Network IT Support akan bertanggung jawab untuk memastikan ketersediaan, keamanan, dan kinerja infrastruktur TI global perusahaan, dengan fokus pada Network Engineering, VOIP, solusi berbasis Cisco, serta integrasi sistem di berbagai wilayah. Posisi ini memerlukan keahlian teknis yang kuat, kemampuan troubleshooting yang cepat, serta kemampuan untuk memberikan perbaikan berkelanjutan terhadap kinerja sistem.
Tanggung Jawab Utama
Manajemen Jaringan & Infrastruktur
Mengelola, memantau, dan memelihara infrastruktur TI perusahaan (LAN, WAN, VPN, Firewall).
Melakukan konfigurasi, instalasi, dan troubleshooting perangkat jaringan, dengan fokus utama pada teknologi Cisco.
Memastikan ketersediaan, performa, dan keamanan jaringan sesuai standar TI global.
Sistem VOIP & Komunikasi
Mengelola dan mengkonfigurasi sistem komunikasi VOIP.
Mengintegrasikan dan menyinkronkan sistem telekomunikasi di berbagai cabang/negara.
Memberikan dukungan pemeliharaan dan troubleshooting untuk masalah terkait VOIP.
Integrasi Sistem & Dukungan Global
Mendukung kebutuhan integrasi sistem dalam operasi global perusahaan.
Bekerja sama dengan tim TI global untuk implementasi, pembaruan, dan optimalisasi sistem.
Memastikan kompatibilitas dan kepatuhan dengan standar TI global pada setiap proses integrasi.
Dukungan TI & Troubleshooting
Memberikan dukungan teknis kepada pengguna terkait jaringan, komunikasi, dan aplikasi.
Melakukan analisis masalah secara cepat serta memberikan solusi tepat waktu (respon cepat dan berorientasi perbaikan).
Mendokumentasikan prosedur troubleshooting dan perbaikan untuk basis pengetahuan internal.
Perbaikan Berkelanjutan & Kepatuhan
Mengidentifikasi peluang peningkatan infrastruktur serta mengusulkan solusi yang efisien.
Memastikan seluruh sistem mematuhi kebijakan keamanan TI dan standar kepatuhan internasional.
Melakukan pembaruan, peningkatan, dan patch sistem untuk menjaga performa dan keandalan.
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 di bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman kerja profesional minimal 3–5 tahun di bidang IT Support dengan fokus pada Network Engineering dan VOIP.
Sertifikasi Wajib
Cisco Certified Network Associate (CCNA) – wajib.
Cisco Certified Network Professional (CCNP) atau lebih tinggi – diutamakan.
Sertifikasi terkait VOIP/Telekomunikasi (misalnya Cisco Collaboration, Asterisk, atau setara) – menjadi nilai tambah.
Pengalaman & Keterampilan
Berpengalaman dalam mengelola infrastruktur jaringan berbasis Cisco (Router, Switch, Firewall, VPN).
Memiliki pengalaman langsung dengan sistem VOIP (Cisco Unified Communications, Asterisk, atau platform serupa).
Memahami dengan baik integrasi sistem global (ERP, CRM, atau komunikasi perusahaan).
Mampu bekerja di bawah tekanan dan memberikan respon cepat terhadap permasalahan TI.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu berkolaborasi dengan tim global.
Proaktif, berorientasi pada perbaikan berkelanjutan, serta memiliki kemampuan pemecahan masalah yang kuat.
Lake Central Tower, Office #1008,Marasi Drive Business Bay,Dubai1997,UAE.
Gaji:
IDR
7.500.000-9.500.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87645966?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=fadd434bbf830bc1de627532d609b55fd7eeddb3
Sebagai MICE Manager di PT Premier Qualitas Indonesia, Anda akan memegang peranan penting dalam mengawasi dan mengoordinasikan seluruh aspek operasional Meetings, Incentives, Conventions, and Exhibitions (MICE). Posisi ini bersifat penuh waktu dan berbasis di kantor kami di Jakarta Selatan, Jakarta Raya.
