Store Supervisor Fashion untuk Operasional Ritel Nobby Tangerang Selatan
Store Supervisor merupakan pilar penting dalam struktur manajemen toko ritel busana muslim yang mengemban tanggung jawab vital untuk mengawasi operasional harian, mengoordinasikan tim penjualan, serta mengoptimalkan pencapaian target komersial butik. Peran profesional ini memegang kendali aktif harian dalam memantau display produk, mengarahkan staf pramuniaga, serta mengamankan kelancaran transaksi di lantai penjualan. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Ritel Fashion ini untuk memastikan setiap pelanggan mendapatkan pengalaman belanja premium yang ramah serta solutif setiap hari. Anda akan bergabung mengembangkan kompetensi bisnis ritel modern dalam lingkungan kerja yang dinamis di bawah naungan
PT Basa Inti Persada.
Kami adalah perusahaan ritel fashion muslim terkemuka di Indonesia yang dikenal melalui brand “Nobby” dengan komitmen tinggi menyajikan busana muslimah yang stylish, modern, berkualitas, serta terjangkau bagi masyarakat luas.
Selanjutnya, kami terus mentransformasi mutu pelayanan dan tata kelola gerai ritel modern berbasis pemanfaatan perangkat teknologi terkini demi menyokong pertumbuhan bisnis yang kokoh. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan karir kepemimpinan lapangan yang sangat kondusif serta suportif bagi peningkatan kapasitas profesional Anda. Program kerja intensif ini didesain khusus untuk mengasah ketajaman analisis tren pasar serta keterampilan tata kelola sumber daya manusia Anda. Anda dapat mempelajari profil korporasi serta jajaran koleksi busana muslim kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau kultur kerja tim operasional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan persiapan administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang para profesional muda yang komunikatif, berenergi tinggi, serta berjiwa kompetitif. Ketangkasan dalam mengelola tim operasional butik menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas kerja lapangan. Dengan demikian, posisi eksklusif ini menyajikan jalur akselerasi karir ritel yang menjanjikan.
Ekspektasi Peran Store Supervisor Toko
Peran sebagai seorang profesional Store Supervisor menuntut ketangkasan penataan alur kerja outlet fashion serta ketajaman analisis pencapaian volume penjualan produk harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Key Performance Indicators (KPI) guna mematangkan strategi promosi lokal yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi keluar masuknya stok busana untuk menangkal risiko selisih inventaris barang harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar grooming tim sales secara ketat bertujuan agar citra elegan brand fashion tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama jajaran manajemen area harian.
Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target omzet bulanan butik dengan standar baku operational excellence pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ritel ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran operasional butik serta menganalisis tren produk terlaris secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi bahan kain serta keunggulan desain fashion muslim kami guna meluncurkan penjelasan yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga motivasi tim sales harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan laporan mutasi kasir agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pengawas ritel yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi dinamika pergeseran tren busana harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar fashion muslim kami di area Tangerang Selatan harian. Jika ingin melihat posisi pelayanan lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Tangerang Banten di portal kami.
Tugas Pengawas Butik dan Operasional Ritel
Memantau, merawat, serta mengoordinasikan jadwal kerja harian staf toko demi kelancaran operasional pelayanan outlet fashion secara harian.
Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin pengawasan kinerja pramuniaga dan kasir untuk meminimalkan kendala transaksi harian.
Selanjutnya, mengurus manajemen rotasi pajangan (visual merchandising), pengecekan kualitas produk baru, serta penataan area gudang harian.
Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kebersihan ruang ganti, kerapian display busana, serta kenyamanan area belanja butik fashion.
Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai perolehan omzet penjualan toko untuk diserahkan kepada Store Manager.
Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim logistik pusat demi kelancaran rantai pasokan produk ritel fashion secara harian.
Syarat Pengalaman Store Supervisor
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan resmi harian.
Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai supervisor, kepala regu, atau senior sales di bidang ritel fashion harian.
Menguasai teknik penjualan langsung, strategi koordinasi tim, pengoperasian sistem POS kasir, serta kemampuan komunikasi persuasif harian.
Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, teliti, berpenampilan menarik, serta cekatan mengikuti instruksi manajemen harian.
Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja dalam sistem shift ritel harian.
Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Ciputat, Tangerang Selatan.
Kompensasi dan Benefit Pengawas Toko
Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi kepemimpinan ritel harian.
Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan toko berdasarkan pencapaian target profitabilitas butik harian.
Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Store Manager seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi BPJS serta program orientasi manajemen ritel eksklusif harian.
Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja store yang bersih, modern, religius, serta sangat suportif harian.
Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama korporasi ritel busana muslim yang berkembang pesat harian.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Full time (Penuh waktu) Gaji Bulanan:Rp5.500.000 – 7.500.000 Lokasi Area Penempatan: Ciputat, Tangerang Selatan, Banten (Indonesia) Alamat Kantor Operasional:Jl. Otista Raya No.36, RT.11/RW.9, Ciputat, Kec. Ciputat,
Kota Tangerang Selatan,
Banten,
Indonesia,
15411
Loker Electrical Field Operator (Oil & Gas) Tangerang (Gaji s/d 7,5 Juta) – PT Snf Polymers Indonesia
PT Snf Polymers Indonesia mengundang talenta keteknikan lapangan yang tangguh untuk bergabung memperkuat operasional fasilitas energi kami. Saat ini, kami membuka peluang karir strategis untuk mengisi posisi Electrical Field Operator (Oil & Gas) Tangerang. Perusahaan kami merupakan entitas global terkemuka yang menyediakan solusi rekayasa polimer tingkat lanjut untuk sektor minyak dan gas. Kami membutuhkan operator lapangan yang cekatan, memiliki pemahaman kuat terkait kelistrikan arus kuat maupun instrumen, dan menempatkan keselamatan di atas segalanya. Kehadiran Anda sangat krusial untuk memastikan seluruh sistem injeksi, pompa, dan panel kontrol di lapangan beroperasi dengan keandalan maksimal tanpa ada waktu henti (downtime).
Bergabunglah bersama tim teknis operasional kami dengan basis kantor di kawasan Karawaci Office Park, Tangerang. Peran lapangan di sektor migas ini menuntut kedisiplinan tingkat tinggi, kecakapan dalam mengawasi sistem kelistrikan utilitas berat, serta kemampuan mendiagnosis anomali mesin sejak dini. Anda akan berkolaborasi langsung dengan insinyur lapangan, tim mekanik, dan pengawas keselamatan kerja (HSE) secara harian. Kami senantiasa berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja dengan standar keamanan internasional, memberikan pelatihan teknis berkelanjutan, dan membuka prospek karir yang menjanjikan di industri *oil & gas*. Peluang istimewa untuk menguji ketangguhan operasional Anda menanti di sini.
Tanggung Jawab Electrical Field Operator (Oil & Gas) Tangerang
Fokus utama Anda adalah memantau kelancaran instrumen kelistrikan di lapangan, melakukan pemeriksaan berkala, dan mengeksekusi perbaikan dasar dengan standar keamanan ketat.
Memantau dan memastikan pengoperasian sistem kelistrikan pada unit mesin pompa injeksi, kompresor, dan panel distribusi daya di area lapangan migas berjalan optimal.
