FOOM Lab Global adalah startup produk konsumen berbasis di Indonesia yang memiliki misi membantu perokok dewasa untuk beralih dari rokok konvensional dan mendorong masyarakat menggunakan cara yang lebih aman dalam mengonsumsi nikotin. Kami berkomitmen menghadirkan produk rokok elektrik berkualitas terbaik dengan rasa yang unik serta sangat sesuai dengan preferensi lokal. Keunggulan utama kami dibandingkan kompetitor adalah harga yang kompetitif, pod isi ulang, serta cairan rokok elektrik (e-liquid) yang diproduksi secara lokal dan in-house.
Tanggung Jawab
Mengatur seluruh operasional toko serta membagi tanggung jawab kepada tim di area yang ditentukan.
Mencapai target volume penjualan dan pertumbuhan penjualan sesuai target yang ditetapkan.
Mengelola dan mengendalikan stok minimum di Foom Stores.
Membimbing serta mengawasi kinerja staf agar mencapai performa maksimal.
Menangani keluhan pelanggan untuk menjaga reputasi Foom Stores.
Melakukan inspeksi area toko serta menyelesaikan masalah yang mungkin muncul.
Merencanakan dan melaksanakan kegiatan promosi atau display di dalam toko.
Memantau tren pasar untuk menentukan kebutuhan perbaikan atau pengembangan toko.
Menganalisis laporan penjualan dan pendapatan serta membuat perkiraan (forecast).
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 di bidang Bisnis, Keuangan, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman sebagai Retail Ops pada jaringan ritel minimal 3 tahun.
Memiliki dorongan kuat dalam penjualan dan pemahaman komersial yang baik.
Menguasai praktik terbaik dalam manajemen ritel.
Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang sangat baik.
Memiliki keterampilan organisasi dan kepemimpinan yang baik.
Memiliki kemampuan analitis serta pemahaman dasar analisis data.
Menguasai perangkat lunak manajemen ritel/POS dengan baik.
PT. Daisho Precision, sebuah perusahaan manufaktur terkemuka di Indonesia, saat ini mencari kandidat yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami sebagai IT Support & Digital Marketing. Dalam posisi ini, Anda akan memainkan peran kunci dalam memastikan kelancaran operasional TI dan mendukung upaya pemasaran digital perusahaan kami.
Tanggung Jawab Utama
Melakukan instalasi, konfigurasi, dan pemeliharaan perangkat keras (hardware) dan perangkat lunak (software).
PT. Mitra Insan Sejahtera adalah sebuah perusahaan pusat rekrutmen (recruitment center) yang telah beroperasi lebih dari 5 tahun dan menangani klien dari berbagai sektor seperti farmasi, ritel, TI, ekspor-impor, dan manufaktur.
Deskripsi Pekerjaan:
Menyiapkan, menyusun dan meninjau perjanjian perusahaan untuk memastikan kepatuhan terhadap standar hukum yang berlaku.
Memastikan izin, lisensi, dan merek dagang perusahaan diperbarui sesuai dengan regulasi.
Menangani tugas terkait OSS, termasuk NIB, PKKPR, UKL-UPL, Sertifikat Standar serta pelaporan SIINas seperti laporan produksi atau pembangunan.
Memberikan legal advice kepada perusahaan terkait kasus atau isu hukum.
Kualifikasi Pekerjaan:
Pendidikan minimal S1 Ilmu Hukum.
Pengalaman kerja minimal 1 tahun di Industri Farmasi, Kosmetik atau E-Commerce Kesehatan menjadi nilai tambah.
Memahami proses perizinan, perjanjian, penyusunan kontrak, hak kekayaan intelektual, dan litigasi.
Memiliki keterampilan negosiasi, komunikasi, pemecahan masalah yang baik, kemampuan administratif yang baik, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Bersedia bekerja secara full time(WFO) dengan penempatan di head officeKebayoran Lama, Jakarta Selatan.
