Supervisor Store Furniture memegang kendali penuh atas kelancaran operasional pameran, pengawasan kru penjualan, serta peningkatan volume transaksi ritel furnitur di wilayah penempatan kami. Saat ini, PT. Chandra Karya Pramuka terus bergerak maju sebagai salah satu pusat belanja furnitur terbesar, terlengkap, dan terpercaya di Indonesia yang menyajikan produk berkualitas tinggi dengan harga kompetitif. Kami berkomitmen tinggi untuk membawa kenyamanan bagi penikmat keindahan interior melalui ekosistem operasional showroom yang efisien serta pelayanan staf pramuniaga yang ramah langsung ke lokasi pelanggan. Selanjutnya, seiring dengan akselerasi ekspansi titik distribusi baru kami yang masif di area strategis ibukota, kami membuka kesempatan karir bagi pemimpin tim yang tangguh. Oleh karena itu, kami mengundang talenta berdedikasi tinggi untuk bergabung mengelola episentrum pertumbuhan operasional lapangan kami.

Selain itu, kultur kerja di lingkungan internal kami sangat dinamis, adaptif, serta fokus pada pengembangan kompetensi manajerial berbasis eksekusi taktis retail. Manajemen pusat selalu menyediakan ruang diskusi terbuka serta panduan strategis yang komprehensif agar setiap pemimpin pangkalan mampu mencetak performa bisnis terbaiknya secara berkala. Namun, ketatnya persaingan industri perlengkapan rumah modern saat ini menuntut kelancaran rantai pasok pasokan barang display serta pengelolaan staf yang responsif di lapangan. Dengan demikian, kemampuan Anda dalam merumuskan taktik penjualan lokal serta menjaga moral tim pramuniaga akan menjadi pilar utama keberhasilan showroom. Pada akhirnya, kontribusi nyata serta kepemimpinan operasional Anda akan mendapat apresiasi tinggi melalui skema remunerasi dan penghargaan profesional yang transparan.

Supervisor Store Furniture untuk area penempatan Kota Jakarta Utara bertanggung jawab penuh dalam memimpin manajemen harian galeri, mengawasi kepatuhan SOP kru toko, serta mengendalikan perputaran inventaris stok furnitur. Melalui program penempatan kerja Kontrak/Temporer ini, Anda akan mengeksplorasi tata kelola bisnis ritel perlengkapan rumah modern terintegrasi secara mendalam setiap hari. Selanjutnya, Anda mengemban misi utama untuk memastikan seluruh area display pameran dan operasional penjualan siap melayani target promosi wilayah yang ditentukan pusat. Lokasi pusat kendali kerja berada langsung di area fisik showroom cabang. Oleh karena itu, ketelitian dalam melakukan rekonsiliasi data setoran penjualan harian serta pelaporan stok opname menjadi kunci vital pencegahan selisih keuangan.

Selain itu, Anda wajib menyelaraskan aktivitas promosi lokal outlet dengan kampanye pemasaran digital berskala besar yang dicanangkan oleh tim manajemen pusat. Peninjauan performa produktivitas mitra sales juga harus berjalan secara rutin harian guna mendeteksi hambatan suplai atau kendala pengiriman unit display di lapangan. Namun, Anda tidak perlu khawatir karena sistem monitoring berbasis aplikasi kasir kami sangat intuitif serta mudah dipahami oleh profesional ritel berpengalaman. Dengan demikian, proses analisis data penjualan, evaluasi tingkat kepuasan pelanggan, serta pemenuhan pasokan barang dapat dieksekusi secara cepat dan akurat. Pada akhirnya, jika Anda tertarik dengan tantangan kepemimpinan ritel ini, Anda juga dapat melihat panduan persiapan manajemen retail di portal internal kami.

