Arsip Kategori: D3

D3, S1

IT Staff – Dibutuhkan (Rp6 Jt – Rp8 Jt)

Tinggalkan komentar

IT Staff – PT Lightera Telecommunication Indonesia

Profil Perusahaan PT Lightera Telecommunication Indonesia

IT Staff merupakan posisi esensial yang sangat kami butuhkan saat ini. PT Lightera Telecommunication Indonesia sendiri merupakan perusahaan penyedia solusi infrastruktur telekomunikasi terkemuka yang beroperasi melayani berbagai korporasi di Indonesia. Perusahaan kami terus berkembang pesat menghadirkan layanan jaringan yang andal dan berkualitas tinggi bagi mitra bisnis berskala nasional. Selain itu, kami berkomitmen merancang sistem teknologi informasi yang tangguh untuk mendukung kelancaran operasional klien secara komprehensif. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar layanan komunikasi internasional agar klien mendapatkan pengalaman konektivitas terbaik setiap harinya. Namun, kami menyadari bahwa menjaga kualitas infrastruktur jaringan menuntut kehadiran sosok tenaga teknis yang sangat kompeten di lapangan. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan tenaga operasional teknologi informasi untuk penempatan di kawasan Karawaci, Kota Tangerang. Dengan demikian, kami melakukan langkah strategis ini demi mengakselerasi pemeliharaan perangkat lunak maupun perangkat keras secara maksimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi budaya kerja kami melalui halaman tentang kami. Bagi Anda profesional teknologi yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

IT Staff memegang peranan dukungan teknis yang sangat krusial dalam mengelola, merawat, serta mengkonfigurasi seluruh infrastruktur komputer perusahaan harian. Selain itu, Anda bertugas membantu karyawan lintas departemen mengatasi kendala jaringan, memperbaiki kerusakan perangkat keras, dan memastikan stabilitas koneksi internet. Selanjutnya, Anda menganalisis kebutuhan instalasi perangkat lunak terbaru guna memastikan operasional pabrik telekomunikasi berjalan tanpa hambatan sama sekali. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko serangan siber atau kerusakan peladen (*server*) yang berpotensi menghentikan produksi seketika. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok analis yang teliti, komunikatif, dan memiliki keahlian memecahkan masalah (*troubleshooting*) secara cepat. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang sistem operasi manajemen jaringan, perakitan komputer, serta basis data. Pada akhirnya, kontribusi spesialis teknologi informasi ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak efisiensi sistem dan menjaga keberlangsungan operasional perusahaan.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal pemeliharaan rutin perangkat kerja dan mengevaluasi efektivitas penggunaan sumber daya teknologi secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis ringan, evaluasi keamanan siber dasar, dan arahan penggunaan alat kerja kepada staf non-teknis. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat respons bantuan teknis Anda secara profesional pada setiap akhir pekan kerja operasional. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama manajer teknologi informasi, teknisi lapangan, dan vendor penyedia internet menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa merespons kendala sistem dengan sigap, meminimalisir waktu jeda (*downtime*), dan mempertahankan produktivitas karyawan. Pada akhirnya, eksekusi dukungan teknis yang Anda jalankan dengan sukses akan memberikan nilai tambah luar biasa bagi pertumbuhan karir Anda.

Tanggung Jawab IT Staff

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab melakukan instalasi, konfigurasi, dan pemeliharaan perangkat keras serta perangkat lunak komputer secara terstruktur.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola sistem jaringan area lokal (*LAN*), jaringan nirkabel (*Wi-Fi*), dan memastikan konektivitas berjalan sangat stabil.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses pencadangan data (*backup*) berkala guna mencegah kehilangan informasi penting akibat kerusakan perangkat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis keluhan teknis pengguna dan memberikan solusi penyelesaian masalah (*troubleshooting*) secara cepat.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina komunikasi yang transparan dengan penyedia layanan eksternal untuk menangani gangguan jaringan pusat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi perbaikan aset teknologi informasi bulanan dan mempresentasikannya kepada atasan manajemen operasional.

Kualifikasi IT Staff

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat staf teknis ini memiliki pengalaman kerja minimal 2 hingga 3 tahun di bidang dukungan teknologi informasi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau Sistem Informasi.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai instalasi perute (*router*) MikroTik, konfigurasi jaringan Cisco, serta perakitan komputer.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan analisis pemecahan masalah yang tajam, kemampuan bekerja di bawah tekanan, dan komunikasi interpersonal mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki ketelitian operasional tinggi serta mampu beradaptasi cepat dengan pembaruan perangkat telekomunikasi terbaru.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja secara penuh waktu (*full time*) dan menempati kantor operasional di kawasan Karawaci, Tangerang.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh tunjangan kehadiran, fasilitas makan siang di area pabrik, serta pembayaran uang lembur profesional.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan jaminan perlindungan kesehatan komprehensif yang mencakup kepesertaan wajib BPJS Ketenagakerjaan dan asuransi medis.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengikuti pelatihan sertifikasi teknologi jaringan yang dibiayai penuh oleh manajemen.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jejaring pertemanan profesional (*networking*) yang luas di dalam industri infrastruktur telekomunikasi nasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan kemampuan teknis operasional di dalam lingkungan kerja yang modern, dinamis, seru, serta suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Kawasan Industri, Jl. Indonesia Toray Jl. Moh. Toha No.Km. 1, RT.003/RW.005, Ps. Baru, Kec. Karawaci, Kota Tangerang, Banten 15112, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap menjaga keandalan infrastruktur teknologi bersama PT Lightera Telecommunication Indonesia?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

IT Intern – Dibutuhkan (Rp2 Jt – Rp3 Jt)

Tinggalkan komentar

IT Intern – PT Ravant Creative Studios

Profil Perusahaan PT Ravant Creative Studios

IT Intern merupakan posisi pembinaan talenta muda yang sangat kami cari saat ini. PT Ravant Creative Studios sendiri merupakan agensi kreatif digital terkemuka yang berfokus pada pengembangan teknologi inovatif dan desain interaktif di Indonesia. Perusahaan kami terus berekspansi menghadirkan solusi digital mutakhir bagi berbagai klien korporat dan merek ternama nasional. Selain itu, kami berkomitmen menciptakan ekosistem kerja yang dinamis, kreatif, dan sangat adaptif terhadap perkembangan teknologi modern. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan program bimbingan teknis intensif agar para talenta muda mendapatkan pengalaman kerja industri secara nyata. Namun, kami menyadari bahwa menjaga kualitas dukungan teknis operasional harian membutuhkan sosok staf magang teknologi informasi yang sangat cekatan. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan tim dukungan sistem internal untuk penempatan di kawasan Tebet, Jakarta Selatan. Dengan demikian, kami melakukan langkah pembinaan ini demi menjamin kelancaran seluruh proses kerja tim kreatif kami. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi budaya perusahaan kami melalui halaman tentang kami. Bagi Anda talenta berbakat yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

IT Intern memegang peranan dukungan teknis yang sangat krusial dalam membantu instalasi, konfigurasi, serta pemeliharaan infrastruktur komputer kantor. Selain itu, Anda bertugas memandu staf kreatif mengatasi kendala jaringan, merawat perangkat keras, dan memastikan stabilitas koneksi internet harian. Selanjutnya, Anda menganalisis kebutuhan instalasi perangkat lunak desain terbaru guna memastikan tim grafis tidak mengalami kendala kinerja sistem. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko kerusakan perangkat keras yang berpotensi menghambat tenggat waktu proyek klien seketika. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok staf magang yang teliti, komunikatif, dan memiliki keinginan belajar tinggi. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman dasar tentang sistem operasi harian serta penanganan masalah konektivitas dasar. Pada akhirnya, kontribusi tenaga magang teknologi ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak produktivitas tim dan kelancaran bisnis studio kreatif kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal pencadangan data (*data backup*) dan mengevaluasi efektivitas penggunaan kapasitas penyimpanan awan secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis ringan, evaluasi keamanan siber dasar, dan arahan penggunaan alat kerja kepada anggota tim lainnya. Namun, Anda wajib terus mengevaluasi tingkat respons bantuan teknis Anda secara profesional pada setiap akhir pekan kerja. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama manajer teknologi informasi, desainer senior, dan tim operasional menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, perusahaan dapat senantiasa menyelesaikan proyek digital tepat waktu, meminimalisir waktu jeda sistem (*downtime*), dan menjaga standar kualitas kerja. Pada akhirnya, eksekusi pemecahan masalah teknis yang Anda jalankan dengan sukses akan memberikan portofolio pengalaman luar biasa bagi karier Anda.