ITC Permata Hijau, Kantor Emerald No. 26, RT 2/RW 7, RW Bunga, Kecamatan Jatinegara, Kota Jakarta Selatan, DKI Jakarta Jakarta SelatanDKI Jakarta13310Indonesia
Sebagai Legal Officer, Anda akan mendukung fungsi hukum perusahaan, khususnya di sektor maritim dan logistik, memastikan kepatuhan terhadap hukum yang berlaku, dan membantu dalam hal kontrak dan dokumentasi.
Kasablanka, Tower 88, Jl. Raya Casablanca No.Kav. 88, Menteng Dalam, Kec. Tebet, Daerah Khusus Ibukota Jakarta Jakarta SelatanDKI Jakarta12870Indonesia
Mengumpulkan, menganalisis, serta memastikan kebutuhan fungsional dari sistem yang akan dikembangkan.
Menyusun dokumentasi terkait pengembangan sistem sesuai dengan SDLC yang berlaku, termasuk namun tidak terbatas pada FSD, TSD, Database Relationship Diagram, Sequence Diagram, Application Architecture Diagram, serta dokumentasi lain yang diperlukan.
Berkoordinasi dan berkomunikasi secara efektif dengan tim developer internal, vendor, serta pihak terkait lainnya.
Bekerja sama secara erat dengan tim terkait untuk memastikan pengembangan aplikasi berjalan sesuai rencana.
Melakukan koordinasi dengan unit bisnis, vendor, dan pihak terkait dalam proses klarifikasi fungsi dari sistem yang dikembangkan.
Memberikan dukungan dalam persiapan dan pelaksanaan pengujian, termasuk penyusunan skenario uji dan script uji.
Membantu Project Manager dalam menyiapkan dokumentasi proyek yang diperlukan.
Membantu perusahaan dalam menganalisis risiko operasional dari sudut pandang fungsional.
Kualifikasi Pekerjaan
Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau bidang studi terkait.
Memiliki pengalaman kerja sebagai System Analyst minimal 3 tahun.
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Programmer.
Berpengalaman di bidang Perbankan, Asuransi, atau Keuangan.
Memiliki pengalaman dalam pengembangan perangkat lunak serta pembuatan FSD, TSD, Database Relationship Diagram, Sequence Diagram, Application Architecture Diagram, dan dokumentasi lainnya yang dibutuhkan.
Memiliki pengetahuan yang kuat mengenai sistem informasi bisnis.
Menguasai keahlian: SDLC, Solution Architecture, serta pengembangan perangkat lunak dengan salah satu bahasa pemrograman berikut: Java, PHP, Full Stack, ASP.net, .NET, Visual Basic, C#, Android, Frontend.
Familiar dengan MVC, OOP, UML, FSD, TSD, UAT, dan Software Testing.
Kandidat dengan pemahaman yang kuat mengenai proses ETL, pengembangan data pipeline, integrasi workflow, serta pengetahuan mendalam mengenai arsitektur Data Warehouse (DWH) dan praktik terbaiknya akan memiliki peluang lebih cepat untuk lolos seleksi.
Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik, terutama dalam penulisan.
Pakuwon Tower 22nd floor, Jalan Casablanca Raya Kav.88, RT.7/RW.6, Menteng Dalam, Kec. Tebet,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12870,Indonesia.
Gedung, Graha Multi Modern, Jl. Cikini Raya No.44, RT.14/RW.5, Cikini, Kec. Menteng,Kota Jakarta Pusat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta10330,Indonesia.
Gaji:
IDR
15.000.000-25.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/86575376?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=0b314192ecf9af0b4c14b879bf9dcd30ced6497e
Penempatan: Penajam Paser Utara, Kalimantan Timur (IKN)
Lowongan ini terbuka untuk dua posisi, yaitu Building Manager dan Supervisor Engineering.
Deskripsi Pekerjaan
Mengikuti dan memahami peraturan-peraturan Pemerintah dan menjamin pelaksanaan peraturan-peraturan tersebut pada manajemen pengelolaan gedung.
Memimpin, mengarahkan, dan memantau pelaksanaan tugas pengelolaan gedung untuk mencapai KPI yang telah ditetapkan.
