Arsip Kategori: D3

Loker engineering Jakarta Selatan (Gaji s/d Rp8.000.000) – PT. Bina Karsa Swadaya

Logo PT. Bina Karsa Swadaya

PT. Bina Karsa Swadaya

engineering

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. H. R. Rasuna Said No.Kav. C-18, RT.2/RW.5, Karet Kuningan, Kecamatan Setiabudi, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12940
Estimasi Gaji: Rp
5.000.000 – 8.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja engineering Jakarta Selatan kini dibuka secara resmi oleh PT. Bina Karsa Swadaya guna memperkuat tim rekayasa teknik serta pemeliharaan keandalan fasilitas gedung dan operasional bisnis terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang kompeten serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur jadwal pemeliharaan, menganalisis kelayakan sistem mekanikal & elektrikal, serta memantau fungsi sarana perkantoran secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi fasilitas sehingga target kelancaran operasional dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor fasilitas serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan keandalan sarana secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri manajemen fasilitas dan pengelolaan gedung menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran insinyur senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola rekayasa teknik gedung modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab engineering Jakarta Selatan

  • Melakukan pengawasan rutin, pemeliharaan preventif, serta analisis keandalan sistem MEP (Mechanical, Electrical, Plumbing) dan HVAC gedung.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur inspeksi teknik dan perbaikan fasilitas berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala kerusakan pendingin ruangan, sistem distribusi kelistrikan, maupun pompa air guna merumuskan tindakan perbaikan rekayasa yang presisi.
  • Melakukan kegiatan perbaikan darurat (troubleshooting) serta verifikasi kesesuaian instalasi sarana sehingga operasional gedung minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi penggunaan energi harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang untuk supervisor teknik.
  • Bekerja sama secara intensif dengan kontraktor luar dan tim operasional internal dalam memastikan kelancaran modifikasi peranti gedung.
  • Mengelola uji fungsi (testing & commissioning) unit permesinan baru serta pencatatan pembaruan parameter teknis bersama tim pengawas.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur rekayasa teknik dan perawatan fasilitas senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil, Mekatronika, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang rekayasa teknik gedung dan pemeliharaan fasilitas.
  • Memahami alur dasar sistem kelistrikan gedung (HV/LV), HVAC, perpipaan, pembacaan skema gambar teknik, serta perawatan sarana secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perancangan teknik seperti AutoCAD 2D/3D serta peranti perkantoran Microsoft Office secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan teknis di area gedung.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme kerja korporasi yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Rasuna Said, Setiabudi, Jakarta Selatan, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan penyedia jasa dan pengelolaan sarana terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_engineering Jakarta Selatan_[Nama Lengkap Anda]

Loker Electrical Operator Bekasi (Gaji s/d Rp6.500.000) – Indofood Group

Logo Indofood Group

Indofood Group

Electrical Operator

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
PT Indofood Sukses Makmur Bekasi, Jl. Kampung Jarakosta No. 1, Desa Sukadanau, Kecamatan Cikarang Barat, Bekasi, Jawa Barat, 17520
Estimasi Gaji: Rp
4.500.000 – 6.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Electrical Operator Bekasi kini dibuka secara resmi oleh Indofood Group guna memperkuat tim operasional kelistrikan serta pemeliharaan sistem otomatisasi pabrik olahan makanan terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur pemeriksaan panel listrik, menganalisis kelancaran sistem kontrol otomatis, serta memantau keandalan jaringan daya pabrik secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi operasional permesinan sehingga target kelancaran manufaktur dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor teknik serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan keandalan instrumen secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri manufaktur Fast Moving Consumer Goods (FMCG) menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran teknisi kelistrikan senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola sistem kelistrikan industri modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Electrical Operator Bekasi

  • Mengoordinasikan, mengoperasikan, serta memantau keandalan pasokan listrik dan perangkat kontrol pada seluruh lini pengerjaan pabrik.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur inspeksi panel daya dan pengujian insulasi berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala gangguan arus, lonjakan tegangan, maupun eror pada peranti PLC/Inverter guna merumuskan tindakan perbaikan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan pemeliharaan berkala (preventive maintenance) serta verifikasi kelayakan jaringan distribusi listrik sehingga operasional pabrik minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi penggunaan energi harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang listrik untuk supervisor teknik.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim mekanik pemeliharaan dan operator produksi dalam memastikan kelancaran modifikasi peranti produksi.
  • Mengelola perawatan rutin instrumen otomatisasi serta pencatatan pembaruan data parameter teknis bersama tim operasional.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur pengoperasian listrik dan pemeliharaan instrumen senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta standar kelayakan PUIL.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Ketenagalistrikan, Teknik Elektro, Mekatronika, Otomasi Industri, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang operasional kelistrikan pabrik dan sistem otomatisasi.
  • Memahami alur dasar skematik listrik (single line diagram), kontrol motor listrik (3-fasa/Inverter), PLC dasar, serta pemakaian peranti ukur (multimeter/AVO) secara tepat.
  • Menguasai penggunaan peranti perkakas tangan teknik listrik serta pencatatan lembar kerja laporan operasional harian secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kerugian daya di area kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tidak buta warna, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan sistem kerja shift.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Cikarang Barat, Bekasi, Jawa Barat, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di produsen olahan makanan dan minuman terbesar di Indonesia. Silakan ajukan berkas lamaran terbaru Anda secara langsung melalui portal rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek lamaran resmi: Lamaran_Electrical Operator Bekasi_[Nama Lengkap Anda]

