Membuat gambar kerja (shop drawing) dan detail sesuai arahan arsitek.
Mengembangkan gambar dari sketsa atau konsep desain menjadi gambar teknis yang akurat.
Memastikan gambar sesuai standar, spesifikasi, dan peraturan yang berlaku.
Melakukan revisi gambar sesuai feedback tim proyek.
Mengarsipkan dan mengelola file gambar dengan rapi.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMK/D3/S1 Teknik Gambar Bangunan, Arsitektur, atau terkait.
Menguasai software AutoCAD, SketchUp, dan software pendukung lainnya.
Memahami gambar teknik arsitektur dan/atau MEP.
Teliti, rapi, dan mampu bekerja dengan deadline ketat.
Pengalaman minimal 1–2 tahun lebih diutamakan. Apabila berpengalaman dalam bidang2 tertentu seperti hospitality (hotel), rumah sakit, dan residensial (interior) akan lebih diutamakan.
Keuntungan:
Gaji kompetitif sesuai pengalaman.
BPJS tenaga kerja dan kesehatan.
Lingkungan kerja yang profesional, friendly dan suportif.
Klien kami – VISTRA INDONESIA – berspesialisasi dalam memberikan layanan korporat komprehensif yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan. Tim kami terdiri dari para profesional yang berkualifikasi dan berpengalaman, termasuk akuntan publik, ahli pajak bersertifikat, sekretaris perusahaan, ahli imigrasi, dan penggajian. VISTRA telah membantu klien global dari AS, Eropa, dan Asia untuk mendirikan bisnis di Indonesia, terutama di industri seperti Ritel, Konstruksi, Jasa Keuangan, Ritel, FMCG, F&B, Teknologi, dll.
Visi Misi Perusahaan
Bergabung dengan VISTRA kini menjadi momen yang sangat menyenangkan. Di VISTRA, tujuan kami adalah kemajuan. Kami percaya bahwa klien kami memiliki kekuatan untuk mengubah dunia dan melakukan hal-hal hebat untuk kemajuan global, dan kami hadir untuk menghilangkan hambatan yang muncul dari kompleksitas bisnis global – untuk membantu klien kami mencapai kemajuan tanpa hambatan. Namun, kemajuan hanya terjadi ketika semua orang bersatu dan bertindak. Dan kami berkomitmen penuh untuk membangun budaya di mana karyawan kami dapat melakukan hal itu.
Peran Dan Tanggung Jawab
Mendukung dan mengawasi lima Pemimpin Tim untuk menjaga kelancaran operasional harian dalam mengelola sekitar 198 entitas klien.
Memantau dan membimbing Pemimpin Tim dan anggota tim untuk memastikan semua proses penggajian mengikuti SOP dan memenuhi tenggat waktu klien.
Mengawasi dan meninjau hasil penggajian untuk memastikan akurasi, kepatuhan terhadap peraturan BPJS dan perpajakan, serta pengiriman tepat waktu.
Mendukung implementasi klien baru — memastikan pengaturan, konfigurasi, dan persetujuan diselesaikan secara akurat dan tepat waktu.
Membantu menyelesaikan masalah atau eskalasi yang dihadapi oleh tim penggajian.
Berkomunikasi dengan klien bila diperlukan dan memastikan semua masalah ditangani dengan cepat dan tepat.
Memberikan pembaruan dan laporan berkala tentang kinerja penggajian dan kemajuan tim.
Bekerja sama dengan Direktur dan Manajer Senior lainnya dalam strategi peningkatan dan inisiatif efisiensi operasional.
Kualifikasi
Gelar Sarjana atau Magister di bidang Akuntansi, Keuangan, Bisnis, atau bidang terkait.
5-10 tahun pengalaman kerja yang relevan sebagai Manajer Penggajian di industri penyedia layanan Penggajian atau perusahaan konsultan Manajemen.
Keterampilan komunikasi yang sangat baik di semua tingkatan secara profesional.
