Taman Safari Indonesia adalah perusahaan yang mengelola taman safari dan wisata edukasi satwa di Indonesia. Salah satu unitnya, Safari Beach Jateng, terletak di Batang, Jawa Tengah, dan menawarkan pengalaman unik dengan konsep taman safari tepi pantai.
Job Descriptions :
Membangun, menangani, dan mengelola akun media sosial perusahaan
Membuat konten untuk situs web dan akun media sosial, termasuk grafis, blog, atau video
Menanggapi pertanyaan publik pada media sosial
Membangun hubungan personal dan membantu menyatukan orang-orang dengan minat yang serupa
Menjalankan promosi dan kampanye sosial secara teratur dan meninjau kampanye
Berkolaborasi dan melaksanakan kampanye pemasaran digital termasuk SEO/SEM
Memantau perkembangan terbaru di situs dan tren media sosial atau teknologi terkini
Job Requirements
Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi / Marketing
Fresh Graduated atau pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
Kemampuan menulis dan berkomunikasi yang baik
Mahir dalam penggunaan perangkat digital marketer
Pengetahuan dasar tentang SEO/SEM
Kemampuan dalam pembuatan konten dan pengelolaan platform media sosial
Jl. Pantai Sigandu – Ujungnegoro, Dampyak, Klidang Lor, Kec. Kandeman, Kabupaten Batang, Jawa TengahBatangJawa Tengah 51216Indonesia
Gaji:
Rupiah
4.000.000-6.000.000Per bulan
Cara Melamar Pekerjaan:
Metode Pelamaran: website
Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87014246?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=2877732ee577ee718d47a0025b42278099e7e22c
Taman Safari Indonesia (TSI) merupakan taman konservasi dan tema satwa berlokasi di Cisarua, Bogor yang didirikan sejak 1980-an dan diresmikan sebagai objek wisata nasional pada 16 Maret 1990. Dengan luas area mencapai lebih dari 55 hektar, TSI Bogor menampilkan lebih dari 8.700 satwa dari sekitar 400 spesies, termasuk satwa langka seperti panda, harimau, jerapah, serta berbagai pertunjukan edukatif dan safari malam multi-wahana.
Tanggung Jawab Pekerjaan:
Mengelola dan mengawasi seluruh tim di hotel resor (Front Office, Housekeeping, Engineering, dll.)
Memastikan semua operasional berjalan lancar dan meminimalkan keluhan pelanggan
Melatih, memotivasi, mengevaluasi staf front office, dan melakukan tinjauan kinerja berkala serta memberikan pelatihan untuk pengembangan staf
Mengawasi prosedur reservasi, mengelola ketersediaan kamar, dan meninjau tagihan tamu serta memastikan keakuratan tagihan
Memastikan kepatuhan terhadap semua kebijakan perusahaan, peraturan kesehatan dan keselamatan, serta standar industri
Menangani tugas administratif seperti pelaporan, pengelolaan persediaan, dan koordinasi dengan departemen lain (misalnya, housekeeping, pemeliharaan, dll.)
Memantau laporan shift, termasuk pendapatan, okupansi, dan umpan balik tamu
Menangani situasi sulit atau yang meningkat yang melibatkan tamu, karyawan, atau operasional
Mengembangkan dan menerapkan solusi untuk menyelesaikan masalah dengan segera.
Menggunakan perangkat lunak front office (misalnya, sistem VHP) untuk check-in/check-out, penugasan kamar, penagihan, dan pelaporan.
Persyaratan Pekerjaan:
Gelar Sarjana Manajemen Perhotelan lebih disukai
Minimal 2-3 tahun pengalaman sebagai Manajer Hotel, Manajer Divisi Kamar, atau yang setara
Kepemimpinan dan keterampilan interpersonal yang kuat
Keterampilan komunikasi yang sangat baik, baik tertulis maupun lisan
Mampu menangani banyak tugas dan bekerja di bawah tekanan
Mahir menggunakan perangkat lunak front office dan Microsoft Office Suite
Memiliki sertifikasi di bidang manajemen perhotelan atau bidang terkait lebih diutamakan