Tanggung Jawab IT Intern

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab membantu proses instalasi sistem operasi dan merawat perangkat keras komputer kantor secara terstruktur.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengkoordinasikan proses perbaikan kendala jaringan internet ringan di seluruh area ruang kerja studio kreatif.
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal dokumentasi pencatatan inventaris aset teknologi guna mencegah kehilangan atau kerusakan perangkat kerja bernilai tinggi.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis celah keamanan sistem dasar dan memberikan rekomendasi perbaruan perangkat lunak secara berkala.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina komunikasi yang ramah dengan para staf desain mengenai status perbaikan komputer mereka.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi penanganan kendala teknis mingguan dan mempresentasikannya kepada manajer operasional teknologi informasi.

Kualifikasi IT Intern

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat staf magang ini memiliki pengalaman praktik atau proyek komputasi minimal 1 tahun di bidang dukungan teknologi informasi.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau Teknik Informatika.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai dasar perbaikan (*troubleshooting*) perangkat keras bersistem operasi Mac dan Windows.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan analisis pemecahan masalah yang tajam, inisiatif belajar tinggi, dan komunikasi lintas tim mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki ketelitian operasional serta mampu beradaptasi dengan baik di bawah lingkungan industri kreatif yang dinamis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia mengikuti program purnawaktu (*full time*) dan menempati kantor studio kami di Tebet, Jakarta Selatan.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket uang saku magang bulanan yang sangat kompetitif, yakni berkisar antara Rp2.000.000 hingga Rp3.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh pengalaman kerja praktis yang berharga dengan menangani infrastruktur teknologi di dalam agensi kreatif ternama.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan sertifikat penyelesaian program magang resmi serta surat rekomendasi kerja yang sangat kredibel.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk memperluas jaringan pertemanan profesional (*networking*) di industri digital nasional.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan mengeksplorasi wawasan teknologi terkini bersama para praktisi andal di bidang pengembangan media digital.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan kemampuan teknis harian di dalam lingkungan kerja yang modern, dinamis, seru, serta suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp2.000.000 – Rp3.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Tebet, Jakarta Selatan, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap memulai karier teknologi gemilang bersama PT Ravant Creative Studios?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Head Store Restaurant – Dibutuhkan (Rp4 Jt – Rp5 Jt)

Tinggalkan komentar

Head Store Restaurant – PT Hongxin Joy Kuliner Indonesia

Profil Perusahaan PT Hongxin Joy Kuliner Indonesia

Head Store Restaurant merupakan posisi manajerial operasional yang sangat kami butuhkan saat ini. PT Hongxin Joy Kuliner Indonesia sendiri merupakan perusahaan *Food and Beverage (F&B)* yang sedang berkembang pesat dalam menyajikan pengalaman kuliner otentik bagi masyarakat Indonesia. Perusahaan kami terus berekspansi memperluas jaringan cabang restoran di berbagai wilayah komersial strategis ibukota. Selain itu, kami berkomitmen menghadirkan hidangan berkualitas tinggi dengan standar kebersihan dan pelayanan yang sangat profesional. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan sistem manajemen restoran yang efisien agar para pelanggan mendapatkan kepuasan maksimal setiap kali berkunjung. Namun, kami menyadari bahwa menjaga konsistensi kualitas operasional harian membutuhkan sosok pemimpin cabang yang sangat tangguh di lapangan. Oleh karena itu, kami secara konsisten memperkuat barisan manajer operasional restoran untuk penempatan di kawasan Tanjung Duren, Jakarta Barat. Dengan demikian, kami melakukan langkah ekspansi ini demi memastikan kelancaran seluruh proses bisnis kuliner kami. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi budaya kerja kami melalui halaman tentang kami (tautan internal). Bagi Anda profesional industri kuliner yang ingin mengukir prestasi, silakan pantau portal karir internal kami secara berkala.

Gambaran Umum Pekerjaan

Head Store Restaurant memegang peranan kepemimpinan yang sangat krusial dalam merencanakan, mengatur, serta mengawasi seluruh kegiatan operasional restoran harian. Selain itu, Anda bertugas memimpin tim pelayanan (*front of house*) dan tim dapur (*back of house*) guna memastikan standar kualitas makanan selalu terjaga dengan baik. Selanjutnya, Anda menganalisis laporan penjualan harian untuk merumuskan strategi promosi lokal yang tepat sasaran demi meningkatkan kunjungan. Namun, Anda wajib selalu sigap memitigasi risiko keluhan pelanggan dengan memberikan solusi pelayanan yang cepat dan penuh empati. Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan sosok pemimpin yang tegas, komunikatif, dan memiliki keahlian manajemen bisnis kuliner yang mumpuni. Dengan demikian, Anda perlu memiliki pemahaman komprehensif tentang tata kelola inventaris bahan baku (*food cost*) dan manajemen sumber daya manusia. Pada akhirnya, kontribusi kepala restoran ini menjadi pilar utama dalam mendongkrak profitabilitas cabang dan mempertahankan loyalitas pelanggan setia kami.

Selanjutnya, Anda berwenang mengatur jadwal giliran kerja (*shift*) seluruh karyawan dan mengevaluasi produktivitas mereka secara komprehensif. Selain itu, Anda juga berhak memberikan bimbingan teknis pelayanan, pelatihan kebersihan, dan arahan kedisiplinan kepada seluruh staf restoran. Namun, Anda dituntut untuk terus mengevaluasi tingkat pemborosan bahan baku (*wastage*) secara profesional pada setiap penutupan akhir pekan. Oleh karena itu, kolaborasi erat bersama tim pemasaran pusat, departemen pembelian, dan bagian keuangan menjadi kunci keberhasilan Anda. Dengan demikian, cabang restoran dapat senantiasa mencapai target penjualan bulanan, meminimalisir biaya operasional, dan menjaga standar keamanan pangan (*hygiene*). Pada akhirnya, eksekusi kepemimpinan yang Anda jalankan dengan sukses akan memberikan reputasi luar biasa bagi jenama kuliner perusahaan kami.

Tanggung Jawab Head Store Restaurant

  1. 1. Selain itu, Anda bertanggung jawab memimpin seluruh aktivitas operasional restoran harian dari tahap persiapan pembukaan hingga penutupan gerai.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengawasi kinerja karyawan dapur dan pramusaji agar mereka senantiasa mematuhi standar prosedur operasional (*SOP*).
  3. 3. Namun, Anda wajib mengawal proses penghitungan stok bahan baku harian guna mencegah terjadinya kekurangan persediaan bahan makanan di dapur.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menganalisis pencapaian target omzet cabang dan memberikan rekomendasi perbaikan layanan secara berkala kepada manajemen.
  5. 5. Dengan demikian, Anda secara aktif membina hubungan baik dengan pelanggan guna memastikan mereka mendapatkan pengalaman bersantap yang sangat memuaskan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan rekapitulasi penjualan kasir harian dan mempresentasikannya secara akurat kepada pihak manajemen pusat.