Kemampuan memecahkan masalah, berpikir kritis, dan analitis.
Perhatian terhadap detail, akurasi, fokus, dan keandalan.
Mampu bekerja secara efektif di bawah tekanan dengan tetap menjaga kualitas kerja setiap saat.
Mudah beradaptasi terhadap perubahan, mandiri, proaktif, dan proaktif.
Keahlian Excel tingkat lanjut dan perangkat Penggajian.
Gedung Wisma GKBI, Lantai 39, Suite 3901, Jl. Jend. Sudirman No. 28, Bendungan Hilir, Tanah Abang, Jakarta Pusat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta 10210Indonesia
Kami sedang mencari kandidat yang berdedikasi dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim penjualan kami di PT. PATIGENI MITRA SEJATI di Jakarta. Sebagai Staff Sales, Anda akan memainkan peran kunci dalam mengelola dan mengembangkan hubungan pelanggan yang kuat, memastikan kepuasan pelanggan, dan memfasilitasi penjualan produk dan layanan kami.
Tanggung Jawab Utama
Mengelola proses penjualan produk dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi peluang, penawaran, negosiasi, dan penutupan penjualan.
Mengelola proses pengadaan project dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi peluang, penawaran, negosiasi, dan penutupan penjualan.
Membangun dan memelihara hubungan jangka panjang dengan pelanggan yang ada dan prospek baru.
Memahami kebutuhan pelanggan dan menyediakan solusi yang sesuai dengan produk dan layanan perusahaan.
Membantu dalam perancangan dan pengembangan proposal penawaran yang kompetitif dan menarik.
Mengikuti dan melaporkan kemajuan penjualan, serta mengidentifikasi dan mengatasi masalah yang timbul.
Bekerjasama dengan tim internal, termasuk tim teknis dan operasional, untuk memastikan pelaksanaan proyek yang efektif.
Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan
Gelar diploma atau sarjana dalam bidang teknik, manajemen, pemasaran.
Minimum 3 tahun pengalaman dalam penjualan produk, pemasaran project, konstruksi untuk High Rise Building, Industry Oil & Gas / SPBU / Government.
Keterampilan komunikasi interpersonal yang sangat baik, kemampuan presentasi yang kuat, dan kemampuan negosiasi yang efektif.
Pemahaman yang mendalam tentang proses penjualan dan pengelolaan proyek.
Pengetahuan yang baik tentang produk, layanan, dan solusi perusahaan.
Kemampuan untuk bekerja dengan tim silang dan mengkoordinasikan tugas-tugas yang kompleks.
Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Memliki penguasaan teknologi terkini (gadget & aplikasi).
Terbiasa bekerja dalam sistem.
Manfaat Utama Perusahaan
Paket kompensasi berupa gaji, tunjangan dan komisi.
Kesempatan untuk pengembangan karier dan pelatihan yang berkelanjutan.
Lingkungan kerja yang mendukung, kolaboratif, dan berorientasi pada tim.
Fasilitas kerja modern dan nyaman.
Asuransi kesehatan dan program kesejahteraan karyawan.
Tentang PT Patigeni Mitra Sejati
PT Patigeni Mitra Sejati adalah perusahaan Spesialis Sistem Proteksi Kebakaran. Klien dapat melakukan konsultasi dan menentukan sistem proteksi kebakaran bersama kami. Perlindungan yang kuat untuk aset yang berkembang pesat. Kami telah berperpengalaman dalam menentukan dan membangun sistem proteksi kebakaran yang sesuai dengan kebutuhan Klien. Patigeni Mitra Sejati menjadi pilihan yang tepat untuk melindungi investasi secara menyeluruh. Adapun jasa yang dapat diberikan antara lain Konsultan, Kontraktor, Distributor resmi, dan Training.
Jika Anda tertarik dengan peluang karir yang menantang ini dan ingin bergabung dengan tim kami yang dinamis, silakan lamar sekarang!
