Kualifikasi:

1. Gelar Sarjana atau lebih tinggi di bidang hukum, dengan pengalaman kerja minimal 3 tahun. Prioritas akan diberikan kepada kandidat dengan pengalaman sebagai pengacara atau penasihat hukum internal perusahaan.
2. Sebaiknya memiliki lisensi advokat dari PERADI.
3. Kualifikasi profesional hukum di yurisdiksi masing-masing.
4. Kemampuan mendengarkan, berbicara, membaca, dan menulis bahasa Inggris dan/atau Mandarin yang sangat baik merupakan nilai tambah.
5. Kemampuan analisis, penilaian, komunikasi, dan koordinasi yang mumpuni untuk memberikan nasihat kepatuhan bisnis yang tepat sasaran.
6. Sikap positif, etos kerja proaktif, dan kemampuan yang kuat dalam menangani tekanan.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/90294202?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=e31d0f922acd6fce9dd01ac98afd95e6bb8f1a61

Tanggung Jawab Utama:

1. Memberikan dukungan hukum untuk perusahaan dan bisnis/proyek afiliasinya di Indonesia, mengelola dan memitigasi risiko hukum.
2. Menyusun dan meninjau berbagai kontrak bisnis dan dokumen hukum, berpartisipasi dalam negosiasi kontrak, dan memberikan konsultasi hukum harian.
3. Menangani penyelesaian sengketa, pendirian, dan restrukturisasi perusahaan.
4. Menangani perizinan usaha, hak kekayaan intelektual, dokumen ketenagakerjaan, dan penyelesaian sengketa.
5. Membantu departemen bisnis dalam manajemen risiko sepanjang masa operasional bisnis, memberikan pendapat dan saran profesional.
6. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diberikan oleh manajemen senior.

Kualifikasi:

1. Gelar Sarjana Hukum atau lebih tinggi, dengan minimal 3 tahun pengalaman kerja. Kandidat dengan pengalaman hukum atau internal lebih diutamakan.
2. Diutamakan memiliki lisensi advokat dari PERADI.
3. Kualifikasi profesional hukum di yurisdiksi masing-masing.
4. Kemampuan mendengar, berbicara, membaca, dan menulis dalam bahasa Inggris dan/atau Mandarin yang sangat baik merupakan nilai tambah.
5. Kemampuan analisis, penilaian, komunikasi, dan koordinasi yang matang untuk memberikan nasihat kepatuhan bisnis yang tepat sasaran.
6. Sikap positif, etos kerja proaktif, dan kemampuan yang kuat dalam menghadapi tekanan.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/86673490?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=90860b04b3e7a146958164c4266080d6a11fd4f5