mengelola rantai pasok bersama kami akan memberikan jaminan kesejahteraan finansial dan ruang pertumbuhan karir logistik bagi Anda.

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Gn. Sahari No.57G, RT.1/RW.1, Gn. Sahari Sel., Kec. Kemayoran, Jakarta Pusat, DKI Jakarta, 10610, Indonesia

Gaji:

Rp 6.000.000 – Rp 7.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Anda siap mengawal kelancaran distribusi material proyek dan berkembang bersama penyedia solusi infrastruktur terkemuka? Segera kirimkan CV terbaik Anda.

Email: [email protected]

Subject Email: Site Logistic Staff_Nama Lengkap


Jelajahi peluang karir operasional dan teknikal lainnya di halaman Lowongan Kerja Kami.

Inventory Control Staff (Retail) – Rp6.000.000-Rp8.000.000

Inventory Control Staff (Retail) – PT Leonian Golf Indonesia


PT Leonian Golf Indonesia merupakan perusahaan distributor perlengkapan golf terkemuka yang telah lama menjadi pionir dalam menyediakan peralatan berkualitas premium di Indonesia. Selain itu, kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman belanja terbaik bagi para pecinta golf melalui jaringan retail kami yang luas. Oleh karena itu, kami terus berupaya memperkuat tim operasional kami dengan individu-individu yang memiliki integritas tinggi dan ketelitian yang luar biasa.

Inventory Control Staff (Retail) merupakan posisi krusial dalam menjaga kesehatan rantai pasok dan akurasi data stok di seluruh gerai retail kami. Selanjutnya, peran ini mengharuskan Anda untuk melakukan pengawasan ketat terhadap pergerakan barang, mulai dari penerimaan di gudang hingga sampai ke tangan pelanggan. Namun, tantangan utama dalam posisi ini adalah memastikan bahwa setiap selisih stok dapat diidentifikasi dan diselesaikan dengan cepat. Dengan demikian, Anda akan menjadi penjaga aset perusahaan yang sangat berharga.

Tanggung Jawab Pekerjaan

  1. Melakukan rekonsiliasi data stok secara berkala antara fisik barang dan sistem ERP untuk memastikan akurasi data 100%.
  2. Selain itu, memimpin dan mengoordinasikan kegiatan stock opname bulanan maupun tahunan di seluruh cabang retail.
  3. Memantau siklus keluar masuk barang serta mengidentifikasi adanya barang yang lambat terjual (slow-moving) atau rusak.
  4. Selanjutnya, menyusun laporan inventaris harian dan mingguan yang detail untuk dilaporkan kepada manajemen operasional.
  5. Melakukan investigasi mendalam apabila ditemukan ketidaksesuaian jumlah stok serta memberikan solusi perbaikan sistem.
  6. Oleh karena itu, Anda wajib berkoordinasi dengan tim gudang dan tim sales guna meminimalisir risiko kehilangan barang.
  7. Pada akhirnya, memastikan seluruh administrasi dokumen perpindahan barang (surat jalan, nota) terdokumentasi dengan rapi.

Kualifikasi Pelamar

  1. Pendidikan minimal Diploma atau Sarjana di bidang Akuntansi, Manajemen, atau bidang terkait lainnya.
  2. Memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai Inventory Control atau Stock Controller, diutamakan dari industri retail.
  3. Memiliki kemampuan analisis yang kuat serta sangat detail terhadap angka dan data administratif.
  4. Selain itu, mahir dalam mengoperasikan Microsoft Excel (VLOOKUP, Pivot Table) dan sistem ERP (seperti SAP atau Odoo).
  5. Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan mobilitas tinggi untuk mengunjungi gerai-gerai retail kami.
  6. Namun, pelamar juga dituntut memiliki ketegasan dalam menegakkan prosedur operasional standar (SOP) perusahaan.
  7. Memiliki integritas yang tinggi dan jujur dalam menjalankan setiap tugas pengawasan inventaris.