Kami sedang mencari kandidat yang berdedikasi dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim penjualan kami di PT. PATIGENI MITRA SEJATI di Jakarta. Sebagai Staff Sales, Anda akan memainkan peran kunci dalam mengelola dan mengembangkan hubungan pelanggan yang kuat, memastikan kepuasan pelanggan, dan memfasilitasi penjualan produk dan layanan kami.
Tanggung Jawab Utama
Mengelola proses penjualan produk dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi peluang, penawaran, negosiasi, dan penutupan penjualan.
Mengelola proses pengadaan project dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi peluang, penawaran, negosiasi, dan penutupan penjualan.
Membangun dan memelihara hubungan jangka panjang dengan pelanggan yang ada dan prospek baru.
Memahami kebutuhan pelanggan dan menyediakan solusi yang sesuai dengan produk dan layanan perusahaan.
Membantu dalam perancangan dan pengembangan proposal penawaran yang kompetitif dan menarik.
Mengikuti dan melaporkan kemajuan penjualan, serta mengidentifikasi dan mengatasi masalah yang timbul.
Bekerjasama dengan tim internal, termasuk tim teknis dan operasional, untuk memastikan pelaksanaan proyek yang efektif.
Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan
Gelar diploma atau sarjana dalam bidang teknik, manajemen, pemasaran.
Minimum 3 tahun pengalaman dalam penjualan produk, pemasaran project, konstruksi untuk High Rise Building, Industry Oil & Gas / SPBU / Government.
Keterampilan komunikasi interpersonal yang sangat baik, kemampuan presentasi yang kuat, dan kemampuan negosiasi yang efektif.
Pemahaman yang mendalam tentang proses penjualan dan pengelolaan proyek.
Pengetahuan yang baik tentang produk, layanan, dan solusi perusahaan.
Kemampuan untuk bekerja dengan tim silang dan mengkoordinasikan tugas-tugas yang kompleks.
Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Memliki penguasaan teknologi terkini (gadget & aplikasi).
Terbiasa bekerja dalam sistem.
Manfaat Utama Perusahaan
Paket kompensasi berupa gaji, tunjangan dan komisi.
Kesempatan untuk pengembangan karier dan pelatihan yang berkelanjutan.
Lingkungan kerja yang mendukung, kolaboratif, dan berorientasi pada tim.
Fasilitas kerja modern dan nyaman.
Asuransi kesehatan dan program kesejahteraan karyawan.
Tentang PT Patigeni Mitra Sejati
PT Patigeni Mitra Sejati adalah perusahaan Spesialis Sistem Proteksi Kebakaran. Klien dapat melakukan konsultasi dan menentukan sistem proteksi kebakaran bersama kami. Perlindungan yang kuat untuk aset yang berkembang pesat. Kami telah berperpengalaman dalam menentukan dan membangun sistem proteksi kebakaran yang sesuai dengan kebutuhan Klien. Patigeni Mitra Sejati menjadi pilihan yang tepat untuk melindungi investasi secara menyeluruh. Adapun jasa yang dapat diberikan antara lain Konsultan, Kontraktor, Distributor resmi, dan Training.
Jika Anda tertarik dengan peluang karir yang menantang ini dan ingin bergabung dengan tim kami yang dinamis, silakan lamar sekarang!
Mekari adalah perusahaan Software-as-a-Service (SaaS) nomor 1 di Indonesia. Dengan ekosistem solusi perangkat lunak kami — termasuk Mekari Jurnal, Mekari Talenta, Mekari Qontak, dan Mekari Flex — kami bertujuan membantu para pengusaha dan pemimpin bisnis dalam mempercepat transformasi digital di perusahaan mereka.
Dalam perjalanan lebih dari 10 tahun, kami telah menjangkau lebih dari 1 juta pengguna platform, dan kami tidak berencana berhenti dalam waktu dekat. Kami membutuhkan lebih banyak orang seperti Anda: para pembangun dan pemilik dengan ambisi yang terukur, siap untuk #ElevateThroughImpact dan meningkatkan standar perangkat lunak di Indonesia.
