Bergabunglah dengan PT. Jetour Motor Indonesia sebagai IT System Operator. Dalam posisi penuh waktu yang berbasis di Jakarta Selatan ini, Anda akan bertanggung jawab atas operasional dan pemeliharaan harian sistem serta infrastruktur IT perusahaan. Peran ini sangat penting untuk memastikan seluruh aset teknologi perusahaan berjalan dengan lancar, sehingga dapat mendukung pencapaian tujuan bisnis yang lebih luas.
Tanggung Jawab Utama
Melakukan pemeriksaan sistem secara rutin, pembaruan perangkat lunak, serta backup untuk menjaga integritas data.
Melakukan troubleshooting dan menyelesaikan masalah teknis atau error yang muncul secara cepat dan tepat.
Memberikan dukungan lini pertama kepada pengguna terkait masalah perangkat keras, perangkat lunak, dan konektivitas.
Mendokumentasikan proses serta menjaga catatan yang akurat mengenai aset IT dan aktivitas pemeliharaan.
Tetap mengikuti perkembangan terbaru di industri dan teknologi untuk memberikan rekomendasi perbaikan.
Bertanggung jawab atas pemantauan harian, pemeliharaan, dan troubleshooting sistem IT luar negeri (SAP, DMS, CRM, Aplikasi, situs resmi, dan sistem lainnya) untuk memastikan operasi sistem berjalan stabil.
Menyusun dan memperbarui dokumen operasional serta pemeliharaan, termasuk mencatat perubahan sistem dan proses penyelesaian masalah.
Memperhatikan teknologi serta tren baru di industri IT, serta terus belajar untuk meningkatkan kemampuan teknis.
Kualifikasi yang Dibutuhkan
Lulusan Diploma atau Sarjana di bidang Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, atau bidang terkait.
Minimal 2 tahun pengalaman sebagai IT System Operator atau di posisi help desk.
Memiliki kemampuan problem-solving dan troubleshooting yang kuat untuk mendiagnosis serta menyelesaikan masalah teknis.
Terampil menggunakan berbagai sistem operasi, protokol jaringan, dan tools manajemen IT.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk memberikan dukungan yang efektif kepada pengguna.
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim untuk mencapai target dan tenggat waktu.
Memahami sistem CRM, DMS, dan SAP.
Jika Anda siap menerima peluang menarik ini dan berkontribusi pada kesuksesan PT. Jetour Motor Indonesia, segera ajukan lamaran Anda!
RDTX Place 41st Floor. Jl Prof Dr Satrio Kav 3 Kuningan,Kota Jakarta Selatan,DKI Jakarta12950,Indonesia.
Gaji:
IDR
6.000.000-9.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88550232?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=756ec3c35b83f63fff5956ed85f832f29ce862ed
PT Tritunas Bangun Perkasa, perusahaan terkemuka di bidang developer properti dan kawasan industri di Batam, Kepulauan Riau, membuka kesempatan bagi profesional berpengalaman untuk bergabung sebagai Estate Manager.
Dalam posisi ini, Anda akan memimpin keseluruhan operasional, pemeliharaan, dan pengelolaan kawasan industri agar senantiasa aman, bersih, tertib, serta memenuhi standar layanan perusahaan. Peran ini menuntut kemampuan manajerial yang kuat, pengambilan keputusan yang tepat, serta koordinasi lintas tim dan vendor untuk memastikan kepuasan tenant dan keberlangsungan operasional kawasan secara optimal.
Tanggung Jawab Utama
Memastikan kawasan senantiasa dalam kondisi aman, bersih, tertib, dan terpelihara sesuai standar layanan.
Menangani dan memonitor seluruh keluhan, permintaan, serta kebutuhan tenant secara cepat dan tepat.
Mengawasi dan mengoordinasikan seluruh kegiatan operasional kawasan (keamanan, kebersihan, landscape, utilitas, dan maintenance).
Mengelola dan memantau proses administrasi dan penagihan berjalan dengan tertib dan tepat waktu.
Menyusun dan mengendalikan anggaran operasional (OPEX) dan pengeluaran modal (CAPEX) kawasan.
Melakukan koordinasi rutin dengan vendor, kontraktor, dan tim internal untuk memastikan target layanan tercapai.
Memastikan seluruh pekerjaan dan pengelolaan kawasan memenuhi standar keselamatan, mutu, dan lingkungan (ISO/K3).
