Arsip Kategori: D3

D3, S1

Loker Mechanical Officer Jakarta Utara (Gaji s/d Rp7.500.000) – PT SMART,Tbk

Tinggalkan komentar
Mechanical Officer Jakarta Utara PT SMART,Tbk

Mechanical Officer Jakarta Utara

PT SMART,Tbk

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Gedung ITC lantai 9, Jl. Mangga Dua Raya Blk D, RT.11/RW.5, Ancol, Kec. Pademangan, Jakarta Utara, DKI Jakarta 14430, ID

Estimasi Gaji: Rp 6.000.000 – 7.500.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Mechanical Officer Jakarta Utara memegang peran vital dalam mengelola pemeliharaan permesinan pengolahan kelapa sawit, mengawasi keandalan peralatan rekayasa pabrik, serta menganalisis efisiensi mekanis fasilitas secara presisi. Oleh karena itu, PT SMART,Tbk mengundang para pencari kerja berbakat untuk mengisi posisi rekayasa teknik dan pemeliharaan mesin ini. Jika Anda ingin mengukir karir profesional di industri agribisnis dan manufaktur berbasis kelapa sawit terkemuka, maka kesempatan berharga ini sangat sayang bila Anda lewatkan. Sebab, peran ini memungkinkan Anda mengontrol efisiensi operasional permesinan serta menjaga efektivitas proses produksi secara terstruktur.

Kami meyakini bahwa keunggulan mutu hasil olahan agribisnis selalu berakar dari ketelitian pemeliharaan sarana teknik serta disiplin kerja para teknisi rekayasa. Oleh sebab itu, kami menyambut lulusan baru maupun praktisi berpengalaman agar bisa menerapkan keahlian mekanik secara langsung di lokasi kerja. Apabila bergabung bersama tim rekayasa mekanik kami, maka Anda akan berkontribusi aktif demi mencapai target keandalan permesinan perusahaan. Selain itu, Anda memegang tanggung jawab utama dalam memastikan keselamatan kerja dan kelancaran utilitas pabrik tetap optimal pada akhirnya.

Tanggung Jawab Utama Mechanical Officer Jakarta Utara

Sebagai bagian dari unit kerja rekayasa mekanik dan pengawasan sarana permesinan pabrik kami, Anda akan mengelola berbagai tugas harian berikut secara aktif:

  • Mengelola perawatan rutin mesin kelapa sawit dan peralatan manufaktur sesuai standar keselamatan kerja secara presisi.
  • Melaksanakan pemeriksaan harian pada komponen mekanis pabrik agar Anda dapat mendeteksi potensi kerusakan secara cepat.
  • Bekerja sama dengan tim operasional dan teknisi listrik secara terpadu supaya alur proses produksi berjalan tanpa kendala.
  • Memantau sistem hidrolik, mengalibrasi instrumen mesin, serta merapikan skema diagram teknik secara teratur.
  • Menyusun laporan jadwal pemeliharaan preventif harian bersama tim supervisor rekayasa guna mencegah timbulnya henti mesin.
  • Menjaga kebersihan area permesinan serta menata perlengkapan kerja mekanik secara konsisten demi keselamatan kerja.
  • Menerapkan seluruh standar keselamatan kerja secara disiplin untuk memenuhi regulasi K3 industri pengolahan kelapa sawit.
  • Berpartisipasi aktif dalam sesi diskusi evaluasi efisiensi fasilitas harian guna mendukung kelancaran operasional pabrik pada akhirnya.

Kualifikasi Minimal Mechanical Officer Jakarta Utara

Guna menjaga keandalan fasilitas permesinan serta kelancaran pemrosesan produksi, kami menetapkan kriteria kualifikasi sebagai berikut:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Industri, Mekatronika, Otomasi Industri, atau bidang terkait.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) boleh mendaftar sebab perusahaan siap memberikan bimbingan teknis pemeliharaan secara intensif.
  • Memahami dasar-dasar pemeliharaan mesin industri, sistem hidrolik, cara membaca skematik diagram, serta alur utilitas pabrik.
  • Terampil mengoperasikan software perancangan teknik seperti AutoCAD serta terbiasa memakai instrumen ukur presisi secara cermat.
  • Memiliki ketelitian tinggi saat memeriksa kondisi sarana permesinan, serta mampu memecahkan masalah teknis di lokasi kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara lancar dengan rekan tim sehingga Anda dapat berkoordinasi dalam unit perawatan fasilitas dengan baik.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap kondisi peralatan.
  • Bersedia bekerja di kantor area Ancol sehingga Anda memiliki akses mobilitas yang jelas menuju lokasi Jakarta Utara.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi serta ketelitian kerja Anda, perusahaan menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda akan menerima penghasilan bulanan pada kisaran Rp6.000.000 hingga Rp7.500.000 beserta fasilitas asuransi kesehatan yang komprehensif. Selain itu, peluang jenjang karir terbuka sangat luas di perusahaan agribisnis publik ini karena kami rutin mengadakan program pelatihan keterampilan teknis. Dengan demikian, Anda dapat menikmati lingkungan kerja yang stabil, kolaboratif, serta suportif untuk berkembang pada akhirnya.

Cara Melamar

Jika Anda memenuhi seluruh kualifikasi di atas, segera siapkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda. Kirimkan berkas lamaran tersebut ke email resmi rekrutmen kami di bawah ini, atau Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja mechanical officer terbaru di portal karir kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Mechanical Officer – [Nama Anda]

D3

Engineer on Site – Dibutuhkan (Rp5 Jt – Rp6 Jt)

Tinggalkan komentar

Engineer on Site – Jasnikom Gemanusa

Profil Perusahaan untuk Engineer on Site

Engineer on Site adalah posisi teknis lapangan yang sangat kami butuhkan saat ini. Jasnikom Gemanusa adalah perusahaan penyedia layanan telekomunikasi yang sangat bereputasi. Kami berdedikasi menyediakan solusi jaringan internet dan komunikasi satelit berkualitas tinggi. Selain itu, kami terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan konektivitas pelanggan di seluruh wilayah Indonesia. Langkah ini diambil demi mendekatkan infrastruktur telekomunikasi yang andal kepada pelanggan korporat. Selanjutnya, kami selalu berupaya menjaga kualitas layanan secara konsisten. Kami senantiasa berkomitmen memberikan solusi teknis terbaik dan paling responsif. Namun, menjaga jaringan komunikasi tanpa gangguan bukanlah tugas yang mudah. Oleh karena itu, kami membutuhkan dukungan ahli teknisi lapangan yang cekatan. Dengan demikian, kualitas sinyal dan konektivitas klien kami akan selalu terjamin dengan baik. Pada akhirnya, Anda bisa mempelajari portofolio layanan kami di halaman tentang kami. Bagi ahli teknologi, silakan kunjungi portal karir internal kami secara rutin.

Gambaran Umum Pekerjaan Engineer on Site

Engineer on Site memegang peran penting dalam operasional teknis harian. Anda akan bertanggung jawab melakukan instalasi perangkat jaringan di lokasi klien. Selain itu, Anda bertugas merawat infrastruktur telekomunikasi secara langsung di lapangan. Anda harus memastikan perangkat seperti *router*, *switch*, dan sistem VSAT berfungsi optimal. Selanjutnya, Anda akan mendokumentasikan setiap konfigurasi sistem yang telah diselesaikan. Hal ini sangat berguna untuk referensi tim operasional pusat di masa mendatang. Namun, Anda wajib selalu memitigasi risiko gangguan sinyal secara proaktif. Kondisi jaringan yang bermasalah dapat sangat merugikan aktivitas bisnis klien kami.

Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan keahlian analisis pemecahan masalah yang tajam. Anda harus sigap menanggapi setiap keluhan teknis dari para pengguna layanan. Dengan demikian, waktu tunggu perbaikan koneksi dapat dipersingkat secara drastis. Pemahaman dasar tentang topologi jaringan dan kelistrikan mutlak sangat diperlukan. Pemahaman tentang standar keselamatan kerja juga menjadi nilai tambah yang penting. Pada akhirnya, kontribusi teknis lapangan Anda akan menjadi pilar kepuasan pelanggan. Peran Anda sangat penting untuk menjaga citra positif perusahaan telekomunikasi kami.

Selanjutnya, Anda berwenang menjadwalkan kunjungan perawatan rutin ke berbagai lokasi pemasangan. Anda juga harus mengevaluasi kondisi fisik perangkat keras secara komprehensif. Selain itu, Anda berhak memberikan masukan terkait penggantian komponen yang sudah usang. Anda akan berkolaborasi erat dengan teknisi pusat dan tim layanan pelanggan. Namun, Anda dituntut untuk terus memantau metrik stabilitas sinyal secara profesional. Oleh karena itu, komunikasi yang transparan dengan klien di lapangan sangatlah penting. Dengan demikian, proses perbaikan jaringan dapat berjalan dengan sangat efisien. Pada akhirnya, pencapaian target perbaikan ini akan membuka jenjang karier teknis Anda.

Tanggung Jawab Engineer on Site

  1. 1. Selain itu, Anda melakukan instalasi perangkat keras telekomunikasi di lokasi klien.
  2. 2. Selanjutnya, Anda menguji kualitas koneksi internet setelah proses pemasangan selesai.
  3. 3. Namun, Anda wajib menangani setiap laporan gangguan jaringan secara langsung.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengecek kondisi kabel dan antena pemancar.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus aktif mendokumentasikan setiap penyelesaian masalah di lapangan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan kunjungan harian untuk diserahkan kepada manajer.

Kualifikasi Engineer on Site

  1. 1. Selain itu, lulusan baru tanpa pengalaman dipersilakan melamar (kandidat berpengalaman lebih disukai).
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki pendidikan minimal D3 dari jurusan Teknik Telekomunikasi atau Informatika.
  3. 3. Namun, kami memprioritaskan pelamar yang memahami dasar jaringan TCP/IP dan VSAT.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan bekerja di lapangan dan ruang terbuka mutlak diperlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus mampu berkomunikasi dengan baik kepada klien.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia ditempatkan di Jakarta Pusat dan melakukan perjalanan dinas.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok kompetitif antara Rp5.000.000 hingga Rp6.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh tunjangan transportasi untuk kunjungan ke lokasi klien.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan asuransi kesehatan swasta dan kepesertaan BPJS.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapat kesempatan mengikuti pelatihan teknis perangkat telekomunikasi.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dapat membangun jenjang karier teknisi yang sangat solid.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda akan bekerja di lingkungan operasional yang dinamis dan profesional.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp5.000.000 – Rp6.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Graha Sisindokom, Jl. Penataran No. 2, Pegangsaan, Kecamatan Menteng, Jakarta Pusat, DKI Jakarta 10320, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap menjaga keandalan jaringan telekomunikasi bersama Jasnikom Gemanusa?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Loker Staf Mechanical Engineer Surabaya (Gaji s/d Rp7.000.000) – PT Suparma Tbk

Tinggalkan komentar
Staf Mechanical Engineer Surabaya PT Suparma Tbk

Staf Mechanical Engineer Surabaya

PT Suparma Tbk

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Jl. Raya Mastrip No.856, Warugunung, Kec. Karangpilang, Surabaya, Jawa Timur 60221, ID

Estimasi Gaji: Rp 4.500.000 – 7.000.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Staf Mechanical Engineer Surabaya memegang peran vital dalam merawat keandalan mesin pembuat kertas, mengawasi perbaikan permesinan manufaktur, serta menganalisis efisiensi mekanis fasilitas secara presisi. Oleh karena itu, PT Suparma Tbk mengundang para pencari kerja berbakat untuk mengisi posisi rekayasa mekanik dan pemeliharaan mesin ini. Jika Anda ingin mengukir karir profesional di industri manufaktur kertas dan kemasan terkemuka, maka kesempatan berharga ini sangat sayang bila Anda lewatkan. Sebab, peran ini memungkinkan Anda mengontrol efisiensi operasional permesinan serta menjaga efektivitas proses manufaktur secara terstruktur.

Kami meyakini bahwa keunggulan mutu produk kertas berkualitas tinggi selalu berakar dari ketelitian pemeliharaan sarana teknik serta disiplin kerja para teknisi rekayasa. Oleh sebab itu, kami menyambut lulusan baru maupun praktisi berpengalaman agar bisa menerapkan keahlian mekanik secara langsung di lokasi pabrik. Apabila bergabung bersama tim rekayasa mekanik kami, maka Anda akan berkontribusi aktif demi mencapai target keandalan permesinan perusahaan. Selain itu, Anda memegang tanggung jawab utama dalam memastikan keselamatan kerja dan kelancaran utilitas pabrik tetap optimal pada akhirnya.

Tanggung Jawab Utama Staf Mechanical Engineer Surabaya

Sebagai bagian dari unit kerja rekayasa mekanik dan pengawasan sarana permesinan pabrik kami, Anda akan mengelola berbagai tugas harian berikut secara aktif:

  • Mengoperasikan serta merawat mesin pembuat kertas dan sistem mekanis industri sesuai standar panduan teknik secara presisi.
  • Melaksanakan pemeriksaan rutin pada komponen mekanis maupun hidrolik agar Anda dapat mengidentifikasi potensi kerusakan secara cepat.
  • Bekerja sama dengan tim operasional pabrik dan kontrol kualitas secara terpadu supaya alur perbaikan fasilitas berjalan tanpa kendala.
  • Memantau tekanan sistem pompa, mengalibrasi instrumen permesinan, serta merapikan skema diagram mekanis secara teratur.
  • Menyusun laporan jadwal perawatan preventif harian bersama tim supervisor rekayasa guna mencegah timbulnya henti mesin.
  • Menjaga kebersihan area permesinan serta menata perlengkapan kerja mekanik secara konsisten demi keselamatan kerja.
  • Menerapkan seluruh standar keselamatan kerja secara disiplin untuk memenuhi regulasi K3 industri manufaktur kertas.
  • Berpartisipasi aktif dalam sesi diskusi evaluasi efisiensi fasilitas harian guna mendukung kelancaran operasional pabrik pada akhirnya.