Loker Electrical Technician Jakarta Timur (Gaji s/d Rp5.500.000) – PT KMI Wire and Cable Tbk

Logo PT KMI Wire and Cable Tbk

PT KMI Wire and Cable Tbk

Electrical Technician

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. Raya Bekasi No.11, RT.1/RW.4, Cakung Bar., Kec. Cakung, Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13910
Estimasi Gaji: Rp
4.500.000 – 5.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Electrical Technician Jakarta Timur kini dibuka secara resmi oleh PT KMI Wire and Cable Tbk guna memperkuat tim pemeliharaan kelistrikan serta pemeliharaan keandalan mesin produksi kabel berkualitas tinggi terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur pemeriksaan panel listrik, menganalisis kelancaran sistem otomasi, serta memantau keandalan jaringan daya pabrik secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi operasional permesinan sehingga target kelancaran manufaktur dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor teknik serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan keandalan instrumen secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri manufaktur kabel arus tinggi menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran teknisi kelistrikan senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola sistem kontrol industri modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Electrical Technician Jakarta Timur

  • Mengoordinasikan, memantau, serta mengawasi pelaksanaan pemeliharaan preventif dan perbaikan sistem kelistrikan pabrik serta mesin pengerjaan kabel.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur inspeksi panel distribusi dan pengujian trafo berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala gangguan arus, konsleting, maupun eror pada program PLC/Inverter guna merumuskan tindakan perbaikan rekayasa yang presisi.
  • Melakukan kegiatan perbaikan darurat (troubleshooting) serta verifikasi kesesuaian instalasi daya sehingga operasional pabrik minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi konsumsi energi harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang listrik untuk supervisor teknik.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim mekanik pemeliharaan dan operator mesin dalam memastikan kelancaran modifikasi peranti produksi.
  • Mengelola perawatan berkala jaringan listrik tegangan menengah/rendah serta pencatatan pembaruan parameter teknis bersama tim operasional.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur rekayasa teknik kelistrikan dan perawatan instrumen senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta PUIL.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Ketenagalistrikan, Teknik Elektro, Mekatronika, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang pemeliharaan listrik industri dan otomatisasi permesinan.
  • Memahami alur dasar skematik listrik (single line diagram), kontrol motor listrik (3-fasa/Inverter), PLC dasar, serta pembacaan peranti ukur (multimeter/AVO) secara tepat.
  • Menguasai penggunaan peranti perkakas tangan teknik listrik serta pencatatan lembar kerja laporan perbaikan harian secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kerugian daya di area pengerjaan.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tidak buta warna, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan sistem kerja shift.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Cakung Barat, Jakarta Timur, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di produsen kabel listrik dan kabel telekomunikasi terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Electrical Technician Jakarta Timur_[Nama Lengkap Anda]

Loker Staff Engineering (Workshop) Karawang (Gaji s/d Rp7.000.000) – PT EXEDY Manufacturing Indonesia

Logo PT EXEDY Manufacturing Indonesia

PT EXEDY Manufacturing Indonesia

Staff Engineering (Workshop)

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jalan Permata V Lot EE-3, Kawasan Industri KIIC, Sirnabaya, Telukjambe Timur, Karawang, Jawa Barat, 41361
Estimasi Gaji: Rp
5.500.000 – 7.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja Staff Engineering (Workshop) Karawang kini dibuka secara resmi oleh PT EXEDY Manufacturing Indonesia guna memperkuat tim rekayasa teknik bengkel produksi serta pembuatan molding, jig, dan fixture komponen otomotif terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur pengerjaan presisi, menganalisis perbaikan suku cadang mesin, serta memantau keandalan alat perkakas pabrik secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi fasilitas bengkel teknik sehingga target kelancaran lini manufaktur dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor produksi serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan keandalan sarana secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri manufaktur komponen kopling dan transmisi otomotif menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran insinyur workshop senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola mesin perkakas modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Staff Engineering (Workshop) Karawang

  • Merancang, membuat, serta mengoordinasikan perbaikan komponen mesin, jig, fixture, dan cetakan (mould/die) di area workshop teknik.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur proses bubut, milling, grindiing, dan CNC berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala kerusakan peranti produksi atau ausnya perlengkapan cetak guna merumuskan tindakan perbaikan rekayasa yang presisi.
  • Melakukan kegiatan kalibrasi alat ukur presisi serta verifikasi kesesuaian dimensi suku cadang sehingga operasional workshop minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi penggunaan bahan baku logam harian serta menghitung estimasi efisiensi pengerjaan untuk supervisor engineering.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim lini produksi, pemeliharaan (maintenance), dan penjaminan mutu (QC) dalam memastikan kelancaran modifikasi peranti.
  • Mengelola perawatan rutin mesin-mesin perkakas perkakas workshop serta pencatatan pembaruan data parameter teknis bersama tim mekanik.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur rekayasa teknik workshop senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi ISO 9001/IATF 16949.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Mesin, Mekatronika, Teknik Manufaktur, Perancangan Perkakas Presisi, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang rekayasa workshop, permesinan CNC, dan manufaktur otomotif.
  • Memahami alur dasar pemrosesan logam, pengoperasian mesin konvensional & CNC (bubut/milling/EDM), pembacaan gambar teknik 2D/3D, serta toleransi presisi secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perancangan CAD/CAM seperti AutoCAD, SolidWorks, Mastercam, serta peranti perkantoran Microsoft Office secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan deviasi ukuran di area perkakas.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme kerja manufaktur yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di Kawasan Industri KIIC, Telukjambe Timur, Karawang, Jawa Barat, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di produsen sistem transmisi otomotif terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Staff Engineering (Workshop) Karawang_[Nama Lengkap Anda]