Manfaat & Fasilitas

  1. Gaji kompetitif yang disesuaikan dengan pengalaman dan kompetensi yang Anda miliki.
  2. Tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan) yang komprehensif bagi seluruh karyawan.
  3. Selanjutnya, tersedia jenjang karier yang jelas di lingkungan kerja yang dinamis dan bertaraf internasional.
  4. Program pelatihan berkelanjutan untuk meningkatkan keahlian teknis dalam manajemen inventaris modern.
  5. Lingkungan kerja yang positif dan mendukung keseimbangan antara kehidupan profesional dan pribadi.

Detail Gaji: Rp 6.000.000 – 8.000.000

Lokasi Kantor: Rukan Garden House, Jl. Boulevard Pantai Indah Kapuk St No.31 A, RT.7/RW.30, Kamal Muara, Penjaringan, Jakarta Utara, DKI Jakarta, 14470

Tipe Pekerjaan: Full-time

Logo PT Leonian Golf Indonesia

Apakah Anda siap mengoptimalkan sistem inventaris kami?

LAMAR PEKERJAAN SEKARANG

Kunjungi website resmi kami di leogolf.id untuk informasi lebih lanjut mengenai PT Leonian Golf Indonesia.

Dibutuhkan Admin Purchasing Bekasi – Gaji 4.5 Juta – 5.5 Juta

Dibutuhkan Admin Purchasing Bekasi PT. BORNUSA PERALATAN INDONESIA

PT. BORNUSA PERALATAN INDONESIA saat ini sedang membutuhkan Admin Purchasing Bekasi. Kami adalah perusahaan penyedia peralatan industri dan alat berat terkemuka yang melayani berbagai proyek strategis di Indonesia. Saat ini, perusahaan mencari staf administrasi pembelian yang teliti dan cekatan untuk mengelola sistem pengadaan barang kami. Selain itu, peran Anda sangat penting dalam memastikan ketersediaan suku cadang dan material agar operasional perusahaan berjalan tanpa hambatan.

Admin Purchasing Bekasi

Lingkungan kerja di kantor pusat operasional kami sangat dinamis, mengedepankan efisiensi rantai pasok, dan menuntut ketelitian dokumentasi yang tinggi. Oleh karena itu, peluang berkarir di departemen pengadaan kami merupakan langkah profesional yang sangat prospektif bagi Anda. Dengan demikian, asah keahlian administrasi Anda dan bersiaplah untuk mendukung operasional bisnis bersama tim ahli kami.

Deskripsi Pekerjaan Admin Purchasing Bekasi

Sebagai Admin Purchasing, Anda memegang tanggung jawab penuh atas tahapan administratif dari proses pencarian vendor, pemesanan, hingga penerimaan barang. Tugas utama Anda meliputi penyusunan dokumen pesanan pembelian (Purchase Order) yang perusahaan butuhkan untuk melakukan transaksi dengan pemasok. Selanjutnya, Anda wajib memastikan setiap data harga dan spesifikasi barang di dalam sistem sudah akurat dan sesuai dengan penawaran. Namun, pekerjaan administrasi pengadaan ini tidak terbatas pada aktivitas pengetikan dokumen di depan layar komputer saja.

Anda juga akan berinteraksi dan bernegosiasi langsung dengan berbagai vendor pemasok untuk mendapatkan kualitas barang terbaik dengan harga yang efisien. Hal ini sangat krusial agar perusahaan dapat menekan biaya operasional tanpa harus mengorbankan standar mutu peralatan. Di sisi lain, Anda akan sering berkolaborasi dengan departemen Keuangan dan Gudang untuk mencocokkan faktur tagihan dan surat jalan. Oleh sebab itu, lowongan posisi strategis ini sangat terbuka bagi fresh graduate yang memiliki tingkat kedisiplinan dan komunikasi yang luwes.

