Store Leader Dreame Indonesia – PT Dreame Techonology Indonesia
PT Dreame Techonology Indonesia merupakan perusahaan teknologi global terdepan yang berfokus pada pengembangan perangkat pembersih rumah tangga pintar berbasis kecerdasan buatan (*AI*) dan teknologi penyedot debu premium. Selain itu, kami senantiasa menghadirkan gaya hidup modern yang praktis dan efisien melalui inovasi produk berkualitas tinggi bagi jutaan keluarga di Indonesia. Oleh karena itu, kami terus memperluas jaringan toko ritel resmi demi memberikan pengalaman berbelanja *smart home* yang eksklusif dan personal bagi para pelanggan. Bagi Anda yang memiliki ambisi tinggi untuk membangun karir manajerial di bidang ritel teknologi, silakan pantau informasi lowongan kerja terupdate di portal resmi kami secara berkala.
Store Leader Dreame Indonesia memegang peranan manajerial yang amat vital dalam mengelola operasional harian toko ritel, memimpin tim *sales*, serta memastikannya mencapai target penjualan produk secara konsisten. Selanjutnya, Anda bertanggung jawab penuh atas pencapaian profitabilitas butik, efisiensi pengelolaan inventaris barang, hingga penciptaan standar pelayanan pelanggan kelas premium di area toko. Oleh sebab itu, posisi ini membutuhkan sosok pemimpin lapangan yang berjiwa tangguh, komunikatif, serta memiliki keahlian strategi penjualan ritel teknologi yang tajam. Pada akhirnya, kepemimpinan seorang pimpinan toko akan menjadi kunci utama dalam memperkuat citra merek dan dominasi pasar *smart appliances* di tanah air.
Selanjutnya, sebagai bagian dari tim manajemen, Anda bertugas merancang strategi pemasaran lokal serta memantau performa harian staf promosi toko. Namun, di tengah persaingan industri ritel perangkat pintar yang sangat dinamis, Anda dituntut untuk tanggap menganalisis tren belanja konsumen dan merumuskan program promosi yang efektif. Oleh karena itu, koordinasi yang erat bersama tim *area manager* dan bagian rantai pasok pusat menjadi pilar keberhasilan operasional harian Anda. Dengan demikian, tingkat kepuasan pelanggan, kelancaran stok barang, serta retensi tim penjualan ritel dapat senantiasa terjaga secara berkelanjutan.
Tanggung Jawab Pekerjaan
1. Selain itu, Anda bertanggung jawab memimpin, mengarahkan, dan mengawasi seluruh aktivitas operasional serta pelayanan staf toko setiap hari.
2. Selanjutnya, Anda menetapkan target penjualan harian tim *sales* serta menyusun strategi taktis demi melampaui omzet penjualan ritel bulanan.
3. Namun, Anda wajib mengontrol ketersediaan stok produk pembersih pintar, melakukan audit inventaris (*stock opname*), serta mencegah kerugian barang secara teliti.
4. Oleh karena itu, Anda harus membina hubungan yang baik dengan pelanggan utama serta memastikan penanganan keluhan pembeli berjalan secara profesional.
5. Dengan demikian, Anda secara rutin mengevaluasi kinerja tim, memberikan pelatihan produk (*product knowledge*), serta membangun motivasi kerja yang tinggi.
6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan berkala mengenai penjualan, operasional toko, serta dinamika persaingan pasar ritel kepada manajemen pusat.
Kualifikasi Pelamar
1. Selain itu, kandidat untuk posisi Store Leader Dreame Indonesia wajib memiliki pengalaman kerja minimal 2-4 tahun di posisi supervisor atau manajerial ritel (diutamakan dari industri elektronik, gadget, atau *home appliances*).
2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan dengan rekam jejak akademis yang baik.
3. Namun, kandidat yang memiliki rekam jejak teruji dalam mengelola *flagship store* serta memimpin tim penjualan skala menengah akan sangat diprioritaskan.
4. Oleh karena itu, kemampuan kepemimpinan (*leadership*), komunikasi bisnis yang persuasif, serta analisis angka penjualan yang kuat menjadi syarat mutlak.
