Lulusan S1 Bisnis Digital,Manajemen Bisnis,Pemasaran,Sistem Informasi, Teknologi Informasi
Memiliki pengalaman mengajar bidang bisnis digital/digital marketing
Menguasai Google Ads, Google Analytics,Meta Business Suite, SEO tools, Email Marketing
Menguasai pembuatan dan pengelolaan konten digital (media social,marketplace,website, dan toko online)
Menguasai dasar-dasar bisnis digital,pemasaran digital, komunikasi bisnis, manajemen media social, proyek kreatif dan kewirausahaan digital dan E-Commerce
Memiliki portofolio proyek digital dan pengalaman membimbing siswa dalam proyek bisnis digital
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
Kualifikasi mana yang kamu miliki?
Berapa tahun pengalaman kerjamu sebagai guru?
Bahasa apa saja di bawah ini yang fasih kamu gunakan?
Berapa lama waktu yang kamu butuhkan untuk memberi tahu perusahaanmu saat ini?
Apakah kamu bersedia bepergian untuk pekerjaan ini saat dibutuhkan?
Apakah kamu bersedia bekerja di luar jam kerja biasa saat dibutuhkan? (cth. akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
Apakah Anda memiliki semangat, dedikasi, dan keahlian untuk membimbing peserta didik mencapai potensi tertinggi mereka? AB Institute sedang mencari tutor berkomitmen yang dapat memberdayakan pikiran dan mengubah pembelajaran menjadi perjalanan seumur hidup—maukah Anda menjadi bagian dari misi kami?
Kualifikasi:
Lulusan dari universitas terkemuka dengan IPK minimal 3,25
Jurusan pendidikan bahasa atau studi sastra (program studi Bahasa Inggris lebih disukai)
Memiliki penguasaan Bahasa Inggris yang baik, baik lisan maupun tulisan
Antusias dan komitmen dalam mengajar
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Bersedia mengikuti jadwal mengajar dan memenuhi tanggung jawab
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
Kualifikasi mana yang kamu miliki?
How many years’ experience do you have as a Tutor?
Bahasa apa saja di bawah ini yang fasih kamu gunakan?
Bagaimana kamu menilai kemampuan bahasa Inggrismu?
Diploma atau Sarjana dari semua jurusan, dan diutamakan bersedia ditempatkan di area Bengkulu.
Min. 1 tahun pengalaman dalam pelatihan dewasa atau supervisor penjualan, dan diutamakan dari industri keuangan, perbankan, asuransi, ritel, atau terkait.
Kemampuan yang terbukti untuk mengembangkan dan menyampaikan program pelatihan yang efektif baik daring maupun luring.
Mahir dalam Microsoft PowerPoint dasar (presentasi, animasi, cropping, dll.).
Familiar dengan Microsoft Excel dasar (SUM, VLOOKUP, Pivot Table).
Bersedia bekerja di kantor dan lapangan.
DESKRIPSI PEKERJAAN:
Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan untuk Agen Penjualan dan Pemimpin Jaringan Penjualan menggunakan berbagai metode untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
Berkolaborasi dengan Pemimpin Jaringan Penjualan untuk memastikan bahwa mitra mendapatkan informasi yang baik tentang produk dan proses HCID.
Memantau kinerja KPI Jaringan Penjualan di area tersebut dan bekerja sama dengan Pemimpin Jaringan Penjualan untuk mengembangkan program bagi Agen Penjualan dan Manajer Distrik (Supervisor).
Mempromosikan pembelajaran mandiri melalui sistem manajemen pembelajaran bagi anggota Jaringan Penjualan.
Mendukung implementasi inisiatif perusahaan di tingkat area.
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa yang Anda miliki?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Sales Trainer?
Apakah Anda bersedia bekerja di luar jam kerja Anda saat dibutuhkan? (misalnya akhir pekan, malam hari, hari libur nasional)
Staff R&D SD – Bidang Penguatan Karakter & Prestasi Siswa
Kualifikasi:
Pendidikan S1/S2 di bidang Psikologi Pendidikan, Manajemen Pendidikan atau jurusan relevan
Memiliki pengalaman 2-3 tahun dalam merancang/mengevaluasi porgram kesiswaan, pengembangkan bakat dan perilaku siswa
Memiliki kompetensi khusus dalam leadership development, environmental education, talent & achievement mapping, dan kolaborasi & jejaring dengan pihak luar
Memiliki sertifikat fasilitator pendidikan karakter, mengelola program award siswa, dan menguasi tools assessment psikologis lebih disukai
Job Description:
Merancang program penguatan karakter siswa berdasarkan 7 habits dan profil pelajar Pancasila
Mengembangkan kegiatan ekstrakurikuler dan program non akademik yang mendukung softskill dan mewujudkan siswa yang berprestasi
Memantau perkembangan sikap dan perilaku siswa melalui stakeholder dan sistem yang ada
Pertanyaan dari perusahaan
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Kualifikasi apa yang Anda miliki?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai Staf Penelitian dan Pengembangan?
Seberapa lama Anda harus memberikan pemberitahuan kepada perusahaan tempat Anda bekerja saat ini?
Coco Development Group adalah pengembang real estat gaya hidup yang berkembang pesat di Bali, menciptakan proyek-proyek perumahan dan resor yang unik. Kami mencari Desainer Grafis yang dapat menghadirkan kreativitas segar dan keunggulan desain untuk merek kami.
Tugas Anda:
Merancang materi pemasaran berkualitas tinggi termasuk pamflet, brosur, spanduk, presentasi, dan iklan
Membuat visual yang menarik untuk platform media sosial (Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook)
Memastikan semua pekerjaan desain selaras dengan pedoman dan estetika merek Coco Development
Berkolaborasi dengan tim pemasaran dan konten untuk menjalankan kampanye
Mengelola berbagai proyek desain dalam lingkungan yang serba cepat
Yang Kami Cari:
Pengalaman yang terbukti sebagai desainer grafis (portofolio diperlukan)
Mahir dalam Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere Pro/After Effects merupakan nilai tambah) atau perangkat serupa
Ketajaman dalam tata letak, tipografi, dan keseimbangan warna
Kemampuan untuk membuat desain yang menarik untuk platform cetak dan digital
Pemikir kreatif dengan perhatian terhadap detail dan kemampuan untuk memenuhi tenggat waktu
Pengalaman di bidang real estat, gaya hidup, atau merek mewah merupakan nilai tambah
Yang Kami Tawarkan:
Paket gaji yang kompetitif (berdasarkan keahlian) & pengalaman)
Pengaturan kerja hybrid (kantor Canggu + fleksibilitas jarak jauh)
Kesempatan untuk menjadi bagian dari tim yang dinamis dan internasional
Kebebasan berkreasi untuk mewujudkan ide
Peluang pertumbuhan di perusahaan yang berkembang pesat
Cara Melamar:
Kirimkan CV + portofolio Anda (yang menampilkan materi media sosial dan pemasaran)
Pertanyaan dari perusahaan:
Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:
Berapa gaji pokok bulanan yang Anda harapkan?
Kualifikasi apa saja yang Anda miliki?
Berapa tahun pengalaman Anda sebagai desainer grafis?
Produk Adobe apa saja yang Anda kuasai?
Berapa tahun pengalaman Anda di industri real estat?
Berapa tahun pengalaman Anda dalam desain grafis?
Berapa lama pemberitahuan yang harus Anda berikan kepada perusahaan Anda saat ini?
Apakah Anda bersedia bepergian untuk posisi ini jika diperlukan?