Mengeksekusi agenda perawatan pencegahan (preventive maintenance) harian dan mingguan pada seluruh instrumen kelistrikan sesuai standar operasional perusahaan.
Melakukan isolasi energi berbahaya dengan menerapkan prosedur *Lock Out Tag Out* (LOTO) secara ketat sebelum perbaikan fasilitas dimulai.
Mendiagnosis kendala teknis kelistrikan (troubleshooting) secara responsif guna mencegah berhentinya aliran operasi produksi cairan polimer di lapangan.
Membaca parameter tegangan, arus, dan frekuensi dari alat ukur lapangan (multimeter/megger) untuk mendeteksi sedini mungkin adanya potensi kegagalan sistem.
Berkoordinasi secara aktif dengan tim mekanik dan kontrol ruangan (control room) mengenai status operasional mesin dan beban kelistrikan.
Menyusun laporan serah terima jadwal ganti (*shift handover report*) yang memuat data pembacaan meter, penggunaan suku cadang, dan riwayat perbaikan harian secara akurat.
Memastikan seluruh aktivitas intervensi lapangan sepenuhnya mematuhi protokol Keselamatan, Kesehatan Kerja, dan Lindung Lingkungan (K3LL) di sektor minyak dan gas.
Kualifikasi Electrical Field Operator (Oil & Gas) Tangerang
Memiliki ijazah minimal Diploma (D3) atau S1 dari program studi Teknik Elektro, Teknik Tenaga Listrik, Mekatronika, atau Instrumentasi Industri.
Sangat terbuka bagi pelamar Fresh Graduate berprestasi yang berfisik prima, memiliki ketahanan mental tinggi, dan minat besar berkarir di industri migas.
Memahami dengan baik prinsip kerja motor listrik 3 fasa, sistem *Variable Speed Drive* (VSD), panel kontrol (MCC/SDP), dan instrumen kelistrikan industri.
Mampu membaca dan menginterpretasikan diagram garis tunggal (Single Line Diagram) serta skematik perkabelan (Wiring Diagram) kelistrikan.
Memiliki pemahaman dasar terkait standar keamanan instalasi listrik di area rawan ledakan (*hazardous area* / *explosion-proof*) menjadi nilai tambah utama.
Memiliki tingkat kewaspadaan dan kepekaan yang sangat tinggi terhadap potensi bahaya di lapangan kerja (*safety-oriented mindset*).
Siap bekerja dengan sistem jadwal gilir waktu kerja (*shift*) dan sanggup menghadapi mobilitas maupun rotasi penugasan di area lapangan/site operasional.
Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu dengan basis penugasan administrasi dari kantor cabang kami di wilayah Cibodas, Tangerang, Banten.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Snf Polymers Indonesia sangat menghargai kejelian operasional dan komitmen keselamatan dari para operator lapangan kami dalam menjaga kesinambungan operasi sektor migas. Oleh sebab itu, kami menawarkan rentang gaji pokok bulanan hingga Rp 7.500.000 per bulan. Nominal akhir penawaran gaji Anda akan disesuaikan secara proporsional dan adil berdasarkan hasil evaluasi pengetahuan dasar instalasi listrik dan tingkat kesadaran keselamatan saat tahapan seleksi. Karyawan juga berhak menerima perlindungan jaminan asuransi kesehatan swasta bertaraf multinasional yang komprehensif. Tentu saja, jaminan BPJS Ketenagakerjaan komprehensif turut melengkapi paket kesejahteraan karir profesional berkelanjutan Anda bersama kami.
Karawaci Office Park B-37–38, Lippo Karawaci, Panunggangan Barat, Cibodas,
Tangerang,
Banten,
15811,
Indonesia
Gaji:
Rp 6.500.000 – Rp 7.500.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap menjadi pengawal keandalan sistem kelistrikan di sektor migas dan membangun rekam jejak teknis operasional yang tangguh? Jika iya, segera siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan kelengkapan dokumen pendukung akademis Anda.
Kirimkan berkas lamaran Anda secara langsung melalui email resmi ke alamat tim rekrutmen kami di: [email protected]
Subject Email: Electrical Field Operator_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir teknisi kelistrikan migas, staf perawatan fasilitas lapangan, operator mesin industri berat, dan electrical field operator (oil & gas) menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Tangerang kami.
Store Manager Adidas Surabaya untuk Operasional Ritel Premium
Store Manager merupakan posisi kepemimpinan ritel tertinggi di tingkat toko yang memegang peranan sangat vital dalam mengomandoi seluruh aktivitas operasional, mendongkrak profitabilitas outlet, serta menegakkan standar pelayanan pelanggan premium harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk mengarahkan tim sales associates, mengeksekusi strategi visual merchandising global, serta mengontrol manajemen inventarisasi produk secara berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat mendaftar posisi Lowongan Kerja Adidas Surabaya ini untuk menyelaraskan kebijakan strategi pemasaran pusat dengan eksekusi taktis tim lapangan harian. Anda akan bergabung mengembangkan kompetensi bisnis ritel olahraga berskala internasional yang sangat dinamis di bawah naungan
PT. ADIDAS INDONESIA.
Kami adalah pemimpin pasar pakaian dan perlengkapan olahraga global yang memegang komitmen tinggi harian untuk selalu menyajikan produk inovatif serta pengalaman belanja paling memuaskan bagi konsumen.
Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas tata kelola gerai ritel modern berbasis pemanfaatan sistem analisis data terintegrasi demi menyokong pertumbuhan bisnis secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang akselerasi kapasitas kepemimpinan yang sangat suportif bagi kemajuan karir jangka panjang Anda. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah ketajaman analisis finansial toko serta manajemen konflik harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari profil komersial global kami secara komprehensif melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau visualisasi jenjang karir tim operasional dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kesiapan administrasi lamaran harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang talenta manajemen ritel berpengalaman yang memiliki jiwa kepemimpinan kuat harian. Ketangkasan dalam mengelola operasional butik menjadi motor penggerak utama dalam memicu produktivitas kerja harian. Dengan demikian, peran eksklusif ini menyajikan peluang karir strategis yang sangat menjanjikan.
Ekspektasi Peran Store Manager Toko
Peran sebagai seorang profesional Store Manager menuntut ketangkasan penataan alur kerja outlet serta ketajaman analisis laporan laba rugi toko harian. Anda wajib mengevaluasi pencapaian Key Performance Indicators (KPI) guna mematangkan strategi peningkatan volume penjualan produk yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi sistem keamanan toko guna menangkal risiko kehilangan inventaris barang harian. Selanjutnya, Anda memantau program pelatihan staf secara ketat bertujuan agar kompetensi pelayanan pelanggan tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan koordinasi yang santun bersama jajaran manajemen area harian.
Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target omzet bulanan dengan standar baku operational excellence pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ritel ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran operasional harian serta menganalisis tren pergerakan stok barang secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi keunggulan teknologi produk sepatu dan pakaian olahraga guna meluncurkan penjelasan yang edukatif harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang kompetitif namun tetap sehat harian bermanfaat demi menjaga motivasi tim harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan data pelaporan kasir agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter pemimpin ritel yang adaptif, berintegritas tinggi, serta tangguh menghadapi target bisnis global harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi ritel olahraga kami di wilayah Jawa Timur harian. Jika ingin melihat posisi pelayanan lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Surabaya di portal kami.
