PT FHG Tekstil Indonesia adalah perusahaan manufaktur tekstil dan rajutan, yang memproduksi kain rajutan khusus, benang pakai, rajutan lusir, dan kain fungsional kelas atas. Perusahaan ini berlokasi di kawasan industri Demak, Jawa Tengah, dan termasuk perusahaan yang relatif baru tetapi cukup besar dalam industri tekstil, dengan fasilitas pabrik dan operasi produksi yang modern.
Tentang peran
Sebagai Staf Hukum SDM di PT FHG TEKSTIL INDONESIA, Anda akan memainkan peran penting dalam memastikan kepatuhan perusahaan terhadap semua undang-undang dan peraturan ketenagakerjaan yang relevan. Bekerja sama dengan tim SDM, Anda akan memberikan panduan hukum ahli tentang berbagai masalah ketenagakerjaan, membantu menjaga lingkungan kerja yang harmonis dan produktif.
Tugas Anda
Memberikan nasihat tentang interpretasi dan penerapan undang-undang, peraturan ketenagakerjaan, dan kebijakan perusahaan
Menyusun dan meninjau kontrak kerja, kebijakan perusahaan, dan dokumen hukum lainnya
Membantu menangani keluhan dan masalah disiplin karyawan
Memberikan panduan tentang praktik terbaik untuk proses rekrutmen, manajemen kinerja, dan pemutusan hubungan kerja
Memantau perubahan undang-undang ketenagakerjaan dan memperbarui kebijakan serta prosedur perusahaan sesuai dengan perubahan tersebut
Berkolaborasi dengan tim SDM untuk memastikan kepatuhan terhadap semua undang-undang dan peraturan terkait
Mewakili perusahaan dalam perselisihan dan negosiasi terkait ketenagakerjaan, jika diperlukan
Yang kami cari
Gelar di bidang Hukum atau bidang terkait
Minimal 3 tahun pengalaman di bidang hukum SDM atau hubungan industrial
Pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan ketenagakerjaan Indonesia
Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat
Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang sangat baik
Kemampuan untuk bekerja sama dengan tim lintas fungsi
Kawasan Industri JIPS, Blok G1 Jalan Raya Semarang-Demak KM 14,7, Desa Batu, Kecamatan Karangtengah, Kabupaten DemakDemakJawa Tengah 59561Indonesia
Gaji:
Rupiah
3.500.000-5.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87338920?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=0b1077e35b351e5960ccd3c3e79134b2929fdcd9
Friends Bakery (dikelola oleh PT Pangan Mekar Jaya) adalah perusahaan bakery/manufaktur roti yang berbasis di Sidoarjo, Jawa Timur. Perusahaan ini memproduksi berbagai produk roti dan kue, dengan pemrosesan menggunakan teknologi otomatis dan standard kebersihan yang tinggi.
Kualifiasi :
Pendidikan Min D3/S1 Hukum atau Jurusan relevan
Berpengalaman mengurus Perizinan dan Hubungan Industrial
Mampu menganalisis situasi ketenagakerjaan
Mampu berpikir analitis dan pemecahan masalah
Memiliki interpersonal skill yang baik dan berintegrias
Deskripsi Pekerjaan :
Mengurus perizinan dan legalitas perusahaan (OSS, SIINAS, BPOM)
Melakukan pendataan aset perusahaan
Mengurus pembelian dan jasa perusahaan
Mengelola fasilitas, aset, dan kebutuhan internal perusahaan
Jl. Raya Wonoayu No. 15, Juwet, Wonoayu, Kabupaten Sidoarjo, Jawa TimurSidoarjoJawa Timur61261Indonesia
Gaji:
Rupiah
4.500.000-5.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87339278?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=d9e153d13908333b33efca44f84e55ad61061ad1
PT First Properti Abadi adalah perusahaan properti / real estate di Yogyakarta (Sleman). Sejak berdiri sekitar tahun 2017, mereka mengembangkan properti eksklusif seperti kost & villa yang ramah lingkungan dan estetis. Perusahaan ini fokus ke pengembangan hunian kelas atas dan investasi properti di kawasan Yogyakarta.
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 Hukum
Memiliki pengetahuan kuat tentang hukum bisnis
Pengalaman kerja minimal 1–2 tahun di bidang legal (fresh graduate dipertimbangkan)
Memahami proses perizinan usaha, kontrak, dan peraturan pemerintah
Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
Mampu bekerja detail, teliti, dan menjaga kerahasiaan dokumen perusahaan
Mahir menggunakan komputer (Ms. Office) dan familiar dengan OSS/RBA (jika terkait izin usaha.