Tanggung Jawab Utama

  • Anda menyusun daftar permintaan barang (Purchase Requisition) dari berbagai departemen; selanjutnya, memverifikasi kelengkapannya.
  • Selain itu, Anda mencari, membandingkan, dan mengevaluasi penawaran harga dari berbagai vendor (supplier) peralatan industri.
  • Anda menerbitkan dokumen pesanan pembelian (Purchase Order) dan mengirimkannya kepada vendor yang telah disetujui oleh manajemen.
  • Kemudian, Anda memantau dan melacak jadwal pengiriman barang secara intensif untuk memastikan pesanan tiba tepat waktu.
  • Anda melakukan rekonsiliasi dokumen surat jalan (Delivery Order) dari gudang dengan faktur tagihan (Invoice) dari pihak vendor.
  • Namun, Anda juga wajib memperbarui basis data (database) vendor dan mencatat rekam jejak harga barang secara berkala.
  • Anda menangani proses retur atau komplain barang kepada pemasok apabila spesifikasi yang dikirim tidak sesuai dengan pesanan.
  • Terakhir, Anda menyusun laporan rekapitulasi pembelian bulanan untuk diserahkan kepada Manajer Pengadaan dan tim Keuangan.

Kualifikasi Pelamar

  • Pendidikan minimal SMA/SMK, D3, atau S1 dari semua jurusan (lulusan Administrasi Bisnis, Manajemen, atau Akuntansi akan diprioritaskan).
  • Kami sangat mempersilakan Fresh graduate untuk melamar; namun, kandidat dengan pengalaman magang di bidang *purchasing* akan mendapatkan nilai tambah.
  • Anda wajib mahir mengoperasikan perangkat lunak perkantoran, khususnya Microsoft Excel (VLOOKUP, Pivot Table) dan Microsoft Word.
  • Selain itu, Anda memiliki kemampuan negosiasi yang baik dan sanggup berkomunikasi secara profesional dengan pihak eksternal.
  • Anda adalah individu yang sangat teliti terhadap angka, rapi dalam pemberkasan dokumen, dan cekatan menyelesaikan tugas harian.
  • Anda memiliki tingkat integritas dan kejujuran yang tinggi, mengingat posisi ini berhubungan langsung dengan pengeluaran anggaran perusahaan.
  • Di sisi lain, Anda memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik untuk menangani berbagai pesanan (multi-tasking) secara bersamaan.
  • Anda bersedia bekerja secara penuh waktu di kantor kami yang berlokasi di Marunda Center, Tarumajaya, Bekasi, Jawa Barat.

Gaji dan Benefit

PT. BORNUSA PERALATAN INDONESIA menyediakan penawaran kompensasi yang sangat menarik untuk posisi staf administrasi pengadaan ini. Kisaran gaji pokoknya adalah Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000 per bulan, menyesuaikan dengan hasil penilaian tes keterampilan administratif dan wawancara. Selain itu, kami memberikan fasilitas jaminan asuransi kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, serta jenjang karir yang stabil. Dengan demikian, bergabung bersama kami akan memberikan jaminan kesejahteraan finansial dan ruang pengembangan keahlian supply chain bagi Anda.

PT. BORNUSA PERALATAN INDONESIA

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT. BORNUSA PERALATAN INDONESIA

Lokasi Pekerjaan:

Marunda Center, Blk. H1 No.20, Sagara Makmur, Kec. Tarumajaya, Bekasi, Jawa Barat, 17211, Indonesia

Gaji:

Rp 4.500.000 – Rp 5.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Anda siap mendukung kelancaran rantai pasok dan berkembang bersama penyedia peralatan industri terkemuka di Indonesia? Segera kirimkan CV terbaik Anda.

Email: [email protected]

Subject Email: Admin Purchasing_Nama Lengkap


Dapatkan info peluang karir administrasi dan logistik lainnya di halaman Lowongan Kerja Kami.

Dibutuhkan TEXTILE ENGINEER Bekasi – Gaji 5.5 Juta – 7.5 Juta

Dibutuhkan TEXTILE ENGINEER Bekasi PT Mattel Indonesia

PT Mattel Indonesia saat ini sedang membutuhkan TEXTILE ENGINEER Bekasi. Kami adalah perusahaan manufaktur mainan anak terbesar di dunia yang memproduksi berbagai merek legendaris seperti Barbie dan Hot Wheels. Saat ini, perusahaan mencari insinyur tekstil yang inovatif untuk mengembangkan dan menjaga kualitas material kain pada produk mainan kami. Selain itu, peran Anda sangat krusial dalam memastikan setiap bahan tekstil yang digunakan aman, tahan lama, dan memenuhi standar kualitas global.