Tanggung Jawab Pekerjaan
Melakukan riset pasar baru untuk mengidentifikasi peluang penyelenggaraan acara/fungsi.
Berkoordinasi dengan vendor, exhibitor, dan pemangku kepentingan selama proses perencanaan acara.
Membuat dan mendistribusikan halaman informasi acara di media sosial.
Menyusun prosedur acara yang terstandarisasi serta melatih staf untuk melaksanakannya dengan tepat, atau melakukan outsourcing jika diperlukan.
Menyusun dan mengelola anggaran acara untuk menghindari pembengkakan biaya.
Memantau indikator kinerja utama acara dan mengidentifikasi hal-hal yang dapat ditingkatkan untuk acara mendatang.
Menjalin kerja sama dan menjaga hubungan baik dengan event organizer, wedding organizer, agensi, agen, calon mitra, perwakilan penyewaan, pemilik properti, pengembang, otoritas pemerintah, dan asosiasi industri.
Melakukan riset vendor (katering, dekorator, musisi, dll.) serta memilih kombinasi kualitas dan harga terbaik.
Melakukan negosiasi dengan vendor untuk mendapatkan kesepakatan yang paling menguntungkan.
Mengelola seluruh rangkaian operasional acara dari awal hingga akhir (persiapan venue, undangan, dll.).
Menyusun anggaran serta memberikan laporan perkembangan secara berkala.
Bertanggung jawab dalam pengembangan dan pelaksanaan kegiatan pemasaran acara.
Kualifikasi Pekerjaan
Lulusan S1 di bidang Manajemen Bisnis, Manajemen Perhotelan, Pemasaran, atau bidang terkait.
Mampu bekerja secara mandiri.
Mampu bekerja sama dengan tim internal maupun mitra eksternal.
Memiliki pengalaman dalam mengoordinasikan acara berskala besar.
Menguasai penggunaan perangkat lunak registrasi acara.
Mampu bekerja di bawah tenggat waktu yang ketat.
Apa yang Kami Tawarkan
Di PT Premier Qualitas Indonesia, kami berkomitmen menciptakan lingkungan kerja yang mendukung, profesional, dan memberikan penghargaan bagi setiap karyawan. Sebagai MICE Manager, Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan karier serta berkontribusi pada kesuksesan perusahaan. Kami menawarkan kompensasi yang kompetitif, tunjangan yang komprehensif, serta pelatihan dan pengembangan berkelanjutan.
Tentang Kami
PT Premier Qualitas Indonesia adalah perusahaan pengembang properti dan real estat terkemuka di Indonesia. Dengan fokus kuat pada inovasi dan kepuasan pelanggan, kami telah membangun reputasi dalam menghadirkan proyek-proyek berkualitas tinggi serta layanan yang unggul. Komitmen kami terhadap keberlanjutan dan tanggung jawab sosial perusahaan menjadi dasar dari setiap kegiatan yang kami lakukan.
Jika Anda siap menerima tantangan menarik ini, segera ajukan lamaran Anda dan bergabunglah bersama tim kami yang dinamis!
South Quarter Tower C Lt. 20, Jl. R.A. Kartini No.Kav. 8, RT.10/RW.4, Cilandak Bar., Kec. Cilandak,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12430,Indonesia.
Gaji:
IDR
15.000.000-22.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87619987?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=ed847a0d9e6434317e529e3fce7b43cafb03cae1
Kami sedang mencari seorang IT Project Lead yang proaktif dan berorientasi pada detail untuk bergabung bersama tim kami. Dalam peran ini, Anda akan menjadi penggerak utama dalam pengembangan strategis dan implementasi sistem internal perusahaan, termasuk Distribution Management System (DMS) – Information Distribution Operation System (IDOS). Anda akan berperan penting dalam memastikan solusi digital selaras dengan tujuan bisnis, meningkatkan efisiensi operasional, serta mendukung tim penjualan dan keuangan.