Tugas Kepala Toko dan Operasional Ritel
Memantau, mengarahkan, serta mengevaluasi seluruh pencapaian target penjualan dan profitabilitas gerai secara harian.
Selain itu, bertanggung jawab penuh memimpin pengawasan kinerja staf counter, kasir, dan gudang toko harian.
Selanjutnya, mengurus manajemen siklus keluar masuk produk, validasi hasil stock opname, serta pemenuhan regulasi display harian.
Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap standar kenyamanan, kebersihan, dan keamanan area toko bagi konsumen harian.
Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai performa bisnis toko untuk diserahkan kepada Area Manager.
Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim logistik pusat demi kelancaran rantai pasokan produk ritel harian.
Syarat Pengalaman Store Manager
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari segala jurusan akademik harian.
Memiliki pengalaman kerja minimal 5-6 tahun sebagai pimpinan toko di industri ritel fashion, apparel, atau footwear olahraga harian.
Menguasai manajemen bisnis ritel, strategi sales growth, analisis data KPI, serta memiliki keterampilan komunikasi interpersonal yang unggul harian.
Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, tegas, memiliki analytical thinking yang kuat, serta berwawasan luas harian.
Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu memimpin tim dalam sistem shift harian.
Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja penuh waktu (*full time*) di Surabaya.
Kompensasi dan Benefit Kepala Toko
Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai rekam jejak kompetensi kepemimpinan harian.
Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan yang sangat menarik berdasarkan pencapaian profit toko harian.
Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju level korporasi regional seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
Selanjutnya, kami menyediakan akses jaminan tunjangan kesehatan resmi, asuransi, serta program pelatihan kepemimpinan eksklusif harian.
Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja toko global yang modern, prestisius, bersih, serta sangat suportif harian.
Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional bersama salah satu brand olahraga paling berpengaruh di dunia secara harian.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Full time (Penuh waktu) Gaji Bulanan:Rp8.000.000 – 12.000.000 Lokasi Area Penempatan: Surabaya, Jawa Timur (Indonesia) Alamat Kantor Pusat Administrasi:Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 5-6, Karet Tengsin, Kecamatan Tanah Abang,
Kota Jakarta Pusat,
DKI Jakarta,
Indonesia,
10220
Assistant Store Manager Ritel Adidas Grand Indonesia
Assistant Store Manager merupakan posisi kepemimpinan ritel yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh aktivitas operasional toko, mengoptimalkan penjualan produk, serta memantau kepatuhan standar pelayanan premium harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk memimpin tim store associates, mengonfigurasi strategi visual merchandising, serta mengawal seluruh pemenuhan target laba berkala harian. Selain itu, Anda bertugas jika berminat melamar posisi Lowongan Kerja Adidas Jakarta ini untuk menjembatani komunikasi antara manajemen pusat dengan seluruh staf lapangan agar eksekusi kampanye promosi global berjalan lancar harian. Anda akan bergabung mengembangkan basis kompetensi manajemen ritel olahraga dalam ekosistem korporasi modern yang dinamis di bawah naungan
PT. ADIDAS INDONESIA.
Kami adalah merek pakaian dan perlengkapan olahraga terkemuka dunia yang memegang komitmen tinggi harian untuk menyajikan pengalaman belanja produk olahraga terbaik serta inovatif bagi konsumen di Indonesia.
Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas tata kelola operasional butik ritel berbasis integrasi sistem penjualan mutakhir demi menyokong efisiensi bisnis ritel secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan kapasitas kepemimpinan operasional ritel global yang sangat suportif. Program kerja kolaboratif ini bertujuan mengasah kecakapan pemecahan masalah kepuasan pelanggan serta manajemen inventaris berskala besar harian Anda secara mendalam. Anda dapat mempelajari portofolio lengkap strategi bisnis global kami melalui situs resmi perusahaan. Namun, Anda juga dipersilakan meninjau dinamika karir ritel dan rekam jejak tim profesional kami dengan mengecek halaman rekrutmen resmi kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Dengan demikian, kami mengundang talenta manajemen ritel berpengalaman yang komunikatif, berwawasan tren olahraga luas, serta memiliki motivasi tinggi untuk memimpin transformasi toko harian.
Ekspektasi Peran Assistant Store Manager Toko
Peran sebagai seorang profesional Assistant Store Manager menuntut ketangkasan penataan alur kerja toko serta ketajaman analisis perilaku konsumen harian. Anda wajib mengevaluasi blueprint penjualan toko guna mematangkan taktik peningkatan angka konversi transaksi belanja yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pelaksanaan stock opname berkala untuk menangkal risiko selisih inventaris barang harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar pelayanan pelanggan secara ketat agar kepuasan belanja di flagship store tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama para pimpinan area ritel harian.
Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan target waktu pemenuhan kuota penjualan dengan standar baku manajemen pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ritel ini tidak terbatas pada pengawasan lantai toko semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi pengeluaran kas harian serta menyusun modul pelatihan bagi staf baru secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi pembaruan lini produk sepatu dan pakaian guna meluncurkan penjelasan sistematis yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer kolaborasi yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas tim penjualan harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin akurasi validasi laporan penjualan agar dapat dievaluasi secara berkala harian. Kami membutuhkan karakter praktisi ritel yang adaptif, tangguh, serta tangkas menghadapi dinamika perubahan tren pasar harian. Pada akhirnya, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar ritel olahraga harian. Jika Anda ingin melihat posisi ritel lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Jakarta Pusat di portal kami.
Tugas Wakil Manajer Toko dan Operasional Ritel
Memantau, menganalisis, serta memetakan pencapaian target penjualan harian toko sesuai panduan komersial perusahaan secara harian.
Selain itu, bertanggung jawab memimpin pengawasan kinerja staf counter dan kasir untuk mempercepat penyelesaian isu transaksi harian.
Selanjutnya, mengurus manajemen ketersediaan stok produk, validasi laporan penerimaan barang, serta penyusunan administrasi display toko secara harian.
Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kebersihan area penjualan guna memastikan kenyamanan belanja konsumen terjaga harian.
Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai traffic pengunjung toko untuk diserahkan kepada Area Manager Adidas.
Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan tim gudang pusat demi kelancaran operasional pasokan produk ritel secara harian.
Syarat Pengalaman Assistant Store Manager
Kandidat memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan resmi harian.
Memiliki pengalaman kerja minimal 5-6 tahun di bidang manajemen ritel, butik fashion, atau industri apparel olahraga harian.
Menguasai manajemen operasional toko, teknik komunikasi persuasif, analisis KPI ritel, serta memiliki keterampilan kepemimpinan tim yang handal harian.
Selain itu, wajib memiliki tingkat kepribadian yang jujur, analitis, berpenampilan rapi, serta cekatan mengikuti arahan manajemen harian.
Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada kepuasan pelanggan, serta mampu bekerja dengan sistem shift toko harian.
Dengan demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja kontrak (temporer) di mall Grand Indonesia Jakarta.
Kompensasi dan Benefit Wakil Kepala Toko
Perusahaan memberikan penawaran paket gaji bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kompetensi kepemimpinan serta pengalaman kerja harian.
Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus insentif penjualan toko berdasarkan pencapaian target profitabilitas butik harian.
