Arsip Kategori: D3

D3, S1, SMA, SMK

Loker Operator Boiler Bekasi – PT. Huabao Food Technology Indonesia

Tinggalkan komentar
Operator Boiler Bekasi PT. Huabao Food Technology Indonesia

Operator Boiler Bekasi

PT. Huabao Food Technology Indonesia

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Kawasan Industri Jababeka, Jl. Suite Park I No.9 Blok A8 E, Jatibaru, Bekasi, Jawa Barat 17533, ID

Estimasi Gaji: Rp 4.500.000 – 6.000.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Operator Boiler Bekasi merupakan posisi teknis operasional penting yang kini sedang dibuka oleh PT. Huabao Food Technology Indonesia bagi Anda yang bersemangat serta ingin mengukir karir di industri bahan tambahan pangan dan perisa terkemuka. Selain menawarkan pengalaman kerja yang berharga, posisi ini dirancang khusus supaya Anda dapat mengoperasikan serta merawat instalasi ketel uap pabrik secara efisien.

Kami sangat meyakini bahwa kelancaran proses pengolahan bahan pangan berakar dari pasokan energi uap panas dan kontrol tekanan boiler yang presisi. Oleh sebab itu, kami menyambut kandidat berpengalaman maupun lulusan baru (Fresh Graduate) agar dapat menerapkan keahlian teknik konversi energi secara langsung di lapangan. Sebab, bergabung bersama kami berarti Anda siap berkontribusi dalam menjaga keandalan pasokan energi serta keselamatan operasional pabrik.

Tanggung Jawab Utama Operator Boiler Bekasi

Sebagai bagian penting dari tim utilitas dan pemeliharaan mesin pabrik kami, berikut adalah gambaran tugas serta tanggung jawab harian yang akan Anda jalankan:

  • Pengoperasian mesin boiler pemanas uap (steam boiler) sesuai dengan standar operasional prosedur keselamatan kerja pabrik.
  • Memantau secara berkala tingkat tekanan uap, suhu air, persediaan bahan bakar, serta kualitas pasokan air umpan boiler.
  • Melakukan pengujian parameter kimia air boiler (water treatment) guna mencegah timbulnya kerak dan korosi pada dinding pipa.
  • Bekerja sama secara langsung dengan tim utilitas untuk mengendalikan kelancaran alur uap menuju lini produksi makanan.
  • Melakukan perawatan rutin seperti pembersihan jelaga, pemeriksaan katup pengaman (safety valve), serta pembuangan endapan (blowdown).
  • Mengidentifikasi gangguan teknis ringan pada sistem pembakaran serta merumuskan langkah penanganan awal yang tepat.
  • Menyusun pencatatan rekapitulasi data operasional mesin harian (logbook) secara rapi, akurat, dan terorganisasi.
  • Memastikan seluruh penerapan standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Bejana Tekan terjaga ketat di area fasilitas utilitas.

Kualifikasi Minimal Operator Boiler Bekasi

Agar analisis serta pengawasan pengoperasian ketel uap pada posisi Operator Boiler Bekasi dapat berjalan dengan maksimal, kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat, D3, atau S1 Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Konversi Energi, atau bidang relevan.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) dipersilakan melamar karena kami menyediakan program pendampingan bimbingan teknis secara terstruktur.
  • Memiliki Sertifikat Surat Izin Operator (SIO) Boiler Kelas 1 atau Kelas 2 resmi dari Kemnaker RI akan menjadi nilai tambah utama.
  • Memahami dasar-dasar mekanika mesin industri, sistem pemipaan uap panas, instrumen tekanan, serta penanganan air boiler.
  • Memiliki ketelitian yang tinggi serta ketahanan fisik yang kuat dalam merawat kondisi peralatan ketel uap pabrik.
  • Mampu berkomunikasi secara efektif serta dapat bekerja sama di dalam tim operasional pabrik lintas shift.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, serta sanggup bekerja secara cermat dengan mengutamakan prinsip K3 Bejana Tekan.
  • Bersedia ditempatkan serta menjalankan tugas operasional di Kawasan Industri Jababeka, Jatibaru, Bekasi.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas kontribusi profesional Anda, PT. Huabao Food Technology Indonesia menawarkan paket kompensasi serta manfaat kerja yang bersaing:

  • Penghasilan pokok yang menarik pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp6.000.000 per bulan.
  • Jaminan perlindungan kerja komprehensif melalui kepesertaan BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Peluang pengembangan karir yang terbuka luas di industri manufaktur bahan pangan serta program pelatihan berkala.
  • Suasana kerja yang kolaboratif, aman, serta sangat kondusif untuk bertumbuh secara profesional.

Cara Melamar

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi di atas serta ingin mengukir prestasi karir bersama kami, jangan lewatkan kesempatan emas ini. Segera persiapkan CV/Resume terbaru Anda, lalu kirimkan berkas lamaran tersebut melalui email resmi rekrutmen kami di bawah ini. Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja operator terbaru lainnya di portal kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Operator Boiler – [Nama Anda]

D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Foreman WH & D Jakarta Utara – Gaji 7 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Foreman WH & D Jakarta Utara di PT Biggy Cemerlang

Deskripsi Perusahaan

PT Biggy Cemerlang menjalankan kegiatan bisnis dengan mengutamakan kualitas, ketepatan operasional, dan pelayanan profesional. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan sistem kerja yang terstruktur agar setiap aktivitas mencapai target secara efektif. Selanjutnya, tim warehouse dan distribution mengelola arus barang untuk mendukung kelancaran operasional perusahaan. Di samping itu, perusahaan membutuhkan tenaga profesional yang mampu memimpin aktivitas warehouse secara disiplin dan sistematis. Tidak hanya itu, koordinasi antara tim warehouse, administrasi, dan bagian terkait membantu perusahaan menjaga produktivitas kerja. Namun, aktivitas warehouse membutuhkan ketelitian, kepemimpinan, serta kemampuan mengambil keputusan dengan cepat. Oleh karena itu, PT Biggy Cemerlang membuka kesempatan bagi kandidat untuk mengisi posisi Foreman WH & D. Dengan demikian, posisi Foreman WH & D Jakarta Utara menawarkan peluang bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier di bidang warehouse, distribution, dan logistik.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Foreman WH & D memimpin aktivitas warehouse dan distribution agar tim mencapai target operasional perusahaan. Selain itu, kandidat mengatur penerimaan, penyimpanan, pengeluaran, serta pergerakan barang secara tertib. Selanjutnya, kandidat membagi tugas kepada anggota tim berdasarkan kebutuhan operasional dan target harian. Di samping itu, kandidat memeriksa stok, kondisi barang, dan administrasi warehouse secara rutin. Tidak hanya itu, Foreman WH & D menjaga area kerja tetap rapi, aman, dan terorganisir. Namun, aktivitas warehouse dapat menghadirkan kendala yang membutuhkan tindakan cepat dan tepat. Oleh karena itu, kandidat perlu memimpin tim, menyelesaikan masalah, serta menjaga kelancaran proses kerja. Dengan demikian, posisi Foreman WH & D Jakarta Utara cocok bagi kandidat yang ingin memperkuat kemampuan kepemimpinan dan operasional logistik.

