Arsip Tag: Bekasi

D3, S1

Loker Engineering Electrical Bekasi (Gaji s/d 7.000.000) – PT Tirta Alam Segar

Tinggalkan komentar

PT Tirta Alam Segar, sebagai salah satu pilar manufaktur Wings Group yang memproduksi berbagai minuman berkualitas, mengundang talenta muda yang dinamis untuk bergabung bersama kami. Oleh karena itu, untuk terus menjaga keandalan fasilitas produksi kami, kami secara resmi membuka kesempatan karir yang menarik bagi Anda. Saat ini, posisi yang sedang kami butuhkan adalah Engineering Electrical Bekasi. Nantinya, Anda akan memegang peran krusial di garis depan lini pemeliharaan kelistrikan pabrik. Dengan demikian, Anda bertugas memastikan setiap tahapan distribusi daya dan otomasi mesin berjalan lancar, aman, serta sesuai standar kualitas.

Lowongan Kerja Engineering Electrical Bekasi PT Tirta Alam Segar

Berlokasi di kawasan industri Cikarang Barat, fasilitas manufaktur kami menawarkan ritme kerja yang terstruktur dan sangat aman. Selain itu, operasional harian kami sangat berorientasi pada kerja sama tim lintas departemen yang solid. Dalam keseharian tugas, Anda akan menangani perawatan panel listrik, kalibrasi sistem otomasi, serta menjaga instalasi kabel tetap rapi dan sesuai standar keamanan. Tentu saja, Anda tidak akan bekerja sendirian karena kami secara konsisten membangun budaya kedisiplinan dan saling mendukung antar teknisi di lapangan. Pada akhirnya, posisi ini adalah batu loncatan yang sangat tepat bagi Anda untuk meniti karir teknikal jangka panjang di industri berskala nasional.

Tanggung Jawab Engineering Electrical Bekasi

Fokus utama Anda adalah mendukung kelancaran operasional mesin pabrik dari sisi kelistrikan agar target produksi harian dapat tercapai. Oleh sebab itu, berikut adalah rincian tugas harian Anda:

  • Melaksanakan jadwal pemeliharaan kelistrikan preventif (preventive maintenance) pada seluruh mesin produksi secara disiplin dan terstruktur.
  • Mendiagnosis dan menangani kendala teknis (troubleshooting) pada sistem kontrol PLC, inverter, serta motor listrik industri.
  • Memastikan distribusi suplai daya listrik ke seluruh lini produksi berjalan dengan stabil tanpa adanya fluktuasi tegangan yang membahayakan.
  • Menyusun laporan aktivitas pemeliharaan harian yang mencatat riwayat perbaikan, penggantian komponen, dan status kelayakan panel listrik.
  • Melakukan kalibrasi dasar pada instrumen pengukuran kelistrikan pabrik untuk memastikan akurasi data operasional manufaktur.
  • Berkoordinasi secara aktif dengan tim mekanikal untuk mengatasi perbaikan mesin yang membutuhkan sinkronisasi mekanik dan elektrik.
  • Mengelola ketersediaan suku cadang kelistrikan (sparepart) di bengkel kerja agar perbaikan darurat dapat dilakukan dengan cepat.
  • Menerapkan secara ketat seluruh panduan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) khusus kelistrikan (PUIL) di lingkungan operasional.

Kualifikasi Engineering Electrical Bekasi

Di samping kompetensi keteknikan yang solid, kami juga mencari individu yang tangguh dan memiliki integritas tinggi. Untuk itu, pastikan Anda memenuhi kualifikasi berikut:

  • Memiliki ijazah pendidikan minimal Diploma (D3) atau Strata 1 (S1) dari program studi Teknik Elektro (Arus Kuat/Lemah) atau Mekatronika.
  • Kami sangat membuka peluang bagi pelamar Fresh Graduate yang memiliki dasar ilmu kelistrikan industri yang kuat dan berprestasi.
  • Memahami dengan baik prinsip kerja sistem otomasi industri, motor tiga fasa, instalasi panel kontrol, serta sensor elektronik pabrik.
  • Mampu membaca, menganalisis, dan mempraktikkan panduan dari diagram skematik kelistrikan (wiring diagram) dengan sangat teliti.
  • Terbiasa dan mahir dalam menggunakan alat ukur kelistrikan standar seperti multimeter digital, tang ampere, dan megger test.
  • Memiliki kebugaran fisik yang prima, ketangkasan tinggi, serta tidak memiliki riwayat buta warna demi keselamatan kerja di lapangan.
  • Bersedia dan siap untuk bekerja dengan sistem waktu bergilir (shift), termasuk pada akhir pekan apabila jadwal produksi membutuhkan kehadiran teknisi.
  • Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas produksi kami yang berlokasi di Gandamekar, Cikarang Barat, Bekasi.

Gaji dan Fasilitas Karyawan

PT Tirta Alam Segar selalu mengapresiasi dedikasi serta kerja keras seluruh staf teknisi kami. Sebagai komitmen terhadap kesejahteraan karyawan, kami menawarkan kompensasi yang sangat stabil. Lebih lanjut, Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok di kisaran Rp 6.000.000 hingga Rp 7.000.000 per bulan. Nantinya, penentuan nilai akhir gaji akan didasarkan secara transparan pada kesesuaian kualifikasi dan hasil tes kompetensi Anda. Di samping upah pokok bulanan, karyawan juga berhak memperoleh perlindungan asuransi jaminan sosial (BPJS) secara penuh. Terlebih lagi, perusahaan juga menyediakan uang lembur (overtime) sesuai ketentuan, tunjangan hari raya, dan fasilitas tempat kerja yang memadai.

PT Tirta Alam Segar

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT Tirta Alam Segar

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Kalimantan No.2 Blok B1, Gandamekar, Kec. Cikarang Bar., Bekasi, Jawa Barat, 17530, Indonesia

Gaji:

Rp 6.000.000 – Rp 7.000.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Apakah Anda siap berkontribusi memastikan keandalan listrik untuk memproduksi minuman berkualitas bagi jutaan keluarga Indonesia? Jika demikian, segera siapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru dan fotokopi ijazah Anda.

Selanjutnya, kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]

Subject Email: Engineering Electrical_Nama Lengkap Anda


Temukan berbagai peluang karir teknisi kelistrikan pabrik, spesialis otomasi mesin, ahli maintenance elektrikal, dan engineering electrical bekasi menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.