Deskripsi Pekerjaan
Mengembangkan komponen front-end dan back-end pada produk atau layanan yang akan berdampak pada ribuan bisnis dan jutaan pengguna.
Bekerja sama dengan Product Manager dan pemangku kepentingan bisnis lainnya untuk mengembangkan solusi yang memuaskan pelanggan.
Bekerja bersama Technical Program Manager dalam menjalankan siklus pengembangan (konsep, desain, pengujian, rilis, dan dukungan).
Berkolaborasi erat dengan DevOps untuk memelihara aplikasi di infrastruktur kami.
Mengelola pengetahuan dalam tim dalam bentuk dokumentasi tertulis terkait kebutuhan teknis, deployment, dan post-mortem.
Kualifikasi
Minimal 1 tahun pengalaman sebagai Software Engineer dalam lingkungan tim.
Pengetahuan dan pengalaman kuat dalam framework front-end modern (Vue.js, React.js, dll.) serta framework back-end (Ruby on Rails, Go, Laravel, dll.).
Pemahaman yang baik mengenai praktik rekayasa perangkat lunak modern seperti TDD, continuous integration, code review, dan desain microservices.
Familiar dengan teknologi container dan orkestrasi container (misalnya Kubernetes).
Familiar dengan metodologi dan kerangka kerja pengembangan perangkat lunak seperti Agile atau Scrum.
Memiliki kemampuan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tulisan, dengan fokus pada kolaborasi, pemahaman, dan berbagi informasi antar anggota tim dan pemangku kepentingan.
Akses gaji lebih awal + cicilan fleksibel (pinjaman karyawan) melalui Mekari Flex.
Tunjangan aktivitas olahraga dan kacamata/lensa kontak.
Jam kerja fleksibel dengan budaya kerja hybrid.
Cuti tahunan dan cuti tidak berbayar sejak hari pertama bergabung + cuti sakit tanpa batas dengan surat dokter.
Program kepemilikan notebook.
Lokasi kantor strategis, mudah diakses dengan MRT.
Lingkungan kerja yang ramah dan dinamis.
Kesempatan membangun solusi berdampak bersama perusahaan SaaS nomor 1 di Indonesia.
Tim kami akan meninjau lamaran Anda dan menghubungi Anda jika lolos ke tahap berikutnya. Jika Anda tidak menerima kabar dalam 30 hari, kami akan menyimpan CV Anda sebagai referensi apabila ada kesempatan yang relevan di kemudian hari.
Jangan lupa untuk memeriksa Recruitment FAQ kami di bit.ly/RecruitmentFAQ-Mekari [ENG] atau bit.ly/RekrutmenMekari-FAQ [INA] untuk menemukan jawaban atas pertanyaan umum terkait proses rekrutmen kami.
Kami mengucapkan semoga sukses. Semoga kita segera bertemu!
PT Santos Jaya Abadi merupakan perusahaan manufaktur makanan dan minuman terbesar di Indonesia yang dikenal dengan berbagai merek unggulan seperti Kapal Api, Excelso, Good Day, dan produk kopi serta minuman lainnya. Dengan fasilitas produksi modern, standar keselamatan tinggi, dan budaya kerja yang inovatif, perusahaan terus berkomitmen meningkatkan kualitas, efisiensi operasional, dan pengembangan SDM.
Deskripsi Pekerjaan – Electrical Technician (RTD)
Electrical Technician (RTD) bertanggung jawab melakukan perawatan, perbaikan, dan troubleshooting sistem kelistrikan terutama pada area Utility & RTD (Room Temperature Distribution) atau sistem distribusi area suhu ruang. Posisi ini menuntut keahlian dalam panel listrik, sensor, kontrol, serta pemahaman teknis terkait sistem utility pabrik.
Tanggung Jawab Utama
Melakukan preventive dan corrective maintenance pada peralatan listrik khususnya pada area RTD & utility.