Deskripsi Pekerjaan
Strategi & Roadmap: Memimpin pengembangan strategis serta penyusunan roadmap IDOS (Otsuka internal DMS). Menentukan prioritas dan urutan inisiatif sistem untuk memaksimalkan nilai bisnis serta mendorong transformasi digital.
Analisis Bisnis: Menganalisis dan mengevaluasi proses bisnis yang sudah ada untuk mengidentifikasi ketidakefisienan dan kesenjangan sistem. Bekerja sama dengan tim regional dan lintas fungsi untuk mengumpulkan kebutuhan serta mendefinisikan ruang lingkup proyek.
Desain Proses & Sistem: Mendesain serta mendokumentasikan model proses bisnis saat ini dan yang akan datang, dengan memastikan adanya standarisasi. Menerjemahkan kebutuhan bisnis yang kompleks menjadi spesifikasi teknis yang jelas dan dapat ditindaklanjuti untuk fitur sistem baru maupun peningkatan fitur yang ada.
Implementasi & Penyampaian: Mengarahkan seluruh proses implementasi sistem dari pengumpulan kebutuhan hingga peluncuran yang berhasil. Menerapkan metodologi software development life cycle untuk memastikan peningkatan berkelanjutan serta meningkatkan pengalaman pengguna.
Tata Kelola & Pengawasan: Menjaga tata kelola proyek dan kepatuhan dengan memantau jadwal, alokasi sumber daya, serta hasil pekerjaan. Menyediakan laporan kinerja secara berkala kepada Product Manager untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
Penyelarasan Pemangku Kepentingan: Bertindak sebagai penghubung utama antara tim IT dan fungsi bisnis. Mengomunikasikan pembaruan sistem, status proyek, serta hasil analisis kepada pemangku kepentingan internal maupun eksternal guna membangun transparansi dan keselarasan.
Persyaratan Pekerjaan
Memiliki pengalaman lebih dari 6 tahun di bidang IT, dengan minimal 5 tahun di posisi manajerial (Jr. Manager, Manager, atau setara).
Menguasai C#, ASP.NET Core, JavaScript (ES5/ES6), Knockout.js (MVVM), DevExtreme/DevExpress, HTML/CSS, serta REST API (komunikasi JSON).
Berpengalaman menggunakan sistem Distribution Management System (DMS) seperti SAP Business, Oracle, ERP, atau Salesforce.
Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan.
Bersedia bekerja di kantor pusat dengan jam kerja yang fleksibel.
Terbukti mampu mengelola dan memimpin proyek implementasi sistem yang kompleks.
Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang kuat, dengan fokus pada peningkatan proses bisnis.
Memiliki keterampilan komunikasi dan kolaborasi yang baik untuk bekerja dengan tim dan pemangku kepentingan yang beragam.
Menerapkan pendekatan yang sistematis dan terorganisir dalam manajemen proyek serta tata kelola.
Catatan Penting:
Harap berhati-hati terhadap penipuan atau lowongan kerja palsu. Selalu rujuk pada kanal resmi kami untuk informasi yang valid. PT Amerta Indah Otsuka & PT Otsuka Distribution Indonesia tidak memungut biaya apa pun pada tahap proses rekrutmen.
Anda terbiasa mencapai target, terampil dalam komunikasi, negosiasi, dan punya rasa percaya diri yang tinggi?
Dan Anda ingin mempunyai penghasilan dengan komposisi gaji pokok plus incentive hingga 9.000.000 tiap bulan?
PT Cilia Prisma Utama Makmur (PT CPUM) adalah perusahaan manufaktur packagingplastik yang mempunyai visi untuk menjadi MARKET LEADER di Indonesia. Di PT CPUM, kami percaya suasana kerja yang PROFESIONAL membawakan hasil yang paling MAKSIMAL.
