Tanggung Jawab :

• Mengelola dan memastikan kelengkapan administrasi legal ketenagakerjaan
• Menyiapkan, memproses, dan mengarsipkan kontrak kerja (PKWT & PKWTT) serta dokumen kepegawaian lainnya
• Memantau masa berlaku kontrak dan menindaklanjuti proses perpanjangan/pengangkatan karyawan
• Mengelola dokumen Surat Peringatan (SP), sanksi, dan kedisiplinan karyawan
• Melaksanakan proses end-to-end recruitment
• Berkoordinasi dengan user terkait kebutuhan manpower
• Menyusun laporan HR terkait legal administrasi dan rekrutmen secara berkala

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Hukum/Manajemen SDM/Psikologi (FG dipersilahkan)
• Memahami dasar UU Ketenagakerjaan dan peraturan turunan (PP, Permenaker)
• Memahami end-to-end recruitment
• Komunikatif, teliti, dan proaktif
• Bersedia ditempatkan di Batuceper, Tangerang

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/89283578?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=754d9e1fa35b3d4a90598c8cd1f0532c11b18f80