Sebagai Credit Appraisal Officer di PT Bank Nationalnobu Tbk, Anda akan berperan penting dalam proses analisis kelayakan kredit untuk memastikan kualitas portofolio pembiayaan. Posisi ini bertanggung jawab melakukan evaluasi terhadap aplikasi kredit, menganalisis data keuangan, serta memberikan rekomendasi kredit sesuai dengan kebijakan dan prosedur bank.
Tugas & Tanggung Jawab:
Melakukan analisis terhadap permohonan kredit baik individu maupun perusahaan.
Memverifikasi data calon debitur melalui dokumen pendukung (laporan keuangan, rekening koran, data usaha, dan dokumen legalitas).
Menilai risiko kredit dengan memperhatikan aspek keuangan, usaha, karakter, serta jaminan/agunan.
Membuat laporan appraisal dan rekomendasi kelayakan kredit sesuai ketentuan internal bank.
Melakukan kunjungan lapangan untuk survey usaha atau agunan jika diperlukan.
Memastikan kepatuhan terhadap regulasi internal bank dan ketentuan OJK/BI terkait pemberian kredit.
Bekerja sama dengan tim marketing dan risk management dalam pengambilan keputusan kredit.
Memantau kualitas kredit untuk mengidentifikasi potensi risiko di kemudian hari.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal S1 dari jurusan Ekonomi, Akuntansi, Manajemen, Perbankan, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 1–2 tahun di bidang appraisal kredit, credit analyst, atau officer perbankan (fresh graduate dengan kemampuan analisis yang kuat dapat dipertimbangkan).
Memahami prinsip dasar analisis kredit, laporan keuangan, serta manajemen risiko perbankan.
Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), diutamakan yang terbiasa membuat laporan analisis.
Memiliki kemampuan analisis yang tajam, teliti, dan detail-oriented.
Memahami ketentuan/regulasi perbankan terkait kredit (OJK & BI) menjadi nilai tambah.
Memiliki integritas tinggi, komunikasi yang baik, serta mampu bekerja dalam tim.
Bersedia melakukan survey lapangan/agunan jika diperlukan.
Sebagai Frontliner, Anda akan menjadi garda terdepan dalam memberikan layanan kepada nasabah serta berperan penting dalam menjaga citra dan profesionalisme bank. Tugas utama meliputi:
Menyambut, melayani, dan memberikan informasi terkait produk serta layanan perbankan kepada nasabah.
Melakukan transaksi keuangan nasabah (setor, tarik, transfer, pembayaran, pembukaan rekening, dll.) sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku.
Memberikan solusi awal terhadap pertanyaan, keluhan, atau kebutuhan nasabah, serta mengarahkan ke unit terkait jika diperlukan.
Melakukan administrasi transaksi harian dengan akurat, cepat, dan sesuai standar kepatuhan bank.
Menjaga kerahasiaan data dan informasi nasabah.
Membina hubungan baik dengan nasabah untuk meningkatkan kepuasan dan loyalitas.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan (lebih diutamakan jurusan Ekonomi, Akuntansi, Manajemen, atau Perbankan).
Usia maksimal 24–26 tahun (fresh graduate dipersilakan melamar).
Berpenampilan menarik, rapi, dan memiliki kepercayaan diri tinggi.
Mampu berkomunikasi dengan baik, ramah, serta memiliki sikap pelayanan yang prima.
Teliti, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab dalam pekerjaan.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
Diutamakan memiliki pengalaman di bidang pelayanan/CS/Perbankan, namun tidak wajib.
Bersedia ditempatkan di Kantor Cabang Palembang
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Sebagai Frontliner, Anda akan menjadi garda terdepan dalam memberikan layanan kepada nasabah serta berperan penting dalam menjaga citra dan profesionalisme bank. Tugas utama meliputi:
Menyambut, melayani, dan memberikan informasi terkait produk serta layanan perbankan kepada nasabah.
Melakukan transaksi keuangan nasabah (setor, tarik, transfer, pembayaran, pembukaan rekening, dll.) sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku.
Memberikan solusi awal terhadap pertanyaan, keluhan, atau kebutuhan nasabah, serta mengarahkan ke unit terkait jika diperlukan.
Melakukan administrasi transaksi harian dengan akurat, cepat, dan sesuai standar kepatuhan bank.
Menjaga kerahasiaan data dan informasi nasabah.
Membina hubungan baik dengan nasabah untuk meningkatkan kepuasan dan loyalitas.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal D3/S1 dari semua jurusan (lebih diutamakan jurusan Ekonomi, Akuntansi, Manajemen, atau Perbankan).
Usia maksimal 24–26 tahun (fresh graduate dipersilakan melamar).
Berpenampilan menarik, rapi, dan memiliki kepercayaan diri tinggi.
Mampu berkomunikasi dengan baik, ramah, serta memiliki sikap pelayanan yang prima.
Teliti, jujur, disiplin, dan bertanggung jawab dalam pekerjaan.
Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
Diutamakan memiliki pengalaman di bidang pelayanan/CS/Perbankan, namun tidak wajib.
Bersedia ditempatkan di Kantor Cabang Pangkal Pinang.
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