Tugas & Tanggung Jawab Pekerjaan
Mempromosikan dan menjual produk plastik kepada pelanggan potensial
Mengembangkan dan memelihara hubungan yang kuat dengan pelanggan
Mampu mencapai target omset yang telah ditentukan oleh perusahaan
Meratakan distribusi produk dengan penambahan NOO
Maintain jumlah customer base
Menjalin hubungan baik dengan pelanggan untuk maskimalkan Effective Call pada kunjungan
Memonitor dan melaporkan tren pasar, kebutuhan pelanggan dan kegiatan pesaing
Memastikan proses penjualan berjalan dengan lancar dari menjawab pertanyaan konsumen terkait produk dan menangani customer complain
Memastikan penagihan (AR) sesuai dengan TOP yang telah ditentukan oleh perusahaan
Menyusun laporan harian, mingguan dan bulanan secara berkala.
Memiliki pengalaman kerja atau magang di distribusi channel GT, MT atau MTI menjadi nilai tambah
Berpenampilan rapi dan percaya diri
Menyukai tantangan dan berorientasi pada target / Bermotivasi tinggi untuk mencapai target
Terampil dalam berkomunikasi, negosiasi, dan mampu membangun networking yang baik dalam dunia GT
Mempunyai kendaraan roda dua dan SIM C
Bersedia dinas keluar kota
Penempatan : Banten
Benefit Pekerjaan
Gaji pokok
Incentive
Tunjangan Pulsa
Tunjangan Makan
Tunjangan Bensin
Tunjangan Sewa Kendaraan
BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
Jenjang Karir
Tentang perusahaan
PT Cilia adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur kantongan plastik yang mempunyai visi untuk menjadi MARKET LEADER di industri kantongan plastik di Indonesia.
Dengan kualitas produk yang konsisten, pelayanan yang optimal dan harga yang kompetitif, PT Cilia telah menjadi salah satu perusahaan kantong plastik ternama di Indonesia dengan beberapa cabang pabrik yang tersebar di pulau Jawa.
PT Cilia berdedikasi untuk menjaga kepuasan pelanggan kami di seluruh Indonesia. Dengan itu, kami mengajak Anda yang kompeten untuk bergabung dengan team kami.
Jika anda memenuhi kriteria diatas, mari APPLY sekarang juga!
Bergabunglah bersama kami dan ambil peran sebagai Business/System Analyst!
Ikuti tantangan dalam analisis kebutuhan, desain, pengujian, dan masih banyak lagi. Segera lamar untuk kesempatan menarik ini!
Dalam peran ini, Anda akan
Terlibat aktif dalam analisis kebutuhan bisnis/user stories
Bertemu dengan pengguna bisnis di seluruh organisasi untuk memahami tujuan bisnis, tantangan teknis, serta kebutuhan data mereka, lalu menyusun dokumen desain fungsional
Memimpin sesi tinjauan dengan pengguna bisnis untuk meninjau desain fungsional
Mengembangkan dan memelihara artefak sistem, seperti flow diagram, process diagram, serta current & proposed state diagram
Melakukan diskusi intensif dengan tim pengembang untuk memastikan pengembangan sesuai dengan desain fungsional
Melakukan pengujian aplikasi dan SIT
Memimpin User Acceptance Testing (UAT)
Memimpin pelatihan pengguna akhir
Menulis dan memelihara dokumentasi proyek terkait
Mengelola aktivitas dukungan pascaproduksi
Profil yang dicari
Teliti dan memiliki logika yang kuat
Bersedia mengambil tanggung jawab atas tugas serta masalah yang menantang
Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang mendalam
Komunikatif dan memiliki keterampilan interpersonal yang baik
Memiliki jiwa kepemimpinan
Kualifikasi Pekerjaan
Sarjana Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau jurusan terkait dengan IPK > 3,00
Fresh Graduate dipersilakan melamar
Pengalaman magang sebagai Business Analyst, System Analyst, atau Functional Consultant menjadi nilai tambah
Memiliki pengetahuan tentang metodologi pengembangan perangkat lunak
Dinamis, mampu bekerja dalam tim, dan berorientasi pada hasil
Bertanggung jawab mendukung proses administrasi proyek mulai dari persiapan dokumen tender hingga pelaksanaan proyek berkelanjutan, termasuk memastikan kelengkapan dokumen, kepatuhan pada persyaratan klien/pemerintah, koordinasi internal, serta pelaporan yang tepat waktu dan akurat.
