Petugas Layanan Kesehatan Warga (PJLP) Jakarta Utara
ALOKASI KEBUTUHAN DAN JENIS FORMASI
Alokasi kebutuhan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara sebanyak 146 (Seratus Empat Puluh Enam) formasi;
Pelamar sebagaimana yang disebutkan pada huruf A wajib memenuhi persyaratan pelamar sebagaimana ketentuan dalam pengumuman ini.
PERSYARATAN PELAMAR
Persyaratan Umum
Pendidikan minimal SMA/ SMK sederajat;
Usia 18-45 tahun Berusia paling sedikit 18 (delapan belas) tahun 0 (nol) bulan saat mendaftar dan maksimal 45 (empat puluh lima) tahun 0 (nol) bulan
3. Memiliki KTP DKI Jakarta dan berdomisili sesuai dengan wilayah kecamatan yang dilamar (ditunjukan dengan surat keterangan domisili);
Mengikuti Pelatihan setelah dinyatakan lulus semua tahapan rekrutmen.
Format Surat Lamaran, Surat Pernyataan, dan Daftar Riwayat Hidup Format surat lamaran, daftar riwayat hidup, dan surat pernyataan dapat diunduh pada link https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaUtara.
PENDAFTARAN
Pengumuman Rekrutmen Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara Tahun 2025 dilakukan melalui kanal online resmi milik Pemerintah Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta (www.jakarta.go.id/loker) dan kanal online resmi milik Dinas Kesehatan Provinsi Daerah Khusus lbukota Jakarta (https://dinkes.jakarta.go.id/ dan https://www.instagram.com/dinkesdki/);
Pendaftaran dan unggah dokumen lamaran dan lampiran untuk tujuan lamaran pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara dilakukan melalui laman https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaUtara.
DOKUMEN YANG DIUNGGAH
Ketentuan tata cara mengunggah dokumen persyaratan oleh pelamar, antara lain:
Seluruh dokumen yang diunggah adalah hasil pindai/scan berwarna dari dokumen asli (dokumen hasil pindai/scan yang tidak berwarna/berwarna hitam putih/dokumen hasil fotocopy/fotocopy legalisir tidak berlaku);
Hasil pindai/scan dokumen harus jelas terbaca, dengan memastikan kembali bahwa hasil pindai/scan dokumen telah sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan sebelum diunggah;
Seluruh dokumen di-scan sesuai urutan, format file pdf, ukuran maksimal 1 MB;
Dokumen yang diunggah sesuai urutan adalah sebagai berikut:
Scan Surat Lamaran ditujukan kepada Kepala Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara dan ditandatangani menggunakan tinta berwarna hitam diatas materai Rp. 10.000, sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Utara);
Scan Daftar Riwayat Hidup sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Utara);
Scan Surat Pernyataan ditandatangani menggunakan tinta berwarna hitam di atas materai Rp10.000, sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Utara);
Foto berwarna terbaru dengan latar warna merah ukuran 4×6;
Scan Kartu Tanda Penduduk (KTP) Provinsi DKI Jakarta;
Scan Surat Keterangan Domisili sesuai dengan wilayah kecamatan yang dilamar;
Scan ljazah Asli minimal SMA/SMK sederajat;
Scan Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP);
Scan Kanu BPJS Kesehatan dan bukti terdaftar sebagai peserta ak BPJS Kesehatan (tangkapan layar aplikasi JKN mobile);
Scan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Republik Indonesia yang masih berlaku;
Scan Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas/RS Pemerintah berisi keterangan Sehat, tinggi badan, berat badan, tidak buta warna, tidak bertato (bagi pria dan wanita), dan bertindik (bagi pria) (berlaku 1 bulan sejak tanggal dikeluarkan);
Scan Sertifikat keterampilan lainnya yang dimiliki di bidang kesehatan (jika ada) dalam 1 file;
Scan Surat Keterangan Pengalaman Kerja di bidang kesehatan (jika ada) dalam 1 file.
TATA CARA PENDAFTARAN
Pelamar mempersiapkan semua dokumen yang tersebut pada Persyaratan Administrasi;
Pelamar mengakses tautan pendaftaran untuk:
Membaca pengumuman pendaftaran dan persyaratan yang dibutuhkan;
Memilih Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara sebagai lokasi penempatan yang dituju;
Mengunggah seluruh dokumen pendaftaran, 1 (satu) orang pelamar hanya dapat mengunggah berkas lamaran sebanyak 1 (satu) kali, agar dipastikan seluruh dokumen sudah lengkap sebelum melakukan unggah dokumen.