Tanggung Jawab

  • Memimpin aktivitas warehouse dan distribution setiap hari.
  • Selain itu, membagi tugas anggota tim sesuai kebutuhan operasional.
  • Selanjutnya, mengawasi proses penerimaan dan pengeluaran barang sesuai prosedur.
  • Di samping itu, mengatur penyimpanan barang agar tim mudah menemukan dan mengambil barang.
  • Memeriksa pergerakan serta kondisi barang selama proses operasional.
  • Namun, segera melaporkan selisih stok, kerusakan barang, atau kendala operasional kepada atasan.
  • Berkoordinasi dengan bagian terkait untuk menyelesaikan masalah warehouse dan distribution.
  • Selain itu, memeriksa stok secara berkala untuk menjaga akurasi data.
  • Selanjutnya, menyusun laporan aktivitas warehouse dan distribution secara rutin.
  • Dengan demikian, menjaga kebersihan, keamanan, dan ketertiban area kerja setiap hari.

Kualifikasi

  • Lulusan minimal SMA/SMK atau D3 dari jurusan yang relevan.
  • Selain itu, memiliki pengalaman kerja di bidang warehouse, distribution, logistik, atau posisi sejenis.
  • Selanjutnya, memiliki pengalaman memimpin atau mengawasi tim operasional menjadi nilai tambah.
  • Memahami proses penerimaan, penyimpanan, pengeluaran, dan distribusi barang.
  • Di samping itu, mampu memeriksa stok dan mengelola administrasi warehouse dengan teliti.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan anggota tim.
  • Namun, kandidat juga perlu mampu mengambil keputusan ketika menghadapi kendala operasional.
  • Oleh karena itu, mampu bekerja berdasarkan target dan tenggat waktu.
  • Selain itu, memiliki sikap disiplin, teliti, tegas, dan bertanggung jawab.
  • Dengan demikian, mampu bekerja secara mandiri maupun bersama tim dalam lingkungan kerja yang dinamis.
  • Bersedia bekerja dengan sistem Kontrak/Temporer di Jakarta Utara.

Benefit

  • Menerima gaji kompetitif sesuai ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, memperoleh pengalaman profesional dalam bidang warehouse dan distribution.
  • Selanjutnya, mengembangkan kemampuan kepemimpinan dan koordinasi tim.
  • Di samping itu, meningkatkan kemampuan mengelola arus barang dan aktivitas warehouse.
  • Memperoleh pengalaman dalam monitoring stok dan administrasi warehouse.
  • Dengan demikian, kandidat dapat memperkuat kompetensi untuk mendukung karier di bidang logistik.

Lokasi Pekerjaan

Muara 23A Indonesia, Jl. Kapuk Kamal Raya, RT.2/RW.2, Kamal Muara, Kecamatan Penjaringan
Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14470 Indonesia

Informasi Gaji

Perusahaan menawarkan gaji sebesar Rp5500000 – Rp7000000 per bulan. Selain itu, kandidat dapat mengembangkan kemampuan warehouse dan distribution melalui pengalaman kerja langsung. Selanjutnya, pengalaman tersebut membantu kandidat meningkatkan kemampuan koordinasi, pengawasan, dan kepemimpinan. Di samping itu, kandidat dapat memperluas pemahaman tentang proses logistik dan pengelolaan arus barang. Oleh karena itu, posisi ini menawarkan kesempatan menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier di bidang warehouse dan distribution. Dengan demikian, kandidat dapat memperkuat kompetensi profesional untuk mendukung jenjang karier berikutnya.

Status Pekerjaan

Contract

Cara Melamar Pekerjaan

Kirim CV dan surat lamaran terbaru melalui email [email protected]. Selain itu, cantumkan pengalaman warehouse, distribution, logistik, atau operasional dalam CV. Selanjutnya, jelaskan pengalaman memimpin tim dan kemampuan mengelola aktivitas warehouse. Di samping itu, periksa kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan CV terbaik dan kirim lamaran untuk bergabung bersama PT Biggy Cemerlang. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan peluang ini untuk mengembangkan karier sebagai Foreman WH & D Jakarta Utara.

D3, S1

Dibutuhkan HSE Officer Batam – Gaji 10 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja HSE Officer Batam di PT. High Sil Energy

Deskripsi Perusahaan

PT. High Sil Energy merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan operasional dengan mengutamakan keselamatan kerja, kualitas, serta kepatuhan terhadap standar yang berlaku. Selain itu, perusahaan terus membangun lingkungan kerja yang aman melalui penerapan prosedur kesehatan, keselamatan, dan lingkungan secara konsisten. Selanjutnya, pengawasan terhadap aktivitas operasional menjadi bagian penting untuk mencegah risiko dan menjaga kelancaran pekerjaan. Di samping itu, perusahaan membutuhkan sumber daya manusia yang mampu memahami standar HSE dan menerapkannya secara efektif di lapangan. Tidak hanya itu, koordinasi antara tim operasional dan HSE juga berperan penting dalam menciptakan budaya kerja yang aman. Namun demikian, penerapan keselamatan kerja membutuhkan ketelitian, kedisiplinan, serta komunikasi yang konsisten. Oleh karena itu, PT. High Sil Energy membuka kesempatan kerja untuk posisi HSE Officer bagi kandidat yang memiliki pemahaman mengenai kesehatan, keselamatan kerja, dan lingkungan. Dengan demikian, posisi HSE Officer Batam ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier profesional di bidang HSE.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi HSE Officer bertanggung jawab dalam membantu memastikan penerapan standar Health, Safety, and Environment berjalan sesuai dengan prosedur perusahaan. Selain itu, kandidat akan melakukan pemantauan aktivitas kerja untuk mengidentifikasi potensi bahaya dan risiko keselamatan. Selanjutnya, kandidat akan memberikan arahan serta edukasi kepada pekerja mengenai penerapan prosedur keselamatan di area kerja. Di samping itu, HSE Officer akan membantu melakukan inspeksi, investigasi, dan pelaporan terkait kondisi keselamatan kerja. Tidak hanya itu, kandidat juga perlu memastikan penggunaan alat pelindung diri sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Namun demikian, setiap kegiatan HSE membutuhkan pengawasan yang konsisten dan kemampuan komunikasi yang baik. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara tegas, teliti, dan bertanggung jawab dalam menjaga standar keselamatan. Dengan demikian, posisi HSE Officer Batam sangat cocok bagi kandidat yang ingin berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman dan profesional.