Loker Drafter Engineering Jakarta Timur (Gaji s/d Rp6.500.000) – PT Antikaraya Niaganusa

Logo PT Antikaraya Niaganusa

PT Antikaraya Niaganusa

Drafter Engineering

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Raya Km.1,23, Cakung Jalan Raya Cakung Cilingcing Barat RT.7/RW.6 Cakung Barat Jakarta Timur, RT.3/RW.8, Cakung Bar., Kec. Cakung, Jakarta Timur, DKI Jakarta, 13910
Estimasi Gaji: Rp
5.500.000 – 6.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Drafter Engineering Jakarta Timur kini dibuka secara resmi oleh PT Antikaraya Niaganusa guna memperkuat tim perancangan gambar teknik serta pemodelan konstruksi dan perdagangan peralatan industri terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur sketsa CAD 2D/3D, menganalisis ketepatan skala proyek, serta memantau keandalan revisi gambar secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas akurasi detail teknik sehingga target presisi fabrikasi dan instalasi dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim supervisor rekayasa serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan spesifikasi desain secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri perekayasaan dan manufaktur menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi gambar teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran insinyur perancang senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola drafting rekayasa modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Drafter Engineering Jakarta Timur

  • Merancang, mengedit, serta memproduksi gambar kerja teknis (shop drawing, as-built drawing, & detail konstruksi) menggunakan perangkat lunak AutoCAD 2D/3D.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur pengarsipan berkas desain dan revisi gambar berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala bentrokan dimensi (clash detection) atau ketidaksesuaian skala lapangan guna merumuskan tindakan koreksi gambar yang presisi.
  • Melakukan kegiatan verifikasi ulang pengukuran area lokasi (site survey) bersama tim teknis sehingga hasil gambar minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi kebutuhan Bill of Quantities (BOQ) harian serta menghitung estimasi pemakaian material untuk supervisor rekayasa.
  • Bekerja sama secara intensif dengan manajer proyek, tim pabrikasi, dan konsultan luar dalam memastikan alur integrasi gambar berjalan lancar.
  • Mengelola pembaruan pustaka komponen desain (CAD library) secara berkala serta pencatatan pembaruan data sistem bersama tim proyek.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan perancangan gambar dan koordinasi teknis senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi ISO.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal SMK/SMA sederajat, Diploma (D3), atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Gambar Bangunan, Teknik Mesin, Teknik Sipil, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang penggambaran teknik dan pemodelan CAD.
  • Memahami alur dasar pembacaan simbol rekayasa, aturan proyeksi gambar, kalkulasi dimensi teknis, serta tata cara pengukuran lokasi secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perancangan teknik seperti AutoCAD 2D/3D, SolidWorks/Revit, serta peranti perkantoran Microsoft Office secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kesalahan revisi di area pengerjaan.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian visual tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme pengerjaan tenggat waktu yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Cakung, Jakarta Timur, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan penyedia peralatan dan jasa rekayasa industri terkemuka. Silakan kirimkan CV terbaru beserta portofolio gambar teknik Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Drafter Engineering Jakarta Timur_[Nama Lengkap Anda]

Loker Safety Officer Jakarta Selatan (Gaji s/d Rp7.500.000) – PT Jaya Konstruksi Manggala Pratama, Tbk

Logo PT Jaya Konstruksi Manggala Pratama, Tbk

PT Jaya Konstruksi Manggala Pratama, Tbk

Safety Officer

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Jl. Perumahan Taman Bintaro, RT.17/RW.8, Bintaro, Kec. Pesanggrahan, Jakarta Selatan, DKI Jakarta, 12330
Estimasi Gaji: Rp
6.000.000 – 7.500.000
/ Bulan

Lowongan kerja Safety Officer Jakarta Selatan kini dibuka secara resmi oleh PT Jaya Konstruksi Manggala Pratama, Tbk guna memperkuat tim pengawasan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta penjaminan perlindungan kerja pada proyek infrastruktur dan konstruksi terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang teliti serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur inspeksi lapangan, menganalisis potensi bahaya kerja (HIRADC), serta memantau keandalan perlengkapan Alat Pelindung Diri (APD) secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi implementasi standar keselamatan sehingga target eliminasi kecelakaan kerja (zero accident) dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim manajer proyek serta HSE Corporate guna memantau ketertiban prosedur kerja secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri konstruksi dan infrastruktur menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi keselamatan yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran spesialis K3 senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola Sistem Manajemen K3 (SMK3) modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Safety Officer Jakarta Selatan

  • Mengoordinasikan, memantau, serta mengawasi pelaksanaan program Keselamatan, Kesehatan Kerja, dan Lingkungan (K3L) di area proyek konstruksi.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur pengujian izin kerja bahaya (Toolbox Talk / Work Permit) berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala pelanggaran prosedur K3, kondisi tidak aman (unsafe condition), maupun tindakan tidak aman (unsafe act) guna merumuskan tindakan pencegahan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan pengawasan kelengkapan Alat Pelindung Diri (APD) serta verifikasi kelayakan mesin dan peranti berat sehingga operasional proyek minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi analisis keselamatan kerja harian serta menghitung estimasi indikator statistik K3 untuk supervisor HSE.
  • Bekerja sama secara intensif dengan manajer lokasi, tim subkontraktor, dan pekerja proyek dalam memastikan alur integrasi keselamatan berjalan lancar.
  • Mengelola investigasi awal insiden kerja secara transparan serta pencatatan pembaruan data tindakan korektif bersama tim manajemen.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur mitigasi risiko kerja dan pengawasan lapangan senantiasa mematuhi standar SMK3, ISO 45001, serta ISO 14001.