Tanggung Jawab Utama
A. Tender Administration
Memantau dan mencari informasi tender dari berbagai platform resmi (LPSE, e-procurement, dan sumber lainnya).
Mengumpulkan dan memverifikasi dokumen administrasi yang dibutuhkan untuk proses tender.
Menyusun, mengedit, dan memastikan kelengkapan dokumen penawaran (administrasi, teknis, dan komersial).
Mengatur jadwal dan memastikan pengiriman dokumen tender tepat waktu sesuai ketentuan.
Mengarsipkan seluruh dokumen tender secara terstruktur untuk keperluan audit dan referensi.
B. Project Administration (Project Focus)
Mendukung tim proyek dalam menyiapkan dokumen kerja, kontrak, dan laporan terkait proyek berkelanjutan.
Mengelola data dan laporan kemajuan proyek secara periodik sesuai format yang disepakati klien.
Memastikan dokumentasi proyek memenuhi standar
Mengatur jadwal rapat proyek, mencatat notulen, dan menindaklanjuti hasil keputusan rapat.
Berkoordinasi dengan tim internal, vendor, dan stakeholder untuk kelancaran operasional proyek.
C. General Administration
Menangani surat-menyurat, pengarsipan, dan penyusunan dokumen penting.
Mengelola database proyek dan tender untuk memudahkan pencarian informasi.
Memastikan seluruh administrasi mematuhi peraturan perusahaan dan hukum yang berlaku.
Memahami terkait dengan sharing document
Kualifikasi Pekerjaan
Minimal D3/S1 Administrasi, Manajemen, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang administrasi tender atau proyek berbasis technology.
Pengalaman dalam government projects, especially within defense, law enforcement, or tactical/mission-critical environments
Memahami prosedur tender pemerintah dan swasta.
Kemampuan mengoperasikan Microsoft Office, Google Workspace, dan sistem e-procurement dan LPSE.
Teliti, rapi, dan mampu bekerja dengan deadline ketat.
Memiliki pemahaman tentang konsep project yang berbasic di IT menjadi nilai tambah.
Jl. Asia Afrika No.89, RT.1/RW.3, Gelora, Kecamatan Tanah Abang,Kota Jakarta Pusat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta10270,Indonesia.
Gaji:
IDR
5.000.000-6.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: email
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87624378?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=cdf38960d01f0b243cbdaf810e72cb53611916cd
Jl Pantai Indah Utr II Kapuk Muara Penjaringan Jakarta Utara DKI Jakarta, RT.3/RW.3, Kapuk Muara, Penjaringan,Kota Jakarta Utara,Daerah Khusus Ibukota Jakarta14460,Indonesia.
Gaji:
IDR
15.000.000-25.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87359159?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=5fc004fa1d01dc3c8999bf0595830cdd597a1ad5
Mengembangkan kemampuan personel level supervisor distributor dalam perencanaan operasional penjualan & pemasaran secara bulanan, mingguan, dan harian.
Memastikan tim distributor mampu menerapkan cara kerja yang direkomendasikan dalam proses perencanaan penjualan (briefing harian, rapat mingguan, dan rapat bulanan).
Memastikan tim distributor mampu mengalokasikan sumber daya pemasaran sesuai pedoman ke bengkel/mitra yang tepat.
Memastikan tim distributor memiliki pengetahuan dan kemampuan yang tepat untuk menyampaikan program pemasaran konsumen & perdagangan dengan benar kepada bengkel/mitra.
Mengembangkan kapabilitas personel distributor dalam operasi penjualan & pemasaran untuk menjamin pelaksanaan penjualan di lapangan berjalan dengan efektif.
Menyelenggarakan pelatihan kelas untuk seluruh personel distributor.
