Arsip Kategori: S1

S1

Lowongan Assistant Head Store di PT Homedoki Teknologi 2026

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Assistant Head Store


Lokasi Pekerjaan

Jl. Majapahit No. 441, Gemah, Kecamatan Pedurungan, Kota Semarang, Jawa Tengah 50246

Deskripsi Pekerjaan

  1. Membantu Kepala Toko dalam mengawasi operasional toko sehari-hari.
  2. Mengawasi dan membimbing staf toko untuk memastikan alur kerja yang lancar serta kinerja yang optimal.
  3. Mendukung pencapaian target penjualan dan memantau kinerja toko.
  4. Memastikan pengelolaan persediaan, pengendalian stok, dan penataan produk berjalan dengan baik.
  5. Menangani pertanyaan dan keluhan pelanggan serta memberikan solusi yang efektif.
  6. Membantu dalam penyusunan jadwal kerja staf, pelatihan, dan evaluasi kinerja.
  7. Menjaga kebersihan, keamanan, dan kepatuhan toko terhadap kebijakan perusahaan.
  8. Menyusun laporan operasional dan memberikan masukan kepada Kepala Toko.
  9. Bertindak sebagai pimpinan toko ketika Kepala Toko tidak berada di tempat.

Kualifikasi Pekerjaan

  1. Pendidikan minimal S1 di bidang Bisnis, Manajemen, atau bidang terkait (diutamakan).
  2. Memiliki pengalaman kerja minimal 1–2 tahun di bidang ritel atau posisi supervisi.
  3. Memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, dan interpersonal yang baik.
  4. Mampu mengelola serta memotivasi tim secara efektif.
  5. Berorientasi pada pelanggan dan memiliki kemampuan pemecahan masalah.
  6. Memahami operasional ritel, manajemen persediaan, dan teknik penjualan.
  7. Mampu mengoperasikan Microsoft Office atau Google Workspace.
  8. Bersedia bekerja dengan jam kerja fleksibel, termasuk akhir pekan dan hari libur.
  9. Memiliki integritas, tanggung jawab, dan profesionalisme yang tinggi.
  10. Mampu berbahasa Inggris.

Pertanyaan dari Perusahaan

Lamaran Anda akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

  1. Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
  2. Kualifikasi apa saja yang Anda miliki?
  3. Berapa tahun pengalaman yang Anda miliki sebagai Kepala Toko?
  4. Apakah Anda memiliki pengalaman di bidang penjualan?
  5. Bahasa apa saja yang Anda kuasai dengan lancar?
  6. Apakah Anda memiliki pengalaman dalam manajemen persediaan?
  7. Bagaimana Anda menilai kemampuan bahasa Inggris Anda?
  8. Berapa lama masa pemberitahuan (notice period) yang harus Anda berikan kepada perusahaan tempat Anda bekerja saat ini?
PT Homedoki Teknologi Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Majapahit No. 441, Gemah, Kecamatan Pedurungan, Kota Semarang, Jawa Tengah 50246, Indonesia.

Gaji:

IDR
4.000.000-4.500.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://homedoki.id/pages/karir?srsltid=AfmBOor_igIDDFWB9GLqXMkzgAB3bt7Y2A4v6iq4dlzD10acUu0xvDxV

D3, S1

Dibutuhkan Maintenance Engineer PT Perindustrian Sawit Synergi Balikpapan

Tinggalkan komentar

Dibutuhkan Maintenance Engineer PT Perindustrian Sawit Synergi Balikpapan

Maintenance Engineer

Deskripsi Perusahaan

PT Perindustrian Sawit Synergi merupakan perusahaan yang berfokus pada operasional industri dan layanan pendukung bisnis, dengan perhatian pada keandalan fasilitas, keselamatan kerja, serta efisiensi proses. Selain itu, perusahaan mendorong pemeliharaan aset secara terencana agar operasional berjalan stabil dan minim downtime. Oleh karena itu, PT Perindustrian Sawit Synergi membuka kesempatan bagi kandidat yang ingin berkembang di lingkungan kerja yang profesional dan dinamis. Dengan demikian, Anda dapat membangun pengalaman kuat di bidang maintenance engineering sekaligus meningkatkan kompetensi teknis dan problem solving.