Melakukan inspeksi lapangan secara berkala untuk mengevaluasi kondisi fisik kawasan.
Menyusun laporan operasional bulanan dan progres kegiatan pengelolaan kawasan kepada General Manager.
Terlibat aktif dalam perencanaan dan implementasi proyek pengembangan atau perbaikan kawasan
Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan
Minimal S1 Teknik Sipil, Elektro, Lingkungan, Arsitektur, Manajemen Properti, atau bidang terkait.
S2 menjadi nilai tambah, terutama untuk pengelolaan kawasan industri skala besar.
Memiliki kemampuan berbahasa Mandarin sebagai persyaratan wajib untuk mendukung kelancaran komunikasi dan koordinasi dengan tenant asing.
Minimal 3-5 tahun di posisi manajerial dalam pengelolaan kawasan industri, properti, atau fasilitas umum.
Berpengalaman memimpin tim operasional, maintenance, keamanan, dan kebersihan.
Memahami facility management, infrastruktur kawasan, dan sistem utilitas.
Menguasai proses perizinan, pengelolaan lahan, dan hubungan dengan tenant serta instansi terkait.
Berpengalaman dalam penyusunan anggaran (OPEX & CAPEX), pengawasan vendor, dan pengadaan barang/jasa.
Memahami sistem manajemen mutu dan lingkungan (ISO 9001, ISO 14001, K3).
Mampu memimpin tim lintas fungsi dan berkoordinasi antar unit kerja.
Terampil dalam perencanaan, pengambilan keputusan, dan penyelesaian masalah.
Kuat dalam komunikasi, negosiasi, dan menjaga hubungan dengan tenant dan stakeholder.
Berorientasi pada pelayanan, kepuasan tenant, dan efisiensi kawasan.
Tentang PT Tritunas Bangun Perkasa
PT Tritunas Bangun Perkasa adalah salah satu pengembang properti dan kawasan industri terkemuka di Indonesia, dengan pengalaman lebih dari 20 tahun dalam pembangunan proyek infrastruktur, kawasan komersial, dan industri. Kami dikenal atas dedikasi terhadap kualitas, integritas, dan inovasi berkelanjutan, serta budaya kerja yang mengedepankan kerja tim dan pertumbuhan bersama.
Mengembangkan dan memelihara antarmuka pengguna untuk aplikasi mobile dan web (PWA) menggunakan Angular dan Ionic Framework.
Menerjemahkan desain dari UI/UX Designer menjadi kode yang efisien, responsif, dan mudah dikelola.
Mengimplementasikan komponen berbasis arsitektur modular (component-based architecture) dan mengoptimalkan performa aplikasi.
Berkolaborasi erat dengan UI/UX Designer untuk memastikan hasil visual dan interaksi sesuai dengan rancangan.
Terlibat dalam review kode, pengujian fungsional, dan debugging.
Memastikan kompatibilitas lintas browser dan perangkat.
Mengintegrasikan aplikasi dengan RESTful API dan memanfaatkan state management yang efisien.
Kualifikasi
Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Teknik Informatika, Ilmu Komputer, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Frontend Developer (lebih disukai berpengalaman dengan Angular & Ionic).
Menguasai HTML5, CSS3, JavaScript, dan TypeScript dengan baik.
Berpengalaman menggunakan Angular (v8 ke atas) dan Ionic Framework (v8 ke atas).
Memahami konsep Responsive Design, Component-based Architecture, dan State Management.
Familiar dengan RESTful API, Git, serta tools build seperti npm atau webpack.
Pengalaman dengan CI/CD pipelines (GitHub Actions, Jenkins, atau sejenisnya).
Nilai Tambah
Pengalaman mengembangkan aplikasi online trading, fintech, atau platform investasi digital, terutama yang membutuhkan integrasi data real-time dan tampilan dinamis.
Pengalaman membangun aplikasi cross-platform menggunakan Ionic Capacitor atau integrasi dengan native features (kamera, notifikasi, dll).
Familiar dengan PWA (Progressive Web App), lazy loading, dan optimasi performa front-end.
Pengalaman menerapkan unit testing atau end-to-end testing (misalnya Jasmine, Karma, atau Cypress).
Pemahaman tentang praktik keamanan front-end (XSS, CSRF, CORS).
Kemampuan kolaborasi yang baik dengan tim UI/UX Designer dan Backend Developer.