Kualifikasi Head Store Restaurant

  1. 1. Selain itu, kami mewajibkan kandidat manajer ini memiliki pengalaman kerja minimal 2 hingga 4 tahun sebagai kepala restoran atau manajer gerai kuliner.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki latar belakang pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan Perhotelan, Pariwisata, atau Manajemen Tata Boga.
  3. 3. Namun, kami sangat memprioritaskan pelamar yang menguasai manajemen biaya makanan (*food cost*) dan memiliki kemampuan memimpin tim yang beragam.
  4. 4. Oleh karena itu, keterampilan komunikasi asertif, jiwa kepemimpinan yang tangguh, dan orientasi pada kepuasan pelanggan mutlak Anda perlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus memiliki kebiasaan bekerja gesit serta mampu menangani tekanan operasional yang tinggi saat jam sibuk makan (*peak hours*).
  6. 6. Pada akhirnya, Anda wajib bersedia bekerja dengan status Kontrak/Temporer dan mengikuti jadwal kerja sif di kawasan Tanjung Duren, Jakarta Barat.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok bulanan yang kompetitif, yakni berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp5.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus insentif pencapaian target penjualan cabang yang sangat menarik setiap akhir bulannya.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan fasilitas tunjangan uang makan harian dan program perlindungan wajib BPJS Ketenagakerjaan bagi seluruh staf.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapatkan kesempatan emas untuk mengembangkan keterampilan manajerial di industri makanan dan minuman yang sangat dinamis.
  5. 5. Dengan demikian, Anda berkesempatan membangun jejaring profesional bersama para pakar industri kuliner di kawasan Jakarta Barat.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat mengembangkan karier kepemimpinan yang solid di dalam lingkungan kerja restoran yang kolaboratif, modern, dan suportif.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp4.000.000 – Rp5.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan Restoran: Jl. Tanjung Duren Raya No.C1RT.1/RW.5, Tj. Duren Sel., Kec. Grogol petamburan, Kota Jakarta Barat, DKI Jakarta 11470, ID
Tipe Pekerjaan: CONTRACT

Apakah Anda siap memimpin operasional restoran kuliner terbaik bersama PT Hongxin Joy Kuliner Indonesia?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Admin Inventory Jakarta Utara – Gaji 5,5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Admin Inventory – PT Putra Setia Sukses Bersama

Deskripsi Perusahaan

PT Putra Setia Sukses Bersama membuka kesempatan karier bagi kandidat yang teliti, terorganisir, dan memiliki kemampuan administrasi untuk mengisi posisi Admin Inventory di Jakarta Utara. Dalam mendukung kegiatan operasional, perusahaan membutuhkan tenaga profesional yang mampu mengelola pencatatan serta pengendalian persediaan secara akurat dan sistematis. Selain itu, perusahaan mengutamakan kedisiplinan, integritas, dan tanggung jawab agar setiap proses administrasi berjalan sesuai prosedur. Dengan adanya pengelolaan inventaris yang terstruktur, tim dapat memantau ketersediaan barang secara lebih efektif. Oleh karena itu, kandidat yang memiliki semangat belajar dan mampu bekerja sama dengan berbagai tim akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi secara optimal. Pada akhirnya, ketelitian dalam mengelola data menjadi salah satu faktor penting untuk mendukung kelancaran operasional perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Admin Inventory, Anda bertanggung jawab mengelola data persediaan, memperbarui catatan stok, serta mendukung pencatatan barang masuk dan keluar. Dalam pelaksanaannya, Anda perlu memastikan bahwa seluruh data inventaris sesuai dengan dokumen administrasi dan kondisi stok aktual. Selain itu, Anda akan berkoordinasi dengan tim gudang, pembelian, dan operasional untuk menjaga kelancaran arus informasi. Selanjutnya, Anda juga perlu menyusun laporan persediaan secara berkala agar perusahaan memperoleh informasi yang akurat. Apabila menemukan perbedaan data, Anda harus segera melakukan pemeriksaan dan berkomunikasi dengan tim terkait. Dengan demikian, perusahaan dapat mengidentifikasi kendala lebih cepat dan menentukan langkah perbaikan yang tepat. Di samping itu, kemampuan mengoperasikan Microsoft Excel atau Google Sheets akan membantu Anda menyelesaikan pekerjaan secara lebih efisien. Oleh sebab itu, ketelitian, kedisiplinan, dan kemampuan mengatur prioritas menjadi bekal penting untuk menjalankan tanggung jawab ini. Pada akhirnya, kontribusi Anda akan membantu menjaga keteraturan administrasi dan mendukung pengendalian persediaan perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Mencatat setiap transaksi barang masuk dan barang keluar secara akurat agar data persediaan selalu diperbarui.
  • Memperbarui informasi stok dalam sistem administrasi atau spreadsheet secara berkala sehingga tim dapat mengakses data terkini.
  • Memeriksa kesesuaian catatan inventaris dengan jumlah barang yang tersedia di gudang untuk mengurangi risiko selisih stok.
  • Menyusun laporan persediaan harian, mingguan, dan bulanan sesuai kebutuhan perusahaan agar atasan dapat memantau kondisi stok.
  • Berkoordinasi dengan tim gudang untuk memastikan proses pencatatan dan perpindahan barang berjalan lancar.
  • Memantau ketersediaan barang serta melaporkan potensi kekurangan stok kepada atasan agar tim dapat mengambil tindakan lebih awal.
  • Mengarsipkan dokumen penerimaan, pengeluaran, dan perpindahan barang secara teratur sehingga dokumen mudah ditemukan kembali.
  • Mendukung pelaksanaan stock opname serta mencatat hasil pemeriksaan untuk memastikan keakuratan data inventaris.
  • Menindaklanjuti perbedaan stok dengan memeriksa dokumen pendukung dan berkoordinasi dengan bagian terkait hingga memperoleh kejelasan.
  • Memastikan setiap pembaruan data mengikuti prosedur administrasi yang berlaku agar pencatatan tetap konsisten.
  • Menjaga kerahasiaan informasi persediaan dan dokumen internal demi melindungi data perusahaan.
  • Menyelesaikan tugas administrasi inventaris lainnya sesuai arahan atasan serta membantu tim mencapai target operasional.

Kualifikasi

  • Minimal lulusan SMA/SMK atau sederajat, sedangkan lulusan D3/S1 akan menjadi nilai tambah.
  • Memiliki pengalaman sebagai Admin Inventory atau Admin Warehouse akan menjadi keunggulan; selain itu, kandidat dengan kemampuan administrasi yang baik juga dapat dipertimbangkan.
  • Menguasai Microsoft Excel atau Google Sheets untuk mengolah data, memperbarui catatan stok, dan menyusun laporan.
  • Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab sehingga mampu menjaga akurasi data dalam pekerjaan sehari-hari.
  • Mampu mengelola dokumen serta menyusun arsip secara sistematis agar informasi mudah ditelusuri saat dibutuhkan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk berkoordinasi dengan tim gudang, pembelian, dan operasional.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim; dengan demikian, setiap tugas dapat diselesaikan sesuai kebutuhan operasional.
  • Mampu mengatur prioritas, mengelola waktu, dan menyelesaikan pekerjaan sesuai tenggat yang telah ditentukan.
  • Menunjukkan sikap jujur, proaktif, dan konsisten dalam menjalankan prosedur serta menjaga kualitas pekerjaan.
  • Bersedia bekerja penuh waktu di Jakarta Utara dan mengikuti ketentuan kerja yang berlaku di perusahaan.