Deskripsi Pekerjaan – Maintenance Engineer

Sebagai Maintenance Engineer, Anda akan mendukung perawatan dan perbaikan peralatan serta fasilitas, termasuk inspeksi rutin, preventive maintenance, dan troubleshooting ketika terjadi gangguan. Selanjutnya, Anda akan membantu memastikan standar keselamatan dan kualitas perawatan dijalankan secara konsisten agar operasional tetap andal. Namun, posisi ini menuntut ketelitian dan dokumentasi yang rapi karena laporan maintenance menjadi dasar evaluasi serta perencanaan perbaikan berikutnya. Dengan demikian, posisi ini cocok untuk kandidat yang disiplin, komunikatif, dan siap belajar. Posisi ini terbuka untuk fresh graduate.

Tanggung Jawab Utama

  • Melakukan inspeksi rutin peralatan dan fasilitas; selanjutnya, mengidentifikasi potensi gangguan lebih awal.
  • Selain itu, menjalankan preventive maintenance sesuai jadwal agar downtime dapat ditekan.
  • Menangani troubleshooting saat terjadi gangguan; namun, tetap mengikuti SOP dan prosedur keselamatan.
  • Mendukung perbaikan mesin/peralatan serta memastikan hasil perbaikan sesuai standar.
  • Berkoordinasi dengan tim operasional dan vendor; oleh karena itu, perbaikan dapat dilakukan lebih efektif.
  • Membuat laporan maintenance, checklist, dan dokumentasi pekerjaan secara rapi dan tepat waktu.
  • Membantu pengelolaan kebutuhan sparepart serta memastikan ketersediaan komponen kritikal.
  • Menerapkan SOP, 5R/5S, dan standar K3; dengan demikian, risiko kerja dapat diminimalkan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik (Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Industri, atau jurusan terkait).
  • Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman magang di maintenance menjadi nilai tambah.
  • Selain itu, memahami dasar perawatan mesin/peralatan dan konsep preventive maintenance.
  • Mampu menggunakan alat kerja teknis dan alat ukur dasar dengan aman.
  • Namun, teliti, disiplin, dan memiliki kemampuan problem solving yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim; di sisi lain, siap menangani tugas mandiri bila diperlukan.
  • Mampu membuat laporan sederhana serta mengoperasikan Microsoft Office.
  • Dengan demikian, proaktif, cepat belajar, dan siap mematuhi SOP serta standar K3.

Gaji dan Benefit

Gaji untuk posisi ini berada pada kisaran Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 per bulan. Selain itu, perusahaan menyediakan benefit sesuai kebijakan yang berlaku. Dengan demikian, Anda memiliki peluang berkembang di lingkungan kerja yang profesional.


PT Perindustrian Sawit Synergi Lihat profil perusahaan

Lokasi Pekerjaan:

Ruko Sentra Eropa, Komplek Balikpapan Baru No.38-39 Blok AA5, Damai Balikpapan Kalimantan Timur 76114 Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: Email

Informasi Kontak: [email protected]

D3, S1

Dibutuhkan Automotive Electrical Engineer PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik Bekasi

Tinggalkan komentar

Dibutuhkan Automotive Electrical Engineer PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik Bekasi

Automotive Electrical Engineer

Deskripsi Perusahaan

PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik merupakan perusahaan manufaktur kendaraan listrik yang berfokus pada kualitas produk, ketepatan proses produksi, serta penerapan standar keselamatan kerja yang konsisten. Selain itu, perusahaan mendorong pengembangan teknologi dan perbaikan berkelanjutan agar produk yang dihasilkan tetap kompetitif dan andal. Oleh karena itu, PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik membuka kesempatan bagi kandidat yang ingin berkembang di lingkungan kerja pabrik yang dinamis dan terukur. Dengan demikian, Anda dapat membangun pengalaman kuat di bidang electrical engineering untuk industri otomotif kendaraan listrik.

