Arsip Tag: SURABAYA

Lowongan Drafter Arsitek Surabaya, Gaji 5 Juta

November 6, 2026 Zainal Abidin Tinggalkan komentar

Logo PT. Surya Andalan Bumi Persada

Drafter Arsitek

PT. Surya Andalan Bumi Persada

Lokasi	Tegalsari, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp3.800.000 – Rp5.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal S1/D4 jurusan Arsitektur, Teknik Arsitektur, atau bidang terkait
Pengalaman	Minimal 3 tahun
Batas lamaran	6 Desember 2026
Cara melamar	Situs resmi perusahaan

PT. Surya Andalan Bumi Persada saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi Drafter Arsitek dengan penempatan di Tegalsari, Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan merekrut lulusan minimal S1 atau D4 dari jurusan Arsitektur, Teknik Arsitektur, maupun bidang terkait lainnya. Selain itu, manajemen mewajibkan setiap pelamar mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidangnya. Terlebih lagi, perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp3.800.000 hingga Rp5.000.000 per bulan, sedangkan batas akhir pengiriman lamaran jatuh pada tanggal 6 Desember 2026. Oleh karena itu, Anda sebaiknya segera mengirimkan berkas pendaftaran.

Tentang PT. Surya Andalan Bumi Persada

PT Surya Andalan Bumi Persada merupakan perusahaan yang membuka kesempatan berkarier bagi tenaga profesional yang memiliki kemampuan mumpuni dalam bidang desain dan gambar teknik arsitektur. Perusahaan mencari kandidat yang teliti, kreatif, serta mampu bekerja secara profesional untuk mengisi posisi Drafter Arsitek di Surabaya, Jawa Timur. Di samping itu, perusahaan membutuhkan individu yang mampu menerjemahkan konsep desain menjadi gambar kerja yang detail, akurat, dan mudah dipahami oleh tim konstruksi di lapangan. Oleh sebab itu, kandidat diharapkan memiliki pemahaman mendalam mengenai prinsip arsitektur, konstruksi bangunan, serta penggunaan perangkat lunak desain. Selanjutnya, untuk mengetahui informasi lebih lanjut mengenai profil perusahaan, Anda dapat mengunjungi halaman resmi mereka di Glints.

Deskripsi Pekerjaan Drafter Arsitek

Sebagai Drafter Arsitek, Anda bertanggung jawab penuh dalam membuat, mengembangkan, dan memperbarui gambar desain arsitektur sesuai dengan kebutuhan proyek. Dalam menjalankan tugas harian, Anda akan bekerja sama secara aktif dengan arsitek, tim desain, serta bagian teknis guna memastikan setiap gambar memenuhi standar perencanaan bangunan. Selain itu, Anda harus memastikan ketepatan ukuran, detail konstruksi, serta kesesuaian gambar dengan konsep desain awal. Dengan demikian, setiap gambar kerja yang dihasilkan dapat mendukung kelancaran proses perencanaan dan pelaksanaan proyek secara efektif.

Tugas dan Tanggung Jawab

Pembuatan Gambar Kerja: Pertama-tama, Anda membuat gambar kerja arsitektur yang komprehensif berdasarkan konsep dan arahan dari arsitek atau tim perencana.

Pengembangan Detail Bangunan: Selain itu, Anda menyusun dan mengembangkan detail denah, tampak, potongan, serta detail konstruksi bangunan secara terperinci.

Pengoperasian Software Desain: Di samping itu, Anda mengoperasikan perangkat lunak desain profesional seperti AutoCAD, SketchUp, atau aplikasi pendukung tiga dimensi lainnya.

Revisi & Pembaruan Dokumen: Terlebih lagi, Anda melakukan revisi dan pembaruan gambar secara berkala sesuai dengan masukan konstruktif dari tim proyek.

Kontrol Skala & Dimensi: Selanjutnya, Anda memastikan ketepatan ukuran, skala, dimensi, dan seluruh detail teknis pada setiap lembar gambar kerja.

Koordinasi & Pengarsipan: Anda juga berkoordinasi lintas divisi mengenai kebutuhan gambar teknis serta mengelola dokumentasi gambar agar tersusun rapi secara sistematis.

Pengecekan Akhir: Terakhir, Anda melakukan pengecekan ulang (quality check) terhadap seluruh gambar sebelum diserahkan kepada pihak manajemen atau tim pelaksana lapangan.

Kualifikasi Drafter Arsitek

Pendidikan: Menamatkan pendidikan minimal tingkat S1 atau D4 dari jurusan Arsitektur, Teknik Arsitektur, atau bidang studi terkait lainnya.
Pengalaman Kerja: Selain itu, kandidat memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Drafter Arsitek di industri konstruksi atau perancangan bangunan.
Keahlian Perangkat Lunak: Di samping itu, kandidat wajib menguasai penggunaan aplikasi AutoCAD serta terampil mengoperasikan SketchUp atau software 3D lainnya.
Pemahaman Gambar Teknik: Terlebih lagi, kandidat memiliki pemahaman mendalam mengenai gambar kerja arsitektur, denah, tampak, potongan, serta mampu membaca gambar teknis konstruksi.
Karakter & Penempatan: Terakhir, kandidat teliti, disiplin, kreatif, memiliki kemampuan analisis yang baik, serta bersedia bekerja secara penuh waktu (WFO) di Surabaya, Jawa Timur.

Benefit dan Fasilitas

Pertama, perusahaan memberikan penawaran gaji pokok bulanan yang kompetitif, yaitu berkisar antara Rp3.800.000 hingga Rp5.000.000 per bulan.

Kedua, Anda memperoleh kesempatan luas untuk mengembangkan kemampuan profesional dalam bidang desain dan perencanaan arsitektur modern.

Selain itu, Anda mendapatkan pengalaman berharga dalam meningkatkan keterampilan teknis serta berkolaborasi langsung dengan tim profesional.

Di samping itu, rincian mengenai tunjangan khusus atau fasilitas tambahan dapat dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD selama proses rekrutmen.

Terakhir, Anda menikmati lingkungan kerja yang mendukung peningkatan kreativitas dan jenjang karier di bidang arsitektur.

Lokasi Kerja

Jl. Tegalsari No.72, Kedungdoro, Surabaya, Jawa Timur 60261
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Drafter Arsitek di PT. Surya Andalan Bumi Persada

Pertama-tama, Anda menyiapkan CV terbaru, surat lamaran kerja, portofolio desain, beserta salinan atau fotokopi ijazah pendidikan terakhir.
Berikutnya, setelah seluruh berkas siap, Anda mengisi formulir pendaftaran secara daring melalui situs resmi rekrutmen di id.jobstreet.com.
Namun, Anda harus memastikan pengiriman lamaran selesai paling lambat pada tanggal 6 Desember 2026. Oleh karena itu, siapkan dokumen Anda dari sekarang.

Lamar di Situs Resmi

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Drafter Arsitek di PT. Surya Andalan Bumi Persada?

Perusahaan menawarkan kisaran gaji mulai dari Rp3.800.000 hingga Rp5.000.000 per bulan untuk posisi ini. Selain gaji pokok, Anda juga memperoleh kesempatan mengembangkan keterampilan profesional di bidang perancangan arsitektur.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Drafter Arsitek?

Lowongan ini terbuka bagi lulusan minimal S1 atau D4 dari jurusan Arsitektur, Teknik Arsitektur, maupun bidang studi terkait lainnya.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Lulusan baru belum dapat melamar posisi ini karena perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang drafter arsitek.

Di mana lokasi kerja Drafter Arsitek ini?

Lokasi kerja bertempat di Jl. Tegalsari No.72, Kedungdoro, Surabaya, Jawa Timur 60261. Oleh karena itu, kandidat terpilih wajib mengikuti sistem kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Perusahaan menerima berkas lamaran paling lambat pada tanggal 6 Desember 2026. Setelah melewati tanggal tersebut, sistem otomatis menutup lowongan ini.

Bagaimana cara melamar ke PT. Surya Andalan Bumi Persada?

Anda cukup mengisi formulir pendaftaran secara daring melalui situs resmi rekrutmen perusahaan (id.jobstreet.com). Sebelum melamar, pastikan Anda menyiapkan CV terbaru, surat lamaran, portofolio, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke PT. Surya Andalan Bumi Persada dipungut biaya?