Menjaga etika bisnis dan menampilkan setiap aspek secara profesional, dan bertanggung-jawab atas pelaksanaan pengelolaan gedung.
Merencanakan, mengatur dan supervisi perawatan teknikal, housekeeping, keamanan, hubungan dengan klien, pelaksanaan administrasi pada pengelolaan gedung dengan mengorganisasikan staf-staf yang ditunjuk.
Menjaga hubungan dan komunikasi yang baik dengan klien, Kepolisian, Dinas Pemadam Kebakaran, Lingkungan sekitar (Kecamatan, Kelurahan, RT/RW) dan satuan kantor lain di sekitar.
Membuat laporan kejadian secara rutin sesuai dengan kebutuhan klien.
Memelihara, menjaga dan mengatur keamanan dokumen-dokumen penting dan informasi rahasia.
Mengadakan “Morning Briefing/Pengarahan Pagi” dengan mempersiapkan agenda rapat, tepat waktu, risalah rapat yang jelas yang dibuat oleh orang yang ditunjuk sesuai tenggang waktu dan terkontrol dengan baik setelah ditindaklanjuti.
Secara rutin melakukan inspeksi (harian) terhadap kondisi gedung.
Mengunjungi secara periodik dan menanyakan masalah/keluhan atau meminta saran dari setiap klien.
Membantu bagian Keuangan untuk menindaklanjuti tagihan.
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1, jurusan Teknik (diutamakan Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Sipil).
Memiliki pengalaman minimal 2 (dua) tahun di bidang Pemeliharaan Gedung.
Mempunyai pengalaman dalam manajemen Pengoperasian dan Pemeliharaan Gedung Bertingkat.
Mempunyai kemampuan teknis secara keseluruhan (sistem mekanikal, elektrikal dan plumbing).
Mempunyai kemampuan komunikasi interpersonal skill dan leadership.
Mempunyai pengetahuan dalam Manajemen Properti / Industri Jasa.
Mempunyai kemampuan yang bagus dalam manajemen personil.
PT Sarana Yukti Bandhana (SYB) adalah penyedia dan operator sistem pembayaran. Selama lebih dari 20 tahun, SYB telah merintis ekosistem pembayaran digital yang menjamin transaksi diproses secara efisien dan aman.
SYB menawarkan beragam saluran pembayaran digital, melayani berbagai sektor, mulai dari utilitas public, perbankan, keuangan, asuransi, pendidikan, telekomunikasi, hiburan, game online, e-commerce, sampai e-wallet dan e-money.
Kami berusaha keras untuk menjadi pelopor di ranah digital dan memberikan pelanggan kami solusi keuangan yang aman dan inovatif, dirancang untuk memajukan jasa keuangan di seluruh Asia.
Ringkasan Peran
Sebagai Business Process Management Analyst untuk proyek sales corporate, Anda akan melapor ke Business Process Manager dan peran Anda akan mencakupi hal-hal berikut ini:
Manajemen Proyek: Mengawasi alur kerja dan proyek tim Sales. Mengkoordinasi dan mengelola semua fase proyek untuk memastikan penyelesaian proyek tepat waktu dan sesuai dengan tujuan yang ditetapkan.
Mengawasi Alur Kerja: Kolaborasi dengan tim-tim lintas departemen guna memastikan kordinasi yang mulus untuk semua rencana dan proyek. Mengadakan rapat secara reguler dengan tim sales, hukum dan information technology (IT) guna mengawasi progresnya proyek dan menjawab semua pertanyaan dan potensi challenge.
Analisis Strategis dan Manajemen Risiko: Melakukan analisa strategis untuk setiap proyek, mengidentifikasi potensi risiko dan isu menyangkut proyek yang ditangani, mengembangkan strategi mitigasi risiko dan masalah, mengeskalasi isu-isu kritis dan berkolaborasi dengan pihak intern untuk menerapkan solusi terbaik agar proyek tetap berjalan pada jalurnya.
Dokumentasi dan Pelaporan: Mereview progres harian, laporan status harian dan dokumentasi proyek yang dibuat oleh tim Sales serta memastikan semua dokumentasi hukum dan teknis sudah sesuai.