Tanggung Jawab

  • Melakukan monitoring terhadap penerapan standar HSE di area kerja.
  • Selain itu, melakukan inspeksi keselamatan secara berkala untuk mengidentifikasi potensi bahaya.
  • Selanjutnya, memastikan pekerja mengikuti prosedur kesehatan dan keselamatan kerja yang berlaku.
  • Di samping itu, memberikan edukasi dan pengarahan mengenai keselamatan kepada pekerja.
  • Tidak hanya itu, memastikan penggunaan alat pelindung diri sesuai dengan risiko pekerjaan.
  • Namun demikian, setiap temuan keselamatan harus dicatat dan ditindaklanjuti secara tepat.
  • Oleh karena itu, membantu melakukan investigasi terhadap insiden atau kecelakaan kerja.
  • Selain itu, menyusun laporan inspeksi, temuan, dan aktivitas HSE secara berkala.
  • Selanjutnya, berkoordinasi dengan tim operasional untuk melakukan tindakan perbaikan.
  • Dengan demikian, membantu membangun budaya kerja yang mengutamakan keselamatan dan kepatuhan terhadap standar HSE.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 Kesehatan dan Keselamatan Kerja, Teknik, atau bidang terkait.
  • Selain itu, memiliki pengalaman kerja sebagai HSE Officer atau posisi sejenis menjadi nilai tambah.
  • Selanjutnya, memahami prinsip dasar Health, Safety, and Environment.
  • Di samping itu, memahami prosedur keselamatan kerja dan identifikasi potensi bahaya.
  • Tidak hanya itu, memahami penggunaan alat pelindung diri dan penerapan keselamatan di lapangan.
  • Namun demikian, kandidat harus memiliki kemampuan observasi dan analisis risiko yang baik.
  • Oleh karena itu, mampu melakukan inspeksi dan membuat laporan HSE secara sistematis.
  • Selain itu, memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan tim.
  • Selanjutnya, memiliki sikap tegas, disiplin, teliti, dan bertanggung jawab.
  • Dengan demikian, bersedia bekerja dengan sistem Kontrak/Temporer di Batam, Riau.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan pengalaman profesional di bidang Health, Safety, and Environment.
  • Selanjutnya, memperoleh kesempatan meningkatkan kemampuan inspeksi dan pengendalian risiko.
  • Di samping itu, berkesempatan bekerja dalam lingkungan operasional yang dinamis.
  • Tidak hanya itu, dapat memperluas pengalaman dalam penerapan standar keselamatan kerja.
  • Dengan demikian, tersedia peluang pengembangan kompetensi HSE untuk mendukung karier profesional.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Brigjen Katamso, Tj. Uncang, Kec. Batu Aji
Batam, Riau, 29466 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp7500000 – Rp10000000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kemampuan HSE melalui pengalaman kerja secara langsung. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu meningkatkan kemampuan inspeksi, identifikasi bahaya, dan pengendalian risiko. Di samping itu, kandidat dapat memperluas pengalaman melalui koordinasi dengan berbagai tim operasional. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang Health, Safety, and Environment. Dengan demikian, kandidat dapat membangun kompetensi profesional yang relevan untuk mendukung karier jangka panjang.

Status Pekerjaan

Contract

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan surat lamaran terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman HSE, sertifikasi keselamatan, atau pengalaman terkait jika tersedia. Selanjutnya, jelaskan kemampuan dan pengalaman Anda dalam melakukan inspeksi, identifikasi bahaya, serta pengendalian risiko. Di samping itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan dokumen terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT. High Sil Energy. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk mengembangkan karier sebagai HSE Officer di Batam.

D3, S1

Dibutuhkan Finance Staff Jakarta Timur – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Finance Staff Jakarta Timur di PT Mano Marion

Deskripsi Perusahaan

PT Mano Marion merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan bisnis dengan mengutamakan profesionalisme, ketelitian, dan kualitas dalam setiap proses kerja. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan sistem operasional yang mendukung efektivitas dan pertumbuhan bisnis. Selanjutnya, PT Mano Marion membutuhkan sumber daya manusia yang mampu menjalankan tugas secara disiplin serta mendukung pencapaian target perusahaan. Namun, pengelolaan keuangan yang akurat tetap menjadi bagian penting dalam menjaga kelancaran operasional. Oleh karena itu, PT Mano Marion membuka kesempatan berkarier untuk posisi Finance Staff. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier di bidang keuangan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Finance Staff bertanggung jawab mendukung aktivitas administrasi dan operasional keuangan perusahaan. Selain itu, kandidat akan membantu pencatatan transaksi, pemeriksaan dokumen, rekonsiliasi data, serta penyusunan laporan keuangan. Selanjutnya, kandidat akan berkoordinasi dengan bagian terkait untuk memastikan seluruh informasi transaksi tersedia secara lengkap dan akurat. Namun, pekerjaan di bidang finance membutuhkan ketelitian dan konsistensi yang tinggi. Oleh karena itu, kandidat perlu mampu mengelola data keuangan secara sistematis serta menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat waktu. Dengan demikian, posisi Finance Staff memiliki peran penting dalam mendukung pengelolaan keuangan perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Melakukan pencatatan transaksi keuangan secara akurat dan teratur.
  • Memeriksa kelengkapan dokumen transaksi sebelum proses pencatatan.
  • Melakukan input data keuangan ke dalam sistem atau spreadsheet perusahaan.
  • Membantu proses rekonsiliasi bank dan akun keuangan secara berkala.
  • Menyiapkan laporan administrasi keuangan sesuai kebutuhan perusahaan.
  • Mengelola dan mengarsipkan dokumen keuangan secara sistematis.
  • Berkoordinasi dengan bagian accounting, purchasing, dan departemen terkait.
  • Memantau transaksi masuk dan keluar sesuai data yang tersedia.
  • Membantu memastikan pembayaran dan penerimaan tercatat dengan benar.
  • Mendukung pekerjaan finance lainnya sesuai arahan atasan.

Kualifikasi

  • Minimal lulusan D3/S1 Akuntansi — wajib.
  • Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang Finance.
  • Memahami dasar-dasar akuntansi dan alur transaksi keuangan.
  • Memahami AP, AR, invoice, payment, petty cash, dan bank reconciliation.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Excel / Google Sheets dengan baik.
  • Teliti dalam melakukan pengecekan angka dan dokumen.
  • Memiliki integritas, rasa tanggung jawab, dan dapat dipercaya.
  • Memiliki kemampuan analisa dan problem solving yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Mampu bekerja dengan deadline dan memiliki kemampuan follow-up yang baik.
  • Bersedia bekerja full-time.

Benefit

  • Gaji kompetitif sebesar Rp4.800.000 – Rp6.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mendapatkan pengalaman profesional di bidang finance.
  • Lingkungan kerja yang mendukung kolaborasi dan pengembangan kompetensi.
  • Kesempatan meningkatkan kemampuan administrasi dan pengelolaan keuangan.
  • Peluang pengembangan karier sesuai kinerja dan kebutuhan perusahaan.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Tipar Cakung No.62, RT.9/RW.5, Cakung Barat, Kecamatan Cakung
Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 13910, Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Finance Staff adalah Rp4.800.000 – Rp6.000.000 per bulan. Selain itu, kandidat berkesempatan memperoleh pengalaman dalam pengelolaan administrasi dan transaksi keuangan. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu meningkatkan kemampuan analisis, ketelitian, dan pengelolaan data. Oleh karena itu, posisi ini menjadi pilihan menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier di bidang finance.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru dan dokumen pendukung melalui email [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, serta informasi kontak yang aktif. Selanjutnya, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan lamaran melalui email tersebut untuk mengikuti proses seleksi Finance Staff di PT Mano Marion.

Informasi Penting

Proses rekrutmen dilakukan berdasarkan kebutuhan perusahaan dan kesesuaian kandidat dengan kualifikasi posisi. Namun, kandidat perlu memastikan seluruh informasi yang tercantum dalam CV benar dan dapat dipertanggungjawabkan. Dengan demikian, proses seleksi dapat berjalan secara profesional, tertib, dan transparan.