Proses rekrutmen resmi ini sama sekali tidak memungut biaya apa pun. Dengan demikian, Anda harus mengabaikan pihak mana pun yang meminta transfer uang untuk alasan biaya tes, pelatihan, seragam, ataupun tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

Lowongan Management Trainee Koordinator Administrasi Surabaya di Arista Group – Gaji Rp5,5–6,5 Juta

November 5, 2026 Mohammad Khalilurrahman Tinggalkan komentar

Logo Arista Group

Management Trainee Koordinator Administrasi

Arista Group

Lokasi	Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp5.500.000 – Rp6.500.000 per bulan
Pendidikan	Minimal D3 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan / jurusan keuangan lainnya
Batas lamaran	5 Desember 2026
Cara melamar	Email

Arista Group membuka lowongan Management Trainee Koordinator Administrasi untuk penempatan di Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur. Posisi full time ini terbuka untuk lulusan minimal D3 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan / jurusan keuangan lainnya dan menawarkan gaji Rp5.500.000 – Rp6.500.000 per bulan. Lamaran diterima paling lambat 5 Desember 2026.

Tentang Arista Group

Arista Group merupakan perusahaan yang bergerak di bidang otomotif, khususnya penjualan kendaraan, layanan purnajual, dan pembiayaan kendaraan. Perusahaan ini menjalin kerja sama dengan berbagai merek otomotif ternama, seperti Mitsubishi, Honda, Suzuki, Toyota, Wuling, dan Hyundai. Arista Group mengembangkan jaringan dealer di berbagai wilayah Indonesia untuk melayani kebutuhan penjualan, perawatan, suku cadang, dan layanan pelanggan. Selain itu, perusahaan ini terus meningkatkan kualitas pelayanan serta mengembangkan sumber daya manusia melalui program pelatihan dan Management Trainee.

Deskripsi Pekerjaan Management Trainee Koordinator Administrasi

Management Trainee Koordinator Administrasi bertanggung jawab mempelajari dan mengelola kegiatan administrasi operasional perusahaan, termasuk pengawasan dokumen, pengolahan data, penyusunan laporan, serta koordinasi antarbagian. Posisi ini juga mengembangkan kemampuan kepemimpinan, memantau kinerja tim administrasi, mengevaluasi proses kerja, dan memastikan seluruh kegiatan administrasi berjalan efektif sesuai standar perusahaan.

Tugas dan Tanggung Jawab

Menjamin pelaksanaan SOP di cabang
Menjaga efisiensi keuangan operasional
Menyusun laporan kas, AR, serta rekonsiliasi kas dan bank kepada manajemen
Melakukan stock opname secara berkala
Menjaga dan mengontrol aset cabang

Kualifikasi Management Trainee Koordinator Administrasi

Pendidikan minimal D3 Akuntansi / Manajemen Keuangan / jurusan keuangan lainnya
Terbuka untuk Fresh Graduate dengan minat di bidang administrasi keuangan / akuntansi
Menguasai Microsoft Excel dan Word
Memiliki jiwa kepemimpinan dan komitmen kerja yang tinggi
Komunikasi baik, teliti, jujur, dan dapat dipercaya
Bersedia ditempatkan di seluruh cabang Arista Group di Indonesia (Jawa, Sumatera, Kalimantan, dan Bali)
Bersedia mengikuti seluruh rangkaian proses rekrutmen secara offline (tes tahap 1, in-class training, dan final tes) yang dilaksanakan pada hari kerja (weekday)

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok dan tunjangan sesuai posisi.
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Tunjangan Hari Raya (THR).
Bonus dan insentif berdasarkan kinerja.
Tunjangan transportasi dan operasional.
Program pelatihan dan pengembangan karier.
Kesempatan promosi ke posisi manajerial.
Lingkungan kerja profesional dan dinamis.

Lokasi Kerja

Jl. Kenjeran No. 585, Kalijudan, Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur 60134
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Management Trainee Koordinator Administrasi di Arista Group

Pertama, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.
Kedua, kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek Management Trainee Koordinator Administrasi – Nama Lengkap.
Terakhir, kirim lamaran paling lambat 5 Desember 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Management Trainee Koordinator Administrasi di Arista Group?

Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5.500.000 – Rp6.500.000 per bulan. Selain gaji, Arista Group juga memberikan benefit seperti gaji pokok dan tunjangan sesuai posisi.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Management Trainee Koordinator Administrasi?

Lowongan ini terbuka untuk lulusan minimal D3 jurusan Akuntansi / Manajemen Keuangan / jurusan keuangan lainnya.

Di mana lokasi kerja Management Trainee Koordinator Administrasi ini?

Lokasi kerja di Jl. Kenjeran No. 585, Kalijudan, Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur 60134. Sistem kerjanya kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Lamaran diterima paling lambat 5 Desember 2026. Setelah itu, lowongan ini otomatis ditandai sudah ditutup.

Bagaimana cara melamar ke Arista Group?

Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek "Management Trainee Koordinator Administrasi – Nama Lengkap". Sebelum melamar, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke Arista Group dipungut biaya?

Tidak. Rekrutmen resmi tidak memungut biaya apa pun. Oleh karena itu, abaikan pihak yang meminta transfer uang untuk biaya tes, pelatihan, seragam, atau tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

D3, S1

Lowongan Ahli K3 Umum Surabaya, Gaji 8 Juta

November 5, 2026 Zainal Abidin Tinggalkan komentar

Ahli K3 Umum

PT Performa Optima Komputindo

Lokasi	Wonocolo, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Kontrak
Gaji	Rp7.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal D3/S1/D4 jurusan Teknik, Kesehatan Masyarakat, atau K3
Pengalaman	Minimal 1 tahun
Batas lamaran	5 Desember 2026
Cara melamar	Situs resmi perusahaan

PT Performa Optima Komputindo saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi Ahli K3 Umum dengan penempatan di Wonocolo, Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan merekrut lulusan minimal D3, D4, maupun S1 yang diutamakan dari jurusan Teknik, Kesehatan Masyarakat, atau K3. Selain itu, manajemen mewajibkan setiap pelamar mempunyai pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang keselamatan kerja. Terlebih lagi, perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp7.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan, sedangkan batas akhir pengiriman lamaran jatuh pada tanggal 5 Desember 2026. Oleh karena itu, Anda sebaiknya segera mengirimkan berkas pendaftaran.

Tentang PT Performa Optima Komputindo

PT Performa Optima Komputindo merupakan perusahaan yang membuka kesempatan berkarier bagi kandidat kompeten di bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) guna mengisi posisi Ahli K3 Umum. Perusahaan ini berlokasi di Surabaya, Jawa Timur, dengan status pekerjaan kontrak atau temporer. Selain itu, posisi Ahli K3 Umum memiliki peran krusial dalam memastikan lingkungan kerja tetap aman, sehat, dan sesuai dengan ketentuan keselamatan yang berlaku. Di samping itu, kandidat terpilih diharapkan mampu mengidentifikasi potensi bahaya, mengawasi keselamatan kerja, serta memberikan rekomendasi pencegahan kecelakaan secara efektif. Oleh sebab itu, kemampuan komunikasi dan koordinasi sangat diperlukan dalam menjalankan operasional perusahaan. Selanjutnya, untuk mengetahui informasi lebih lanjut mengenai profil perusahaan, Anda dapat mengunjungi situs resmi di performaoptimagroup.com.

Deskripsi Pekerjaan Ahli K3 Umum

Sebagai Ahli K3 Umum, Anda bertanggung jawab membantu perusahaan dalam merencanakan, menerapkan, dan mengevaluasi program keselamatan serta kesehatan kerja secara menyeluruh. Tanggung jawab tersebut mencakup pemeriksaan kondisi lingkungan kerja, identifikasi risiko, penyusunan prosedur keselamatan, serta pemantauan kepatuhan terhadap standar K3. Selain itu, Anda akan berkoordinasi secara aktif dengan berbagai divisi untuk memastikan setiap aktivitas operasional selalu memperhatikan aspek keselamatan kerja. Di samping itu, Anda harus mampu memberikan solusi cepat tanggap apabila ditemukan potensi bahaya di lapangan. Dengan demikian, tercipta budaya kerja yang aman, tertib, dan produktif di lingkungan perusahaan.

Tugas dan Tanggung Jawab

Identifikasi Bahaya: Pertama-tama, Anda mengidentifikasi segala potensi bahaya dan risiko keselamatan yang mungkin timbul di lingkungan kerja.
Inspeksi Rutin: Selain itu, Anda melakukan inspeksi rutin secara berkala terhadap area kerja, peralatan operasional, dan fasilitas perusahaan.
Penerapan Prosedur K3: Di samping itu, Anda memastikan seluruh karyawan menerapkan prosedur Keselamatan dan Kesehatan Kerja sesuai ketentuan yang berlaku.
Penyusunan Laporan: Terlebih lagi, Anda menyusun laporan hasil inspeksi, evaluasi risiko, serta rekomendasi perbaikan untuk diserahkan kepada manajemen.
Edukasi & Sosialisasi: Selanjutnya, Anda memberikan edukasi serta sosialisasi mengenai prosedur keselamatan dan penggunaan Alat Pelindung Diri (APD) kepada karyawan.
Investigasi Kecelakaan: Anda juga membantu proses investigasi kecelakaan kerja dan merumuskan langkah pencegahan agar kejadian serupa tidak terulang kembali.
Koordinasi & Audit: Terakhir, Anda berkoordinasi dengan manajemen dalam pelaksanaan program K3, memantau tindak lanjut temuan, serta mendukung proses audit keselamatan.