Kualifikasi Minimal Staf Mechanical Engineer Surabaya

Guna menjaga keandalan fasilitas permesinan serta kelancaran pemrosesan produksi, kami menetapkan kriteria kualifikasi sebagai berikut:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Konversi Energi, Otomasi Industri, Mekatronika, atau bidang terkait.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) boleh mendaftar sebab perusahaan siap memberikan bimbingan teknis pemeliharaan secara intensif.
  • Memahami dasar-dasar sistem rekayasa mekanik, pompa industri, cara membaca skematik diagram, serta pemeliharaan hidrolik.
  • Terampil mengoperasikan alat bantu teknik dan instrumen ukur serta terbiasa memakai software perancangan teknik secara cermat.
  • Memiliki ketelitian tinggi saat memeriksa kondisi sarana permesinan, serta mampu memecahkan masalah teknis mekanis di lokasi kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara lancar dengan rekan tim sehingga Anda dapat berkoordinasi dalam unit perawatan fasilitas dengan baik.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap kondisi permesinan.
  • Bersedia bekerja di pabrik area Karangpilang sehingga Anda memiliki akses mobilitas yang jelas menuju lokasi Surabaya Jawa Timur.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi serta ketelitian kerja Anda, perusahaan menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda akan menerima penghasilan bulanan pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp7.000.000 beserta fasilitas asuransi kesehatan yang komprehensif. Selain itu, peluang jenjang karir terbuka sangat luas di perusahaan manufaktur kertas publik ini karena kami rutin mengadakan program pelatihan keterampilan teknis. Dengan demikian, Anda dapat menikmati lingkungan kerja yang stabil, kolaboratif, serta suportif untuk berkembang pada akhirnya.

Cara Melamar

Jika Anda memenuhi seluruh kualifikasi di atas, segera siapkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda. Kirimkan berkas lamaran tersebut ke email resmi rekrutmen kami di bawah ini, atau Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja staf mechanical engineer terbaru di portal karir kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Staf Mechanical Engineer – [Nama Anda]

D3

IT Application – Dibutuhkan (Rp5,5 Jt – Rp7 Jt)

Tinggalkan komentar

IT Application – PT Honda Trading Indonesia

Profil Perusahaan untuk IT Application

IT Application adalah posisi teknis yang sangat kami cari saat ini. PT Honda Trading Indonesia adalah perusahaan perdagangan multinasional yang terkemuka. Kami merupakan bagian penting dari jaringan bisnis global Honda. Perusahaan kami terus berkembang di industri otomotif dan suku cadang. Selain itu, kami selalu berkomitmen menghadirkan layanan operasional yang efisien. Hal ini penting untuk mendukung kelancaran distribusi ke pelanggan. Selanjutnya, kami senantiasa berinovasi dalam mengoptimalkan sistem teknologi informasi. Kami memastikan sistem perusahaan selalu berjalan dengan stabil. Namun, menjaga kelancaran aplikasi bisnis skala besar bukanlah tugas mudah. Oleh karena itu, kami membutuhkan dukungan talenta IT yang andal. Kami membuka kesempatan berkarier di kawasan Tanah Abang, Jakarta Pusat. Dengan demikian, kualitas layanan teknologi internal kami akan selalu optimal. Pada akhirnya, pelajari budaya kerja dinamis kami melalui halaman tentang kami. Bagi talenta muda, silakan pantau portal karir internal kami secara rutin.

Gambaran Umum Pekerjaan IT Application

IT Application memegang peran penting dalam operasional sistem harian perusahaan. Anda akan membantu pengembangan dan pemeliharaan aplikasi bisnis internal kami. Selain itu, Anda bertugas memberikan dukungan teknis langsung kepada karyawan. Anda harus memastikan aplikasi perusahaan berfungsi tanpa hambatan sama sekali. Selanjutnya, Anda akan mendokumentasikan setiap modifikasi sistem yang telah dilakukan. Hal ini sangat berguna untuk proses audit sistem di kemudian hari. Namun, Anda wajib memitigasi risiko galat sistem (*bugs*) dengan sigap. Gangguan pada aplikasi bisa menghambat produktivitas kerja berbagai departemen.

Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan keahlian analisis yang tajam. Anda harus responsif menanggapi keluhan pengguna terkait kendala program. Dengan demikian, waktu penyelesaian masalah aplikasi dapat dipersingkat secara signifikan. Pemahaman tentang logika pemrograman dasar mutlak sangat diperlukan. Pengetahuan dasar tentang pengelolaan basis data juga menjadi nilai tambah. Pada akhirnya, kontribusi teknis Anda akan menjadi pilar stabilitas operasional. Peran Anda sangat penting untuk kelangsungan bisnis digital kami.

Selanjutnya, Anda berwenang menjadwalkan perawatan rutin pada aplikasi bisnis utama. Anda juga harus mengevaluasi kebutuhan pembaruan perangkat lunak secara komprehensif. Selain itu, Anda berhak memberikan masukan terkait pengembangan fitur aplikasi baru. Anda akan berkolaborasi erat dengan analis sistem dan vendor eksternal. Namun, Anda dituntut untuk terus memantau performa aplikasi secara profesional. Oleh karena itu, komunikasi yang transparan dengan tim sangatlah menentukan. Dengan demikian, proses peningkatan sistem aplikasi dapat berjalan dengan lancar. Pada akhirnya, pencapaian target kerja ini akan membuka jenjang karier Anda.

Tanggung Jawab IT Application

  1. 1. Selain itu, Anda memberikan dukungan pemecahan masalah aplikasi kepada pengguna.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola instalasi dan pembaruan aplikasi bisnis internal.
  3. 3. Namun, Anda wajib menangani setiap laporan galat sistem dengan cepat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin menguji fungsionalitas aplikasi baru.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus aktif mendokumentasikan panduan penggunaan aplikasi perusahaan.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan perbaikan sistem untuk manajer IT.

Kualifikasi IT Application

  1. 1. Selain itu, kandidat lulusan baru tanpa pengalaman dipersilakan untuk melamar. (Kandidat berpengalaman lebih disukai).
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki pendidikan minimal D3 dari jurusan Teknik Informatika.
  3. 3. Namun, kami memprioritaskan pelamar yang memahami dasar pemrograman dan *database*.
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan analisis pemecahan masalah teknis mutlak diperlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja penuh waktu di Tanah Abang, Jakarta.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok kompetitif antara Rp5.500.000 hingga Rp7.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh tunjangan transportasi dan uang makan harian.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan asuransi kesehatan swasta dan kepesertaan BPJS.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapat kesempatan belajar langsung dari ahli IT.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dapat membangun jenjang karier di perusahaan multinasional.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda akan bekerja di lingkungan kantor yang sangat profesional.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp5.500.000 – Rp7.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Mid Plaza1 6th Floor, Jl. Jend. Sudirman, Kav. 10-11, RT.10/RW.11, Karet Tengsin, Tanah Abang, Central Jakarta City, DKI Jakarta 10250, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap mengembangkan inovasi teknologi bersama PT Honda Trading Indonesia?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Junior IT Specialist – Dibutuhkan (Rp6 Jt – Rp8 Jt)

Tinggalkan komentar

Junior IT Specialist – PT DNX Indonesia

Profil Perusahaan untuk Junior IT Specialist

Junior IT Specialist adalah posisi teknis yang sangat kami butuhkan saat ini. PT DNX Indonesia adalah perusahaan teknologi inovatif yang berlokasi di Jakarta Selatan. Kami terus berupaya mengembangkan infrastruktur digital yang efisien dan aman. Selain itu, kami selalu memberikan dukungan teknis terbaik bagi seluruh karyawan. Hal ini penting untuk menjaga kelancaran operasional bisnis kami sehari-hari. Selanjutnya, kami senantiasa menerapkan standar keamanan siber yang sangat ketat. Kami memastikan seluruh data perusahaan terlindungi dari berbagai ancaman jaringan. Namun, mengelola sistem teknologi informasi bukanlah tugas yang mudah dilakukan. Oleh karena itu, kami membutuhkan spesialis IT muda yang sangat berbakat. Kami mencari kandidat untuk ditempatkan di kawasan Mampang Prapatan. Dengan demikian, kualitas layanan operasional komputer kami akan selalu optimal. Pada akhirnya, Anda dapat membaca informasi mengenai kami melalui halaman tentang kami. Bagi ahli IT, silakan kunjungi portal karir internal kami secara rutin.