Perusahaan menyediakan peluang pengembangan karir profesional menuju jenjang Store Manager seiring dengan evaluasi prestasi kerja harian Anda.
Selanjutnya, kami menyediakan akses tunjangan kesehatan serta dukungan fasilitas tunjangan lembur resmi ritel secara harian.
Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja toko global yang dinamis, profesional, serta sangat suportif terhadap produktivitas individu harian.
Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir dalam industri ritel olahraga papan atas dunia yang mapan secara berkelanjutan harian.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Contract / Temporary (Kontrak / Temporer) Gaji Bulanan:Rp8.000.000 – 12.000.000 Lokasi Area Penempatan: Grand Indonesia, Jakarta Pusat (Indonesia) Alamat Kantor Operasional:Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 5-6, Karet Tengsin, Kecamatan Tanah Abang,
Kota Jakarta Pusat,
DKI Jakarta,
Indonesia,
10220
Loker Engineering Tangerang (Gaji s/d 7 Juta) – PT Surya Toto Indonesia Tbk
PT Surya Toto Indonesia Tbk mengundang talenta teknik terbaik untuk bergabung memperkuat keandalan operasional manufaktur kelas dunia kami. Saat ini, kami membuka peluang karir strategis untuk mengisi posisi Engineering Tangerang. Perusahaan kami adalah pemimpin pasar industri *sanitary* terkemuka yang senantiasa mengedepankan kualitas, inovasi, dan efisiensi teknologi dalam setiap produknya. Kami membutuhkan staf *engineering* yang inovatif, memiliki daya analitis yang tajam, dan peka terhadap perbaikan utilitas mesin. Kehadiran Anda sangat krusial untuk memastikan seluruh instrumen produksi beroperasi pada tingkat keandalan maksimal demi tercapainya target kapasitas pabrik harian.
Bergabunglah bersama tim *engineering* ahli kami di fasilitas operasional Pakulonan Barat, Pinang. Peran dinamis ini menuntut pemahaman praktis yang kuat mengenai sistem mekanikal, kelistrikan, serta inisiatif perbaikan berkelanjutan (*continuous improvement*). Anda akan berkolaborasi langsung dengan tim produksi, *Quality Assurance*, dan jajaran manajerial pabrik. Kami senantiasa berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang aman, profesional, serta memberikan ruang akselerasi yang luas bagi peningkatan keterampilan teknis rekayasa Anda. Peluang luar biasa untuk mengukir jejak karir di industri manufaktur berskala global menanti Anda di sini.
Tanggung Jawab Engineering Tangerang
Fokus utama Anda adalah merawat utilitas mesin produksi, memecahkan kendala teknis kelistrikan maupun mekanik, dan mengawal perbaikan fasilitas berkelanjutan.
Merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi program perawatan mesin preventif (preventive maintenance) agar fasilitas produksi senantiasa dalam kondisi prima.
Mendiagnosis akar permasalahan mesin (troubleshooting) secara cepat dan tepat di tengah jadwal operasional untuk meminimalisasi waktu henti (downtime).
Menganalisis kinerja instrumen utilitas pabrik seperti kompresor, sistem perpipaan, dan kelistrikan untuk mencegah terjadinya pemborosan energi.
Berkoordinasi dengan departemen produksi untuk memastikan sinkronisasi antara perbaikan mesin dengan target *output* harian.
Membuat, memperbarui, dan mengelola dokumen gambar teknik mesin (*engineering drawing*) setiap kali terdapat modifikasi sistem di lapangan.
Menginisiasi program perbaikan berkelanjutan (continuous improvement) dengan menerapkan prinsip *Lean Manufacturing*, Kaizen, dan 5S.
Menyusun laporan teknis harian terkait riwayat perbaikan mesin, penggunaan suku cadang (*spare part*), dan evaluasi performa peralatan.
Memastikan seluruh pekerjaan instalasi dan perbaikan mematuhi standar Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) serta regulasi lingkungan perusahaan.
Kualifikasi Engineering Tangerang
Memiliki ijazah minimal D3 atau S1 dari program studi Teknik Mesin, Teknik Elektro, Mekatronika, atau disiplin ilmu rekayasa manufaktur yang relevan.
Sangat menyambut pelamar Fresh Graduate berprestasi yang bersemangat, proaktif, dan memiliki pemahaman fundamental teknis yang sangat baik.
Memahami dasar-dasar sistem kelistrikan industri, PLC, hidrolik, pneumatik, serta perawatan mesin berputar (rotating equipment).
Mampu membaca gambar teknik struktural maupun skematik kelistrikan dan mengoperasikan perangkat lunak desain industri (AutoCAD/SolidWorks).
Memiliki insting keteknikan yang tajam, sangat berorientasi pada detail penyelesaian masalah (*problem-solving*), dan berpikiran logis.
Memiliki kecakapan komunikasi yang asertif serta mampu bekerja sama secara solid di dalam tim kerja lintas departemen operasional.
Memiliki ketahanan fisik prima, tidak buta warna, dan siap menghadapi tantangan dinamis di lingkungan pabrik dengan sistem waktu bergilir (shift).
Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu di area fasilitas produksi utama kami yang berlokasi di kawasan Pinang, Tangerang, Banten.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Surya Toto Indonesia Tbk sangat menghargai inovasi dan kecepatan eksekusi dari para staf *engineering* kami dalam menjaga keunggulan kompetitif fasilitas manufaktur. Oleh sebab itu, kami menawarkan rentang gaji pokok bulanan hingga Rp 7.000.000 per bulan. Nominal akhir penawaran gaji Anda akan disesuaikan secara proporsional dan adil berdasarkan hasil evaluasi kompetensi rekayasa serta uji *troubleshooting* saat tahapan seleksi. Karyawan juga berhak menerima perlindungan jaminan asuransi kesehatan swasta bertaraf korporasi yang sangat memadai. Tentu saja, jaminan BPJS Ketenagakerjaan komprehensif turut melengkapi paket kesejahteraan karir profesional berkelanjutan Anda bersama TOTO.
Jl. MH. Thamrin No.KM 7, RT.004/RW.002, Pakulonan Barat, Kec. Pinang,
Tangerang,
Banten,
15325,
Indonesia
Gaji:
Rp 5.500.000 – Rp 7.000.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap mengawal keandalan utilitas mesin pabrik, mendorong perbaikan berkelanjutan, dan berkembang di industri manufaktur kelas atas? Jika iya, segera persiapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan kelengkapan dokumen akademis teknis Anda.
Kirimkan berkas lamaran Anda secara langsung melalui email resmi ke alamat tim rekrutmen kami di: [email protected]
Subject Email: Engineering_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir staf teknik manufaktur, ahli kelistrikan pabrik, teknisi utilitas mesin, dan engineering menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Tangerang kami.
Loker Staf Logistik Jakarta Utara (Gaji s/d 6,5 Juta) – PT Omni Kemas Industry
PT Omni Kemas Industry mengundang talenta administrasi dan operasional pergudangan yang tangkas untuk bergabung memperkuat rantai pasok perusahaan kami. Saat ini, kami membuka peluang karir strategis untuk mengisi posisi Staf Logistik Jakarta Utara. Perusahaan kami adalah pemimpin di industri manufaktur kemasan yang sangat mengandalkan ketepatan waktu, efisiensi distribusi, dan keakuratan data inventaris. Kami membutuhkan staf logistik yang terorganisir, teliti dalam mengolah data, dan memiliki kemampuan koordinasi yang prima. Kehadiran Anda sangat esensial untuk memastikan seluruh arus barang keluar dan masuk pabrik berjalan mulus tanpa hambatan.