Deskripsi Pekerjaan – Automotive Electrical Engineer

Sebagai Automotive Electrical Engineer, Anda akan mendukung aktivitas engineering kelistrikan kendaraan, termasuk analisis rangkaian, evaluasi komponen, serta dukungan perbaikan proses untuk memastikan fungsi elektrikal berjalan sesuai spesifikasi. Selanjutnya, Anda akan membantu koordinasi teknis dengan tim produksi, quality, dan pihak terkait agar implementasi berjalan efektif. Namun, setiap pekerjaan wajib terdokumentasi dengan rapi karena data dan laporan menjadi dasar evaluasi dan improvement. Dengan demikian, posisi ini cocok untuk kandidat yang analitis, komunikatif, dan siap belajar. Posisi ini terbuka untuk fresh graduate.

Tanggung Jawab Utama

  • Mendukung analisis sistem kelistrikan kendaraan; selanjutnya, memastikan fungsi sesuai spesifikasi dan standar yang berlaku.
  • Selain itu, melakukan evaluasi komponen elektrikal dan wiring untuk kebutuhan produksi maupun improvement.
  • Membantu troubleshooting masalah elektrikal di lini produksi; namun, tetap mengikuti SOP dan prosedur keselamatan.
  • Mendukung penyusunan dan pembaruan dokumen teknis seperti wiring diagram, BOM, dan instruksi kerja.
  • Berkoordinasi dengan tim produksi dan QC; oleh karena itu, temuan masalah dapat ditangani lebih cepat dan tepat.
  • Mendukung uji fungsi/validasi dasar pada unit atau subsistem elektrikal serta membuat laporan hasilnya.
  • Melakukan monitoring implementasi perubahan teknis dan menyusun evaluasi dampak terhadap kualitas serta efisiensi.
  • Menerapkan standar K3 dan 5R/5S; dengan demikian, aktivitas engineering berjalan aman dan terstruktur.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Elektro atau jurusan terkait.
  • Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman magang/proyek otomotif menjadi nilai tambah.
  • Selain itu, memahami dasar kelistrikan, rangkaian, dan komponen elektrikal.
  • Mampu membaca wiring diagram atau schematic sederhana menjadi nilai tambah.
  • Namun, memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang baik.
  • Mampu mengolah data dan membuat laporan; penguasaan Microsoft Office/Excel menjadi nilai tambah.
  • Mampu berkomunikasi dan berkoordinasi lintas fungsi dengan baik.
  • Dengan demikian, teliti, disiplin, cepat belajar, dan siap mematuhi SOP serta standar K3.

Gaji dan Benefit

Gaji untuk posisi ini berada pada kisaran Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 per bulan. Selain itu, perusahaan menyediakan benefit sesuai kebijakan yang berlaku. Dengan demikian, Anda memiliki peluang berkembang di industri kendaraan listrik yang terus bertumbuh.


PT Yadea Manufaktur Kendaraan Listrik Lihat profil perusahaan

Lokasi Pekerjaan:

ESR Cikarang Logistic Park 2, Jl. Anggrek 1 Gate 3 & 4, Nagasari, Kec. Serang Baru Kabupaten Bekasi Jawa Barat 17330 Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 7.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: Email

Informasi Kontak: [email protected]

D3, S1

Dibutuhkan Staff Engineering PT Budiman Sejahtera Development Jakarta Pusat

Tinggalkan komentar

Dibutuhkan Staff Engineering PT Budiman Sejahtera Development Jakarta Pusat

Staff Engineering

Deskripsi Perusahaan

PT Budiman Sejahtera Development merupakan perusahaan yang bergerak di bidang pengembangan dan pengelolaan properti, dengan fokus pada kualitas fasilitas, keselamatan operasional, serta ketepatan pemeliharaan aset. Selain itu, perusahaan menerapkan standar kerja yang terukur agar sistem utilitas dan fasilitas gedung berjalan stabil dan efisien. Oleh karena itu, PT Budiman Sejahtera Development membuka kesempatan bagi kandidat yang ingin berkembang di lingkungan kerja profesional dan dinamis. Dengan demikian, Anda dapat membangun pengalaman yang kuat di bidang engineering, maintenance, dan koordinasi operasional.