5. Dengan demikian, calon pimpinan toko diharapkan berpenampilan rapi, berorientasi tinggi pada kepuasan pelanggan, serta terbiasa bekerja dengan target ketat.
6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja mengikuti jam operasional ritel pusat perbelanjaan (*shifting/weekend*).
Manfaat dan Paket Kompensasi
1. Selain itu, kami menawarkan imbalan gaji pokok dan tunjangan posisi yang kompetitif dengan kisaran Rp6.000.000 hingga Rp7.000.000 per bulan.
2. Selanjutnya, Anda berhak menerima komisi dan bonus insentif penjualan toko yang sangat menarik berdasarkan pencapaian target bulanan.
3. Namun, perusahaan juga memberikan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif serta fasilitas jaminan sosial ketenagakerjaan resmi.
4. Oleh karena itu, Anda memiliki kesempatan emas untuk mengembangkan keterampilan manajerial profesional di bawah naungan merek teknologi global.
5. Pada akhirnya, Anda memiliki jenjang karir yang jelas dan berkesinambungan untuk naik ke tingkat manajerial regional (*area manager*).
Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja
Gaji:
Rp6.000.000 – Rp7.000.000 per bulan
Lokasi Kantor Pusat:Soho Capital – Podomoro City, Lantai 25 (Unit 2508), Jl. Letjen S. Parman, Tanjung Duren Selatan, Grogol Petamburan,
Jakarta Barat,
DKI Jakarta,
Indonesia Tipe Pekerjaan:FULL_TIME
Apakah Anda siap memimpin tim ritel dan mengoptimalkan penjualan produk pintar bersama PT Dreame Techonology Indonesia?
Jl. Bandengan Selatan No. 20, Gedung Erajaya Plaza Desa/Kelurahan Pekojan, Kecamatan Tambora,Kota Jakarta Barat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta11240,Indonesia.
Sebagai Store Leader di HAVANNA FAMILY REFLEXOLOGY, Anda akan bertanggung jawab memimpin dan mengelola operasional harian outlet. Posisi penuh waktu ini memegang peranan penting dalam memastikan kesuksesan dan pertumbuhan bisnis kami, karena Anda akan menjadi representasi merek kami sekaligus penggerak utama dalam memberikan pengalaman terbaik bagi pelanggan.
Tanggung Jawab Utama
Mengawasi seluruh aspek operasional toko, termasuk manajemen persediaan dan layanan pelanggan
Memastikan outlet selalu menjaga standar kebersihan, kerapian, serta penataan visual yang baik
Mengembangkan dan menjalankan strategi untuk meningkatkan penjualan, loyalitas pelanggan, dan pencapaian target bisnis
Menganalisis data penjualan serta mengambil keputusan berbasis data untuk mengoptimalkan kinerja outlet
Menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kolaboratif, serta memberikan arahan dan pembinaan kepada tim
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat dan mampu mengelola tim dengan baik
Berorientasi pada pelayanan pelanggan dan mampu memberikan pengalaman berkesan di outlet
Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik serta mampu berinteraksi efektif dengan berbagai pihak
Proaktif dalam pemecahan masalah dan mampu bekerja secara mandiri di lingkungan kerja yang dinamis
Memahami sistem manajemen persediaan
Bersedia ditempatkan di Surabaya, Sidoarjo, atau Malang
Yang Kami Tawarkan
Di HAVANNA FAMILY REFLEXOLOGY, kami berkomitmen memberikan pengalaman kerja yang bermakna dan penuh penghargaan bagi seluruh karyawan. Sebagai Store Leader, Anda akan berkesempatan berperan penting dalam membentuk masa depan merek kami serta mendorong pertumbuhan dan kesuksesan yang berkelanjutan.
Tentang Kami
Havanna Family Reflexology adalah merek wellness keluarga yang berdiri sejak 2016. Saat ini kami mengoperasikan 7 outlet di Jawa Timur dan Tangerang — 4 di Surabaya, serta masing-masing 1 outlet di Sidoarjo, Malang, dan Gading Serpong. Dengan tim terapis yang terus berkembang serta fokus pada inovasi berkelanjutan, kami berada di jalur pertumbuhan dan ekspansi yang konsisten. Komitmen kami selalu menghadirkan pelayanan terbaik dan perawatan personal, sehingga setiap pelanggan dapat merasakan istirahat yang utuh dan berkualitas.