Melakukan kunjungan bersama dengan tenaga penjualan distributor untuk meningkatkan kemampuan mereka.
Melakukan kunjungan kontrol untuk mengamati poin pengembangan tenaga penjualan distributor.
Melakukan kunjungan kontrol pemasaran untuk mengamati poin pengembangan dalam pelaksanaan pemasaran agar lebih optimal.
Menyelenggarakan program train the trainer untuk memastikan level supervisor distributor memiliki kemampuan yang tepat dalam membimbing tim mereka.
Mengidentifikasi dan menggali peluang baru dalam manajemen wilayah, manajemen cakupan, dan operasi penjualan.
Mengidentifikasi peluang pengembangan di wilayah yang belum tercakup dan mengembangkan kemampuan distributor dalam memanfaatkan peluang tersebut untuk memperluas jangkauan distribusi.
Mengidentifikasi celah dalam manajemen cakupan distributor serta memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas cakupan.
Mengidentifikasi celah dalam keunggulan operasi penjualan distributor serta memberikan rekomendasi untuk meningkatkan efektivitas operasi (termasuk operasi penjualan lapangan & operasi penagihan).
Mengembangkan kemampuan distributor dalam manajemen data dan tinjauan operasional.
Memastikan distributor membangun budaya perencanaan, eksekusi, pemantauan, dan tinjauan yang solid serta memiliki kalender yang teratur.
Mengembangkan kemampuan distributor dalam keterampilan analisis pemantauan & tinjauan untuk menghasilkan rencana aksi yang kuat.
Kualifikasi Pekerjaan
Berpengalaman minimal 3 tahun di bidang penjualan dalam industri kosmetik.
Kami sedang mencari seorang Business Analyst – Data Analyst Officer Property yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di PT Sinergi Investasi Properti. Posisi ini akan memainkan peran penting dalam menganalisis dan menginterpretasikan data yang kompleks untuk mendukung pembuatan keputusan strategis di perusahaan kami yang bergerak di bidang real estat dan properti. Kandidat terpilih akan bekerja dari kantor pusat kami di Jakarta Selatan.
Kualifikasi Pekerjaan
Lulus pendidikan minimal S1 Ekonomi, Perencanaan Wilayah Kota, Manajemen Bisnis, dan atau Teknik Sipil;
Memiliki pengalaman minimal 2 Tahun sebagai Data Analyst, Research Analyst dan atau Business Development, di utamakan memiliki pengalaman di Perusahaan Pengembang Properti atau Properti Konsultan;
Pernah mengikuti pelatihan dasar atau sertifikasi minimal 1 (satu) jenis pelatihan / sertifikasi dibidang hal analisis, dan urban planning;
Pengalaman yang kuat di Data Analyst, Research Analyst dan Business Development;
Memahami analisis dan pembuatan laporan proyek (fs internal, riset dll) serta memiliki pemahaman tentang Project Business Property;
Mampu berkomunikasi dengan baik dan mampu bekerja bekerja secara team dan individu;
Dapat bergabung secepatnya.
Tanggung Jawab Pekerjaan
Menyusun rencana kerja anggaran perusahaan (RKAP) sesuai dengan bidang tugas yang menjadi tanggung jawabnya;
Menyusun RKAP terhadap pekerjaan yang menjadi tanggung jawabnya;
Menyusun atau menyempurnakan SOP, KPI, dan Profil Risiko sesuai dengan bidang tugasnya;
Membuat rencana pengembangan bisnis Perusahaan;
Melakukan Analisa atas data yang diterima terkait project;
Mengumpulkan data sekunder maupun primer terkait proyek konstruksi dan properti;
Mencari peluang bisnis dan kerjasama dengan eksternal;
Menjaga hubungan atau relasi dengan konsumen atau klien;
Menyusun dan menetapkan potensi rencana pengembangan bisnis Perusahaan secara berkala;
Bekerja sama dengan Direktorat lain untuk memenuhi kebutuhan data untuk rencana project yang akan dikerjakan;
Memperbarui pengetahuan mengenai bisnis property;
Membuat proposal bisnis dan investasi terkait rencana project yang akan diusulkan untuk Pemegang Saham, Dewan Komisaris dan Direksi.