D3, S1

Dibutuhkan Surveyor Batam – Gaji 6.5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Surveyor Batam di PT. Samara Industrial Park

Deskripsi Perusahaan

PT. Samara Industrial Park merupakan perusahaan yang bergerak dalam pengembangan kawasan industri dan pengelolaan proyek di Batam. Selain itu, perusahaan terus mendukung pembangunan kawasan yang terencana dengan memperhatikan kualitas, ketepatan, serta kebutuhan pengembangan area. Selanjutnya, setiap kegiatan proyek membutuhkan pengukuran dan pemantauan kondisi lapangan secara akurat. Di samping itu, data hasil pengukuran menjadi bagian penting dalam mendukung proses perencanaan dan pelaksanaan pekerjaan. Tidak hanya itu, koordinasi antara tim lapangan dan tim teknis juga membantu memastikan pekerjaan berjalan sesuai rencana. Namun demikian, proses survey membutuhkan ketelitian, kemampuan teknis, serta pemahaman terhadap kondisi lapangan. Oleh karena itu, PT. Samara Industrial Park membuka kesempatan kerja untuk posisi Surveyor bagi kandidat yang memiliki kemampuan pengukuran dan pemetaan dengan baik. Dengan demikian, posisi Surveyor Batam ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin mengembangkan pengalaman profesional di bidang survey dan konstruksi.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Surveyor bertanggung jawab dalam melakukan pengukuran dan pengambilan data kondisi lapangan untuk mendukung kebutuhan proyek. Selain itu, kandidat akan memastikan hasil pengukuran memiliki tingkat ketelitian yang baik dan sesuai dengan kebutuhan pekerjaan. Selanjutnya, kandidat akan melakukan pengecekan titik koordinat, elevasi, jarak, serta kondisi area berdasarkan arahan teknis. Di samping itu, hasil pengukuran perlu dicatat dan diolah menjadi data yang dapat digunakan oleh tim terkait. Tidak hanya itu, Surveyor juga akan berkoordinasi dengan tim engineering, konstruksi, dan pihak lapangan untuk memastikan pekerjaan berjalan sesuai rencana. Namun demikian, setiap kegiatan survey membutuhkan ketelitian dan konsistensi dalam penggunaan alat ukur. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara sistematis, memahami kondisi lapangan, dan menyelesaikan pekerjaan sesuai target. Dengan demikian, posisi Surveyor Batam sangat cocok bagi kandidat yang ingin membangun pengalaman di bidang pengukuran, pemetaan, konstruksi, dan pengembangan kawasan industri.

Tanggung Jawab

  • Melakukan pengukuran dan survey kondisi lapangan sesuai kebutuhan proyek.
  • Selain itu, melakukan pengambilan data koordinat, elevasi, jarak, dan titik pengukuran.
  • Selanjutnya, menggunakan alat ukur survey sesuai prosedur dan kebutuhan pekerjaan.
  • Di samping itu, memastikan hasil pengukuran memiliki tingkat ketelitian yang baik.
  • Tidak hanya itu, melakukan pengecekan ulang terhadap data hasil survey di lapangan.
  • Namun demikian, setiap hasil pengukuran harus dicatat dan didokumentasikan secara sistematis.
  • Oleh karena itu, mengolah data hasil survey untuk mendukung kebutuhan tim teknis.
  • Selain itu, membuat laporan hasil pengukuran dan dokumentasi kegiatan survey.
  • Selanjutnya, berkoordinasi dengan tim engineering, konstruksi, dan pihak terkait di lapangan.
  • Dengan demikian, membantu memastikan pekerjaan proyek sesuai dengan data dan kondisi lapangan.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 Teknik Sipil, Geodesi, Geomatika, atau bidang terkait.
  • Selain itu, memiliki pengalaman kerja sebagai Surveyor menjadi nilai tambah.
  • Selanjutnya, memahami dasar-dasar pengukuran dan pemetaan lapangan.
  • Di samping itu, mampu menggunakan alat ukur seperti Total Station, Theodolite, atau Waterpass.
  • Tidak hanya itu, mampu membaca gambar teknik dan memahami koordinat serta elevasi.
  • Namun demikian, kandidat harus memiliki ketelitian tinggi dalam melakukan pengukuran.
  • Oleh karena itu, mampu mengolah dan mendokumentasikan data hasil survey dengan baik.
  • Selain itu, memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan tim lapangan.
  • Selanjutnya, mampu bekerja secara individu maupun dalam tim serta mengikuti target pekerjaan.
  • Dengan demikian, bersedia bekerja dengan sistem Kontrak/Temporer di Batam, Kepulauan Riau.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan pengalaman langsung dalam kegiatan survey dan proyek kawasan industri.
  • Selanjutnya, memperoleh kesempatan mengembangkan kemampuan teknis dalam pengukuran lapangan.
  • Di samping itu, dapat memperluas pengalaman melalui koordinasi dengan tim engineering dan konstruksi.
  • Tidak hanya itu, mendapatkan pengalaman kerja yang relevan untuk pengembangan karier di bidang survey.
  • Dengan demikian, kandidat memiliki kesempatan meningkatkan kompetensi teknis dan profesional.

PT. SAMARA INDUSTRIAL PARK Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT. Samara Industrial Park

Lokasi Pekerjaan

Batu Besar, Kecamatan Nongsa
Batam, Riau, 29466 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5400000 – Rp6500000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kemampuan survey melalui pengalaman langsung di proyek. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat meningkatkan keterampilan pengukuran, pemetaan, dan pengolahan data lapangan. Di samping itu, kandidat dapat memperluas pengalaman melalui koordinasi dengan tim teknis dan konstruksi. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang survey dan proyek. Dengan demikian, kandidat dapat membangun kompetensi teknis yang relevan untuk mendukung karier profesional.

Status Pekerjaan

Contract

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan surat lamaran terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman survey, pengukuran, konstruksi, atau pekerjaan teknis lainnya jika tersedia. Selanjutnya, jelaskan kemampuan menggunakan alat survey dan software pengolahan data yang Anda kuasai. Di samping itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan dokumen terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT. Samara Industrial Park. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk mengembangkan karier sebagai Surveyor di Batam.