Bergabunglah bersama tim *supply chain* handal kami di fasilitas operasional Kapuk Kamal Raya, Penjaringan. Peran krusial ini menuntut kecakapan dalam mengelola dokumen pengiriman, mengatur jadwal armada distribusi, serta melakukan pengawasan bongkar muat barang di area gudang. Anda akan berkolaborasi langsung dengan kepala gudang, departemen produksi, dan jaringan mitra ekspedisi kami secara harian. Kami senantiasa berkomitmen menyediakan lingkungan kerja yang tertib, suportif, serta membuka ruang akselerasi yang luas bagi peningkatan keterampilan manajemen logistik Anda. Peluang istimewa untuk membangun rekam jejak karir yang solid menanti Anda di sini.
Tanggung Jawab Staf Logistik Jakarta Utara
Fokus utama Anda adalah mengendalikan lalu lintas dokumen pengiriman, memastikan akurasi data inventaris, dan mengatur efisiensi distribusi barang ke pelanggan.
Mengelola, memverifikasi, dan menginput seluruh data transaksi penerimaan barang (inbound) maupun pengeluaran barang (outbound) ke dalam sistem informasi logistik.
Menerbitkan dokumen kelengkapan pengiriman seperti Surat Jalan (Delivery Order), Faktur, dan daftar perincian barang (*packing list*) secara akurat dan tepat waktu.
Mengatur dan mengoordinasikan jadwal rute pengiriman harian dengan armada internal perusahaan maupun mitra ekspedisi pihak ketiga (outsourcing).
Melakukan pemantauan langsung terhadap proses bongkar muat barang di area gudang untuk memastikan kuantitas dan kualitas material sesuai dengan dokumen.
Menyusun dan merapikan arsip dokumen logistik (*filing document*) secara sistematis agar mudah ditelusuri kembali saat proses audit internal berlangsung.
Berkoordinasi secara aktif dengan divisi produksi dan pemasaran untuk memastikan ketersediaan ruang penyimpanan serta jadwal pengiriman pesanan pelanggan.
Memfasilitasi kegiatan perhitungan fisik persediaan barang (stock opname) secara berkala mingguan maupun bulanan bersama tim *Warehouse* dan *Finance*.
Menjaga kebersihan area kerja administrasi gudang (5S) dan memastikan seluruh aktivitas logistik mematuhi prosedur Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3).
Kualifikasi Staf Logistik Jakarta Utara
Memiliki ijazah minimal pendidikan SMA/SMK sederajat (diutamakan dari jurusan Administrasi Perkantoran/Akuntansi) atau Diploma (D3) dari berbagai disiplin ilmu.
Sangat menyambut pelamar Fresh Graduate berprestasi yang teliti, adaptif, dan memiliki minat besar untuk mengembangkan karir di sektor manajemen rantai pasok.
Mahir dan terbiasa mengoperasikan komputer, khususnya penguasaan program Microsoft Office (Excel, Word) untuk keperluan pelaporan data inventaris.
Memiliki tingkat ketelitian yang sangat tinggi (*detail-oriented*) saat melakukan verifikasi deretan angka, nomor dokumen surat jalan, dan kode SKU produk.
Memiliki gaya komunikasi yang asertif, persuasif, dan mampu menjalin koordinasi yang kooperatif dengan para pengemudi armada maupun divisi operasional pabrik.
Mampu bekerja secara efektif, efisien, dan mandiri untuk memenuhi target waktu pengiriman (lead time) yang ketat di tengah ritme kerja yang dinamis.
Memiliki integritas tinggi, disiplin waktu, dan sanggup untuk mengikuti sistem kerja bergilir (shift) apabila sewaktu-waktu dibutuhkan oleh perusahaan.
Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu di kawasan fasilitas gudang kami yang berlokasi di area Penjaringan, Jakarta Utara, DKI Jakarta.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Omni Kemas Industry sangat menghargai ketelitian dan ketangkasan para staf administrasi logistik dalam mengawal kelancaran roda distribusi manufaktur kami. Oleh sebab itu, kami menawarkan rentang gaji pokok bulanan hingga Rp 6.500.000 per bulan. Nominal akhir penawaran gaji Anda akan disesuaikan secara proporsional dan adil berdasarkan hasil evaluasi kecepatan pengolahan data serta ketelitian saat tahapan seleksi. Karyawan juga berhak menerima perlindungan jaminan asuransi kesehatan swasta dari perusahaan yang sangat memadai. Tentu saja, jaminan BPJS Ketenagakerjaan komprehensif turut melengkapi paket kesejahteraan karir profesional berkelanjutan Anda bersama kami.
Jalan Kapuk Kamal Raya No.70, Kapuk Muara, Penjaringan, RT.3/RW.3, Kamal Muara, Penjaringan,
Jakarta Utara,
DKI Jakarta,
14470,
Indonesia
Gaji:
Rp 5.500.000 – Rp 6.500.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap menjadi pusat kendali distribusi barang dan mengamankan kelancaran logistik pabrik bersama tim yang solid? Jika iya, segera siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan kelengkapan dokumen pendukung akademis Anda.
Kirimkan berkas lamaran Anda secara langsung melalui email resmi ke alamat tim rekrutmen kami di: [email protected]
Subject Email: Staf Logistik_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir administrasi gudang, staf data entry logistik, tenaga pencatat inventaris, dan staf logistik menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Jakarta Utara kami.
Loker Technical Engineering Staff Jakarta Pusat (Gaji s/d 7 Juta) – PT Kanematsu KGK Indonesia
PT Kanematsu KGK Indonesia mengundang talenta rekayasa teknis yang dinamis untuk bergabung memperkuat tim layanan lapangan kami. Saat ini, kami membuka peluang karir strategis untuk mengisi posisi Technical Engineering Staff Jakarta Pusat. Perusahaan kami merupakan distributor dan penyedia solusi mesin industri terkemuka, khususnya dalam teknologi sistem *coding* dan *marking* skala manufaktur. Kami membutuhkan staf teknisi yang cekatan, memiliki analisis pemecahan masalah (*troubleshooting*) yang tajam, dan sangat berorientasi pada kepuasan klien. Kehadiran Anda sangat krusial untuk memastikan setiap unit mesin beroperasi pada performa maksimal demi menunjang kelancaran garis produksi pelanggan kami.
Bergabunglah bersama tim ahli *engineering* kami dengan basis operasional di area Karet Tengsin, Tanah Abang. Peran teknis lapangan ini menuntut penguasaan sistem kelistrikan, mekanikal presisi, serta kemampuan komunikasi persuasif saat berinteraksi dengan operator mesin di pabrik klien. Anda akan berkolaborasi secara intensif dengan manajer teknis, tim penjualan (*sales*), dan departemen layanan pelanggan harian. Kami senantiasa berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang profesional, memberikan pelatihan teknologi berkelanjutan, serta membuka ruang akselerasi yang luas bagi peningkatan keterampilan teknis Anda. Peluang luar biasa untuk membangun spesialisasi di sektor mesin manufaktur menanti Anda di sini.