Tugas dan Tanggung Jawab :
Menyusun, mereview, dan mengarsipkan kontrak, perjanjian, serta dokumen hukum perusahaan
Memberikan opini atau analisis hukum terkait aktivitas bisnis perusahaan
Menangani perizinan perusahaan (izin usaha, OSS, perpanjangan izin, dsb)
Mengurus administrasi hukum, termasuk legalitas perusahaan, akta, dan dokumen notaris
Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan yang berlaku
Mendukung penanganan kasus hukum perusahaan (litigasi maupun non-litigasi) bersama konsultan/kuasa hukum
Memberikan masukan terkait kebijakan internal agar sesuai dengan hukum
Melakukan komunikasi dan koordinasi dengan instansi pemerintah maupun pihak eksternal terkait urusan legal.
Jalan Belitung, Widorobaru, Padukuhan Ropoh, Kelurahan Condongcatur, Kecamatan Depok, Kabupaten SlemanSlemanDaerah Istimewa Yogyakarta55283Indonesia
Gaji:
Rupiah
2.300.000-2.600.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87339451?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=6f0c52786d5f1da0f55b4271c10876b69dd35480
Apabila Anda memiliki semangat untuk berkembang, Kraft Heinz adalah tempat yang tepat untuk Anda! Bergabunglah dengan kami dan bersama-sama bekerja secara efektif, berpikir berani, dan meninggalkan ‘legacy’ pada merek-merek ikonik. Kraft Heinz memiliki semangat ‘ownership’ dan ‘meritocracy’ yang memberikan peluang untuk berkembang bagi Anda yang memberikan dampak positif
Budaya Kepemilikan, Meritokrasi & Kolaborasi Kami
Sebagai bagian dari Kraft Heinz, Anda didukung untuk tumbuh dan berprestasi. Anda diharapkan menjadi diri sendirisaat Anda bekerja, memimpin dengan kerendahan hati, dan mendorong kinerja yang luar biasa di setiap level. Tidak hanya itu, Anda akan diberikan penghargaan atas apa yang telah anda raih. Anda tidak akan melakukannya sendiri. Anda didukung oleh rekan tim yang memiliki passion dan kolaboratif untuk mendorong kemajuan bersama
Area Sales Leader GT – PAPUA BARAT
Area Sales Leader GT – Sorong
Area Sales Leader GT – Manokwari
Tanggung Jawab Pekerjaan
Bertanggung jawab atas pertumbuhan bisnis dan pencapaian profit yang ditargetkan di channel General Trade (GT)
Mengelola dan mengembangakn distributor, meliputi pembinaan tim distributor dan manajemen stok agar dapat mencapai target
Memastikan pelaksanaan kegiatan penjualan pelanggan berjalan dengan lancar.
Memastikan rutinitas penjualan & distribusi berjalan dengan baik
Melakukan kontrol terhadap taking order, delivery, dan customer engagement dengan pelanggan.
Menjadi kontributor utama dalam implementasi Route-To-Market.
Menjadi point of contact dari Kraft Heinz ke distributor untuk pelanggan General Trade.
Persyaratan
Tingkat pendidikan minimal Diploma/S1 di jurusan apapun
Memiliki 1-3 tahun pengalaman kerja di bidang sales General Trade (GT)
Memiliki pengalaman mengelola distributor dan memimpin salesman
Memiliki keterampilan dasar terkait penjualan di GT: segmentasi pasar, eksekusi penjualan, dinamika dunia retail, analisa kompetitor, pengelolaan distributor, dan efektivitas promo
Memiliki kemampuan bekomunikasi yang baik, negosiasi, dan analisis yang tajam
Memiliki keinginan untuk belajar yang tinggi dan memiliki passion di bidang memasak/kuliner
Bersedia bekerja dalam sistem kontrak (1 tahun)
Bersedia ditempatkan di area sesuai dengan kebutuhan
Menara Mandiri, Tower II, 20-21st Floor, Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 54-55 5, RT.5/RW.3, Senayan, Kebayoran Baru,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12190,Indonesia.
Tujuan dari jabatan ini adalah membangun serta memelihara infrastruktur server dan jaringan komputer agar dapat dikelola dengan baik, berjalan secara aman, serta terlindungi dari ancaman fisik maupun serangan siber, baik yang berasal dari luar maupun dari internal perusahaan.
Tanggung Jawab Utama
Bersama IT Infrastructure Superintendent, memberikan masukan kepada manajemen terkait desain dan konfigurasi teknologi keamanan server serta keamanan jaringan komputer, dengan mempertimbangkan efektivitas, efisiensi sumber daya, dan perkembangan teknologi.