Deskripsi Pekerjaan – Staff Engineering

Sebagai Staff Engineering, Anda akan mendukung operasional dan pemeliharaan fasilitas, termasuk inspeksi rutin, monitoring utilitas, serta tindak lanjut perbaikan agar kondisi aset tetap andal. Selanjutnya, Anda akan membantu koordinasi teknis dengan tim internal maupun vendor untuk memastikan pekerjaan berjalan sesuai SOP dan standar keselamatan. Namun, Anda juga perlu teliti dalam dokumentasi karena laporan pekerjaan menjadi dasar evaluasi dan perencanaan maintenance. Dengan demikian, posisi ini cocok untuk kandidat yang disiplin, komunikatif, dan siap belajar. Posisi ini terbuka untuk fresh graduate.

Tanggung Jawab Utama

  • Melakukan inspeksi rutin fasilitas dan utilitas gedung; selanjutnya, memastikan kondisi operasional tetap stabil.
  • Selain itu, memantau sistem MEP (listrik, mekanikal, plumbing) sesuai checklist dan jadwal kerja.
  • Menangani laporan gangguan teknis; namun, tetap mengikuti prosedur kerja dan keselamatan.
  • Mendukung preventive maintenance serta membantu memastikan pekerjaan perbaikan berjalan sesuai standar.
  • Berkoordinasi dengan vendor/kontraktor; oleh karena itu, tindak lanjut perbaikan dapat selesai tepat waktu.
  • Menyusun laporan pekerjaan, checklist, dan dokumentasi maintenance secara rapi dan mudah ditelusuri.
  • Membantu pengelolaan kebutuhan sparepart dan permintaan perbaikan sesuai prosedur internal.
  • Menerapkan SOP, 5R/5S, dan standar K3; dengan demikian, risiko kerja dapat diminimalkan.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal D3/S1 Teknik (Teknik Elektro, Teknik Mesin, Teknik Sipil, atau jurusan terkait).
  • Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman magang di maintenance/engineering menjadi nilai tambah.
  • Selain itu, memahami dasar sistem utilitas gedung dan perawatan fasilitas menjadi nilai tambah.
  • Mampu melakukan inspeksi berbasis checklist dan menyusun laporan sederhana.
  • Namun, teliti, disiplin, dan memiliki kemampuan problem solving yang baik.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan berkoordinasi lintas tim.
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office; kemampuan Excel untuk laporan menjadi nilai tambah.
  • Dengan demikian, proaktif, cepat belajar, dan siap mematuhi SOP serta standar K3.

Gaji dan Benefit

Gaji untuk posisi ini berada pada kisaran Rp 5.500.000 – Rp 6.500.000 per bulan. Selain itu, perusahaan menyediakan benefit sesuai kebijakan yang berlaku. Dengan demikian, Anda memiliki peluang berkembang di lingkungan kerja yang profesional dan berorientasi kualitas.


PT Budiman Sejahtera Development Lihat profil perusahaan

Lokasi Pekerjaan:

Lantai 8 Gedung Atria @Sudirman, Jl. Jenderal Sudirman No.Kav. 33A, RT.3/RW.2, Karet Tengsin, Kecamatan Tanah Abang Jakarta Pusat DKI Jakarta 10220 Indonesia

Gaji:

Rp 5.500.000 – Rp 6.500.000 / bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: Email

Informasi Kontak: [email protected]

S1

Dibutuhkan Senior Architect – Partner Level di PT. LUMINA PROPERTY GROUP 2026

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Senior Architect – Partner Level


Tanggung Jawab Utama


Bertindak sebagai pemimpin tingkat mitra dalam Divisi Arsitektur


Memimpin dan mengawasi desain arsitektur dari tahap konsep hingga konstruksi


Memastikan kualitas desain, akurasi teknis, dan kepatuhan terhadap peraturan


Meninjau dan menyetujui gambar arsitektur dan hasil desain utama


Berkoordinasi erat dengan tim struktur, MEP, QS, dan konstruksi


Menugaskan dan mengelola arsitek (termasuk arsitek independen per proyek bila diperlukan)


Memberikan panduan teknis dan dukungan pemecahan masalah selama konstruksi


Mempresentasikan desain dan solusi teknis kepada klien dan pemangku kepentingan


Membimbing dan mengelola arsitek senior dan junior


Berkontribusi pada perencanaan strategis dan pertumbuhan Divisi Arsitektur


Persyaratan


Gelar Sarjana atau Magister Arsitektur


Arsitek Terdaftar/Berlisensi


Pengalaman profesional minimal 10 tahun


Pengalaman terbukti dalam peran senior, kepala, rekanan, atau mitra


Pemahaman yang kuat tentang metode konstruksi dan koordinasi lokasi


Keterampilan kepemimpinan, komunikasi, dan pengambilan keputusan yang sangat baik


Pengalaman di bidang resor, perumahan, atau Arsitektur yang dirancang khusus merupakan suatu keunggulan.