Benefit

  • Gaji bulanan sebesar Rp5.000.000–Rp5.500.000 sesuai ketentuan dan kebijakan perusahaan.
  • Kesempatan memperoleh pengalaman langsung dalam administrasi inventaris serta pengelolaan persediaan.
  • Peluang mengembangkan keterampilan Microsoft Excel, pengolahan data, dan penyusunan laporan secara lebih terstruktur.
  • Pengalaman berkoordinasi dengan tim gudang dan operasional sehingga kemampuan komunikasi serta kerja sama semakin berkembang.

PT Putra Setia Sukses Bersama
Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Putra Setia Sukses Bersama

Lokasi Pekerjaan

Alamat: Ruko Permata Kota, Jl. Pangeran Tubagus Angke No.1 Blok A, RT.10/RW.1, Pejagalan, Penjaringan
Kota: Jakarta Utara
Provinsi: Daerah Khusus Ibukota Jakarta
Kode Pos: 14450
Negara: Indonesia

Informasi Gaji

Rentang Gaji: Rp5.000.000 – Rp5.500.000 per bulan. Selain itu, perusahaan memberikan informasi rentang gaji ini sebagai gambaran awal bagi kandidat sebelum mengikuti proses rekrutmen. Dengan mempertimbangkan pengalaman dan kesesuaian kandidat, detail kompensasi dapat dikonfirmasi lebih lanjut kepada pihak perusahaan.

Status Pekerjaan

Tipe Pekerjaan: Full Time (Penuh Waktu). Posisi ini ditujukan bagi kandidat yang ingin mengembangkan kemampuan administrasi dan pengelolaan persediaan dalam lingkungan kerja profesional. Selain menjalankan pencatatan harian, kandidat juga perlu menjaga ketepatan data serta konsistensi dalam menyelesaikan tugas. Oleh karena itu, kemampuan mengatur waktu dan menentukan prioritas akan membantu kelancaran pekerjaan. Dengan demikian, setiap proses inventaris dapat berjalan lebih tertib dan mendukung kebutuhan operasional perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Bagi Anda yang memenuhi kualifikasi tersebut, silakan menyiapkan CV terbaru dan surat lamaran sebelum mengirimkan berkas melalui email ke [email protected]. Selanjutnya, cantumkan posisi Admin Inventory pada subjek email agar tim rekrutmen dapat mengenali lamaran Anda dengan mudah. Sebelum mengirimkan berkas, pastikan seluruh informasi dalam CV sudah benar, lengkap, dan terbaru. Selain itu, periksa kembali alamat email tujuan serta lampiran untuk menghindari kesalahan pengiriman. Apabila Anda memiliki pengalaman mengelola stok atau menggunakan Microsoft Excel dan Google Sheets, jelaskan pengalaman tersebut secara ringkas dalam CV. Dengan begitu, tim rekrutmen dapat memahami keterampilan yang Anda tawarkan. Oleh karena itu, siapkan dokumen dengan cermat dan kirimkan lamaran Anda sesuai instruksi. Pada akhirnya, kesempatan ini dapat menjadi langkah untuk mengembangkan karier di bidang administrasi inventaris bersama PT Putra Setia Sukses Bersama.

D3, S1

Dibutuhkan Admin Retail Operations Jakarta Barat – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Admin Retail Operations PT Mitra Kreasi Retailindo Jakarta Barat

Deskripsi Perusahaan

PT Mitra Kreasi Retailindo membuka kesempatan karier bagi kandidat yang ingin bergabung sebagai Admin Retail Operations di Jakarta Barat. Melalui kegiatan operasional retail, perusahaan membutuhkan staf administrasi yang mampu mengelola data, memantau dokumen, dan mendukung koordinasi antarbagian. Selain itu, ketelitian dalam pencatatan serta kecepatan dalam menindaklanjuti kebutuhan operasional menjadi faktor penting untuk menjaga kelancaran aktivitas toko dan tim pendukung. Dengan administrasi yang terstruktur, perusahaan dapat memantau informasi secara lebih akurat. Oleh karena itu, kandidat yang disiplin, komunikatif, dan terorganisasi akan membantu meningkatkan efektivitas pekerjaan sehari-hari.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Admin Retail Operations berfokus pada dukungan administrasi dan koordinasi kegiatan operasional retail. Dalam menjalankan peran ini, kandidat akan memperbarui data, memeriksa dokumen, menyusun laporan, serta membantu komunikasi antara tim toko dan kantor. Selain itu, kandidat perlu memantau kelengkapan informasi agar setiap bagian memperoleh data yang sesuai. Selanjutnya, staf administrasi harus menindaklanjuti permintaan operasional berdasarkan prioritas dan tenggat waktu. Dengan demikian, tim dapat mengambil keputusan berdasarkan informasi yang rapi dan akurat. Di samping itu, kemampuan mengidentifikasi kesalahan data akan membantu mencegah kendala administrasi. Pada akhirnya, koordinasi yang efektif akan mendukung konsistensi proses kerja retail.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dan memperbarui data administrasi operasional retail secara berkala.
  • Memeriksa kelengkapan dokumen transaksi, laporan toko, dan dokumen pendukung lainnya.
  • Menyusun laporan operasional secara rutin sesuai format dan jadwal yang ditetapkan.
  • Mengoordinasikan kebutuhan administrasi dengan tim toko, kantor pusat, dan departemen terkait.
  • Memantau kelengkapan data penjualan, persediaan, serta informasi operasional sesuai tanggung jawab yang diberikan.
  • Mengarsipkan dokumen fisik dan digital agar mudah ditemukan saat dibutuhkan.
  • Menindaklanjuti permintaan administrasi dari tim terkait berdasarkan prioritas pekerjaan.
  • Memeriksa ketepatan data dan mengidentifikasi perbedaan informasi sebelum menyusun laporan akhir.
  • Membantu menyiapkan dokumen untuk kebutuhan evaluasi dan pemantauan operasional retail.
  • Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan, data transaksi, dan dokumen internal.
  • Menggunakan spreadsheet atau sistem administrasi perusahaan untuk mendukung pencatatan data.
  • Menyampaikan kendala administrasi kepada atasan serta membantu mencari solusi bersama tim.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Sales Admin, Retail Admin, atau Sales Operations Admin.
  • Diutamakan berpengalaman di industri fashion, sportswear, atau retail multi-store.
  • Menguasai Microsoft Excel, terutama Pivot Table, VLOOKUP/XLOOKUP, dan pengolahan data.
  • Familiar dengan sistem POS atau ERP menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan administrasi, komunikasi, dan koordinasi yang baik.
  • Teliti, proaktif, terorganisir, dan mampu menangani beberapa pekerjaan secara bersamaan.

Benefit

  • Gaji bulanan sebesar Rp5.000.000–Rp6.000.000 sesuai ketentuan perusahaan.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan administrasi dan operasional retail.
  • Pengalaman berkoordinasi dengan berbagai tim dalam lingkungan kerja profesional.
  • Kesempatan meningkatkan keterampilan pengolahan data, pelaporan, dan pengarsipan.
  • Pengalaman kerja yang mendukung pengembangan karier di bidang administrasi retail.

PT Mitra Kreasi Retailindo
Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Lokasi Pekerjaan

Jl. Kyai Haji Zainul Arifin No. 18-19 Blok A, RT.8/RW.7, Krukut, Kecamatan Taman Sari
Kota Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 11140, Indonesia

Informasi Gaji

PT Mitra Kreasi Retailindo menawarkan kisaran gaji untuk posisi Admin Retail Operations sebesar Rp5.000.000–Rp6.000.000 per bulan. Namun, kandidat dapat mengonfirmasi rincian kompensasi dan ketentuan lainnya selama proses rekrutmen. Dengan memahami tanggung jawab dan penawaran gaji sejak awal, kandidat dapat mempertimbangkan kesesuaian posisi dengan pengalaman serta tujuan kariernya.