Gambaran Umum Pekerjaan Junior IT Specialist

Junior IT Specialist memegang peranan penting dalam operasional sistem harian. Anda akan membantu merawat infrastruktur perangkat keras maupun perangkat lunak. Selain itu, Anda bertugas memberikan bantuan teknis langsung kepada seluruh karyawan. Anda harus memastikan setiap komputer dan jaringan internet berfungsi dengan baik. Selanjutnya, Anda akan mendokumentasikan setiap insiden teknis yang terjadi di kantor. Hal ini sangat berguna untuk referensi pemecahan masalah di masa mendatang. Namun, Anda wajib selalu memitigasi risiko serangan virus atau peretas. Kondisi sistem yang rentan bisa melumpuhkan produktivitas kerja seluruh departemen.

Oleh karena itu, posisi ini membutuhkan keahlian analisis pemecahan masalah. Anda harus sigap menanggapi setiap keluhan pengguna terkait kendala sistem. Dengan demikian, waktu tunggu perbaikan perangkat dapat dipersingkat secara signifikan. Pemahaman tentang instalasi sistem operasi dan perakitan komputer juga sangat diperlukan. Pada akhirnya, kontribusi teknis Anda akan berdampak positif pada efisiensi perusahaan. Peran ini sangat penting untuk kelancaran aktivitas bisnis teknologi kami.

Selanjutnya, Anda berwenang menjadwalkan perawatan rutin perangkat komputer kantor. Anda juga akan mengevaluasi kebutuhan pembaruan perangkat lunak secara komprehensif. Selain itu, Anda berhak memberikan masukan terkait peningkatan keamanan jaringan lokal. Anda akan berkolaborasi erat dengan teknisi senior maupun manajer IT. Namun, Anda dituntut untuk terus memantau performa peladen secara berkala. Oleh karena itu, sinergi dengan tim infrastruktur sangatlah menentukan keberhasilan tugas Anda. Dengan demikian, pembaruan sistem dapat senantiasa berjalan dengan sangat mulus. Pada akhirnya, pencapaian target kerja ini akan membuka jenjang karier profesional Anda.

Tanggung Jawab Junior IT Specialist

  1. 1. Selain itu, Anda memberikan dukungan teknis harian kepada seluruh pengguna perangkat komputer.
  2. 2. Selanjutnya, Anda mengelola instalasi dan pembaruan sistem operasi serta perangkat lunak.
  3. 3. Namun, Anda wajib menangani setiap gangguan jaringan internet dengan sangat cepat.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mencadangkan data penting perusahaan setiap minggu.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus aktif mendata seluruh aset teknologi informasi di kantor.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan penyelesaian masalah teknis kepada manajer IT.

Kualifikasi Junior IT Specialist

  1. 1. Selain itu, kandidat ini wajib memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang IT.
  2. 2. Selanjutnya, Anda memiliki pendidikan minimal D3/S1 dari jurusan Teknik Informatika atau Sistem Informasi.
  3. 3. Namun, kami memprioritaskan pelamar yang memahami dasar konfigurasi jaringan lokal (LAN/WAN).
  4. 4. Oleh karena itu, kemampuan analisis sistem yang kuat dan ketelitian mutlak diperlukan.
  5. 5. Dengan demikian, Anda harus fasih berkomunikasi dengan baik kepada pengguna non-teknis.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda bersedia bekerja penuh waktu di Mampang Prapatan, Jakarta Selatan.

Manfaat dan Paket Kompensasi

  1. 1. Selain itu, kami menawarkan paket gaji pokok kompetitif antara Rp6.000.000 hingga Rp8.000.000.
  2. 2. Selanjutnya, Anda berhak memperoleh bonus kinerja tahunan sesuai pencapaian operasional perusahaan.
  3. 3. Namun, perusahaan juga menyediakan asuransi kesehatan swasta yang mumpuni dan kepesertaan BPJS.
  4. 4. Oleh karena itu, Anda mendapat kesempatan mengikuti pelatihan sertifikasi teknologi secara gratis.
  5. 5. Dengan demikian, Anda dapat membangun jenjang karier yang sangat transparan di PT DNX Indonesia.
  6. 6. Pada akhirnya, Anda akan bekerja di lingkungan kantor yang modern, dinamis, dan profesional.

Detail Remunerasi dan Lokasi Kerja

Gaji: Rp6.000.000 – Rp8.000.000 per bulan
Lokasi Kantor & Penempatan: Gedung Plaza Park View Lt 5, Jl. Taman Kemang, Bangka, Mampang Prapatan, Jakarta Selatan, DKI Jakarta 12730, ID
Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Apakah Anda siap menjaga keandalan infrastruktur IT bersama PT DNX Indonesia?

Lamar Pekerjaan Ini Sekarang
D3, S1

Dibutuhkan Graphic Designer Badung – Gaji 5 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Graphic Designer Badung di KALMAN Marketing Agency

Deskripsi Perusahaan

KALMAN Marketing Agency membuka kesempatan bagi individu kreatif untuk bergabung sebagai Graphic Designer di Badung, Bali. Posisi ini berperan penting dalam mengembangkan materi visual yang menarik, konsisten, dan sesuai dengan identitas merek klien. Melalui desain yang efektif, perusahaan ingin membantu menyampaikan pesan pemasaran secara jelas kepada audiens.

Selain itu, Graphic Designer akan bekerja sama dengan tim pemasaran dan konten untuk menghasilkan materi promosi yang relevan dengan kebutuhan kampanye. Oleh karena itu, kandidat perlu memiliki kreativitas, ketelitian, serta pemahaman mengenai tren desain. Dengan demikian, setiap karya visual dapat mendukung komunikasi merek sekaligus meningkatkan daya tarik konten pemasaran.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Graphic Designer, Anda bertanggung jawab merancang berbagai materi visual untuk kebutuhan pemasaran digital maupun media promosi lainnya. Pekerjaan ini mencakup pembuatan desain media sosial, materi kampanye, aset promosi, dan kebutuhan visual sesuai arahan tim. Selanjutnya, Anda perlu memastikan setiap desain memiliki komposisi yang baik, pesan yang jelas, serta konsistensi identitas visual.