Gedung Kospin Jasa Lt. 8, Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 1, Menteng Dalam, Tebet,Kota Jakarta Selatan,DKI Jakarta12870,Indonesia.
Gaji:
IDR
7.500.000-8.500.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88533507?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=ed24dcfd400bc29a1b4f0474118410f86b2b96bd
Bergabunglah dengan Tim Kami! Staff Operasional (Full Time)
PT Suryaprana Nutrisindo (Nutrimax) Merupakan perusahaan farmasi terkemuka di Indonesia yang berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi untuk kesehatan dan kesejahteraan pelanggan. Kami menggunakan teknologi terbaru dan proses inovatif untuk memproduksi suplemen yang aman serta efektif
Tanggung Jawab
Membantu koordinasi penerimaan, penyimpanan, dan pengiriman barang untuk memastikan inventaris terkontrol dengan baik.
Melakukan verifikasi dokumen pengiriman dan pengeluaran barang untuk memastikan akuntabilitas yang kuat.
Mengolah data operasional secara teratur untuk memantau kinerja dan membuat laporan yang diperlukan.
Berkoordinasi dengan tim terkait untuk memastikan alur logistik berjalan lancar.
Membantu tim dalam tugas-tugas administrasi operasional lainnya sesuai kebutuhan.
Persyaratan
Pendidikan minimum D3 dari jurusan terkait seperti Manajemen Logistik, Manajemen Operasional, atau setara.
Memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang logistik atau operasional pada perusahaan ritel.
Diutamakan domisili Jakarta
Bisa mengendarai mobil dan memiliki SIM A & C aktif
Terampil dalam menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan menggunakan sistem.
Memiliki pengetahuan tentang prosedur penerimaan, penyimpanan, dan pengiriman barang.
Teliti, detail, komunikatif, dan bersedia untuk melakukan dinas ke luar kota.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis.
Kenapa harus gabung bersama kami?
Kesempatan untuk pergi ke luar negeri
Side income dari penjualanan secara online di akun TikTok masing-masing
Lingkungan kerja profesional dan peluang jenjang karir
Chandra Asri Group merupakan perusahaan solusi kimia dan infrastruktur terkemuka di Indonesia dengan rekam jejak lebih dari 31 tahun di industri petrokimia. Perusahaan mempekerjakan lebih dari 2.000 tenaga profesional, didukung oleh teknologi mutakhir serta fasilitas penunjang yang berlokasi strategis di pusat industri nasional, yaitu Cilegon dan Serang. Sebagai Growth Partner, Chandra Asri berkomitmen untuk menciptakan lapangan kerja bernilai tinggi, memperluas rantai nilai petrokimia dalam negeri, serta memenuhi kebutuhan pasar Indonesia yang dinamis dan berkembang pesat.
Tanggung Jawab
Merancang infrastruktur IT, termasuk server, jaringan, perangkat lunak, dan perangkat keras yang dibutuhkan untuk operasional pabrik.
Mengintegrasikan sistem IT dengan operasional pabrik dengan bekerja sama dengan departemen lain (engineering, produksi, maintenance, dll.) untuk memastikan kelancaran aliran data dan kompatibilitas sistem.
Menangani keamanan siber dengan melindungi sistem IT pabrik dari ancaman siber serta memastikan keamanan data.
Melakukan troubleshooting dan pemecahan masalah dengan mengidentifikasi serta menyelesaikan isu terkait IT yang dapat berdampak pada operasional pabrik.
Memanfaatkan analisis data dan pengetahuan proses untuk meningkatkan efisiensi serta kinerja pabrik.
Memberikan pelatihan kepada personel pabrik terkait penggunaan sistem dan perangkat lunak IT.
Terus mengikuti perkembangan teknologi IT terbaru dan bagaimana penerapannya di industri klor-alkali.
Memastikan kepatuhan terhadap regulasi keselamatan dan lingkungan.
Berkomunikasi secara efektif dengan tim operasi, engineering, dan pemangku kepentingan lainnya.
Bekerja sama dengan process engineer untuk memahami kebutuhan pabrik serta berkolaborasi dengan tim engineering dan operasi baik upstream maupun downstream.
Kualifikasi
Gelar sarjana di bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimum 7 tahun pada proyek EPC Petrokimia atau Minyak & Gas.
Memiliki pengetahuan mengenai otomasi industri dan sistem kontrol: pengalaman dengan PLC, SCADA, dan teknologi terkait lainnya.