Menangani troubleshooting cepat terhadap gangguan kelistrikan pada panel, motor, sensor, dan sistem kontrol.
Melakukan pengecekan rutin terhadap instalasi listrik untuk memastikan kondisi aman dan stabil.
Membantu pengoperasian serta monitoring equipment RTD seperti blower, panel distribusi, dan peralatan pendukung lainnya.
Melakukan analisis awal terhadap kerusakan alat dan memberikan rekomendasi teknis.
Mencatat hasil maintenance, temuan kerusakan, serta tindakan perbaikan ke dalam laporan harian/mingguan.
Membantu instalasi peralatan baru dan memastikan sistem bekerja sesuai standar.
Memastikan seluruh pekerjaan mengikuti SOP perusahaan serta standar keselamatan kelistrikan (K3 Listrik).
Berkoordinasi dengan tim maintenance, utility, dan produksi untuk memastikan ketersediaan listrik yang stabil.
Kualifikasi
Pendidikan minimal SMK/D3 Teknik Elektro, Elektronika, Mekatronika, atau jurusan terkait.
Pengalaman 1–3 tahun bekerja sebagai Electrical Technician, lebih disukai dari industri manufaktur/FMCG.
Memahami panel listrik, motor listrik, sensor, kontrol relay, serta troubleshooting dasar.
Mampu membaca wiring diagram, single line diagram, dan dokumen teknis kelistrikan.
Memahami standar K3 listrik serta mampu menggunakan alat ukur (multimeter, clamp meter).
Teliti, disiplin, dan mampu bekerja dalam sistem shift.
Pengalaman di area RTD / Utility menjadi nilai tambah.
Sertifikasi listrik resmi (K3 Listrik) menjadi keunggulan tambahan.
Staf IT ISC bertanggung jawab dalam mendukung kegiatan kepatuhan, dokumentasi, serta keamanan IT/OT. Posisi ini berperan penting dalam menyiapkan dan memelihara dokumen ISMS, membantu proses audit, mendukung proyek keamanan, serta memastikan kepatuhan terhadap standar ISO 27001 dan prosedur perusahaan. Peran ini juga mencakup pemberian dukungan teknis dasar IT/OT serta kontribusi terhadap keamanan IT melalui aktivitas dasar penetration testing dan monitoring.
Persyaratan Pekerjaan
Gelar Sarjana di bidang Teknologi Informasi, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
Minimal 2 tahun pengalaman dalam kepatuhan, audit, atau dokumentasi keamanan IT.
Teliti, dapat diandalkan, dan memiliki keinginan kuat untuk belajar.
Pemahaman yang baik mengenai sistem IT/OT industri serta kemampuan troubleshooting dasar.
Berpengalaman dalam implementasi dan dokumentasi ISO 27001.
Familiar dengan praktik Keamanan TI dan dasar-dasar penetration testing.
Bersedia ditempatkan di Pabrik Kejayan (Pasuruan).
Deskripsi Pekerjaan
Mengembangkan, memelihara, dan memperbarui dokumentasi ISMS, termasuk WI, SOP, kebijakan, SoA, dan Risk Register.
Mendukung audit internal dan eksternal ISO 27001, menyiapkan bukti, serta menindaklanjuti temuan audit.
Memastikan kepatuhan terhadap standar ISO 27001 dan prosedur keamanan perusahaan di lingkungan IT/OT.
Mengelola dan mengatur arsip dokumentasi kepatuhan (digital dan fisik).
Melakukan pemeriksaan rutin terhadap implementasi SOP/WI serta menyampaikan laporan status kepatuhan.
Memberikan dukungan teknis dasar IT/OT, termasuk backup, patching, inventaris aset, dan troubleshooting.
Berkontribusi dalam aktivitas keamanan IT seperti monitoring, dokumentasi insiden, dan penetration testing dasar.
Berpartisipasi dalam proyek Keamanan & Kepatuhan IT, termasuk pelatihan kesadaran pengguna dan implementasi kebijakan.