Selain mengembangkan konsep kreatif, Anda juga akan menerima masukan dan melakukan revisi sesuai kebutuhan proyek. Namun demikian, setiap perubahan harus tetap mempertahankan tujuan komunikasi dan kualitas desain. Oleh karena itu, kemampuan mengatur waktu, berkomunikasi, dan bekerja sama dengan tim menjadi faktor penting untuk menghasilkan materi visual yang efektif.

Tanggung Jawab Pekerjaan

  • Membuat desain grafis untuk media sosial, kampanye pemasaran, promosi produk, dan kebutuhan komunikasi merek.
  • Selain itu, mengembangkan konsep visual sesuai brief, target audiens, dan tujuan pemasaran.
  • Menjaga konsistensi warna, tipografi, tata letak, serta identitas visual setiap merek klien.
  • Berkolaborasi dengan tim marketing, content creator, dan pihak terkait untuk menyusun materi kampanye.
  • Selanjutnya, mengolah foto, ilustrasi, ikon, dan elemen grafis untuk menghasilkan desain yang menarik.
  • Melakukan revisi desain berdasarkan masukan klien atau tim internal tanpa mengabaikan kualitas visual.
  • Memastikan setiap desain memiliki ukuran, resolusi, dan format file yang sesuai dengan media publikasi.
  • Mengikuti perkembangan tren desain grafis, media sosial, dan komunikasi visual.
  • Selain itu, mengatur prioritas pekerjaan agar seluruh materi selesai sesuai tenggat waktu.
  • Mengelola file desain dan aset kreatif secara terstruktur agar mudah digunakan kembali.
  • Memastikan materi visual yang dibuat mendukung pesan merek dan kebutuhan kampanye pemasaran.

Kualifikasi

  • Memiliki latar belakang pendidikan desain grafis, desain komunikasi visual, multimedia, atau bidang relevan.
  • Memiliki kemampuan dasar hingga mahir dalam prinsip desain, komposisi, warna, dan tipografi.
  • Menguasai perangkat lunak desain seperti Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, atau Canva.
  • Selain itu, mampu membuat desain media sosial dan materi promosi yang menarik secara visual.
  • Memiliki portofolio yang menunjukkan kreativitas, keterampilan teknis, dan variasi hasil desain.
  • Mampu memahami brief dan menerjemahkannya menjadi konsep visual yang sesuai.
  • Selanjutnya, memiliki komunikasi yang baik dan mampu menerima masukan secara profesional.
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun berkolaborasi dalam tim.
  • Teliti dalam memeriksa detail desain, ejaan, ukuran, dan kualitas hasil akhir.
  • Mampu mengatur waktu serta menangani beberapa pekerjaan sesuai prioritas.
  • Memiliki inisiatif, kreativitas, dan kemauan untuk terus mempelajari tren desain terbaru.

Benefit

  • Gaji Rp3.500.000–Rp5.000.000 per bulan.
  • Kesempatan mengembangkan portofolio desain melalui beragam kebutuhan pemasaran.
  • Pengalaman berkolaborasi dengan tim kreatif dan pemasaran.
  • Kesempatan meningkatkan keterampilan desain serta pemahaman branding.
  • Benefit tambahan mengikuti kebijakan dan ketentuan perusahaan.

Informasi Perusahaan

Nama Perusahaan: KALMAN Marketing Agency

Website Perusahaan: Lihat halaman perusahaan

Logo Perusahaan:
Logo KALMAN Marketing Agency

Lokasi Pekerjaan

Alamat: Jl. Raya Padang Luwih No. 8, Pertokoan No. Kav. 10, Dalung, Kecamatan Kuta Utara

Kota/Kabupaten: Badung

Provinsi: Bali

Kode Pos: 80361

Negara: Indonesia

Informasi Gaji

Rentang Gaji: Rp 3500000 – Rp 5000000 per bulan

Status Pekerjaan

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Jika Anda tertarik mengembangkan karier sebagai Graphic Designer di Badung, siapkan CV terbaru dan portofolio desain terbaik Anda. Selanjutnya, kirimkan dokumen lamaran melalui email berikut.

Email Lamaran: [email protected]

Gunakan subjek email Lamaran Graphic Designer – Badung agar tim rekrutmen dapat mengidentifikasi lamaran Anda dengan mudah. Selain itu, sertakan portofolio yang menampilkan variasi desain, proses kreatif, dan hasil karya yang relevan dengan kebutuhan pemasaran.

Sebelum mengirimkan lamaran, periksa kembali kelengkapan dokumen dan pastikan informasi kontak Anda aktif. Dengan demikian, tim rekrutmen dapat meninjau kualifikasi Anda dan menghubungi Anda apabila terdapat tahapan seleksi berikutnya.

D3, S1

Loker Engineering Karawang (Gaji s/d Rp7.000.000) – PT SHARP Electronics Indonesia

Tinggalkan komentar
Engineering Karawang PT SHARP Electronics Indonesia

Engineering Karawang

PT SHARP Electronics Indonesia

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Karawang International Industrial City, Jalan Harapan Raya Lot LL 1&2, Sirnabaya, Telukjambe Timur, Karawang, Jawa Barat 41361, ID

Estimasi Gaji: Rp 6.000.000 – 7.000.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Engineering Karawang memegang peran vital dalam merancang otomasi lini produksi elektronik, memelihara keandalan mesin manufaktur, serta menganalisis efisiensi sistem kelistrikan secara presisi. Oleh karena itu, PT SHARP Electronics Indonesia mengundang para pencari kerja berbakat untuk mengisi posisi rekayasa teknik dan pemeliharaan fasilitas ini. Jika Anda ingin mengukir karir profesional di industri elektronik konsumer terkemuka, maka kesempatan berharga ini sangat sayang bila Anda lewatkan. Sebab, peran ini memungkinkan Anda mengontrol ketercapaian target produksi serta menjaga efektivitas permesinan pabrik secara terstruktur.

Kami meyakini bahwa keunggulan mutu produk elektronik selalu berakar dari ketelitian pemeliharaan sarana teknik serta disiplin kerja para insinyur pabrik. Oleh sebab itu, kami menyambut lulusan baru maupun praktisi berpengalaman agar bisa menerapkan keahlian rekayasa secara langsung di lokasi kerja. Apabila bergabung bersama tim teknik kami, maka Anda akan berkontribusi aktif demi mencapai target keandalan fasilitas perusahaan. Selain itu, Anda memegang tanggung jawab utama dalam memastikan keselamatan kerja dan kelancaran utilitas pabrik tetap optimal pada akhirnya.

Tanggung Jawab Utama Engineering Karawang

Sebagai bagian dari unit kerja rekayasa teknik dan pengawasan fasilitas manufaktur elektronik kami, Anda akan mengelola berbagai tugas harian berikut secara aktif:

  • Mengoperasikan serta merawat mesin manufaktur elektronik dan peralatan kontrol otomatis sesuai standar panduan teknik secara presisi.
  • Melaksanakan pemeriksaan rutin pada komponen mekanis maupun elektrikal agar Anda dapat mengidentifikasi gangguan mesin secara cepat.
  • Bekerja sama dengan tim kontrol kualitas dan operator produksi secara terpadu supaya alur perbaikan fasilitas berjalan tanpa kendala.
  • Memantau sistem kelistrikan pabrik, mengalibrasi instrumen presisi, serta merapikan skema diagram teknik secara teratur.
  • Menyusun laporan jadwal perawatan preventif harian bersama tim supervisor fasilitas guna mencegah timbulnya henti produksi.
  • Menjaga kebersihan area kerja teknik serta menata perlengkapan operasional secara konsisten demi keselamatan kerja.
  • Menerapkan seluruh standar keselamatan kerja secara disiplin untuk memenuhi regulasi K3 industri manufaktur elektronik.
  • Berpartisipasi aktif dalam sesi diskusi evaluasi efisiensi fasilitas harian guna mendukung kelancaran operasional pabrik pada akhirnya.