Memahami proses kimia, khususnya manufaktur klor-alkali.
Mampu mendiagnosis dan menyelesaikan masalah teknis yang kompleks.
Memiliki pengetahuan yang terbukti dalam keamanan jaringan, perlindungan data, dan mitigasi ancaman.
Familiar dengan perangkat yang digunakan dalam otomasi industri dan analisis data.
Mampu mengelola proyek terkait IT dari awal hingga selesai.
Bersedia bekerja berdasarkan kontrak (1,5 tahun), dan posisi ini akan ditempatkan di kantor proyek (site office).
Catatan Penting
Chandra Asri hanya merilis lowongan resmi melalui situs karier Chandra Asri (careers.capcx.com), LinkedIn, dan Jobstreet. Perusahaan akan menghubungi kandidat yang lolos seleksi melalui email dan nomor telepon resmi perusahaan, serta tidak mengirim undangan wawancara dalam bentuk fisik. Harap diperhatikan bahwa perusahaan tidak pernah meminta kandidat untuk mentransfer sejumlah uang maupun bekerja sama dengan agen perjalanan.
Menempatiposisi yang mampu bertanggung jawab untuk mengelola operasional harian toko, memastikan pelayanan pelanggan yang optimal, serta mencapai target penjualan dan profitabilitas. Mampu memimpin tim, mengelola stok, dan mengimplementasikan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan.
Kualifikasi
Pengalaman kerja minimal 3 tahun di posisi manajerial di ritel fashion.
Pengetahuan tentang tren fashion dan retail scene fashion Indonesia.
Kemampuan kepemimpinan dan keterampilan interpersonal yang baik.
Keterampilan dalam menyelesaikan masalah dan pengambilan keputusan yang berdasarkan data.
Kemampuan bekerja di bawah tekanan dan multitasking
Keterampilan komputer sederhana, termasuk penguasaan Microsoft Office
Skill Set
Driving Sales : Memiliki pengetahuan produk yang baik, mampu secara proaktif untuk melakukan inisiatif memaksimalkan penjualan.
People Management : Mampu menjadi kepala pada bagian tim, memotivasi dan mengembangkan pada toko guna mencapai target, mengelola jam kerja yang efektif.
Shopfloor Management: Mampu memastikan keadaan toko dengan baik dan menjaga image toko sesuai standar.
Stockroom Management : Mampu memastikan ruangan selalu dalam keadaan baik.
Customer Service : Memiliki kemampuan untuk memimpin sebuah toko berdasarkan pengalaman, dan memastikan selalu pengalaman pelanggan pengunjung selalu positif.
PIC Store (Visual Merchandise)
Bertanggung jawab untuk menciptakan dan mengelola tampilan visual di toko yang menarik, fungsional, dan sesuai dengan identitas merek. Posisi ini memadukan kreativitas dengan keterampilan penjualan untuk meningkatkan ketertarikan pelanggan dan mendorong pertumbuhan pendapatan toko.
Kualifikasi :
Memiliki pengalaman 2-3 tahun sebagai visual merchandiser pada industri retail fashion.
Memiliki pengetahuan untuk merancang display visual toko sesuai pedoman brand / manajemen.
Memiliki sense of style yang kuat dan pengetahuan berbagai gaya tren fashion.
Memiliki kemampuan tata Kelola area toko untuk meningkatkan daya tarik pelanggan.
Kemampuan komunikasi, kolaborasi & multitasking.
Lokasi Penempatan: Area Makassar (TSM / Panakukkang Mall)
Jl. Raya Kupang Baru No.67-69 Sonokwijenan, Kec. Sukomanunggal,Surabaya,Jawa Timur60189,Indonesia.
Gaji:
IDR
4.600.000-4.700.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88502541?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=27940816c3c18bcf2911a8c0d9db30427a5af797
Kami sedang mencari seorang PPIC/Merchandiser Garment (Uniform) yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di PT Dwipakencana Lestari Prima. Dalam peran ini, Anda akan memainkan peran penting dalam mengatur dan mengawasi alur barang di bagian pembuatan seragam. Kandidat yang ideal memiliki kemampuan analitis yang kuat, terampil dalam manajemen persediaan, serta memahami proses produksi garmen. Posisi ini berbasis di Jakarta Selatan, Jakarta Raya, dan menawarkan fleksibilitas kerja yang baik.