D3, S1, SMK

Loker Staff Maintenance Mesin Bekasi (Gaji s/d 7.000.000) – PT ASTEMO INDONESIA AUTOMOTIVE SYSTEM

Tinggalkan komentar

PT Astemo Indonesia Automotive System, salah satu produsen komponen otomotif terkemuka di Kawasan Industri MM2100, membuka peluang karir bagi Anda. Untuk mendukung kelancaran operasional lini produksi, kami mengundang talenta muda yang dinamis untuk bergabung bersama kami. Saat ini, posisi yang sedang kami butuhkan adalah Staff Maintenance Mesin Bekasi. Nantinya, Anda akan bertanggung jawab memastikan seluruh mesin produksi otomotif berteknologi tinggi tetap berjalan optimal. Dengan demikian, peran ini sangat krusial dalam menjaga produktivitas pabrik harian kami.

Lowongan Kerja Staff Maintenance Mesin Bekasi PT Astemo Indonesia Automotive System

Fasilitas manufaktur kami di Cikarang Barat menawarkan lingkungan kerja yang sangat dinamis dan berstandar internasional. Selain itu, kami juga menyediakan ruang yang luas untuk pengembangan keahlian keteknikan Anda. Dalam keseharian tugas, Anda akan berinteraksi langsung dengan sistem robotik serta mesin perakitan otomatis. Tentu saja, Anda tidak akan bekerja sendirian karena kami menerapkan budaya kerja tim yang suportif. Oleh karena itu, ini merupakan kesempatan emas bagi Anda yang ingin mengaselerasikan karir profesional di sektor otomotif.

Tanggung Jawab Staff Maintenance Mesin Bekasi

Fokus utama pekerjaan Anda adalah mengawal keandalan performa alat mekanikal demi kelancaran operasional manufaktur pabrik otomotif. Sebagai panduan operasional Anda, berikut adalah rincian tanggung jawab yang akan Anda jalankan:

  • Melakukan perawatan preventif berkala (preventive maintenance) pada seluruh mesin produksi otomotif sesuai jadwal.
  • Mendiagnosis kendala teknis (troubleshooting) dan melakukan perbaikan darurat saat terjadi kerusakan mendadak di lini perakitan.
  • Memantau performa komponen mekanikal, sistem hidrolik, maupun pneumatikal agar tetap bekerja presisi.
  • Menyusun laporan teknis harian mengenai aktivitas pemeliharaan, perbaikan, serta penggantian suku cadang mesin.
  • Berkoordinasi secara aktif dengan tim lini produksi untuk mengatur jadwal perawatan alat guna meminimalkan downtime.
  • Melakukan penggantian suku cadang yang aus atau rusak dengan mengacu pada spesifikasi manual pabrikan.
  • Merawat peralatan kerja dan instrumen ukur di workshop pemeliharaan agar selalu dalam kondisi siap digunakan.
  • Menjaga kebersihan serta kerapian area kerja sesuai prinsip 5S dan regulasi keselamatan kerja (K3) pabrik.

Kualifikasi Staff Maintenance Mesin Bekasi

Di samping kompetensi teknis, kami juga mencari individu yang memiliki kedisiplinan tinggi dan etos kerja yang kuat. Untuk itu, pastikan Anda memenuhi kualifikasi minimal berikut:

  • Memiliki ijazah pendidikan minimal SMK, Diploma (D3), atau Strata 1 (S1) dari jurusan Teknik Mesin atau Mekatronika.
  • Kami membuka peluang yang luas bagi pelamar Fresh Graduate yang proaktif dan memiliki motivasi belajar tinggi.
  • Memahami dengan baik prinsip mekanika dasar, sistem hidrolik, serta cara kerja sistem pneumatik industri.
  • Mampu membaca dan menelaah gambar teknik mekanikal (engineering drawing) dengan tingkat ketelitian tinggi.
  • Terampil menggunakan berbagai instrumen ukur presisi (seperti jangka sorong) dan perkakas tangan dengan aman.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik serta dapat berkolaborasi secara harmonis di dalam tim kerja lapangan.
  • Bersedia dan siap untuk bekerja dengan sistem waktu bergilir (shift) sesuai dengan kebutuhan operasional manufaktur.
  • Sanggup ditempatkan bekerja secara penuh waktu (full-time) di kawasan MM2100, Jatiwangi, Bekasi.

Gaji dan Fasilitas Karyawan

PT Astemo Indonesia Automotive System senantiasa mengapresiasi dedikasi setiap staf keteknikan di lapangan. Sebagai komitmen terhadap kesejahteraan karyawan, kami menawarkan kompensasi yang stabil. Lebih lanjut, Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok di kisaran Rp 5.500.000 hingga Rp 7.000.000 per bulan. Nantinya, penentuan nilai akhir gaji akan didasarkan secara transparan pada kualifikasi dan hasil evaluasi kompetensi Anda. Di samping upah pokok, perusahaan juga memfasilitasi perlindungan jaminan sosial BPJS secara penuh. Terlebih lagi, kami menyediakan tunjangan operasional kehadiran serta jalur penjenjangan karir teknis yang sangat cerah.

PT ASTEMO INDONESIA AUTOMOTIVE SYSTEM

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT ASTEMO INDONESIA AUTOMOTIVE SYSTEM

Lokasi Pekerjaan:

Kawasan Industri MM 2100 Blok JJ No. 1, Jatiwangi, Kec. Cikarang Bar., Bekasi, Jawa Barat, 17520, Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 7.000.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Apakah Anda siap berkontribusi mengawal performa teknologi otomasi manufaktur terdepan bersama kami? Jika demikian, segera siapkan berkas Curriculum Vitae (CV) terbaru dan dokumen transkrip nilai akademik Anda.

Selanjutnya, kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]

Subject Email: Staff Maintenance Mesin_Nama Lengkap Anda


Temukan berbagai peluang karir teknik mesin, teknisi perawatan pabrik otomotif, ahli maintenance perkakas, dan staff maintenance mesin menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.