Kualifikasi Minimal Engineering Karawang

Guna menjaga keandalan fasilitas serta kelancaran pemrosesan produksi elektronik, kami menetapkan kriteria kualifikasi sebagai berikut:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik Elektro, Teknik Mesin, Mekatronika, Otomasi Industri, Teknik Fisika, atau bidang terkait.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) boleh mendaftar sebab perusahaan siap memberikan bimbingan teknis permesinan secara intensif.
  • Memahami dasar-dasar pemeliharaan mesin pabrik, cara membaca skematik listrik, logika PLC, serta alur perawatan utilitas industri.
  • Terampil mengoperasikan software perancangan teknik seperti AutoCAD serta terbiasa memakai instrumen ukur presisi secara cermat.
  • Memiliki ketelitian tinggi saat memeriksa kondisi sarana permesinan, serta mampu memecahkan masalah teknis di lokasi kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara lancar dengan rekan tim sehingga Anda dapat berkoordinasi dalam unit perawatan fasilitas dengan baik.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap kondisi peralatan.
  • Bersedia bekerja di pabrik Kawasan Industri KIIC sehingga Anda memiliki akses mobilitas yang jelas menuju lokasi Karawang Jawa Barat.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi serta ketelitian kerja Anda, perusahaan menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda akan menerima penghasilan bulanan pada kisaran Rp6.000.000 hingga Rp7.000.000 beserta fasilitas asuransi kesehatan yang komprehensif. Selain itu, peluang jenjang karir terbuka sangat luas di perusahaan manufaktur elektronik ini karena kami rutin mengadakan program pelatihan keterampilan teknis. Dengan demikian, Anda dapat menikmati lingkungan kerja yang stabil, kolaboratif, serta suportif untuk berkembang pada akhirnya.

Cara Melamar

Jika Anda memenuhi seluruh kualifikasi di atas, segera siapkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda. Kirimkan berkas lamaran tersebut ke email resmi rekrutmen kami di bawah ini, atau Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja engineering terbaru di portal karir kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Engineering – [Nama Anda]

D3, S1

Dibutuhkan Project Manager Sipil Jakarta Barat – Gaji 24 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Project Manager Sipil Jakarta Barat di PT Wahana Adidaya Bangun

Deskripsi Perusahaan

PT Wahana Adidaya Bangun membuka kesempatan bagi profesional konstruksi untuk bergabung sebagai Project Manager Sipil di Jakarta Barat. Perusahaan membutuhkan kandidat yang mampu mengelola proyek pembangunan secara efektif, mulai dari tahap perencanaan hingga penyelesaian. Dengan demikian, kandidat terpilih dapat membantu perusahaan mencapai target proyek sesuai jadwal, anggaran, dan standar kualitas.

Selain itu, perusahaan mencari pemimpin yang mampu mengoordinasikan tim, menjalin komunikasi dengan berbagai pihak, serta mengambil keputusan secara tepat. Oleh karena itu, kemampuan manajemen proyek, kepemimpinan, dan pemecahan masalah menjadi aspek penting untuk posisi ini. Selanjutnya, kandidat diharapkan mampu menjaga produktivitas tim sekaligus meningkatkan efektivitas pelaksanaan proyek.

Deskripsi Pekerjaan

Sebagai Project Manager Sipil, Anda bertanggung jawab merencanakan, mengarahkan, dan mengendalikan pelaksanaan proyek konstruksi. Tanggung jawab tersebut mencakup pengelolaan jadwal, anggaran, tenaga kerja, material, serta kualitas pekerjaan. Selain itu, Anda akan berkoordinasi dengan tim teknik, kontraktor, subkontraktor, konsultan, pemasok, dan klien untuk memastikan setiap tahap proyek berjalan sesuai rencana.

Selanjutnya, Anda perlu memantau perkembangan pekerjaan dan mengevaluasi pencapaian target secara berkala. Namun demikian, pengelolaan proyek tidak hanya berfokus pada waktu dan biaya. Anda juga harus memperhatikan keselamatan kerja, kualitas konstruksi, serta potensi risiko. Oleh karena itu, kemampuan mengambil keputusan dan menyelesaikan kendala secara cepat sangat diperlukan. Dengan pendekatan tersebut, proyek dapat berjalan lebih terarah dan efisien.

Tanggung Jawab Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengendalikan pelaksanaan proyek sipil agar sesuai dengan jadwal, anggaran, dan spesifikasi teknis.
  • Selain itu, menyusun jadwal kerja, strategi pelaksanaan, dan kebutuhan sumber daya untuk setiap tahap proyek.
  • Mengoordinasikan tim proyek, kontraktor, subkontraktor, konsultan, pemasok, serta pihak terkait lainnya.
  • Selanjutnya, memantau progres pekerjaan dan mengevaluasi pencapaian target secara berkala.
  • Mengendalikan biaya proyek serta mengoptimalkan penggunaan material, tenaga kerja, dan peralatan.
  • Di samping itu, memastikan kualitas konstruksi sesuai gambar kerja, spesifikasi, dan standar yang berlaku.
  • Mengawasi penerapan keselamatan dan kesehatan kerja untuk menjaga keamanan seluruh personel di lokasi proyek.
  • Namun demikian, jika muncul kendala, mengidentifikasi penyebabnya dan menyusun langkah penyelesaian yang efektif.
  • Menyusun laporan perkembangan proyek serta menyampaikan rekomendasi kepada manajemen.
  • Selanjutnya, mengevaluasi risiko proyek dan merancang langkah mitigasi untuk mengurangi keterlambatan serta pembengkakan biaya.
  • Terakhir, mengoordinasikan penyelesaian pekerjaan dan proses serah terima proyek sesuai persyaratan.

Kualifikasi

  • Minimal lulusan S1 Teknik Sipil atau bidang lain yang relevan dengan konstruksi.
  • Selain itu, memiliki pengalaman profesional dalam pengelolaan proyek konstruksi sipil.
  • Memahami metode pelaksanaan konstruksi, gambar teknik, spesifikasi, dan standar mutu pekerjaan.
  • Selanjutnya, mampu menyusun serta mengendalikan jadwal, anggaran, dan kebutuhan sumber daya proyek.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan yang baik untuk mengarahkan dan memotivasi tim.
  • Di samping itu, mampu berkomunikasi dan bernegosiasi dengan klien, kontraktor, konsultan, serta pemasok.
  • Memahami penerapan keselamatan dan kesehatan kerja di lingkungan konstruksi.
  • Oleh karena itu, kandidat perlu memiliki kemampuan analisis untuk mengenali masalah dan menentukan solusi yang tepat.
  • Mampu menggunakan Microsoft Office dan perangkat lunak pendukung manajemen proyek.
  • Selain memiliki keterampilan teknis, bersikap disiplin, teliti, bertanggung jawab, dan berorientasi pada target.
  • Bersedia melakukan koordinasi lapangan sesuai kebutuhan proyek dan kebijakan perusahaan.

