Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Hukum.
• Wajib memiliki sertifikasi PKPA (Pendidikan Khusus Profesi Advokat).
• Menguasai penggunaan sistem OSS untuk pengurusan perizinan usaha perkebunan.
• Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang legal perkebunan kelapa sawit/agribisnis, termasuk pengalaman litigasi.
• Memahami regulasi agraria, kehutanan, perkebunan, lingkungan hidup, dan ketenagakerjaan.
• Memiliki kemampuan analisis hukum, litigasi, negosiasi, komunikasi, serta mampu bekerja di lapangan maupun kantor.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87911845?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=8ea722bd85136b2df60c7912ea888d21e971c292

PT Wahana Solarhat Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang bahan bangunan, berlokasi di Jakarta Utara.

Tugas dan Tanggung Jawab

1) Legalitas & Perizinan Kebun

• Mengurus dan memantau perizinan usaha perkebunan melalui sistem OSS serta instansi pemerintah terkait.
• Menangani dokumen hukum perkebunan: HGU, izin lokasi, izin lingkungan, izin pembuangan limbah, serta dokumen pendukung operasional kebun.
• Memastikan kelengkapan dokumen legal terkait pengelolaan tanah, plasma, CSR, dan hubungan dengan masyarakat sekitar.

2) Dokumentasi & Kepatuhan

• Menyusun, mereview, dan mengarsipkan perjanjian kerja sama dengan pihak ketiga (plasma, kontraktor, supplier, atau mitra transportasi CPO/TBS).
• Memastikan seluruh kegiatan kebun sesuai dengan peraturan perundang-undangan di sektor perkebunan, ketenagakerjaan, dan lingkungan.
• Memberikan advis hukum bagi manajemen terkait investasi, ekspansi lahan, serta kepatuhan regulasi agraria.

3) Sengketa, Litigasi & Hubungan Eksternal

• Menangani proses litigasi perusahaan terkait sengketa lahan, perdata, maupun kasus ketenagakerjaan.
• Menyusun dokumen hukum untuk keperluan persidangan (gugatan, jawaban, replik, duplik, memori banding/kasasi).
• Berkoordinasi dengan kuasa hukum eksternal serta mendampingi manajemen dalam proses pengadilan maupun mediasi.
• Menjadi penghubung dengan notaris, PPAT, konsultan hukum, dan instansi pemerintah di pusat maupun daerah.
• Melakukan analisis risiko hukum dan memberikan rekomendasi strategis untuk melindungi kepentingan perusahaan.

4) Pelaporan & Administrasi

• Menyusun laporan berkala status izin, kontrak, sengketa, dan proses litigasi yang sedang berjalan.
• Mengelola database legal kebun secara terstruktur dan terdokumentasi.

Kualifikasi

• Pendidikan minimal S1 Hukum.
• Wajib memiliki sertifikasi PKPA (Pendidikan Khusus Profesi Advokat).
• Menguasai penggunaan sistem OSS untuk pengurusan perizinan usaha perkebunan.
• Pengalaman minimal 3–5 tahun di bidang legal perkebunan kelapa sawit/agribisnis, termasuk pengalaman litigasi.
• Memahami regulasi agraria, kehutanan, perkebunan, lingkungan hidup, dan ketenagakerjaan.
• Memiliki kemampuan analisis hukum, litigasi, negosiasi, komunikasi, serta mampu bekerja di lapangan maupun kantor.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/87167803?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=565f7862d2c0cf3fb532c934747eadf07ab1345b

PT Wahana Solarhat Sejahtera merupakan perusahaan yang bergerak di bidang material bangunan dan energi terbarukan (Renewable Energy), dengan produk unggulan seperti gypsum panel, rangka baja ringan, gypsum ceiling, cement board, dan sistem Solar Tech (energi alternatif pengganti PLN). 

Tujuan:

Membantu dan mendukung Legal Manager dalam menjalankan administrasi dalam membuat, menyusun, mengurus, menyiapkan dan mengelola dokumen-dokumen di Perusahaan dan Site serta Memberikan Legal Opini.

Tugas dan Tanggung Jawab:

1. Membantu Legal Manager dalam mengurus, mengelola akta-akta Perusahaan.
2. Analisa dan memberikan pendapat hukum ke Legal Manager.
3. Menyusun, mengurus, menyiapkan, mengelola dan mengarsip dokumen Hukum dan legalitas Perusahaan.
4. Mengkaji ulang Peraturan-peraturan yang di terbitkan dari Pemerintah dan memberikan rekomendasi aturan tersebut untuk keperluan perusahaan.
5. Membuat draft dan mereview perjanjian-perjanjain perusahaan.
6. Membantu Legal Manager dalam menyelesaikan, menangani dan mendampingi masalah litigasi dan Non Litigasi.
7. Membantu Legal Manager dalam menghadap Pihak Kepolisian, Kejaksaan dan Pengadilan.
8. Membantu Legal Manager dalam komunikasi dan mendampingi Pihak Pemerintahan Pusat,Pemerintah Daerah dan Pihak lainnya.
9. Membantu Legal Manager menyelesaikan masalah konflik sosial dan permasalahan lainnya yang terjadi baik Perusahaan dan Site.
10. Membuat laporan baik Harian, Mingguan, Bulanan, Triwulan, Semester dan Tahunan.
11. Mengisi laporan pada sistem OSS, Proper, Simpel, Sipongi, Sigambut, Siperibun, Si Raja Limbah, PPU, PPA dan Sistem lainnya yang dibutuhkan Perusahaan.
12. Membantu Legal Manager dalam membuat, mengecek, menyiapkan dokumen Jual Beli sampai Filling dokumen Aset tanah milik Direksi.
13. Memiliki sertifikat PKPA

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: email

Informasi Kontak: [email protected]