Status Pekerjaan

PT Mitra Kreasi Retailindo membuka posisi Admin Retail Operations dengan tipe pekerjaan Full Time (Penuh Waktu). Oleh karena itu, kandidat perlu menjaga konsistensi kerja dan menyelesaikan tugas sesuai jadwal yang berlaku. Selain itu, kandidat diharapkan mampu berkoordinasi dengan tim terkait agar kebutuhan administrasi operasional berjalan lancar. Dengan pengelolaan waktu yang baik, setiap laporan dan dokumen dapat diselesaikan secara tepat waktu.

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran ke email [email protected]. Sebelum mengirimkan berkas, pastikan CV mencantumkan latar belakang pendidikan, kemampuan Microsoft Excel, serta pengalaman administrasi jika ada. Selanjutnya, tuliskan subjek email Lamaran Admin Retail Operations – Jakarta Barat agar tim rekrutmen lebih mudah mengenali lamaran Anda. Selain itu, periksa kembali kelengkapan dokumen dan ketepatan alamat email tujuan. Dengan persiapan yang matang, Anda dapat menunjukkan profesionalisme sejak tahap awal seleksi. Oleh sebab itu, kirimkan lamaran apabila kualifikasi Anda sesuai dengan persyaratan posisi ini.

D3, S1

Dibutuhkan Secretary Jakarta Pusat – Gaji 4,8 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Secretary PT Aman Sarana Jakarta Pusat

Deskripsi Perusahaan

PT Aman Sarana membuka kesempatan bagi kandidat profesional yang ingin bergabung sebagai Secretary di Jakarta Pusat. Dalam mendukung kegiatan operasional kantor, perusahaan membutuhkan individu yang teliti, komunikatif, dan mampu mengelola administrasi secara sistematis. Selain itu, kandidat perlu menjaga kerapian dokumen sekaligus mengatur jadwal kerja dengan baik. Dengan kemampuan tersebut, kandidat dapat membantu meningkatkan efektivitas aktivitas kantor. Di samping itu, koordinasi yang terarah akan mendukung kelancaran komunikasi antarpihak. Oleh karena itu, perusahaan mengutamakan kandidat yang disiplin, bertanggung jawab, dan mampu menjaga profesionalisme dalam setiap tugas.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Secretary berperan penting dalam mendukung kegiatan administratif dan komunikasi kantor. Dalam menjalankan tanggung jawab ini, kandidat akan mengatur agenda, menyiapkan dokumen, serta membantu koordinasi internal. Selain itu, Secretary perlu memastikan setiap jadwal berjalan sesuai rencana dan setiap informasi tersampaikan kepada pihak yang tepat. Selanjutnya, kandidat harus menjaga kerahasiaan data serta membangun komunikasi yang profesional. Tidak hanya itu, kemampuan mengatur prioritas juga menjadi faktor penting ketika menghadapi beberapa tugas sekaligus. Dengan demikian, kandidat dapat membantu pimpinan menjalankan aktivitas kerja secara lebih teratur. Pada akhirnya, ketelitian dan koordinasi yang baik akan mendukung kelancaran operasional perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Mengatur jadwal rapat, agenda kerja, dan janji temu pimpinan agar seluruh kegiatan berjalan sesuai rencana.
  • Menyiapkan surat, laporan, notulen rapat, serta dokumen administrasi lainnya secara teliti dan sistematis.
  • Menerima panggilan telepon, membaca email, serta meneruskan pesan kepada pihak terkait secara tepat waktu.
  • Mengelola arsip fisik dan digital agar tim dapat menemukan dokumen dengan mudah saat membutuhkannya.
  • Mengoordinasikan jadwal rapat dan kebutuhan administrasi dengan tim internal maupun pihak eksternal.
  • Mencatat hasil rapat serta memantau tindak lanjut sesuai arahan pimpinan agar setiap tugas berjalan sesuai target.
  • Menjaga kerahasiaan data perusahaan dan informasi bisnis dalam setiap aktivitas kesekretariatan.
  • Membantu mengatur perjalanan dinas dan agenda kunjungan apabila pimpinan memerlukan dukungan tersebut.
  • Memeriksa kebutuhan alat tulis dan perlengkapan administrasi agar aktivitas kantor tetap berjalan lancar.
  • Menyusun prioritas dan menyelesaikan tugas kesekretariatan sesuai tenggat waktu yang telah ditentukan.
  • Berkoordinasi dengan pihak terkait untuk menindaklanjuti kebutuhan administrasi secara efektif.
  • Memberikan informasi dan dukungan administratif secara profesional guna menunjang kelancaran kegiatan kantor.

Kualifikasi

  • Minimal lulusan D3/S1, terutama dari jurusan Sekretaris atau Administrasi; jurusan relevan lainnya dapat dipertimbangkan.
  • Memiliki pengalaman kerja sebagai sekretaris minimal 1 tahun sehingga memahami tugas kesekretariatan.
  • Menguasai Microsoft Office, khususnya Microsoft Word, Excel, dan PowerPoint, untuk mendukung pekerjaan administratif.
  • Memiliki ketelitian tinggi atau detail-oriented saat memeriksa dokumen, mengelola data, dan menyusun laporan.
  • Menunjukkan kejujuran, kedisiplinan, etos kerja yang baik, serta rasa tanggung jawab dalam menjalankan tugas.
  • Berpenampilan rapi dan mampu menjaga sikap profesional saat berkomunikasi dengan rekan kerja maupun pihak eksternal.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik serta menyampaikan informasi secara jelas, sopan, dan tepat sasaran.
  • Mampu mengatur jadwal, menyusun prioritas, dan menangani beberapa pekerjaan secara terorganisasi.
  • Mampu menjaga kerahasiaan informasi serta menggunakan dokumen perusahaan secara bertanggung jawab.
  • Bersedia bekerja paruh waktu dan hadir ke kantor sebanyak 3 kali seminggu sesuai jadwal yang disepakati.

Benefit

  • Mendapatkan gaji Rp4.500.000–Rp4.800.000 per bulan sesuai ketentuan perusahaan.
  • Memperoleh kesempatan untuk mengembangkan keterampilan administrasi dan kesekretariatan.
  • Mendapatkan pengalaman koordinasi profesional bersama tim dan pihak terkait.
  • Menjalani pola kerja paruh waktu dengan jadwal kehadiran 3 kali seminggu sesuai kesepakatan.
  • Meningkatkan kemampuan mengatur agenda, mengelola dokumen, dan berkomunikasi di lingkungan kerja profesional.

Lokasi Pekerjaan

GP Plaza Lantai 15, Unit 16, Jalan Palmerah Utara No. 33, Slipi
Kota Jakarta Pusat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta, 10270, Indonesia

Informasi Gaji

PT Aman Sarana menawarkan gaji sebesar Rp4.500.000 – Rp4.800.000 per bulan untuk posisi Secretary. Namun, kandidat tetap perlu mengonfirmasi rincian kompensasi saat proses rekrutmen. Dengan memahami ketentuan tersebut sejak awal, kandidat dapat menyesuaikan ekspektasi gaji dengan tanggung jawab dan jadwal kerja yang berlaku.

Status Pekerjaan

PT Aman Sarana membuka posisi Secretary dengan tipe pekerjaan Paruh Waktu (Part Time). Selain itu, kandidat perlu bersedia hadir ke kantor sebanyak 3 kali seminggu sesuai jadwal yang disepakati. Oleh sebab itu, pastikan Anda dapat menyesuaikan waktu kerja sebelum mengirimkan lamaran.