Kualifikasi Ahli K3 Umum

Pendidikan: Menamatkan pendidikan minimal tingkat D3, D4, atau S1 dengan prioritas dari jurusan Teknik, Kesehatan Masyarakat, atau K3.
Pengalaman Kerja: Selain itu, kandidat memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang Keselamatan dan Kesehatan Kerja.
Sertifikasi Resmi: Di samping itu, kandidat wajib memiliki sertifikat Ahli K3 Umum yang masih berlaku dan sesuai dengan ketentuan perundang-undangan.
Pemahaman Regulasi K3: Terlebih lagi, kandidat menguasai peraturan perundang-undangan K3, teknik identifikasi bahaya, serta penilaian dan pengendalian risiko.
Keahlian Inspeksi & Komunikasi: Selanjutnya, kandidat mampu melakukan inspeksi keselamatan, menyusun laporan pemeriksaan, serta memiliki kemampuan komunikasi dan sosialisasi yang baik.
Karakter & Penempatan: Terakhir, kandidat teliti, disiplin, bertanggung jawab, memiliki kepedulian tinggi terhadap keselamatan, serta bersedia ditempatkan di Wonocolo, Surabaya.

Benefit dan Fasilitas

Pertama, perusahaan memberikan penawaran gaji pokok bulanan yang kompetitif, yaitu berkisar antara Rp7.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan.
Kedua, Anda memperoleh kesempatan berharga untuk mengembangkan pengalaman profesional secara mendalam di bidang keselamatan dan kesehatan kerja.
Selain itu, posisi ini memberikan ruang luas bagi Anda untuk menerapkan pengetahuan K3 dalam mendukung terciptanya lingkungan kerja yang aman dan produktif.
Di samping itu, Anda berkesempatan berkolaborasi bersama tim profesional dari berbagai latar belakang industri.
Terakhir, Anda menikmati lingkungan kerja yang dinamis serta mendukung peningkatan kompetensi keselamatan kerja secara berkelanjutan.

Lokasi Kerja

Blk. A Jl. Sidosermo Airdas No.9, Sidosermo, Wonocolo, Surabaya, Jawa Timur 60239
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Ahli K3 Umum di PT PERFORMA OPTIMA KOMPUTINDO

Pertama-tama, Anda menyiapkan CV terbaru, surat lamaran kerja, salinan sertifikat Ahli K3 Umum, beserta fotokopi ijazah pendidikan terakhir.
Berikutnya, setelah seluruh berkas lengkap, Anda mengisi formulir pendaftaran secara daring melalui situs resmi rekrutmen di id.jobstreet.com.
Namun, Anda harus memastikan pengiriman lamaran selesai paling lambat pada tanggal 5 Desember 2026. Oleh karena itu, siapkan dokumen Anda dari sekarang.

Lamar di Situs Resmi

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Ahli K3 Umum di PT PERFORMA OPTIMA KOMPUTINDO?

Perusahaan menawarkan kisaran gaji mulai dari Rp7.000.000 hingga Rp8.000.000 per bulan untuk posisi ini. Selain gaji pokok, Anda juga memperoleh kesempatan mengembangkan karier profesional di bidang K3.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Ahli K3 Umum?

Lowongan ini terbuka bagi lulusan minimal D3, D4, atau S1 dengan prioritas dari jurusan Teknik, Kesehatan Masyarakat, maupun K3.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Lulusan baru belum dapat melamar posisi ini karena perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang keselamatan dan kesehatan kerja.

Di mana lokasi kerja Ahli K3 Umum ini?

Lokasi kerja bertempat di Blk. A Jl. Sidosermo Airdas No.9, Sidosermo, Wonocolo, Surabaya, Jawa Timur 60239. Oleh karena itu, kandidat terpilih wajib mengikuti sistem kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Perusahaan menerima berkas lamaran paling lambat pada tanggal 5 Desember 2026. Setelah melewati tanggal tersebut, sistem otomatis menutup lowongan ini.

Bagaimana cara melamar ke PT PERFORMA OPTIMA KOMPUTINDO?

Apakah melamar ke PT PERFORMA OPTIMA KOMPUTINDO dipungut biaya?

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

D3, S1

Lowongan Estimator Drafter Surabaya, Gaji 5.4 Juta

November 5, 2026 Zainal Abidin Tinggalkan komentar

Logo CV Green Mile Indonesia

Estimator Drafter

CV Green Mile Indonesia

Lokasi	Gubeng, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp4.400.000 – Rp5.400.000 per bulan
Pendidikan	D3, D4, atau S1 dari jurusan Teknik Sipil, Arsitektur, Konstruksi, maupun bidang terkait lainnya
Pengalaman	Minimal 3 tahun
Batas lamaran	5 Desember 2026
Cara melamar	Email

CV Green Mile Indonesia saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi Estimator Drafter dengan penempatan di Gubeng, Surabaya, Jawa Timur. Perusahaan merekrut lulusan minimal D3, D4, atau S1 dari jurusan Teknik Sipil, Arsitektur, Konstruksi, maupun bidang terkait lainnya. Selain itu, manajemen mewajibkan setiap pelamar mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang estimasi maupun perancangan gambar teknis. Terlebih lagi, perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp4.400.000 hingga Rp5.400.000 per bulan, sedangkan batas akhir pengiriman lamaran jatuh pada tanggal 5 Desember 2026. Oleh karena itu, Anda sebaiknya segera mengirimkan berkas pendaftaran.

Tentang CV Green Mile Indonesia

CV Green Mile Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa konstruksi dan perancangan bangunan. Perusahaan ini berkomitmen menghadirkan proyek berkualitas dengan memperhatikan ketelitian perencanaan, efisiensi anggaran, serta standar pelaksanaan konstruksi yang handal. Untuk mendukung perkembangan bisnis dan operasional proyek, manajemen membuka kesempatan berkarier bagi tenaga profesional guna mengisi posisi Estimator Drafter di Surabaya. Di samping itu, posisi ini memiliki peran penting dalam mendukung proses perencanaan dan pengendalian anggaran proyek secara komprehensif. Oleh sebab itu, perusahaan mencari kandidat yang memiliki pemahaman kuat mengenai gambar teknik, perhitungan volume pekerjaan, serta penggunaan software drafting. Selanjutnya, untuk mengetahui informasi lebih lanjut mengenai profil perusahaan, Anda dapat mengunjungi situs resmi di greenmile.co.id.

Deskripsi Pekerjaan Estimator Drafter

Sebagai Estimator Drafter, Anda bertanggung jawab penuh dalam menyusun estimasi biaya, menghitung kebutuhan material, serta membuat dan mengembangkan gambar teknis sesuai kebutuhan proyek perusahaan. Tanggung jawab tersebut mencakup analisis gambar kerja, perhitungan volume pekerjaan atau Bill of Quantity (BOQ), serta penyiapan dokumen pendukung untuk proses penawaran dan pelaksanaan konstruksi. Selain itu, Anda harus memastikan bahwa setiap perhitungan biaya dan gambar teknis memiliki tingkat ketelitian yang sangat tinggi. Di samping itu, Anda akan berkoordinasi secara aktif dengan tim proyek, purchasing, engineering, dan pihak terkait untuk memperoleh data yang akurat. Dengan demikian, Anda mampu menggabungkan keterampilan teknis drafting dengan kemampuan analisis estimasi biaya secara profesional.

Tugas dan Tanggung Jawab

Pembuatan Gambar Teknis: Pertama-tama, Anda membuat dan mengembangkan gambar teknis secara mendetail berdasarkan kebutuhan serta spesifikasi proyek perusahaan.
Analisis Gambar Kerja: Selain itu, Anda membaca dan menganalisis gambar kerja secara cermat untuk memahami ruang lingkup pekerjaan proyek secara utuh.
Perhitungan Volume & BOQ: Di samping itu, Anda menghitung volume pekerjaan, menentukan kebutuhan material konstruksi, dan menyusun Bill of Quantity (BOQ) secara akurat.
Penyusunan Estimasi Biaya: Terlebih lagi, Anda menyusun estimasi biaya proyek berdasarkan gambar, spesifikasi teknis, serta harga pasaran material yang berlaku.
Penyusunan Detail & Revisi: Selanjutnya, Anda membuat gambar kerja, detail konstruksi, serta melakukan revisi desain sesuai arahan dan evaluasi tim proyek.
Perhitungan Sumber Daya: Anda juga menghitung kebutuhan tenaga kerja, material, dan peralatan guna mendukung keakuratan estimasi anggaran proyek.
Koordinasi & Pelaporan: Terakhir, Anda berkoordinasi lintas divisi (engineering, purchasing), melakukan survei lapangan, serta menyusun dokumentasi gambar dan laporan estimasi secara sistematis.