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), Teknik Sipil, Teknik Lingkungan, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki sertifikasi Ahli K3 Umum aktif dan ketertarikan tinggi pada bidang pengawasan proyek.
  • Memahami alur dasar regulasi K3 nasional, pembuatan dokumen HIRADC/JSA, manajemen izin kerja khusus, serta prosedur tanggap darurat secara tepat.
  • Menguasai penggunaan peranti perkantoran Microsoft Office (terutama Excel & PowerPoint) serta penyusunan laporan audit keselamatan secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan kecelakaan kerja di area pengerjaan.
  • Mampu berkomunikasi secara tegas, profesional, serta persuasif baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah pemantauan disiplin kerja.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme kerja lapangan proyek yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Pesanggrahan / Bintaro, Jakarta Selatan, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan penyedia jasa konstruksi dan infrastruktur terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Safety Officer Jakarta Selatan_[Nama Lengkap Anda]

Loker Technical Engineering Tangerang (Gaji s/d Rp8.000.000) – PT ADEMCO SECURITY INDONESIA

Logo PT ADEMCO SECURITY INDONESIA

PT ADEMCO SECURITY INDONESIA

Technical Engineering

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Foresta Business Loft. 5, Jl. BSD Boulevard Utara No.32, Lengkong Kulon, Pagedangan, Tangerang, Banten, 15851
Estimasi Gaji: Rp
5.000.000 – 8.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja Technical Engineering Tangerang kini dibuka secara resmi oleh PT ADEMCO SECURITY INDONESIA guna memperkuat tim rekayasa teknis serta integrasi sistem keamanan elektronik pintar terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang kompeten serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur konfigurasi kontrol akses, menganalisis kelayakan arsitektur CCTV IP, serta memantau keandalan sistem keamanan gedung secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas efisiensi instalasi perangkat sehingga target kualitas proteksi fasilitas klien dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim manajer proyek serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan keandalan peranti secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri sistem keamanan elektronik terpadu menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran insinyur sistem senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola integrasi security system modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Technical Engineering Tangerang

  • Merancang, mengonfigurasi, serta menguji integrasi sistem keamanan elektronik seperti CCTV IP, Access Control, Intrusion Alarm, dan Fire Alarm System.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur komisioning peranti dan inspeksi teknik proyek berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala komunikasi jaringan, kegagalan sensor, maupun gangguan perangkat lunak keamanan guna merumuskan tindakan perbaikan rekayasa yang presisi.
  • Melakukan kegiatan verifikasi skema gambar kerja (as-built drawing) serta pemetaan ketersediaan modul peranti sehingga proses instalasi minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi kemajuan fisik pekerjaan harian serta menghitung estimasi kebutuhan suku cadang untuk supervisor teknik.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim konsultan, kontraktor utama, dan pengelola gedung dalam memastikan alur integrasi sarana berjalan lancar.
  • Mengelola uji coba fungsi (testing & commissioning) unit peranti baru serta pencatatan pembaruan parameter sistem bersama tim teknis klien.
  • Memastikan seluruh perancangan dan pelaksanaan alur rekayasa teknik sistem keamanan senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Elektro, Teknik Komputer, Mekatronika, Teknik Informatika, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang rekayasa sistem keamanan elektronik dan integrasi IoT.
  • Memahami alur dasar jaringan komputer (TCP/IP, switching, routing), sistem pengawasan kamera IP, pengawatan arus lemah, serta skema teknik secara tepat.
  • Menguasai pengoperasian peranti perancangan teknik seperti AutoCAD 2D, peranti konfigurasi perangkat keras, serta Microsoft Office secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan teknis di lokasi pengerjaan proyek.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan untuk mempermudah koordinasi dengan tim operasional.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme kerja proyek lapangan yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan BSD City, Tangerang, Banten, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan penyedia solusi sistem keamanan terkemuka di Indonesia. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui portal rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek lamaran resmi: Lamaran_Technical Engineering Tangerang_[Nama Lengkap Anda]

Loker Technical Support Batam (Gaji s/d Rp6.000.000) – PT LFC Teknologi Indonesia

Logo PT LFC Teknologi Indonesia

PT LFC Teknologi Indonesia

Technical Support

Tanggal Publikasi: 4 Agustus 2026
Batas Akhir Lamaran: 4 November 2026
Jenis Pekerjaan: FULL_TIME
Lokasi Kerja:
Kawasan Industri Tunas Bizpark Tipe 11-F, Belian, Kec. Batam Kota, Batam, Kepulauan Riau, 29464
Estimasi Gaji: Rp
5.000.000 – 6.000.000
/ Bulan

Lowongan kerja Technical Support Batam kini dibuka secara resmi oleh PT LFC Teknologi Indonesia guna memperkuat tim layanan pelanggan serta penanganan solusi teknik mesin dan perkakas presisi terkemuka kami. Oleh karena itu, kami mencari rekan kerja yang kompeten serta memiliki minat tinggi untuk merancang alur panduan teknis, menganalisis kendala penggunaan instrumen industri, serta memantau keandalan perangkat pelanggan secara sistematis. Melalui peran penting ini, Anda memegang tanggung jawab penuh dalam menjaga kontinuitas kepuasan klien sehingga target keandalan layanan purna jual dapat tercapai secara optimal. Di samping itu, Anda akan berkolaborasi erat dengan tim penjualan teknis serta divisi K3 guna memantau standar keselamatan kerja dan fungsi instrumen secara berkala. Informasi profil resmi korporasi juga dapat Anda akses melalui halaman LinkedIn eksternal kami.