PT Agatos Multi Solusi adalah perusahaan yang bergerak di bidang engineering services, industrial automation, dan sistem elektrikal untuk berbagai industri, termasuk manufaktur, energi, dan utilitas. Perusahaan menyediakan solusi teknis mulai dari instalasi, maintenance, hingga improvement sistem kelistrikan dan otomasi industri. Dengan komitmen terhadap kualitas, keselamatan, dan keandalan layanan, PT Agatos Multi Solusi menjadi mitra tepercaya bagi berbagai perusahaan nasional.
Deskripsi Pekerjaan – Electrician
Electrician bertanggung jawab dalam instalasi, pemeliharaan, perbaikan, dan troubleshooting sistem kelistrikan di area proyek atau fasilitas industri. Posisi ini menuntut pemahaman kuat mengenai panel listrik, wiring, motor listrik, sistem kontrol, dan standar K3 kelistrikan.
Tanggung Jawab Utama
Melakukan instalasi dan perbaikan sistem kelistrikan seperti panel, wiring, mesin, dan peralatan kontrol.
Melakukan preventive maintenance terhadap peralatan listrik untuk memastikan keandalan sistem.
Menangani troubleshooting gangguan dan melakukan perbaikan cepat sesuai kebutuhan.
Memastikan seluruh instalasi listrik sesuai standar keselamatan (K3 Listrik) dan regulasi yang berlaku.
Melakukan inspeksi rutin terhadap peralatan, motor listrik, dan panel distribusi.
Membantu pemasangan equipment baru serta commissioning sistem kelistrikan.
Membuat laporan kerja harian/mingguan terkait hasil pengecekan, perbaikan, dan temuan teknis.
Berkoordinasi dengan tim engineering dan supervisor dalam menyelesaikan pekerjaan lapangan.
Mengidentifikasi potensi kerusakan serta mengusulkan tindakan perbaikan atau penggantian.
Kualifikasi
Pendidikan minimal SMK/D3 Teknik Elektro, Elektronika Industri, atau jurusan terkait.
Pengalaman 1–3 tahun sebagai Electrician di industri manufaktur, proyek, atau fasilitas industri.
Menguasai instalasi panel listrik, MCC, wiring, motor listrik, dan troubleshooting dasar.
Mampu membaca single line diagram, wiring diagram, dan dokumen teknis kelistrikan.
Memahami standar K3 Listrik, penggunaan alat ukur (multimeter, clamp meter), dan prosedur kerja aman.
Teliti, disiplin, serta mampu bekerja mandiri maupun dalam tim.
Bersedia bekerja shift atau perjalanan dinas sesuai kebutuhan proyek.
PT Pratamadaya Cahya Manunggal adalah perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi, manufaktur, dan layanan engineering untuk berbagai proyek industri dan infrastruktur. Dengan pengalaman bertahun-tahun dalam menyediakan solusi teknik yang efisien dan berkualitas, perusahaan ini telah menjadi mitra terpercaya bagi berbagai sektor, termasuk energi, manufaktur, dan pembangunan fasilitas industri di Indonesia. Komitmen perusahaan adalah memberikan hasil terbaik melalui teknologi, profesionalisme, dan keandalan.
Deskripsi Pekerjaan – Junior Engineer
Junior Engineer bertugas mendukung tim engineering dalam kegiatan desain, perhitungan teknis, pengawasan proyek, dan penyusunan dokumen teknis. Posisi ini cocok untuk engineer muda yang ingin berkembang dalam lingkungan proyek yang dinamis serta mendapatkan pengalaman langsung di lapangan maupun di desain.
Tanggung Jawab Utama
Membantu melakukan perhitungan teknis sesuai kebutuhan proyek (struktur, mekanikal, atau elektrikal tergantung penempatan).
Membantu menyusun gambar teknis, spesifikasi, dan dokumen engineering lainnya.
Melakukan koordinasi dengan tim proyek, vendor, dan supervisor lapangan.