Monitoring Target & Transaksi Sales: Melakukan monitoring secara berkala & analisa data untuk review peraihan target sales.
Riset & Laporan Penelitian: Menyusun laporan penelitian yang menyatukan temuan qualitatif maupun quantitatif.
Sistem Manajemen Mutu: Mendukung dan berpartisipasi dalam upaya organisasi untuk mempertahankan standar internasional untuk keamanan informasi dan sistem manajemen mutu agar sesuai dengan persyaratan ISO 9001 dan ISO 27001.
Kualifikasi & Keahlian yang dibutuhkan
Pendidikan: Minimal S1
Pengalaman Kerja: Lulusan baru atau pengalaman kerja minimal 2 tahun. Akan lebih baik apabila memiliki pengalaman di industri pembayaran, namun tidak menjadi keharusan.
Domisili: Berdomisili di DKI Jakarta.
Ketersediaan: Dapat mulai bekerja sesegera mungkin dan bersedia bekerja di lokasi kantor pusat perusahaan di Jakarta.
Bahasa Indonesia & Inggris: Mampu menulis dan berbicara dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris.
Keahlian Manajemen Proyek: Memiliki keahlian tinggi dalam mengelola proyek, mengatur waktu dan mengendalikan disrupsi agar proyek selesai tepat waktu dengan mutu yang tinggi.
Keahlian Riset & Penelitian: Sanggup menghasilkan penelitian level institusi & showcase, memiliki attitude yang proaktif menghadapi dan mengikuti perkembangan & tren terkini.
Analisis Data: Mampu mengevaluasi data dan melakukan analisis transaksi.
Microsoft Office: Mahir dalam Microsoft Office Word, Excel, dan PowerPoint.
Etos Kerja: Memiliki etos kerja yang kuat, mandiri dan memiliki integritas tinggi. Mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang cepat, mampu menangani deadline, dan permintaan pekerjaan ad-hoc dengan cepat.
Keahlian Berkomunikasi: Memfasilitasi komunikasi yang jelas dan efektif guna memumpuk pengertian dan alignment diantara stakeholder berbeda.
Berorientasi pada Detail: Mampu menyusun dokumentasi proyek yang komprehensif dengan teliti dan secara konsisten.
Sewu Development – Permata Bogor Residence 2 (Cilebut, Bogor)
Kontrak 6 Bulan
Deskripsi Pekerjaan
Membantu proses administrasi Kredit Pemilikan Rumah (KPR) konsumen, mulai dari pengumpulan berkas, pengecekan kelengkapan dokumen, hingga koordinasi dengan pihak bank.
Melakukan follow up kepada konsumen terkait progres pengajuan KPR.
Menjalin komunikasi dan hubungan baik dengan pihak bank untuk kelancaran proses KPR.
Melakukan penagihan (collection) kepada konsumen terkait pembayaran cicilan sesuai jadwal.
Membuat laporan berkala terkait status pengajuan KPR dan hasil penagihan.
Mendukung aktivitas tim marketing/penjualan dalam memastikan kelancaran proses akad dan realisasi KPR.
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan (lebih diutamakan Ekonomi, Manajemen, Perbankan, atau Hukum).
Memiliki pengalaman di bidang KPR, administrasi perbankan, atau collection akan menjadi nilai tambah.
Fresh graduate dipersilakan melamar.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bernegosiasi.
Teliti, disiplin, dan memiliki integritas tinggi.
Terbiasa bekerja dengan target dan memiliki mobilitas tinggi.
Penempatan di Permata Bogor Residence 2 – Cilebut, Bogor.
Bersedia bekerja dengan status kontrak 6 bulan.
Benefit
Gaji pokok.
Insentif berdasarkan kinerja.
Pengalaman bekerja langsung di industri properti (real estate developer).
Jl. Pendidikan No.8, Cilebut Barat Kec. Sukaraja,Bogor,Jawa Barat 15710,Indonesia.
Gaji:
IDR
4.500.000-6.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/86576073?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=353cd06c61a527a596a648bd2a8d4e9979f6f5ec