Pelamar dinyatakan gugur jika:
Tidak memenuhi syarat administrasi;
Tidak dapat memperlihatkan keaslian berkas dokumen yang diunggah;
Ditemukan ketidaksesuaian dokumen fisik dengan yang diunggah pada pendaftaran;
Melamar lebih dari satu Unit Kerja / Suku Dinas;
Terbukti masih terdaftar sebagai PJLP pada Pemprov DKI Jakarta;
Tidak dapat memenuni tanaраn Rеkrutmen sesuai jadwal yang ditentukan.
Sebanyak 146 (Seratus Empat Puluh Enam) orang Pelamar berdasarkan peringkat hasil penetapan rekrutmen dilanjutkan proses pengadaan langsung. Apabila pengadaan langsung gagal, maka panitia akan mengambil urutan di bawahnya;
Seluruh proses pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga tidak dipungut biaya (GRATIS), pihak panitia tidak bertanggungjawab apabila ada pihak/oknum yang menawarkan dan/atau menjanjikan kelulusan dalam proses pengadaan;
Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi Humas Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara melalui nomor Whatspp 085285543525 (dihubungi pada jam kerja pukul 08.00 s.d. 16.00 wib).
KETENTUAN LAIN-LAIN
Dalam proses pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara, berlaku ketentuan sebagai berikut:
Pelamar harus membaca pengumuman secara menyeluruh dan cermat serta memenuhi seluruh ketentuan persyaratan;
Panitia tidak bertanggung jawab terhadap unggahan dokumen yang tidak terbaca dengan jelas dan/atau terpotong dan/atau tidak sesuai persyaratan, hal tersebut merupakan tanggung jawab peserta dan dapat mengakibatkan peserta gugur atau dinyatakan tidak lulus pada tahapan administrasi;
Terhadap peserta yang tidak hadir dan/atau tidak mampu mengikuti tahapan rekrutmen dengan alasan apapun, dinyatakan gugur;
Kelulusan pelamar pada setiap tahapan rekrutmen ditentukan oleh kemampuan dan kompetensi masing-masing pelamar. Apabila terdapat pihak/oknum yang menawarkan jasa dengan menjanjikan dapat diterima menjadi PJLP dengan meminta imbalan tertentu, maka perbuatan tersebut adalah penipuan dan agar dilaporkan kepada pihak yang berwajib. Panitia rekrutmen tidak bertanggung jawab atas perbuatan pihak/oknum tersebut;
Apablla dikemudian hari dıketahui bahwa pelamar atau pendaftar atau peserta memberikan keterangan dan/atau data dan/atau dokumen yang tidak benar atau tidak sesuai dengan persyaratan dan/atau bertentangan dengan surat pernyataan, maka Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara berhak menggugurkan dan membatalkan keikutsertaan atau kelulusan baik pada tahapan rekrutmen maupun memberhentikan sebagai PJLP di lingkungan Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara;
Pelamar yang telah mendaftar rekrutmen Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara secara daring/online melalui laman https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaUtara, setuju dan bersedia menerima seluruh persyaratan dan ketentuan yang ditetapkan;
Setiap informasi maupun pengumuman terkait proses rekrutmen pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Utara akan disampaikan onine melalui kanal resmi Pemerintah Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta www.jakarta.go.id/loker dan Dinas Kesehatan Provinsi DKI Jakarta https://dinkes.jakarta.go.id/ dan https://www.instagram.com/dinkesdki/.
PT Datavis Indonesia, sebuah perusahaan dinamis yang bergerak di bidang layanan digital, saat ini mencari seorang Admin Support yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di kantor kami yang berlokasi di Jakarta Barat. Sebagai Admin Support, Anda akan menjadi bagian penting dari tim operasional kami, memainkan peran kunci dalam mendukung kelancaran fungsi administratif perusahaan.
Tanggung Jawab Utama
Mengelola dan memproses berbagai dokumen administratif, termasuk surat, kontrak, faktur, dan formulir lainnya.
Membuat dan menyusun permintaan harga ke vendor dalam bentuk email
Menangani Komplain project di luar kota maupun dalam kota
Memberikan dukungan administratif kepada tim manajemen dan departemen lain sesuai kebutuhan.
Memastikan sistem penyimpanan dokumen, filing, dan kearsipan berjalan dengan efisien.
Menangani pekerjaan rutin administrasi kantor, seperti pemesanan perlengkapan, pengelolaan inventaris, dan korespondensi.