Tanggung Jawab
Merencanakan dan memonitor produksi seragam untuk memastikan pemenuhan target dan jadwal pengiriman
Menganalisis data penjualan dan persediaan untuk memprediksi kebutuhan bahan baku dan produk jadi
Menjaga komunikasi yang baik dengan tim produksi untuk mengidentifikasi dan menyelesaikan masalah proyek secara tepat waktu
Mengoptimalkan alur kerja dan proses untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas
Mempersiapkan dan menyampaikan laporan rutin terkait kinerja proyek dan persediaan
Persyaratan
Memiliki gelar dalam bidang Teknik Industri, Manajemen Operasi, atau bidang terkait
Minimal 3 tahun pengalaman sebagai PPIC atau Merchandiser di industri garmen/seragam
Mahir dalam menggunakan aplikasi Microsoft Office, terutama Excel, dan memiliki kemampuan analisis data yang kuat
Memahami proses produksi garmen dan manajemen rantai pasokan
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan bekerja dengan tim
Menguasai Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan
Tentang Kami
PT Dwipakencana Lestari Prima adalah perusahaan ritel dan produk konsumen terkemuka di Indonesia. Kami berdedikasi untuk menyediakan produk-produk berkualitas tinggi, termasuk seragam, kepada pelanggan kami di berbagai sektor industri. Sebagai perusahaan yang terus tumbuh, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang kolaboratif, inovatif, dan mendukung pengembangan karier karyawan.
Tertarik untuk bergabung dengan kami? Lamar sekarang!
Jl. Tentara Pelajar No.17, RT.1/RW.7, Grogol Utara, Kec. Kebayoran Lama,Kota Jakarta Selatan,DKI Jakarta12210,Indonesia.
Gaji:
IDR
6.000.000-7.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88501184?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=66014e317a7c0b48f169f9dd925a7f5fb9bac3ec
Kami adalah perusahaan konsultasi IT yang berkembang pesat, dinamis, dan berorientasi pada pertumbuhan. Seiring dengan perluasan operasional kami, kami membuka kesempatan bagi individu yang termotivasi dan berkompeten untuk bergabung bersama tim kami di Jakarta sebagai IT Security Operation Center (SOC).
Posisi ini menawarkan peluang menarik untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan sekaligus mengembangkan karier Anda di bidang keamanan siber.
Deskripsi Pekerjaan
Memantau, mengelola, dan merespons setiap insiden keamanan.
Mengidentifikasi, menilai, dan mengukur insiden keamanan serta memastikan pelaporan, komunikasi, mitigasi, dan pemantauan lanjutan dilakukan secara tepat waktu.
Memastikan kepatuhan terhadap Service Level Agreement (SLA).
Mengawasi integrasi berbagai sumber log standar maupun kustom ke dalam platform SOC.
Menyusun dan memelihara laporan, dasbor, serta metrik untuk mendukung operasional SOC dan menyajikan laporan berkala terkait temuan utama.
Kualifikasi
Sertifikasi yang Diutamakan: ISC2 CC, CEH, CHFI, ECSA, atau ECIH (sertifikasi keamanan informasi lainnya akan menjadi nilai tambah).
Kemampuan Teknis: Berpengalaman dalam manajemen dan penanganan insiden keamanan, serta memiliki kemampuan praktis dalam penggunaan alat SIEM dan pengelolaan perangkat keamanan.
Pengalaman dan Pengetahuan: Minimal 1 (satu) tahun pengalaman di bidang keamanan IT, dengan pemahaman mendalam mengenai serangan siber, vektor ancaman, manajemen risiko, dan penanganan insiden. Fresh graduate dipersilakan melamar.
Pendidikan: Sarjana (S1) di bidang Teknologi Informasi atau bidang terkait.
Keahlian Manajemen Ancaman: Memiliki pengalaman dalam mengidentifikasi dan menangani ancaman keamanan.
Kemampuan Pelaporan dan Dokumentasi: Terampil dalam menyusun laporan, dasbor, dan dokumentasi secara mendetail.
Kemampuan Analisis dan Pemecahan Masalah: Memiliki kemampuan analitis yang baik, berpikir kritis, serta teliti terhadap detail.
Kemampuan Komunikasi: Mampu berkomunikasi dengan baik, baik secara lisan maupun tulisan dalam Bahasa Inggris.