D3, S1

Loker Mechanical Bekasi (Gaji s/d 6.500.000) – PT Mane Indonesia

Tinggalkan komentar

PT Mane Indonesia mengundang talenta keteknikan yang penuh dedikasi untuk bergabung bersama tim *engineering* kami. Sebagai salah satu perusahaan global terkemuka di industri perisa (flavor) dan pewangi (fragrance), keandalan operasional fasilitas produksi kami adalah kunci dalam menghasilkan produk berkualitas dunia. Untuk terus menunjang kelancaran proses manufaktur tingkat tinggi ini, kami membuka peluang karir yang sangat menarik. Posisi yang saat ini sedang kami butuhkan adalah Mechanical Bekasi. Anda akan memegang peran vital dalam merawat mesin, mengatasi kendala teknis, serta memastikan seluruh peralatan beroperasi pada efisiensi puncak. Lowongan Kerja Mechanical Bekasi PT Mane Indonesia

Pusat operasional kami yang berada di Kawasan Industri MM2100 menawarkan ekosistem kerja yang higienis, terstruktur, dan didukung teknologi otomasi terkini. Dalam keseharian tugas, Anda akan terlibat langsung menganalisis performa mesin pengaduk, sistem perpipaan, dan instalasi pompa fluida. Anda tidak akan bekerja sendirian. Kami membangun budaya tim lintas divisi yang suportif bersama spesialis elektrikal dan bagian kontrol kualitas (QC). Ini adalah panggung ideal bagi Anda yang ingin mengaselerasikan insting mekanikal Anda di industri manufaktur yang sangat dinamis dan berstandar internasional.

Tanggung Jawab Mechanical Bekasi

Fokus utama Anda adalah menjaga kondisi optimal seluruh mesin produksi pabrik melalui program perawatan preventif dan respons cepat terhadap gangguan teknis.

  • Menyusun dan mengeksekusi jadwal pemeliharaan pencegahan (preventive maintenance) secara rutin untuk seluruh lini mesin produksi.
  • Melaksanakan inspeksi harian terhadap instalasi mekanik seperti pompa fluida, sistem perpipaan, kompresor, dan mesin mixer berkapasitas besar.
  • Melakukan diagnosis masalah (troubleshooting) dengan sigap dan akurat saat terjadi kerusakan mendadak guna meminimalkan waktu henti (downtime).
  • Mengeksekusi perbaikan mesin dan pergantian suku cadang mekanikal yang aus sesuai spesifikasi teknis buku panduan pabrikan.
  • Berkoordinasi secara intensif dengan teknisi elektrikal untuk menyelaraskan fungsi integrasi mekanikal dengan sistem kontrol otomasi pabrik.
  • Melakukan kalibrasi mekanik dasar pada instrumen pengukuran fisik agar hasil proses peracikan produk tetap presisi dan konsisten.
  • Menyusun laporan aktivitas harian yang mencatat riwayat kerusakan, durasi perbaikan, serta daftar penggantian material (sparepart).
  • Mematuhi dan menegakkan protokol standar Keselamatan, Kesehatan Kerja, dan Lingkungan (K3L) yang ketat di area fasilitas industri pengolahan.

Kualifikasi Mechanical Bekasi

  • Memiliki ijazah minimal Strata 1 (S1) atau Diploma (D3) dari program studi Teknik Mesin, Teknik Manufaktur, atau Teknik Mekatronika.
  • Kami sangat menyambut antusiasme pelamar Fresh Graduate yang proaktif dan memiliki pemahaman fundamental mekanika fluida yang kuat.
  • Memahami dengan baik prinsip kerja pompa industri, kompresor udara, sistem pneumatik, hidrolik, serta instalasi pemipaan.
  • Mampu membaca, menelaah, dan mempraktikkan gambar teknik mekanikal (engineering drawing) dengan ketelitian tingkat tinggi.
  • Mempunyai pola pikir analitis, sistematis dalam memecahkan masalah teknis rumit, serta senantiasa berorientasi pada detail penyelesaian kerja.
  • Memiliki keterampilan komunikasi lisan dan tulisan yang baik untuk menunjang kelancaran laporan teknis dan komunikasi lintas departemen.
  • Memiliki kebugaran jasmani yang prima, ketahanan kerja tinggi, dan bersedia bekerja mengikuti sistem jadwal bergilir (shift).
  • Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas produksi utama yang berlokasi di Cibitung, Bekasi.

Gaji dan Keuntungan Karir

PT Mane Indonesia meyakini bahwa kesuksesan produksi berjalan seiring dengan kesejahteraan tim engineering di lapangan. Sebagai bentuk komitmen perusahaan, kami menawarkan paket remunerasi yang sangat kompetitif. Anda berkesempatan untuk menerima penawaran upah pokok di rentang Rp 5.500.000 hingga Rp 6.500.000 per bulan. Penentuan nilai akhir akan didasarkan secara obyektif pada penguasaan teori pemeliharaan mekanikal serta hasil evaluasi kecakapan Anda saat sesi wawancara. Selain kompensasi finansial tersebut, perusahaan memberikan fasilitas perlindungan asuransi kesehatan swasta, program jaminan sosial BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, program pelatihan teknis berkelanjutan, serta jalur penjenjangan karir yang prospektif di perusahaan multinasional.

PT Mane Indonesia

Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Mane Indonesia

Lokasi Pekerjaan:

Kawasan Industri MM2100, Jl. Selayar Blok Kav. A8, Mekarwangi, Kec. Cibitung, Bekasi, Jawa Barat, 17530, Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 6.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Apakah Anda siap berkontribusi menjaga presisi mesin yang menghasilkan aroma dan rasa berkualitas global? Segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) bahasa Inggris terbaru beserta transkrip nilai akademik Anda.

Kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]

Subject Email: Mechanical_Nama Lengkap Anda

Temukan berbagai peluang karir teknik mesin, teknisi perawatan pabrik, ahli mekanikal manufaktur, dan mechanical menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.

D3, S1

Dibutuhkan EHS Trainer Bekasi – Gaji 8 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja EHS Trainer Bekasi di PT China Construction Yangtze River Indonesia

Deskripsi Perusahaan

PT China Construction Yangtze River Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi, pembangunan infrastruktur, dan pengembangan proyek industri dengan standar operasional internasional. Selain itu, perusahaan terus berkembang melalui penerapan teknologi modern, sistem manajemen proyek yang efektif, serta komitmen terhadap kualitas dan keselamatan kerja. Selanjutnya, perusahaan berupaya menciptakan lingkungan kerja yang aman, produktif, dan profesional bagi seluruh karyawan. Namun demikian, PT China Construction Yangtze River Indonesia tetap mengutamakan penerapan budaya keselamatan kerja yang kuat dalam setiap aktivitas operasional. Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan berkarir untuk posisi EHS Trainer bagi kandidat yang memiliki kompetensi di bidang Environment, Health, and Safety (EHS). Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional yang ingin berkembang di bidang pelatihan keselamatan kerja dan manajemen risiko.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi EHS Trainer bertanggung jawab dalam menyusun, mengembangkan, dan memberikan program pelatihan terkait lingkungan, kesehatan, dan keselamatan kerja kepada seluruh karyawan perusahaan. Selain itu, kandidat akan memastikan setiap program pelatihan berjalan sesuai regulasi dan standar keselamatan yang berlaku. Selanjutnya, posisi ini juga berperan dalam meningkatkan kesadaran karyawan terhadap budaya kerja yang aman dan sehat. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kemampuan komunikasi, presentasi, dan analisis yang baik. Oleh karena itu, kandidat harus mampu menyampaikan materi pelatihan secara efektif kepada berbagai tingkat karyawan. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi individu yang ingin membangun karir profesional di bidang EHS dan pengembangan kompetensi tenaga kerja.