Kami juga berkomitmen untuk selalu menyediakan lingkungan kerja yang dinamis, profesional, serta suportif bagi pengembangan karir masa depan Anda. Meskipun industri penyedia peranti industri presisi menuntut ketangkasan serta kedisiplinan kualifikasi teknik yang tinggi, namun lowongan kerja ini tetap terbuka luas bagi para lulusan baru yang memiliki kemauan belajar yang kuat. Selanjutnya, jajaran spesialis teknik senior kami siap memberikan bimbingan intensif agar Anda dapat memahami alur kerja tata kelola pemeliharaan dan pemecahan masalah instrumen modern dengan cepat. Oleh sebab itu, silakan periksa rincian kualifikasi teknis di bawah ini dan kunjungi halaman karir internal kami untuk proses pembaruan data aplikasi rekrutmen.

Tanggung Jawab Technical Support Batam

  • Memberikan bantuan panduan teknis, demonstrasi produk, serta asistensi pemasangan instrumen perkakas presisi kepada para klien industri.
  • Menyusun serta memperbarui dokumen Standard Operating Procedure (SOP) agar alur penanganan keluhan dan uji fungsi mesin berjalan secara konsisten.
  • Mendiagnosis kendala kerusakan mekanikal, koreksi kalibrasi, maupun gangguan operasional alat guna merumuskan tindakan perbaikan yang tepat.
  • Melakukan kegiatan kalibrasi berkala, pemeriksaan komersial, serta verifikasi kelayakan produk sebelum dikirim sehingga kualitas barang minim hambatan.
  • Menyusun dokumen laporan rekapitulasi penanganan kasus teknis harian serta menghitung estimasi kebutuhan komponen ganti untuk supervisor teknik.
  • Bekerja sama secara intensif dengan tim sales engineer dan prinsipal luar negeri dalam memastikan alur integrasi mesin berjalan lancar.
  • Mengelola sesi pelatihan singkat pemakaian alat bagi operator klien serta pencatatan pembaruan riwayat layanan bersama tim administrasi.
  • Memastikan seluruh pelaksanaan alur pengujian teknis dan kunjungan servis senantiasa mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).

Kualifikasi Pelamar Kerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Mekatronika, Fisika Instrumen, atau bidang sejalan.
  • Kami menyambut baik lamaran dari lulusan baru (fresh graduate) yang memiliki ketertarikan tinggi pada bidang dukungan teknis dan peranti mesin industri.
  • Memahami alur dasar instrumen metrologi, pembacaan gambar teknik, alat ukur presisi, serta tata cara penanganan gangguan mesin secara tepat.
  • Menguasai penggunaan peranti perkantoran Microsoft Office serta aplikasi pendokumentasian laporan teknis secara lancar.
  • Memiliki kemampuan berpikir analitis serta pemecahan masalah yang tajam guna meminimalisasi hambatan downtime alat di area klien.
  • Mampu berkomunikasi secara profesional serta lugas baik lisan maupun tulisan (Bahasa Indonesia & Inggris) untuk mempermudah koordinasi dengan klien.
  • Menunjukkan kondisi fisik yang prima, tingkat ketelitian tinggi, jujur, serta siap beradaptasi dengan ritme kerja kunjungan lapangan yang dinamis.
  • Bersedia ditempatkan di kawasan Batam Kota, Batam, Kepulauan Riau, serta berkomitmen penuh terhadap seluruh aturan kedisiplinan perusahaan.

Segera Daftarkan Diri Anda

Apakah Anda merasa memiliki kualifikasi yang kami cari? Jangan lewatkan peluang emas ini untuk mengembangkan potensi terbaik Anda di perusahaan penyedia solusi peralatan industri terkemuka. Silakan kirimkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami:

Catatan HRD: Wajib mencantumkan subjek email resmi: Lamaran_Technical Support Batam_[Nama Lengkap Anda]

Dibutuhkan General Administration Jakarta Utara – Gaji 8,5 Juta

Lowongan Kerja General Administration Jakarta Utara di PT Honda R&D Indonesia

Deskripsi Perusahaan

PT Honda R&D Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang riset dan pengembangan kendaraan bermotor sebagai bagian dari jaringan Honda yang berfokus pada inovasi teknologi otomotif. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan berbagai solusi untuk mendukung terciptanya kendaraan yang aman, efisien, dan ramah lingkungan. Selanjutnya, PT Honda R&D Indonesia membangun lingkungan kerja yang profesional, inovatif, dan kolaboratif agar setiap karyawan dapat mengembangkan kompetensinya secara optimal. Namun demikian, perusahaan tetap menjunjung tinggi integritas, kualitas, serta kepatuhan terhadap standar operasional internasional. Oleh karena itu, PT Honda R&D Indonesia membuka kesempatan berkarier untuk posisi General Administration. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang memiliki kemampuan administrasi, komunikasi, dan koordinasi yang baik.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi General Administration bertanggung jawab dalam mengelola administrasi operasional perusahaan, menyusun dokumen, mengatur arsip, serta memberikan dukungan administratif kepada berbagai departemen agar aktivitas operasional berjalan dengan lancar. Selain itu, kandidat akan membantu penyusunan laporan administrasi, melakukan pengelolaan data, serta memastikan seluruh dokumen tersimpan secara sistematis. Selanjutnya, posisi ini akan berkoordinasi dengan berbagai divisi untuk mendukung kelancaran proses kerja. Namun demikian, ketelitian, kemampuan organisasi, dan komunikasi yang baik menjadi faktor penting dalam menjalankan pekerjaan ini. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat yang mampu bekerja secara profesional, disiplin, dan bertanggung jawab. Dengan demikian, posisi ini memberikan peluang karier yang menjanjikan.