Tanggung Jawab Technical Engineering Staff Jakarta Pusat
Fokus utama Anda adalah melakukan instalasi mesin, mengeksekusi layanan pemeliharaan rutin, dan mengatasi kendala teknis di fasilitas produksi klien secara tanggap.
Melakukan instalasi, konfigurasi awal, dan uji coba jalannya mesin industri (*coding/marking equipment*) di fasilitas manufaktur klien.
Merespons panggilan perbaikan darurat dan menangani kendala teknis (troubleshooting) secara cepat untuk meminimalisasi waktu henti (downtime) produksi klien.
Melaksanakan program perawatan pencegahan berkala (preventive maintenance) pada mesin-mesin yang terpasang sesuai dengan jadwal kontrak servis.
Memberikan edukasi dan pelatihan teknis dasar kepada para operator klien mengenai prosedur pengoperasian mesin dan penanganan ringan yang aman.
Mendiagnosis keausan atau kerusakan komponen mesin secara analitis dan merekomendasikan penggantian suku cadang (spare part) yang presisi.
Menyusun laporan penyelesaian kerja (service report) harian yang komprehensif, rapi, dan terdokumentasi dengan baik setelah kunjungan lapangan.
Berkoordinasi aktif dengan divisi *Sales* dan *Customer Service* terkait status perbaikan mesin atau potensi pembaruan perangkat di lokasi pelanggan.
Mematuhi seluruh standar operasional (SOP) perbaikan mesin serta pedoman Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) saat berada di area pabrik klien.
Kualifikasi Technical Engineering Staff Jakarta Pusat
Memiliki ijazah minimal Diploma (D3) atau S1 dari program studi Teknik Elektro, Teknik Mesin, Mekatronika, atau disiplin ilmu rekayasa teknis yang relevan.
Sangat menyambut pelamar Fresh Graduate berprestasi yang bersemangat, proaktif, dan memiliki ketertarikan tinggi pada teknologi instrumen industri.
Memahami dengan baik prinsip dasar kelistrikan arus lemah, mekanika presisi, dan logika dasar dari sistem pneumatik atau kontrol otomasi ringan.
Terampil menggunakan berbagai alat ukur kelistrikan (multitester) maupun perkakas bengkel (*hand tools*) dengan tingkat kehati-hatian yang tinggi.
Memiliki insting keteknikan yang tajam, sangat berorientasi pada penyelesaian masalah logis, dan mampu mengambil keputusan taktis secara mandiri.
Memiliki kepribadian yang ramah, asertif, dan memiliki keterampilan melayani pelanggan (*customer-service oriented*) yang sangat baik.
Memiliki mobilitas tinggi, bersedia melakukan perjalanan dinas atau kunjungan lapangan (site visit) secara rutin ke berbagai lokasi pabrik klien.
Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu dengan basis penugasan dari kantor pusat kami di Tanah Abang, Jakarta Pusat, DKI Jakarta.
Gaji dan Fasilitas Karyawan
PT Kanematsu KGK Indonesia amat menghargai keandalan analisis teknis dan kecepatan respons dari para staf *engineering* kami dalam menjaga kepercayaan klien manufaktur. Oleh sebab itu, kami menawarkan rentang gaji pokok bulanan hingga Rp 7.000.000 per bulan. Nominal akhir penawaran gaji Anda akan disesuaikan secara adil dan proporsional berdasarkan hasil evaluasi pengetahuan dasar mekatronika serta uji praktik *troubleshooting* saat tahapan seleksi. Karyawan juga berhak menerima perlindungan jaminan asuransi kesehatan swasta bertaraf korporasi yang sangat memadai. Tentu saja, jaminan BPJS Ketenagakerjaan komprehensif turut melengkapi paket kesejahteraan karir profesional berkelanjutan Anda bersama kami.
Jl. Jenderal Sudirman No.15, RT.3/RW.2, Karet Tengsin, Tanah Abang,
Jakarta Pusat,
DKI Jakarta,
10220,
Indonesia
Gaji:
Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 / bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Apakah Anda siap menjadi ujung tombak keandalan mesin industri dan berkembang bersama perusahaan penyedia solusi manufaktur yang solid? Jika iya, segera siapkan Curriculum Vitae (CV) terbaru dan kelengkapan dokumen pendukung akademis teknis Anda.
Kirimkan berkas lamaran Anda secara langsung melalui email resmi ke alamat tim rekrutmen kami di: [email protected]
Subject Email: Technical Engineering Staff_Nama Lengkap Anda
Temukan berbagai peluang karir teknisi mesin industri, staf dukungan teknis manufaktur, teknisi mekatronika lapangan, dan technical engineering staff menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Jakarta Pusat kami.
Lowongan Kerja Graphic Designer Bogor di PT Fresh On Time Seafood
Deskripsi Perusahaan
PT Fresh On Time Seafood merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan pengolahan produk seafood berkualitas di Indonesia.
Selain itu, perusahaan terus berkembang dengan menghadirkan produk segar, sistem distribusi modern, dan pelayanan terbaik untuk memenuhi kebutuhan pasar nasional.
Selanjutnya, PT Fresh On Time Seafood juga berkomitmen dalam menciptakan lingkungan kerja yang profesional, kreatif, dan mendukung pengembangan karir setiap karyawan.
Di sisi lain, perusahaan selalu mengutamakan inovasi branding dan kualitas visual dalam mendukung promosi produk perusahaan.
Namun demikian, perusahaan tetap membutuhkan sumber daya manusia yang memiliki kreativitas tinggi, kemampuan desain visual, dan komunikasi yang baik dalam mendukung kebutuhan promosi perusahaan.
Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan kerja untuk posisi Graphic Designer bagi kandidat yang memiliki kemampuan desain kreatif dan inovatif.
Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang karir menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang desain grafis profesional bersama PT Fresh On Time Seafood.
Deskripsi Pekerjaan
Posisi Graphic Designer (Penempatan Cileungsi) bertanggung jawab dalam membuat dan mengembangkan materi visual perusahaan untuk kebutuhan promosi digital maupun media cetak.
Selain itu, kandidat akan memastikan seluruh desain memiliki kualitas visual yang menarik dan sesuai dengan identitas brand perusahaan.
Selanjutnya, posisi ini juga mendukung proses pembuatan konten media sosial, desain kemasan produk, banner promosi, dan kebutuhan visual marketing lainnya.
Di samping itu, kandidat akan bekerja sama dengan tim marketing untuk menghasilkan konsep desain yang kreatif dan inovatif.
Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kreativitas tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, serta ketelitian dalam menyelesaikan desain sesuai target perusahaan.
Oleh sebab itu, kandidat harus mampu bekerja secara detail, disiplin, dan mampu mengikuti perkembangan tren desain modern.
Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi kandidat yang ingin membangun karir profesional di bidang desain grafis dan industri kreatif.
Tanggung Jawab
Membuat desain visual untuk kebutuhan promosi perusahaan.
Selain itu, mendesain konten media sosial yang menarik dan kreatif.
Mengembangkan konsep desain sesuai kebutuhan branding perusahaan.