Menjadi titik kontak utama untuk pertanyaan dan permintaan terkait dukungan administratif.
Fast Respon
Mencari Os untuk pengerjaan di luar kota
Membuat surat tugas teknisi semua project
Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan
Minimal lulusan diploma/sarjana dalam bidang Administrasi Perkantoran, Manajemen, atau bidang terkait.
Memiliki pengalaman kerja minimal 2-3 tahun sebagai Admin Support atau peran administrasi serupa.
Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan perangkat lunak produktivitas lainnya.
Memiliki keterampilan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis.
Memiliki kemampuan multitasking, organisasi, dan manajemen waktu yang baik.
Teliti, cermat, dan berorientasi pada detail.
Memiliki kemampuan berkolaborasi dalam tim dan beradaptasi dalam lingkungan kerja yang dinamis.
Manfaat Utama Bekerja di PT Datavis Indonesia
Gaji yang kompetitif dan tunjangan menarik.
Kesempatan untuk pengembangan karier dan pelatihan yang berkelanjutan.
Lingkungan kerja yang kolaboratif, inovatif, dan mendukung.
Tunjangan kesehatan dan asuransi yang komprehensif.
Cuti tahunan yang menarik, termasuk cuti untuk hari ulang tahun dan hari jadi kerja.
Tentang PT Datavis Indonesia
PT Datavis Indonesia adalah perusahaan teknologi yang berkomitmen untuk menjadi pemimpin dalam transformasi digital di Indonesia. Didirikan pada tahun 2010, kami telah tumbuh menjadi penyedia solusi digital terkemuka, membantu organisasi dari berbagai sektor mencapai keunggulan melalui inovasi dan teknologi terkini. Tim kami yang dinamis dan antusias bekerja dengan semangat inovasi untuk mewujudkan visi kami, yaitu menjadi mitra terpercaya dalam perjalanan transformasi digital klien kami.
Jika Anda tertarik dan memenuhi persyaratan di atas, lamar posisi ini sekarang dan bergabunglah dengan tim kami yang inovatif di PT Datavis Indonesia.
Rukan Sentra Niaga, Jl. Green Lake City Boulevard Blk. O No.21, RT.7/RW/RW.RS.008, Duri Kosambi, Kecamatan Cengkareng, Kota Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 11750Indonesia
Petugas Layanan Kesehatan Warga (PJLP) Jakarta Timur
ALOKASI KEBUTUHAN DAN JENIS FORMASI
Alokasi kebutuhan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur sebanyak 146 (Seratus Empat Puluh Enam) formasi;
Pelamar sebagaimana yang disebutkan pada huruf A wajib memenuhi persyaratan pelamar sebagaimana ketentuan dalam pengumuman ini.
PERSYARATAN PELAMAR
Persyaratan Umum
Pendidikan minimal SMA/ SMK sederajat;
Usia 18-45 tahun Berusia paling sedikit 18 (delapan belas) tahun 0 (nol) bulan saat mendaftar dan maksimal 45 (empat puluh lima) tahun 0 (nol) bulan
3. Memiliki KTP DKI Jakarta dan berdomisili sesuai dengan wilayah kecamatan yang dilamar (ditunjukan dengan surat keterangan domisili);
Mengikuti Pelatihan setelah dinyatakan lulus semua tahapan rekrutmen.
Format Surat Lamaran, Surat Pernyataan, dan Daftar Riwayat Hidup Format surat lamaran, daftar riwayat hidup, dan surat pernyataan dapat diunduh pada link https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaTimur.
PENDAFTARAN
Pengumuman Rekrutmen Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur Tahun 2025 dilakukan melalui kanal online resmi milik Pemerintah Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta (www.jakarta.go.id/loker) dan kanal online resmi milik Dinas Kesehatan Provinsi Daerah Khusus lbukota Jakarta (https://dinkes.jakarta.go.id/ dan https://www.instagram.com/dinkesdki/);
Pendaftaran dan unggah dokumen lamaran dan lampiran untuk tujuan lamaran pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur dilakukan melalui laman https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaTimur.