Melakukan inspeksi atau monitoring pekerjaan di lapangan sesuai arahan senior engineer.
Membantu menyiapkan laporan harian, mingguan, dan bulanan terkait progres proyek.
Melakukan pengumpulan data teknis dan melakukan analisis dasar untuk kebutuhan desain.
Mendukung proses pengadaan material dengan melakukan pengecekan spesifikasi teknis.
Membantu memastikan pekerjaan di lapangan sesuai standar keselamatan dan SOP perusahaan.
Menyediakan solusi awal ketika terjadi kendala teknis, sebelum eskalasi ke senior engineer.
Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau jurusan terkait.
Fresh graduate dipersilakan melamar; pengalaman 1–2 tahun menjadi nilai tambah.
Memahami dasar engineering seperti perhitungan beban, mekanika teknik, dan gambar konstruksi.
Mampu menggunakan software teknik seperti AutoCAD, SketchUp, atau software perhitungan dasar.
Teliti, detail-oriented, dan mampu bekerja dalam tim.
Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
Bersedia melakukan perjalanan dinas atau penempatan di proyek lapangan.
Memimpin tim Business/Sales Data Analyst dalam mengumpulkan, menganalisis, dan menginterpretasikan data bisnis/sales untuk mengidentifikasi trend, wawasan, dan peluang pengembangan.
Merancang dan menerapkan proses dan metodologi analisis yang efisien untuk mendukung pengambilan keputusan strategis untuk meningkatkan sales dan profit.
Melakukan forecasting sales untuk membangun strategi Route to Market (RTM) yang paling sesuai dan efektif.
Berkolaborasi dengan Regional Sales Manager untuk memimpin tim sales dan mengatur strategi sales yang efektif di wilayah NAD dan Sumut.
Menyusun laporan, presentasi, dan rekomendasi yang informatif dan persuasif untuk mengkomunikasikan temuan dan wawasan kepada manajemen senior.
Memantau dan mengevaluasi efektivitas inisiatif analitik, dan mengusulkan perbaikan untuk meningkatkan kinerja berkelanjutan.
Membangun dan memperluas hubungan yang baik dengan distributor, pareto, dan toko demi kelancaran bisnis
Kualifikasi
Gelar sarjana atau setara di bidang Teknik Informatika, Aktuaria, Matematika, Data Analitik, Manajemen, atau disiplin ilmu terkait.
Minimal 3 tahun pengalaman kerja sebagai Business Analyst Manager di industri FMCG bidang Food.
Mahir dalam menggunakan alat analitik dan visualisasi data seperti Excel, SQL, Power BI, Tableau, atau setara.
Kemampuan komunikasi yang baik, kemampuan presentasi yang kuat, dan kemampuan untuk bekerja secara kolaboratif dengan berbagai department dan pihak eksternal.
Pemahaman yang baik tentang proses bisnis, manajemen perubahan, dan metodologi pengembangan solusi dan strategi Route to Market (RTM).
Memiliki kemampuan untuk berpikir kritis, memecahkan masalah, dan mengambil keputusan yang strategis.
Pengetahuan tentang tren industri, teknologi, dan praktik terbaik di bidang analisis bisnis.
Berjiwa pemimpin dan tegas.
Menguasai area kerja dan memiliki pemahaman yang baik tentang budaya serta keberadaan distributor, toko, pareto di wilayah NAD dan Sumut.
Penempatan di kota Medan, Sumut.
Mengapa bergabung dengan tim kami?
Gaji yang kompetitif dan tunjangan menarik.
Program pengembangan karier yang kuat dan peluang untuk pertumbuhan profesional.
Budaya kerja yang kolaboratif dan inovatif.
Kesempatan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berkembang pesat.
Fasilitas dan infrastruktur yang modern, serta komitmen perusahaan terhadap keselamatan dan kesejahteraan karyawan.
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi di atas, segera tekan tombol “Quick Apply” sekarang juga!
