Deskripsi Pekerjaan

1. Memberikan nasihat dan dukungan hukum untuk berbagai aspek operasional bisnis, termasuk kontrak, kepatuhan, dan masalah kepemilikan properti.
2. Mempersiapkan, memeriksa, dan menegosiasikan kontrak dan perjanjian hukum.
3. Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap undang-undang dan peraturan yang berlaku.
4. Mengelola dan menyelesaikan masalah hukum serta sengketa yang muncul.
5. Berkolaborasi dengan tim lintas fungsi untuk mengidentifikasi dan mengatasi isu-isu hukum.

Kualifikasi

1. Gelar Sarjana Hukum
2. Minimum 2 tahun pengalaman kerja di bidang hukum, khususnya di bidang hukum properti.
3. Pemahaman yang mendalam tentang undang-undang dan peraturan yang berlaku di Indonesia, terutama yang terkait dengan hukum properti.
4. Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk memecahkan masalah secara efektif.

Lokasi Pekerjaan:

Gaji:

Cara Melamar Pekerjaan:

Metode Pelamaran: website

Informasi Kontak: https://id.jobstreet.com/id/job/88087599?ref=search-standalone&type=standard&origin=jobTitle#sol=7059a7552b825a76e34834a14acac345a4bee3a0