D3, S1

Dibutuhkan Project Control Supervisor Tangerang – Gaji 6.5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Project Control Supervisor Tangerang di PT Bumi Mas Jaya Perkasa

Deskripsi Perusahaan

PT Bumi Mas Jaya Perkasa merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan bisnis dan pengelolaan proyek dengan mengutamakan kualitas, ketepatan, serta profesionalisme. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan proses kerja yang terstruktur agar setiap kegiatan proyek dapat berjalan secara efektif. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan tenaga profesional yang mampu membantu mengendalikan jadwal, progres, serta administrasi proyek secara sistematis. Di samping itu, koordinasi antarbagian menjadi bagian penting untuk memastikan setiap pekerjaan berjalan sesuai rencana. Tidak hanya itu, perusahaan juga mengutamakan ketelitian, komunikasi, dan kemampuan analisis dalam mendukung pencapaian target proyek. Namun demikian, setiap proyek memiliki tantangan yang membutuhkan pengawasan dan pengendalian secara konsisten. Oleh karena itu, PT Bumi Mas Jaya Perkasa membuka kesempatan kerja untuk posisi Project Control Supervisor bagi kandidat yang memiliki kemampuan pengendalian proyek dan koordinasi yang baik. Dengan demikian, posisi Project Control Supervisor Tangerang ini menjadi peluang karier menarik bagi kandidat yang ingin berkembang dalam bidang project control dan manajemen proyek.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Project Control Supervisor bertanggung jawab dalam mengawasi dan mengendalikan pelaksanaan proyek agar sesuai dengan jadwal, target, serta rencana kerja yang telah ditetapkan. Selain itu, kandidat akan memantau perkembangan proyek dan mengolah data progres untuk menghasilkan informasi yang akurat. Selanjutnya, kandidat akan melakukan koordinasi dengan tim proyek untuk mengidentifikasi kendala dan membantu menentukan langkah perbaikan. Di samping itu, posisi ini membutuhkan kemampuan analisis data, penyusunan laporan, serta pemahaman terhadap proses pengendalian proyek. Tidak hanya itu, kandidat juga perlu memastikan informasi proyek terdokumentasi dengan baik dan dapat digunakan sebagai dasar pengambilan keputusan. Namun demikian, pengendalian proyek membutuhkan ketelitian dan komunikasi yang konsisten dengan berbagai pihak. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara sistematis, memiliki rasa tanggung jawab tinggi, dan mampu bekerja berdasarkan target. Dengan demikian, posisi Project Control Supervisor Tangerang sangat sesuai bagi kandidat yang ingin membangun karier profesional dalam bidang project control dan manajemen proyek.

Tanggung Jawab

  • Mengawasi dan mengendalikan progres proyek sesuai jadwal serta target yang telah ditetapkan.
  • Selain itu, memantau perkembangan pekerjaan dan membandingkannya dengan rencana proyek.
  • Selanjutnya, menyiapkan laporan progres proyek secara berkala dan akurat.
  • Di samping itu, melakukan analisis terhadap penyimpangan jadwal, progres, dan target proyek.
  • Tidak hanya itu, mengidentifikasi potensi kendala yang dapat memengaruhi penyelesaian proyek.
  • Namun demikian, memastikan setiap kendala terdokumentasi dan dikomunikasikan kepada pihak terkait.
  • Oleh karena itu, berkoordinasi dengan tim proyek untuk menyusun langkah perbaikan yang diperlukan.
  • Selain itu, melakukan monitoring terhadap jadwal kerja dan pencapaian milestone proyek.
  • Selanjutnya, mengelola dan memperbarui data project control secara teratur.
  • Dengan demikian, menyediakan informasi proyek yang akurat untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik, Manajemen Proyek, atau bidang terkait.
  • Selain itu, memiliki pengalaman kerja di bidang project control atau pengendalian proyek.
  • Selanjutnya, memahami dasar perencanaan, monitoring, dan pengendalian proyek.
  • Di samping itu, mampu membaca serta menganalisis jadwal dan progres pekerjaan.
  • Tidak hanya itu, mampu mengoperasikan Microsoft Office, terutama Microsoft Excel.
  • Namun demikian, kandidat harus memiliki kemampuan analisis data dan penyusunan laporan yang baik.
  • Oleh karena itu, memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik dengan tim proyek.
  • Selain itu, mampu bekerja secara teliti, sistematis, disiplin, dan bertanggung jawab.
  • Selanjutnya, mampu bekerja dengan target serta menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat waktu.
  • Dengan demikian, bersedia bekerja full time di Tangerang, Banten.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan pengalaman dalam pengendalian dan monitoring proyek.
  • Selanjutnya, memperoleh kesempatan mengembangkan kemampuan analisis dan manajemen proyek.
  • Di samping itu, berkesempatan bekerja bersama tim profesional dalam lingkungan kerja yang dinamis.
  • Tidak hanya itu, dapat memperluas pengalaman dalam proses koordinasi dan pengendalian proyek.
  • Dengan demikian, tersedia peluang pengembangan kompetensi dan karier sesuai kinerja.

PT Bumi Mas Jaya Perkasa Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Bumi Mas Jaya Perkasa

Lokasi Pekerjaan

Perumahan Palem Semi Karawaci, Rukan Barcelona, Jalan Palem Raja Raya Selatan No. 1, Bencongan Indah, Kec. Tangerang
Tangerang, Banten, 15810 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp6000000 – Rp6500000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kemampuan project control melalui pengalaman kerja profesional. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu kandidat meningkatkan kemampuan monitoring, analisis, dan penyusunan laporan proyek. Di samping itu, kandidat dapat memperluas pengalaman melalui koordinasi dengan berbagai pihak dalam pelaksanaan proyek. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang project control. Dengan demikian, kandidat dapat membangun kompetensi yang relevan untuk mendukung karier jangka panjang dalam manajemen proyek.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan surat lamaran terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman yang relevan dengan project control, monitoring proyek, administrasi proyek, atau manajemen proyek. Selanjutnya, jelaskan kemampuan menggunakan Microsoft Excel dan kemampuan analisis data yang Anda miliki. Di samping itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan dokumen terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Bumi Mas Jaya Perkasa. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk mengembangkan karier sebagai Project Control Supervisor Tangerang.

D3, S1

Furniture Business Development Executive – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Furniture Business Development Executive Jakarta Utara di PT FORTIS PRO CONSTRUCT

Deskripsi Perusahaan

PT FORTIS PRO CONSTRUCT merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang konstruksi dan pengembangan solusi interior serta furniture untuk berbagai kebutuhan proyek. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan layanan dan jaringan bisnis untuk memberikan solusi yang sesuai dengan kebutuhan klien. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan talenta profesional yang mampu memahami kebutuhan pasar, membangun hubungan bisnis, serta mengembangkan peluang baru di bidang furniture. Di samping itu, kolaborasi antara tim bisnis, desain, dan operasional menjadi bagian penting dalam mendukung keberhasilan proyek. Tidak hanya itu, perusahaan juga mengutamakan kualitas layanan, komunikasi, dan kepuasan pelanggan. Namun demikian, setiap proses pengembangan bisnis tetap membutuhkan strategi, ketelitian, dan kemampuan negosiasi yang baik. Oleh karena itu, PT FORTIS PRO CONSTRUCT membuka kesempatan kerja untuk posisi Furniture Business Development Executive bagi kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi dan pengembangan bisnis. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier di bidang business development dan industri furniture.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Furniture Business Development Executive bertanggung jawab dalam mengembangkan peluang bisnis serta membangun hubungan dengan calon pelanggan dan klien di bidang furniture. Selain itu, kandidat akan mencari peluang pasar baru, memahami kebutuhan pelanggan, dan menawarkan solusi furniture yang sesuai. Selanjutnya, kandidat akan melakukan komunikasi serta koordinasi dengan berbagai pihak untuk mendukung proses penjualan dan pengembangan proyek. Di samping itu, posisi ini membutuhkan kemampuan presentasi, negosiasi, dan pemahaman terhadap produk furniture. Tidak hanya itu, kandidat juga perlu memantau perkembangan pasar dan kompetitor agar dapat menemukan peluang bisnis yang potensial. Namun demikian, aktivitas business development harus tetap berorientasi pada target dan kepuasan pelanggan. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara aktif, komunikatif, dan berorientasi pada hasil. Dengan demikian, posisi Furniture Business Development Executive Jakarta Utara sangat cocok bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier profesional di bidang penjualan, furniture, dan business development.