DOKUMEN YANG DIUNGGAH
Ketentuan tata cara mengunggah dokumen persyaratan oleh pelamar, antara lain:
Seluruh dokumen yang diunggah adalah hasil pindai/scan berwarna dari dokumen asli (dokumen hasil pindai/scan yang tidak berwarna/berwarna hitam putih/dokumen hasil fotocopy/fotocopy legalisir tidak berlaku);
Hasil pindai/scan dokumen harus jelas terbaca, dengan memastikan kembali bahwa hasil pindai/scan dokumen telah sesuai dengan ketentuan yang dipersyaratkan sebelum diunggah;
Seluruh dokumen di-scan sesuai urutan, format file pdf, ukuran maksimal 1 MB;
Dokumen yang diunggah sesuai urutan adalah sebagai berikut:
Scan Surat Lamaran ditujukan kepada Kepala Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur dan ditandatangani menggunakan tinta berwarna hitam diatas materai Rp. 10.000, sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Timur);
Scan Daftar Riwayat Hidup sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Timur);
Scan Surat Pernyataan ditandatangani menggunakan tinta berwarna hitam di atas materai Rp10.000, sesuai format yang disediakan (https://linktr.ee/PasukanPutihJakarta Timur);
Foto berwarna terbaru dengan latar warna merah ukuran 4×6;
Scan Kartu Tanda Penduduk (KTP) Provinsi DKI Jakarta;
Scan Surat Keterangan Domisili sesuai dengan wilayah kecamatan yang dilamar;
Scan ljazah Asli minimal SMA/SMK sederajat;
Scan Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP);
Scan Kanu BPJS Kesehatan dan bukti terdaftar sebagai peserta ak BPJS Kesehatan (tangkapan layar aplikasi JKN mobile);
Scan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian Republik Indonesia yang masih berlaku;
Scan Surat Keterangan Sehat dari Puskesmas/RS Pemerintah berisi keterangan Sehat, tinggi badan, berat badan, tidak buta warna, tidak bertato (bagi pria dan wanita), dan bertindik (bagi pria) (berlaku 1 bulan sejak tanggal dikeluarkan);
Scan Sertifikat keterampilan lainnya yang dimiliki di bidang kesehatan (jika ada) dalam 1 file;
Scan Surat Keterangan Pengalaman Kerja di bidang kesehatan (jika ada) dalam 1 file.
TATA CARA PENDAFTARAN
Pelamar mempersiapkan semua dokumen yang tersebut pada Persyaratan Administrasi;
Pelamar mengakses tautan pendaftaran untuk:
Membaca pengumuman pendaftaran dan persyaratan yang dibutuhkan;
Memilih Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur sebagai lokasi penempatan yang dituju;
Mengunggah seluruh dokumen pendaftaran, 1 (satu) orang pelamar hanya dapat mengunggah berkas lamaran sebanyak 1 (satu) kali, agar dipastikan seluruh dokumen sudah lengkap sebelum melakukan unggah dokumen.
Pelamar dinyatakan gugur jika:
Tidak memenuhi syarat administrasi;
Tidak dapat memperlihatkan keaslian berkas dokumen yang diunggah;
Ditemukan ketidaksesuaian dokumen fisik dengan yang diunggah pada pendaftaran;
Melamar lebih dari satu Unit Kerja / Suku Dinas;
Terbukti masih terdaftar sebagai PJLP pada Pemprov DKI Jakarta;
Tidak dapat memenuni tanaраn Rеkrutmen sesuai jadwal yang ditentukan.
Sebanyak 146 (Seratus Empat Puluh Enam) orang Pelamar berdasarkan peringkat hasil penetapan rekrutmen dilanjutkan proses pengadaan langsung. Apabila pengadaan langsung gagal, maka panitia akan mengambil urutan di bawahnya;
Seluruh proses pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga tidak dipungut biaya (GRATIS), pihak panitia tidak bertanggungjawab apabila ada pihak/oknum yang menawarkan dan/atau menjanjikan kelulusan dalam proses pengadaan;
Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi Humas Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur melalui nomor Whatspp 085285543525 (dihubungi pada jam kerja pukul 08.00 s.d. 16.00 wib).