Kualifikasi Estimator Drafter

Pendidikan: Menamatkan pendidikan minimal tingkat D3, D4, atau S1 dari jurusan Teknik Sipil, Arsitektur, Teknik Bangunan, atau bidang relevan lainnya.
Pengalaman Kerja: Selain itu, kandidat memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Estimator, Drafter, atau posisi sejenis di industri konstruksi.
Penguasaan Software Drafting: Di samping itu, kandidat wajib menguasai software AutoCAD secara mahir untuk pembuatan dan pengembangan gambar teknis bangunan.
Keahlian Perhitungan Anggaran: Terlebih lagi, kandidat mahir menghitung volume pekerjaan, menyusun Rencana Anggaran Biaya (RAB), serta menguasai Bill of Quantity (BOQ).
Penguasaan Perangkat Lunak Pendukung: Selanjutnya, kandidat terampil mengoperasikan Microsoft Excel untuk perhitungan anggaran dan penyusunan laporan estimasi biaya.
Karakter & Penempatan: Terakhir, kandidat teliti, analitis, disiplin, bertanggung jawab, mampu bekerja mandiri maupun tim, serta bersedia ditempatkan di Gubeng, Surabaya.

Benefit dan Fasilitas

Pertama, perusahaan memberikan penawaran gaji pokok bulanan yang kompetitif, yaitu berkisar antara Rp4.400.000 hingga Rp5.400.000 per bulan.
Kedua, Anda memperoleh kesempatan luas untuk mengembangkan kemampuan profesional di bidang estimasi biaya dan penyusunan gambar teknis proyek konstruksi.
Selain itu, Anda mendapatkan pengalaman langsung dalam menangani perencanaan, analisis kebutuhan material, serta pengendalian anggaran pekerjaan secara komprehensif.
Di samping itu, Anda berkesempatan melakukan kolaborasi strategis bersama tim engineering dan manajemen proyek yang berpengalaman.
Terakhir, Anda menikmati ruang peningkatan kompetensi karier yang optimal di sektor teknik sipil dan arsitektur modern.

Lokasi Kerja

Jl. Kertajaya No.166 B, Kertajaya, Gubeng, Surabaya, Jawa Timur 60282
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Estimator Drafter di CV Green Mile Indonesia

Pertama-tama, Anda menyiapkan CV terbaru, surat lamaran kerja, portofolio gambar kerja, beserta salinan atau fotokopi ijazah pendidikan terakhir.
Berikutnya, setelah seluruh berkas siap, Anda mengirimkan lamaran melalui email ke [email protected] dengan mencantumkan subjek Estimator / Drafter – Nama Lengkap.
Namun, Anda harus memastikan pengiriman lamaran selesai paling lambat pada tanggal 5 Desember 2026. Oleh karena itu, siapkan dokumen Anda dari sekarang.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Estimator Drafter di CV Green Mile Indonesia?

Perusahaan menawarkan kisaran gaji mulai dari Rp4.400.000 hingga Rp5.400.000 per bulan untuk posisi ini. Selain gaji pokok, Anda juga memperoleh kesempatan mengembangkan karier di bidang estimasi proyek.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Estimator Drafter?

Lowongan ini terbuka bagi lulusan minimal D3, D4, atau S1 dari jurusan Teknik Sipil, Arsitektur, Konstruksi, maupun bidang terkait lainnya.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Lulusan baru belum dapat melamar posisi ini karena perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang estimasi atau drafting.

Di mana lokasi kerja Estimator Drafter ini?

Lokasi kerja bertempat di Jl. Kertajaya No.166 B, Kertajaya, Gubeng, Surabaya, Jawa Timur 60282. Oleh karena itu, kandidat terpilih wajib mengikuti sistem kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Perusahaan menerima berkas lamaran paling lambat pada tanggal 5 Desember 2026. Setelah melewati tanggal tersebut, sistem otomatis menutup lowongan ini.

Bagaimana cara melamar ke CV Green Mile Indonesia?

Anda cukup mengirimkan lamaran ke email [email protected] dengan menuliskan subjek "Estimator / Drafter – Nama Lengkap". Sebelum melamar, pastikan Anda menyiapkan CV terbaru, surat lamaran, portofolio, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke CV Green Mile Indonesia dipungut biaya?

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

SMA, SMK

Lowongan Admin Spa Surabaya di More Reflexology – Gaji Rp3–3,8 Juta

November 5, 2026 Mohammad Khalilurrahman Tinggalkan komentar

Logo More Reflexology

Admin Spa

More Reflexology

Lokasi	Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp3.000.000 – Rp3.800.000 per bulan
Pendidikan	SMA/SMK
Pengalaman	Minimal 1 tahun
Batas lamaran	5 Desember 2026
Cara melamar	Email

More Reflexology membuka lowongan Admin Spa untuk penempatan di Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur. Posisi full time ini terbuka untuk lulusan SMA/SMK, membutuhkan pengalaman minimal 1 tahun, dan menawarkan gaji Rp3.000.000 – Rp3.800.000 per bulan. Lamaran diterima paling lambat 5 Desember 2026.

Tentang More Reflexology

More Reflexology merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa kesehatan, kebugaran, dan relaksasi tubuh melalui layanan pijat refleksi. Perusahaan ini berfokus memberikan pengalaman relaksasi dengan mengutamakan kenyamanan, kualitas pelayanan, serta kepuasan pelanggan. Selain itu, More Reflexology mengandalkan tenaga terapis profesional dan pelayanan ramah untuk membantu pelanggan menjaga kebugaran tubuh serta mengurangi rasa lelah setelah beraktivitas.

Deskripsi Pekerjaan Admin Spa

Admin Spa bertanggung jawab mengelola kegiatan administrasi dan operasional spa, mulai dari menyambut pelanggan, mengatur jadwal treatment, menangani reservasi, hingga mencatat transaksi. Selain itu, Admin Spa berkoordinasi dengan terapis, melayani pertanyaan pelanggan, serta menyusun laporan harian untuk mendukung kelancaran operasional dan meningkatkan kepuasan pelanggan.

Tugas dan Tanggung Jawab

Menyambut pelanggan dan membantu proses registrasi kunjungan.
Mengatur jadwal treatment serta reservasi pelanggan.
Mencatat transaksi pembayaran dan membuat laporan harian.
Mengelola data pelanggan, terapis, dan jadwal operasional.
Menangani telepon, pesan, serta pertanyaan pelanggan.
Memastikan area resepsionis tetap rapi dan nyaman.
Berkoordinasi dengan terapis untuk mengatur antrean dan jadwal layanan.
Memantau kebutuhan perlengkapan administrasi dan operasional spa.
Membantu menawarkan paket treatment dan program promosi.
Menangani keluhan pelanggan dengan ramah dan profesional.

Kualifikasi Admin Spa

Minimal lulusan SMA/SMK atau sederajat.
Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi, hospitality, atau customer service.
Menguasai Microsoft Office, terutama Word dan Excel.
Mampu mengoperasikan komputer dan sistem administrasi.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan ramah kepada pelanggan.
Teliti dalam mengelola data, transaksi, dan laporan.
Mampu mengatur jadwal serta menangani reservasi pelanggan.
Berpenampilan rapi, sopan, dan memiliki sikap profesional.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan memiliki inisiatif tinggi.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan menangani berbagai kebutuhan pelanggan.
Bersedia bekerja dengan sistem shift, termasuk akhir pekan dan hari libur.

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok sesuai posisi dan pengalaman kerja.
BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.
Tunjangan Hari Raya (THR).
Bonus dan insentif berdasarkan kinerja.
Gratis treatment atau layanan refleksi bagi karyawan.
Lingkungan kerja nyaman dan suportif.
Pelatihan untuk meningkatkan keterampilan kerja.
Kesempatan mengembangkan karier di bidang spa dan wellness.

Lokasi Kerja

Jl. Dr. Ir. H. Soekarno No.166, Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur 60115
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Admin Spa di More Reflexology

Pertama, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.
Kedua, kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek Admin Spa – Nama Lengkap.
Terakhir, kirim lamaran paling lambat 5 Desember 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Admin Spa di More Reflexology?

Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp3.000.000 – Rp3.800.000 per bulan. Selain gaji, More Reflexology juga memberikan benefit seperti gaji pokok sesuai posisi dan pengalaman kerja.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Admin Spa?

Lowongan ini terbuka untuk lulusan SMA/SMK.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Posisi ini mensyaratkan pengalaman kerja minimal 1 tahun, sehingga lebih cocok untuk pelamar yang sudah pernah bekerja.

Di mana lokasi kerja Admin Spa ini?

Lokasi kerja di Jl. Dr. Ir. H. Soekarno No.166, Mulyorejo, Surabaya, Jawa Timur 60115. Sistem kerjanya kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Lamaran diterima paling lambat 5 Desember 2026. Setelah itu, lowongan ini otomatis ditandai sudah ditutup.

Bagaimana cara melamar ke More Reflexology?

Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek "Admin Spa – Nama Lengkap". Sebelum melamar, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke More Reflexology dipungut biaya?

Tidak. Rekrutmen resmi tidak memungut biaya apa pun. Oleh karena itu, abaikan pihak yang meminta transfer uang untuk biaya tes, pelatihan, seragam, atau tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

D3, S1

Lowongan Head Administration Surabaya di PT Surgika Alkesindo – Gaji Rp8–11 Juta

November 4, 2026 Mohammad Khalilurrahman Tinggalkan komentar

Logo PT Surgika Alkesindo

Head Administration

PT Surgika Alkesindo

Lokasi	Sukolilo, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp8.000.000 – Rp11.000.000 per bulan
Pendidikan	D3/S1/D4 jurusan Accounting/Ekonomi/Financial Manajemen atau bidang terkait
Pengalaman	Minimal 5 tahun
Batas lamaran	4 Desember 2026
Cara melamar	Email

PT Surgika Alkesindo membuka lowongan Head Administration untuk penempatan di Sukolilo, Surabaya, Jawa Timur. Posisi full time ini terbuka untuk lulusan D3/S1/D4 jurusan Accounting/Ekonomi/Financial Manajemen atau bidang terkait, membutuhkan pengalaman minimal 5 tahun, dan menawarkan gaji Rp8.000.000 – Rp11.000.000 per bulan. Lamaran diterima paling lambat 4 Desember 2026.

Tentang PT Surgika Alkesindo

PT Surgika Alkesindo merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi alat kesehatan dan perlengkapan medis di Indonesia. Perusahaan ini menyediakan berbagai produk kesehatan, peralatan medis, serta kebutuhan rumah sakit dan fasilitas pelayanan kesehatan. Melalui jaringan distribusi dan kerja sama dengan berbagai produsen alat kesehatan, PT Surgika Alkesindo berupaya memenuhi kebutuhan tenaga medis, rumah sakit, klinik, dan institusi kesehatan. Perusahaan ini terus mengembangkan layanan serta memperluas jangkauan bisnis untuk mendukung kemajuan industri kesehatan di Indonesia.

Deskripsi Pekerjaan Head Administration

Head Administration bertanggung jawab memimpin dan mengawasi seluruh kegiatan administrasi perusahaan, termasuk pengelolaan keuangan, pencatatan akuntansi, serta koordinasi operasional antarbagian. Posisi ini juga memastikan setiap proses administrasi berjalan efektif, akurat, dan sesuai dengan kebijakan perusahaan. Selain itu, Head Administration berperan dalam meningkatkan efisiensi kerja, mengelola tim, serta mendukung manajemen dalam mengambil keputusan bisnis.

Tugas dan Tanggung Jawab

Memimpin, mengawasi, dan mengelola tim administrasi untuk memastikan semua tugas administratif diselesaikan dengan efisien dan tepat waktu (Stock, Sales Order, Sales, Petty Cash, AR)
Mengelola operasional kantor harian, termasuk fasilitas, peralatan, dan perlengkapan kantor
Menangani korespondensi bisnis, dokumentasi, dan manajemen arsip dengan standar keamanan data yang ketat
Mengelola anggaran administrasi dan memastikan penggunaan sumber daya yang efektif termasuk PO, Kontrak, dll
Menguasai & memahami SOP yang berlaku terkait proses administrasi Finance, Accounting & Tax
Memeriksa laporan perjalanan dinas, absensi karyawan dll
Penempatan Surabaya, Jawa Timur

Kualifikasi Head Administration

Pendidikan D3/S1/D4 jurusan Accounting/Ekonomi/Financial Manajemen atau bidang terkait.
Diploma atau Gelar Sarjana dalam Accounting/Ekonomi/Financial Manajemen atau bidang terkait
Minimal 5-7 tahun pengalaman di bidang Finance/Accounting/Administration, dengan setidaknya 2-3 tahun dalam posisi kepemimpinan atau supervisori
Pengalaman yang terbukti mengelola tim administrasi dan meningkatkan efisiensi operasional
Kemampuan komunikasi tertulis dan lisan yang sangat baik
Keterampilan organisasi yang luar biasa dengan perhatian terhadap detail dan kemampuan manajemen waktu yang efektif
Penguasaan perangkat lunak kantor standar, termasuk Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) dan sistem manajemen dokumen digital
Kemampuan memecahkan masalah yang kuat dengan pendekatan proaktif dan inisiatif
Pengalaman dalam industri kesehatan, medis, atau peralatan medis akan menjadi keuntungan tambahan

Benefit dan Fasilitas

BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk menunjang perlindungan kesehatan dan jaminan sosial karyawan.
Asuransi Kesehatan Tambahan untuk membantu memenuhi kebutuhan perawatan medis.
Tunjangan Hari Raya (THR) sesuai ketentuan pemerintah dan kebijakan perusahaan.
Tunjangan Transportasi untuk membantu biaya perjalanan menuju tempat kerja.
Tunjangan Makan untuk mendukung kebutuhan makan harian karyawan.
Bonus dan Insentif Kinerja sebagai apresiasi atas pencapaian target serta kontribusi karyawan.
Cuti Tahunan untuk memberikan waktu istirahat dan memenuhi kebutuhan pribadi.
Pelatihan dan Pengembangan Karier untuk meningkatkan kemampuan serta kompetensi profesional.
Tunjangan Jabatan sebagai bentuk apresiasi atas tanggung jawab dan peran kepemimpinan.
Lingkungan Kerja Profesional yang mendorong kolaborasi, komunikasi, dan pengembangan kemampuan tim.

Lokasi Kerja

Ruko Mega Galaxy 16B, No. 22 – 23, Jl. Dr. Ir. H. Soekarno, Klampis Ngasem, Sukolilo, Surabaya, Jawa Timur 60116
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Head Administration di PT Surgika Alkesindo

Pertama, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.
Kedua, kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek Head Administration – Nama Lengkap.
Terakhir, kirim lamaran paling lambat 4 Desember 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Head Administration di PT Surgika Alkesindo?

Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp8.000.000 – Rp11.000.000 per bulan. Selain gaji, PT Surgika Alkesindo juga memberikan benefit seperti BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan untuk menunjang perlindungan kesehatan dan jaminan sosial karyawan.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Head Administration?

Lowongan ini terbuka untuk lulusan D3/S1/D4 jurusan Accounting/Ekonomi/Financial Manajemen atau bidang terkait.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Posisi ini mensyaratkan pengalaman kerja minimal 5 tahun, sehingga lebih cocok untuk pelamar yang sudah pernah bekerja.

Di mana lokasi kerja Head Administration ini?

Lokasi kerja di Ruko Mega Galaxy 16B, No. 22 – 23, Jl. Dr. Ir. H. Soekarno, Klampis Ngasem, Sukolilo, Surabaya, Jawa Timur 60116. Sistem kerjanya kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Lamaran diterima paling lambat 4 Desember 2026. Setelah itu, lowongan ini otomatis ditandai sudah ditutup.

Bagaimana cara melamar ke PT Surgika Alkesindo?

Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek "Head Administration – Nama Lengkap". Sebelum melamar, siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke PT Surgika Alkesindo dipungut biaya?