Tanggung Jawab

  • Mengelola administrasi operasional perusahaan secara akurat.
  • Menyusun, mengarsipkan, dan memperbarui dokumen perusahaan.
  • Membantu penyusunan laporan administrasi secara berkala.
  • Mengelola data menggunakan Microsoft Office dan sistem perusahaan.
  • Berkoordinasi dengan berbagai divisi terkait kebutuhan administrasi.
  • Menjadwalkan rapat serta menyiapkan dokumen pendukung.
  • Memastikan seluruh arsip tersimpan dengan rapi dan mudah diakses.
  • Melaksanakan tugas administrasi lainnya sesuai arahan atasan.

Kualifikasi

  • Skor TOEIC minimal 550 atau skor tes lain yang setara.
  • Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang GA (General Affairs).
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.
  • Memiliki pengalaman dalam pengurusan visa pengunjung & penanganan tenaga kerja asing.
  • Kemampuan berbahasa Jepang akan menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Gaji kompetitif Rp6.500.000 – Rp8.500.000 per bulan.
  • Lingkungan kerja profesional dan modern.
  • Peluang pengembangan karier serta pelatihan kompetensi.
  • Tunjangan dan fasilitas kerja sesuai kebijakan perusahaan.
  • Kesempatan bekerja di perusahaan otomotif berskala internasional.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Gaya Motor 1 No.9, RT.9/RW.9, Sungai Bambu, Kecamatan Tanjung Priok
Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14330 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp6.500.000 – Rp8.500.000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan lingkungan kerja profesional, peluang pengembangan karier, serta fasilitas kerja yang mendukung produktivitas. Dengan demikian, posisi ini menjadi pilihan menarik bagi kandidat yang ingin berkarier sebagai General Administration.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Silakan kirimkan CV terbaru beserta dokumen pendukung melalui halaman karier perusahaan di https://honda-rd.co.id/career. Selain itu, pastikan seluruh dokumen telah lengkap dan sesuai dengan persyaratan posisi. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk memperoleh kesempatan bergabung bersama PT Honda R&D Indonesia.

Assistant Store Manager Tangerang – Rp5,47-7JT

Assistant Store Manager Kota Tangerang – Renotop by Metroten Bangunan

Assistant Store Manager Kota Tangerang memegang peranan krusial di Renotop by Metroten Bangunan. Anda bertugas mendampingi Store Manager dalam memimpin, mengarahkan, serta mengoptimalkan operasional toko bahan bangunan dan perlengkapan rumah di seluruh wilayah operasional. Selain itu, Anda memantau pencapaian target penjualan, pengelolaan stok barang, serta kualitas pelayanan pelanggan secara berkala.

Peran sebagai posisi Assistant Store Manager Kota Tangerang ini sangat menentukan kelancaran aktivitas ritel dan peningkatan kepuasan pelanggan di outlet kami. Anda akan mengawal kerapian display produk, efektivitas jadwal kerja staf, serta penerapan standar operasional prosedur di area toko. Selanjutnya, Anda berkoordinasi erat dengan tim gudang dan tim kasir untuk memastikan transaksi serta alur keluar masuk barang berjalan tanpa hambatan. Namun, Anda tetap wajib memastikan efisiensi biaya operasional dan keamanan stok toko terjaga dengan seimbang. Oleh karena itu, Anda bertanggung jawab memberikan pembinaan langsung, motivasi tim, serta penyelesaian masalah operasional secara cepat dan tepat. Dengan demikian, volume penjualan dan reputasi toko ritel dapat terus berkembang secara berkelanjutan. Pada akhirnya, perusahaan membuka peluang karir purna waktu bagi Anda profesional ritel yang berpengalaman dan tangguh di Kota Tangerang.

Mengenal Renotop by Metroten Bangunan

Selanjutnya, kami merupakan supermarket bahan bangunan dan supermarket perlengkapan rumah modern yang berkembang pesat dan terpercaya di Indonesia. Perusahaan kami mengoperasikan berbagai jaringan ritel modern yang menyediakan solusi belanja lengkap, nyaman, dan berkualitas bagi kebutuhan renovasi rumah. Kami menjalankan operasional secara profesional dengan mengedepankan kelengkapan variasi produk, kenyamanan area belanja, serta pelayanan prima bagi seluruh pelanggan.

