Deskripsi Pekerjaan:

1. Memastikan kebijakan perusahaan mematuhi hukum dan peraturan yang berlaku.
2. Memantau kepatuhan karyawan terhadap kebijakan dan persyaratan peraturan perusahaan.
3. Menyusun, meninjau, dan menegosiasikan kontrak dengan vendor, mitra, klien, dan investor.
4. Mengidentifikasi dan menilai potensi risiko hukum di dalam perusahaan.
5. Memberikan dukungan dalam proses pra-litigasi dan litigasi.
6. Memimpin dan mengelola penyelesaian sengketa secara efektif dan sesuai dengan hukum.

Persyaratan Pekerjaan:

1. Gelar Sarjana Hukum (sertifikasi profesional merupakan nilai tambah).
2. 3–4 tahun pengalaman di bidang hukum, kepatuhan, atau hukum perusahaan, dengan minimal 1 tahun pengalaman dalam peran pengawasan.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88384098?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=8e8811387ab96b647a97a7df03369a8b68c9507a