Pengalaman dengan struktur alternatif atau khusus (misalnya bambu) merupakan nilai tambah.

PT. LUMINA PROPERTY GROUP Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jalan Raya Semer, Kerobokan Denpasar, Bali, 80361 Indonesia

Gaji:

Rupiah
10.000.000-15.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]

D3, S1, SMA, SMK

Dibutuhkan Customer Service Staff di PT Anugerah Nawwis Nusantara

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Customer Service Staff


PT Anugerah Nawwis Nusantara sedang membuka lowongan untuk posisi Penuh waktu Customer Service Staff di Pekalipan, West Java. Lamar sekarang untuk menjadi bagian dari tim kami.

Kualifikasi:

  1. Pendidikan minimal SMA/K (diutamakan D3/S1).
  2. Tidak sedang menempuh pendidikan.
  3. Jujur, teliti dan adaptif.
  4. Memiliki skill komunikasi yang baik.
  5. Mampu melakukan kegiatan pelayanan dan administrasi.
  6. Dapat mengoperasikan media sosial dan google apps (spreadsheet, docs, form, dll).
  7. Problem solving yang baik.
  8. Bersedia bekerja di weekend dan hari libur nasional.
  9. Bersedia ditempatkan di toko sendiri.
PT Anugerah Nawwis Nusantara Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Sultan Ageng Tirtayasa No. 34, Kel. Kedungjaya, Kecamatan Kedawung (Area Cirebon) Cirebon Jawa Barat 45153 Indonesia

Gaji:

Rupiah
2.600.000-3.500.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89484016?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=b6e009c05b0a0acbee883db47866d912f9ca648d

S1

Dibutuhkan Staf Kantor di Osbond Gym

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Staf Kantor


Deskripsi Pekerjaan:

  • Merancang dan melaksanakan strategi komunikasi pemasaran untuk meningkatkan brand awareness.
  • Mengelola event olahraga serta menjalin kerja sama dengan sponsor dan partner.
  • Menyusun konten promosi (media sosial, siaran pers, artikel) untuk mendukung branding perusahaan.
  • Membangun dan menjaga hubungan dengan media serta stakeholder utama

Kualifikasi:

  • S1 (related majors can apply)
  • Usia 25-30 tahun
  • Minimal 2 Tahun pengalaman Marcom/PR/Media Communication
  • Terbiasa menghandle event, partnership, sponsorship khususnya dalam dunia olahraga
  • Siap kerja ASAP
  • Mempunyai kendaraan pribadi


Lokasi Pekerjaan:

Osbond Gym Mangga Dua Square Mangga Dua Square, Lantai 3, Jl. Gunung Sahari No. 1, Kel. Ancol, Kecamatan Pademangan Jakarta Utara DKI Jakarta 14430 Indonesia

Gaji:

Rupiah
5.200.000-5.800.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89484141?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=328b76ca85727a7cc959a69aa2fb4f96f51fa568

S1, SMA

Dibutuhkan B&W Indonesia Sunsilk Content Specialist di Unilever Tangerang, Banten