KETENTUAN LAIN-LAIN
Dalam proses pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur, berlaku ketentuan sebagai berikut:
Pelamar harus membaca pengumuman secara menyeluruh dan cermat serta memenuhi seluruh ketentuan persyaratan;
Panitia tidak bertanggung jawab terhadap unggahan dokumen yang tidak terbaca dengan jelas dan/atau terpotong dan/atau tidak sesuai persyaratan, hal tersebut merupakan tanggung jawab peserta dan dapat mengakibatkan peserta gugur atau dinyatakan tidak lulus pada tahapan administrasi;
Terhadap peserta yang tidak hadir dan/atau tidak mampu mengikuti tahapan rekrutmen dengan alasan apapun, dinyatakan gugur;
Kelulusan pelamar pada setiap tahapan rekrutmen ditentukan oleh kemampuan dan kompetensi masing-masing pelamar. Apabila terdapat pihak/oknum yang menawarkan jasa dengan menjanjikan dapat diterima menjadi PJLP dengan meminta imbalan tertentu, maka perbuatan tersebut adalah penipuan dan agar dilaporkan kepada pihak yang berwajib. Panitia rekrutmen tidak bertanggung jawab atas perbuatan pihak/oknum tersebut;
Apablla dikemudian hari dıketahui bahwa pelamar atau pendaftar atau peserta memberikan keterangan dan/atau data dan/atau dokumen yang tidak benar atau tidak sesuai dengan persyaratan dan/atau bertentangan dengan surat pernyataan, maka Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur berhak menggugurkan dan membatalkan keikutsertaan atau kelulusan baik pada tahapan rekrutmen maupun memberhentikan sebagai PJLP di lingkungan Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur;
Pelamar yang telah mendaftar rekrutmen Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur secara daring/online melalui laman https://linktr.ee/PasukanPutihJakartaTimur, setuju dan bersedia menerima seluruh persyaratan dan ketentuan yang ditetapkan;
Setiap informasi maupun pengumuman terkait proses rekrutmen pengadaan Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP) Petugas Layanan Kesehatan Warga pada Suku Dinas Kesehatan Kota Administrasi Jakarta Timur akan disampaikan onine melalui kanal resmi Pemerintah Provinsi Daerah Khusus Ibukota Jakarta www.jakarta.go.id/loker dan Dinas Kesehatan Provinsi DKI Jakarta https://dinkes.jakarta.go.id/ dan https://www.instagram.com/dinkesdki/.
Store Manager – Bath & Body Works (Area Jawa Tengah)
Store Manager – Bath & Body Works (Area Semarang & Yogyakarta)
Deskripsi Posisi
Sebagai Store Manager, Anda akan bertanggung jawab mengawasi operasional harian toko, memastikan pelayanan pelanggan yang maksimal, serta mencapai target penjualan. Posisi ini membutuhkan seorang pemimpin dengan antusiasme tinggi, energi positif, dan semangat untuk mendorong hasil terbaik. Anda akan memanfaatkan pengetahuan serta pengalaman dalam memahami perilaku pelanggan dan client telling untuk menciptakan pengalaman berbelanja yang personal, membangun loyalitas pelanggan, serta meningkatkan penjualan. Anda juga akan memimpin tim, menjaga integritas inventori, serta memastikan toko selalu memenuhi standar tinggi merek dalam hal pelayanan, visual merchandising, dan keunggulan operasional.
Tanggung Jawab Utama
Kepemimpinan & Manajemen Tim: Memimpin, memotivasi, dan mengembangkan tim toko untuk mencapai kinerja tinggi. Menciptakan lingkungan kerja yang positif, penuh semangat, serta mendorong kerja sama tim dan pelayanan pelanggan yang optimal.
Kinerja Penjualan: Mendorong penjualan toko agar mencapai atau melampaui target. Memanfaatkan pemahaman tentang perilaku serta tren pelanggan untuk menemukan peluang penjualan, membimbing tim, dan menjalankan strategi peningkatan pendapatan.
Keunggulan Layanan Pelanggan: Memastikan tim memberikan pelayanan pelanggan yang luar biasa dan personal. Menggunakan teknik client telling untuk berinteraksi secara efektif dengan pelanggan dan membangun hubungan jangka panjang. Memantau serta meningkatkan kepuasan pelanggan termasuk hasil Mystery Shopper.
Manajemen Inventori: Menjaga akurasi inventori dengan meminimalkan kehilangan, melakukan stok opname rutin, serta memastikan pengelolaan stok berjalan baik. Memastikan ketersediaan barang sesuai dengan permintaan pelanggan dan tren penjualan.
Visual Merchandising & Presentasi Toko: Memastikan toko tampil menarik dan sesuai dengan standar merek Bath & Body Works. Mengawasi tata letak produk, signage, serta tampilan toko untuk menciptakan pengalaman belanja yang dinamis dan menarik.
Keunggulan Operasional: Mengawasi seluruh operasional harian toko, termasuk prosedur buka-tutup, pengelolaan kas, serta penerapan kebijakan toko. Memastikan kepatuhan terhadap seluruh standar dan prosedur perusahaan.