Tanggung Jawab

  • Menyusun dan mengembangkan materi pelatihan EHS sesuai kebutuhan perusahaan.
  • Memberikan pelatihan keselamatan kerja kepada karyawan baru maupun karyawan aktif.
  • Melaksanakan program induksi keselamatan kerja di lingkungan proyek.
  • Melakukan evaluasi efektivitas pelatihan yang telah dilaksanakan.
  • Memastikan seluruh pelatihan sesuai dengan regulasi K3 yang berlaku.
  • Menyusun laporan kegiatan pelatihan dan dokumentasi pendukung.
  • Berkoordinasi dengan tim EHS dalam meningkatkan budaya keselamatan kerja.
  • Memberikan sosialisasi terkait prosedur tanggap darurat dan mitigasi risiko.
  • Mengidentifikasi kebutuhan pelatihan berdasarkan hasil evaluasi lapangan.
  • Mendukung implementasi program lingkungan, kesehatan, dan keselamatan kerja perusahaan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Kesehatan dan Keselamatan Kerja, Teknik Lingkungan, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman sebagai EHS Trainer, Safety Trainer, atau posisi sejenis.
  • Memahami regulasi K3 dan standar keselamatan kerja yang berlaku.
  • Mampu menyusun dan menyampaikan materi pelatihan secara efektif.
  • Memiliki kemampuan presentasi dan komunikasi yang baik.
  • Mampu menggunakan Microsoft Office untuk kebutuhan pelaporan dan pelatihan.
  • Memiliki kemampuan analisis risiko dan pemecahan masalah.
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Bersedia ditempatkan di Deltamas, Cikarang Pusat, Bekasi.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai pengalaman dan kemampuan.
  • Lingkungan kerja profesional dengan standar internasional.
  • Peluang pengembangan karir di bidang EHS dan konstruksi.
  • Kesempatan mengikuti pelatihan dan sertifikasi profesional.
  • Jenjang karir yang jelas berdasarkan kinerja.
  • Pengalaman bekerja dalam proyek konstruksi berskala besar.
  • Fasilitas kerja yang mendukung produktivitas.
  • Kesempatan berkolaborasi dengan tim profesional berpengalaman.

PT China Construction Yangtze River Indonesia Kunjungi Profil Perusahaan

<img property="logo" src="https://media.licdn.com/dms/image/v2/D560BAQHdwFEy2uCrGA/company-logo_200_200/company-logo_200_200/0/1690944196085?e=2147483647&v=beta&t=vcI25JkeHbP2mUw19VcuWt746h3sE1ya6JeiSI8bE7w" alt="Logo PT China Construction Yangtze River Indonesia" width="220" style="margin:20px 0;"

Lokasi Pekerjaan

Deltamas, Cikarang Pusat
Bekasi, Jawa Barat, 17530 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp6000000 – Rp8000000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan peluang pengembangan kompetensi melalui berbagai program pelatihan dan pengalaman kerja dalam proyek konstruksi berskala besar. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang karir yang menjanjikan bagi profesional di bidang EHS.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, sertifikat pendukung, dan dokumen pelengkap lainnya melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh pengalaman kerja dan sertifikasi yang relevan telah dicantumkan dengan lengkap. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT China Construction Yangtze River Indonesia.

D3, S1

Dibutuhkan Graphic Designer Bekasi – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Graphic Designer Bekasi di PT. Avenir Wisata International

Deskripsi Perusahaan

PT. Avenir Wisata International merupakan perusahaan yang bergerak di bidang layanan perjalanan wisata, perjalanan bisnis, ticketing, dan berbagai solusi perjalanan profesional di Indonesia. Selain itu, perusahaan terus berinovasi dalam menghadirkan layanan terbaik bagi pelanggan dengan memanfaatkan teknologi digital dan strategi pemasaran yang kreatif. Selanjutnya, PT. Avenir Wisata International berkomitmen untuk memberikan pengalaman perjalanan yang berkualitas melalui pelayanan profesional dan tim yang kompeten. Namun demikian, perusahaan juga menyadari pentingnya kreativitas visual dalam membangun citra merek yang kuat dan terpercaya. Oleh karena itu, saat ini perusahaan membuka kesempatan berkarir untuk posisi Graphic Designer bagi kandidat yang memiliki kreativitas tinggi dan kemampuan desain visual yang baik. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional kreatif yang ingin berkembang di industri pariwisata dan pemasaran digital.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Graphic Designer bertanggung jawab dalam merancang berbagai materi visual yang digunakan untuk kebutuhan promosi, branding, media sosial, dan kampanye pemasaran perusahaan. Selain itu, kandidat akan bekerja sama dengan tim marketing untuk menciptakan desain yang menarik dan mampu meningkatkan engagement pelanggan. Selanjutnya, posisi ini juga berperan dalam menjaga konsistensi identitas visual perusahaan pada berbagai media komunikasi. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kreativitas, kemampuan berpikir konseptual, dan ketelitian terhadap detail desain. Oleh karena itu, kandidat harus mampu menghasilkan karya visual yang menarik sekaligus sesuai dengan tujuan bisnis perusahaan. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi individu yang ingin mengembangkan karir profesional di bidang desain grafis.