Tanggung Jawab

  • Mengidentifikasi dan mengembangkan peluang bisnis baru di bidang furniture.
  • Selain itu, mencari calon pelanggan dan membangun hubungan bisnis secara profesional.
  • Selanjutnya, memahami kebutuhan pelanggan dan menawarkan solusi furniture yang sesuai.
  • Di samping itu, melakukan presentasi produk atau solusi kepada calon klien.
  • Tidak hanya itu, melakukan negosiasi harga dan kebutuhan kerja sama dengan pelanggan.
  • Namun demikian, memastikan komunikasi dengan pelanggan berjalan secara profesional dan responsif.
  • Oleh karena itu, melakukan follow-up terhadap prospek dan peluang penjualan secara berkala.
  • Selain itu, berkoordinasi dengan tim desain, produksi, dan operasional terkait kebutuhan proyek.
  • Selanjutnya, memantau perkembangan pasar dan tren industri furniture.
  • Dengan demikian, menyusun laporan aktivitas business development dan pencapaian target secara berkala.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan yang relevan.
  • Selain itu, memiliki minat atau pengalaman di bidang business development, sales, furniture, atau interior.
  • Selanjutnya, memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
  • Di samping itu, memiliki kemampuan negosiasi dan membangun hubungan dengan pelanggan.
  • Tidak hanya itu, memahami dasar-dasar produk furniture dan kebutuhan interior menjadi nilai tambah.
  • Namun demikian, kandidat harus memiliki orientasi terhadap target dan hasil kerja.
  • Oleh karena itu, mampu melakukan prospecting dan follow-up secara aktif.
  • Selain itu, mampu bekerja secara individu maupun berkolaborasi dengan tim.
  • Selanjutnya, memiliki kemampuan analisis pasar dan pemecahan masalah yang baik.
  • Dengan demikian, bersedia bekerja full time di Jakarta Utara, DKI Jakarta.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan kesempatan bekerja dalam lingkungan profesional.
  • Selanjutnya, memperoleh pengalaman di bidang furniture dan business development.
  • Di samping itu, berkesempatan membangun jaringan bisnis dan profesional.
  • Tidak hanya itu, mendapatkan peluang mengembangkan kemampuan negosiasi dan penjualan.
  • Dengan demikian, tersedia peluang pengembangan karier sesuai kinerja dan kebutuhan perusahaan.

PT FORTIS PRO CONSTRUCT Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT FORTIS PRO CONSTRUCT

Lokasi Pekerjaan

Jl. Yos Sudarso Kav 85 No.89, RT.10/RW.11, Sunter Jaya, Kec. Tj. Priok
Jakarta Utara, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 14350 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp4000000 – Rp6000000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kemampuan business development melalui pengalaman langsung di industri furniture. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu kandidat memperluas jaringan profesional dan memahami proses pengembangan bisnis. Di samping itu, kandidat dapat meningkatkan kemampuan komunikasi, negosiasi, dan pengelolaan pelanggan. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier sebagai Furniture Business Development Executive. Dengan demikian, kandidat dapat mengembangkan kompetensi bisnis sekaligus memperoleh pengalaman profesional yang relevan.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan surat lamaran terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman sales, business development, furniture, interior, atau bidang terkait jika tersedia. Selanjutnya, jelaskan kemampuan komunikasi, negosiasi, dan pencapaian yang relevan agar tim rekrutmen dapat memahami potensi Anda. Di samping itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan dokumen terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT FORTIS PRO CONSTRUCT. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk mengembangkan karier di bidang furniture dan business development.

D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Storyboard Creator / Visual Storytelling – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Storyboard Creator / Visual Storytelling Artist Surabaya di PT Wave Wahana Wisesa

Deskripsi Perusahaan

PT Wave Wahana Wisesa merupakan perusahaan yang bergerak di bidang industri game dan hiburan digital melalui pengembangan berbagai produk kreatif dan interaktif. Selain itu, perusahaan terus menghadirkan karya digital yang menggabungkan teknologi, kreativitas, serta pengalaman pengguna yang menarik. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan talenta kreatif yang mampu menerjemahkan ide menjadi visual yang komunikatif dan memiliki daya tarik kuat. Di samping itu, lingkungan kerja kreatif memberikan kesempatan bagi anggota tim untuk mengembangkan kemampuan melalui berbagai proyek visual. Tidak hanya itu, kolaborasi antaranggota tim menjadi bagian penting dalam menghasilkan karya yang berkualitas. Namun demikian, setiap karya tetap membutuhkan ketelitian, konsistensi, dan pemahaman terhadap tujuan komunikasi visual. Oleh karena itu, PT Wave Wahana Wisesa membuka kesempatan kerja untuk posisi Storyboard Creator / Visual Storytelling Artist bagi kandidat kreatif yang memiliki kemampuan visual storytelling. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi talenta yang ingin mengembangkan karier di industri kreatif dan game.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Storyboard Creator / Visual Storytelling Artist bertanggung jawab dalam mengembangkan ide cerita menjadi rangkaian visual yang jelas, menarik, dan mudah dipahami. Selain itu, kandidat akan membantu menerjemahkan konsep, karakter, adegan, serta alur cerita ke dalam storyboard yang mendukung kebutuhan produksi. Selanjutnya, kandidat akan bekerja sama dengan tim kreatif untuk memastikan setiap adegan memiliki alur visual yang sesuai dengan konsep. Di samping itu, posisi ini membutuhkan kemampuan memahami komposisi, ekspresi karakter, perspektif, timing, serta storytelling. Tidak hanya itu, kandidat juga perlu mampu menerima masukan dan melakukan revisi agar hasil visual semakin sesuai dengan kebutuhan proyek. Namun demikian, kreativitas harus tetap berjalan seimbang dengan kemampuan mengikuti arahan dan target produksi. Oleh karena itu, kandidat perlu memiliki kemampuan komunikasi, ketelitian, serta pemahaman visual yang baik. Dengan demikian, posisi Storyboard Creator / Visual Storytelling Artist Surabaya sangat cocok bagi kandidat yang ingin mengembangkan karier profesional di industri game dan kreatif digital.

Tanggung Jawab

  • Mengembangkan storyboard berdasarkan konsep cerita dan kebutuhan proyek.
  • Selain itu, menerjemahkan ide cerita menjadi rangkaian visual yang komunikatif.
  • Selanjutnya, membuat sketsa adegan, komposisi, ekspresi karakter, dan pergerakan visual.
  • Di samping itu, menentukan alur visual agar cerita dapat tersampaikan dengan jelas.
  • Tidak hanya itu, berkolaborasi dengan tim kreatif dalam mengembangkan konsep visual.
  • Namun demikian, memastikan setiap storyboard tetap mengikuti arahan dan standar proyek.
  • Oleh karena itu, melakukan revisi storyboard berdasarkan feedback dari tim terkait.
  • Selain itu, membantu mengembangkan visual storytelling untuk mendukung kebutuhan produksi.
  • Selanjutnya, menyiapkan materi visual yang dapat menjadi panduan bagi tim produksi.
  • Dengan demikian, memastikan storyboard tersusun secara rapi, konsisten, dan mudah dipahami.