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

B&W Indonesia Sunsilk Content Specialist Tangerang, Banten


Pengalaman & Kualifikasi

  1. 2,5+ tahun di bidang Pemasaran. Terampil dalam mendorong keterlibatan merek dan beradaptasi dengan lingkungan yang serba cepat.
  2. Kepemimpinan Pembuatan Konten: Pengalaman terbukti dalam memimpin tim atau proyek konten kreatif, idealnya di bidang kecantikan atau industri terkait (fashion, gaya hidup).
  3. Pembuatan Konten Media Sosial: Pengalaman sebagai pembuat konten media sosial sangat diinginkan dengan pemahaman yang kuat tentang budaya lokal dan nuansa serta tren platform.
  4. Pengetahuan Produk Kecantikan: Pemahaman yang kuat tentang produk kecantikan, tren, bahan, dan terminologi industri di bidang makeup, perawatan kulit, perawatan rambut, dll.
  5. Keterampilan Strategis & Kreatif yang Terbukti: Portofolio yang menunjukkan pengembangan strategi konten yang kuat, eksekusi, dan rekam jejak dalam menciptakan konten yang menarik dan sesuai merek.
  6. Pendekatan Berorientasi Teknologi: Pengalaman dalam mengeksplorasi dan menerapkan teknologi pembuatan konten baru, dengan kemauan untuk merangkul dan bereksperimen dengan alat AI.
  7. Manajemen Agensi: Keberhasilan yang terbukti dalam memberikan arahan, mengelola, dan berkolaborasi secara efektif dengan agensi eksternal, memastikan hasil berkualitas tinggi dan konsistensi merek.
  8. Pola Pikir Berbasis Data: Nyaman menggunakan analitik untuk mengukur kinerja konten, mendapatkan wawasan, dan membuat keputusan berdasarkan data untuk mengoptimalkan strategi konten.
  9. Aplikasi AI Generatif (lebih disukai): Pengalaman yang dapat dibuktikan dalam menggunakan alat AI generatif untuk pembuatan konten.

Lokasi Pekerjaan:

Unilever Indonesia Headquarters (Grha Unilever) Green Office Park Kav. 3, Jl. BSD Boulevard Barat, Kel. Sampora, Kecamatan Cisauk (Area Tangerang) Tangerang Banten 15345 Indonesia

Gaji:

Rupiah
9.500.000-15.000.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89487801?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=70d966afcd690cce73e10dda4cc1a26c093080b8

D3, S1

Dibutuhkan Sales And Marketing di Ayam Bakar Kinantan

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Sales And Marketing


Kualifikasi:

  1. Pendidikan minimal D3/S1 jurusan Marketing / Komunikasi / Manajemen, atauPengalaman minimal 1 di bidang pemasaran event marketing, atau FnB.
  2. Memiliki keterampilan komunikasi, negosiasi, dan presentasi yang baik.
  3. Aktif, energik, mampu bekerja mobile (sering turun ke lapangan).
  4. Terbiasa bekerja dengan target dan dapat bekerja secara tim maupun individu.
  5. Memiliki SIM C/A menjadi nilai tambah.
Ayam Bakar Kinantan Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Kaliurang Km 9,3, Kel. Ngaglik, Kecamatan Ngaglik (Area jangkauan Sleman) Sleman Daerah Istimewa Yogyakarta 55581 Indonesia

Gaji:

Rupiah
2.600.000-3.500.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89488165?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=24f7a7ac0f2bd5d88ef35ccaca66c8b9ec2d2142

S1

Dibutuhkan Sales And Marketing Staff di Dekayu Indonesia

Tinggalkan komentar

Posisi Pekerjaan

Sales And Marketing Staff


Job Descriptions

  • Membangun, menangani, dan mengelola akun media sosial perusahaan
  • Membuat konten untuk situs web dan akun media sosial, termasuk grafis, blog, atau video
  • Menanggapi pertanyaan publik pada media sosial
  • Membangun hubungan personal dan membantu menyatukan orang-orang dengan minat yang serupa
  • Menjalankan promosi dan kampanye sosial secara teratur dan meninjau kampanye
  • Berkolaborasi dan melaksanakan kampanye pemasaran digital termasuk SEO/SEM
  • Memantau perkembangan terbaru di situs dan tren media sosial atau teknologi terkini

Job Requirements

  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi / Marketing
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
  • Kemampuan menulis dan berkomunikasi yang baik
  • Mahir dalam penggunaan perangkat digital marketer
  • Pengetahuan dasar tentang SEO/SEM
  • Kemampuan dalam pembuatan konten dan pengelolaan platform media sosial
  • Keterampilan analitis dan evaluasi yang baik


Dekayu Indonesia Lihat semua lowongan kerja

Lokasi Pekerjaan:

Jl. Menteri Supeno No. 106, Kel. Pandeyan, Kecamatan Umbulharjo Yogyakarta Daerah Istimewa Yogyakarta 55161 Indonesia

Gaji:

Rupiah
2.600.000-3.800.000 Per bulan

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89488894?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=4dceaca49b858e0399f91a5b5e1fc35d102f108b