Tanggung Jawab

  • Membuat desain konten visual untuk media sosial perusahaan.
  • Mengembangkan materi promosi digital maupun cetak.
  • Membuat desain banner, brosur, katalog, dan kebutuhan branding lainnya.
  • Menjaga konsistensi identitas visual perusahaan pada seluruh media.
  • Berkolaborasi dengan tim marketing untuk mendukung kampanye promosi.
  • Melakukan revisi desain sesuai kebutuhan dan masukan stakeholder.
  • Mengelola berbagai proyek desain dengan tenggat waktu yang telah ditentukan.
  • Mengikuti tren desain terbaru untuk meningkatkan kualitas visual.
  • Membantu pengembangan konsep kreatif untuk kebutuhan pemasaran.
  • Memastikan seluruh hasil desain memenuhi standar kualitas perusahaan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Desain Grafis, DKV, Multimedia, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai Graphic Designer menjadi nilai tambah.
  • Mahir menggunakan Adobe Photoshop, Illustrator, dan software desain lainnya.
  • Memiliki portofolio desain yang menarik dan relevan.
  • Memahami prinsip desain visual, branding, dan layout.
  • Kreatif, inovatif, dan memiliki perhatian terhadap detail.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
  • Mampu bekerja dengan target dan tenggat waktu yang ketat.
  • Bersedia bekerja full time di Bekasi, Jawa Barat.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai kemampuan dan pengalaman.
  • Lingkungan kerja profesional dan kreatif.
  • Peluang pengembangan karir jangka panjang.
  • Kesempatan terlibat dalam berbagai proyek pemasaran dan branding.
  • Pelatihan untuk meningkatkan kompetensi profesional.
  • Jenjang karir yang jelas berdasarkan kinerja.
  • Fasilitas kerja yang mendukung produktivitas.
  • Kesempatan bekerja bersama tim yang berpengalaman.

PT. Avenir Wisata International Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT. Avenir Wisata International

Lokasi Pekerjaan

Summarecon Bekasi, Ruko Emerald, Blok UF No. 07, RT.004/RW.011, Marga Mulya, Kec. Bekasi Utara
Bekasi, Jawa Barat, 17121 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp5000000 – Rp6000000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan kesempatan untuk mengembangkan kemampuan desain dan kreativitas dalam lingkungan kerja yang profesional. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin membangun karir sebagai Graphic Designer.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, portofolio desain, dan dokumen pendukung lainnya melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan portofolio yang dikirimkan menampilkan karya terbaik yang relevan dengan posisi Graphic Designer. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT. Avenir Wisata International.

S1

Dibutuhkan Building Maintenance Construction – Gaji 8 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Building Maintenance (BM) & Construction Specialist Bekasi di PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management

Deskripsi Perusahaan

PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management merupakan perusahaan yang bergerak di bidang facility management, building maintenance, dan layanan pendukung operasional industri dengan standar profesional internasional. Selain itu, perusahaan berkomitmen untuk memberikan layanan pemeliharaan gedung, pengelolaan fasilitas, dan dukungan konstruksi yang berkualitas tinggi untuk berbagai sektor industri di Indonesia. Selanjutnya, perusahaan terus mengembangkan sistem kerja yang efektif, aman, dan berorientasi pada kepuasan klien. Namun demikian, PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management tetap mengutamakan pengembangan sumber daya manusia yang kompeten dan profesional. Oleh karena itu, perusahaan membuka kesempatan berkarir bagi kandidat terbaik untuk mengisi posisi Building Maintenance (BM) & Construction Specialist. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang pemeliharaan bangunan dan konstruksi profesional.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Building Maintenance (BM) & Construction Specialist bertanggung jawab dalam mengawasi, mengelola, dan memastikan seluruh aktivitas pemeliharaan bangunan serta pekerjaan konstruksi berjalan sesuai standar perusahaan. Selain itu, kandidat akan melakukan koordinasi dengan berbagai pihak terkait untuk memastikan fasilitas perusahaan selalu berada dalam kondisi optimal. Selanjutnya, posisi ini juga berperan dalam perencanaan perbaikan, pengawasan vendor, serta pengendalian kualitas pekerjaan konstruksi. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan kemampuan analisis teknis, komunikasi yang baik, dan pemahaman terhadap standar keselamatan kerja. Oleh karena itu, kandidat harus mampu bekerja secara sistematis dan bertanggung jawab terhadap seluruh proses pemeliharaan fasilitas. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi profesional yang ingin mengembangkan karir di bidang building maintenance dan construction management.

Tanggung Jawab

  • Mengelola kegiatan pemeliharaan gedung dan fasilitas perusahaan.
  • Melakukan inspeksi rutin terhadap kondisi bangunan dan infrastruktur.
  • Mengawasi pelaksanaan pekerjaan konstruksi dan renovasi.
  • Berkoordinasi dengan vendor, kontraktor, dan pihak terkait lainnya.
  • Memastikan pekerjaan sesuai spesifikasi teknis dan standar kualitas.
  • Menyusun laporan hasil inspeksi dan pemeliharaan secara berkala.
  • Mengidentifikasi kebutuhan perbaikan dan tindakan preventif.
  • Memastikan penerapan standar keselamatan dan kesehatan kerja.
  • Mengontrol penggunaan material dan anggaran pemeliharaan.
  • Mendukung kelancaran operasional fasilitas perusahaan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Mesin, atau jurusan terkait.
  • Memiliki pengalaman di bidang building maintenance atau konstruksi.
  • Memahami sistem pemeliharaan bangunan dan fasilitas industri.
  • Mampu membaca gambar teknik dan dokumen konstruksi.
  • Memahami standar keselamatan kerja dan manajemen proyek.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office untuk kebutuhan pelaporan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan.
  • Bersedia ditempatkan di Bekasi, Jawa Barat.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai pengalaman dan kemampuan.
  • Kesempatan bekerja di lingkungan perusahaan bertaraf internasional.
  • Peluang pengembangan karir profesional.
  • Pengalaman menangani proyek maintenance dan konstruksi industri.
  • Lingkungan kerja profesional dan kolaboratif.
  • Pelatihan untuk meningkatkan kompetensi teknis.
  • Pengembangan keterampilan manajemen fasilitas.
  • Fasilitas kerja yang mendukung produktivitas.

PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management

Lokasi Pekerjaan

Greenland International Industry Center, Kota Deltamas Lot DG, Zone D, Sukamukti, Kec. Bojongmangu
Bekasi, Jawa Barat, 17350 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp7500000 – Rp8000000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan kesempatan pengembangan karir dan pengalaman kerja di lingkungan profesional. Dengan demikian, posisi ini menjadi pilihan menarik bagi kandidat yang ingin berkarir di bidang building maintenance dan konstruksi.

Status Pekerjaan

Kontrak/Temporer

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru, surat lamaran kerja, dan dokumen pendukung lainnya melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh data dan pengalaman kerja yang dicantumkan sesuai dengan kondisi sebenarnya. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT. Hyundai Engineering Indonesia Facility Management.