Memastikan seluruh perangkat dan peralatan pendukung keamanan berfungsi dengan baik dan optimal dalam operasionalnya.
Mengembangkan serta merencanakan prosedur mitigasi untuk mengantisipasi gangguan keamanan maupun kerusakan sistem.
Melakukan pengawasan terhadap akses yang diberikan serta memastikan tidak ada akses tidak sah yang masuk.
Memegang kendali atas akses administrator pada perangkat server dan komputer.
Menyusun laporan berkala mengenai ketersediaan perangkat pendukung keamanan pada server dan jaringan komputer.
Kualifikasi Jabatan
Pendidikan minimal S1 di bidang Teknologi Informasi, Teknik Komputer, Manajemen Informasi, atau Sistem Informasi.
Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun sebagai IT System Administrator atau di IT Security Operation Center.
Berpengalaman minimal 1 tahun di industri pertambangan (menjadi nilai tambah/opsional).
Berpengalaman dalam instalasi Firewall, Router, dan Switch.
Berpengalaman dalam Detect and Response (D&R) SIEM / SOAR.
Memiliki pengetahuan mengenai sistem operasi server berbasis Microsoft Windows Server maupun Linux.
Memahami aspek keamanan siber (cyber security) pada server, perangkat jaringan, serta IoT.
Berpengalaman dalam virtualisasi server.
Berpengalaman dalam metode backup dan restore server.
Tantangan Pekerjaan
Mengelola infrastruktur sistem server di berbagai lokasi (multi-site).
Memastikan terciptanya kondisi kerja yang aman bagi pekerja maupun lingkungan.
Apabila Anda memiliki semangat untuk berkembang, Kraft Heinz adalah tempat yang tepat untuk Anda! Bergabunglah dengan kami dan bersama-sama bekerja secara efektif, berpikir berani, dan meninggalkan ‘legacy’ pada merek-merek ikonik. Kraft Heinz memiliki semangat ‘ownership’ dan ‘meritocracy’ yang memberikan peluang untuk berkembang bagi Anda yang memberikan dampak positif
Budaya Kepemilikan, Meritrokasi, & Kolaborasi Kami
Sebagai bagian dari Kraft Heinz, Anda didukung untuk tumbuh dan berprestasi. Anda diharapkan menjadi diri sendirisaat Anda bekerja, memimpin dengan kerendahan hati, dan mendorong kinerja yang luar biasa di setiap level. Tidak hanya itu, Anda akan diberikan penghargaan atas apa yang telah anda raih. Anda tidak akan melakukannya sendiri. Anda didukung oleh rekan tim yang memiliki passion dan kolaboratif untuk mendorong kemajuan bersama.
Area Sales Leader GT – KALIMANTAN
Area Sales Leader GT – Ketapang (Kalbar)
Area Sales Leader GT – Malinau & Nunukan (Kaltara)
Area Sales Leader GT – Pangkalan Bun (Kalteng)
Area Sales Leader GT – Ampah & Teweh (Kalteng)
Tanggung Jawab Pekerjaan
Bertanggung jawab atas pertumbuhan bisnis dan pencapaian profit yang ditargetkan di channel General Trade (GT)
Mengelola dan mengembangakn distributor, meliputi pembinaan tim distributor dan manajemen stok agar dapat mencapai target
Memastikan pelaksanaan kegiatan penjualan pelanggan berjalan dengan lancar.
Memastikan rutinitas penjualan & distribusi berjalan dengan baik
Melakukan kontrol terhadap taking order, delivery, dan customer engagement dengan pelanggan.
Menjadi kontributor utama dalam implementasi Route-To-Market.
Menjadi point of contact dari Kraft Heinz ke distributor untuk pelanggan General Trade.
Persyaratan
Tingkat pendidikan minimal Diploma/S1 di jurusan apapun
Memiliki 1-3 tahun pengalaman kerja di bidang sales General Trade (GT)
Memiliki pengalaman mengelola distributor dan memimpin salesman
Memiliki keterampilan dasar terkait penjualan di GT: segmentasi pasar, eksekusi penjualan, dinamika dunia retail, analisa kompetitor, pengelolaan distributor, dan efektivitas promo
Memiliki kemampuan bekomunikasi yang baik, negosiasi, dan analisis yang tajam
Memiliki keinginan untuk belajar yang tinggi dan memiliki passion di bidang memasak/kuliner
Bersedia bekerja dalam sistem kontrak (1 tahun)
Bersedia ditempatkan di area sesuai dengan kebutuhan
Menara Mandiri, Tower II, 20-21st Floor, Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 54-55 5, RT.5/RW.3, Senayan, Kebayoran Baru,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12190,Indonesia.