Tidak. Rekrutmen resmi tidak memungut biaya apa pun. Oleh karena itu, abaikan pihak yang meminta transfer uang untuk biaya tes, pelatihan, seragam, atau tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Namun, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

Lowongan Area Sales Manager (Jawa Timur) Surabaya

November 3, 2026 Rafi Tinggalkan komentar

Logo PT Djabesdepo Fortuna Raya

Area Sales Manager (Jawa Timur)

PT Djabesdepo Fortuna Raya

Lokasi	Kec. Genteng, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp8.500.000 – Rp10.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal S1/D4 (semua jurusan)
Pengalaman	Minimal 3 tahun
Batas lamaran	3 Desember 2026
Cara melamar	Email

Saat ini, PT Djabesdepo Fortuna Raya membuka lowongan Area Sales Manager (Jawa Timur) untuk penempatan di Kec. Genteng, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur. Selanjutnya, posisi full time ini terbuka untuk lulusan minimal S1/D4 (semua jurusan), membutuhkan pengalaman minimal 3 tahun, dan menawarkan gaji Rp8.500.000 – Rp10.000.000 per bulan. Oleh karena itu, lamaran diterima paling lambat 3 Desember 2026.

Tentang PT Djabesdepo Fortuna Raya

PT Djabesdepo Fortuna Raya adalah distributor resmi dari Djabesmen Group yang bergerak di bidang distribusi material bahan bangunan berkualitas tinggi (seperti atap gelombang, mortar, calsiboard, dan produk pendukung bangunan lainnya). Lebih lanjut, kami berkomitmen untuk menyediakan produk terbaik dan layanan distribusi yang andal demi mendukung pertumbuhan industri konstruksi dan pembangunan di seluruh Indonesia.

Deskripsi Pekerjaan Area Sales Manager (Jawa Timur)

Nantinya, sebagai Area Sales Manager (Jawa Timur), Anda akan bertanggung jawab penuh terhadap pencapaian target penjualan, pengembangan pasar, serta pengelolaan seluruh kegiatan operasional sales di wilayah Jawa Timur. Selain itu, Anda akan memimpin tim sales lapangan, membangun hubungan strategis dengan distributor/toko retail, dan mengeksekusi strategi bisnis perusahaan untuk meningkatkan market share.

Tugas dan Tanggung Jawab

Pertama, menyusun dan mengeksekusi strategi penjualan di wilayah Jawa Timur untuk mencapai target revenue yang ditetapkan perusahaan.
Kedua, memimpin, memotivasi, dan mengevaluasi kinerja tim sales (Sales Representative/Sales Supervisor) di area cakupan.
Ketiga, memperluas jaringan distribusi dan membuka peluang pasar baru (B2B, retail, proyek, atau keagenan).
Selanjutnya, menjaga hubungan baik dan retensi dengan klien existing serta distributor utama.
Kemudian, menganalisis tren pasar, pergerakan kompetitor, dan kebutuhan konsumen secara berkala untuk dilaporkan kepada manajemen.
Terakhir, mengelola anggaran penjualan area serta memastikan proses penagihan (collection) berjalan lancar dan tepat waktu.

Kualifikasi Area Sales Manager (Jawa Timur)

Pendidikan minimal S1 semua jurusan (diutamakan Manajemen/Pemasaran).
Pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai Area Sales Manager atau Sales Supervisor senior di industri bahan bangunan (building materials) atau FMCG.
Selain itu, memiliki pemahaman yang kuat tentang karakteristik pasar dan jaringan distribusi di wilayah Jawa Timur.
Selanjutnya, memiliki kemampuan memimpin (leadership), negosiasi, dan komunikasi yang sangat baik.
Kemudian, mahir dalam pengolahan data penjualan (Ms. Excel) dan presentasi.
Di samping itu, memiliki kendaraan pribadi dan SIM yang aktif (siap melakukan perjalanan dinas luar kota).
Terakhir, domisili di Jawa Timur (diutamakan Surabaya/Sidoarjo dan sekitarnya).

Benefit dan Fasilitas

Gaji pokok kompetitif.
Selain itu, tunjangan transportasi dan operasional (BBM/Parkir).
Selanjutnya, insentif penjualan bulanan/tahunan berdasarkan pencapaian target.
Kemudian, tunjangan kesehatan (BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan).
Di samping itu, menyediakan jenjang karier yang jelas di lingkungan Djabesmen Group.
Terakhir, penyediaan laptop kerja.

Lokasi Kerja

Gedung Graha Pacific, Lantai 9, Jl. Basuki Rahmat No. 87–91, Embong Kaliasin, Genteng, Surabaya, Kec. Genteng, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur 60271
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Area Sales Manager (Jawa Timur) di PT Djabesdepo Fortuna Raya

Pertama, siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan pasfoto berwarna, Surat Lamaran Kerja (Cover Letter), Scan KTP & SIM yang masih berlaku, Scan Ijazah terakhir dan Transkrip Nilai, dan Scan Surat Pengalaman Kerja (Paklaring) dari perusahaan sebelumnya..
Kedua, kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek ASM_Jatim_Nama Lengkap.
Terakhir, kirim lamaran paling lambat 3 Desember 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Area Sales Manager (Jawa Timur) di PT Djabesdepo Fortuna Raya?

Tentu saja, gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp8.500.000 – Rp10.000.000 per bulan. Selain gaji, PT Djabesdepo Fortuna Raya juga memberikan benefit seperti gaji pokok kompetitif.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Area Sales Manager (Jawa Timur)?

Secara umum, lowongan ini terbuka untuk lulusan minimal S1/D4 (semua jurusan).

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Karena posisi ini mensyaratkan pengalaman kerja minimal 3 tahun, maka posisi ini lebih cocok untuk pelamar yang sudah pernah bekerja.

Di mana lokasi kerja Area Sales Manager (Jawa Timur) ini?

Lokasi kerja di Gedung Graha Pacific, Lantai 9, Jl. Basuki Rahmat No. 87–91, Embong Kaliasin, Genteng, Surabaya, Kec. Genteng, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur 60271. Sementara itu, sistem kerjanya kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Lamaran diterima paling lambat 3 Desember 2026. Setelah itu, lowongan ini otomatis ditandai sudah ditutup.

Bagaimana cara melamar ke PT Djabesdepo Fortuna Raya?

Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek "ASM_Jatim_Nama Lengkap". Namun sebelum melamar, siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan pasfoto berwarna, Surat Lamaran Kerja (Cover Letter), Scan KTP & SIM yang masih berlaku, Scan Ijazah terakhir dan Transkrip Nilai, dan Scan Surat Pengalaman Kerja (Paklaring) dari perusahaan sebelumnya..

Apakah melamar ke PT Djabesdepo Fortuna Raya dipungut biaya?

Tidak. Rekrutmen resmi tidak memungut biaya apa pun. Oleh karena itu, abaikan pihak yang meminta transfer uang untuk biaya tes, pelatihan, seragam, atau tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Akan tetapi, kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

Lowongan Staff Keuangan (Cashier) Surabaya di PT Persada Wijaya Sentosa – Gaji Rp3,5–4 Juta

Oktober 30, 2026 Mohammad Khalilurrahman Tinggalkan komentar

Logo PT Persada Wijaya Sentosa

Staff Keuangan (Cashier)

PT Persada Wijaya Sentosa

Lokasi	Asem Rowo, Surabaya, Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp3.500.000 – Rp4.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal S1/D4 jurusan akuntansi/perbankan/administrasi lebih diutamakan.
Pengalaman	Minimal 3 tahun
Batas lamaran	29 November 2026
Cara melamar	Email

PT Persada Wijaya Sentosa membuka lowongan Staff Keuangan (Cashier) untuk penempatan di Asem Rowo, Surabaya, Jawa Timur. Posisi full time ini terbuka untuk lulusan minimal S1/D4 jurusan akuntansi/perbankan/administrasi lebih diutamakan., membutuhkan pengalaman minimal 3 tahun, dan menawarkan gaji Rp3.500.000 – Rp4.000.000 per bulan. Lamaran diterima paling lambat 29 November 2026.

Tentang PT Persada Wijaya Sentosa

PT Persada Wijaya Sentosa merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi besi dan baja serta jasa pengolahan material baja di Indonesia. Perusahaan ini memulai kegiatan bisnis pada tahun 1997 dengan nama UD Baja Persada, kemudian berkembang menjadi perseroan terbatas pada tahun 2011. Berkantor pusat di Surabaya, Jawa Timur, perusahaan menyediakan berbagai produk besi dan baja, seperti plat hitam, galvanil, HRC, CRC, dan profil baja.

Deskripsi Pekerjaan Staff Keuangan (Cashier)

Staff Keuangan (Cashier) bertanggung jawab mengelola transaksi penerimaan dan pengeluaran uang perusahaan, memastikan setiap pembayaran tercatat dengan benar, serta menjaga kesesuaian saldo kas harian. Posisi ini juga mendukung kelancaran administrasi keuangan melalui pencatatan transaksi dan penyusunan laporan kas secara akurat.