Kemampuan Adaptasi dan Kerja Tim: Berkepribadian positif, cepat belajar, dan mampu bekerja secara efektif dalam tim.
Lingkungan Kerja: Siap bekerja dalam kondisi menantang dan waktu kerja yang fleksibel (termasuk sistem shift 24×7), serta bersedia ditempatkan di lingkungan kerja klien.
Kemauan untuk Belajar: Terbuka untuk mempelajari teknologi keamanan terbaru agar selalu mengikuti perkembangan industri.
Diutamakan berdomisili di wilayah Jakarta dan sekitarnya.
Fasilitas dan Keuntungan
Gaji kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi.
Tunjangan asuransi kesehatan.
Peluang pengembangan profesional dan peningkatan karier.
Lingkungan kerja yang kolaboratif dan suportif.
Kegiatan perusahaan dan team building yang menarik.
PT Systema Global Solusindo – Jl. DR. Ide Anak Agung Gde Agung, RT.5/RW.2, Kuningan, Kuningan Tim., Kecamatan Setiabudi,Kota Jakarta Selatan,DKI Jakarta12950,Indonesia.
Membantu Senior Manager Technology & Innovation dalam mengelola operasional IT harian, infrastruktur, serta pengembangan sistem di seluruh perusahaan. Posisi ini bertanggung jawab atas kegiatan dukungan IT, koordinasi dengan vendor, administrasi perangkat keras dan lunak, serta memastikan seluruh sistem teknologi berjalan dengan lancar guna mendukung operasional bisnis. Selain itu, posisi ini juga berperan dalam pelaksanaan proyek digitalisasi dan inisiatif peningkatan sistem.
Status & Lokasi Kerja
Posisi penuh waktu, berbasis di kantor pusat PT Buana Boga Nusantara (Jakarta), dengan kunjungan berkala ke outlet sesuai kebutuhan.
Dapat memerlukan jam kerja tambahan saat pelaksanaan sistem baru, penanganan gangguan darurat, atau kegiatan migrasi infrastruktur.
Departemen
Technology & Innovation
Melapor Kepada
Senior Manager – Technology & Innovation
Tanggung Jawab Utama
1. Operasional & Pengawasan Dukungan IT
Mengawasi kegiatan dukungan IT harian, termasuk penanganan masalah perangkat keras/lunak, jaringan, dan akses sistem.
Menjadi titik eskalasi untuk permasalahan yang tidak dapat diselesaikan oleh tim IT support.
2. Administrasi Infrastruktur & Sistem
Mendukung pemeliharaan infrastruktur IT (server, jaringan, firewall, CCTV, sistem POS).
Memantau ketersediaan sistem dan memastikan performa uptime untuk aplikasi bisnis yang bersifat kritikal.
3. Solusi Digital & Peningkatan Sistem
Membantu dalam implementasi alat digital baru serta pengembangan sistem (peningkatan POS, ERP, alat otomatisasi, dll).
Melakukan User Acceptance Test (UAT) dan memastikan penerapan yang tepat kepada pengguna.
4. Pengelolaan Vendor & Aset IT
Berkoordinasi dengan vendor IT, penyedia layanan, dan bagian pembelian terkait kebutuhan pengadaan IT.
Memelihara inventaris aset IT serta mengelola lisensi perangkat lunak dan langganan.
5. Keamanan & Kepatuhan IT
Memastikan kepatuhan terhadap kebijakan keamanan IT, perlindungan data, serta manajemen akses pengguna.
Membantu penyusunan dokumen kebijakan dan penerapan rutinitas keamanan siber serta pencadangan data.
Kualifikasi
Pendidikan minimal Sarjana (S1) atau Diploma (D3) di bidang Teknologi Informasi, Ilmu Komputer, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
Pengalaman kerja minimal 3–4 tahun dalam operasional IT, dukungan infrastruktur, atau administrasi sistem (pengalaman di industri retail/F&B multi-lokasi menjadi nilai tambah).
Kemampuan Teknis & Kompetensi
Menguasai administrasi jaringan (LAN/WAN, router, firewall, VPN).
Memiliki pemahaman yang kuat tentang pengelolaan sistem POS, pemeliharaan aset IT, dan pemecahan masalah teknis.
Berpengalaman dalam implementasi peningkatan perangkat lunak/sistem serta proyek digitalisasi.
Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
Terampil menggunakan Microsoft Office / Google Workspace dan dokumentasi IT.