TEXTILE ENGINEER Bekasi

Lingkungan kerja di pabrik skala internasional kami sangat dinamis, mengedepankan kreativitas tinggi, dan menuntut ketelitian terhadap detail material. Oleh karena itu, peluang berkarir di pusat pengembangan produk kami merupakan langkah profesional yang sangat prospektif bagi Anda. Dengan demikian, asah keahlian rekayasa tekstil Anda dan bersiaplah untuk menciptakan produk berkualitas bersama tim ahli kami.

Deskripsi Pekerjaan TEXTILE ENGINEER Bekasi

Sebagai Textile Engineer, Anda memegang tanggung jawab penuh atas tahap riset, pengembangan, dan pengujian kualitas bahan baku tekstil untuk pakaian boneka dan aksesoris mainan. Tugas utama Anda meliputi evaluasi struktur kain yang perusahaan butuhkan agar sesuai dengan desain kreatif yang telah ditentukan oleh tim pusat. Selanjutnya, Anda wajib memastikan setiap warna dan tekstur kain konsisten pada saat diproduksi secara massal di area pabrik. Namun, pekerjaan rekayasa tekstil ini tidak terbatas pada aktivitas analisis laboratorium dan pengecekan mikroskopis saja.

Anda juga akan terjun langsung ke lini produksi untuk mengevaluasi efisiensi proses pemotongan dan penjahitan material secara langsung. Hal ini sangat penting agar setiap spesifikasi kain yang Anda rancang dapat diaplikasikan dengan mudah oleh para operator tanpa menimbulkan kendala produksi (defect). Di sisi lain, Anda akan sering berkolaborasi dengan desainer produk, pemasok bahan baku (supplier), dan departemen penjaminan mutu (QA). Oleh sebab itu, lowongan posisi strategis ini sangat terbuka bagi fresh graduate yang memiliki dasar teori rekayasa tekstil yang solid dan minat tinggi di industri kreatif.

Tanggung Jawab Utama

  • Anda menganalisis dan menyeleksi bahan baku tekstil untuk produk mainan; selanjutnya, memastikan material tersebut aman untuk anak-anak.
  • Selain itu, Anda melakukan pengujian laboratorium terhadap ketahanan warna (color fastness), kekuatan tarik, dan penyusutan kain.
  • Anda merancang spesifikasi teknis (Tech Pack) untuk setiap material kain yang akan digunakan dalam proses produksi massal.
  • Kemudian, Anda bekerja sama dengan pemasok eksternal untuk mengembangkan struktur kain baru yang lebih efisien dan inovatif.
  • Anda memecahkan masalah (troubleshooting) terkait kualitas tekstil yang timbul selama proses pewarnaan (dyeing) atau pencetakan (printing).
  • Namun, Anda juga wajib mengevaluasi proses cutting dan sewing di lantai produksi untuk meminimalisir sisa pembuangan bahan (waste).
  • Anda menyusun laporan hasil uji material secara komprehensif dan mempresentasikannya kepada manajemen serta tim desain.
  • Terakhir, Anda bertanggung jawab mengawal standar kepatuhan regulasi lingkungan dan bahan kimia berbahaya pada setiap produk tekstil yang digunakan.

Kualifikasi Pelamar

  • Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik Tekstil, Kimia Tekstil, atau Rekayasa Material dari perguruan tinggi yang terakreditasi baik.
  • Kami sangat mempersilakan Fresh graduate untuk melamar; namun, kandidat dengan pengalaman magang di pabrik tekstil atau garmen akan diprioritaskan.
  • Anda wajib memiliki pemahaman mendalam tentang jenis benang, struktur rajut/tenun, serta proses dyeing dan finishing tekstil.
  • Selain itu, Anda mahir mengoperasikan berbagai alat uji laboratorium tekstil dan memahami standar pengujian internasional (seperti ASTM atau ISO).
  • Anda adalah individu yang sangat teliti terhadap warna (tidak buta warna), berorientasi pada detail, dan memiliki ketajaman analisis yang tinggi.
  • Anda memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan maupun tulisan) untuk berkoordinasi dengan tim desainer dan prinsipal global kami.
  • Di sisi lain, Anda mampu bekerja dengan tangkas dan sanggup menyelesaikan target dalam lingkungan industri manufaktur yang serba cepat.
  • Anda bersedia bekerja secara penuh waktu di kawasan industri Jababeka, Cikarang Utara, Bekasi, Jawa Barat.