Tugas dan Tanggung Jawab

Menginput transaksi kas kantor ke program akuntansi Fina.
Melampirkan bukti pendukung untuk setiap transaksi kas.
Mencatat transaksi pembelian umum, pemindahan dana, dan kas operasional.
Menginput transaksi bank masuk dan keluar ke sistem serta pencatatan manual.
Membuat slip dan dokumen pendukung transaksi bank, seperti bilyet giro (BG), cek, serta slip setoran dan penarikan tunai.
Mengelola pengeluaran rutin perusahaan setiap bulan.
Berkoordinasi dengan bagian pajak terkait pencatatan PPh Pasal 23.
Membuat bilyet giro dan cek untuk kebutuhan pembayaran.
Menerima dan mengelola dokumen serah terima alat tulis kantor (ATK) dari vendor.
Mengelompokkan dan mengarsipkan dokumen keuangan, termasuk dokumen PPN.
Menyiapkan nota penagihan setiap hari sesuai jadwal perusahaan.
Mencocokkan tagihan dari bagian penjualan dan piutang.
Menyerahkan bukti PPN dan PPh Pasal 23 kepada bagian pajak.
Mendata pelanggan, pemasok, dan pihak lain untuk kebutuhan administrasi perusahaan.

Kualifikasi Staff Keuangan (Cashier)

Usia minimal 26 tahun
Pendidikan minimal S1 jurusan akuntansi/perbankan/administrasi lebih diutamakan.
Pengalaman 3 tahun sebagai kasir
Memiliki ketelitian tinggi, terutama dalam memeriksa angka, jumlah barang, harga, dan kelengkapan data
Mampu melakukan input data secara akurat serta memeriksa kembali hasil pekerjaan sebelum diproses lebih lanjut.
Menguasai Microsoft Excel dan Word untuk kebutuhan administrasi.
Rapi dan terorganisasi dalam mengelola dokumen serta arsip.
Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat waktu.

Benefit dan Fasilitas

Asuransi kesehatan (Health Insurance) untuk membantu memenuhi kebutuhan kesehatan karyawan.
Asuransi ketenagakerjaan (Work Insurance) sebagai perlindungan selama bekerja.
Gaji kompetitif sesuai posisi dan tanggung jawab pekerjaan.
Peluang pengembangan keterampilan melalui pengalaman kerja di bidang industri dan distribusi baja.
Lingkungan kerja profesional yang mendukung kerja sama antarkaryawan.

Lokasi Kerja

Jl. Pergudangan Margomulyo Permai No.DD-8, Greges, Asem Rowo, Surabaya, Jawa Timur 60183
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar Staff Keuangan (Cashier) di PT Persada Wijaya Sentosa

Siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.
Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek Staff Keuangan (Cashier) – Nama Lengkap.
Kirim lamaran paling lambat 29 November 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji Staff Keuangan (Cashier) di PT Persada Wijaya Sentosa?

Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp3.500.000 – Rp4.000.000 per bulan.

Apa syarat pendidikan untuk posisi Staff Keuangan (Cashier)?

Lowongan ini terbuka untuk lulusan minimal S1/D4 jurusan akuntansi/perbankan/administrasi lebih diutamakan..

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Posisi ini mensyaratkan pengalaman kerja minimal 3 tahun.

Di mana lokasi kerja Staff Keuangan (Cashier) ini?

Lokasi kerja di Jl. Pergudangan Margomulyo Permai No.DD-8, Greges, Asem Rowo, Surabaya, Jawa Timur 60183. Sistem kerjanya kerja di kantor (WFO).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Lamaran diterima paling lambat 29 November 2026.

Bagaimana cara melamar ke PT Persada Wijaya Sentosa?

Kirim lamaran ke email [email protected] dengan subjek "Staff Keuangan (Cashier) – Nama Lengkap". Siapkan CV terbaru, surat lamaran, dan fotokopi ijazah terakhir.

Apakah melamar ke PT Persada Wijaya Sentosa dipungut biaya?

Tidak. Rekrutmen resmi tidak memungut biaya apa pun. Abaikan pihak yang meminta transfer uang untuk biaya tes, pelatihan, seragam, atau tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.

Lowongan Programmer Surabaya, Gaji Rp7–9 Juta

Oktober 30, 2026 Rafi Tinggalkan komentar

Logo PT Agri Makmur Pertiwi Cabang Surabaya

Programmer

PT Agri Makmur Pertiwi Cabang Surabaya

Lokasi	Kec. Dukuhpakis, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp7.000.000 – Rp9.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal S1/D4 jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
Pengalaman	Minimal 3 tahun
Batas lamaran	29 November 2026
Cara melamar	Email

PT Agri Makmur Pertiwi Cabang Surabaya saat ini membuka lowongan untuk posisi Programmer di Kec. Dukuhpakis, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur. Selain itu, perusahaan menetapkan posisi full time ini khusus bagi lulusan minimal S1 atau D4 jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Teknologi Informasi, maupun bidang terkait. Di samping itu, kandidat wajib mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun. Terlebih lagi, perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp7.000.000 hingga Rp9.000.000 per bulan, di mana batas akhir pengiriman lamaran jatuh pada 29 November 2026.

Tentang PT Agri Makmur Pertiwi Cabang Surabaya

PT Agri Makmur Pertiwi merupakan perusahaan nasional di Indonesia yang bergerak di bidang agribisnis. Pertama-tama, perusahaan ini berfokus pada riset, pengembangan, produksi, serta pemasaran benih tanaman pangan dan hortikultura unggul seperti benih jagung hibrida, padi, dan sayuran dengan merek dagang BENIH PERTIWI®. Seiring berjalannya waktu, dengan kantor pusat dan cabang di Jawa Timur, perusahaan memperluas kontribusinya. Selanjutnya, manajemen selalu berkomitmen mendukung ketahanan dan kemajuan pangan nasional melalui inovasi teknologi.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Programmer memegang tanggung jawab penuh dalam pengembangan, pemeliharaan, serta optimalisasi sistem aplikasi atau software internal perusahaan. Melalui peran ini, Anda mendukung kelancaran operasional bisnis, pengolahan data, serta integrasi sistem di lingkungan kerja PT Agri Makmur Pertiwi.

Tugas dan Tanggung Jawab

Pengembangan Aplikasi: Pertama, Anda mengembangkan dan merawat aplikasi atau software berbasis desktop client maupun sistem internal perusahaan.
Pengelolaan Database: Kedua, Anda melakukan pengelolaan, kueri, dan pemeliharaan basis data (database).
Pembuatan Laporan: Selain itu, Anda membuat laporan sistem menggunakan reporting tool yang ditentukan seperti Fast Report.
Pemecahan Masalah: Di samping itu, Anda melakukan troubleshooting, pemecahan masalah (problem solving), serta optimalisasi performa sistem dan aplikasi.
Kolaborasi Tim: Terakhir, Anda berkolaborasi dengan tim internal atau departemen lain untuk menganalisis kebutuhan sistem baru atau pembaruan sistem yang sedang berjalan.

Kualifikasi

Pengalaman: Kandidat mempunyai pengalaman kerja minimal 3 tahun.
Usia: Selain itu, batas usia kandidat adalah maksimal 27 hingga 30 tahun.
Pendidikan: Di samping itu, kandidat minimal merupakan lulusan Sarjana (S1) Jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
IPK: Terlebih lagi, kandidat memiliki nilai IPK minimal di atas 3,00.
Keahlian Teknis: Selanjutnya, kandidat menguasai bahasa pemrograman Delphi (desktop client), manajemen basis data SQL (Oracle), Sistem Operasi Linux, serta pembuatan laporan menggunakan Fast Report.
Karakter & Penempatan: Terakhir, kandidat menyukai dunia pemrograman, memiliki kemampuan problem solving yang baik, serta bersedia ditempatkan di Surabaya Barat atau Cabang Surabaya.

Benefit dan Fasilitas

Pertama, perusahaan memberikan gaji kompetitif yang berkisar antara Rp7.000.000 hingga Rp9.000.000 tergantung pada kualifikasi atau posisi junior-senior.
Kedua, karyawan memperoleh fasilitas jaminan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
Terakhir, karyawan menikmati lingkungan kerja profesional serta kesempatan luas untuk berkembang di industri agribisnis.

Lokasi Kerja

Kompleks Plasa Segi Delapan, Jl. Segi Delapan Indah Blok D No. 821–822, Kec. Dukuhpakis, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur 60189
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Cara Melamar

Pertama, Anda menyiapkan Surat Lamaran Kerja, Curriculum Vitae (CV) terbaru, Salinan Ijazah dan Transkrip Nilai (dengan IPK > 3,00), Salinan KTP, Pas foto terbaru, serta Dokumen pendukung lain seperti portofolio proyek koding atau sertifikat keahlian jika ada.
Berikutnya, Anda mengirimkan seluruh berkas lamaran ke email [email protected] dengan menuliskan subjek PROGRAMMER_Surabaya.
Terakhir, Anda memastikan pengiriman lamaran selesai paling lambat pada tanggal 29 November 2026.