Selanjutnya, membuat banner, poster, dan materi promosi digital.
Melakukan editing gambar dan penyesuaian desain visual.
Di samping itu, berkoordinasi dengan tim marketing dan content creator.
Memastikan hasil desain sesuai standar dan identitas brand perusahaan.
Selain itu, mengelola file desain dan dokumentasi visual perusahaan.
Mengikuti perkembangan tren desain grafis modern.
Dengan demikian, menyelesaikan pekerjaan sesuai deadline perusahaan.
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3 atau S1 Desain Grafis, Multimedia, atau jurusan terkait.
Selain itu, menguasai software desain seperti Adobe Photoshop dan Illustrator.
Memiliki kreativitas tinggi dan kemampuan visual yang baik.
Selanjutnya, mampu membuat desain untuk media digital dan media sosial.
Memiliki kemampuan komunikasi dan kerja sama tim yang baik.
Di sisi lain, teliti, disiplin, dan bertanggung jawab dalam bekerja.
Mampu bekerja dengan target dan deadline project.
Selain itu, memiliki portofolio desain menjadi nilai tambah.
Mampu mengikuti perkembangan tren desain modern.
Oleh karena itu, kandidat bersedia bekerja full time di area Cileungsi, Bogor.
Benefit
Gaji kompetitif sesuai standar perusahaan.
Selain itu, lingkungan kerja kreatif dan profesional.
Peluang pengembangan karir di industri kreatif.
Selanjutnya, pelatihan kerja dan pengembangan keterampilan desain.
Tunjangan dan fasilitas kerja yang mendukung.
Di samping itu, kesempatan mengembangkan kreativitas dan ide desain.
Pengalaman kerja profesional di perusahaan distribusi seafood modern.
Dengan demikian, fasilitas kerja yang nyaman dan mendukung produktivitas.
Kawasan Kembang Kuning No.KM 26, RW.5, Kembang Kuning, Kec. Klapanunggal Bogor,
Jawa Barat,
16710 Indonesia
Informasi Gaji
Gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah
Rp5000000
per bulan.
Selain itu, perusahaan juga memberikan peluang pengembangan karir, lingkungan kerja profesional, dan fasilitas kerja yang mendukung kreativitas karyawan.
Oleh karena itu, kandidat memiliki kesempatan untuk berkembang bersama perusahaan secara profesional.
Dengan demikian, posisi ini menjadi kesempatan menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang desain grafis profesional.
Status Pekerjaan
Full Time
Cara Melamar Pekerjaan
Kirimkan CV terbaru dan portofolio desain Anda melalui email berikut:
[email protected].
Selain itu, pastikan seluruh dokumen pendukung telah lengkap sebelum mengirim lamaran kerja.
Selanjutnya, kandidat juga disarankan melampirkan hasil desain terbaik untuk mempermudah proses seleksi perusahaan.
Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Fresh On Time Seafood.
Dengan demikian, Anda memiliki peluang untuk membangun karir profesional di bidang desain grafis modern.
Admin Supervisor di PT Agung Putra Niaga Mandiri Bandar Lampung
Admin Supervisor merupakan posisi strategis yang memegang peranan sangat vital dalam mengoordinasikan seluruh aktivitas administrasi, pengelolaan dokumen, serta pengawasan kepatuhan operasional kantor harian. Peran profesional ini bertanggung jawab penuh untuk memimpin tim staf administrasi, mengoptimalkan alur kerja internal, serta menyajikan pelaporan data komersial secara akurat harian. Selain itu, Anda bertugas memastikan integrasi sistem pengarsipan korporasi berjalan tanpa hambatan guna mendukung efisiensi distribusi logistik harian. Anda akan bergabung mengembangkan basis tata kelola bisnis dalam ekosistem niaga modern yang terus berekspansi di bawah naungan
PT Agung Putra Niaga Mandiri.
Kami adalah perusahaan distribusi dan perdagangan terkemuka yang memegang komitmen tinggi harian untuk menyajikan standar pelayanan operasional terbaik bagi seluruh mitra bisnis di wilayah Lampung dan sekitarnya.
Selanjutnya, kami terus mentransformasi kualitas manajemen internal berbasis sistem administrasi digital harian demi menyokong pertumbuhan volume niaga secara berkelanjutan harian. Oleh karena itu, kami menyediakan ruang pengembangan kapasitas teknis pengawasan operasional yang sangat suportif. Program kerja intensif ini bertujuan melatih kecakapan kepemimpinan lapangan serta ketajaman analisis data harian Anda secara komprehensif dari dasar. Anda dapat mempelajari visi arsitektur solusi bisnis kami secara mendalam melalui situs resmi perusahaan. Anda juga dipersilakan meninjau visualisasi budaya kerja tim operasional modern dengan mengecek halaman profil rekrutmen kami demi mematangkan kelengkapan berkas administrasi rekrutmen harian Anda. Oleh karena itu, kami mengundang talenta berpengalaman yang komunikatif, berenergi tinggi, serta memiliki motivasi besar harian. Ketelitian dalam melayani tata kelola data transaksi menjadi motor penggerak utama dalam memicu efisiensi manajemen operasional harian. Dengan demikian, peran eksklusif ini menyajikan ruang akselerasi karir yang menjanjikan melalui tautan rekrutmen kami.
Ekspektasi Peran Admin Supervisor
Peran sebagai seorang profesional Admin Supervisor menuntut ketangkasan penanganan kebutuhan dokumentasi kantor harian. Anda juga membutuhkan ketajaman analisis pendekatan operasional sistem manajemen data harian. Anda wajib mengevaluasi umpan balik dari tim operasional lapangan guna mematangkan taktik pendekatan penyelesaian masalah administrasi yang efektif harian. Selain itu, Anda membutuhkan konsentrasi tingkat tinggi dalam mengawasi pelaksanaan kepatuhan SOP harian. Upaya proaktif tersebut berguna untuk menangkal risiko kekeliruan pencatatan arus barang harian. Selanjutnya, Anda memantau kepatuhan standar regulasi internal secara ketat bertujuan agar citra kredibilitas lembaga informasi operasional tetap terjaga prima harian. Anda akan mengandalkan kemampuan tata kelola hubungan kerja yang santun bersama seluruh penanggung jawab divisi harian.
Langkah taktis ini bertujuan menyelaraskan kenyamanan sistem kerja lapangan dengan standar baku manajemen pusat. Namun, tanggung jawab operasional pelayanan ini tidak terbatas pada penataan dokumen semata. Oleh karena itu, Anda harus proaktif melakukan pencatatan administrasi laporan berkala harian. Anda juga wajib mengumpulkan data utilitas pasar secara terstruktur harian. Anda wajib mempelajari spesifikasi aturan teknis analisis data maupun prosedur keamanan akun data harian dilakukan guna meluncurkan penjelasan sistem yang meyakinkan harian. Pemegang peran ini menciptakan atmosfer lingkungan kerja yang interaktif harian bermanfaat demi menjaga kualitas produktivitas pengguna sistem harian tetap tinggi. Namun, Anda tetap harus menjamin keakuratan laporan mutasi data agar dapat dievaluasi harian. Kami membutuhkan karakter praktisi administrasi yang adaptif, bersemangat tinggi, serta tangguh menghadapi dinamika lapangan harian. Pada akhir pekan, kontribusi nyata Anda akan memperkokoh dominasi pasar informasi niaga harian. Jika Anda ingin melihat posisi pelayanan lainnya, silakan kunjungi direktori internal lowongan kerja Lampung di portal kami.