#CATATAN: HANYA KANDIDAT DENGAN KUALIFIKASI TERBAIK YANG AKAN DI LANJUTKAN DALAM PROSES RERUTMEN.
Multiwangi Group adalah perusahaan ritel terkemuka yang berfokus pada merek-merek premium impor di bidang perawatan kulit (skincare), tata rias (makeup), dan wewangian (fragrance). Dengan komitmen kuat terhadap kualitas, kami berupaya memberikan pengetahuan produk yang unggul serta pengalaman pelanggan yang luar biasa melalui tim yang terlatih dengan baik dan penuh semangat.
Ringkasan Pekerjaan
Sebagai Training Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk merancang, melaksanakan, dan mengawasi program pelatihan yang dapat meningkatkan keterampilan serta kinerja tim penjualan di seluruh toko. Anda akan bekerja sama dengan prinsipal merek dan tim pemasaran untuk memastikan staf kami memiliki pengetahuan produk yang mendalam, teknik penjualan yang efektif, serta semangat dalam dunia ritel kecantikan.
Tanggung Jawab
Memiliki pengetahuan terkini tentang tren industri kecantikan, inovasi produk, dan teknik terbaru.
Bekerja sama dengan prinsipal merek untuk menyesuaikan materi pelatihan global ke pasar lokal.
Menyelenggarakan sesi pelatihan untuk Beauty Advisor terkait berbagai topik seperti skincare, makeup, dan pengetahuan produk guna meningkatkan keterampilan penjualan serta standar layanan pelanggan.
Mengembangkan strategi dan materi pelatihan, termasuk modul/manual skincare, makeup, dan fragrance, presentasi, serta latihan praktik langsung.
Menyusun program pelatihan beserta anggaran biaya berdasarkan agenda pemasaran.
Mengevaluasi efektivitas pelatihan dan memberikan pendampingan lanjutan untuk memastikan penerapan pengetahuan di lapangan.
Menyusun laporan pelatihan, memantau KPI, serta memberikan saran perbaikan berdasarkan data kinerja.
Berpartisipasi dalam program pemasaran dan promosi.
Melakukan kunjungan rutin ke counter untuk mendukung program penjualan dan memantau kinerja Beauty Advisor.
Membantu melakukan riset pasar, memantau aktivitas kompetitor, serta menganalisis tren pasar untuk dibahas bersama manajemen.
Kualifikasi
Fasih berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan (wajib).
Memiliki diploma atau sertifikasi di bidang kosmetologi/skincare/kecantikan menjadi nilai tambah.
Minimal lulusan Diploma atau setara.
Memiliki pengetahuan mendalam tentang skincare dan makeup.
Berpengalaman minimal 3–5 tahun di industri kecantikan.
Energik, memiliki semangat mengajar, dan mampu memotivasi orang lain.
Berpengalaman dalam menyusun materi pelatihan dan menyelenggarakan sesi pelatihan.
Ahli dalam industri kecantikan (memiliki wawasan dan pengalaman luas mengenai tren, produk, serta teknik terbaru).
Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang sangat baik.
Mampu bekerja secara mandiri dan mengelola beberapa proyek sekaligus.
Memiliki keterampilan organisasi dan perencanaan yang baik.
Mampu mengevaluasi perkembangan peserta pelatihan serta memberikan umpan balik dan pendampingan.
Bersedia melakukan perjalanan dinas dan bekerja dengan jam kerja yang fleksibel.
Jl. Petojo Utara VII No.50b, RT.17/RW.3, Petojo Utara, Kecamatan Gambir,Kota Jakarta Pusat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta10130,Indonesia.
Gaji:
IDR
10.000.000-15.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87594736?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=61f630b75d16c8a5dcaad59529ff80fb15142b4e