Tugas Kerja Supervisor Store Furniture Chandra Karya

Tanggung Jawab Utama

1. 1. Selain itu, Anda wajib mengawasi ketepatan waktu kehadiran staf, menjaga kebersihan showroom, serta memastikan standar penataan produk furnitur terjaga harian.
2. 2. Selanjutnya, Anda memimpin briefing pagi bersama staf penjualan guna menyelaraskan target volume transaksi mingguan dari kantor pusat perusahaan.
3. 3. Namun, Anda juga harus sigap menangani komplain keluhan pelanggan terkait layanan pengiriman furnitur dengan solusi penyelesaian masalah yang persuasif.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus rutin mengaudit fisik inventaris produk serta menyusun dokumentasi keluar masuk barang gedung toko dengan teliti.
5. 5. Dengan demikian, Anda membangun koordinasi taktis bersama tim logistik pusat untuk memastikan proses pengantaran pesanan konsumen berjalan lancar.
6. 6. Pada akhirnya, Anda menyusun laporan evaluasi performa operasional toko bulanan demi mendukung pencapaian target efisiensi pengeluaran kas perusahaan.

Kualifikasi Pelamar

1. 1. Selain itu, kami mensyaratkan pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang manajemen ritel, penjualan furnitur, atau pengawasan operasional store outlet.
2. 2. Selanjutnya, pelamar wajib menunjukkan kecakapan komunikasi yang kuat, kemampuan analisis data penjualan retail, serta penguasaan strategi visual merchandising harian.
3. 3. Namun, kandidat juga harus membawa jiwa kepemimpinan alami yang tegas serta mampu mengayomi tim lapangan yang memiliki latar belakang beragam.
4. 4. Oleh karena itu, Anda harus memiliki fleksibilitas tinggi terhadap perubahan operasional yang cepat serta ketertarikan kuat pada industri furnitur.
5. 5. Dengan demikian, kami memprioritaskan pelamar yang memahami wilayah geografis Jakarta Utara serta bersedia mengikuti ritme kerja shift showroom.
6. 6. Pada akhirnya, pelamar menyatakan komitmen penuh untuk menjaga integritas kerja, disiplin tinggi, serta siap menandatangani perjanjian kerja Kontrak/Temporer.

Manfaat Kompensasi Kerja

1. 1. Selain itu, Anda memperoleh upah bulanan pokok yang sangat kompetitif serta jaminan asuransi kesehatan resmi sesuai kesepakatan kontrak kerja.
2. 2. Selanjutnya, manajemen memberikan insentif bonus pencapaian omset toko bulanan yang sangat progresif berdasarkan produktivitas tim penjualan Anda.
3. 3. Namun, manfaat terbesar yang kami tawarkan adalah kesempatan mengadopsi sistem manajemen pergudangan dan retail modern yang sangat aplikatif.
4. 4. Oleh karena itu, peluang perluasan jenjang karir profesional menuju level area manager regional terbuka lebar bagi pengelola showroom berprestasi.
5. 5. Dengan demikian, wawasan taktis Anda mengenai ekosistem bisnis online-to-offline (O2O) dalam industri produk interior kekinian akan terasah matang.
6. 6. Pada akhirnya, Anda dapat menikmati lingkungan kerja perusahaan yang stabil, suportif, penuh inovasi komersial, serta terbebas dari birokrasi kaku.

Tipe Pekerjaan: Kontrak/Temporer

Rentang Gaji Bulanan: Rp 6.000.000 – 6.500.000

Pengalaman Kerja: Minimal 3 Tahun

Apakah Anda siap mengambil tongkat kepemimpinan operasional showroom dan berkembang pesat di industri ritel furnitur modern ini? Mari bersama mengukir prestasi karir profesional jangka panjang bersama PT. Chandra Karya Pramuka.

Jangan lewatkan peluang karir menjanjikan dalam mengelola ekosistem bisnis perlengkapan rumah kekinian ini. Segera persiapkan berkas CV komprehensif terbaru Anda. Kirimkan aplikasi lamaran kerja resmi Anda melalui tautan di bawah ini:

Lamar Melalui Tautan Resmi Jobstreet