Selain itu, kami menerapkan standar manajemen supermarket modern yang terstruktur demi menjaga kepercayaan konsumen di industri ritel bahan bangunan. Perusahaan juga membina ekosistem kerja yang berorientasi pada pencapaian target, profesionalisme, serta menghargai dedikasi setiap jajaran tim ritel. Oleh karena itu, kami mencari asisten manajer toko yang berdedikasi tinggi serta memiliki penguasaan manajemen ritel dan teritorial Kota Tangerang secara mendalam. Anda harus memiliki kepemimpinan yang tegas, keterampilan komunikasi yang ramah, serta ketelitian tinggi dalam mengelola barang. Dengan demikian, tim toko dapat mempertahankan kinerja operasional yang optimal serta menciptakan pengalaman belanja yang menyenangkan bagi konsumen. Namun, dinamika kebutuhan pelanggan dan pergerakan tren pasar ritel tetap menjadi perhatian utama. Pada akhirnya, keandalan eksekusi manajemen ritel menjadi pilar utama kesuksesan operasional bisnis kami.

Budaya Kerja Assistant Store Manager Kota Tangerang

Selanjutnya, kami menerapkan lingkungan kerja tim yang kolaboratif, proaktif, dan berorientasi pada kepuasan pelanggan serta kebersihan area toko. Lingkungan kerja kami dirancang untuk memfasilitasi profesional ritel dalam mengembangkan kapasitas kepemimpinan manajerial dan pengelolaan operasional ritel modern. Perusahaan mendorong seluruh jajaran asisten manajer untuk selalu proaktif dalam meningkatkan standar pelayanan dan efisiensi kerja tim.

Anda wajib mendokumentasikan laporan penjualan harian, catatan audit persediaan stok, serta evaluasi pelayanan tim secara rapi dan sistematis. Selain itu, Anda bertugas memandu staf toko saat menghadapi permintaan khusus pelanggan maupun penanganan kendala keluhan konsumen secara bijak. Tim toko dan manajemen operasional pusat senantiasa berkoordinasi secara terpadu setiap harinya demi menjaga ketersediaan produk unggulan. Hal ini dilakukan demi menjamin kenyamanan belanja konsumen di supermarket bahan bangunan kami selalu terjaga secara konsisten. Namun, seluruh personel wajib mematuhi panduan keselamatan kerja, kejujuran, dan standar etika operasional secara disiplin. Oleh karena itu, Anda harus menunjukkan etos kerja yang jujur, cekatan, serta bertanggung jawab penuh.

Dengan demikian, penguasaan operasional toko, kepemimpinan staf ritel, serta pengawasan persediaan barang menjadi pilar keberhasilan Anda. Pemahaman mengenai alur transaksi kasir, visual merchandising, serta manajemen inventaris akan sangat mendukung efektivitas harian Anda. Anda dapat mempelajari profil lengkap dan jangkauan layanan kami melalui situs resmi perusahaan. Silakan pelajari profil lengkap kami melalui situs Renotop by Metroten Bangunan. Pada akhirnya, perusahaan memberikan paket remunerasi yang menarik, tunjangan kerja, serta jenjang karir yang terarah. Silakan periksa juga lowongan kerja assistant store manager kota tangerang untuk melihat peluang karir menarik lainnya.

Gambaran Umum Assistant Store Manager Kota Tangerang

Tugas kepemimpinan dan pengelolaan toko di supermarket bahan bangunan membutuhkan kecermatan, daya tahan kerja, serta kemampuan kepemimpinan yang baik. Anda wajib memahami operasional ritel modern, penataan pajangan produk (visual merchandising), serta pencatatan stok barang (stock opname). Dalam keseharian, Anda melakukan pengawasan langsung terhadap staf toko, memeriksa kebersihan area, serta mengevaluasi ketercapaian target omzet harian.

Selanjutnya, Anda membantu perencanaan alokasi tenaga kerja shift, pelaksanaan program promosi bulanan, serta pengawasan proses bongkar muat barang. Selain itu, Anda memastikan standar pelayanan staf penjualan kepada konsumen berjalan sesuai panduan keramahan perusahaan. Anda juga berkoordinasi dengan tim logistik pusat saat terjadi lonjakan permintaan material bangunan dari pelanggan ritel maupun kontraktor. Namun, potensi selisih stok atau ketidaksesuaian laporan kasir harus dapat Anda antisipasi dan selesaikan secara cermat. Oleh karena itu, peran ini sangat krusial dalam menjaga kelancaran operasional dan profitabilitas toko. Dengan demikian, Anda dapat menyajikan kinerja ritel yang sehat, tertib, dan berkembang.

Pengawasan Tim Toko dan Pelayanan Pelanggan

Selain itu, Anda wajib membangun iklim kerja yang harmonis dan disiplin bersama para staf toko, kasir, dan petugas gudang. Anda juga berkoordinasi secara teratur dengan Store Manager untuk melaporkan realisasi program promosi serta pencapaian omzet periodik. Tugas Anda meliputi pembinaan kinerja harian staf serta penyusunan program pelatihan peningkatan kualitas pelayanan toko. Selanjutnya, Anda memandu penanganan klaim dan retur barang dari pelanggan secara profesional dan transparan.

Perusahaan menyediakan fasilitas kerja yang memadai, sistem pencatatan toko digital terintegrasi, serta lingkungan kerja ritel yang profesional. Pelatihan peningkatan keterampilan manajerial dan pemahaman produk juga telah disediakan oleh perusahaan secara berkelanjutan. Namun, tingginya dinamika jam kerja ritel dan operasional toko menuntut kepemimpinan yang responsif serta stamina yang kuat. Oleh karena itu, kedisiplinan dan kepemimpinan yang tegas merupakan kunci sukses utama dalam posisi ini. Pada akhirnya, kualitas operasional toko yang Anda kelola akan mendukung kemajuan bisnis ritel perusahaan secara luas.

