Responsibility:

1. Mendapatkan Pendana Potensial Baru (Lender / Nasabah Funding)
2. Membantu pertanyaan dan kebutuhan yang terkait dengan Lender (membuat, mengelola, dan mengoptimalkan nasabah funding).
3. Mempertahankan Lender (nasabah funding) yang sudah ada dengan memberikan layanan terbaik.
4. Bekerja untuk mencapai target pendapatan yang telah ditetapkan dan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan secara keseluruhan.
5. Bernegosiasi dan memimpin kemitraan strategis/peningkatan yang berdampak besar.
6. Bertanggung jawab untuk menjaga portofolio saat ini, menjalin hubungan baik, memberikan layanan berkualitas terbaik, dan menyediakan informasi produk yang memadai kepada Lender (nasabah funding).

Requirements:

1. Minimal pendidikan Sarjana (S1) dari jurusan apa pun di Universitas ternama.
2. Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di industri Peer-to-peer atau Perbankan.
3. Memiliki keterampilan komunikasi, penjualan, dan presentasi yang baik.
4. Memiliki teknik negosiasi dan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan.
5. Memiliki jaringan atau relasi yang luas.
6. Memiliki portofolio yang baik dari pekerjaan sebelumnya merupakan poin plus!

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/90621426?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=16a986cb67cbd199221c0761d1da62d97a0e12c5

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89398615?ref=search-standalone&type=standard&origin=stickyTitle#sol=2c213cba47cb082fba312ad9ac196201254665ed