Apabila Anda memiliki semangat untuk berkembang, Kraft Heinz adalah tempat yang tepat untuk Anda! Bergabunglah dengan kami dan bersama-sama bekerja secara efektif, berpikir berani, dan meninggalkan ‘legacy’ pada merek-merek ikonik. Kraft Heinz memiliki semangat ‘ownership’ dan ‘meritocracy’ yang memberikan peluang untuk berkembang bagi Anda yang memberikan dampak positif
Budaya Kepemilikan, Meritrokasi & Kolaborasi Kami
Sebagai bagian dari Kraft Heinz, Anda didukung untuk tumbuh dan berprestasi. Anda diharapkan menjadi diri sendirisaat Anda bekerja, memimpin dengan kerendahan hati, dan mendorong kinerja yang luar biasa di setiap level. Tidak hanya itu, Anda akan diberikan penghargaan atas apa yang telah anda raih. Anda tidak akan melakukannya sendiri. Anda didukung oleh rekan tim yang memiliki passion dan kolaboratif untuk mendorong kemajuan bersama.
Area Sales Leader GT – NTT
Area Sales Leader GT – Ruteng, Bajo & Ende
Area Sales Leader GT – Maumere, Kalabahi & Larantuka
Area Sales Leader GT – SUMATERA BARAT
Area Sales Leader GT – Solok
Area Sales Leader GT – Lubuk Linggau
Area Sales Leader GT – BALI
Area Sales Leader GT – Klungkung & Singaraja
Tanggung Jawab Pekerjaan
Bertanggung jawab atas pertumbuhan bisnis dan pencapaian profit yang ditargetkan di channel General Trade (GT)
Mengelola dan mengembangakn distributor, meliputi pembinaan tim distributor dan manajemen stok agar dapat mencapai target
Memastikan pelaksanaan kegiatan penjualan pelanggan berjalan dengan lancar.
Memastikan rutinitas penjualan & distribusi berjalan dengan baik
Melakukan kontrol terhadap taking order, delivery, dan customer engagement dengan pelanggan.
Menjadi kontributor utama dalam implementasi Route-To-Market.
Menjadi point of contact dari Kraft Heinz ke distributor untuk pelanggan General Trade.
Persyaratan
Tingkat pendidikan minimal Diploma/S1 di jurusan apapun
Memiliki 1-3 tahun pengalaman kerja di bidang sales General Trade (GT)
Memiliki pengalaman mengelola distributor dan memimpin salesman
Memiliki keterampilan dasar terkait penjualan di GT: segmentasi pasar, eksekusi penjualan, dinamika dunia retail, analisa kompetitor, pengelolaan distributor, dan efektivitas promo
Memiliki kemampuan bekomunikasi yang baik, negosiasi, dan analisis yang tajam
Memiliki keinginan untuk belajar yang tinggi dan memiliki passion di bidang memasak/kuliner
Bersedia bekerja dalam sistem kontrak (1 tahun)
Bersedia ditempatkan di area sesuai dengan kebutuhan
Menara Mandiri, Tower II, 20-21st Floor, Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 54-55 5, RT.5/RW.3, Senayan, Kebayoran Baru,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12190,Indonesia.
PT Walsin Lippo Industries adalah perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang produksi kabel dan konduktor tembaga untuk berbagai kebutuhan industri. Dengan fasilitas produksi modern dan standar internasional, perusahaan ini terus berkembang untuk memenuhi permintaan pasar domestik maupun global. Kami membuka kesempatan bagi profesional muda dan berpengalaman untuk bergabung bersama tim kami.
Deskripsi Posisi
Sebagai Production Engineer, Anda akan bertanggung jawab dalam memastikan proses produksi berjalan efisien, aman, dan sesuai dengan standar kualitas yang telah ditetapkan. Posisi ini juga menuntut kemampuan analisis, perbaikan proses, serta koordinasi lintas departemen.
Tanggung Jawab
Mengawasi dan memastikan jalannya proses produksi sesuai dengan target harian, mingguan, dan bulanan.
Menganalisis efisiensi proses produksi dan memberikan usulan perbaikan berkelanjutan (continuous improvement).
Membuat dan mengimplementasikan standar prosedur operasional (SOP) di area produksi.