Benefit

  • Gaji kompetitif sebesar Rp16.000.000–Rp24.000.000 per bulan sesuai pengalaman dan kompetensi.
  • Selain itu, memperoleh kesempatan memimpin dan mengelola proyek konstruksi.
  • Mendapatkan pengalaman berkoordinasi dengan berbagai profesional di bidang konstruksi.
  • Selanjutnya, memiliki kesempatan untuk mengembangkan kemampuan kepemimpinan dan manajemen proyek.
  • Benefit tambahan mengikuti kebijakan dan ketentuan perusahaan.

Informasi Perusahaan

Nama Perusahaan: PT Wahana Adidaya Bangun

Website: https://tozland.com/

Logo Perusahaan:
Logo PT Wahana Adidaya Bangun

Lokasi Pekerjaan

Alamat: Jl. Outter Ring Road, Kompleks Taman Kencana Blok A14 No. 13, Cengkareng Barat

Kota: Jakarta Barat

Provinsi: Daerah Khusus Ibukota Jakarta

Kode Pos: 11730

Negara: Indonesia

Informasi Gaji

Rentang Gaji: Rp 16000000 – Rp 24000000 per bulan

Status Pekerjaan

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Jika Anda memenuhi kualifikasi dan tertarik mengembangkan karier sebagai Project Manager Sipil Jakarta Barat, segera siapkan CV terbaru serta dokumen pendukung yang relevan. Selanjutnya, kirimkan lamaran melalui email resmi yang tercantum di bawah ini.

Email Lamaran: [email protected]

Gunakan subjek email Lamaran Project Manager Sipil – Jakarta Barat agar tim rekrutmen lebih mudah mengenali lamaran Anda. Selain itu, pastikan CV mencantumkan pengalaman proyek, kompetensi teknis, dan informasi kontak yang aktif.

Sebelum mengirimkan lamaran, periksa kembali seluruh dokumen agar tidak ada informasi yang terlewat. Dengan demikian, tim rekrutmen dapat mengevaluasi profil Anda dengan lebih mudah. Oleh karena itu, pastikan Anda mengirimkan lamaran melalui alamat email yang benar dan menunggu informasi lanjutan dari perusahaan.

D3, S1

Loker Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo (Gaji s/d Rp7.000.000) – PT Aruna Jaya Nuswantara

Tinggalkan komentar
Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo PT Aruna Jaya Nuswantara

Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo

PT Aruna Jaya Nuswantara

(Profil Perusahaan)

Lokasi Kerja: Gudang Aruna, Jalan Raya, Bluru Cilik, Kemiri, Kecamatan Sidoarjo, Sidoarjo, Jawa Timur 61233, ID

Estimasi Gaji: Rp 4.500.000 – 7.000.000 per bulan

Tanggal Tayang:

Batas Akhir Lamaran:

Tipe Pekerjaan: FULL_TIME

Deskripsi Pekerjaan

Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo memegang peran vital dalam merawat keandalan mesin pendingin rantai dingin (cold chain), mengawasi peralatan mekanik manufaktur perikanan, serta menganalisis gangguan teknis fasilitas secara presisi. Oleh karena itu, PT Aruna Jaya Nuswantara mengundang para pencari kerja berbakat untuk mengisi posisi rekayasa mekanik dan pemeliharaan mesin ini. Jika Anda ingin mengukir karir profesional di industri maritim dan teknologi perikanan terkemuka, maka kesempatan berharga ini sangat sayang bila Anda lewatkan. Sebab, peran ini memungkinkan Anda mengontrol efisiensi operasional pendingin serta menjaga efektivitas fasilitas pengolahan secara terstruktur.

Kami meyakini bahwa keunggulan mutu komoditas perikanan selalu berakar dari ketelitian pemeliharaan sarana rantai dingin serta disiplin kerja para teknisi rekayasa. Oleh sebab itu, kami menyambut lulusan baru maupun praktisi berpengalaman agar bisa menerapkan keahlian mekanik secara langsung di lokasi gudang. Apabila bergabung bersama tim rekayasa kami, maka Anda akan berkontribusi aktif demi mencapai target keandalan mesin perusahaan. Selain itu, Anda memegang tanggung jawab utama dalam memastikan keselamatan kerja dan kelancaran utilitas pabrik tetap optimal pada akhirnya.

Tanggung Jawab Utama Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo

Sebagai bagian dari unit kerja rekayasa mekanik dan pengawasan sarana pendingin gudang kami, Anda akan mengelola berbagai tugas harian berikut secara aktif:

  • Mengoperasikan serta merawat mesin pembeku (cold storage) dan sistem pendingin industri sesuai standar panduan teknik secara presisi.
  • Melaksanakan pemeriksaan rutin pada komponen mekanis maupun hidrolik agar Anda dapat mengidentifikasi potensi kerusakan secara cepat.
  • Bekerja sama dengan tim operasional gudang dan kontrol kualitas secara terpadu supaya alur perbaikan fasilitas berjalan tanpa kendala.
  • Memantau tekanan refrigerant, mengalibrasi instrumen suhu, serta merapikan skema diagram mekanis secara teratur.
  • Menyusun laporan jadwal perawatan preventif harian bersama tim supervisor rekayasa guna mencegah timbulnya henti mesin.
  • Menjaga kebersihan area mesin serta menata perlengkapan kerja mekanik secara konsisten demi keselamatan kerja.
  • Menerapkan seluruh standar keselamatan kerja secara disiplin untuk memenuhi regulasi K3 industri pengolahan hasil laut.
  • Berpartisipasi aktif dalam sesi diskusi evaluasi efisiensi fasilitas harian guna mendukung kelancaran operasional gudang pada akhirnya.

Kualifikasi Minimal Mechanical & Engineering Staff Sidoarjo

Guna menjaga keandalan fasilitas pendingin serta kelancaran pemrosesan komoditas, kami menetapkan kriteria kualifikasi sebagai berikut:

  • Pendidikan minimal D3 atau S1 dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Konversi Energi, Teknik Refrigerasi, Otomasi Industri, atau bidang terkait.
  • Lulusan baru (Fresh Graduate) boleh mendaftar sebab perusahaan siap memberikan bimbingan teknis pemeliharaan secara intensif.
  • Memahami dasar-dasar sistem rekayasa mekanik, pendingin komersial, cara membaca skematik diagram, serta pemeliharaan pompa hidrolik.
  • Terampil mengoperasikan alat bantu teknik dan instrumen ukur serta terbiasa memakai software perancangan teknik secara cermat.
  • Memiliki ketelitian tinggi saat memeriksa kondisi sarana permesinan, serta mampu memecahkan masalah teknis mekanis di lokasi kerja.
  • Mampu berkomunikasi secara lancar dengan rekan tim sehingga Anda dapat berkoordinasi dalam unit perawatan fasilitas dengan baik.
  • Bersikap jujur, disiplin, berintegritas tinggi, berfisik prima, serta memiliki rasa tanggung jawab yang tinggi terhadap kondisi permesinan.
  • Bersedia bekerja di Gudang Aruna area Sidoarjo sehingga Anda memiliki akses mobilitas yang jelas menuju lokasi Jawa Timur.