Rincian Tugas Pengawasan Harian
Memantau, merawat, serta melakukan validasi berkas transaksi penjualan dan operasional logistik secara berkala harian.
Selain itu, bertanggung jawab memimpin koordinasi harian tim administrasi guna mempercepat penyelesaian tenggat waktu laporan bulanan.
Selanjutnya, mengurus kelengkapan dokumen administrasi audit internal, rekonsiliasi data gudang, serta pembaruan arsip digital harian.
Melakukan pemeriksaan rutin harian terhadap kepatuhan pengisian sistem ERP oleh seluruh staf administrasi di area operasional perusahaan.
Oleh karena itu, Anda wajib menyusun laporan harian mengenai status rekonsiliasi keuangan dan admin untuk diserahkan kepada manajer operasional.
Pada akhirnya, membangun koordinasi harmonis dengan pihak eksternal maupun internal demi kelancaran operasional pemeliharaan kualitas kemitraan harian.
Syarat Pendaftaran dan Kualifikasi
Kandidat merupakan lulusan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) semua jurusan, memiliki pengalaman kerja minimal 2-3 tahun di bidang administrasi harian.
Memiliki keahlian teknis khusus dalam pengoperasian Microsoft Office tingkat lanjut, formula Excel kompleks, serta sistem ERP pergudangan harian.
Menguasai manajemen kepemimpinan tim, teknik komunikasi persuasif, serta memiliki keterampilan analisis pemecahan masalah operasional yang handal harian.
Selain itu, wajib memiliki kepribadian yang jujur, berintegritas tinggi, teliti terhadap detail angka, serta cekatan mengikuti arahan manajemen harian.
Memiliki tingkat kedisiplinan yang tinggi, berorientasi penuh pada efisiensi sistem, serta mampu bekerja di bawah tekanan target waktu harian.
With demikian, kandidat harus menyatakan kesiapan administratif untuk berkomitmen bekerja dengan status kontrak di area Bandar Lampung.
Skema Insentif dan Fasilitas Kerja
Perusahaan memberikan penawaran paket upah pokok bulanan tetap yang bersaing sesuai dengan kesepakatan tingkat keahlian harian.
Selain itu, Anda berhak menikmati peluang bonus performa kerja berdasarkan efisiensi akurasi laporan administrasi harian.
Perusahaan menyediakan peluang perpanjangan kontrak menjadi karyawan tetap seiring evaluasi performa kerja harian Anda.
Selanjutnya, kami menyediakan akses bimbingan manajemen tingkat lanjut guna melatih kecakapan sistem logistik modern secara harian.
Manajemen menyalurkan fasilitas lingkungan kerja di kantor representatif yang sangat nyaman, bersih, serta suportif harian.
Pada akhirnya, menawarkan kepastian jalur karir profesional korporat dengan atmosfer lingkungan kerja niaga yang dinamis harian.
Rincian Lowongan & Penempatan Kerja
Status Hubungan Kerja:Contract / Temporary (Kontrak) Gaji Bulanan:Rp5.500.000 – 8.000.000 Lokasi Area Penempatan: Kota Bandar Lampung, Lampung (Indonesia) Kantor Operasional Penempatan:H835+G8C, Jl. Hi. M. Salim No.16, Way Lunik, Kec. Telukbetung Selatan,
Kota Bandar Lampung,
Lampung,
Indonesia,
35244
Lowongan Kerja Staff Collection AR Jakarta Pusat di PT Surgika Alkesindo
Deskripsi Perusahaan
PT Surgika Alkesindo merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi alat kesehatan dan kebutuhan medis dengan sistem operasional profesional serta jaringan bisnis yang berkembang di Indonesia.
Selain itu, perusahaan terus menghadirkan pelayanan terbaik dengan mengutamakan kualitas produk, ketepatan distribusi, dan kepuasan pelanggan secara optimal.
Selanjutnya, PT Surgika Alkesindo juga berkomitmen membangun lingkungan kerja yang disiplin, kolaboratif, dan mendukung pengembangan karir karyawan secara berkelanjutan.
Namun demikian, perusahaan tetap mengedepankan kualitas sumber daya manusia agar mampu memberikan kontribusi terbaik bagi perkembangan bisnis perusahaan.
Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan kerja untuk posisi Staff Collection AR bagi kandidat yang memiliki kemampuan administrasi piutang dan komunikasi yang baik.
Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang karir menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang account receivable dan collection profesional.
Deskripsi Pekerjaan
Posisi Staff Collection AR bertanggung jawab dalam membantu proses penagihan piutang perusahaan agar berjalan secara efektif, tepat waktu, dan sesuai prosedur perusahaan.
Selain itu, kandidat akan memastikan seluruh data piutang pelanggan tersusun dengan rapi serta melakukan koordinasi terkait pembayaran pelanggan perusahaan.
Selanjutnya, posisi ini juga mendukung pengelolaan administrasi account receivable, pembuatan laporan penagihan, dan monitoring pembayaran pelanggan secara berkala.
Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan ketelitian tinggi, kemampuan komunikasi yang baik, serta tanggung jawab dalam menjaga kelancaran arus pembayaran perusahaan.
Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara profesional dan sistematis dalam menjalankan tugas collection dan administrasi piutang.
Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi kandidat yang ingin memiliki jenjang karir profesional di bidang finance dan collection.
Tanggung Jawab
Melakukan penagihan piutang pelanggan sesuai jadwal perusahaan.
Mengelola administrasi account receivable secara rapi dan sistematis.
Membuat laporan penagihan dan pembayaran pelanggan secara berkala.
Memastikan data piutang pelanggan tercatat dengan akurat.
Berkoordinasi dengan pelanggan terkait proses pembayaran invoice.
Melakukan monitoring jatuh tempo pembayaran pelanggan.
Mengarsipkan dokumen invoice dan pembayaran perusahaan.
Mendukung kelancaran operasional bagian finance dan collection.
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3 atau S1 Akuntansi, Manajemen, atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman di bidang collection atau account receivable menjadi nilai tambah.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office terutama Excel dengan baik.
Memiliki kemampuan administrasi dan pengolahan data yang baik.
Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang profesional.
Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab dalam bekerja.
Gedung Indra Sentral Unit G-H, No. 60, Central, Jl. Letjen Suprapto, RT.8/RW.3, Cemp. Putih Bar., Jakarta Pusat Kota Jakarta Pusat,
Daerah Khusus Ibukota Jakarta,
10520Indonesia
Informasi Gaji
Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah
Rp5.000.000 – Rp6.500.000
per bulan.
Selain itu, perusahaan juga memberikan peluang pengembangan karir dan fasilitas kerja yang mendukung.
Dengan demikian, posisi ini menjadi kesempatan menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang collection dan account receivable profesional.
Status Pekerjaan
Full Time
Cara Melamar Pekerjaan
Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan CV dan dokumen pendukung melalui email berikut:
[email protected].
Selain itu, pastikan seluruh dokumen lamaran telah lengkap sebelum melakukan proses pendaftaran kerja.
Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Surgika Alkesindo.