D3, S1

Loker Electrical Engineering Staff Bekasi (Gaji s/d 8 Juta) – PT System Engineering Integrator Indonesia

Tinggalkan komentar

Loker Electrical Engineering Staff Bekasi (Gaji s/d 8 Juta) – PT System Engineering Integrator Indonesia

PT System Engineering Integrator Indonesia mengundang talenta keteknikan yang berdedikasi tinggi untuk merancang masa depan otomasi industri bersama kami. Sebagai perusahaan yang berfokus pada penyediaan solusi sistem kontrol, keandalan desain dan presisi instalasi menjadi pilar utama layanan kami kepada klien multinasional. Untuk memperkuat barisan operasional teknis, saat ini kami membuka peluang karir strategis. Posisi yang sedang kami butuhkan adalah Electrical Engineering Staff Bekasi. Anda akan memegang peran vital dalam merancang sirkuit, merakit komponen kelistrikan, hingga memastikan sistem otomasi beroperasi dengan aman dan efisien di lapangan.

Lowongan Kerja Electrical Engineering Staff Bekasi PT System Engineering Integrator Indonesia

Berpusat di Kawasan Industri Jababeka 2, Cikarang Selatan, lingkungan kerja kami menawarkan dinamika rekayasa teknik yang menantang namun sangat suportif. Dalam keseharian tugas, Anda akan mengeksplorasi berbagai konfigurasi perangkat keras elektrikal, mulai dari desain panel, penyusunan diagram skematik, hingga komisioning di area pabrik klien. Anda tidak akan bekerja sendirian. Kami memfasilitasi ruang kolaborasi lintas disiplin bersama tim mekanik dan insinyur piranti lunak untuk menghasilkan mahakarya otomasi yang komprehensif. Ini adalah panggung ideal bagi Anda yang ingin mengasah keahlian teknis secara berkesinambungan.

Tanggung Jawab Electrical Engineering Staff Bekasi

Fokus utama Anda adalah merancang dan memastikan seluruh arsitektur kelistrikan proyek otomasi memenuhi standar keamanan, keandalan, serta harapan fungsional dari klien.

  • Merancang dan mengembangkan arsitektur sistem kontrol kelistrikan (panel kontrol) untuk menjawab kebutuhan spesifik otomasi industri pelanggan.
  • Menyusun dan menggambar skematik diagram kelistrikan beserta wiring panel menggunakan perangkat lunak desain engineering (seperti AutoCAD Electrical).
  • Menganalisis kebutuhan teknis untuk menentukan pemilihan komponen elektrikal yang tepat dan menyusun daftar material (Bill of Materials / BOM) secara presisi.
  • Melakukan modifikasi atau pemrograman dasar pada sistem Programmable Logic Controller (PLC) dan Human Machine Interface (HMI) apabila proyek membutuhkannya.
  • Mengeksekusi pengujian fungsional (Factory Acceptance Test / FAT) pada panel kontrol di *workshop* sebelum dikirim ke area pabrik klien.
  • Mengawasi dan mengarahkan proses instalasi kelistrikan di lokasi proyek (site) agar berjalan selaras dengan standar keamanan serta gambar desain yang disetujui.
  • Berkoordinasi secara aktif dengan tim mekanik dan departemen produksi guna memastikan integrasi sistem berjalan dengan lancar tanpa hambatan teknis.
  • Menyusun dokumen serah terima proyek, buku manual panduan operasional pengguna, dan laporan rekam jejak teknis untuk diserahkan kepada pihak klien.

Kualifikasi Electrical Engineering Staff Bekasi

  • Memiliki ijazah minimal Strata 1 (S1) atau Diploma (D3) dari program studi Teknik Elektro, Mekatronika, Teknik Fisika, atau Otomasi Industri.
  • Kami sangat mengapresiasi dan membuka pintu lebar bagi pelamar Fresh Graduate yang memiliki dasar ilmu rangkaian kelistrikan yang kuat.
  • Menguasai prinsip-prinsip dasar kelistrikan tiga fasa, sistem kontrol motor listrik, serta mampu membaca diagram skematik arus lemah maupun kuat.
  • Mampu mengoperasikan perangkat lunak Computer-Aided Design (CAD) untuk kelancaran penyusunan gambar kerja proyek kelistrikan harian.
  • Memiliki pemahaman fungsional terkait penggunaan komponen panel listrik standar seperti kontaktor, MCB, inverter (VSD), relay, dan sensor industri.
  • Memiliki daya analisis yang tajam dalam menemukan akar permasalahan teknis (troubleshooting) saat proses instalasi atau komisioning mesin.
  • Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan asertif untuk berinteraksi dengan tim internal maupun memberikan presentasi progres kepada pihak pelanggan.
  • Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu (full-time) dengan pusat operasional utama di Kawasan Industri Jababeka, Bekasi.

Gaji dan Fasilitas Karyawan

PT System Engineering Integrator Indonesia sangat menyadari bahwa keahlian teknis staf kamilah yang membangun kepercayaan pelanggan. Sebagai bentuk apresiasi tersebut, kami menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda berkesempatan untuk menerima penawaran upah pokok di kisaran Rp 6.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji akan didasarkan secara obyektif pada hasil evaluasi wawasan teknis, kemampuan membaca diagram (wiring), dan performa Anda saat wawancara kerja. Selain kompensasi tunai, karyawan juga berhak memperoleh perlindungan asuransi kesehatan swasta, program BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, jenjang karir fungsional insinyur, serta tunjangan dinas luar kota yang memadai.

PT System Engineering Integrator Indonesia

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT System Engineering Integrator Indonesia

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Industri Selatan 2, Blok JJ No. 3 Kawasan Industri Jababeka 2, Pasirsari, Cikarang Selatan, Bekasi, Jawa Barat, 17550, Indonesia

Gaji:

Rp 6.000.000 – Rp 8.000.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Apakah Anda siap merancang sistem kelistrikan yang menggerakkan roda industri nasional? Segera persiapkan dokumen Curriculum Vitae (CV) terbaru, transkrip akademik, dan portofolio desain teknik Anda (jika ada).

Kirimkan surat lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]

Subject Email: Electrical Engineering Staff_Nama Lengkap Anda


Temukan berbagai peluang karir teknik elektro, teknisi panel industri, staf otomasi, dan electrical engineering staff menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.

S1

Loker Production Staff Process Engineer Bekasi (Gaji s/d 10 Juta) – PT Yadea

Tinggalkan komentar

Loker Production Staff Process Engineer Bekasi (Gaji s/d 10 Juta) – PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik

PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik mengundang talenta keteknikan yang bersemangat untuk memajukan industri otomotif masa depan. Kami mencari insinyur yang analitis, teliti, dan memiliki ketertarikan kuat dalam optimalisasi proses manufaktur kendaraan ramah lingkungan. Saat ini, kami membuka peluang karir strategis bagi Anda untuk mengisi posisi Production Staff Process Engineer Bekasi. Anda akan memegang peran krusial dalam merancang, mengevaluasi, dan menyempurnakan alur produksi agar berjalan sangat efisien, aman, serta memenuhi standar kualitas otomotif global.