Jika Anda seorang profesional yang strategis, inovatif, serta mampu berkembang di lingkungan kerja yang dinamis, kami sangat menantikan Anda bergabung. Segera ajukan lamaran Anda untuk kesempatan menarik ini.
Jl. Berbek Industri II No.31a, Berbek Industri, Berbek, Kec. Waru,Kabupaten Sidoarjo,Jawa Timur61256,Indonesia.
Gaji:
IDR
6.000.000-8.500.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/86706332?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=870018a245f9ea95ebea585d883a575b6f718cb5
Anda seorang yang memiliki leadership dan ambisi tinggi?
KLA Computer bagian dari Infokom Group yang merupakan master dealer untuk laptop terbesar di Jawa Tengah dan DIY sedang membuka kesempatan terbatas bagi para kandidat berprestasi untuk bergabung sebagai Area Supervisor untuk ditempatkan di seluruh area KLA Computer.
KLA Computer percaya bahwa kenyamanan dan kepuasan berbelanja dari klien adalah yang terpenting. Kami ingin selalu bisa memberikan rekomendasi produk dan pelayanan yang sangat nyaman. Jika Anda tidak hanya ingin bekerja mengembangkan ratusan outlet yang tersebar di seluruh Indonesia, tetapi juga belajar bersama di Sekolah Kehidupan ini, kami menunggu CV Anda!
Deskripsi Pekerjaan
Memimpin operasional harian toko, memastikan pencapaian target penjualan, menjaga kualitas pelayanan pelanggan, dan membina tim agar bekerja secara optimal sesuai standar perusahaan.
Tugas & Tanggung Jawab Utama
Manajemen Operasional
Memastikan seluruh aktivitas penjualan, stok, dan layanan berjalan efisien sesuai SOP.
Melakukan briefing harian dan menyusun jadwal kerja karyawan toko.
Mengawasi kerapihan area display dan kebersihan toko.
Manajemen Tim
Membimbing dan mengevaluasi kinerja staff sales, teknisi, dan kasir.
Memberikan coaching/motivasi agar tim mencapai target kerja.
Menangani konflik internal tim secara solutif.
Penjualan & Target
Memantau dan mendorong pencapaian target harian/bulanan.
Menganalisis tren penjualan dan membuat strategi peningkatan.
Aktif dalam menjual dan memberikan pelayanan terbaik pada pelanggan.
Layanan Pelanggan
Menangani keluhan pelanggan dan memberikan solusi cepat dan tepat.
Menjaga tingkat kepuasan pelanggan di toko.
Administrasi & Pelaporan
Membuat laporan penjualan harian/mingguan/bulanan ke Area Supervisor/HC Pusat.
Mengontrol stok barang dan kebutuhan operasional toko.
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Minimal D3/S1
Latar belakang pendidikan di bidang Manajemen, Bisnis, atau Teknologi Komputer menjadi nilai tambah.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai leader/supervisor di bidang retail (lebih disukai retail elektronik/komputer/gadget).
Memahami dasar-dasar produk IT (laptop, aksesoris, software).
Menguasai teknik penjualan dan pelayanan pelanggan.
Mampu membuat dan membaca laporan penjualan.
Leadership dan kemampuan manajerial.
Komunikatif, tegas, dan solutif.
Inisiatif tinggi dan mampu bekerja di bawah tekanan.
Kemampuan problem solving yang baik.
Disiplin, jujur, dan berorientasi pada target.
Bersedia ditempatkan di cabang manapun sesuai kebutuhan perusahaan.
Manfaat:
Gaji tetap
Insentif bulanan yang tidak terbatas
BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
Tunjangan makan
THR
Cuti tahunan
Jika Anda memenuhi kriteria di atas, ACTION sekarang juga! Kirim CV + Data Diri.
Seluruh CV akan ditangani dengan penuh kerahasiaan.