Kualifikasi

  • Memiliki minat kuat terhadap storyboard, visual storytelling, ilustrasi, dan industri kreatif.
  • Selain itu, memiliki kemampuan menggambar atau membuat sketsa visual dengan baik.
  • Selanjutnya, memahami dasar komposisi, perspektif, pose, ekspresi, dan storytelling.
  • Di samping itu, mampu menerjemahkan ide atau naskah menjadi visual yang mudah dipahami.
  • Tidak hanya itu, mampu menggunakan software atau tools digital untuk kebutuhan visual.
  • Namun demikian, kandidat harus mampu menerima feedback dan melakukan revisi secara aktif.
  • Oleh karena itu, memiliki kreativitas serta kemampuan berpikir visual yang kuat.
  • Selain itu, memiliki kemampuan komunikasi dan kolaborasi yang baik.
  • Selanjutnya, mampu bekerja secara teliti dan menyelesaikan pekerjaan sesuai target.
  • Dengan demikian, memiliki portofolio storyboard, ilustrasi, animasi, komik, atau visual storytelling menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan kesempatan bekerja dalam lingkungan industri kreatif dan game.
  • Selanjutnya, memperoleh pengalaman mengerjakan proyek visual secara profesional.
  • Di samping itu, berkesempatan mengembangkan kemampuan storyboard dan visual storytelling.
  • Tidak hanya itu, dapat memperluas portofolio melalui pengalaman proyek nyata.
  • Dengan demikian, tersedia peluang untuk mengembangkan karier di industri kreatif digital.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Kayoon No.24, Embong Kaliasin, Kec. Genteng
Surabaya, Jawa Timur, 60271 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp4000000 – Rp6000000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kemampuan visual storytelling melalui pengalaman kerja profesional. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu kandidat memperkuat portofolio dan memahami proses produksi kreatif secara langsung. Di samping itu, kandidat dapat berkolaborasi dengan tim kreatif dalam mengembangkan berbagai karya visual. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier sebagai Storyboard Creator / Visual Storytelling Artist. Dengan demikian, kandidat dapat mengembangkan kompetensi sekaligus memperoleh pengalaman di industri game dan kreatif digital.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV, surat lamaran, dan portofolio terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan portofolio menampilkan karya storyboard, ilustrasi, animasi, komik, atau visual storytelling yang paling relevan. Selanjutnya, jelaskan pengalaman dan kemampuan visual yang Anda miliki agar tim rekrutmen dapat memahami kompetensi Anda dengan lebih baik. Di samping itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, siapkan karya terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Wave Wahana Wisesa. Dengan demikian, Anda dapat memanfaatkan kesempatan ini untuk mengembangkan karier di industri kreatif digital.

D3, S1

Dibutuhkan Junior Arsitek Medan – Gaji 4 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Junior Arsitek Medan di PT. SUMBER BUKIT JAYA

Deskripsi Perusahaan

PT. SUMBER BUKIT JAYA merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang pengembangan dan pengerjaan proyek dengan mengutamakan kualitas desain serta hasil kerja profesional. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan pendekatan kreatif dan inovatif untuk menghasilkan konsep serta solusi yang sesuai dengan kebutuhan proyek. Selanjutnya, perusahaan juga membangun lingkungan kerja yang mendorong kreativitas, kolaborasi, dan pengembangan kompetensi setiap anggota tim. Di samping itu, PT. SUMBER BUKIT JAYA mengutamakan ketelitian, kualitas pekerjaan, dan tanggung jawab dalam setiap proses proyek. Tidak hanya itu, perusahaan juga memberikan kesempatan bagi talenta yang memiliki semangat belajar untuk mengembangkan kemampuan secara berkelanjutan. Namun demikian, setiap anggota tim tetap perlu menjaga standar kerja dan kualitas hasil yang telah ditetapkan perusahaan. Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan kerja untuk posisi Junior Arsitek bagi kandidat yang memiliki minat kuat di bidang desain dan arsitektur. Dengan demikian, posisi Junior Arsitek Medan ini menjadi peluang karier menarik bagi kandidat yang ingin memperoleh pengalaman profesional dan mengembangkan kemampuan arsitektur.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Junior Arsitek bertanggung jawab dalam mendukung proses perencanaan, pengembangan, dan penyusunan desain arsitektur sesuai kebutuhan proyek perusahaan. Selain itu, kandidat akan membantu menyiapkan konsep desain, gambar kerja, serta berbagai dokumen pendukung agar proses proyek berjalan secara efektif. Selanjutnya, Junior Arsitek juga akan membantu mengembangkan ide desain berdasarkan arahan dan kebutuhan proyek. Di samping itu, kandidat akan berkoordinasi dengan tim untuk memastikan konsep desain dapat diterapkan dengan baik. Tidak hanya itu, posisi ini juga membutuhkan kemampuan untuk melakukan revisi berdasarkan masukan dari tim maupun kebutuhan proyek. Namun demikian, pekerjaan tersebut tetap membutuhkan kreativitas, ketelitian, kemampuan teknis, serta komunikasi yang baik. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara terstruktur, mengikuti arahan, dan menyelesaikan pekerjaan sesuai target. Dengan demikian, posisi Junior Arsitek Medan sangat cocok bagi kandidat yang ingin meningkatkan keterampilan serta membangun jenjang karier profesional di bidang arsitektur.

Tanggung Jawab

  • Membantu menyusun konsep desain arsitektur sesuai kebutuhan proyek.
  • Selain itu, membuat dan mengembangkan gambar kerja arsitektur secara detail dan terstruktur.
  • Selanjutnya, membantu menyiapkan presentasi desain untuk kebutuhan internal maupun klien.
  • Di samping itu, melakukan revisi gambar berdasarkan masukan dari tim dan kebutuhan proyek.
  • Tidak hanya itu, berkolaborasi dengan tim desain dalam mengembangkan konsep proyek.
  • Namun demikian, setiap desain harus tetap memperhatikan standar dan kebutuhan proyek.
  • Oleh karena itu, membantu melakukan pengecekan kesesuaian desain dengan kebutuhan teknis.
  • Selain itu, menyiapkan dokumen dan materi pendukung untuk proses perencanaan proyek.
  • Selanjutnya, mendukung koordinasi antara konsep desain dan kebutuhan teknis proyek.
  • Dengan demikian, memastikan gambar dan dokumen proyek tersimpan secara rapi dan sistematis.