Lowongan Kerja Production Staff Process Engineer Bekasi PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik

Pusat perakitan kami di kawasan Cikarang Logistic Park menawarkan lingkungan kerja berteknologi tinggi yang memacu kolaborasi tim. Dalam keseharian, Anda akan berhadapan langsung dengan lini produksi, memantau metrik kinerja mesin, dan mengidentifikasi potensi perbaikan berkelanjutan (continuous improvement). Anda akan didukung penuh oleh tim ahli mekanik, spesialis elektrikal, dan manajemen kualitas yang solid. Ini adalah panggung yang tepat untuk mengasah insting keteknikan Anda di perusahaan manufaktur kendaraan listrik terkemuka.

Tanggung Jawab Production Staff Process Engineer Bekasi

Fokus utama Anda adalah merancang tata cara kerja yang efektif dan meminimalkan pemborosan waktu maupun material di sepanjang lini perakitan pabrik.

  • Merancang, meninjau, dan mengembangkan Standar Operasional Prosedur (SOP) teknis untuk setiap tahapan proses perakitan kendaraan listrik.
  • Melakukan analisis waktu siklus (cycle time) dan keseimbangan lini produksi untuk menemukan peluang peningkatan efisiensi kerja.
  • Mengidentifikasi akar penyebab masalah manufaktur (troubleshooting) secara cepat dan merumuskan solusi rekayasa yang tepat sasaran.
  • Mengawasi jalannya implementasi perubahan proses kerja atau pengenalan alat otomasi baru di lantai pabrik agar transisi berjalan lancar.
  • Berkoordinasi aktif dengan departemen Research and Development (R&D) serta Quality Control (QC) demi memastikan produk akhir memenuhi spesifikasi keselamatan.
  • Memfasilitasi pelatihan teknis berkelanjutan bagi para operator perakitan mengenai metode perakitan komponen baru atau penggunaan perkakas.
  • Melaksanakan audit proses manufaktur secara berkala guna menjamin kepatuhan seluruh lini operasional terhadap standar manajemen mutu (ISO).
  • Menyusun laporan efisiensi produksi dan persentase cacat produk (defect rate) secara akurat untuk dipresentasikan kepada manajer pabrik.

Kualifikasi Production Staff Process Engineer Bekasi

  • Memiliki ijazah Sarjana (S1) dari program studi keteknikan, utamanya Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau Teknik Mekatronika.
  • Kami sangat terbuka bagi pelamar Fresh Graduate yang berprestasi dan memiliki antusiasme tinggi untuk belajar di sektor manufaktur otomotif.
  • Memahami konsep manufaktur ramping (Lean Manufacturing), integrasi kontrol kualitas (Six Sigma), dan filosofi perbaikan berkelanjutan (Kaizen).
  • Mampu membaca gambar teknik (engineering drawing) dengan teliti serta memiliki pemahaman dasar penggunaan perangkat lunak desain CAD/CAM.
  • Memiliki kemampuan analisis data yang tajam untuk mengolah matriks angka produksi harian menjadi informasi landasan perbaikan kinerja.
  • Memiliki gaya komunikasi yang kolaboratif dan lugas dalam menjembatani kebutuhan strategi teknis manajemen dengan eksekusi operator lapangan.
  • Memiliki ketahanan fisik dan mental untuk bekerja di bawah tekanan target pencapaian produksi pabrik yang dinamis serta serba cepat.
  • Bersedia ditempatkan bekerja secara penuh waktu (full-time) di fasilitas perakitan utama kami yang berlokasi di Serang Baru, Bekasi.

Gaji dan Fasilitas Karyawan

PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik sangat menghargai kontribusi intelektual dan inovasi proses dari para insinyur kami. Sebagai bentuk apresiasi tersebut, kami menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda berkesempatan menerima penawaran upah pokok di kisaran Rp 7.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan. Penentuan nilai akhir nominal gaji akan dievaluasi secara obyektif berdasarkan tingkat penguasaan konsep process engineering dan performa taktis Anda saat wawancara. Selain kompensasi finansial, karyawan juga berhak memperoleh fasilitas asuransi kesehatan swasta, BPJS Ketenagakerjaan komprehensif, jenjang karir manajerial, dan tunjangan kinerja operasional.

PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik

Kunjungi Website Resmi Perusahaan Logo PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik

Lokasi Pekerjaan:

ESR Cikarang Logistic Park 2, Jl. Anggrek 1 Gate 3 & 4, Nagasari, Kec. Serang Baru, Bekasi, Jawa Barat, 17330, Indonesia

Gaji:

Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Apakah Anda siap merancang masa depan efisiensi perakitan kendaraan listrik Indonesia? Segera persiapkan berkas Curriculum Vitae (CV) bahasa Inggris terbaru, transkrip akademik, dan dokumen pendukung lainnya.

Kirimkan berkas lamaran kerja Anda secara langsung melalui alamat email rekrutmen resmi kami di: [email protected]

Subject Email: Production Staff Process Engineer_Nama Lengkap Anda


Temukan berbagai peluang karir teknik industri, process engineer manufaktur, staf produksi pabrik, dan production staff process engineer menarik lainnya di halaman Lowongan Kerja Bekasi kami.