Penjadwalan & Pengembangan Staf: Membuat jadwal kerja staf sesuai kebutuhan bisnis sekaligus menjaga keseimbangan kerja-hidup yang sehat. Memberikan umpan balik, pelatihan, serta pengembangan berkelanjutan untuk mendukung pertumbuhan profesional tim.
Keterlibatan & Hubungan dengan Pelanggan: Menggunakan teknik client telling untuk berinteraksi aktif dengan pelanggan, memahami kebutuhan mereka, dan memberikan rekomendasi produk yang sesuai. Mendorong pembelian ulang serta membangun loyalitas pelanggan melalui pelayanan personal dan pengetahuan produk.
Pemantauan & Pelaporan Kinerja: Memantau KPI seperti penjualan, standar layanan pelanggan, akurasi inventori, dan efisiensi operasional. Secara rutin menilai kinerja toko dan menerapkan strategi untuk mengatasi area yang perlu ditingkatkan.
Kualifikasi & Persyaratan
Berpengalaman di bidang manajemen ritel, dengan rekam jejak yang kuat dalam layanan pelanggan, penjualan, dan kepemimpinan tim.
Memiliki antusiasme dan energi tinggi serta semangat untuk mendorong penjualan dan keterlibatan pelanggan.
Pengetahuan dan pengalaman mendalam dalam memahami perilaku pelanggan, client telling, dan teknik penjualan personal.
Memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, dan organisasi yang luar biasa.
Mampu mengelola berbagai tugas sekaligus, menentukan prioritas secara efektif, serta mengambil keputusan cepat di bawah tekanan.
Keterampilan pemecahan masalah yang baik dan proaktif dalam menghadapi tantangan.
Pemahaman yang solid mengenai manajemen inventori, operasional ritel, dan prinsip visual merchandising.
Mahir menggunakan Microsoft Office dan perangkat lunak manajemen ritel.
Gandaria 8 Office Tower Lantai 19 #C, Jl. Sultan Iskandar Muda, RT.10/RW.6, North Kebayoran Lama, Kebayoran Lama,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12240,Indonesia.
Gaji:
IDR
9.000.000-12.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://valiram.com/available-positions/
Mendorong pertumbuhan penjualan (top-line sales growth) dan mencapai target KPI utama untuk merek yang ditangani.
Memastikan efisiensi biaya operasional, termasuk utilitas, lembur, dan pengeluaran administratif.
Mengawasi tingkat persediaan toko, secara proaktif mengatasi kebutuhan stok, serta bertanggung jawab terhadap pengendalian susut barang (shrinkage control).
Bekerja sama dengan Area Manager untuk memastikan pengalaman pelanggan yang konsisten dan berkualitas tinggi di seluruh toko.
Memberikan solusi dan dukungan atas tantangan operasional, termasuk penanganan keluhan pelanggan.
Bermitra dengan tim Pelatihan untuk menginisiasi serta mendukung program pelatihan/pembinaan bagi Area Manager dan tim toko guna meningkatkan kinerja.
Menciptakan lingkungan kerja yang positif, etis, dan kondusif di dalam tim ritel.
Berkolaborasi dengan Area Manager dalam perencanaan kebutuhan tenaga kerja, rekrutmen, serta pengawasan personel toko.
Bertindak sebagai penghubung operasional dengan departemen lintas fungsi untuk memastikan eksekusi berjalan lancar; memberikan wawasan pasar, pembaruan acara, serta analisis perilaku pelanggan.
Bekerja sama dengan tim Visual Merchandising (VM) dan Merchandising untuk meningkatkan aspek komersial toko sesuai permintaan pasar.
Berkoordinasi dengan tim Marketing untuk merencanakan dan melaksanakan aktivitas taktis khusus merek.
Memastikan seluruh alur kerja dan proses operasional dijalankan sesuai pedoman perusahaan serta dikomunikasikan dengan jelas kepada Area Manager dan tim mereka.
Persyaratan & Kualifikasi
Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan.
Pengalaman kerja 8–10 tahun di bidang penjualan dan distribusi produk bermerek dalam ritel, lebih disukai di toko olahraga dan/atau gaya hidup (lifestyle chain stores).
Memiliki kemampuan yang kuat dalam pencapaian KPI Metrics.
Berorientasi pada hasil dengan pemahaman mendalam mengenai operasional toko sehari-hari.
Memiliki keterampilan organisasi, kepemimpinan, interpersonal, dan komunikasi yang sangat baik (lisan maupun tulisan).
Mahir menggunakan Microsoft Office, terutama Excel.
Energik, memiliki motivasi tinggi, serta proaktif dalam bekerja.