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran melalui email ke [email protected]. Sebelum mengirimkan berkas, pastikan CV mencantumkan pengalaman sekretaris, kemampuan Microsoft Office, serta informasi kontak yang aktif. Selanjutnya, tuliskan Secretary – Jakarta Pusat pada subjek email agar tim rekrutmen lebih mudah mengenali lamaran Anda. Selain itu, periksa kembali kelengkapan dokumen dan ketepatan alamat email tujuan. Dengan persiapan yang matang, Anda dapat menunjukkan profesionalisme sejak tahap awal seleksi. Oleh karena itu, segera kirimkan lamaran apabila pengalaman dan kualifikasi Anda sesuai dengan persyaratan posisi ini.

D3, S1, SMK

Dibutuhkan Pengawas Lapangan Bandung – Gaji 5.5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Pengawas Lapangan Bandung di mitrabangun.id

Deskripsi Perusahaan

mitrabangun.id merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pembangunan dan layanan konstruksi. Dalam pelaksanaan proyek, pengawasan lapangan menjadi bagian penting untuk memastikan pekerjaan berjalan sesuai rencana, spesifikasi, dan standar kualitas. Selain itu, koordinasi yang baik antara tenaga kerja, kontraktor, dan tim proyek membantu menjaga kelancaran kegiatan konstruksi. Selanjutnya, pengendalian jadwal dan pemantauan penggunaan material juga mendukung pencapaian target proyek. Namun demikian, setiap pekerjaan membutuhkan ketelitian, kedisiplinan, serta kemampuan menyelesaikan kendala di lapangan. Oleh karena itu, posisi Pengawas Lapangan di Bandung menjadi kesempatan bagi kandidat yang memiliki pemahaman konstruksi dan kemampuan koordinasi yang baik. Dengan demikian, kandidat terpilih diharapkan dapat mendukung pelaksanaan proyek yang aman, teratur, dan sesuai dengan standar perusahaan.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Pengawas Lapangan bertanggung jawab mengawasi pelaksanaan pekerjaan konstruksi agar sesuai dengan gambar kerja, spesifikasi teknis, jadwal, dan standar kualitas. Selain itu, kandidat akan memantau aktivitas tenaga kerja serta memastikan kebutuhan material dan peralatan tersedia sesuai rencana. Selanjutnya, posisi ini juga mencakup pencatatan progres pekerjaan dan penyusunan laporan secara berkala. Namun demikian, pengawas lapangan perlu segera mengidentifikasi kendala dan berkoordinasi dengan tim terkait untuk menentukan solusi yang tepat. Oleh karena itu, kemampuan komunikasi, ketelitian, dan pemahaman teknis konstruksi sangat dibutuhkan. Dengan demikian, pengawas lapangan dapat membantu menjaga kualitas pekerjaan, keselamatan kerja, dan ketepatan penyelesaian proyek.

Tanggung Jawab

  • Mengawasi pelaksanaan pekerjaan konstruksi sesuai gambar kerja dan spesifikasi teknis.
  • Memastikan kualitas pekerjaan memenuhi standar yang telah ditetapkan.
  • Memantau progres pekerjaan harian dan membandingkannya dengan jadwal proyek.
  • Mengatur serta mengoordinasikan aktivitas tenaga kerja di lapangan.
  • Memeriksa ketersediaan dan penggunaan material serta peralatan konstruksi.
  • Menyusun laporan harian dan dokumentasi perkembangan pekerjaan.
  • Mengidentifikasi kendala teknis dan berkoordinasi dengan tim proyek untuk mencari solusi.
  • Memastikan pekerja menerapkan prosedur keselamatan dan kesehatan kerja (K3).
  • Berkoordinasi dengan kontraktor, pemasok, dan pihak terkait selama pelaksanaan proyek.
  • Melaporkan ketidaksesuaian pekerjaan dan memantau tindak lanjut perbaikannya.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMK atau D3/S1 Teknik Sipil, Konstruksi, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman dalam pengawasan lapangan proyek konstruksi akan menjadi nilai tambah.
  • Memahami gambar kerja, spesifikasi teknis, dan tahapan pelaksanaan konstruksi.
  • Mampu membaca gambar teknis dan memahami dasar pengukuran pekerjaan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
  • Mampu membuat laporan progres dan dokumentasi pekerjaan secara teratur.
  • Teliti, disiplin, bertanggung jawab, dan berorientasi pada kualitas pekerjaan.
  • Memahami dasar penerapan keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di lapangan.
  • Mampu menyelesaikan masalah dan mengambil tindakan sesuai kewenangan.
  • Bersedia bekerja penuh waktu dan melakukan pengawasan langsung di lokasi proyek sesuai kebutuhan.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp5.000.000–Rp5.500.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan pengalaman di bidang pengawasan konstruksi.
  • Pengalaman bekerja dengan tim proyek dan tenaga profesional.
  • Kesempatan meningkatkan kemampuan teknis dan koordinasi lapangan.
  • Pengembangan keterampilan dalam pengendalian kualitas dan progres pekerjaan.

Catatan: Benefit selain gaji mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

Lokasi Pekerjaan

Jl. Pasir Kaliki No. 48, Arjuna, Kec. Cicendo
Bandung, Jawa Barat, 40172, Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Pengawas Lapangan adalah Rp5000000 – Rp5500000 per bulan. Selain itu, posisi ini memberikan kesempatan untuk meningkatkan keterampilan pengawasan, pengendalian kualitas, dan koordinasi proyek. Dengan demikian, kandidat dapat mengembangkan pengalaman profesional di bidang konstruksi.

Status Pekerjaan

FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, cantumkan pengalaman proyek, latar belakang pendidikan, dan keterampilan teknis yang relevan dalam CV. Selanjutnya, gunakan subjek email Lamaran Pengawas Lapangan – Bandung agar tim rekrutmen lebih mudah mengidentifikasi lamaran Anda. Oleh karena itu, pastikan seluruh dokumen telah lengkap dan benar sebelum dikirimkan. Dengan demikian, Anda dapat mengikuti proses seleksi sesuai ketentuan perusahaan.

D3

Dibutuhkan Receptionist Tangerang Selatan – Gaji 5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Receptionist di PT Donnelly Paramita Utama Tangerang Selatan

Deskripsi Perusahaan

PT Donnelly Paramita Utama merupakan perusahaan yang membuka kesempatan kerja bagi kandidat yang memiliki kemampuan komunikasi dan administrasi yang baik. Dalam menjalankan kegiatan operasional, perusahaan membutuhkan dukungan penerimaan tamu dan pengelolaan informasi yang teratur. Selain itu, pelayanan yang ramah dan profesional membantu menciptakan pengalaman positif bagi pengunjung. Oleh karena itu, perusahaan mencari kandidat Receptionist yang mampu menjaga kualitas pelayanan sekaligus mendukung kelancaran aktivitas kantor.

Selanjutnya, kandidat terpilih akan membantu mengatur komunikasi awal antara pengunjung, karyawan, dan pihak eksternal. Di samping itu, kemampuan mengelola panggilan telepon, mencatat informasi, serta menjaga kerapian area penerimaan menjadi bagian penting dari pekerjaan. Dengan demikian, kandidat dapat membantu menciptakan lingkungan kerja yang tertib, nyaman, dan profesional.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Receptionist bertanggung jawab menyambut tamu, menangani panggilan telepon, dan mendukung administrasi penerimaan di PT Donnelly Paramita Utama, Tangerang Selatan. Dalam kegiatan sehari-hari, kandidat akan memberikan informasi awal, mengatur kebutuhan kunjungan, serta menghubungkan tamu dengan bagian terkait. Selain itu, kandidat perlu mencatat pesan secara akurat dan menjaga kerahasiaan informasi perusahaan. Oleh sebab itu, perusahaan membutuhkan individu yang ramah, teliti, disiplin, dan mampu berkomunikasi dengan baik. Dengan pengelolaan penerimaan yang teratur, kandidat dapat membantu menjaga kelancaran operasional kantor.