Tugas Utama Assistant Store Manager Kota Tangerang

Selain itu, efektivitas kerja posisi Assistant Store Manager Kota Tangerang sangat didukung oleh jajaran manajemen operasional pusat. Kami menyediakan sistem POINT OF SALE (POS) dan manajemen inventaris terintegrasi untuk mempermudah evaluasi transaksi dan stok harian Anda. Paket gaji bersaing, tunjangan operasional, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan juga telah disediakan sesuai ketentuan perusahaan. Fasilitas ini mempermudah Anda dalam menganalisis prioritas penataan toko dan pembinaan staf secara terstruktur.

Selanjutnya, Anda dapat merumuskan langkah taktis penataan barang untuk menarik minat beli konsumen yang berkunjung ke store. Langkah taktis ini mencegah terjadinya penumpukan stok lama dan memaksimalkan area penjualan toko secara efektif. Oleh karena itu, kami sangat menghargai kejelian, kedisiplinan, dan dedikasi Anda dalam memimpin operasional toko harian. Pada akhirnya, pelayanan yang memuaskan dan ketersediaan produk yang lengkap akan meningkatkan loyalitas pelanggan ritel kami.

Dengan demikian, Anda mengoordinasikan seluruh alur operasional toko mulai dari persiapan buka toko, pengawasan staf, hingga penutupan kasir. Anda memimpin staf dengan mengedepankan prinsip kedisiplinan, kejujuran, dan kesiapan melayani pelanggan dengan ramah. Selanjutnya, Store Manager akan mengevaluasi kinerja omzet, kerapian toko, serta ketepatan hasil audit stok barang secara periodik. Penilaian didasarkan pada ketepatan waktu pencapaian target toko serta kualitas kepemimpinan tim Anda. Selain itu, inisiatif Anda dalam meningkatkan efisiensi kerja toko menjadi kriteria penilaian tambahan yang penting. Penilaian komprehensif ini mengukur kompetensi manajerial, kepemimpinan ritel, serta etika kerja profesional Anda. Pada akhirnya, rekam jejak kepemimpinan toko yang sukses akan membuka jalan menuju jenjang Store Manager.

Rincian Tanggung Jawab Assistant Store Manager

Tanggung Jawab Pengelolaan Operasional dan Tim Toko

  1. 1. Selain itu, Anda wajib mendampingi Store Manager dalam mengawasi dan memastikan seluruh kegiatan operasional toko berjalan lancar di Kota Tangerang.
  2. 2. Selanjutnya, Anda bertugas memimpin, mengatur jadwal shift, serta mengawasi kinerja staf penjualan, kasir, dan petugas gudang toko.
  3. 3. Namun, Anda juga bertanggung jawab mengontrol akurasi stok barang, pencatatan inventaris, serta pelaksanaan stock opname secara berkala.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memastikan kebersihan, kerapian pajangan produk (merchandising), serta keamanan area toko terjaga dengan baik.
  5. 5. Dengan demikian, Anda wajib menangani kebutuhan pelanggan, menangani keluhan konsumen, serta memastikan standar pelayanan prima diterapkan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda harus menyusun laporan penjualan harian, evaluasi operasional, serta rekomendasi perbaikan toko secara transparan.

Kualifikasi Kerja dan Paket Benefit

Kualifikasi Pelamar Kerja

  1. 1. Selain itu, pelamar wajib memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Ritel / Supermarket sebagai Assistant Store Manager atau Supervisor Toko.
  2. 2. Selanjutnya, kami menerima kandidat berpendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) Manajemen, Bisnis, atau bidang terkait.
  3. 3. Namun, Anda wajib memahami operasional ritel modern, pengelolaan stok barang, serta memiliki penguasaan teritorial Kota Tangerang.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda dituntut memiliki jiwa kepemimpinan yang kuat, kemampuan komunikasi yang baik, serta orientasi tinggi pada pelayanan pelanggan.
  5. 5. Dengan demikian, kandidat bersedia bekerja dalam sistem shift, siap masuk di hari libur/akhir pekan, serta berdomisili di Kota Tangerang.
  6. 6. Pada akhirnya, kandidat yang memiliki pengalaman di ritel bahan bangunan atau perlengkapan rumah tangga akan sangat diprioritaskan.

Manfaat Karir Menarik

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang bersaing berkisar antara Rp5.470.000 hingga Rp7.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, perusahaan memberikan insentif pencapaian target omzet toko serta insentif kinerja yang kompetitif.
  3. 3. Namun, perusahaan juga memberikan jaminan tunjangan kesehatan, BPJS Kesehatan, serta BPJS Ketenagakerjaan secara lengkap.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda berkesempatan mengembangkan karir jangka panjang di perusahaan ritel bahan bangunan yang terus berkembang.

Detail Gaji & Lokasi

Tipe Pekerjaan: Full Time (Purna Waktu)

Rentang Gaji Bulanan: Rp 5.470.000 – 7.000.000

Persyaratan Pengalaman: Minimal 2 Tahun di Bidang Ritel / Supermarket / Store Supervisor

Lokasi Penempatan Kerja: Kota Tangerang, Banten

*Alamat Kantor Pusat: Jl. Meruya Selatan No. 19, Joglo, Kembangan, Kota Adm. Jakarta Barat, DKI Jakarta, 11640

Assistant Store Manager Kota Tangerang - Renotop by Metroten Bangunan

Apakah Anda siap memimpin dan mengoptimalkan operasional toko supermarket bahan bangunan bersama Renotop by Metroten Bangunan? Segera persiapkan berkas lamaran kerja terbaik Anda.

Lamar Melalui Jobstreet Resmi