Melakukan pemantauan terhadap kualitas hasil produksi agar sesuai dengan standar perusahaan.
Melakukan evaluasi dan optimalisasi penggunaan mesin serta material produksi.
Menangani permasalahan teknis yang terjadi di lini produksi dan memberikan solusi cepat.
Berkoordinasi dengan tim maintenance untuk memastikan keandalan mesin produksi.
Membuat laporan produksi dan analisis data sebagai dasar perencanaan produksi berikutnya.
Melatih dan membimbing operator produksi agar mampu menjalankan tugas sesuai standar.
Memastikan kepatuhan terhadap standar K3 (Keselamatan dan Kesehatan Kerja).
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 Teknik Industri / Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Kimia atau jurusan terkait.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang produksi/manufaktur (lebih disukai industri kabel/konduktor).
Mampu membaca gambar teknik, memahami alur produksi, serta penggunaan mesin produksi.
Memiliki kemampuan analisis data dan problem solving yang baik.
Menguasai konsep Lean Manufacturing / Kaizen / Six Sigma menjadi nilai tambah.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Memiliki komunikasi yang baik serta kepemimpinan untuk mengarahkan tim.
PT. Sumber Inovasi Lestarindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan solusi inovatif untuk kebutuhan industri dan komersial. Kami berkomitmen menghadirkan produk berkualitas tinggi dengan layanan terbaik untuk mendukung kebutuhan pelanggan di seluruh Indonesia.
Deskripsi Posisi
Sebagai Inventory Control, Anda akan bertanggung jawab dalam pengelolaan persediaan barang mulai dari pencatatan, monitoring, hingga analisis untuk memastikan ketersediaan stok yang optimal dan efisiensi operasional perusahaan.
Tanggung Jawab
Melakukan pencatatan dan pemantauan keluar masuk barang di gudang.
Melakukan kontrol terhadap persediaan barang agar sesuai dengan kebutuhan operasional.
Membuat laporan stok harian, mingguan, dan bulanan secara akurat.
Melakukan cycle count dan stock opname secara berkala.
Mengidentifikasi perbedaan stok fisik dengan sistem serta melakukan investigasi jika terjadi selisih.
Berkoordinasi dengan bagian pembelian, gudang, dan produksi terkait kebutuhan barang.
Memastikan penerapan prosedur FIFO/FEFO dalam pengelolaan barang.
Mengoptimalkan penggunaan ruang penyimpanan di gudang.
Membantu dalam penyusunan perencanaan kebutuhan persediaan.
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen/Logistik atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang inventory control/gudang (lebih disukai dari industri distribusi atau manufaktur).
Memahami sistem manajemen persediaan dan ERP (SAP, Oracle, atau sejenisnya).
Mampu mengoperasikan MS Excel/Spreadsheet dengan baik.
PT. Tri-Saudara Sentosa Industri merupakan perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang injection molding plastik dan produksi komponen presisi untuk berbagai industri, termasuk otomotif, elektronik, dan kebutuhan industri lainnya. Dengan komitmen pada kualitas dan inovasi, kami terus berkembang untuk menjadi mitra terpercaya bagi pelanggan kami.
Deskripsi Posisi
Sebagai Engineering Staff, Anda akan terlibat dalam kegiatan teknis yang mendukung kelancaran proses produksi, mulai dari pengembangan desain, perbaikan mold, hingga peningkatan efisiensi operasional.
Tanggung Jawab
Membuat dan mengembangkan desain teknik sesuai kebutuhan produksi.
Melakukan improvement pada mesin, mold, dan peralatan produksi.
Membantu dalam proses trial mold baru maupun perbaikan mold.
Melakukan analisis dan perbaikan masalah teknis di area produksi.
Menyusun dan memperbarui standar operasional prosedur (SOP) teknik.
Melakukan koordinasi dengan departemen terkait untuk kelancaran produksi.
Membuat laporan hasil analisis teknis dan perbaikan secara berkala.
Mendukung tim produksi dalam memastikan kualitas hasil produk sesuai standar.
Mengontrol penggunaan material teknik agar lebih efisien.
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin / Teknik Industri / Teknik Elektro atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 1–2 tahun di posisi serupa, diutamakan dari industri manufaktur/injection molding.
Mampu membaca dan membuat gambar teknik (AutoCAD/3D Software).
Memahami proses produksi injection molding lebih disukai.
Mampu menggunakan peralatan ukur teknik (caliper, micrometer, dll).
Memiliki kemampuan analisis, problem solving, dan improvement.
Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
Disiplin, teliti, dan memiliki komunikasi yang baik.