Lowongan IT Full Stack Staff Surabaya, Gaji Rp4,2–6 Juta

Oktober 30, 2026 Rafi Tinggalkan komentar

Logo PT Susanti Megah

IT Full Stack Staff

PT Susanti Megah

Lokasi	Kec. Asem Rowo, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur
Sistem kerja	WFO (kerja di kantor)
Tipe pekerjaan	Full Time
Gaji	Rp4.200.000 – Rp6.000.000 per bulan
Pendidikan	Minimal S1/D4 jurusan Sistem Informasi/Ilmu Komputer/Teknik Informatika
Pengalaman	Minimal 2 tahun
Batas lamaran	29 November 2026
Cara melamar	Email

PT Susanti Megah saat ini membuka lowongan untuk posisi IT Full Stack Staff di Kec. Asem Rowo, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur. Selain itu, perusahaan menetapkan posisi full time ini khusus bagi lulusan minimal S1 atau D4 jurusan Sistem Informasi, Ilmu Komputer, maupun Teknik Informatika. Di samping itu, kandidat wajib mempunyai pengalaman kerja minimal 2 tahun. Terlebih lagi, perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp4.200.000 hingga Rp6.000.000 per bulan, di mana batas akhir pengiriman lamaran jatuh pada 29 November 2026.

Tentang PT Susanti Megah

PT Susanti Megah merupakan perusahaan FMCG manufacturing terkemuka di Indonesia yang membangun bisnisnya sejak tahun 1978 di Surabaya. Pertama-tama, perusahaan ini memelopori produksi garam konsumsi beryodium pertama dengan produk unggulan seperti Garam Cap Kapal dan Garam Cap Jempol, serta menyediakan berbagai produk garam industri lain. Seiring berjalannya waktu, perusahaan memperluas cakupan bisnisnya ke sektor manufaktur tikar plastik, produk vacuum chrome metallizing, pergudangan, transportasi logistik, hingga perdagangan umum. Selanjutnya, manajemen selalu berkomitmen pada standar kualitas tertinggi, sehingga mereka berhasil mengantongi sertifikasi internasional ISO 9002 dan ISO 22000.

Deskripsi Pekerjaan IT Full Stack Staff

Sebagai IT Full Stack Staff di PT Susanti Megah, Anda memegang tanggung jawab penuh untuk membangun, mengembangkan, serta memelihara aplikasi internal dan sistem Enterprise Resource Planning (ERP) perusahaan. Peran ini menuntut kemampuan teknis yang solid pada sisi frontend maupun backend. Melalui keahlian tersebut, Anda memastikan seluruh sistem operasional digital pabrik, logistik, dan administrasi berjalan secara optimal tanpa kendala, serta selaras dengan kebutuhan proses bisnis manufaktur.

Tugas dan Tanggung Jawab

Pengembangan ERP: Pertama, Anda membuat, memmodifikasi, serta memelihara program atau modul yang berjalan dalam ekosistem produk ERP perusahaan sesuai kebutuhan operasional.
Integrasi Sistem: Kedua, Anda mengembangkan kode pemrograman baik dari sisi frontend (antarmuka pengguna) maupun backend (logika server dan database).
Pengujian Aplikasi: Selain itu, Anda melakukan pengujian fungsional terintegrasi pada program baru demi memastikan performa yang bebas dari bugs (bug-free).
Pemecahan Masalah: Di samping itu, Anda menganalisis berbagai gangguan teknis (errors/bugs) pada aplikasi operasional serta mengambil tindakan korektif secara cepat.
Dokumentasi Teknis: Selanjutnya, Anda membuat dokumentasi teknis yang terstruktur dengan baik untuk alur sistem, arsitektur database, dan user manual aplikasi.
Kolaborasi Bisnis: Terakhir, Anda bekerja sama secara aktif dengan tim IT lain seperti Application Support ataupun SAP Consultant dalam menyelaraskan pembaruan sistem dengan proses bisnis manufaktur.

Kualifikasi IT Full Stack Staff

Pendidikan: Kandidat minimal merupakan lulusan S1 Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Informatika, atau jurusan linier lainnya.
Pengalaman: Selain itu, kandidat mempunyai pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai IT Full Stack Developer atau IT Programmer, di mana pengalaman di industri manufaktur memberi nilai tambah.
Kemampuan Pemrograman: Di samping itu, kandidat menguasai bahasa pemrograman C# serta framework .NET dengan mahir.
Keahlian Tambahan (Poin Plus): Terlebih lagi, kandidat memahami database dengan baik dan memiliki kompetensi kuat pada ERP khususnya SAP Business One.
Pemahaman Bisnis: Selanjutnya, kandidat memahami alur bisnis manufaktur secara umum, seperti bidang produksi, pergudangan, ataupun distribusi.
Karakter & Penempatan: Terakhir, kandidat memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja di bawah tekanan operasional, serta bersedia bertugas di kantor pusat atau pabrik Surabaya, Jawa Timur.

Benefit dan Fasilitas

Pertama, perusahaan memberikan gaji pokok bulanan yang kompetitif berdasarkan evaluasi performa serta pengalaman kerja Anda.
Kedua, perusahaan menjamin kepastian pembayaran gaji secara tepat waktu.
Selain itu, karyawan memperoleh fasilitas tunjangan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
Di samping itu, karyawan menikmati lingkungan kerja yang dinamis, kolaboratif, serta didukung oleh tim yang solid (solid teamwork).
Terakhir, karyawan mendapatkan peluang besar untuk pengembangan karir serta peningkatan keahlian teknis (career development).

Lokasi Kerja

Jl. Dupak Rukun No.71, RW.73, Asem Rowo, Kec. Asem Rowo, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur 60182
Sistem kerja: WFO (kerja di kantor)

Lihat lokasi di Google Maps

Cara Melamar IT Full Stack Staff di PT Susanti Megah

Pertama, Anda menyiapkan Surat Lamaran Kerja (Cover Letter), Curriculum Vitae (CV) terbaru yang memuat detail kontak serta pengalaman, Portofolio proyek aplikasi (tautan GitHub atau dokumen ringkasan karya pribadi), Scan Ijazah Terakhir beserta Transkrip Nilai, serta Scan KTP dan Pasfoto terbaru.
Berikutnya, Anda mengirimkan seluruh berkas lamaran melalui email ke [email protected] dengan menuliskan subjek [IT Full Stack Staff] – Nama Lengkap.
Terakhir, Anda memastikan pengiriman lamaran selesai paling lambat pada tanggal 29 November 2026.

Lamar via Email

Tanya Jawab Seputar Lowongan Ini

Berapa gaji IT Full Stack Staff di PT Susanti Megah?

Perusahaan menawarkan kisaran gaji Rp4.200.000 – Rp6.000.000 per bulan untuk posisi ini.

Apa syarat pendidikan untuk posisi IT Full Stack Staff?

Lowongan ini terbuka bagi lulusan minimal S1 atau D4 dari jurusan Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau Teknik Informatika.

Apakah fresh graduate bisa melamar?

Fresh graduate belum bisa melamar karena perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja minimal 2 tahun.

Di mana lokasi kerja IT Full Stack Staff ini?

Lokasi kerja bertempat di Jl. Dupak Rukun No.71, RW.73, Asem Rowo, Kec. Asem Rowo, Kota Surabaya, Prov. Jawa Timur 60182 dengan sistem WFO (kerja di kantor).

Kapan batas akhir pendaftaran?

Kandidat dapat mengirimkan berkas lamaran paling lambat pada 29 November 2026.

Bagaimana cara melamar ke PT Susanti Megah?

Anda mengirimkan lamaran ke email [email protected] dengan menyertakan subjek "[IT Full Stack Staff] – Nama Lengkap" serta melampirkan Surat Lamaran, CV, Portofolio, Scan Ijazah & Transkrip Nilai, serta Scan KTP dan Pasfoto.

Apakah melamar ke PT Susanti Megah dipungut biaya?

Proses rekrutmen ini sepenuhnya gratis dan tidak memungut biaya apa pun. Oleh sebab itu, Anda wajib mengabaikan pihak mana pun yang meminta transfer uang untuk keperluan tes, pelatihan, seragam, ataupun tiket perjalanan.

Lowongan Terkait

Lamar Langsung membagikan informasi lowongan ini dari id.jobstreet.com. Kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen dan tidak memungut biaya apa pun.