Fasih berbahasa Inggris dan Bahasa Indonesia, baik lisan maupun tulisan.
Bersedia bekerja pada hari libur nasional maupun akhir pekan sesuai kebutuhan.
Indonesia Power, Kav. 18, Jl. Gatot Subroto No.5 5, RT.5/RW.4, Kuningan Timur, Kecamatan Setiabudi,Kota Jakarta Selatan,Daerah Khusus Ibukota Jakarta12950,Indonesia.
Gaji:
IDR
5.000.000-6.500.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://www.energidutautama.co.id/media-dan-informasi/karir
Kesempatan menarik sebagai Management Trainee di PT Dekoramik Perdana ini menawarkan peluang penuh waktu untuk mengembangkan keterampilan Anda dalam bidang ritel dan manajemen produk konsumen. Berlokasi di Jakarta Raya, Anda akan memiliki kesempatan untuk belajar dan berkembang di dalam organisasi yang dinamis di industri Ritel & Produk Konsumen.
Tugas dan Tanggung Jawab
Mengikuti program pelatihan komprehensif untuk memahami secara mendalam operasional, sistem, dan prosedur perusahaan
Membantu dalam perencanaan, pengorganisasian, dan pelaksanaan operasional toko sehari-hari
Bekerja sama dengan tim lintas fungsi untuk memastikan pengelolaan persediaan yang efisien dan layanan pelanggan yang efektif
Berkontribusi dalam pengembangan dan penerapan strategi pemasaran untuk mendorong penjualan dan meningkatkan visibilitas merek
Mengidentifikasi peluang perbaikan proses serta memberikan rekomendasi untuk mengoptimalkan kinerja toko
Terlibat dalam proyek-proyek berbasis strategi guna mendukung inisiatif perusahaan
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Lulusan S1 dari bidang yang relevan, seperti Administrasi Bisnis, Pemasaran, atau Manajemen Ritel
Memiliki minat dan antusiasme terhadap industri ritel atau produk konsumen
Keterampilan analisis dan pemecahan masalah yang baik serta mampu berpikir kritis
Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik untuk berinteraksi dengan rekan kerja maupun pelanggan
Sikap proaktif, adaptif, serta memiliki keinginan kuat untuk belajar dan berkembang
Menguasai Microsoft Office serta terbiasa dengan sistem manajemen ritel
Apa yang Kami Tawarkan
Di PT Dekoramik Perdana, kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan memuaskan bagi seluruh karyawan. Sebagai seorang Management Trainee, Anda akan mendapatkan:
Program pelatihan dan pengembangan komprehensif untuk meningkatkan keterampilan dan mendukung pertumbuhan karier Anda
Paket gaji dan tunjangan yang kompetitif, termasuk asuransi kesehatan dan program pensiun
Kesempatan untuk mendapatkan pengalaman lintas fungsi serta rotasi jabatan dalam organisasi
Budaya kerja yang kolaboratif dan inklusif, mendorong inovasi dan kerja sama tim
Inisiatif keseimbangan kerja-hidup, seperti pengaturan kerja fleksibel dan aktivitas kebugaran/kesejahteraan
Tentang Kami
PT Dekoramik Perdana adalah penyedia produk konsumen berkualitas tinggi terkemuka di industri Ritel & Produk Konsumen. Dengan kehadiran yang kuat di Jakarta Raya, kami dikenal akan layanan pelanggan yang prima, penawaran produk inovatif, serta komitmen terhadap keberlanjutan. Bergabunglah bersama kami dan jadilah bagian dari pertumbuhan serta kesuksesan kami.
Segera ajukan lamaran Anda untuk kesempatan Management Trainee yang menarik di PT Dekoramik Perdana.
Sebagai System Administrator, Anda akan mendukung, menangani masalah (troubleshoot), serta melakukan pemeliharaan perangkat lunak, perangkat keras, dan jaringan komputer. Anda juga bertanggung jawab memastikan sistem komputer organisasi berfungsi dengan baik serta memenuhi kebutuhan organisasi.
Persyaratan
Lulusan S1 Sistem Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang terkait lainnya.
Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai System Administrator atau Data Center Engineer.
Berpengalaman dalam operasi pusat data skala besar, termasuk pemasangan rak, pengkabelan, pengaturan sistem operasi & jaringan, serta instalasi server end-to-end (fisik & virtual).