Tanggung Jawab

  • Menyambut tamu dan pengunjung dengan ramah serta memberikan pelayanan profesional.
  • Mencatat identitas dan keperluan pengunjung sesuai prosedur penerimaan perusahaan.
  • Menjawab panggilan telepon masuk dan menghubungkannya kepada pihak yang tepat.
  • Menerima serta meneruskan pesan, surat, dan dokumen kepada bagian terkait.
  • Mengelola jadwal kunjungan dan membantu mengatur kebutuhan penerimaan tamu.
  • Memberikan informasi umum mengenai perusahaan sesuai kewenangan.
  • Menjaga kerapian meja resepsionis dan area penerimaan agar tetap nyaman.
  • Mencatat surat masuk, surat keluar, serta dokumen administrasi yang berkaitan dengan penerimaan.
  • Membantu kebutuhan administrasi sederhana, seperti pencatatan data dan pengarsipan dokumen.
  • Berkoordinasi dengan tim internal untuk memenuhi kebutuhan tamu dan pengunjung.
  • Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan serta data pengunjung.
  • Melaksanakan tugas tambahan yang berkaitan dengan penerimaan dan administrasi sesuai arahan atasan.

Kualifikasi

  • Pendidikan Minimum D3.
  • Memiliki Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai resepsionis Gedung/Hotel/Apartemen.
  • Dapat mengoperasikan Komputer (Ms. Word, Excel).
  • Menguasai Bahasa Inggris.
  • Memiliki Kemampuan Komunikasi & Administrasi yang baik.
  • Dapat Bekerja dalam Tim dan Individu.

Benefit

  • Gaji bulanan sebesar Rp4.500.000–Rp5.000.000.
  • Kesempatan mengembangkan kemampuan komunikasi dan pelayanan profesional.
  • Pengalaman kerja dalam penerimaan tamu dan administrasi perkantoran.
  • Kesempatan meningkatkan keterampilan pengelolaan dokumen dan jadwal.
  • Pengalaman berkoordinasi dengan berbagai pihak di lingkungan kerja.
  • Kesempatan memperkuat kompetensi administrasi melalui aktivitas kerja sehari-hari.

PT Donnelly Paramita Utama
Kunjungi Profil Perusahaan

Logo PT Donnelly Paramita Utama

Lokasi Pekerjaan

Jl. Boulevard Bintaro Jaya Sektor 7 (Blok F1 No. 2), Pondok Pucung, Kecamatan Pondok Aren
Kota Tangerang Selatan, Banten, 15229, Indonesia

Informasi Gaji

PT Donnelly Paramita Utama menawarkan gaji untuk posisi Receptionist sebesar Rp4.500.000–Rp5.000.000 per bulan. Selain itu, kandidat dapat mempertimbangkan kisaran gaji tersebut berdasarkan pengalaman dan kompetensi yang dimiliki. Namun, pastikan kembali rincian kompensasi dan ketentuan kontrak kepada tim rekrutmen. Dengan demikian, kandidat dapat memahami penawaran sebelum mengikuti proses seleksi.

Status Pekerjaan

CONTRACTOR. PT Donnelly Paramita Utama membuka posisi Receptionist dengan status Kontrak/Temporer. Oleh karena itu, kandidat perlu memahami ketentuan kontrak dan tanggung jawab pekerjaan sebelum melamar. Selain itu, kedisiplinan, keramahan, serta kesiapan mengikuti jadwal kerja akan mendukung kelancaran pelayanan. Dengan demikian, kandidat dapat menjalankan tugas secara profesional sesuai kebutuhan perusahaan.

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang memenuhi kualifikasi dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran ke [email protected]. Sebelum mengirimkan berkas, pastikan CV mencantumkan pengalaman pelayanan pelanggan, penerimaan tamu, atau administrasi jika relevan. Selanjutnya, tuliskan posisi Receptionist pada subjek email agar tim rekrutmen dapat mengenali lamaran dengan mudah.

Selain itu, periksa kembali kelengkapan dokumen dan pastikan alamat email serta nomor telepon tetap aktif. Jika memiliki keterampilan tambahan yang mendukung pekerjaan, cantumkan informasi tersebut secara ringkas dalam CV. Terakhir, gunakan bahasa yang sopan dan profesional saat mengirimkan lamaran. Dengan demikian, tim rekrutmen dapat meninjau profil Anda dengan lebih mudah.

D3, S1

Dibutuhkan Project Administration & Control Lombok – Gaji 7 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Project Administration & Control Staff Lombok Tengah di PT Assawala Persada Indonesia

Deskripsi Perusahaan

PT Assawala Persada Indonesia merupakan perusahaan yang menjalankan kegiatan usaha dan pengelolaan proyek secara profesional di Indonesia. Dalam pelaksanaan proyek, administrasi yang tertata dan pengendalian pekerjaan menjadi bagian penting untuk mendukung pencapaian target. Selain itu, dokumentasi yang akurat membantu perusahaan memantau perkembangan pekerjaan serta mengelola informasi secara efektif. Selanjutnya, koordinasi antardepartemen juga diperlukan agar setiap aktivitas berjalan sesuai rencana. Namun demikian, pengelolaan proyek membutuhkan ketelitian, kedisiplinan, dan kemampuan mengatur data dengan baik. Oleh karena itu, perusahaan membuka kesempatan bagi kandidat yang tertarik mengembangkan karier sebagai Project Administration & Control Staff di Lombok Tengah, Nusa Tenggara Barat. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang bagi kandidat yang ingin berkontribusi dalam administrasi, pemantauan, dan pengendalian kegiatan proyek.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Project Administration & Control Staff bertanggung jawab membantu pengelolaan administrasi proyek, pemantauan progres pekerjaan, serta penyusunan laporan secara teratur. Selain itu, kandidat akan memastikan dokumen proyek tersimpan dengan rapi dan informasi perkembangan pekerjaan tersedia bagi tim terkait. Selanjutnya, posisi ini mendukung pengendalian jadwal, pencatatan aktivitas, dan koordinasi kebutuhan administrasi proyek. Namun demikian, setiap data yang dikelola harus akurat dan mudah ditelusuri untuk mendukung proses evaluasi. Oleh karena itu, kandidat perlu memiliki kemampuan administrasi, pengolahan data, dan komunikasi yang baik. Dengan demikian, posisi ini berperan dalam menjaga kelancaran proses kerja serta membantu tim mencapai target proyek secara efektif.

Tanggung Jawab

  • Mengelola dokumen administrasi proyek secara sistematis dan terorganisasi.
  • Mencatat serta memperbarui data perkembangan proyek berdasarkan informasi dari tim terkait.
  • Membantu menyusun laporan progres pekerjaan secara berkala dan tepat waktu.
  • Memantau jadwal kegiatan proyek serta membantu mengidentifikasi keterlambatan pekerjaan.
  • Memastikan dokumen, surat-menyurat, dan catatan proyek tersimpan dengan baik.
  • Berkoordinasi dengan tim proyek dan departemen terkait untuk memperoleh pembaruan informasi.
  • Membantu memantau penggunaan sumber daya dan kebutuhan administrasi proyek.
  • Mengelola rekapitulasi data pekerjaan menggunakan Microsoft Excel atau perangkat lunak sejenis.
  • Mendukung proses evaluasi proyek melalui penyediaan data dan dokumentasi yang relevan.
  • Menjalankan tugas administrasi lainnya sesuai arahan atasan dan kebutuhan proyek.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Administrasi, Manajemen, Teknik, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman dalam administrasi proyek atau pengendalian pekerjaan akan menjadi nilai tambah.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office, terutama Microsoft Excel dan Microsoft Word.
  • Memiliki kemampuan mengelola dokumen, data, dan laporan secara sistematis.
  • Memahami dasar administrasi proyek, pemantauan jadwal, dan pelaporan progres pekerjaan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
  • Teliti, disiplin, terorganisasi, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Mampu mengatur prioritas pekerjaan dan menyelesaikan tugas sesuai tenggat waktu.
  • Bersedia bekerja penuh waktu di Lombok Tengah, Nusa Tenggara Barat.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp4.800.000–Rp7.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan administrasi dan pengendalian proyek.
  • Pengalaman dalam pengelolaan dokumentasi dan pelaporan proyek.
  • Kesempatan berkoordinasi dengan tim profesional dari berbagai bidang.
  • Peluang meningkatkan kompetensi kerja dalam administrasi dan manajemen proyek.