Kualifikasi

  • Memiliki pendidikan minimal D3 atau S1 Arsitektur atau jurusan terkait.
  • Selain itu, memiliki minat yang kuat dalam bidang desain dan arsitektur.
  • Selanjutnya, mampu mengoperasikan software desain dan gambar arsitektur.
  • Di samping itu, memahami dasar penyusunan gambar kerja dan konsep desain.
  • Tidak hanya itu, memiliki kreativitas serta kemampuan visual yang baik.
  • Namun demikian, kandidat harus tetap teliti, disiplin, dan bertanggung jawab dalam bekerja.
  • Oleh karena itu, mampu bekerja secara individu maupun berkolaborasi dalam tim.
  • Selain itu, memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
  • Selanjutnya, mampu menerima masukan dan melakukan revisi desain secara aktif.
  • Dengan demikian, bersedia bekerja full time di Medan, Sumatera Utara.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai dengan ketentuan perusahaan.
  • Selain itu, mendapatkan lingkungan kerja yang kreatif dan profesional.
  • Selanjutnya, memperoleh kesempatan mengembangkan keterampilan di bidang arsitektur.
  • Di samping itu, mendapatkan peluang memperluas pengalaman melalui berbagai proyek.
  • Tidak hanya itu, kandidat berkesempatan membangun dan memperkuat portofolio profesional.
  • Dengan demikian, terdapat peluang pengembangan karier sesuai kinerja dan kebutuhan perusahaan.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Prof. H. M. Yamin No.224 J, Sidodadi, Kec. Medan Tim.
Medan, Sumatera Utara, 20233 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp3000000 – Rp4000000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan pengalaman profesional di bidang arsitektur. Selanjutnya, pengalaman tersebut dapat membantu kandidat meningkatkan keterampilan desain dan teknis. Di samping itu, kandidat juga dapat memperluas portofolio melalui pengalaman proyek yang relevan. Oleh karena itu, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang sebagai Junior Arsitek Medan. Dengan demikian, kandidat dapat memperoleh pengalaman kerja yang mendukung perkembangan karier di bidang arsitektur.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV, surat lamaran, dan portofolio terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirimkan lamaran. Selanjutnya, pastikan portofolio Anda menampilkan karya desain atau proyek arsitektur yang relevan. Di samping itu, cantumkan pengalaman, kemampuan software, dan keterampilan arsitektur yang Anda miliki. Oleh karena itu, siapkan dokumen terbaik Anda sebelum mengirimkan lamaran kerja. Dengan demikian, tim rekrutmen dapat menilai kompetensi dan potensi Anda secara lebih optimal.

D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Talent Pool Disabilitas (Inklusi) Jakarta – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Talent Pool Disabilitas (Inklusi) Jakarta di PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk

Deskripsi Perusahaan

PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk merupakan perusahaan pembiayaan yang menyediakan berbagai solusi finansial bagi masyarakat Indonesia. Selain itu, perusahaan terus mengembangkan layanan dengan mengutamakan inovasi, profesionalisme, dan kualitas pelayanan. Selanjutnya, perusahaan membangun lingkungan kerja yang mendorong kolaborasi, keberagaman, serta kesempatan berkembang bagi talenta dari berbagai latar belakang. Namun demikian, perusahaan tetap menempatkan kompetensi, integritas, dan kontribusi sebagai bagian penting dalam pengembangan sumber daya manusia. Oleh karena itu, PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk membuka kesempatan melalui Talent Pool Disabilitas (Inklusi) bagi kandidat yang ingin mengembangkan potensi dan karier dalam lingkungan kerja yang inklusif. Dengan demikian, kesempatan ini menjadi peluang bagi talenta disabilitas untuk bergabung dan berkontribusi sesuai dengan kompetensi serta kebutuhan perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Talent Pool Disabilitas (Inklusi) bertujuan untuk menghimpun kandidat potensial yang memiliki kompetensi dan minat untuk berkembang bersama perusahaan. Selain itu, kandidat yang terdaftar dalam talent pool dapat dipertimbangkan untuk berbagai peluang kerja yang sesuai dengan profil, kemampuan, dan kebutuhan organisasi. Selanjutnya, kandidat akan mengikuti proses seleksi dan pemetaan kompetensi sesuai ketentuan perusahaan. Namun demikian, penempatan dan jenis pekerjaan akan disesuaikan dengan hasil evaluasi serta kebutuhan posisi yang tersedia. Oleh karena itu, kandidat perlu menunjukkan kemampuan kerja yang baik, sikap profesional, dan kesiapan untuk beradaptasi. Dengan demikian, program Talent Pool Disabilitas (Inklusi) Jakarta menjadi peluang untuk membangun pengalaman serta mengembangkan karier dalam lingkungan kerja yang mendukung keberagaman dan inklusi.

Tanggung Jawab

  • Berpartisipasi dalam proses seleksi dan pemetaan kompetensi sesuai kebutuhan perusahaan.
  • Menjalankan tugas dan tanggung jawab sesuai dengan posisi atau penempatan yang ditentukan.
  • Mendukung kelancaran kegiatan operasional pada unit kerja terkait.
  • Menyelesaikan pekerjaan sesuai prosedur dan target yang telah ditetapkan.
  • Berkomunikasi secara aktif dengan atasan dan anggota tim.
  • Menjaga ketelitian dan kualitas dalam menyelesaikan setiap pekerjaan.
  • Mengikuti arahan serta proses pengembangan kompetensi yang diberikan perusahaan.
  • Beradaptasi dengan sistem kerja, prosedur, dan kebutuhan operasional.
  • Menjaga kerahasiaan data dan informasi perusahaan sesuai ketentuan.
  • Memberikan kontribusi positif dalam menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan inklusif.

Kualifikasi

  • Memiliki minat untuk mengembangkan karier dalam lingkungan kerja yang profesional dan inklusif.
  • Terbuka bagi kandidat disabilitas sesuai dengan ketentuan dan proses rekrutmen perusahaan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik sesuai kebutuhan pekerjaan.
  • Mampu bekerja secara individu maupun berkolaborasi dengan tim.
  • Memiliki sikap disiplin, bertanggung jawab, dan profesional.
  • Mampu beradaptasi dengan lingkungan serta sistem kerja perusahaan.
  • Memiliki kemampuan mengatur pekerjaan dan menyelesaikan tugas sesuai prioritas.
  • Teliti dan mampu mengikuti prosedur kerja yang berlaku.
  • Memiliki kemauan belajar dan mengembangkan kompetensi secara berkelanjutan.
  • Bersedia mengikuti proses seleksi dan penempatan sesuai kebutuhan perusahaan.

Benefit

  • Gaji sesuai ketentuan dan standar perusahaan.
  • Lingkungan kerja yang profesional, kolaboratif, dan inklusif.
  • Kesempatan mengembangkan pengalaman dan kompetensi kerja.
  • Peluang mengikuti proses pengembangan karier sesuai kebutuhan perusahaan.
  • Pengalaman bekerja dalam organisasi dengan sistem kerja profesional.
  • Kesempatan berkontribusi dalam lingkungan kerja yang mendukung keberagaman.

PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk

Lokasi Pekerjaan

Millennium Centennial Center, Jl. Jenderal Sudirman No. Kav. 25, Kuningan, Karet Kuningan, Kecamatan Setiabudi
Jakarta, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 12920 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5500000 – Rp6000000 per bulan. Selain itu, kandidat memperoleh kesempatan untuk mengembangkan kompetensi dan pengalaman kerja dalam lingkungan yang profesional serta inklusif. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin membangun karier bersama PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV dan lamaran kerja terbaru melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap dan mencantumkan informasi kompetensi yang relevan. Oleh karena itu, segera siapkan dokumen terbaik Anda dan kirimkan lamaran untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Adira Dinamika Multi Finance Tbk.