Fasilitas & Benefit

Sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi serta ketelitian kerja Anda, perusahaan menawarkan paket kompensasi yang sangat bersaing. Anda akan menerima penghasilan bulanan pada kisaran Rp4.500.000 hingga Rp7.000.000 beserta fasilitas asuransi kesehatan yang komprehensif. Selain itu, peluang jenjang karir terbuka sangat luas di perusahaan teknologi perikanan ini karena kami rutin mengadakan program pelatihan keterampilan teknis. Dengan demikian, Anda dapat menikmati lingkungan kerja yang stabil, kolaboratif, serta suportif untuk berkembang pada akhirnya.

Cara Melamar

Jika Anda memenuhi seluruh kualifikasi di atas, segera siapkan CV terbaru beserta berkas pendukung Anda. Kirimkan berkas lamaran tersebut ke email resmi rekrutmen kami di bawah ini, atau Anda juga dapat menelusuri lowongan kerja mechanical & engineering staff terbaru di portal karir kami.

Kirimkan lamaran Anda ke: [email protected]

Subjek Email: Loker Mechanical & Engineering Staff – [Nama Anda]

D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Operator Produksi Karawang – Gaji 5.8 Juta

Tinggalkan komentar

Lowongan Kerja Operator Produksi Karawang di PT Dali Foods Indonesia

Deskripsi Perusahaan

PT Dali Foods Indonesia merupakan bagian dari Dali Foods Group, perusahaan yang bergerak di industri makanan dan minuman. Perusahaan ini berfokus pada pengembangan serta produksi berbagai produk pangan untuk memenuhi kebutuhan konsumen. Selain itu, kegiatan produksi membutuhkan proses kerja yang terorganisasi, konsistensi kualitas, dan penerapan standar kebersihan. Selanjutnya, perusahaan membutuhkan tenaga kerja yang mampu mendukung kelancaran proses produksi di fasilitas operasionalnya. Namun demikian, setiap tahapan produksi harus memperhatikan prosedur kerja dan keselamatan. Oleh karena itu, kandidat yang disiplin, teliti, dan bertanggung jawab memiliki peran penting dalam menjaga produktivitas. Dengan demikian, lowongan kerja Operator Produksi Karawang ini menjadi peluang bagi pencari kerja yang ingin berkarier di industri makanan dan minuman. Informasi perusahaan dapat Anda kunjungi melalui website resmi Dali Foods.

Deskripsi Pekerjaan

Posisi Operator Produksi bertanggung jawab menjalankan dan memantau proses produksi sesuai instruksi kerja serta standar operasional perusahaan. Selain itu, operator perlu memastikan bahan baku, peralatan, dan area kerja siap digunakan sebelum kegiatan produksi dimulai. Selanjutnya, kandidat akan membantu menjaga kualitas produk melalui pemeriksaan selama proses berlangsung. Namun demikian, setiap pekerjaan harus mengikuti standar kebersihan, keselamatan, dan kualitas yang berlaku. Oleh karena itu, ketelitian, kedisiplinan, dan kemampuan bekerja sama sangat dibutuhkan. Dengan demikian, Operator Produksi berperan dalam menjaga kelancaran proses produksi, mengurangi kesalahan kerja, serta mendukung pencapaian target produksi perusahaan.

Tanggung Jawab

  • Menjalankan proses produksi sesuai instruksi kerja dan prosedur operasional standar.
  • Menyiapkan bahan baku serta perlengkapan sebelum proses produksi dimulai.
  • Mengoperasikan mesin produksi sesuai pelatihan dan ketentuan perusahaan.
  • Memantau jalannya proses produksi agar tetap sesuai target dan standar kualitas.
  • Memeriksa kondisi produk selama proses produksi untuk membantu menjaga konsistensi mutu.
  • Menjaga kebersihan mesin, peralatan, dan area kerja sesuai standar higiene industri makanan.
  • Mencatat hasil produksi dan melaporkan kendala operasional kepada atasan.
  • Mengikuti prosedur keselamatan dan kesehatan kerja selama menjalankan tugas.
  • Membantu proses pengemasan, pelabelan, dan penataan produk sesuai kebutuhan produksi.
  • Bekerja sama dengan anggota tim untuk mencapai target produksi harian.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal SMA/SMK atau sederajat.
  • Pengalaman sebagai Operator Produksi menjadi nilai tambah.
  • Memiliki kondisi fisik yang mendukung pelaksanaan pekerjaan operasional.
  • Mampu mengikuti instruksi kerja dan prosedur operasional dengan baik.
  • Memiliki ketelitian dalam memeriksa produk dan menjalankan proses produksi.
  • Memahami pentingnya kebersihan serta keamanan produk di lingkungan industri makanan.
  • Disiplin, jujur, bertanggung jawab, dan memiliki semangat kerja yang baik.
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift apabila diterapkan oleh perusahaan.
  • Bersedia mengikuti peraturan keselamatan dan tata tertib perusahaan.
  • Bersedia bekerja full time di kawasan industri Suryacipta, Karawang, Jawa Barat.

Benefit

  • Kisaran gaji Rp5.500.000–Rp5.800.000 per bulan sesuai informasi lowongan.
  • Kesempatan memperoleh pengalaman di industri makanan dan minuman.
  • Pengalaman bekerja dengan prosedur produksi dan standar kualitas industri.
  • Kesempatan mengembangkan keterampilan operasional dan teknis.
  • Peluang pengembangan karier sesuai kebijakan perusahaan.

Catatan: Tunjangan, fasilitas kerja, dan benefit tambahan perlu dikonfirmasi kepada pihak perusahaan.

PT Dali Foods Indonesia
Kunjungi Website Resmi Perusahaan

Logo PT Dali Foods Indonesia

Lokasi Pekerjaan

Suryacipta Square, Suryacipta City of Industry, Surya Utama Kav. I Desa No.33, Kutamekar, Kecamatan Ciampel
Karawang, Jawa Barat, 41363 Indonesia

Informasi Gaji

Kisaran gaji untuk posisi Operator Produksi adalah Rp5500000 – Rp5800000 per bulan. Selain itu, posisi ini memberikan kesempatan untuk memperoleh pengalaman kerja di lingkungan industri makanan dan minuman. Dengan demikian, kandidat dapat meningkatkan keterampilan operasional sekaligus memahami standar produksi industri.

Status Pekerjaan

FULL_TIME

Cara Melamar Pekerjaan

Kandidat yang tertarik dapat mengirimkan CV terbaru dan surat lamaran melalui email [email protected]. Selain itu, cantumkan subjek email Lamaran Operator Produksi – Karawang agar tim rekrutmen dapat mengenali lamaran Anda dengan mudah. Pastikan informasi kontak dan pengalaman kerja tercantum dengan jelas dalam CV. Selanjutnya, periksa kembali kelengkapan dokumen sebelum mengirimkan lamaran. Oleh karena itu, gunakan informasi kontak tersebut untuk menanyakan persyaratan, jadwal seleksi, dan ketentuan rekrutmen yang berlaku.