Catatan: Benefit selain gaji mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

PT Assawala Persada Indonesia Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Assawala Persada Indonesia

Lokasi Pekerjaan

Jl. Raya Kuta, Kuta, Kec. Pujut
Lombok Tengah, Nusa Tenggara Barat, 83573, Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Project Administration & Control Staff adalah Rp4800000 – Rp7000000 per bulan. Selain itu, posisi ini memberikan kesempatan untuk mengembangkan kemampuan administrasi, pengolahan data, dan pemantauan proyek. Dengan demikian, kandidat dapat memperluas pengalaman profesional dalam mendukung pengelolaan proyek.

Status Pekerjaan

FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman kerja, kemampuan administrasi, penguasaan Microsoft Office, serta keterampilan pengolahan data yang relevan. Selanjutnya, gunakan subjek email Lamaran Project Administration & Control Staff – Lombok Tengah agar tim rekrutmen lebih mudah mengidentifikasi lamaran Anda. Oleh karena itu, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkannya. Dengan demikian, Anda dapat mempersiapkan diri untuk mengikuti proses seleksi sesuai ketentuan perusahaan.

D3, S1

Dibutuhkan Junior Arsitek Bantul – Gaji 6 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Junior Arsitek Bantul di CV Archiline Imantaka

Deskripsi Perusahaan

CV Archiline Imantaka merupakan perusahaan yang berfokus pada bidang arsitektur, desain, dan pengembangan konsep bangunan. Perusahaan membutuhkan perencanaan desain yang memperhatikan fungsi, estetika, serta kebutuhan pengguna. Selain itu, perkembangan industri konstruksi mendorong kebutuhan akan tenaga arsitektur yang kreatif dan mampu mengikuti perkembangan teknologi desain. Selanjutnya, perencanaan yang matang dapat membantu menciptakan bangunan yang nyaman, efisien, dan memiliki nilai visual yang baik. Namun demikian, setiap rancangan juga perlu mempertimbangkan kondisi lokasi, pemilihan material, serta kebutuhan teknis proyek. Oleh karena itu, perusahaan membuka kesempatan bagi kandidat yang tertarik mengembangkan karier sebagai Junior Arsitek di Bantul, Daerah Istimewa Yogyakarta. Dengan demikian, posisi ini menjadi peluang bagi calon profesional yang ingin meningkatkan keterampilan desain dan memperoleh pengalaman dalam proses perencanaan arsitektur.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Junior Arsitek bertanggung jawab membantu proses perencanaan, pengembangan konsep, dan pembuatan gambar arsitektur sesuai arahan tim. Selain itu, kandidat akan mendukung penyusunan gambar kerja, visualisasi desain, serta dokumentasi proyek. Selanjutnya, pekerjaan ini melibatkan koordinasi dengan tim desain dan pihak terkait untuk memastikan setiap rancangan sesuai dengan kebutuhan proyek. Namun demikian, kandidat perlu memperhatikan detail teknis, ketepatan ukuran, dan konsistensi desain. Oleh karena itu, kemampuan berpikir kreatif, ketelitian, serta penguasaan perangkat lunak arsitektur menjadi aspek penting. Dengan demikian, Junior Arsitek dapat berkontribusi dalam menghasilkan rancangan bangunan yang fungsional, estetis, dan sesuai dengan standar perencanaan.

Tanggung Jawab

  • Membantu menyusun konsep desain arsitektur sesuai arahan dan kebutuhan proyek.
  • Membuat dan memperbarui gambar denah, tampak, potongan, serta detail bangunan.
  • Mengembangkan model tiga dimensi untuk mendukung visualisasi rancangan arsitektur.
  • Membantu menyiapkan gambar kerja dan dokumentasi teknis proyek.
  • Melakukan penyesuaian desain berdasarkan masukan dari arsitek senior atau tim proyek.
  • Membantu melakukan pengukuran dan pengumpulan data yang diperlukan dalam perencanaan.
  • Memastikan gambar desain memiliki ukuran, keterangan, dan detail yang konsisten.
  • Berkoordinasi dengan tim desain, struktur, interior, dan pihak terkait sesuai kebutuhan proyek.
  • Membantu mencari referensi desain, material, dan solusi arsitektur yang relevan.
  • Mengelola file gambar dan dokumentasi proyek secara teratur agar mudah ditinjau kembali.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 Arsitektur atau bidang yang relevan.
  • Memahami prinsip dasar desain arsitektur dan perencanaan bangunan.
  • Mampu mengoperasikan AutoCAD untuk membuat dan mengedit gambar teknis.
  • Menguasai SketchUp, Revit, atau perangkat lunak pemodelan tiga dimensi menjadi nilai tambah.
  • Mampu membaca gambar kerja dan memahami detail teknis bangunan.
  • Memiliki kreativitas serta kemampuan visualisasi dan pemecahan masalah yang baik.
  • Teliti dalam mengerjakan gambar, ukuran, detail, dan dokumentasi proyek.
  • Mampu berkomunikasi dan bekerja sama dengan tim secara profesional.
  • Mampu mengatur waktu serta menyelesaikan tugas sesuai tenggat yang ditentukan.
  • Memiliki portofolio desain arsitektur akan menjadi nilai tambah.

Benefit

  • Gaji sekitar Rp4.000.000–Rp6.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan desain dan perencanaan arsitektur.
  • Pengalaman dalam proses pengembangan konsep dan gambar kerja bangunan.
  • Kesempatan berkolaborasi dengan tim dan mempelajari proses pengerjaan proyek.
  • Peluang meningkatkan kompetensi profesional di bidang arsitektur.

Catatan: Benefit selain gaji mengikuti kebijakan perusahaan dan ketentuan yang berlaku.

CV Archiline Imantaka Kunjungi Halaman Perusahaan

Logo CV Archiline Imantaka

Lokasi Pekerjaan

KM 7, Jl. Parangtritis No. 5, Dadapan, Timbulharjo, Kec. Bantul
Bantul, Daerah Istimewa Yogyakarta, 55185, Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Junior Arsitek adalah Rp4000000 – Rp6000000 per bulan. Selain itu, kandidat berkesempatan mengembangkan kemampuan teknis dan kreativitas melalui pekerjaan perencanaan arsitektur. Dengan demikian, posisi ini dapat menjadi langkah awal untuk membangun karier profesional di bidang desain bangunan.

Status Pekerjaan

FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan CV terbaru, surat lamaran, dan portofolio desain arsitektur melalui email berikut: [email protected]. Selain itu, pastikan portofolio menampilkan kemampuan desain, contoh gambar kerja, dan perangkat lunak yang dikuasai. Selanjutnya, gunakan subjek email Lamaran Junior Arsitek – Bantul agar tim rekrutmen dapat mengenali lamaran dengan mudah. Oleh karena itu, periksa kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Dengan demikian, Anda dapat mengikuti proses seleksi dengan persiapan yang lebih baik.