Gaji dan Benefit

PT Mattel Indonesia menyediakan penawaran kompensasi yang sangat kompetitif untuk posisi insinyur spesialis material ini. Kisaran gaji pokoknya adalah Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 per bulan, menyesuaikan dengan hasil tes kompetensi teknis dan wawancara. Selanjutnya, kami memberikan fasilitas jaminan asuransi kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, tunjangan kehadiran, serta jenjang karir multinasional. Dengan demikian, bergabung memproduksi merek mainan global bersama kami akan memberikan kepastian kesejahteraan finansial dan percepatan karir bagi Anda.

PT Mattel Indonesia

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT Mattel Indonesia

Lokasi Pekerjaan:

Kawasan Industri Jababeka, Jl. Jababeka â…¤ Blok G No.4-6, Harja Mekar, Kec. Cikarang Utara, Bekasi, Jawa Barat, 17530, Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Anda siap mengembangkan material inovatif dan memajukan perusahaan mainan terbesar di dunia? Segera kirimkan CV terbaik Anda.

Email: [email protected]

Subject Email: TEXTILE ENGINEER_Nama Lengkap


Jelajahi peluang karir keteknikan dan manufaktur multinasional lainnya di halaman Lowongan Kerja Kami.

Dibutuhkan Engineering Staff Bekasi – Gaji 6 Juta – 7 Juta

Dibutuhkan Engineering Staff Bekasi PT. Daewoong Pharmaceutical Indonesia

PT. Daewoong Pharmaceutical Indonesia saat ini sedang membutuhkan Engineering Staff Bekasi. Kami adalah perusahaan farmasi multinasional berskala global yang berdedikasi untuk memproduksi produk kesehatan dan biofarmasi berkualitas tinggi di Indonesia. Saat ini, perusahaan mencari staf keteknikan yang handal untuk menjaga keandalan fasilitas mesin produksi kami. Selain itu, peran Anda sangat penting dalam memastikan setiap proses manufaktur obat-obatan berjalan lancar dan memenuhi standar kualitas internasional.

Engineering Staff Bekasi

Lingkungan kerja di fasilitas produksi skala tinggi kami sangat dinamis, mengedepankan inovasi berkelanjutan, dan menuntut standar kebersihan serta presisi mekanik yang sangat ketat. Oleh karena itu, peluang berkarir di pusat manufaktur farmasi kami merupakan langkah profesional yang sangat cerah bagi Anda. Dengan demikian, asah keahlian teknis operasional Anda dan bersiaplah untuk mendukung proses produksi kesehatan bersama tim ahli kami.

Deskripsi Pekerjaan Engineering Staff Bekasi

Sebagai Engineering Staff, Anda memegang tanggung jawab penuh atas pelaksanaan pemeliharaan peralatan pabrik dan utilitas bangunan. Tugas utama Anda meliputi eksekusi jadwal perawatan preventif mesin yang perusahaan butuhkan untuk menjaga kapasitas produksi tetap optimal setiap harinya. Selanjutnya, Anda wajib memastikan setiap peralatan produksi telah memenuhi pedoman Cara Pembuatan Obat yang Baik (CPOB) serta standar keamanan industri farmasi. Namun, pekerjaan pemeliharaan ini tidak hanya sebatas pengawasan dokumen di ruang administrasi teknik saja.

Anda juga akan turun langsung ke lantai produksi untuk merespons gangguan darurat (troubleshooting) dan memperbaiki kerusakan mesin secara seketika. Hal ini sangat krusial agar aliran perakitan dan pengemasan produk farmasi tidak mengalami penundaan (downtime) yang dapat menurunkan kualitas produk. Di sisi lain, Anda akan sering berkolaborasi dengan departemen Penjaminan Mutu (QA), Produksi, dan mitra vendor eksternal. Oleh sebab itu, lowongan posisi strategis ini sangat terbuka bagi fresh graduate yang memiliki dasar teori keteknikan yang kuat dan kemauan belajar tinggi.