Memiliki keahlian teknis yang kuat pada VMware vSphere 8 (wajib), Nutanix (wajib, sertifikasi NCP lebih diutamakan), Microsoft Hyper-V (wajib), Administrasi Windows Server (instalasi, upgrade, troubleshooting), server HPE Proliant (hands-on), serta Linux Server (nilai tambah).
Mampu menangani proyek-proyek IT penting, seperti membangun cluster Nutanix dari awal atau melaksanakan migrasi sistem kritis (nilai tambah).
Terbiasa dengan scripting dan otomatisasi menggunakan PowerShell atau Bash, serta alat backup enterprise seperti Veeam (nilai tambah).
Memiliki pemahaman dasar tentang konsep jaringan (wajib; sertifikasi CCNA menjadi nilai tambah).
Mampu mendukung dan memahami sistem berbasis server seperti CCTV dan access control (tidak sebagai penanggung jawab utama, tetapi dapat membaca diagram dan memberikan dukungan akses).
Memiliki kemampuan pemecahan masalah, analisis, dan dokumentasi yang baik.
Menguasai bahasa Inggris (lisan dan tulisan) untuk komunikasi dengan tim regional maupun global.
Cepat belajar, teliti, proaktif, serta mampu bekerja di bawah tekanan.
Mengapa Bergabung dengan Kami?
Kami menawarkan gaji yang sangat kompetitif serta berbagai manfaat yang menarik.
Sebagian besar klien kami adalah perusahaan multinasional, sehingga Anda akan mendapatkan paparan langsung dengan lingkungan IT berskala besar dan pengalaman berharga dalam proyek berskala internasional.
Anda akan selalu mempelajari hal-hal baru karena proyek kami senantiasa mengadopsi teknologi terbaru dan praktik terbaik yang ada di pasar.
Terakhir, kami menyediakan lingkungan kerja yang suportif dan penuh semangat, dengan penekanan pada kerja sama tim. Di sini, keterampilan non-teknis Anda (hubungan profesional, karakter, sikap) akan berkembang seiring dengan keterampilan teknis Anda.
Podomoro City Garden Shopping Arcade Blok B/8 DH, Jl. Letjen S. Parman No.9, RT.9/RW.5, Tj. Duren Sel., Kec. Grogol Petamburan,Kota Jakarta Barat,Daerah Khusus Ibukota Jakarta11440,Indonesia.
Gaji:
IDR
8.000.000-12.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://www.kamoro.com/home/career
PT Bannister Corporindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur serta penyediaan solusi teknik untuk kebutuhan industri, dengan fokus pada kualitas produk dan layanan. Kami berkomitmen memberikan standar tinggi dalam setiap proses produksi maupun pengembangan teknologi.
Saat ini kami sedang mencari Quality Control Electrical yang kompeten untuk memastikan standar kualitas produk dan sistem kelistrikan perusahaan sesuai dengan regulasi dan spesifikasi teknis.
Deskripsi Posisi
Sebagai Quality Control Electrical, Anda akan bertanggung jawab dalam melakukan pemeriksaan, pengujian, dan analisis kualitas sistem maupun komponen kelistrikan, serta memastikan semua hasil produksi memenuhi standar mutu perusahaan.
Tanggung Jawab
Melakukan inspeksi kualitas terhadap sistem kelistrikan, panel, dan perangkat elektronik.
Menyusun prosedur pemeriksaan dan standar mutu electrical.
Melakukan pengujian (testing) terhadap instalasi listrik sebelum diserahkan ke pelanggan/produksi massal.
Menganalisis hasil uji kelistrikan dan membuat laporan evaluasi kualitas.
Mengidentifikasi serta menangani masalah terkait cacat atau kegagalan kelistrikan.
Bekerja sama dengan tim produksi dan engineering untuk peningkatan kualitas.
Mengontrol penggunaan peralatan ukur (multimeter, megger, dll) agar sesuai standar kalibrasi.
Memastikan produk sesuai dengan regulasi K3 dan standar keselamatan listrik.
Memberikan rekomendasi perbaikan terkait defect atau penyimpangan spesifikasi.
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Elektro atau sejenisnya.
Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang Quality Control Electrical (manufaktur/engineering lebih diutamakan).
Memahami standar kelistrikan nasional (PUIL) dan internasional.
Terampil menggunakan alat ukur dan peralatan QC kelistrikan.
Memahami sistem kelistrikan industri (panel, motor, kontrol, dan wiring).
Memiliki analisa yang baik, detail, dan teliti.
Dapat bekerja dalam tim maupun individu.
Bersedia ditempatkan di area operasional perusahaan.