S1

Dibutuhkan Finance Assistant (Mandarin Speaker) – Gaji 18 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Finance Assistant (Mandarin Speaker) Kabupaten Bekasi di PT Jeedin Oversea Service

Deskripsi Perusahaan

PT Jeedin Oversea Service merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang layanan bisnis dan operasional internasional yang terus berkembang di Indonesia. Selain itu, perusahaan berkomitmen untuk memberikan layanan profesional dengan standar kualitas tinggi kepada seluruh mitra bisnisnya. Selanjutnya, PT Jeedin Oversea Service mengedepankan budaya kerja yang kolaboratif, inovatif, dan berorientasi pada hasil. Namun demikian, perusahaan tetap menjunjung tinggi integritas, transparansi, dan profesionalisme dalam setiap aktivitas kerja. Oleh karena itu, perusahaan membuka kesempatan berkarir bagi kandidat terbaik untuk mengisi posisi Finance Assistant (Mandarin Speaker). Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi profesional yang ingin berkembang di bidang keuangan dan administrasi dalam lingkungan kerja yang dinamis.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Finance Assistant (Mandarin Speaker) bertanggung jawab untuk membantu pengelolaan administrasi keuangan, pencatatan transaksi, rekonsiliasi data, serta penyusunan laporan keuangan perusahaan. Selain itu, kandidat akan mendukung komunikasi dengan pihak internal maupun eksternal yang menggunakan bahasa Mandarin. Selanjutnya, posisi ini berperan dalam memastikan seluruh data keuangan tersusun dengan akurat dan sesuai prosedur perusahaan. Namun demikian, pekerjaan ini membutuhkan ketelitian tinggi, kemampuan analisis yang baik, serta kemampuan komunikasi yang efektif. Oleh karena itu, kandidat diharapkan mampu bekerja secara profesional dan menjaga kerahasiaan data perusahaan. Dengan demikian, posisi ini sangat cocok bagi individu yang ingin membangun karir jangka panjang di bidang finance.

Tanggung Jawab

  • Melakukan pencatatan transaksi keuangan harian secara akurat.
  • Membantu penyusunan laporan keuangan bulanan dan tahunan.
  • Melakukan rekonsiliasi bank dan verifikasi data transaksi.
  • Mengelola dokumen administrasi keuangan perusahaan.
  • Berkomunikasi dengan klien atau vendor menggunakan bahasa Mandarin.
  • Membantu proses pembayaran dan pengelolaan kas operasional.
  • Memastikan kelengkapan dokumen pendukung transaksi keuangan.
  • Membantu pelaksanaan audit internal maupun eksternal.
  • Melakukan monitoring arus kas perusahaan.
  • Mendukung peningkatan efisiensi proses administrasi keuangan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Akuntansi, Keuangan, atau jurusan terkait.
  • Memiliki kemampuan bahasa Mandarin lisan dan tulisan dengan baik.
  • Memahami dasar-dasar akuntansi dan administrasi keuangan.
  • Menguasai Microsoft Office terutama Microsoft Excel.
  • Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab dalam bekerja.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang profesional.
  • Mampu bekerja dengan target dan tenggat waktu.
  • Bersedia bekerja full time di Kabupaten Bekasi.

Benefit

  • Gaji kompetitif sesuai kemampuan dan pengalaman.
  • Lingkungan kerja profesional dan mendukung pengembangan karir.
  • Peluang jenjang karir yang jelas.
  • Pelatihan dan pengembangan kompetensi secara berkala.
  • Fasilitas kerja yang mendukung produktivitas.

PT Jeedin Oversea Service Kunjungi Profil Perusahaan

Logo PT Jeedin Oversea Service

Lokasi Pekerjaan

Jl. Anggrek I No.42 RT.29/RW.11 Mekarmukti, Kec. Cikarang Utara
Kabupaten Bekasi, Jawa Barat, 17530 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji yang ditawarkan untuk posisi ini adalah Rp15000000 – Rp18000000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan kesempatan pengembangan karir dan lingkungan kerja yang profesional. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang menarik bagi kandidat yang ingin berkembang di bidang finance dan accounting.

Status Pekerjaan

Full Time

Cara Melamar Pekerjaan

Kirimkan CV terbaru dan dokumen pendukung melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan seluruh dokumen yang dikirimkan lengkap dan terbaru. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran Anda untuk mendapatkan kesempatan bergabung bersama PT Jeedin Oversea Service.

S1

Lowongan Kerja Finance Assistant di Bekasi

Tinggalkan komentar
Lowongan Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi di PT. Jeedin Oversea Service

Finance Assistant (Mandarin Speaker)

Tipe Pekerjaan: FULL TIME

Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi

Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi merupakan lowongan kerja yang sangat menarik bagi mereka yang memiliki latar belakang keuangan dan kemampuan berbahasa Mandarin. Oleh karena itu, PT. Jeedin Oversea Service membuka kesempatan untuk bergabung sebagai Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung. Namun, untuk mendapatkan informasi lebih lanjut, Anda dapat mengunjungi situs web perusahaan. Selain itu, Anda juga dapat mempelajari tentang budaya kerja di PT. Jeedin Oversea Service melalui artikel ini.

Namun, untuk menjadi bagian dari tim Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi, Anda harus memiliki kemampuan dan keterampilan yang sesuai. Oleh karena itu, pastikan Anda untuk mempelajari kualifikasi dan tanggung jawab yang dibutuhkan untuk posisi ini. Selain itu, Anda juga dapat mempelajari tentang gaji dan kompensasi yang ditawarkan oleh perusahaan.

Lokasi Penempatan Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi

Jl. Anggrek I No.42RT.29/RW.11 Mekarmukti, Kec. Cikarang Utara,, Bekasi, 17530

Informasi Kompensasi & Gaji

Rp 15.000.000 – Rp 18.000.000 per bulan

Tanggung Jawab Utama untuk Posisi Finance Assistant (Mandarin Speaker) Bekasi

  • Mengelola dan memantau keuangan perusahaan, termasuk pembayaran, pengeluaran, dan pendapatan.
  • Membuat laporan keuangan bulanan dan tahunan, serta menganalisis data keuangan untuk membantu membuat keputusan bisnis.
  • Mengkoordinasikan dengan tim lain untuk memastikan keuangan perusahaan berjalan lancar dan efisien.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan keuangan untuk meningkatkan profitabilitas perusahaan.
  • Mengelola dan memantau anggaran perusahaan, serta membuat perkiraan anggaran untuk tahun depan.
  • Mengidentifikasi dan mengatasi masalah keuangan, serta mengembangkan solusi untuk meningkatkan kinerja keuangan perusahaan.
  • Mengelola dan memantau kinerja keuangan tim, serta memberikan umpan balik dan pelatihan untuk meningkatkan kinerja.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan sistem keuangan yang efektif dan efisien untuk meningkatkan kinerja perusahaan.

Kualifikasi yang Dibutuhkan

  • Sarjana atau diploma dalam bidang keuangan atau akuntansi.
  • Pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang keuangan atau akuntansi.
  • Kemampuan berbahasa Mandarin yang baik, baik lisan maupun tulisan.
  • Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik verbal maupun tulisan.
  • Kemampuan bekerja dalam tim dan memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.
  • Ya, Fresh Graduate dipersilakan melamar.
  • Kemampuan menggunakan perangkat lunak keuangan dan akuntansi yang baik.

Cara Melamar: Jika Anda memenuhi kriteria, segera kirimkan CV ke [email protected].