Tanggung Jawab Utama

  • Anda melakukan perawatan preventif pada sistem HVAC, utilitas air, dan mesin produksi; selanjutnya, memastikan fasilitas beroperasi dengan stabil.
  • Selain itu, Anda mendiagnosis masalah mekanikal dan elektrikal (troubleshooting) pada peralatan farmasi secara cepat agar jadwal produksi tetap aman.
  • Anda mengganti suku cadang yang aus dan melaksanakan perbaikan komponen mesin yang krusial bagi lini manufaktur.
  • Kemudian, Anda membantu proses kualifikasi, kalibrasi, serta validasi instrumen mesin baru sesuai dengan standar CPOB.
  • Anda mencatat seluruh aktivitas pemeliharaan, inspeksi, dan modifikasi mesin ke dalam buku kerja (logbook) harian dengan sangat teliti.
  • Namun, Anda juga wajib mengawasi performa pengerjaan dari kontraktor pihak ketiga yang beroperasi di area fasilitas pabrik.
  • Anda berkoordinasi secara aktif dengan tim Warehouse mengenai kebutuhan dan ketersediaan spare part (suku cadang) mesin.
  • Terakhir, Anda bertanggung jawab menerapkan standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi kebersihan di lingkungan cleanroom.

Kualifikasi Pelamar

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau Mekatronika dari perguruan tinggi terakreditasi.
  • Kami sangat mempersilakan Fresh graduate untuk melamar; namun, kandidat dengan pengalaman magang di industri farmasi atau FMCG akan lebih disukai.
  • Anda wajib memahami dasar-dasar pemeliharaan kelistrikan industri, pneumatik, serta sistem HVAC (Heating, Ventilation, and Air Conditioning).
  • Selain itu, Anda memiliki pemahaman yang baik terkait regulasi CPOB/GMP (Good Manufacturing Practice) untuk industri kesehatan.
  • Anda adalah individu yang sangat analitis, cekatan, dan memiliki kemampuan logika yang baik dalam memecahkan masalah gangguan mesin pabrik.
  • Anda memiliki kondisi fisik yang tangguh dan siap bekerja dengan sistem shift untuk mendukung kelancaran operasional selama 24 jam.
  • Di sisi lain, Anda memiliki kemampuan komunikasi yang baik (menguasai bahasa Inggris pasif/aktif menjadi nilai tambah tersendiri).
  • Anda bersedia dipekerjakan secara penuh waktu di kawasan industri Jababeka Phase 5, Cikarang Timur, Bekasi, Jawa Barat.

Gaji dan Benefit

PT. Daewoong Pharmaceutical Indonesia menyediakan penawaran kompensasi yang sangat menarik untuk posisi staf keteknikan ini. Kisaran gaji pokoknya adalah Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan, menyesuaikan dengan hasil penilaian teknis dan tahapan wawancara. Selain itu, kami memberikan fasilitas jaminan asuransi kesehatan swasta, BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, tunjangan shift, serta jenjang karir berskala multinasional. Dengan demikian, bergabung memelihara fasilitas kesehatan bersama kami akan memberikan kepastian kesejahteraan finansial dan percepatan keahlian bagi Anda.

PT. Daewoong Pharmaceutical Indonesia

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT. Daewoong Pharmaceutical Indonesia

Lokasi Pekerjaan:

Jababeka Phase 5, Jl. Science Tim. 1 No.7 Blok A5D, Sertajaya, Cikarang Timur, Bekasi, Jawa Barat, 17530, Indonesia

Gaji:

Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Anda siap menjaga keandalan mesin produksi dan berkembang bersama perusahaan farmasi global terkemuka di Indonesia? Segera kirimkan CV terbaik Anda.

Email: [email protected]

Subject Email: Engineering Staff_Nama Lengkap


Jelajahi peluang karir keteknikan dan industri kesehatan lainnya di halaman Lowongan Kerja Kami.